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Standortleiter (w/m/d) Service &amp; Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr   Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.   Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.   Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.   So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.   Wir suchen Sie – unbefristet – in Vollzeit für unsere Servicestation in Münster als:   Standortleiter (w/m/d)   Service &amp; Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr   Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.   Neben der Servicestation betreiben wir an dem Standort auch noch ein Aufbereitungszentrum. Unsere Aufbereitungszentren sind für die Aufbereitung, Instandsetzung und Verwertung der Bekleidung und Ausrüstungsgegenstände der Bundeswehr zuständig. Alle Artikel werden vom Wareneingang über die Sichtung zur Aufbereitung bis hin zum Versand bearbeitet.   IHRE AUFGABEN:      Sie führen ein Team von ca. 21 Mitarbeiterinnen fachlich und disziplinarisch.      Sie nehmen die Einsatzplanung und Priorisierung für die Bearbeitung der Arbeitsaufträge wahr.      Sie sind mit Ihrem Team dafür verantwortlich, SoldatInnen bei der Ein- und Auskleidung, der Umrüstung und dem Tausch umfänglich zu beraten und auszustatten.      Sie managen die Betriebsabläufe in der Servicestation, vom Wareneingang über die Lagerung und Ausgabe bis hin zum Rücklauf der Ware und entwickeln die Prozesse laufend fort.      Sie verantworten alle organisatorischen Aufgaben am Standort.      Sie werten die betrieblichen Kennzahlen aus und berichten direkt an den Leiter unserer Region West.     IHR PROFIL:      Sie verfügen über einen Bachelorabschluss oder mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.      Sie können einschlägige Berufserfahrung und mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position nachweisen (z. B. Einzel-, Großhandel, Lagerwirtschaft).      Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in Microsoft-Office-Anwendungen), idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen mit.      Hohe Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung haben für Sie oberste Priorität.      Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches und überzeugendes Auftreten zeichnen Sie aus.     UNSER ANGEBOT:   Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:      Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit      Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur      Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben      Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft      Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten      Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) in PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Standortleiter (w/m/d) Service &amp; Logistik Münster“, ausschließlich per E-Mail.   Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.   Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.   Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.   Bw Bekleidungsmanagement GmbH   Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis   Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln   Tel.: 0173-8610589   E-Mail: <a href="mailto:bewerbungwest@bwbm.de" target="_blank">bewerbungwest@bwbm.de</a>   Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Standortleiter (w/m/d) Service & Logistik Bekleidungsmanagement der Bundeswehr

Ob Quereinsteiger, Wiedereinsteiger oder Spezialist – wir finden die richtige Stelle für dich. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir alle Fortbildungen, modernste Technologien und die kontinuierliche Unterstützung, die du für deinen Erfolg brauchst.   Wir sind ein technologieorientiertes Customer-Experience-Unternehmen, das für unsere Mitarbeitenden, für unsere Auftraggeber und deren Kunden und Kundinnen bahnbrechende Kundenerlebnisse schafft. Unsere Mitarbeitenden auf der ganzen Welt arbeiten tagtäglich daran, jeden Kunden-Kontakt zu einem außergewöhnlichen Erlebnis zu machen.   Kundenberater Forderungsmanagement (m/w/d)      Münster      Vollzeit oder Teilzeit      unbefristet      Start ab sofort     Servicezeiten: Montag–Freitag von 08:00–20:00 Uhr, Samstag von 09:00–18:00 Uhr | Deutsch | Inbound und Outbound   In dieser Position als Kundenberater (m/w/d) Forderungsmanagement bist du der erste telefonische Ansprechpartner bei unterschiedlichen Kundenanfragen zu Refinanzierungen.   Das lässt sich mit deinem Alltag vereinbaren? Perfekt! Dann sind wir jetzt dran – lies weiter und lass dich von uns überzeugen, so wie wir unsere Mitarbeiter Tag für Tag von uns überzeugen. Auszeichnungen wie z. B. „Global Best Places to Work“ sind der Beweis dafür.   Berufliche und persönliche Entwicklung   Ob Quereinsteiger, Wiedereinsteiger oder Spezialist – wir finden die richtige Stelle für dich. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und bieten dir alle Fortbildungen, modernste Technologien und die kontinuierliche Unterstützung, die du für deinen Erfolg brauchst.   Karriereerfolge kannst du direkt bei uns erleben – die meisten unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen!   Deine Aufgaben   Als Call Center Agent (m/w/d) im Kreditwesen in unserem Team wirst du:      Kunden kontaktieren und mit Feingefühl die aktuelle Finanzierungssituation klären.      Für entstandene Rückstände in den Bereichen KFZ, Kreditkarten und Leasing Lösungen finden.      Dich im Detail mit diesen Anliegen auseinandersetzen:           Du besprichst mögliche Lösungen zur Refinanzierung mit dem Kunden.            Du triffst für den Kunden umsetzbare Zahlungsvereinbarungen und leitest die Refinanzierungsmaßnahmen ein.            Du gibst Auskünfte zu Dienstleistungen in Bezug auf rückständige KFZ-Finanzierungen.            Sobald das Anliegen geklärt ist, die Kommunikation und Vereinbarungen in der Kundendatenbank dokumentieren.            Dein Profil   Concentrix passt perfekt zu dir, wenn du:      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst.      Ein Kommunikationstalent mit Serviceorientierung bist, das Kunden sprachlich charmant und auf Augenhöhe abholt.      Bereit bist an unserem Standort Münster zu arbeiten.      Großes Interesse an Finanzthemen hast.      Lösungsorientiert arbeitest und dabei einen kühlen Kopf behältst.      Die Servicezeiten (Montag–Freitag, zwischen 08:00 und 20:00 Uhr, Samstag zwischen 09:00 und 18:00 Uhr) flexibel abdecken kannst.      Sicher im Umgang mit dem PC bist.      Bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.     Idealerweise hast du:      Bereits Erfahrung im Kundenservice, im Bereich Banking oder Finanzen, im Call Center, in der Kundenberatung oder im Forderungsmanagement     Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Auch wenn du das Gefühl hast, nicht alle Kriterien zu erfüllen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir werden unser Bestes tun, dir die richtige Stelle anzubieten – ganz gleich, ob es sich dabei um diese Stelle oder eine andere handelt.   Unsere Benefits   In dieser Position bieten wir dir Benefits, die deinen einzigartigen Lebensstil unterstützen:      Wir möchten langfristig mit dir zusammenarbeiten, weshalb wir auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag setzen.      Starte in Voll- oder Teilzeit (ab20 Std./Woche) bei uns durch.      Du startest mit einem intensivem (Vollzeit-)Training.      Du brauchst keinerlei Vorerfahrung. Wir stellen dir von Anfang an einen Mentor zur Seite, der dich unterstützt.      Zusätzlich erhältst du regelmäßige Coachings, Fresh-Ups und Aufbautrainings, die dir auch im privaten Bereich von Nutzen sind.      Deine zusätzliche finanzielle Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge ist für uns selbstverständlich.      Eine Vielzahl an Online-Shopping-Rabatten, speziell für Concentrix Mitarbeiter lassen dich kräftig sparen.      Wir legen viel Wert auf interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten und das sogar weltweit.      Es erwartet dich ein offenes und motiviertes Team, das darauf brennt, dich auf Du-und-Du bei Concentrix herzlich begrüßen zu dürfen.      Nutze das flexibelste und umfangreichste Sportangebot Deutschlands mit einer von uns geförderten Mitgliedschaft im Urban Sports Club.     Du willst mit uns durchstarten?   Wenn das alles nach dem perfekten nächsten Schritt auf deinem Karriereweg klingt, dann möchten wir dich kennenlernen. Bewirb dich noch heute über unser Online-Formular und finde heraus, warum Concentrix für mehr als 440.000 Menschen weltweit der Arbeitgeber ihrer Wahl ist.   Du hast noch Fragen?   Dann sind wir nur einen Telefonanruf weit entfernt. Nutze dazu unsere Bewerberhotline von Montag–Freitag von 09:00–16:00 Uhr unter 0800 50 60 080.   Concentrix setzt sich für Chancengleichheit ein   Wir sind stolz darauf, als ein Team und ein Unternehmen weltweit vereint zu sein. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden gleiche Einstellungschancen einzuräumen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung und Belästigung ist. Alle unsere Einstellungspraktiken basieren auf den geschäftlichen Erfordernissen, den Stellenanforderungen und den beruflichen Qualifikationen, ohne Rücksicht auf Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Familienstand oder Elternstatus, nationale Herkunft, Behinderung oder eine andere durch die geltenden nationalen Gesetze geschützte Klassifizierung.   Vielfalt und Chancengleichheit gehören zu den gelebten Grundwerten bei Concentrix. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Hierzu bieten wir individuelle Unterstützung an, um den für dich passenden Arbeitsplatz zu schaffen.   Arbeitserlaubnis   Gemäß deutschem Recht werden für diese Stelle nur Bewerber berücksichtigt, die über eine gültige Arbeitserlaubnis in Deutschland verfügen.   Concentrix Münster GmbH   An den Loddenbüschen 95   48155 Münster   jobs.concentrix.com/global/de

Kundenberater Forderungsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Rehabilitationsmanagement und Strategieentwicklung      Von der Kinderrehabilitation bis zur Altersrente. Wir begleiten unsere vier Millionen Versicherten ihr ganzes Leben lang – verlässlich und vertrauensvoll. Unterstützen Sie unser Team bei diesem verantwortungsvollen Auftrag.      Sie unterstützen das Fachteam Abhängigkeitserkrankungen und psychische Erkrankungen und sind u.a. zuständig für die Qualitätssicherung der Einrichtungen für die medizinische Rehabilitation in diesem Bereich.   Bewerbung starten   Rahmendaten   Art der Beschäftigung   Vollzeit oder Teilzeit   Arbeitszeit   39 Stunden/Woche (bei Vollzeit)   Arbeitsplatz   Homeoffice z.T. möglich   Einsatzort   Gartenstr. 194, 48147 Münster   Bewerbungsfrist   28.09.2025   Eingruppierung   E 9b TVTgDRV, A 9 / A 10 LBesG NRW   Zusatzleistungen   Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung   Unsere Anforderungen   Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einem der folgenden Bereiche mit: Sozialversicherung, Betriebswirtschaft, Gesundheits- und Sozialmanagement, Gesundheitsökonomie, Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.   Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:      Grundkenntnisse im Rehabilitationsrecht, insbesondere SGB VI und SGB IX      Grundkenntnisse über das Rehabilitationssystem und dessen Leistungserbringer und Versorgungsstrukturen     Zusätzlich sollten Sie mitbringen:      sehr gute kommunikative Fähigkeiten      sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise      ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit      ausgeprägte Teamfähigkeit      Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung zur Durchführung von planbaren Dienstreisen      Bereitschaft zur eigenständigen Fortbildung      sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen     Ihre Aufgaben      Überwachung der Einhaltung von Struktur- und Qualitätsanforderungen in Rehabilitationseinrichtungen sowie Auswertung der gemeldeten Qualitätsdaten      Ansprechpartner/in für Einrichtungen und andere Leistungsträger bei fachlichen und organisatorischen Fragen rund um das laufende Rehabilitationsgeschäft      Organisation und Teilnahme an Perspektivgesprächen und Visitationen, sowie Prüfung und Bewertung von Konzepten, Vergütungssatzanpassungen und Qualifikationsunterlagen des Klinikpersonals      Vorbereitung von Zulassungen und Belegungsverträgen sowie Pflege der bundesweiten Rehaeinrichtungsdatenbank und des Klinikauswahlprogramms      Bearbeitung einrichtungsbezogener Beschwerden und Mitwirkung der strategischen Weiterentwicklung von Versorgungsangeboten     Wir bieten      Einen Job mit SINN – im Einsatz für die gesamte Gesellschaft Es erwartet Sie sinnstiftende Arbeit in einem zukunftsorientierten Umfeld.      Einen Job mit HOHER FAMILIENFREUNDLICHKEIT Wir wurden mehrfach für unsere familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik mit dem Zertifikat audit berufundfamilie von der Hertie-Stiftung ausgezeichnet.      Einen Job mit SICHERHEIT Bei der Deutschen Rentenversicherung Westfalen erwartet Sie ein krisensicherer Job im öffentlichen Dienst. In der Regel bieten wir unbefristete Beschäftigungen an, sodass Sie mit uns langfristig und sicher planen können. Am liebsten bis zur Rente!      Einen Job mit einem STARKEN TEAM und STARKEM ZUSAMMENHALT Bei uns arbeiten gut 3.000 Beschäftigte. Alle bringen ihre individuellen Stärken ein. Dabei ist uns ein guter und wertschätzender Umgang miteinander wichtig. Besonders der kollegiale Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben!      Einen Job mit VIELFÄLTIGEN WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN Lebenslanges Lernen hat bei uns einen hohen Stellenwert, daher bieten wir nicht nur Programme zur beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch Angebote, die Ihre persönliche Entwicklung fördern.     Unsere weiteren Vorteile finden Sie hier.   Weitere Informationen   Die Stelle kann sowohl mit einer Vollzeitkraft als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.   Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetzes – LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich erwünscht.   Bei uns wird der Eingliederungsgedanke besonders gelebt. Wir sehen Menschen mit Behinderung als Leistungsträger der Gesellschaft – für ein eigenverantwortliches Leben und für eine gute Altersvorsorge. Schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten Personen wird bei gleicher Eignung der Vorzug gegeben.   Unsere Entgelttabelle finden Sie hier.   Onlinebewerbung   Bewerbung starten   Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen   Stefanie Klünder   +49 251 238-2975   Ihre Ansprechpartnerin   Anja Albring   +49 251 238-2418   <a href="mailto:recruiting@drv-westfalen.de" target="_blank">recruiting@drv-westfalen.de</a>   Deutsche Rentenversicherung Westfalen   Gartenstraße 194 | 48147 Münster   <a href="http://www.drv-westfalen.de" target="_blank">www.drv-westfalen.de</a>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Rehabilitationsmanagement und Strategieentwicklung

System Engineer Managed Scheduling z/OS (m/w/d) | PLSATM   Atruvia AG • Karlsruhe, Münster   Karlsruhe, Münster   Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb u¨ber das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie ku¨nstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.   Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse fu¨r über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.   Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.   Für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Automation, Tools &amp; Methods suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als System Engineer Managed Scheduling z/OS (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Scheduling &amp; Filetransfer zugeordnet. Hier arbeitest du mit 8 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.     Beachte: Für diese Aufgabe ist Rufbereitschaft erforderlich.   Aufgaben mit Perspektiven      Du entwickelst mit uns die Automations Plattform mit dem Schwerpunkt auf dem IBM Mainframe weiter. Du gestaltest und implementierst Anwendungen und Prozesse, die unsere Anwender*innen in der Erstellung und dem Betrieb eigener Automationen nutzen.      Der Aufbau und die Administration von Werkzeugen (z.B. IBM Z Workload Scheduler, Stonebranch Universal Agent, Connect:Direct), sowie deren Integration in die Workload Automation Plattform sind Teil deiner Aufgabe.      Du optimierst gemeinsam mit dem Team unsere Arbeitsweise, Tools, Anwenderanfragen/-support und die Administrationsarbeit. Du scriptest lieber einmal, als dreimal händisch die gleiche Aufgabe auf dem Tisch zu haben.      Du bist neugierig, probierst aus und informierst dich über neue Features, Release-Notes, Bugs und Security-Risiken.      Du nimmst an der Rufbereitschaft (6*24h) teil.     Persönlichkeit mit Profil      Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.      Du hast Know-How in IBM z/OS und idealerweise eine oder mehrere der weiteren Technologien wie Linux Server und Openshift, bist bereit Neues kennenzulernen und dein Wissen zu teilen.      Du hast Erfahrungen mit dem Programmieren, ein Gefühl für sauberen Code und die Qualität von IT-Systemen. Zwischen "idealerweise", "benötigt" und "möglich" kannst du unterscheiden.      Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).      Du nimmst kein Blatt vor den Mund! Im Team lieferst du gerne qualitativ gute Arbeitsergebnisse, dafür braucht es ehrliches, direktes und konstruktives Feedback.     Nobody is perfect! Du erfu¨llst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!   Unsere Vorteile auf einen Blick   Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:        Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).      Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.      Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.      Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.      Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.      Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.      Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.      Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.      Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.      Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von = 90 %.     Gehaltsrahmen und Karrierelevel   Das Jahresgehalt fu¨r diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:     Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive     Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.   Bewirb dich jetzt!       #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1#Kommunikationsfähigkeit #Eigenverantwortlichkeit #Agile Denkweise     Atruvia AG   E-Mail schreiben

System Engineer Managed Scheduling z/OS (m/w/d) | PLSATM

Disponent (m/w/d)   Für unsere Kunden (m/w/d) legen wir täglich viele Kilometer im Münsterland zurück und bringen unsere Fahrgäste sicher ans Ziel. Wir als dein Arbeitgeber sorgen dafür, dass du dein Können vollentfalten kannst. Lass uns gemeinsam deine berufliche Zukunft ins Rollen bringen!     So startest du bei uns durch.    Als Multitalent (m/w/d) trägst du einen großen Teil zum reibungslosen Ablauf unseres Fahrbetriebs bei.      Du kümmerst dich bei Ausfällen im Tagesgeschäft um die Disposition des Fahrpersonals und der Fahrzeuge und leitest außerdem Maßnahmen zur Behebung von Störungen im Betriebsablauf, sowie von unterstützenden Maßnahmen, z.B. Verkehrsaufsicht, Polizei, Rettungsdienst ein.      Die Ausstattung des Fahrpersonals mit Dienstkleidung und die Koordinierung von verkehrsraumübergreifenden betrieblichen Vorgängen gehören zu deinen Aufgaben.      Die Kontrolle der Einhaltung von Vorschriften und Anweisungen für unser Fahrpersonal am Betriebshof liegt in deiner Zuständigkeit.      Du bist für die Ermittlung und Bearbeitung der Schülerverkehre zuständig, außerdem unterstützt du dein Team bei der Abrechnung von Unternehmern und Freistellungsverkehren.      Als Springer eingesetzt übernimmst du als Urlaubs- und Krankheitsvertretung die oben genannten Aufgaben für Kolleginnen und Kollegen.      Die restliche Arbeitszeit bist du im Fahrdienst eingesetzt und sorgst mit deinem freundlichen Auftreten für zufriedene Fahrgäste.      Das zeichnet dich aus.       Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Fachkraft im Fahrbetrieb (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen mit einschlägiger Berufserfahrung in der Disposition.      Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen im kaufmännischen Bereich sammeln, zudem stellt MS-Office kein Problem für dich dar.      Deine Kenntnisse der Sozialvorschriften für Fahrpersonale sowie Kenntnisse im Verkehrsgebiet Rheine sind sehr gut.      Selbständigkeit, Teamfähigkeit sowie ein gutes Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus, außerdem hast du den Führerschein der Klasse D/DE bereits in der Tasche oder bist bereit, diesen bei uns zu erwerben.      Das bieten wir Dir.       Bei uns bist du Teil einer krisenfesten Branche. Pünktliche Gehaltszahlungen und ein sicherer Job sind für uns selbstverständlich.      Damit du stets mobil bist kannst du dein Wunschrad zu attraktiven Konditionen über die Firma JobRad beziehen, zudem bezuschussen wir dir dein Deutschlandticket.      Mit unserem Gesundheitsmanagement genießt du Vergünstigungen in teilnehmenden Fitnessstudios, Schwimmbädern uvm.      Eine umfassende und fundierte Einarbeitung in das Aufgabenfeld erleichtert dir den Berufseinstieg.      Außerdem fördern wir deine Weiterentwicklung mit Seminaren und Fortbildungen.         Klingt interessant für dich? Dann komm in unser Team und werde #Teil der Lösung!     Frau Annika Buschkühle   Sachbearbeiterin Personal   0251 6270-274     Verkehrsbetrieb Kipp GmbH   Münsterstraße 58a   49525 Lengerich    Klingt interessant für dich? Dann komm in unser Team und werde #Teil der Lösung!

Disponent (m/w/d)

Für die Stiftung Mathias-Spital Rheine am Standort Klinikum Rheine (Mathias-Spital) suchen wir einen   Mitarbeiter (m/w/d) für das Kaufmännische Controlling   GESUNDHEIT IM VERBUND   Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.   UNSER ANGEBOT      Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen      Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team      Eine vereinfachte Arbeitsweise dank digitaler Workflows      Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung      Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Eine zusätzliche Altersversorgung      30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche      Dienstradleasing      Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen     FRAGEN ?   Für erste Informationen steht Ihnen unsere Leitung Kaufmännisches Controlling Tobias Gövert zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.   Tobias Gövert   Leitung Kaufmännisches Controlling   +49 (0)5971 42-8103   <a href="mailto:t.goevert@mathias-stiftung.de" target="_blank">t.goevert@mathias-stiftung.de</a>   IHR PROFIL      Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Gesundheitswesen und/oder Controlling      Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Krankenhaus bzw. in vergleichbaren Gesundheitseinrichtungen oder im Controlling in einer anderen Branche      Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten, insb. Microsoft Excel      Gute Sozial- und Kommunikationskompetenz, teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise      Analytische und betriebswirtschaftliche Denkweise     IHRE AUFGABEN      Erstellung, Weiterentwicklung und Kommunikation des laufenden Berichtswesens      Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung, Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Ad-hoc-Analysen sowie Mitarbeit in Projekten      Unterstützung bei Arbeiten im Rahmen der Wirtschaftsplanung, von Monats-/Jahresabschlüssen sowie der Vorbereitung von Budgetverhandlungen      Stetige Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie der Leistungserfassung      Leistungs- und Personalcontrolling sowie Controlling für die Tochtergesellschaften der Stiftung      Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Steuerung wirtschaftlicher Prozesse     BEI INTERESSE   Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.   HIER GEHTS DIREKT   ZUR ONLINEBEWERBUNG   HIER KLICKEN ?

Mitarbeiter (m/w/d) für das Kaufmännische Controlling

Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst Nord-West (wohnhaft PLZ-Gebiet 32,33,48,49)   PLZ-Gebiet 32, 33, 48, 49 unter anderem in den Städten Bad Salzuflen, Bünde, Detmold, Herford, Löhne, Minden, Paderborn, Gütersloh, Bielefeld, Münster, Ahlen, Coesfeld, Drensteinfurt, Senden, Warendorf, Osnabrück, Georgsmarienhütte, Bramsche, Melle   Ihre Aufgaben      Inbetriebnahmen von Zentrifugen für Fest-Flüssig-Trennung      Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten bei unserem Kunden vor Ort      Mechanische, elektrische und verfahrenstechnische Fehlersuche bzw. Optimierung      Telefonische Kundenbetreuung und Durchführung von Schulungen vor Ort      Erstellung von Einsatzberichten     Ihr Profil      Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, KFZ-/Nutzfahrzeugmechatroniker, Land und Baumaschinenmechatroniker(m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung bzw. eine Meisterausbildung in diesen Bereichen      Sie haben Freude an Dienstreisen innerhalb Deutschlands (80%) und innerhalb Europas (20%)      Ihre Arbeit ist gekennzeichnet durch eine hohe Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit      Kundenorientierung ist für Sie ein wichtiger Baustein in Ihrer täglichen Arbeit      Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse      Auch branchenfremde Bewerber erwünscht     Ihre Perspektiven      Attraktives Gehaltspaket (Übernachtungszulage, Urlaubsgeld, 13. Gehalt und Gewinnbeteiligung)      Firmen-PKW mit Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann      Arbeitsvertrag wählbar zwischen einer 35 Stunden/Woche oder einer 40 Stunden/Woche      Dienstreisezeiten größtenteils Werktags von Montag bis Freitag      30 Tage Urlaub      Betriebliche Sozialleistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, Essenszuschuss etc.)      Kollegiales Betriebsklima und flache Hierarchien      Regelmäßige Mitarbeiterevents (Volksfest, Sommerfest und Weihnachtsfeier)      Gesundheitsförderungen (Jobrad, Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitstage etc.)     Interesse?   Für voraussichtlich 6 Monate (von Montag bis Freitag) bieten wir Ihnen eine intensive Einarbeitungsphase an. Während Ihrer 2-monatigen Einarbeitungsphase im Stammhaus Vilsbiburg stellen wir Ihnen ein Boardinghouse zur Verfügung. Ziel der Einarbeitungsphase ist es, dass Sie sowohl das Produkt und seine Funktion als auch die Firmenphilosophie und Ihre Ansprechpartner im Stammhaus intensiv kennenlernen.   Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: <a href="mailto:hillerzentri-jobs@m.personio.de" target="_blank">hillerzentri-jobs@m.personio.de</a>   Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurückgeschickt werden können.   Für nähere Informationen vorab steht Ihnen Frau Rebekka Obermeier (Tel. 08741/48-198) zur Verfügung.   Die Hiller GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und einer der weltgrößten Hersteller von Dekantierzentrifugen und Anlagen zur Fest-Flüssig-Trennung. Seit mehr als 50 Jahren entwickeln und fertigen wir Hochleistungsdekanter mit einem Team von ca. 180 Mitarbeitern in Vilsbiburg.   Wir bieten Ihnen eine interessante und entwicklungsfähige Tätigkeit in einem international erfolgreich expandierenden, mittelständischen Unternehmen. In einem offenen und respektvollen Umfeld integrieren wir Sie in ein hoch motiviertes Team und garantieren Ihnen somit einen problemlosen Start in Ihr neues Tätigkeitsfeld.   Wenn Sie eines unserer Stellenprofile anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.hillerzentri.de/karriere-ausbildung.html" target="_blank">www.hillerzentri.de/karriere-ausbildung.html</a>   HILLER GMBH . Schwalbenholzstraße 2 . 84137 Vilsbiburg . <a href="http://www.hillerzentri.de" target="_blank">www.hillerzentri.de</a>

Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst Nord-West (wohnhaft PLZ-Gebiet 32,33,48,49)

<p><strong>Job ID</strong> 4416  / <strong>Vollzeit/ Teilzeit</strong>: Vollzeit  / <strong>Job Kategorie</strong>: Disposition; Landverkehr / Spedition  /<strong> Befristet/Unbefristet</strong>:Befristet  <br> <br>"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. <br><br><b><b>Aufgaben</b></b>
</p><ul>
<li>Kommunikation zwischen Disposition und Kunden sowie zu internen Abteilungen</li>
<li>Annahme und Aufbereitug der Charteraufträge</li>
<li>Bearbeitung und Pflege kundenspezifischer Daten (via Excel)</li>
<li>Avisierung für Key-Account Empfänger (z.B. Zalando, Amazon)</li>
<li>Weiterentwicklung der Servicequalität im Team</li>
</ul>
<p><b><b>Qualifikationen</b></b>
</p><ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, verzugsweise im Bereich Spedition</li>
<li>Erste Berufserfahrung in der Logistik</li>
<li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word)</li>
<li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eigenständiges Arbeiten</li>
</ul>
<p><b> <b>Unser Angebot</b> </b>
</p><ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
<p>Stefanie Horstmann  <br> Consultant HR  <br> Rheine, Logistikzentrum Rheine, DACHSER SE <br><br>Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Charter Office

<h2> Wir suchen Dich...</h2>... zur Steigerung der weltweiten Energieeffizienz.<br><br>Du fühlst dich auf einem lebhaften Arbeitsplatz in einem internationalem Umfeld wohl und hast Lust auf Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen?<br><br>Dann haben wir was für Dich!<br><br>Wir suchen Dich als Staplerfahrer (m/w/d) in Münster für die Zusammenarbeit in Früh- Spät- und Nachtschicht mit unserem Kunden, einem Hersteller von weltweit gehandelten Dämmstoffen.<br><br>Du startest im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit und kannst Dich für die Übernahme in die Festeinstellung positionieren.<br><br>Dein Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen und bietet kostenlosen Parkraum. In Deiner Pause kannst Du Dich in der Firmenkantine stärken.<h2>Was wir Dir bieten...</h2><ul><li> Attraktive Schichtzulagen + Branchen-Zuschlag Kunststoffindustrie</li><li> Übertarifliche Vergütung + 6% zusätzlich auf alle Schichten!</li><li> Einen Arbeitsvertrag bei einem der führenden Personaldienstleister in Deutschland</li><li> Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien bis zu 500€ brutto</li><li> Exklusive Mitarbeiterbenefits von Adidas, Apple, Sky, Legoland, WMF, u.v.m.</li><li> Hohe Übernahmequote in die Festeinstellung bei unseren Kunden</li><li> Wertschätzende und faire Zusammenarbeit</li></ul><h2>Dein Profil...</h2><ul><li> Du lagerst mit dem Flurförderzeug Waren ein und aus</li><li> Von Dir werden die Maschinen mit Waren bestückt</li><li> Du sorgst für den internen Warentransport</li><li> Du sicherst die Ladung in LKW und Containern</li><li> Gefahrstoffe lagerst und transportierst Du fachgerecht</li><li> Begleitpapiere und Belege bearbeitest Du zügig</li></ul><h2>Deine Qualifikation als Gabelstaplerfahrer...</h2><ul><li> Du hast bereits einen Staplerschein</li><li> Du besitzt auch schon Berufserfahrung im Fahren von Staplern</li><li> Idealerweise kommst Du auch im Hochregallager gut zurecht</li><li> Mit Warenkommissionierung kennst Du Dich gut aus</li><li> Sachkenntnis im Umgang mit Gefahrstoffen wären wünschenswert</li></ul><h2> Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!</h2>Deine Bewerbung kannst du ganz bequem per Mail schicken an <a href="mailto:Muenster@PieningGmbH.de" target="_blank">Muenster@PieningGmbH.de</a> oder per Whatsapp 0151 40738635. Ein Anschreiben brauchen wir nicht.

Staplerfahrer (m/w/d)

Store Manager / Teamleiter (m/w/d) - Ochtrup      ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden &amp; Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau.      Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit &amp; Liebe zum Detail seit 1863.      Für unseren ETERNA-Store im Designer Outlet Ochtrup suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen motivierten und qualifizierten Store Manager / Teamleiter (m/w/d).      Dein Weg. Deine Entscheidung. Deine Erfolgsgeschichte. Bist du bereit dafür?      Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA Family!   Bewerbung starten   Dieses Profil zeichnet Dich aus      Erste Berufserfahrung idealerweise im Einzelhandel bzw. in vergleichbarer Position      Ausgeprägtes Organisationstalent und selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise      Freude am Verkauf sowie Leidenschaft für hochwertige und nachhaltige Fashion      Unternehmerisches Denken sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge      Kreativer Teamplayer sowie Begeisterung für das Führen eines Teams      Kommunikationsstarker Verkaufsstar mit positiver Ausstrahlung     Diese Aufgaben erwarten Dich bei ETERNA      Gesamtverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Stores      Warenmanagement sowie Koordination und Motivation deines Teams      Kundenorientierte Beratung und kundenorientierter Verkauf      Gewinnung von Stammkunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen      Sicherstellung einer optimalen Warenpräsentation inkl. attraktivem Store-Auftritt      Gewährleistung von exzellentem Kundenservice und Reklamationsmanagement     Deine Benefits als Teil der ETERNA Family   Sicherer &amp; langfristiger Arbeitsplatz in modernem Unternehmen mit langer Tradition, seit 1863   Nachhaltigkeit als zentrales Element der Firmenphilosophie   Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen, Respekt &amp; Verantwortung   Sonderurlaub bei besonderen Anlässen   Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA Sortiment   Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern   Fehlertolerante Kultur &amp; offene Kommunikation   Spannendes Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen   Vielfältiger Aufgabenbereich in stilvoller Atmosphäre   Attraktive Bezahlung inkl. großzügigem monatlichen Prämiensystem   Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Flexibilität im Rahmen der Öffnungszeiten   Großzügiger Jahresurlaub: 36 Tage   Monatlicher Zuschuss für Getränke &amp; Obst   Täglicher Umgang mit hochwertiger Fashion   Wertvolles Betriebsklima inkl. Sommerfest und Weihnachtsfeier   Moderne Systeme, mit denen das Arbeiten Spaß macht   Deine Ansprechpartnerin   Regina Otto-Küstner   Regionalleitung Area Nord   +49 171 6895326   Rahmendaten   Art der Beschäftigung   Vollzeit   Einsatzregion   Deutschland, Nordrhein-Westfalen   Einsatzort   Laurenzstraße 51-55, 48607 Ochtrup      Onlinebewerbung   Bewerbung starten    Alternative Bewerbungsmöglichkeiten      Per E-Mail      E-Mail schreiben     Zur Website von ETERNA   Impressum   Datenschutz

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