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Wir suchen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst im Münsterland, Osnabrücker Land und Emsland u. a. im Großraum Münster, Coesfeld, Rheine, Osnabrück, Melle, Bramsche, Vechta, Cloppenburg, Papenburg, Meppen, Lingen und Nordhorn Das sind wir: Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.. Deine Aufgaben bei uns: Du arbeitest ausschließlich im B2B-Bereich und verhandelst mit den Entscheidern auf Augenhöhe. Du begeisterst deine Kunden von unseren hochwertigen Produkten. Du verkaufst Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte. Du gewinnst aktiv und zielgerichtet neue Kunden. Du betreust langjährige Bestandskunden. Das zeichnet dich aus: Du gehörst zu den erfahrenen Vertrieblern (m/w/d), zu den „Aktiven 55plus“ oder suchst als verkaufsbegabter Quereinsteiger (m/w/d) eine neue Herausforderung. Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder verfügst über Erfahrungen im Vertrieb/Verkauf. Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist begeisterungsfähig und kommunikationsstark. Du besitzt Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie den Willen zum Erfolg. Du arbeitest selbstständig, engagiert und ergebnisorientiert. Das bieten wir dir: Dein Engagement zahlt sich aus: Durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell kannst du einen überdurchschnittlichen Verdienst erzielen. Du übst eine zukunfts- und krisensichere Verkaufstätigkeit wohnortnah aus: Unsere hochwertigen und hochprofitablen Produkte sind deine Erfolgsgarantie. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office: Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des Home-Office an, damit du dein Berufs- und Privatleben besser vereinbaren kannst. Intensive Einarbeitung für deinen Erfolg: Dein perfekter Start bei uns ist uns wichtig. Du wirst ideal auf deine erfolgreiche Tätigkeit bei uns vorbereitet und unterstützt – natürlich nicht nur zum Start. Trainings- und Coachingmaßnahmen: Keine Lust auf Stillstand? Perfekt, wir auch nicht. Entwickle dich mit uns weiter und profitiere von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen. Bewirb dich einfach! Wenn dich diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, sende uns einfach deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer STA-2811-NW, vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a>. Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht dir unsere Personalreferentin Frau Kerstin Abraham unter der Durchwahl 05921 9730-55 gerne zur Verfügung. BVB-Verlagsgesellschaft mbH Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30 E-Mail <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a> · Internet <a href="http://www.bvb-verlag.de" target="_blank">www.bvb-verlag.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst im Münsterland, Osnabrücker Land und Emsland

Mitarbeiter Risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d) Grafschafter Volksbank eG Nordhorn Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Deine Aufgaben Mitarbeitende in der Sachbearbeitung (Neu- und Bestandsgeschäft), die die komplette Antragsbearbeitung gewerblicher und privater risikorelevanter Engagements – von der Antragsbearbeitung bis zur vollständigen Valutierung und Archivierung übernehmen. Formelle Prüfung auf Vollständigkeit der eingereichten Unterlagen bei Kreditantragstellung (Bearbeitbarkeit), durch den zugeordneten Mitarbeiter Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse inkl. Rating Kontrolle Einheitenbildung: GvK nach CRR und KNE nach KWG Votierung und Kreditentscheidung Feste Einzelzuordnung von Kreditengagements Festsetzung der Beleihungswertermittlung (oberhalb der Kleindarlehensgrenze bzw. bei gewerblichen Objekten; Anlage erfolgt durch Gutachter) Das bringst du mit Du bringst ein sehr hohes Verantwortungsbewusstsein und Risikoverständnis sowie gute analytische Fähigkeiten mit. Du zeichnest dich durch eine effiziente und selbstständige Arbeitsweise aus und bist souverän in deinem Auftreten. Du bist teamfähig sowie lösungsorientiert und bringst ein hohes Engagement mit. Du bringst idealerweise mehrjährige Kenntnisse Kreditsachbearbeitung oder der Kreditanalyse mit. Das bieten wir dir Ein cooles Team mit echten Gravianern. Flexibles Arbeiten, inklusive hybrider Arbeitsmodelle. Eine sichere und langfristige Jobperspektive. Attraktive Entlohnung, die deine Leistung widerspiegelt. Moderne und innovative Arbeitswelten sowie jede Menge Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Miteinander setzt. Die Chance, aktiv die Zukunft unserer Region mitzugestalten. Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen wie z.B. Bikeleasing, Altersvorsorgezuschuss, Betriebssport und weitere Freizeitaktivitäten. Klingt das nach deinem Traumjob? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Gravo-Familie! Bei Fragen wende dich gern an Jürgen Maatmann (Bereichsleitung Marktfolge, <a href="mailto:j.maatmann@gravo.de" target="_blank">j.maatmann@gravo.de</a>, 05921 172-284) oder Andreas Hagels (Teamleitung Risikorelevantes Kreditgeschäft, <a href="mailto:a.hagels@gravo.de" target="_blank">a.hagels@gravo.de</a>, 05921 172-282). Deine Bewerbung nehmen wir gerne online bis zum 09. Januar 2026 entgegen. Kontakt Jürgen Maatmann Bereichsleitung Marktfolge 05921 172-284

Mitarbeiter Risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d)

Gemeinsam. Sicher. Mobil.Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands. Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.&nbsp;Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! <h3>Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) in Schüttorf</h3> Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2026.Worum geht´s in dem Ausbildungsberuf?Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärter ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst und asphaltierst.Zudem kümmerst du dich um die Grünpflege und sorgst im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bekommst du von uns während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) spendiert.Das wünschen wir uns von dir:<ul><li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife</li><li>Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik/ Technik oder Naturwissenschaften</li><li>Führungszeugnis ohne Einträge</li><li>Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit</li></ul>Das bekommst du von uns:<ul><li>Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren (gem. <a href="https://www.autobahn.de/storage/user_upload/qbank/Autobahn_GmbH_Haustarifwerk.pdf" target="_blank">TV-Nachwuchskräfte Autobahn</a>).</li><li>Du bekommst eine gute Ausbildungsvergütung nach unserem Haustarifvertrag 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie.</li><li>Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und eine bezahlte Freistellung für die Prüfungsvorbereitung.</li><li>Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.</li><li>Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.</li><li>Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.</li></ul>Noch mehr Infos?<ul><li>Die Praxis lernst du auf der Autobahnmeisterei Schüttorf.</li><li>Die Theorie lernst du in der Berufsschule Cadenberge sowie im überbetrieblichen Ausbildungszentrum der Deula Westerstede, wo du auch gut auf deine Prüfungen und den Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.</li><li>Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.</li></ul>Du findest, die Ausbildung passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? Dann freuen wir uns, wenn du dich online per Bewerbungsformular bewirbst.Kontakt:Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:Beatrix Weber | Telefonnummer: +49 152 03428205 | E-Mail: <a href="mailto:Beatrix.Weber@autobahn.de" target="_blank">Beatrix.Weber@autobahn.de</a>&nbsp;​Das erwartet Sie bei uns:Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche&nbsp;Perspektiven.Familie &amp; Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.Sicherheit.&nbsp; Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.Gemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) in Schüttorf

Das Kloster Frenswegen ist ein traditionsreiches, ökumenisch geprägtes Bildungs- und Gästehaus mit jährlich bis zu 16.000 Übernachtungen. Es verbindet Begegnung, Bildung und Spiritualität in einem einzigartigen Ambiente und engagiert sich an der Schnittstelle von Kirche, Gesellschaft und Bildung. Zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit als: Vorstand (m/w/d) mit geschäftsführenden Aufgaben Kloster Frenswegen – Besinnung • Bildung • Begegnung Ihre Gestaltungsmöglichkeiten: Mit strategischem Weitblick und wirtschaftlicher Verantwortung führen Sie das Kloster Frenswegen eigenverantwortlich und entwickeln es zukunftsorientiert weiter. Sie steuern Finanzen, Investitionen und Verträge umsichtig und sichern die wirtschaftliche Stabilität der Einrichtung. Gemeinsam mit dem Präsidium, dem Kuratorium und Ihrem Team gestalten Sie die strategische Ausrichtung, um Belegung und Bildungsangebote nachhaltig zu stärken. Sie initiieren Programme, Kooperationen und Marketingstrategien, die das Profil des Hauses schärfen und neue Zielgruppen ansprechen. Mit klarer Führung und Sinn für Menschen fördern Sie ein wertschätzendes Miteinander, effiziente Abläufe und eine hohe Servicequalität. Sie vertreten die Stiftung überzeugend nach außen, pflegen Netzwerke und engagieren sich in Fundraising, Öffentlichkeitsarbeit sowie in der Zusammenarbeit mit Kirche, Bildung, Sozialwesen und Wirtschaft. Das zeichnet Sie aus: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaft, Sozialmanagement, Tourismus oder einem vergleichbaren Bereich. Sie bringen fundierte Erfahrung in Leitung, Organisation und Entwicklung mit – idealerweise im Bildungs-, Gästehaus- oder Non-Profit-Sektor. Dabei kombinieren Sie wirtschaftliches Denken mit strategischem Weitblick und Freude an operativer Gestaltung. Als kommunikative und teamorientierte Führungspersönlichkeit gelingt es Ihnen, Menschen zu motivieren und gemeinsam Ziele zu erreichen. Sie handeln verantwortungsbewusst, strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit den Werten einer kirchlich geprägten, gemeinwohlorientierten Bildungseinrichtung und sind Mitglied in einer Kirche der ACK. Freuen Sie sich auf: eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum ein traditionsreiches Haus im Aufbruch – geprägt von Haltung, Offenheit und Teamgeist ein engagiertes Team mit rund 30 Mitarbeitenden, das sich auf Sie freut eine Vergütung nach E12 BAT-KF ein Bike-Leasing-Angebot Wenn Sie Freude daran haben, Kirche, Bildung und Gesellschaft aktiv zu verbinden und einen besonderen Ort mit Geschichte und Zukunft zu führen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für einen vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen Hans-Werner Hinnenthal von der Hinnenthal Consulting unter Tel. 0171-8512581 gerne zur Verfügung. Umfassende Diskretion ist selbstverständlich garantiert! Petersberg 31 33803 Steinhagen <a href="http://www.hinnenthal-consulting.de/bewerbungsportal" target="_blank">www.hinnenthal-consulting.de/bewerbungsportal</a>

Vorstand (m/w/d) mit geschäftsführenden Aufgaben

Marketing Koordinator (m/w/d)   Über uns   Die ICL-Gruppe ist ein globaler, führender Hersteller von Produkten auf mineralischer Basis. Das Unternehmen entwickelt und produziert nachhaltige Lösungen für die Lebensmittel-, Landwirtschafts- und Industriemärkte mit Fokus auf Forschung &amp; Entwicklung und technologische Innovation. ICL beschäftigt aktuell rund 12.000 Mitarbeitende, davon über 1.000 in Deutschland und Österreich und erwirtschaftete im Jahr 2024 weltweit einen Umsatz von ca. 6,8 Mrd. USD.   Die ICL Deutschland Vertriebs GmbH in Nordhorn liefert Spezialprodukte und Dienstleistungen für Dünge- und Pflanzenpflegekonzepte auf dem deutschsprachigen Markt. Unsere Kunden sind u.a. in den Bereichen Gärtnerei, Gartenbauproduktion, Greenkeeping, Garten und Landschaftsbau und Sportplatzbau tätig.   Ihre Aufgaben      Erstellung und Durchführung und Analyse der Medienplanung (Online/Offline)      Budgetplanung und Verwaltung in Absprache mit dem Management      Fachliche Führung von zwei Mitarbeitenden      Medieneinkauf/-planung/-erstellung, Maps (Print und Onlineanzeigen, Beilagen)      Erstellung von Broschüren und Newsletter sowie Pressemitteilungen      Organisation von Messen, Feldtagen, Seminaren und sonstigen Veranstaltungen      Konzeption und Einkauf von Werbemitteln und Druckmaterialien      Ausarbeitung, Tracking und Reporting des Sales Force basierten E-Mail-Marketings      Social Media Planung und Umsetzung      Ausbau und Koordination digitaler Kommunikationskanale wie u.a. Social Media, SEO/SEA, DisplayWerbung oder diverser Portal- und Verbandsmitgliedschaften      Betreuung und regelmäßige Aktualisierung der ICL-Website      Klassifizierung und Bearbeitung von Leads     Ihr Profil      Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation      Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing      Eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Eigeninitiative      Bereitschaft, sich schnell und strukturiert in neue Themen einzuarbeiten      Kooperativer Arbeitsstil und Freude an Teamarbeit      Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift      Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit gängigen Marketing-Tools wie CRM- und CMS-Systemen     Was Sie erwartet      Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, ergänzt durch zahlreiche Extras und hervorragenden Sozialleistungen.      Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und Nutzen Sie die Möglichkeit teilweise im HomeOffice zu arbeiten.      Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unser vielfältiges Qualifikations- und Bildungsangebot für Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.      Offene Kommunikation: Arbeiten Sie in einer Kultur der Transparenz und offenen Kommunikation.      Internationales Team: Freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit mit einem engagierten, dynamischen und internationalen Team.     Sind Sie bereit für diese spannende Aufgabe?   Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.   Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung oder ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.   Bei Fragen steht Ihnen Hannah Schütz, Talent Acquisition Partner gerne zur Verfügung.

Marketing Koordinator (m/w/d)

Zukunft gestalten – Verantwortung übernehmen: Für eine engagierte, moderne und bürgernahe Stadt Bad Bentheim! Die niedersächsische Stadt Bad Bentheim liegt im Landkreis Grafschaft Bentheim, direkt an der Grenze zu Nordrhein-Westfalen und den Niederlanden. Rund 16.500 Einwohnerinnen und Einwohner, eine lebendige Wirtschaft, vielfältige Kultur- und Freizeitangebote, eine gute verkehrliche Anbindung sowie eine hohe Lebensqualität prägen unsere Stadt. Tradition und Fortschritt schließen sich hier nicht aus. Bad Bentheim mit seinen „drei B's“: Bad, Burg und Bühne ist Gesundheits- und Tourismusstandort. Die Stadt verfügt über leistungsstarke Gewerbebetriebe. Mit der Energieversorgung Bad Bentheim und weiteren Gesellschaften, an denen die Stadt mehrheitlich beteiligt ist, verfolgt sie das Ziel einer nachhaltigen Entwicklung. Rat und Verwaltung treiben die Stadtentwicklung auf der Grundlage einer Nachhaltigkeitsstrategie voran. Bei der Stadt Bad Bentheim und ihren Betrieben arbeiten mehr als 180 Beschäftigte. Die Kernverwaltung verfügt derzeit über vier Fachbereiche: I Zentrales (Personal, IT, Ratsangelegenheiten) II Finanzen und Beteiligungen III Ordnung und Soziales, Bildung, Bürgerservice IV Bauen, Umwelt und Energie Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.stadt-badbentheim.de" target="_blank">www.stadt-badbentheim.de</a>. Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und gestaltungserfahrene Führungspersönlichkeit als Erste Stadträtin / Erster Stadtrat (w/m/d) Die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit erfolgt für die Dauer von acht Jahren. Die Besoldung richtet sich nach A 16 NBesG, ergänzt um eine Dienstaufwandsentschädigung. Ihre Kernaufgaben Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der Gesamtverwaltung Bereitschaft zur Leitung eines Fachbereiches Allgemeine Vertretung des Bürgermeisters in allen Rechts- und Verwaltungsgeschäften Verantwortung für die Umsetzung zentraler Zukunftsprojekte – aktuell insbesondere im Bereich Schule, Bildung und Sportentwicklung Rechtssichere Erarbeitung von Ratsvorlagen, Satzungen, Verträgen und Verwaltungsentscheidungen sowie Übernahme von Verfahrensverantwortung Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, den Beschäftigten der Stadtverwaltung, dem Stadtrat sowie den städtischen Betrieben und Einrichtungen Souveräne Repräsentation des Fachbereiches sowie im Vertretungsfall der Stadt Bad Bentheim nach innen und nach außen Unsere Anforderungen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt Langjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einer kommunalen oder öffentlichen Verwaltung Kenntnisse im Verwaltungs- und Kommunalrecht sowie Interesse an der Verfolgung gesetzlicher Entwicklungen Ausgeprägte strategische Kompetenzen, Begeisterung und Begeisterungsfähigkeit für die Entwicklung einer weltoffenen Kleinstadt sowie Erfahrung in der Gestaltung von Digitalisierungsprozessen Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten im Dialog mit Politik, Bürgerschaft sowie Institutionen, idealerweise mit Erfahrungen in grenznaher Zusammenarbeit In dieser für unsere Verwaltung zentralen und strategisch bedeutsamen Funktion suchen wir eine zielstrebige, einsatz- und entscheidungsfreudige Person. Mit einem hohen Maß an Verantwortungsbereitschaft, Problemlösefähigkeit sowie Belastbarkeit führen und motivieren Sie die Mitarbeitenden im Sinne einer wertschätzenden und teamorientierten Organisationskultur. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die Zukunft einer modernen, nachhaltigen und bürgernahen Stadt aktiv mitzugestalten. Die Stadt Bad Bentheim fördert die Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Elisa Heinen, Raza Hoxhaj oder Julia Schwick gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 07.12.2025 über die zfm-Jobbörse unter <a href="http://www.zfm-bonn.de/jobboerse" target="_blank">www.zfm-bonn.de/jobboerse</a> zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft und die öffentliche Verwaltung <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a>

Erste Stadträtin / Erster Stadtrat (w/m/d)

IT-System Engineer Network (m/w/d)   Du möchtest eine Schlüsselrolle in der Netzwerkadministration und Automation bei EMP übernehmen?   Zur Verstärkung unseres Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein   IT-System Engineer Network (m/w/d) in Lingen gesucht!   Vollzeit &amp; unbefristet bei E.M.P. Merchandising. Jetzt Karriere starten!   Your Tasks      Administration, Konfiguration und Wartung von LAN-,WLAN- , WAN- und VPN-Netzwerken      Betreuung der Netzwerkhardware (Router, Switches, Firewalls, Accesspoints, WLCs)         Überwachung der Netzwerkperformance und Sicherstellung der Verfügbarkeit         Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen (Firewalls, Zugriffskontrolle)         Fehleranalyse und Troubleshooting bei Netzwerkproblemen         Planung und Umsetzung von Projekten sowie Dokumentation         Durchführung von Backups und Disaster-Recovery-Maßnahmen     Your Profile      Idealerweise abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation      Berufserfahrung sowie Kenntnisse in den Bereichen Netzwerkarchitektur, Netzwerksicherheit, Verschlüsselung, Firewalls      Fundierte Kenntnisse in TCP/IP, Routing, Switching und gängigen Netzwerkprotokollen      Erfahrung mit Netzwerkhardware (Cisco, HP, Fortinet) und Sicherheitslösungen      Zertifizierungen wie CISSP, CCNA, CCNP oder ähnliches wünschenswert      Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit      Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift     We Offer      Training and Continuing Education      Retirement Pension Plan      Company Laptop      Flexible Working Hours      Home Office      Dogs Allowed      Internet Usage      Employee Discount      Employee Events      Sport and Fitness Options      Parking Lot      Employee Shareholding      BusinessBike      Employee Bonuses      Soziale Beratung     Mareike Freitag   Talent Acquisition &amp; Apprenticeship Manager   Tel: +49 591 9143 508

IT-System Engineer Network (m/w/d)

<ul><li>Wo? Lingen (Ems)</li><li>Wann? 01.08.2026</li><li>Wie lange? 2 Jahre</li></ul> Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d)<ul><li>Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.334,26 Euro monatlich</li><li>Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung</li><li>27 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr</li><li>Praxisorientierte Ausbildung in einem starken Team</li><li>Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden</li><li>Möglichkeit einer anschließenden kaufmännischen Ausbildung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. Rabatte bei Mobilfunkanbietern, Fitnessstudios, Modemarken, etc.</li></ul> Deine Aufgaben als Postbote in Ausbildung<ul><li>Zustellung mit unseren modernen Geschäftsfahrzeugen bzw. vollelektrischen Fahrzeugen</li><li>Auslieferung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li><li>Verantwortung für wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente</li><li>Heben von Sendungen im Durchschnitt von unter 10 kg</li></ul> Wir passen gut zusammen, wenn du...<ul><li>anpacken kannst und wetterfest bist</li><li>ein Frühaufsteher bist</li><li>dich auf Deutsch unterhalten kannst (B1/B2 Niveau)</li><li>gern mit Menschen sprichst, stets gut gelaunt und hilfsbereit bist</li><li>zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen</li></ul> Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen!Die Ausbildung findet wohnortnah in Osnabrück, Rheine, Vechta, Münster, Georgsmarienhütte, Lingen, Steinfurt oder Quakenbrück statt. Die Berufsschule befindet sich in Osnabrück.Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online!Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an: Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe? Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).Das ist uns wichtigBei uns heißt Inklusion ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen fühlen. In dem sich jede und jeder respektiert und geschätzt fühlt. Und in dem alle Mitarbeitenden die individuelle Unterstützung und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie benötigen, um ihre Stärken einzubringen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns willkommen. Handicap? Na und! Hast du eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung, die wir bei deiner Bewerbung berücksichtigen sollten? Wir freuen uns, wenn uns Deine Bewerbung erreicht und helfen dir bei Bedarf gerne weiter! Bei Fragen wende Dich direkt an <a href="mailto:handicap_naund@dhl.com" target="_blank">handicap_naund@dhl.com</a>. Deine Angaben sind freiwillig und werden vertraulich behandelt.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Ausbildung #AusbildungZusteller #anpackausbildung #ausbildungnlmuenster #jobsnlmuenster

Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2026

Die E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft mbH, ein Unternehmen der Warner Music Group, ist einer der führenden E-Commerce-Player der Fashion- und Merchandise-Branche. Unser Hauptsortiment besteht aus Textilien, Bild- und Tonträgern sowie Schmuck, Accessoires und vielem mehr.   Mehr als 450 Kollegen/-innen gehören zur EMP-Unternehmensgruppe. Am Standort Lingen befinden sich die Hauptverwaltung einschließlich unseres Customer Services, sowie unser Logistikzentrum, aus dem wir weltweit verschicken.   Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flache Hierarchien, leistungsgerechter Vergütung und motivierten Teams.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Lead CRM Manager*   am Standort Lingen, mit der Möglichkeit zum mobilen arbeiten   Deine Aufgaben      Konzeption, Durchführung und Auswertung von nationalen und internationalen CRM-Maßnahmen      Strategische und operative Steuerung zielgruppenspezifischer CRM Aktivitäten zur Neu- und Bestandskundenbindung      Weiterentwicklung performanceoptimierter Cycle-Kampagnen      KPI-Analysen und daraus resultierende Optimierungs- &amp; Testmaßnahmen      Entwicklung von Strategien zur Kundenbindung und Ausbau des E-Mail-Marketing-, WhatsApp- und/oder App-Verteilers      Koordinierung des CRM Teams auf fachlicher Ebene und Übernahme von Projektverantwortlichkeiten      Aktives Abstimmungs- und Koordinationsmanagement mit allen relevanten Abteilungen und Schnittstellen     Dein Profil      Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation      Einschlägige Berufserfahrung im Bereich E-Mail-Marketing, Marketing Automation und CRM      Sicherer Umgang mit E-Mail-Marketing Tools oder CRM Systemen. Gute Kenntnisse in Emarsys wären wünschenswert      Erfahrung im Projektmanagement      Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse      Analytisches Denkvermögen, strukturiertes Arbeiten und hohes Engagement      Data-Driven Mindset sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Kreativität &amp; Zielgruppen Verständnis     Unsere Benefits      Aus- und Weiterbildung      Betriebliche Altersvorsorge      Firmenlaptop      Flexible Arbeitszeiten      Mobiles Arbeiten      Hunde geduldet      Internetnutzung      Mitarbeiterrabatte      Mitarbeiterevents      Sport-u und Fitnessangebote      Parkplatz      Mitarbeiterbeteiligung      BusinessBike      Mitarbeiterprämien      Soziale Beratung     Klingt gut?   Als Europas größter Versandhändler für Rock &amp; Metal- und Entertainment-Merchandise, wollen wir weiterwachsen und dafür brauchen wir Dich. Wenn Du Teil eines motivierten und kompetenten Teams sein, Dich entwickeln und eigenverantwortlich arbeiten willst, dann bewirb Dich jetzt!   Werde Teil von EMP und wir zeigen Dir, wie wir in großen Dimensionen denken, Wertschöpfung durch Wertschätzung erzielen und dabei unsere Value "Live loud, work hard, have fun" täglich leben.   *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.   Mareike Freitag   Talent Acquisition &amp; Apprenticeship Manager   Tel: +49 591 9143 508

Lead CRM Manager*

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen      Elektroniker / Mechatroniker*     Deine Aufgaben      Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsarbeiten an der Gebäude-, Anlagen- sowie Lagertechnik und dem Equipment      Sicherung der Anlagenverfügbarkeit durch Störungsanalysen und deren Behebung      Durchführung von Reparaturen und Erweiterungen im Bereich Gebäudetechnik und Logistikanlagen      Verbesserung der Prozesse      Einkauf und Überprüfung von Verbrauchsmaterial     Dein Profil      Abgeschlossene technische Ausbildung (idealerweise Elektroniker, z.B. für Energie- &amp; Gebäudetechnik (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d)) oder vergleichbare Qualifikation      Erste Berufserfahrung – idealerweise mit automatisierten Lagern      Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen      Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft sowie zu Schicht- und Wochenendarbeit in der Vorweihnachtszeit      Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise     Unsere Benefits      Aus- und Weiterbildung      Betriebliche Altersvorsorge      Firmenlaptop      Flexible Arbeitszeiten      Mobile Office      Mitarbeiterprämien      Internetnutzung      BusinessBike      Mitarbeiterrabatte      Mitarbeiterevents      Sport- und Fitnessangebote      Parkplatz      Mitarbeiterbeteiligung      Hunde geduldet      Soziale Beratung     Mareike Freitag   Talent Acquisition &amp; Apprenticeship Manager   Tel: +49 591 9143 508

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