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STADT FRÖNDENBERG/RUHR (Kreis Unna, rd. 21.000 Einwohner)Bei der Stadt Fröndenberg/Ruhr ist folgende Stelle zu besetzen:<h2>• Bauingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Wasserbau und Wasserwirtschaft</h2>Nähere Einzelheiten und die vollständigen Ausschreibungstexte finden Sie auf der städtischen Homepage unter: <a href="http://www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote" target="_blank">www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote</a>.

Bauingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Wasserbau und Wasserwirtschaft

STADT FRÖNDENBERG/RUHR (Kreis Unna, rd. 21.000 Einwohner)Bei der Stadt Fröndenberg/Ruhr ist folgende Stelle zu besetzen:<h2>• Fachbereichsleiter/in (m/w/d) im Fachbereich 2 (Bürgerservice)</h2>Nähere Einzelheiten und die vollständigen Ausschreibungstexte finden Sie auf der städtischen Homepage unter: <a href="http://www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote" target="_blank">www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote</a>.

Fachbereichsleiter/in (m/w/d) im Fachbereich Bürgerservice

STADT FRÖNDENBERG/RUHR (Kreis Unna, rd. 21.000 Einwohner)Bei der Stadt Fröndenberg/Ruhr ist folgende Stelle zu besetzen:<h2>• Staatlich geprüfte/r Techniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau</h2>Nähere Einzelheiten und die vollständigen Ausschreibungstexte finden Sie auf der städtischen Homepage unter: <a href="http://www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote" target="_blank">www.froendenberg.de/rathaus-service/aktuelles/ausbildung-stellenangebote</a>.

Staatlich geprüfte/r Techniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau

Die Stadt Werne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung I.1 eine/einen<h2>• Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich „Allgemeiner Sitzungsdienst, Wahlen, Beschaffungswesen“</h2>unbefristet in Vollzeit.Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Allgemeiner Sitzungsdienst, Wahlen, Beschaffungswesen

Die Stadt Werne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Baubetriebshof der Stadt Werne ein/eine<h2>• Gärtner/in (m/w/d)</h2>gesucht. Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstelle.Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Gärtner/in (m/w/d)

Die Stadt Werne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat III.1 eine/einen<h2>• Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich „Wirtschaftliche Jugendhilfe“,</h2>gesucht. Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstelle.Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Wirtschaftliche Jugendhilfe

LAFP Polizei NRW in 59379 Selm sucht<h2>Leitung des Teildezernates ZA 3.2 (IT, Waffen, KFZ, Lager)</h2>(m/w/d, EG 14)siehe Stellenausschreibung <a href="http://www.Stellenmarkt.nrw.de" target="_blank">www.Stellenmarkt.nrw.de</a>Stellenlink: <a href="https://t1p.de/x89bm" target="_blank">https://t1p.de/x89bm</a>

Leitung des Teildezernates (IT, Waffen, KFZ, Lager) m/w/d

Die Stadt Werne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung I.1 ein/eine <h2>• Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Allgemeiner Sitzungsdienst, Wahlen, Beschaffungswesen.</h2>Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstelle.Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Die Stadt Werne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat II eine/einen<h2>• Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Beitragswesen nach dem Kommunalabgabengesetz NRW.</h2>Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstelle.Weitere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.werne.de" target="_blank">www.werne.de</a>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Beitragswesen nach dem Kommunalabgabengesetz NRW

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben ab sofort im Fachdienst 57 – Betreuungsbehörde, Seniorenangelegenheiten und Integration – eine unbefristete Stelle alsSachbearbeitung (m/w/d) Beratungs- und Infocenter Pflege (BIP) Förderungsangelegenheiten(EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf ein-gehalten werden kann.Seit über 20 Jahren beraten die Beratungs- und Infocenter Pflege im Kreis Recklinghausen, kurz BIP genannt, Senior*innen, Pflegebedürftige und deren Angehörige rund ums Thema Pflege und Älterwerden. Die trägerunabhängige Beratung durch BIP ist kostenlos und neutral. Die Beratungsstellen im Kreis Recklinghausen informieren und beraten umfassend über finanzielle Hilfen, Pflegeeinrichtungen, Kurzzeitpflege und Tagespflege, Ambulante Pflegedienste, Hausnotrufdienste, Essen auf Rädern, Freizeitgestaltung im Alter und Wohnformen für Ältere.Ihre Aufgaben:1. Beratungs- und Infocenter Pflege<ul><li>Datenerfassung und -verarbeitung über Leistungsangebote im Kreis Recklinghausen</li><li>Pflegeberatung nach § 6 APG NRW</li><li>Abwicklung von Druckaufträgen, Werbemittelbestellung und Abrechnung der Werbe-mitteln</li><li>Teilnahme an Arbeitskreisen der örtlichen BIPs</li></ul>2. Förderungsangelegenheiten<ul><li>Förderbescheide und Abrechnungen erstellen für<ul><li>den Förderverein für hörgeschädigte Mitbürger im Kreis RE e.V.</li><li>die Frauenberatungsstellen Herten, Gladbeck und Recklinghausen</li></ul></li><li>Berichtsvorlagen für Förderungsangelegenheiten für die politischen Gremien vorbereiten/erstellen</li><li>Sitzungen der Kreisarbeitsgemeinschaft der Seniorenbeiräte im Kreis Recklinghausen organisieren </li></ul>Ihr fachliches Anforderungsprofil: Bewerben können sich Interessierte, die <ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können bzw. zurzeit am Verwaltungslehrgang II teilnehmen</li></ul>oder<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft (z. B. Sozialökonomie etc.) oder der Soziologie nachweisen können.</li></ul>Unsere Erwartungen:<ul><li>sensibler Umgang in der Beratung von Senioren, Pflegebedürftigen und deren Ange-hörigen </li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit </li><li>Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit </li><li>engagiertes, eigenverantwortliches, kreatives und ergebnisorientiertes Arbeiten </li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden </li></ul>Was wir Ihnen bieten: <ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis </li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten </li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse </li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur </li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement </li><li>Vermögenswirksame Leistungen </li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.Kontakt:Fragen zur Bewerbung:        Herr Kroll, Tel.: 02361 / 53 4302, E-Mail: <a href="mailto:r.kroll@kreis-re.de" target="_blank">r.kroll@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen:                  Herr Stöckl, Tel.: 02361 / 53 2018, E-Mail: <a href="mailto:c.stoeckl@kreis-re.de" target="_blank">c.stoeckl@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:                 28.09.2023Bitte beachten Sie die Informationen zu Ausschreibungsverfahren unter<a href="https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/index.asp" target="_blank">https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/index.asp</a>Sie sind Bestandteil dieser Ausschreibung.Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen und das Anforderungsprofil erfüllen, bewerben Sie sich über unser <a href="https://bewerbermanagement.net/fgn32" target="_blank">Bewerberportal</a> oder senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung* bitte an den Kreis RecklinghausenFachdienst PersonalserviceKurt-Schumacher-Allee 145657 Recklinghausen*Mit der Eingabe der Bewerbung erklären sich die Bewerber*innen gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Zeugnisse etc. und keine Mappen ein, da die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernichtet.

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