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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur IT-Systemelektroniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Münster. Die Berufsschule befindet sich in Essen. <h3>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:</h3> <ul><li>Aufbau und die Instandhaltung von unterschiedlichen technischen Anlagen im Bereich Sicherheit, ITK-Technik und Automatentechnik (hierzu zählen Einbruch- und Brandmeldeanlagen, Video- und Beschallungsanlagen, Anzeigen, Ticketautomaten sowie Heißläuferortungsanlagen, diverse Funktechniken und vieles mehr)</li><li>Du bist viel bei Wind und Wetter draußen unterwegs, z. B. auf dem Bahnhofsgelände, im Gleisbereich oder in den Stellwerken</li><li>Arbeit mit Netzwerktechnik von Kupfer bis Glasfaser</li><li>Ausführen von Kleinmontagearbeiten </li><li>Du begleitest Servicetechniker:innen bei den Aufträgen in der Region und sammelst Erfahrungen</li></ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau </li><li>Abwechslung im Job ist wichtig für dich</li><li>Dein handwerkliches Geschick ist besonders ausgeprägt</li><li>Du möchtest eigenverantwortlich und gerne im Freien arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus</li></ul> <h3>Das ist uns wichtig:</h3> Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung IT-Systemelektroniker:in 2026

Suchen Sie nach einem sicheren Arbeitsplatz? Ist Ihnen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders wichtig? Dann sind Sie hier richtig. Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem engagierten Team und modernen Arbeitsumfeld. Die Bundesbauabteilung in der Oberfinanzdirektion des Landes Nordrhein-Westfalen baut in NRW für die Bundesrepublik Deutschland. Ob im militärischen oder im zivilen Bereich – Sie begegnen uns und unserer Arbeit buchstäblich auf Schritt und Tritt. Außerdem betreut die Bundesbauabteilung in der OFD NRW zahlreiche weitere Baumaßnahmen, die vom Bund über Zuwendungen finanziert werden. Klingt spannend? Weitere Infos finden Sie unter <a href="http://www.bundesbau.nrw.de" target="_blank">www.bundesbau.nrw.de</a>. Für die Besetzung einer unbefristeten Vollzeit- / Teilzeitstelle am Dienstort Münster oder Düsseldorf suchen wir einen / eine SachbearbeiterIn Vergabemanagement (w/m/d) (FH-Diplom / Bachelor) Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundiertem Fachwissen – insbesondere für folgende Aufgaben: <ul> <li>eigenverantwortliche Betreuung und Bearbeitung von Vergabeverfahren der Bauabteilung sowie rechtssichere Planung, Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation öffentlicher Vergabeverfahren von nationalen und EU-Ausschreibungen unter Beachtung der jeweils anzuwendenden Vergabevorschriften</li> <li>fachkundige Beratung und Unterstützung der Teilreferate in ausschreibungs- und vergaberechtlichen Fragen</li> <li>Verhandlungen mit Lieferanten</li> <li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Erstellung von Statistiken</li> <li>Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung von Dienstleistungsverträgen</li> <li>Erstellung und Fortschreibung von Handlungshilfen, Leitfäden oder anderer Arbeitshilfen zur Thema Vergabe</li> <li>Mitwirkung bei Geschäftsprüfungen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Oder Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2.1 des gehobenen Verwaltungsdienstes</li> <li>einschlägige, nachweisbare Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung, Koordinierung, Begleitung und Abwicklung nationaler und EU-weiter Vergabeverfahren</li> <li>Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts nach VOB/A und UVgO einschließlich der europäischen Vergaberechtsvorschriften und des öffentlichen Haushaltsrechts</li> <li>Kenntnisse nach HOAI, VgV, VSVgV sowie GWB wünschenswert</li> <li>Erfahrung mit öffentlichen Vergabeportalen oder Vergabesoftwareprodukten, insbesondere mit elektronischen Vergabemanagementsystemen im Rahmen der eVergabe sind wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Weiterbildungen</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten</li> <li>Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz</li> <li>gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>selbstständige strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Deutschkenntnisse, fließend in Word- und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Gehalt als Angestellter/Angestellte in der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>für verbeamtete Personen der LG 2.1 Entwicklungsmöglichkeiten bis A 12</li> <li>Gleitzeit / Teilzeitbeschäftigung möglich</li> <li>systematische, individuell zugeschnittene Fortbildung und Teilnahme an Fachtagungen</li> <li>großzügige Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>die Arbeitsplatzsicherheit im öffentlichen Dienst</li> <li>Übertragung eines vielfältigen, interessanten und herausfordernden Verantwortungsbereiches</li> </ul>

SachbearbeiterIn Vergabemanagement (w/m/d) (FH-Diplom / Bachelor)

Mit mehr als 160 Mitarbeitern an den Standorten Münster und Leipzig beraten wir mittlere und große Unternehmen des Mittelstandes. Dabei verfolgen wir einen interdisziplinären Ansatz, der sowohl die Beratung in allen steuerlichen, wirtschaftsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen als auch die Wirtschaftsprüfung umfasst. Entsprechend vielfältig sind auch die Aufgaben, die sich uns in unserer Tätigkeit stellen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit einen Senior Consultant Tax/Audit m/w/d mit Leidenschaft für alles rund um das Thema Audit. Sie haben bereits mehrere Jahre Praxiserfahrung im Bereich der Wirtschaftsprüfung gesammelt? Sie suchen eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit mit hervorragenden Perspektiven in einem Team, das Individualität und Humor zu schätzen weiß? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit bei uns ein – und verstärken Sie unser Team! <ul> <li>Unterstützung bei der Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB. </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Steuerbilanzen und Steuererklärungen. </li> <li> Steuerliche Beratung von nationalen und internationalen Mandanten verschiedenster Branchen. </li> <li> Betreuung von anspruchsvollen Projekten im Bereich Audit oder Tax Compliance. </li> <li> Ggf. Unterstützung bei Sonderprüfungen, Unternehmensbewertungen und Umstrukturierungen. </li> <li> Koordination und Anleitung von Consultants </li> <li> Direkte Kommunikation mit Mandanten auf Entscheiderebene. </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Steuern o.Ä. </li> <li> Erste Berufserfahrung (1-3 Jahre) im Bereich Audit und/oder Tax in einer Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft. </li> <li> Konkrete Absicht Berufsexamina (z.B. Steuerberater/in und/oder Wirtschaftsprüfer/in). </li> <li> Sicherer Umgang mit DATEV, MS Office und idealerweise Audit-Tools. Interesse an der Mitwirkung zur Weiterentwicklung unserer KI-Anwendungen. </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung. </li> <li> Professionelles Auftreten und Freude am Mandantenkontakt. </li> <li> Gute Englischkenntnisse für internationale Jobs runden Ihr Profil ab. </li> </ul> <ul> <li>Umfangreiches fachliches und soziales Onboarding mit 1:1 Betreuung durch einen Buddy. </li> <li> Eine fundierte und generalistische Ausbildung im Bereich Steuern und Prüfung. </li> <li> Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen von Münster. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten. </li> <li> Regelmäßige Kanzlei- und Teamveranstaltungen und viele weitere Benefits. </li> <li> Interne Trainings (HLB Akademie) und externe Weiterbildungen, Examensförderungen sowie transparente Entwicklungs- und Aufstiegschancen. </li> </ul>

Senior Consultant Tax, Audit m/w/d

Das ATLANTIC Hotel Münster kombiniert urbane Architektur mit neuester Eventtechnik und exklusivem Design. 224 stilvolle Zimmer&nbsp;der fünf Kategorien schaffen durch ihre warmen Erdtöne eine einladende Atmosphäre.&nbsp;Kulinarische Highlights bietet das Grillrestaurant mit frischen Kreationen sowie eine Deli Lounge in der im entspannten Ambiente exzellente Kaffeespezialitäten und kleine Köstlichkeiten angeboten werden. Einzigartig für Münster und die gesamte Region sind die Bar und der 370 m² große gläserne Veranstaltungsraum in der 6. Etage mit einem fantastischen Ausblick über die&nbsp;Stadt hinaus.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder&nbsp;nach Vereinbarung eine&nbsp;Stellvertretende Leitung (w/m/d) für das Housekeeping in&nbsp;unserem ATLANTIC Hotel Münster in Vollzeit.Warum eigentlich ATLANTIC?<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>50% Zuschlag für Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>25% Zuschlag für Nachtarbeit</li><li>Job-/Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr&nbsp;und regelmäßigen Personal-/Feedbackgesprächen</li><li>Firmenfitness: Hansefit &amp; EGYM-Wellpass sowie kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitnessstudios</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Mitarbeiterraten in allen Hotels&nbsp;der ATLANTIC Hotels Gruppe für alle Mitarbeitenden, Familie und Freunde</li><li>Teamevents (jährliche Mitarbeiterparty, Sommer-Picknicks, Gesundheitstage etc.)</li><li>ATLANTIC "Mitmachkultur"&nbsp;mit Prämienauszahlung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche - bei Bedarf und Verfügbarkeit Möglichkeit der Nutzung einer Personalwohnung für 3 Monate</li><li>Abwechslungsreiche, gesunde und ausgewogene Mitarbeiterverpflegung</li><li>Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt,&nbsp; Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen</li></ul>Was erwartet Sie?<ul>
<li>Unterstützung sowie Vertretung der Hausdame</li><li>Mängelerfassung in enger Zusammenarbeit mit der Haustechnik</li><li>Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Standards in allen Bereichen des Housekeepings</li><li>Anleiten und aktive Förderung der Mitarbeitenden, Auszubildenden und Praktikanten</li><li>Kontrolle insbesondere des öffentliches Bereiches</li><li>Zusammenarbeit mit der externen Reinigungsfirma bei der Reinigung der Zimmer</li></ul>Was wünschen wir uns?<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach oder mehrjähriger Berufserfahrung in der Hotelreinigung</li><li>Sie sind leidenschaftlicher Gastgeber und verwöhnen gerne unsere Gäste</li><li>Sie sind ein Teamplayer</li><li>Sie haben eine Vorstellung von Sauberkeit und Ordnung und haben Liebe zum Detail</li></ul>Ihr KontaktFür weitere Informationen können Sie gerne auf unserer Karriereseite (Jobs bei den ATLANTIC Hotels in Deutschland und Österreich (atlantic-hotels.de)) oder auf Instagram (@atlantichotelscareers) (@atlantichotels) bei uns vorbeischauen.Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Perfekt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail im&nbsp;PDF-Format, an Doreen Nemitz:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@atlantic-hotels.de" target="_blank">bewerbung@atlantic-hotels.de</a>.Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns unter: +49 421 944888574.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Stellvertretende Leitung Housekeeping (w/m/d)

HLB Schumacher GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft Mit mehr als 160 Mitarbeitern an den Standorten Münster und Leipzig beraten wir mittlere und große Unternehmen des Mittelstandes. Dabei verfolgen wir einen interdisziplinären Ansatz, der sowohl die Beratung in allen steuerlichen, wirtschaftsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen als auch die Wirtschaftsprüfung umfasst. Entsprechend vielfältig sind auch die Aufgaben, die sich uns in unserer Tätigkeit stellen. Zur Verstärkung unseres Teams in Münster suchen wir Sie! <ul> <li> Sie unterstützen bei der Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie betrieblichen und privaten Steuererklärungen.</li> <li>Sie wirken bei den gesetzlichen und freiwilligen Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen mit (nach HGB und IFRS) und haben die Option, einen Einblick in ESG-Themen, wie z. B. die Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten, zu gewinnen.</li> <li>Sie sind Teil unseres Prüfungsteams und beraten Mandanten unterschiedlichster Branchen und Größenordnungen.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, an betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, wie z. B. Unternehmensbewertungen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Umstrukturierungen, mitzuarbeiten. </li> </ul> <ul> <li> Sie sind aktuell in den Endzügen Ihres wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit Schwerpunkten in den Bereichen Prüfungs-, Rechnungswesen o. Steuern oder Berufseinsteiger mit ersten Erfahrungen in diesen Bereichen.</li> <li>Sie überzeugen durch überdurchschnittliche Leistungen und bringen ausgeprägte analytische sowie kommunikative Fähigkeiten mit.</li> <li>Sie haben Spaß im Team zu arbeiten und die Bereitschaft, selbst Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Sie sind digitalaffin und haben Spaß daran, uns als innovative Kanzlei in der Zusammenarbeit mit unseren Mandanten zu unterstützen.</li> <li>Gute Englischkenntnisse für internationale Jobs runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Umfangreiches fachliches und soziales Onboarding mit 1:1 Betreuung durch einen Buddy.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen von Münster.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten.</li> <li>Regelmäßige Kanzlei- und Teamveranstaltungen und viele weitere Benefits.</li> <li>Interne Trainings (HLB Akademie) und externe Weiterbildungen, Examensförderungen sowie transparente Entwicklungs- und Aufstiegschancen. </li> </ul>

Prüfungsassistent/Consultant (m/w/d) | Münster

Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Unterstützung für unsere Zentrale in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenz des Vorstands (m/w/d) Die Assistenz des Vorstands spielt eine zentrale Rolle im Unternehmen, indem sie den Vorstand in allen administrativen und organisatorischen Belangen unterstützt. Diese Position fungiert als wichtige Schnittstelle zwischen dem Vorstand und internen sowie externen Stakeholdern 1. Unterstützung des Vorstands im Tagesgeschäft: <ul> <li>Vorbereitung und Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen.</li> <li>Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Berichten.</li> <li>Protokollführung bei Vorstandssitzungen und Nachverfolgung der Beschlüsse.</li> </ul> 2. Kommunikation und Schnittstellenmanagement: <ul> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen dem Vorstand und internen sowie externen Stakeholdern.</li> <li>Pflege und Verwaltung von Kontakten zu Geschäftspartnern und Kunden.</li> </ul> 3. Projektmanagement und Sonderaufgaben: <ul> <li>Eigenständige Betreuung von Projekten und Sonderaufgaben.</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung strategischer Initiativen.</li> <li>Planung und Umsetzung von Veranstaltungen für den Vorstand.</li> </ul> 4. Administrative und organisatorische Aufgaben: <ul> <li>Bearbeitung des Vorstands-Posteingangs und -ausgangs.</li> <li>Verwaltung und Kontrolle von Budgets und Reisekostenabrechnungen.</li> <li>Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonanrufen.</li> <li>Begrüßung von Stakeholdern &amp; Besuchern.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung/Qualifizierung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Konzernumfeld</li> <li>Hervorragende Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Stressresistenz.</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und ein souveränes Auftreten.</li> <li>Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren.</li> <li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur Integration und Kooperation.</li> <li>Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick.</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen.</li> </ul> <ul> <li>Tarifgebundene Vergütung</li> <li>Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheitsmanagement, wie z.B. Hansefit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Assistenz des Vorstands (m/w/d)

Die Alexianer DaKS GmbH (Datenverarbeitungs- und Kommunikationssysteme für soziale Einrichtungen) am Standort Münster ist das Dienstleistungsunternehmen der Alexianer GmbH für die Informationstechnologie. Sie unterstützt bundesweit Alexianer-Einrichtungen im Verbund mit einer Vielzahl an Krankenhäusern, Senioren- und Pflegeeinrichtungen darüber hinaus zahlreiche weitere Einrichtungen wie Medizinische Versorgungszentren, Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe, Pflegeschulen, Reha-Einrichtungen und Werkstätten / Integrationsbetriebe für Men­schen mit Behinderungen. Um den Betrieb sicherzustellen, betreibt die Alexianer DaKS GmbH zwei hochver­füg­bare und moderne Rechenzentren in Münster mit alexianerweit bereitgestellten Diensten. Wir suchen Dich für die Alexianer DaKS GmbH zum nächstmöglichen Termin als Team Lead Netzwerk / Firewall in Vollzeit Du bist goldrichtig bei der Alexianer Gemeinschaft mit über 34.000 Mitarbeitenden, wenn du Spaß und Freude an der Position als Team Lead für den Bereich Netzwerk &amp; Firewall hast – hier trägst du maßgeblich zur Sicherheit, Stabilität und Verfügbarkeit unserer IT-Infrastruktur bei! Freuen kannst du dich auf ein sehr sympathisches Team von aktuell vier Köpfen, mit dem du dich gemeinsam um rund 150 Firewalls kümmerst, verteilt auf mehrere Außenstandorte. Als Lead bist du Führungs-, Vertrauens- und Ansprechpartner für dein Team und behältst den kompetenten Überblick. Klingt nach dir? Wunderbar! Dann freuen wir uns schon sehr auf dich! Operative Aufgaben <ul> <li>Firewall-Administration: Administration und Pflege unserer Next-Generation-Firewalls des Herstellers Palo Alto Networks sind der Hauptteil deiner operativen Aufgaben. Du implementierst Sicherheitsrichtlinien, führst Regeländerungen durch und überwachst die Firewalls.</li> <li>Netzwerkmanagement: Du konfigurierst und überwachst unsere Cisco Switch und sorgst für ein reibungslos funktionierendes Netzwerk. Dies umfasst auch die Betreuung von verschiedenen WAN-Verbindungen, MPLS-Standorten und VPN-Verbindungen.</li> <li>WLAN-Betrieb: Die Verantwortung für den Betrieb unserer Wireless-Infrastruktur, auf Basis von Extreme Networks liegt bei dir und deinem Team. Du optimierst zusammen mit deinem Team die Funknetze, konfigurierst Access Points und stellst die benötigte WLAN-Versorgung sicher.</li> <li>Technologie-Evaluation: Neue Technologien und Trends in deinem Fachbereich sind dir wichtig. Du prüfst Innovationen auf Mehrwert für unser Unternehmen und treibst auch Pilotprojekte voran.</li> </ul> Organisatorische und strategische Aufgaben <ul> <li>Teamführung: Die fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung deiner Teammitglieder liegt dir genau­so am Herzen, wie das Netzwerk, welches du betreust. Du koordinierst die Aufgabenverteilung im Team und förderst die fachliche Expertise (derzeit 4 Mitarbeitende, Ausbau möglich).</li> <li>Koordination: Eine enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams (z. B. Betrieb Rechenzentrum, Standort-IT, SOC) sowie mit externen Dienstleistern sind dir wichtig. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, externen Partnern und den IT-Mitarbeitenden in den Standorten.</li> <li>Architekturentwicklung: Eine strategische Weiterentwicklung unserer Netzwerk- und Sicherheitsarchitektur gehört mit zu deinem Aufgaben­bereich. Du erarbeitest Konzepte für künftige Netzwerkinfrastrukturen und setzt diese dann mit deinem Team um</li> <li>Sicherheitskonzepte: In Abstimmung mit anderen Abteilungen und Teams entwickelst du IT-Sicherheitsrichtlinien und setzt diese im Netzwerkbereich um. Du definierst Firewall-Policies und Sicherheitsrichtlinien, um Risiken zu minimieren und Arbeitsabläufe zu verbessern.</li> <li>Abstimmung mit Management: In deiner Rolle als Team Lead stehst du im regelmäßigen Austausch zur Abstimmung der Netzwerk- und Sicherheitsstrategie mit den Head of IT-Infrastruktur sowie anderen Team Leads.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung mit. Vorher hast du erfolgreich ein Studium der Informatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker absolviert.</li> <li>Die Cisco Kommandozeile beherrschst du fliesend.</li> <li>In der Firewall Welt von Palo Alto kennst du dich sehr gut aus und bist mit der zentralen Managementlösung Panorama vertraut.</li> <li>Große und komplexe Netzwerke sind bis jetzt deine Spielwiese gewesen.</li> <li>Für Netzwerksicherheit schlägt dein Herz.</li> <li>Optimalerweise hast du bereits Erfahrungen im Healthcare Sektor.</li> <li>Grundlegend kennst du dich mit moderner Wifi Infrastruktur von Extreme Networks aus.</li> <li>Dein Wissen in den Bereichen Palo Alto und Cisco kannst du mit Zertifikaten untermauern.</li> <li>Kommunikation in Deutsch (C1 / C2) und Englisch (B2 / C1) stellt für dich kein Problem dar.</li> <li>In deiner bisherigen Laufbahn hast du bereits Erfahrungen in der Führung kleiner Teams gesammelt.</li> <li>Generell arbeitest du gerne mit vielen verschiedenen Menschen in komplexen Strukturen zusammen.</li> <li>Veränderungen sind für dich Teil deiner beruflichen Welt und du hast die Fähigkeit diese auch mit deinem Team umzusetzen.</li> <li>ITIL 4 Foundation Zertifizierung oder andere ITIL-Zertifizierungen runden dein Profil ab.</li> <li>Ständige Fort- und Weiterbildung sind für dich fester Bestandteil deiner Arbeit in der IT-Welt.</li> </ul> <ul> <li>Dich erwartet ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren, wachsenden und familienfreundlichen Unternehmen im Gesundheitswesen.</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung durch freundliche und erfahrene Kolleg*innen und Vorgesetzte wird dir geboten.</li> <li>Du kannst dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive freuen.</li> <li>Dynamische und flexible Organisations- und Teamstrukturen ermöglichen dir eine schnelle und unkomplizierte Kommunikation.</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem hoch motivierten Team mit Spirit und hoher Kompetenz erwartet dich.</li> <li>Wir bieten dir flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit im Homeoffice werden dir ermöglicht.</li> <li>Sicherheit: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit leistungsgerechter Vergütung und zusätzlicher Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse.</li> <li>Du erhältst vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen sowie persönlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Auf weitere interessante Benefits kannst du dich freuen, wie z. B. JobRad, ein modernes Arbeitsumfeld mit eigenem modernen Arbeitsplatz, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheits- und Fitnessangebote, Massagen, eine Mitarbeiterkantine mit entspannter Atmosphäre, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, interne Unternehmensveranstaltungen sowie eine interne Gesundheitsvorsorge.</li> </ul>

Team Lead Netzwerk / Firewall (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für SAP-Management A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD für unseren LWL-Bau-und Liegenschaftsbetrieb im Referat "Finanzen, Organisation und Vergabemanagement" im Sachbereich "Finanz- und Rechnungswesen". Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kenn-Nr. 8175 bis zum 11.08.2025. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 27.08.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail. <ul> <li>Projektleitung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des SAP-Systems und von SAP-Projekten</li> <li>SAP-Steuerung</li> </ul> Fachliche Steuerung des Ausbaus des gesamten SAP-Systems beim LWL-BLB für das Finanzwesen und die Immobilienverwaltung, u. a.: <ul> <li>Vergabe und Verwaltung von SAP-Lizenzen</li> <li>Verwaltung von Rollen und Berechtigungen</li> <li>Prüfung und Freigabe des SAP- Berechtigungskonzeptes</li> <li>Bearbeitung und Überprüfung von Fehlermeldungen</li> <li>verantwortliche:r Ansprechpartner:in für Anwender der Module FI, RE-FX</li> <li>Erarbeitung und Formulierung von Lösungsvorschlägen bei notwendigen Anpassungsbedarfen in den SAP-Modulen</li> <li>verantwortliche Koordination SER/Doxis</li> </ul> Sachbearbeitung Finanzbuchhaltungu. a. <ul> <li>Tätigkeiten der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung der Kontierungsregelungen</li> </ul> Unterstützung der Sachbereichsleitung <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) aus den Fachbereichen der Informatik und langjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen (mindestens 3 Jahre)</li> </ul>oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter falleninsbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung als Fachinformatiker:in oder Informatikkaufmann:frau mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> </ul>sowie <ul> <li>Kenntnisse im Bereich SAP mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft (wünschenswert) (Flexibles Immobilienmanagement (Real Estate), Finanzwesen, Controlling, Materialwirtschaft)</li> <li>Erfahrung in der Mitwirkung und Leitung von SAP-Projekten im Bereich der Immobilienwirtschaft (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, analytisches und strategisches Denken</li> <li>routinierte Anwendung gängiger Bürosoftware (Microsoft Office)</li> <li>fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)</li> </ul> Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTENJOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelleschaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

Sachbearbeiter:in (w/m/d) SAP-Management

Das ATLANTIC Hotel Münster sucht zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;oder&nbsp;nach Vereinbarung&nbsp;einen&nbsp;Chef de Partie (w/m/d)auf&nbsp;Vollzeit-Basis.Warum eigentlich ATLANTIC?<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>50% Zuschlag für Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>25% Zuschlag für Nachtarbeit</li><li>Job-/Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr&nbsp;und regelmäßigen Personal-/Feedbackgesprächen</li><li>Firmenfitness: Hansefit &amp; EGYM-Wellpass sowie kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitnessstudios</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Mitarbeiterraten in allen Hotels&nbsp;der ATLANTIC Hotels Gruppe für alle Mitarbeitenden, Familie und Freunde</li><li>Teamevents (jährliche Mitarbeiterparty, Sommer-Picknicks, Gesundheitstage etc.)</li><li>ATLANTIC "Mitmachkultur"&nbsp;mit Prämienauszahlung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche - bei Bedarf und Verfügbarkeit Möglichkeit der Nutzung einer Personalwohnung für 3 Monate</li><li>Abwechslungsreiche, gesunde und ausgewogene Mitarbeiterverpflegung</li><li>Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt,&nbsp; Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen</li></ul>Was erwartet Sie?<ul>
<li>Eigenverantwortliche Führung eines Postens&nbsp;</li><li>Sie&nbsp;sorgen für den&nbsp;reibungslosen Frühstück-/Mittag-/Abendservice&nbsp;&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Menu- und Speisekartengestaltung</li><li>Vor- und Zubereitung hochwertiger Produkte und kreativen Gerichten für das&nbsp;Tages-&nbsp;und Abendgeschäft sowie von Buffets für&nbsp;Veranstaltungen jeglicher Art&nbsp;</li><li>Qualitätssicherung &amp; -kontrolle</li><li>Einhaltung und Gewährleistung&nbsp;der Hygienestandards&nbsp;</li><li>Warenwirtschaft&nbsp;</li><li>Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden, Azubildenden sowie Aushilfen und Durchführung von Mitarbeitendenschulungen</li><li>Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeitende</li><li>Ein tolles Kollegenteam mit Freude an der Gastlichkeit</li></ul>Was wünschen wir uns?<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie Berufserfahung in der Gastronomie/Hotellerie</li><li>Erfahrung im Bereich Mitarbeitendenführung und Mitarbeitendenmotivation&nbsp;</li><li>Kreative Ideen sowie Liebe zum Detail</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenende und Feiertage)</li><li>Freundlichkeit, Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Spaß an der Teamarbeit und am organisierten Arbeiten</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service im Umgang mit unseren Gästen</li></ul>Ihr KontaktFür weitere Informationen können Sie gerne auf unserer Karriereseite (Jobs bei den ATLANTIC Hotels in Deutschland und Österreich (atlantic-hotels.de)) oder auf Instagram (@atlantichotelscareers) (@atlantichotels) bei uns vorbeischauen.Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Perfekt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail im&nbsp;PDF-Format, an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@atlantic-hotels.de" target="_blank">bewerbung@atlantic-hotels.de</a>.Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns unter: +49 421 944888574.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Chef de Partie (w/m/d)

Das ATLANTIC Hotel Münster sucht zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;oder&nbsp;nach Vereinbarung&nbsp;einen&nbsp;Jungkoch (w/m/d) / Commis de Cuisine (m/w/d)&nbsp; auf Vollzeit-Basis.Warum eigentlich ATLANTIC?<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>50% Zuschlag für Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>25% Zuschlag für Nachtarbeit</li><li>Job-/Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr&nbsp;und regelmäßigen Personal-/Feedbackgesprächen</li><li>Firmenfitness: Hansefit &amp; EGYM-Wellpass sowie kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitnessstudios</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Mitarbeiterraten in allen Hotels&nbsp;der ATLANTIC Hotels Gruppe für alle Mitarbeitenden, Familie und Freunde</li><li>Teamevents (jährliche Mitarbeiterparty, Sommer-Picknicks, Gesundheitstage etc.)</li><li>ATLANTIC "Mitmachkultur"&nbsp;mit Prämienauszahlung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche - bei Bedarf und Verfügbarkeit Möglichkeit der Nutzung einer Personalwohnung für 3 Monate</li><li>Abwechslungsreiche, gesunde und ausgewogene Mitarbeiterverpflegung</li><li>Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt,&nbsp; Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen</li></ul>Was erwartet Sie?<ul>
<li>Sie&nbsp;sorgen für den&nbsp;reibungslosen Frühstück-/Mittag-/Abendservice&nbsp;&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Menu- und Speisekartengestaltung</li><li>Vor- und Zubereitung hochwertiger Produkte und kreativen Gerichten für das&nbsp;Tages-&nbsp;und Abendgeschäft</li><li>Qualitätssicherung &amp; -kontrolle</li><li>Einhaltung und Gewährleistung&nbsp;der Hygienestandards&nbsp;</li><li>Warenwirtschaft&nbsp;</li><li>Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden, Azubildenden sowie Aushilfen und Durchführung von Mitarbeitendenschulungen</li><li>Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeitende</li><li>Ein tolles Kollegenteam mit Freude an der Gastlichkeit</li></ul>Was wünschen wir uns?<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie Berufserfahung in der Gastronomie/Hotellerie</li><li>Erfahrung im Bereich Mitarbeitendenführung und Mitarbeitendenmotivation&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Wochenende und Feiertage)</li><li>Freundlichkeit, Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Spaß an der Teamarbeit und am organisierten Arbeiten</li><li>Begeisterung für einen hochwertigen Service im Umgang mit unseren Gästen</li></ul>Ihr KontaktFür weitere Informationen können Sie gerne auf unserer Karriereseite (Jobs bei den ATLANTIC Hotels in Deutschland und Österreich (atlantic-hotels.de)) oder auf Instagram (@atlantichotelscareers) (@atlantichotels) bei uns vorbeischauen.Sie finden sich in unserer Stellenbeschreibung wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt? Perfekt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail im&nbsp;PDF-Format, an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@atlantic-hotels.de" target="_blank">bewerbung@atlantic-hotels.de</a>.Haben Sie Fragen vorab? Melden Sie sich gerne bei uns unter: +49 421 944888574.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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