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<h3><b>WILLKOMMEN BEI UNS</b></h3> <p>Im Bereich Coatings bieten wir weit mehr als nur Lacke und Beschichtungen. Es ist unser Ansatz, die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und stets einen Schritt vorauszudenken. Unser Motto „We always go beyond the surface“ verdeutlicht, dass wir nicht nur auf die Produkte selbst fokussiert sind, sondern auch auf die Gründe, warum wir sie entwickeln. Wir sind daran interessiert, innovative Lösungen zu schaffen, die zukünftiges Wachstum fördern und den Anforderungen des Marktes gerecht werden. Mit unserem fundierten Wissen und unserer Erfahrung arbeiten wir daran, maßgeschneiderte Coatings-Lösungen anzubieten, die einen echten Mehrwert schaffen und starke Partnerschaften aufbauen.</p><h3><b>WAS SIE ERWARTET</b></h3> <p>Aufgrund der strategischen Neuausrichtung des Geschäftsbereichs Coatings wird eine eigene Finanzabteilung eingerichtet. Dies bietet eine spannende Gelegenheit, die Organisation von Grund auf aufzubauen und mitzugestalten. Daher suchen wir einen IFRS Reporting Specialist mit folgenden Aufgaben:</p><ul><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, gewährleisten die Einhaltung der IFRS-Standards, bewerten komplexe Transaktionen nach IFRS und unterstützen sowohl interne Stakeholder als auch externe Aufsichtsbehörden.</li><li>Sie stellen technisches IFRS-Fachwissen zur Verfügung, implementieren und überwachen Rechnungslegungsgrundsätze und verantworten eine gründliche Dokumentation zur Unterstützung von Audits und zur Gewährleistung der Transparenz in der Organisation.</li><li>Sie bleiben auf dem aktuellen Stand bei regulatorischen Updates, integrieren diese in bestehende Accounting Prozesse und Guidelines und trainieren entsprechend IFRS-Anwender:innen in der Finance Organisation.</li><li>Weiterhin arbeiten Sie eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen darunter Treasury, Tax und andere Finanzfunktionen, um die Berichterstattungsaktivitäten aufeinander abzustimmen, die Transparenz zu verbessern und eine Anwendung von IFRS mit der übergeordneten Finanzstrategie in Einklang zu bringen.</li><li>Nicht zuletzt treiben Sie die kontinuierliche Verbesserung voran, indem Sie Möglichkeiten für Prozess- und Technologieverbesserungen identifizieren, Systemaktualisierungen integrieren und IFRS-Schulungen durchführen, um Compliance und betriebliche Effizienz aufrechtzuerhalten.</li></ul><h3><b>WAS SIE MITBRINGEN</b></h3> <ul><li>Hochschulabschluss in Accounting, Finance, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich; fachbezogene IFRS-Promotion oder berufliche Zertifizierungen wie WP, CPA oder CA sind von Vorteil</li><li>mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IFRS-Fachabteilung in einem großen, vorzugsweise multinationalen Unternehmen oder an der Universität mit fachbezogener IFRS-Promotion</li><li>Erfahrung in der chemischen Industrie oder ähnlichen Branchen ist von Vorteil, insbesondere im Rahmen von Umstrukturierungen oder Ausgliederungen</li><li>umfassende IFRS-Kenntnisse sowie SAP- und fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse</li><li>ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Arbeitsweise, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und Stakeholdern</li><li>sehr gute Englischkenntnisse und starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, um in einem multikulturellen, dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein</li></ul><h3><b>WAS WIR BIETEN</b></h3> <ul><li>Die Attraktivität unserer außertariflichen Gehälter stellen wir durch regelmäßige Benchmarks sicher. Über den Bonus können die Benefits individuell gestaltet werden (z.B. incentivierte Aktienpakete, zusätzliche Kapitalbildung). Eine firmenfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung sowie eine attraktive Altersvorsorge bieten eine umfassende Absicherung.</li><li>An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.</li><li>Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.</li><li>Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.</li></ul><h3><b>SO ERREICHEN SIE UNS</b></h3> <ul><li>Isabel Maisack (Talent Acquisition), <a href="mailto:isabel.maisack@basf.com" target="_blank">isabel.maisack@basf.com</a>, Tel.:+49 30 2005-56683 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position. Gerne können Sie sich auch einen  buchen.</li><li>Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch </li><li>Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie </li></ul><h3><b>ÜBER UNS</b></h3> <p>Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie </p><p>Mehr über BASF Coatings GmbH erfahren Sie unter: </p><h3><b>Vielfalt ist unsere größte Stärke!</b></h3> <p>Gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.</p><p><b>Und übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen. </b></p>

IFRS Specialist (m/w/d)

<h3>Du hast Interesse an einer neuen beruflichen Herausforderung?</h3>  Du suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld, das Innovation und Nachhaltigkeit vereint? Dann lies an dieser Stelle weiter und bewirb dich.    <h3>WORAUF DU DICH FREUEN KANNST</h3>  <ul><li><strong>Angenehme Arbeitskultur</strong>: Flache Hierarchien und ein familiäres, harmonisches Miteinander.</li><li><strong>Karriereplanung</strong>: Unterstützung bei der Karriereplanung, je nach Wunsch in Richtung Fachexpert*in oder mit Personalverantwortung.</li><li><strong>Flexibilität</strong>: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine bestmögliche Work-Life-Balance.</li></ul>    <h3>DEINE AUFGABEN</h3>  <ul><li><strong>Planung und Umsetzung</strong>: Planung von verfahrenstechnischen und energietechnischen Anlagen, insbesondere in den Bereichen Energiewende und Dekarbonisierung der Wirtschaft.</li><li><strong>Projektmanagement</strong>: Projektabwicklung einschließlich Termin- und Kostenkontrolle, Dokumentation und Koordination der Projektbeteiligten.</li><li><strong>Eigenständige Bearbeitung</strong>: Selbstständige Bearbeitung der Planungsphasen.</li><li><strong>Kundenbetreuung</strong>: Betreuung unserer industriellen und kommunalen Kunden.</li></ul>    <h3>WIR WÜNSCHEN UNS VON DIR</h3>  <ul><li><strong>Qualifikation</strong>: Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau.</li><li><strong>Erfahrung</strong>: Mehrjährige Berufserfahrung inklusive Projektleitung ist erforderlich.</li><li><strong>Sprachkenntnisse</strong>: Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.</li><li><strong>Arbeitsweise</strong>: Erfolgsorientierte, wirtschaftliche und fachlich fundierte Arbeitsweise.</li><li><strong>Regelwerke</strong>: Kenntnisse der HOAI sowie der einschlägigen Regelwerke DIN, VDI, VOB, etc.</li></ul>

Ingenieur Energietechnik Projektleitung Energie- & Verfahrenstechnik (m|w|d)

Ingenieur Energietechnik als Projektleiter Energiewende (m|w|d)

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen? Sie möchten Ihre Erfahrung im komplexen Kreditgeschäft einbringen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!   Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2025 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.061 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region.   KreditanalystIn w/m/d   Münster | Voll- oder Teilzeit | Unbefristet | Homeoffice-Option   Diese Aufgaben erwarten Sie      Ganzheitliche Betreuung eines zugeordneten Kundenportfolios oder zugeordneter Einzelengagements im großvolumigen, gewerblichen und wohnwirtschaftlichen Immobilienkreditgeschäft, im klassischen gewerblichen Kreditgeschäft sowie dem Sonderkreditgeschäft (im wesentlichen Schuldscheindarlehensgeschäfte, Bauträgerfinanzierungen, Konsortialkredite, und Kommunalkreditgeschäfte, Projekte zur Herstellung erneuerbarer Energien)      Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse und Durchführung des Risikoklassifizierungsverfahrens inklusive des RSU-Ratings      Erstellung, Votierung und Umsetzung von Kreditbeschlüssen      Risikoorientierte Überwachung und Sachbearbeitung inklusive Prüfung der Deckungsstockfähigkeit      Kreditrisikofrüherkennung im Rahmen des Frühwarnsystems      Erkennung des Adressausfallrisikos durch bedarfsgerechte Erstellung von Überwachungsvorlagen      Vertretung des Kreditreferates in Projekt- und Linienmaßnahmen bei kreditfachlichen Themenstellungen     Das zeichnet Sie aus      Eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahmen vertiefte Bankausbildung (z. B. Bachelor-Studium BWL oder vergleichbare Qualifikation wie SparkassenbetriebswirtIn)      Langjähriges Erfahrungswissen im Kreditgeschäft mit den Schwerpunkten Kreditanalyse, -bearbeitung, - vertragswesen, -sicherheiten und kreditmateriellen Entscheidungsparametern      Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz      zielgerichtete, selbstständige Arbeitsweise und hohes Engagement      Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit     Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie – getreu unserem Motto #gemeinsamstark – dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!   Darauf können Sie sich freuen   Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen &amp; Freiräume bieten:      Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu.      Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.      Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 61.000 – 79.000 Euro/Jahr. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen.      Weiterentwicklung: Karriere in der Marktfolge Aktiv? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzierungen? Sie möchten mit Ihrem Know-how gemeinsam mit den FirmenkundenbetreuerInnen das Kreditgeschäft für den Mittelstand und die Menschen im Münsterland gestalten? Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus.     Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie HIER.   Sie haben noch Fragen?   Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an die Stv. Leiterin Kreditgeschäft 1, Frau Stefanie Richter (Tel.-Nr. 0251 598 21908), oder an den zuständigen Personalreferenten, Herrn Arne Kuhlmann (Tel.-Nr. 0251 598 21477).   Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch – individuell, unverbindlich und ganz auf Ihre Fragen abgestimmt.   Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online über unser Bewerbungstool ein.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

KreditanalystIn (w/m/d)

Sie möchten mit anspruchsvollen Firmenkunden/Freiberuflern arbeiten? Als SanierungsbetreuerIn haben Sie die Chance, Ihr Know-How einzubringen und UnternehmerInnen in einer herausfordernden Phase ihrer Tätigkeit zu begleiten. Starten Sie bei uns als SanierungsbetreuerIn und unterstützen unser engagiertes und erfahrenes Team! Wenn Sie Interesse an der Aufgabe haben und noch nicht alle Anforderungen erfüllen, melden Sie sich trotzdem. Wir bilden Sie gerne aus.   Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2025 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.061 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region.   (Junior-) Sanierungs- und AbwicklungsbetreuerIn w/m/d   Münster | Voll- oder Teilzeit | Unbefristet | Homeoffice-Option   Diese Aufgaben erwarten Sie      Ganzheitliche Betreuung von Sanierungsengagements in den Segmenten des Firmenkundengeschäftes (Unternehmenskunden, Firmenkunden, freie Berufe und Gewerbekunden)      Prüfung der wirtschaftlichen Verhältnisse, Sanierungswürdigkeit und -fähigkeit der KreditnehmerInnen      Analyse von Krisenursachen und Ableitung von Sanierungsmöglichkeiten zur Entwicklung einer Handlungsstrategie insbesondere unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen      Entwicklung, Erstellung und Umsetzung interner Sanierungskonzepte inkl. Fixierung der durchgeführten Sanierungsmaßnahmen      Initiieren und/oder eigenverantwortliches Treffen von Kreditentscheidungen im Rahmen der Kompetenzen      bedarfsgerechter Produktabsatz     Das zeichnet Sie aus      eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahem vertiefte Bankausbildung (z. B. Abschluss als SparkassenbetriebswirtIn, BankbetriebswirtIn oder vergleichbare Weiterbildung)      langjährige Erfahrungen im Kreditgeschäft (idealerweise in der Sanierung oder alternativ im Firmenkundengeschäft oder der Kreditanalyse)      bei Interesse an einer Junior-Ausbildung sind mehrjährige Erfahrungen im Firmenkundengeschäft oder der Kreditanalyse von Vorteil      sehr gute betriebswirtschaftliche und analytische Fähigkeiten      Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke      gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick      Teamfähigkeit und Engagement     Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie – getreu unserem Motto #gemeinsamstark – dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!   Darauf können Sie sich freuen   Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen &amp; Freiräume bieten:      Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu.      Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.      Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 63.000 - 86.600 Euro/Jahr. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen.      Weiterentwicklung: Tiefer eintauchen in die Welt der Firmenkunden? Diese spannende Aufgabe bietet Ihnen die Chance, unsere Firmenkunden in einer herausfordernden Phase ihrer Unternehmung zu begleiten. Dabei unterstützen wir Sie mit einem erfahrenen Team und einer individuellen Einarbeitung. Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus.     Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie HIER.   Sie haben noch Fragen?   Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an den Leiter Recht/Kreditbetreuung, Herrn Martin Knepper (Tel.-Nr. 0251 598 21563), oder an den zuständigen Personalreferenten, Herrn Arne Kuhlmann (Tel.-Nr. 0251 598 21477).   Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch – individuell, unverbindlich und ganz auf Ihre Fragen abgestimmt.   Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online über unser Bewerbungstool ein.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

(Junior-) Sanierungs- und AbwicklungsbetreuerIn (w/m/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)     für den Gruppendienst gesucht   Das Vinzenzwerk Handorf e.V. ist eine sozial- und inklusive Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung. Wir betreuen in unseren Wohngruppen ca. 140 Kinder und Jugendliche.   Für unsere Wohngruppen suchen wir dich (m/w/d) für den nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- und Vollzeit: eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit   Deine Aufgaben:      Du begleitest und gestaltest den pädagogischen Alltag und du hast die Fallverantwortung von einzelnen Kindern und Jugendlichen      Du baust eine stabile Beziehung zu den jungen Menschen auf und förderst sie in ihren Möglichkeiten und mit ihren Ressourcen      Du gestaltest und begleitest Freizeitaktivitäten      Du arbeitest mit den Herkunftssystemen und anderen Institutionen (Jugendämter, Schulen, Ärzte, Therapeuten, Kinder- und Jugendpsychiatrie) zusammen      Du kooperierst mit unserem einrichtungsinternen Fach- und Beratungsdienst     Darauf kannst du dich freuen:      Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR Caritas, inklusive betriebliche Altersvorsorge      Zielgerichtete Möglichkeit der Fortbildung, Weiterbildung, Supervision und Fallberatung      Arbeiten in einem multiprofessionellen Team, mit viel Mitgestaltungsmöglichkeiten      Arbeiten nach traumapädagogischen Standards mit einer systemischen Brille      Jobrad, Jobticket und Vergünstigung bei Urban Sports Club (<a href="https://urbansportsclub.com/de" target="_blank">https://urbansportsclub.com/de</a>)      Angebote der Gesundheitsförderung und -prävention, z.B.: Einzelberatung und Coaching durch unseren internen Beratungsdienst     Gut zu Wissen      Du benötigst die abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in. Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Heilpädagogik (oder vergleichbar) oder ein abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften bzw. der Psychologie.      Erfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung      Du hast Interesse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe pädagogisch zu arbeiten      Du bringst eine wertschätzende und annehmende Haltung gegenüber den Kindern und Jugendlichen mit      Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team      Du benötigst Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten, bei flexiblen Arbeitszeitmodellen      Du hast einen Führerschein für ein Auto.     Deine Bewerbung, gerne auch per E-Mail oder ganz schnell über unser FORMULAR, richte bitte zeitnah an   Vinzenzwerk Handorf e.V.   Frithjof Taubert   Bereichsleiter   Flugplatz 53   48157 Münster   <a href="mailto:bewerbung@vinzenzwerk-handorf.de" target="_blank">bewerbung@vinzenzwerk-handorf.de</a>   Falls Du Fragen hast, kannst du dich gerne per Telefon 0251/14237-0 an uns wenden   Kontakt   Frithjof Taubert   Bereichsleiter   <a href="mailto:bewerbung@vinzenzwerk-handorf.de" target="_blank">bewerbung@vinzenzwerk-handorf.de</a>   Telefon 0251/14237-0   Einsatzort   Münster   Vinzenzwerk Handorf e.V.   Flugplatz 53   48157 Münster   <a href="http://www.vinzenzwerk-handorf.de" target="_blank">www.vinzenzwerk-handorf.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h3>Dein Team</h3><p></p><p>Du hast Freude an Innovationen, spannenden Inhalten und kollegialem Teamspirit? Mit unseren Berater:innen wächst du mit deinen Aufgaben und lernst von unseren Expert:innen. Gemeinsam beraten wir unsere deutsch- und englischsprachigen Kunden bei ihren Herausforderungen im Umfeld von Business Intelligence, Planung, Advanced Analytics &amp; Data Science. Wir verbinden höchste Beratungskompetenz mit technischer Expertise. Dabei konzipieren und implementieren wir maßgeschneiderte Lösungen auf Basis von SAP- und Non-SAP-Software, On-Premise- und hybriden Cloud-Architekturen. Du profitierst von unseren persönlichen Kontakten zu SAP als SAP Silber Partner. Wenn du gern tief in die Technik eintauchst und Freude an der Beratung in abwechslungsreichen Kundenprojekten hast, dann bist du bei uns genau richtig!</p><h3>Was dich erwartet</h3><br><p>In unserem vielseitigen Arbeitsumfeld sind dein fachliches Know-how und deine höchste Beratungskompetenz in herausfordernden Kundenprojekten von der Konzeption bis zur Implementierung federführend. </p><ul><li>Die Kommunikation mit dem Projektmanagement des Kunden sowie die Konzeption und Umsetzung innovativer Kundenlösungen liegen in deiner Hand. </li><li>Du gestaltest den engen Austausch mit unseren Expert:innen und Berater:innen und förderst erfolgreiche Innovationen der SAP-Welt. </li><li>Du arbeitest an Analytics- und BI-Konzepten mit Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) und Power BI, realisierst moderne Data-Warehouse-Architekturen mit HANA-nativen Lösungen und Datasphere sowie Data-Lake-Lösungen auf Plattformen wie Azure, Snowflake und Databricks.  </li><li>Einarbeitung, Teamevent oder Kundentermin – der Reiseanteil hängt von der Projekt- und Teamsituation ab. </li></ul><br><h3>Das bringst du mit</h3><br><ul><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Umfeld von Data &amp; Analytics, vorzugsweise im SAP-Kontext, konntest du bereits sammeln. </li><li>Du bist Experte im Aufbau und Design von Datenarchitekturen sowie im Data Engineering. Tools wie Python, SQL und Snowflake bzw. Databricks sind dir bekannt. Dein Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung innovativer DWH-, Data-Lake- und Cloud-Lösungen, die nahtlos Analytics- und BI-Anforderungen integrieren.   </li><li>Du begeisterst dich für innovative Technologien im Analytics Umfeld, denkst gern out of the box und entwickelst kreative Ideen. </li><li>Als Berater:in bist du reisebereit und schätzt den direkten Austausch vor Ort. </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) bringst du mit. </li></ul><br><h3>Viele gute Gründe</h3><br>    30, 40 oder 50 Urlaubstage     JobRad-Leasing      Hansefit   <br>

Datenarchitekt als Senior Berater Data-Lake- & Cloud-Lösungen (m/w/d)

Data Engineer als Senior Berater Projektmanagement & Kundenlösungen (m/w/d)

Ingenieur Verfahrenstechnik für Projektmanagement Dekarbonisierung / Energiewende (m|w|d)

<h3>Stellenbeschreibung</h3><h3><strong>Eine Aufgabe, die Dich herausfordert:</strong></h3><ul><li><strong>SAP-Systemumgebung:</strong> Du wirst Teil des Teams „Plattform Data Analytics“ und stellst BizDevOps-Teams eine stabile SAP-Umgebung bereit.</li><li><strong>Systembetrieb &amp; Optimierung:</strong> Du verantwortest Prozesse für Patches, Upgrades, Monitoring und die kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungen.</li><li><strong>Applikationsbetreuung:</strong> Du richtest Systemkomponenten wie HANA DB, ODP Framework, SDI Framework, SAC Agent, Azure, Power BI und Celonis ein und betreust sie.</li><li><strong>Lösungsbewertung:</strong> Du hinterfragst bestehende Lösungen und prüfst Drittanbieter-Software auf Nutzen und Kosten.</li><li><strong>Stakeholder-Beratung:</strong> Du koordinierst Piloten und PoCs und begleitest die Bewertung partnerschaftlich.</li></ul><h3><strong>Ein Background, der überzeugt:</strong></h3><ul><li><strong>Studienabschluss:</strong> Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, Statistik oder einem vergleichbaren Fach erfolgreich abgeschlossen.</li><li><strong>SAP-Expertise:</strong> Du bringst Erfahrung im Betrieb von SAP BW/4, der Systemparametrisierung und SDI-Anbindungen für SAP- und Non-SAP-Quellen mit.</li><li><strong>Analytisches Denken:</strong> Du bewertest neue Themen sowohl technisch als auch aus Endanwender-Perspektive.</li><li><strong>Regelwerke &amp; Standards:</strong> Du gestaltest entwicklungsbezogene Rahmenbedingungen aktiv mit.</li><li><strong>Agiles Mindset:</strong> Du arbeitest kundenorientiert, teilst Wissen und kommunizierst offen und fair im Team.</li></ul><p>Inklusion</p><p>Show in English</p>OFFON<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p><p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>

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