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<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 38 -Bevölkerungsschutz- eine unbefristete Stelle als</p><h1>Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst</h1><h2>(<em>EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</em></h2><p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 10 LBesG NRW und nach EG 9b TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.</p><p>Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle. Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten zur Entlastung der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Sie führen die verwaltungsmäßige Abwicklung von Vergabeverfahren durch (Dienstkleidung, technische Geräte, EDV, …)</li><li>Sie bearbeiten Wartungsverträge und führen eine Übersicht über bestehende Wartungsverträge und deren Leistungsumfang</li><li>Vorbereitung der Abrechnung gesetzlicher Zulagen für die Mitarbeitenden der Kreisleitstelle</li><li>Europaweite Ausschreibung der Brandmeldekonzessionen einschließlich Abrechnung mit den Konzessionären</li><li>Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, Budgetausführung und Budgetabrechnung für das Sonderbudget 9.3 Kreisleitstelle</li><li>Mitwirkung bei der Krisenstabsarbeit – Unterstützung der Sachbearbeitung für Feuerschutz und Krisenstab bei der Organisation und Ausbildung des Krisenstabes</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><p>Sie können sich bewerben, wenn Sie den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben oder über eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2.1 (allgemeine Verwaltung) verfügen.</p><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Milothros, Personalservice,</p><p>Tel. 02361-53-4094, E-Mail:</p><p>Fachliche Fragen:  Herr Böhme, Fachdienstleiter Bevölkerungsschutz,</p><p>Tel. 02361-53-3709, E-Mail:</p><p>Herr Wehrhagen, Ressortleiter Kreisleitstelle,</p><p>Tel. 02361-53 5115, E-Mail:</p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>18.01.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst

<p>Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.</p><p>Für den Fachdienst Veterinärwesen und Lebensmittelüberwachung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Leitung eines Schlachtbetriebes als</p><h1>Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)</h1><p><strong>(EG 15 TVöD/ A 15 LBesG NRW)</strong></p><p>in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist es möglich, bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen das Veterinärreferendariat zu durchlaufen bzw. in das Beamtenverhältnis übernommen zu werden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern ein vom Fachdienst vorgegebener hoher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p>Das Aufgabengebiet umfasst u. a. die Überwachung in einem EG zugelassenen Schlacht- und Zerlegebetrieb mit jährlich etwa 400.000 Schlachtungen.</p><ul><li>Leitung, Personalführung und Organisation mit vielseitigen Themenschwerpunkten durch eine wertschätzende und teamorientierte Führung der 25 Mitarbeiter/innen in Voll- und Teilzeit</li><li>Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Standortes, insbesondere Personalentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Koordinierung und Steuerung der unterschiedlichen Abläufe</li><li>Überprüfung der Einhaltung von lebensmittel-, hygiene-, tierseuchen- und tierschutzrechtlichen Bestimmungen</li><li>Ausstellung von Exportzertifikaten, sowie die Überprüfung der Einhaltung von Exportanforderungen</li><li>verantwortungsvoller und nachhaltiger Umgang mit den bestehenden Ressourcen</li><li>vertrauensvolle Kommunikation mit anderen Behörden, Unternehmen, Landwirten/innen</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin und die Approbation als Tierärztin/Tierarzt (erteilt in der BRD) nachweisen</li><li>Wünschenswert sind tierärztliche Erfahrungen in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung</li><li>Die Laufbahnbefähigung für den höheren Veterinärdienst („Veterinärreferendariat“) ist wünschenswert aber nicht zwingende Voraussetzung</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>körperliche Eignung</li><li>Fähigkeit zur Menschenführung</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Organisationsgeschick</li><li>Engagement und Eigeninitiative</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten nach den Erfordernissen des Schlachtbetriebes zu arbeiten</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>zeitliche und inhaltliche Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigener PKW und die Bereitschaft, diesen gegen Erstattung nach dem Landesreisekostenrecht zu Dienstfahrten einzusetzen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Dienst- bzw. Arbeitsverhältnis</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept</li><li>Unterstützung bei den erforderlichen Fortbildungen gem. ATF</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze an ihren Einsatzorten</li></ul><p>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Fragen zur Bewerbung:  Frau Prang, Fachdienst Personalservice</p><p>Tel.: 02361 534102, Mail: <a href="mailto:personalservice@kreis-re.de" target="_blank">personalservice@kreis-re.de</a></p><p>Fachliche Fragen:  Frau Geiger, Ressortleiterin Schlachthofwesen und Tierische Nebenprodukte</p><p>Tel. 02361 532406, Mail: <a href="mailto:n.geiger@kreis-re.de" target="_blank">n.geiger@kreis-re.de</a></p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong><strong>28.02.2026</strong></p><p>Kreis Recklinghausen<br>
Fachdienst Personalservice<br>
Kurt-Schumacher-Allee 1<br>
45657 Recklinghausen</p>

Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)

<p>Wir suchen Verstärkung!</p><p><br></p><h2>MITARBEITER PERSONALWESEN (w/m/d)</h2><p><br></p><p>• Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen Personalfragen</p><p>• Eigenverantwortliches Bewerbermanagement</p><p>• Optimierung von Prozessen und Einführung neuer HR-Instrumente</p><p>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Schwerpunkt Personalwesen)</p><p>• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</p><p><br></p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p><br></p><p>Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@pharcona.de" target="_blank">bewerbung@pharcona.de</a></p><p><br></p><p><strong>PHARCONA® GmbH</strong></p><p>Benzstraße 1</p><p>48683 Ahaus</p>

MITARBEITER PERSONALWESEN (w/m/d)

<h3>DU HAST VIEL VOR. WIR MACHEN NOCH MEHR DRAUS!</h3>Suchst du nach einem dynamischen Unternehmen, wo du mit Tatkraft &amp; Passion deine Karriere starten und anspruchsvolle Ziele verfolgen kannst? Du bist neugierig und möchtest lernen, was es bedeutet jeden Tag tausende Pakete um die gesamte Welt zu schicken? Du bist bereit ab deinem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen und die perfekte Grundlage für deine Karriere zu erhalten? Dann bist du bei uns genau richtig!<ul><li><strong>WEN SUCHEN WIR:</strong> Auszubildende Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen</li><li><strong>WO SUCHEN WIR:</strong>&nbsp;Dortmund</li><li><strong>STARTDATUM:</strong> 01.08.2026</li></ul><h3>WIR BIETEN DIR</h3><p><strong>Du bist vielseitig interessiert und möchtest Einblicke in unterschiedliche Tätigkeiten eines Logistikkonzerns bekommen? Dann bist du bei uns genau richtig. Hierauf kannst du dich freuen:</strong></p><ul><li>Du wirst Teil des <strong>internationalsten Unternehmens der Welt</strong>, welches in über 220 Ländern aktiv ist und trägst mit dazu bei Menschen zu verbinden und das Leben zu verbessern</li><li>Du erhältst eine jährlich steigende tarifliche Ausbildungsvergütung beginnend mit <strong>1.270 Euro zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</strong> sowie Zuschüsse für Schulmaterialien und Klassenfahrten</li><li>Du erhältst <strong>28 Tage bezahlten Urlaub</strong> pro Ausbildungsjahr und arbeitest in einer <strong>39-Stundenwoche</strong></li><li>Zudem erhältst du <strong>tolle Benefits</strong> wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, regelmäßige Gewinnspiele &amp; Verlosungen, Erholungswerk-Angebote, Rabatte bei zahlreichen Unternehmen (Corporate Benefits)</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir dir ein <strong>umfangreiches Gesundheitsmanagement</strong>, welches unter anderem Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen und Impfangebote beinhaltet</li><li>Dich erwartet eine abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung mit perfekten Zukunftsaussichten und <strong>sehr guten Übernahmemöglichkeiten</strong></li><li>Dich erwartet ein <strong>großartiges Team</strong>, das dich während deiner Ausbildung unterstützt und den Spaß bei der Arbeit nie zu kurz kommen lässt</li><li>Da wir jedes Jahr über 30 neue Azubis einstellen, kannst du dich auf ein <strong>starkes Azubi-Netzwerk</strong> und <strong>tolle gemeinsame Events</strong> freuen</li><li>Bei sehr guten Leistungen kannst du die Ausbildungszeit verkürzen und auf unsere besten Azubis wartet das <strong>„Top-Azubi Programm“</strong></li></ul><p><br></p><h3>SO SIEHT DEIN ALLTAG BEI UNS AUS</h3>In der Ausbildung als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung organisierst du weltweite Transporte in der Luft und auf der Straße. Dabei durchläufst du verschiedene Abteilungen, in denen du folgende Aufgaben übernimmst:<ul><li>Von Smartphones über Essensboxen und Kleidung bis hin zu Gefahrgut und Insekten - du kümmerst dich um die Organisation von Versand, Umschlag und Lagerung unterschiedlichster Sendungen</li><li>Du bearbeitest Anfragen nationaler und internationaler Kunden und sorgst mit dafür unsere höchsten Qualitätsansprüche tagtäglich umzusetzen</li><li>Du lernst die Reklamationsbearbeitung und Schadensregulierung sowie die Disposition kennen</li><li>Zudem kümmerst du dich um die Exportabfertigung und Zollabwicklung internationaler Sendungen</li><li>Du übernimmst früh Verantwortung, arbeitest eigenständig und erhältst während deiner dreijährigen Ausbildung einen umfangreichen Einblick bei DHL Express</li></ul><h3>DAMIT ÜBERZEUGST DU UNS</h3><ul><li>Du bringst einen guten Schulabschluss mit und bist idealerweise fit in Fächern wie Englisch, Mathe und Geografie</li><li>Viel wichtiger als deine Noten ist uns aber, dass du dich für die Logistik begeisterst und dich wirtschaftliche Zusammenhänge interessieren</li><li>Die Mischung macht‘s – du arbeitest gerne am PC, magst es aber auch mit anzupacken</li><li>Zudem arbeitest du gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen und andere Sprachen und Kulturen machen dich neugierig</li><li>Du bist eine offene und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und stets über den Paketrand hinausschaut</li></ul><h3>Interessiert? Dann bewirb dich jetzt!</h3><p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Bei DHL Express legen wir großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt unsere Stärke ist und möchten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder anderen Merkmalen ermutigen, sich bei uns zu bewerben – denn gelb steht schließlich jedem!<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal. Wenn du Fragen hast, kannst du dich gerne unter <strong><a href="mailto:bewerbung.dhl@dhl.com" target="_blank">bewerbung.dhl@dhl.com</a></strong> bei uns melden.<br><br><strong>MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.</strong><br><br>#dhl #express #dhlexpress #ausbildung #withheartandpassion #youngstarswithheartandpassion<br><br></p>

Ausbildung als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition & Logistikdienstleistung

<h3>Ausbildung zum Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse</h3><p><strong>zum 01.08.2026 - Hülpert Unternehmensgruppe</strong></p><p><br>Die Hülpert Gruppe ist eines der Top 30 Automobilhandelsunternehmen in Deutschland mit Hauptsitz in Dortmund und weiteren Standorten in Unna, Bergkamen, Soest und Recklinghausen. Mit den Marken Volkswagen PKW, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und Porsche bieten wir unseren Kunden mehr als nur einwandfreie Technik und Design, sondern vor allem automobile Träume und Emotionen.</p><p>Du möchtest Abläufe verbessern, statt sie einfach hinzunehmen? Du hast Spaß an Technik und suchst eine Ausbildung, bei der du wirklich etwas bewegen kannst?&nbsp;Beginne eine Ausbildung in der Fachinformatik, mit dem Schwerpunkt Anwendungsentwicklung oder Daten- und Prozessanalyse.</p><h5><br>Das erwartet dich</h5><p><strong>RPA &amp; Scripting:</strong></p><ul><li>Automatisierung von Geschäftsprozessen mit der low code Plattform Automation Anywhere</li><li>Entwicklung von PowerShell-Skripten für Systemautomatisierung</li><li>Erlernen weiterer Skriptsprachen (z. B. Python) nach Bedarf</li></ul><p><strong>Integration &amp; Middleware:</strong></p><ul><li>Anbindung von Branchensoftware via RESTful APIs</li><li>Mitgestaltung von Datenflüssen zwischen Systemen</li><li>Einsatz von Middleware-Lösungen und Workflow-Engines für nahtlose Prozesse</li></ul><p><strong>Von der Idee zur Automatisierung:</strong></p><ul><li>Analyse manueller Prozesse und Entwicklung von Automationskonzepten</li><li>Umsetzung von RPA-Lösungen für zentrale Bereiche</li><li>Optimierung bestehender Automationsworkflows</li></ul><h5><br>Dein Profil</h5><ul><li>Einen guten Realschulabschluss oder den schulischen Teil der Fachhochschulreife</li><li>Begeisterung für IT, Technik und logische Zusammenhänge</li><li>Den Wunsch, Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren</li><li>Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten und Teamwork<br></li></ul><h5><br>Deine Vorteile</h5><ul><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>einen modernen Arbeitsplatz</li><li>ein sympathisches Team<br></li></ul><h5><br>Kontakt</h5><strong>Bereit, IT neu zu denken?<br></strong>Bewirb dich jetzt und werde der Motor unserer digitalen Transformation!<br><br><p>Wende Dich gerne an:<br>Giannina Pate,&nbsp;Ausbildungskoordinatorin kfm. Berufe</p><br>

Ausbildung zum Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse (m/w/d)

<h3>Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Marketingkommunikation</h3><p><strong>zum 01.08.2026</strong></p><p><br>Die Hülpert Gruppe ist eines der Top 30 Automobilhandelsunternehmen in Deutschland mit Hauptsitz in Dortmund und weiteren Standorten in Unna, Bergkamen, Soest und Recklinghausen. Mit den Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Skoda, Seat, Audi und Porsche bieten wir unseren Kunden mehr als nur einwandfreie Technik und Design, sondern vor allem automobile Träume und Emotionen.<br><br></p><h5>Das erwartet dich</h5>Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen im Herzen des Ruhrgebiets sind wir stolz darauf, unser Wissen und unsere Leidenschaft für Marketing mit einer neuen Generation von Marketingkaufleuten zu teilen. Wir suchen nach einem engagierten und motivierten Talent, das unsere Vision teilt und sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchte.<h5><br>Dein Profil</h5><ul><li>min. den schulischen Teil der Fachhochschulreife</li><li>hervorragende Umgangsformen</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit stehen an erster Stelle</li><li>Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten</li><li>ein Auge für Design und Kreativität</li><li>ein Gespür für kaufmännische Aufgaben und Herausforderungen</li><li>Medienaffinität und solide EDV Kenntnisse<br></li></ul><h5><br>Deine Vorteile</h5><ul><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Einführungsveranstaltung für alle neuen Auszubildenden</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Moderne Umgebung,&nbsp;ein top ausgestatteter Arbeitsplatz erwartet dich</li><li>Teamspirit:&nbsp;engagierte und sympathische Kollegen, die sich gegenseitig unterstützten</li></ul><h5><br>Deine Zukunft beginnt jetzt</h5>Wenn du bereit bist, deinen Weg im Marketing zu starten, und glaubst, dass du das Potenzial hast, der/die nächste Kauffrau/-mann (m/w/d) für Marketingkommunikation in unserem Team zu werden, dann bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam die Marketingwelt bereichern!<br><h5><br>Kontakt</h5><strong>Bereit, IT neu zu denken?<br></strong>Bewirb dich jetzt und werde der Motor unserer digitalen Transformation!<br><br><p>Wende Dich gerne an:<br>Giannina Pate,&nbsp;Ausbildungskoordinatorin kfm. Berufe</p><br>

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d)

<h3>Ausbildung zur Automobilkauffrau / zum Automobilkaufmann</h3><p><strong>zum 01.08.2026-Hülpert Unternehmensgruppe</strong></p><p><br>Die Hülpert Gruppe ist eines der Top 30 Automobilhandelsunternehmen in Deutschland mit Hauptsitz in Dortmund und weiteren Standorten in Unna, Bergkamen, Soest und Recklinghausen. Mit den Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Skoda, Seat, Audi und Porsche bieten wir unseren Kunden mehr als nur einwandfreie Technik und Design, sondern vor allem automobile Träume und Emotionen.</p><h5><br>Deine Aufgaben</h5><p>Automobilkaufleute sind die Alleskönner im Betrieb. Du kümmerst dich in diesem Beruf um die Organisation aller kaufmännischen Tätigkeiten im Autohaus. Zu Deinen Aufgaben zählt unter anderem die Betreuung von Kunden im Bereich Service, sowie Verkaufs- und Werkstattaufträge abzuwickeln oder auch&nbsp; verkaufsfördernde Maßnahmen vor Ort durchzuführen. Auf der anderen Seite kümmerst Du Dich auch um die Betriebsorganisation, bürowirtschaftliche Abläufe, sowie die Bereitstellung von Ersatzteilen und Zubehör und verbringst auch ein paar Wochen in der Werkstatt.</p><h5><br>Dein Profil</h5><ul><li>schulischer Teil der Fachhochschulreife , weiterführende (kaufmännische) Schule von Vorteil</li><li>gutes Zahlenverständnis und Abstraktionsvermögen</li><li>technisches Verständnis</li><li>hohe Kundenorientierung</li><li>große Leidenschaft für das Automobil</li><li>Freude an Teamarbeit<br></li></ul><h5><br>Deine Vorteile</h5><ul><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr</li><li>Onboarding Event für alle neuen Auszubildenden</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>ein sympathisches Team</li><li>sehr gute Übernahmechancen</li><li>Mitarbeiterbenefits wie z.B. Rabatte, Kostenübernahme Schulbücher, verschiedene Events</li></ul><h5><br>Kontakt</h5><strong>Bereit, IT neu zu denken?<br></strong>Bewirb dich jetzt und werde der Motor unserer digitalen Transformation!<br><br><p>Wende Dich gerne an:<br>Giannina Pate,&nbsp;Ausbildungskoordinatorin kfm. Berufe</p><br>

Ausbildung zur Automobilkauffrau / zum Automobilkaufmann (m/w/d)

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa.  </p><p>Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.  </p><p>Begleite unsere Mitarbeitenden auf dem Weg in die Zukunft - als HR Business Partner (m/w/d).<br> </p><p>Als People &amp; Culture Operations Partner (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrollezwischen dem People &amp; Culture-Bereich und unseren Fachabteilungen. Du unterstützt unsere Führungskräfte und treibst die Umsetzung unserer Personalstrategie voran. Eine Besetzung in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 32 Stunden/ Woche) ist möglich.</p><h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Du begleitest das Management und die Führungskräfte während einer Zeit des Kulturwandels bei der Erreichung der Unternehmensziele </li><li>Du bist Teil bei der Umsetzung einer neuen HR-Strategie zur Förderung der Mitarbeitendenmotivation und -engagement </li><li>Du unterstützt bei der qualitativen und quantitativen Personalbedarfsplanung mit den jeweiligen Fachbereichen im Rahmen der Forecast- und Budgetplanung </li><li>Du arbeitest vertrauensvoll mit Partnern wie der Payroll und dem Betriebsrat zusammen </li><li>Du sorgst für eine faire und transparente Personalpolitik, führst konstruktive Kritik- und Konfliktgespräche und begleitest arbeitsrechtliche Fragestellungen sicher und lösungsorientiert </li><li>Als Impulsgeber begleitest du strategische und organisatorische Veränderungsprozesse, mit besonderem Fokus auf arbeitsrechtliche Umsetzungen </li><li>Du unterstützt bei der Einführung moderner HR-Technologien zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung </li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Deine Basis bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li> Du hast umfassende Erfahrung im strategischen und operativen Personalmanagement sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht </li><li> Du bist lösungsorientiert, denkst strategisch und begegnest Herausforderungen positiv </li><li> Du bist stark in der Kommunikation mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern </li><li> Du weist eine proaktive Herangehensweise sowie große Loyalität und Vertrauenswürdigkeit auf </li><li> Als Teamplayer ist dir freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissens- und Erfahrungsaustausch, gegenseitige Unterstützung sowie Gestaltungspielraum genauso wichtig wie uns </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Attraktive Vergütung nach ETV </li><li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche </li><li>Top-Benefits: Fahrradleasing (BikeLeasing), hochwertige IT-Ausstattung, Urban Sport Mitgliedschaft, Corporate Benefits-App und ein modernes Office im Herzen von Köln </li><li>Entwicklung &amp; Mentoring: Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Buddy und individuelle Weiterbildungsangebote </li><li>Moderne Arbeitskultur: Ein offenes, unterstützendes Team mit Humor, Motivation und Hands-on-Mentalität </li><li>Kulinarik: Abwechslungsreiche, frische Gerichte in unserer modernen Kantine im Niehler Hafen </li></ul>

HR Business Partner (m/w/d) - Vollzeit/ Teilzeit ab 32 Std.

<h3>Mit wem arbeite ich zusammen?</h3>     <p>Seibert ist einer der größten Atlassian Partner im deutschsprachigen Raum. Wir bieten Full-Service-Dienstleistungen rund um die Atlassian-Produkte an und entwickeln selbst Software, die die Teamzusammenarbeit in Unternehmen fördert und verbessert.</p> <p>Du hast Lust, unseren Vertriebsinnendienst im Lizenzbereich zu verstärken? Bei uns erwarten dich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben rund um Vertrieb, Einkauf und Rechnungsabwicklung. Ohne die Notwendigkeit von Kaltakquise oder ähnlichem. </p> <p>Deine Hauptaufgaben als Inside Sales Specialist* umfassen die Angebotserstellung, die Auftragsbearbeitung – inklusive des Einkaufs der Lizenzen bei unserem Softwarepartner – sowie die Rechnungsstellung. Dabei arbeitest du eng mit unseren Sales-Teams zusammen und unterstützt unsere Kolleg*innen mit mit präzisen Informationen, effizienten Prozessen und fachlicher Beratung zu Atlassian-Lizenzen.</p> <p>Kannst du dich für diese Themengebiete begeistern und hast Lust darauf dich mit dem Team und Unternehmen weiterzuentwickeln?</p>                  <h3>Welche Aufgaben erwarten mich?</h3>     <ul><li><p><strong>Angebotserstellung</strong><br>Du erstellst und versendest Angebote an unsere Kunden, klärst offene Fragen und bereitest unterschiedliche Angebotsoptionen vor. Sowohl für interne Abstimmungen als auch für unsere Kunden.</p></li><li><p><strong>Einkaufsabwicklung</strong><br>Du betreust den gesamten Prozess von der Angebotseinholung bei unserem Partner Atlassian bis hin zur Bestätigung des abgeschlossenen Einkaufs an den Kunden. Dazu gehören auch die Prüfung und Abwicklung der Bestellungen.</p></li><li><p><strong>Rechnungsstellung</strong><br>Du erstellst und versendest Rechnungen sowie etwaige Korrekturen. Dabei kommt es besonders auf deine Genauigkeit und dein kaufmännisches Verständnis an.</p></li><li><p><strong>Interne Beratung</strong><br>Du unterstützt unser Atlassian Licensing Team mit deinem Know-how rund um den Lizenzeinkauf und baust dir proaktiv Spezialwissen im Bereich Atlassian-Lizenzen auf. Keine Sorge, unser Team und unsere People Developer*innen stehen dir dabei jederzeit zur Seite.</p></li><li><p><strong>Internationale Kommunikation</strong><br>Du arbeitest mit dem englischsprachigen Support unserer Hersteller*innen und Partner zusammen und sorgst für eine professionelle Kommunikation, um effiziente Lösungen zu finden.</p></li></ul>                  <h3>Was bringe ich mit ins Team?</h3>     <ul> <li> <p>Erfahrungen im vertrieblichen Umfeld, insbesondere im Innendienst, der Kundenbetreuung, im Einkauf oder in der Auftragsabwicklung.</p> </li> <li> <p>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und ein gutes Grundverständnis für IT-Themen. So unterstützt du das Team dabei, sich in einem dynamischen Umfeld zu behaupten.</p> </li> <li> <p>Eine strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise, mit der du dich optimal in unsere Vertriebsprozesse einbringst und diese gemeinsam mit uns weiterentwickelst.</p> </li> <li> <p>Du hast schon ein bisschen Ahnung vom allgemeinen Lizenzrecht oder den Atlassian Produkten, mit denen wir arbeiten? Super, das wäre ein zusätzliches Plus!</p> </li> </ul>              <h3>Was bietet mir Seibert?</h3>     <ul><li>Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget. </li><li>Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld</li><li>Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office</li><li>Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben</li><li>RMV-Job-Ticket – für 13,80 Euro pro Monat!</li><li>Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro</li></ul>

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