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Standort: deutschlandweit Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time Momentaufnahme von deinem Tag Du möchtest die Zukunft der industriellen KI aktiv mitgestalten und dabei praktische Erfahrungen in einem global agierenden Unternehmen sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Im Bereich des LSS Order Management arbeiten wir an innovativen Lösungen zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen mithilfe von Artificial Intelligence. Du unterstützt unser Team bei der Entwicklung und Umsetzung intelligenter Anwendungen, die echten Mehrwert schaffen - von der Datenanalyse bis zur Prozessautomatisierung. Wir bieten dir ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, moderne Technologien und die Möglichkeit, deine Ideen direkt in die Praxis umzusetzen. Wie du etwas bewirken kannst 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung KI-gestützter Lösungen zur Optimierung von Prozessen im Order Management </li>
<li>Implementierung von Machine-Learning-Modellen zur Prognose von Lieferzeiten und zur Erkennung von Anomalien </li>
<li>Analyse von Prozessdaten sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Effizienzsteigerung </li>
<li>Mitarbeit bei der Automatisierung von Workflows durch Einsatz von KI-Technologien und intelligenten Algorithmen </li>
<li>Erstellung von Dashboards und Visualisierungen zur Darstellung von KI-Ergebnissen und operativen Kennzahlen </li>
<li>Dokumentation und Präsentation von Arbeitsergebnissen im Rahmen von Teammeetings und Projektreviews</li>
</ul>
 Was du mitbringst 
<ul>
<li>Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Mathematik, Statistik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren technischen oder analytischen Studiengangs mit Fokus auf Digitalisierung oder Künstliche Intelligenz</li>
<li>Interesse und idealerweise erste praktische Erfahrung in der Entwicklung von KI-Anwendungen</li>
<li>Fähigkeit zur Analyse und Bewertung von AI-Use Cases im Kontext von Order Management</li>
<li>Verständnis für semantische Datenmodellierung und prozessgestützte Automatisierung</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen </li>
<li>Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Werkstudent (w/m/d) im LSS Order Management

Du hast eine Passion für die Luftfahrtindustrie, bist kreativ und hast bereits Erfahrung im Social Media Umfeld und Content Creation und Video-Bearbeitung? Dann suchen wir genau dich als Praktikant:in Content Marketing und Social Media (all genders) ab Januar 2026 für mind. 5 Monate im Bereich Content Marketing und Social Media der Eurowings Aviation GmbH an unserem Standort in Köln.
<ul>
<li>Du screenst das Social Media Universum nach spannenden Themen für unsere Content-Planung und unterstützt uns im Community-Management</li>
<li>Du erstellst Video-Content mithilfe von professionellen Schnittprogrammen wie Premiere Pro oder DaVinci Resolve</li>
<li>Du recherchierst Bild-, Videomaterial und Stories und erstellst mit Canva oder After-Effects einfache Animationen, die unsere Inhalte visuell bereichern·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Du unterstützt das Team bei der Organisation und Durchführung von Content-Produktionen und wirkst aktiv auch vor der Kamera mit</li>
<li>Du passt mit Photoshop Formatvorlagen an, um speziell für unsere Kanäle zugeschnittenen Snackable-Content zu kreieren</li>
<li>Du arbeitest voll-integriert im Team und cross-funktional an spannenden Schnittstellen, z.B. PR, Marketing, Customer Experience &amp; Produkt</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>Du befindest dich in einem Bachelor-Studium im Bereich Medienwissenschaft/Medienmanagement/Digital Marketing/BWL und möchtest dein Pflichtpraktikum absolvieren</li>
<li>Du hast großes Interesse an Social Media, Content Creation, digitaler Kommunikation und Marketing</li>
<li>Du hast ein redaktionelles Gespür und eine Leidenschaft für Trends und Realtime-Themen im Social Media Bereich, eine kreative Ader für Storytelling und überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Du hast bereitsvErfahrungen im Bereich Videoschnitt, Videobearbeitung und Bildbearbeitung gesammelt</li>
<li>Du verfügst über Kenntnisse in Social Media-Tools sowie der Bild- und Textbearbeitung</li>
<li>Du verfügst über ausgezeichnete Englischkenntnisse – sprachlich und schriftlich</li>
</ul>
Kontakt
Malte (he/him)&nbsp;
Recruitment &amp; Talent Acquisition
E-Mailadresse für Rückfragen
<a href="mailto:%20recruiting@eurowings.com" target="_blank">recruiting@eurowings.com</a>
LinkedIn
<a href="https://de.linkedin.com/company/eurowings-aviation-gmbh" target="_blank">https://de.linkedin.com/company/eurowings-aviation-gmbh</a>
Benefits
Kostenloses Parken, Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Mobiles Arbeiten möglich, Flexible Arbeitszeiten, Diversity Programme
Dein Bewerbungsprozess
1. Onlinebewerbung: Wir prüfen deine Unterlagen. 
	2.Digitales Interview: mit deiner zukünftigen Führungskraft und einer Kolleg:in aus dem Recruiting-Team. 
	3. Peer-Interview vor Ort: Je nach Stellenprofil bitten wir dich eine Case-Study vorbereiten. 
	4. Feedback: Wir geben dir schnellstmöglich Feedback.
Werde Teil von Eurowings!
Wir suchen neue Kolleg:innen, die Begeisterung für die Luftfahrt und unsere Marke mitbringen. Als Teamplayer:in verstehst du Herausforderungen als Chance für gemeinsames Wachstum. Klingt nach dir? Be part of our team #YourSpiritOurWings
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Menschen in der Eurowings
Wir begrüßen Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, aller sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten. Und natürlich aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung.
Über Eurowings
Eurowings ist die Value-Airline der Lufthansa Group und damit Teil des europaweit größten Airline-Konzerns. Mit einer klaren Positionierung als Europas Value-Carrier für Privat- und Geschäftsreisende setzt sich Eurowings deutlich vom Segment der Ultra-Low-Cost-Carrier ab und ermöglicht ihren Kund:innen preiswertes und flexibles Fliegen mit zahlreichen Buchungs-Optionen und Extras sowie kundenfreundlichen Services. Mit ihrem Value-Konzept geht die deutsche Airline dabei auf die Kernbedürfnisse der Flugreisenden von heute ein: noch mehr Flexibilität, Komfort und Nachhaltigkeit. Eurowings bietet Direktflüge zu rund 150 Zielen innerhalb Europas an. Mit 13 internationalen Basen – darunter Mallorca als Europas Ferieninsel Nummer eins – ist die Lufthansa Tochter eine der größten Ferienfluggesellschaften in Europa. Aktuell verfügt sie über eine Flotte von rund 100 Flugzeugen und beschäftigt fast 5.000 Mitarbeiter:innen.
<a href="http://www.eurowings.com" target="_blank">www.eurowings.com</a>

Praktikant:in Content Marketing und Social Media (all genders)

Standort: MLH R Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time Wie du etwas bewirken kannst 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen </li>
<li>Mitwirken bei der Angebotserstellung und der Auftragseinleitung im System- und Projektgeschäft </li>
<li>Durchführen von technischen Klärungen mit den Engineering Teams &amp; Anfragen bei Lieferanten</li>
<li>Umsetzung laufender Digitalisierungsprojekte (z.B. RPA basierten Automatisierungsprozessen)</li>
<li>Mitwirken bei Schulungsaktivitäten zum Beispiel durch Erstellung von Schulungsunterlagen</li>
</ul>
 Was du mitbringst 
<ul>
<li>Derzeitiges Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder vergleichbar</li>
<li>Erste Grundkenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen</li>
<li>Erste Erfahrungen mit SAP oder Programmierung sind vorteilhaft</li>
<li>MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word)</li>
<li>Ein Auge fürs Detail, strukturierte Arbeitsweise, eigeninitiatives Handeln, gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, bauen eine starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, vielfältige Technologien und integrierte Ausführungskapazitäten auf. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen. Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen </li>
<li>Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Werkstudent (w/m/d) im Bereich technischer Vertrieb Industriedampfturbine - Ersatzteilgeschäft RNA/RLA

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Werde ein aktiver Teil des #TEAMRWE! Die Rolle Als Werkstudent d/w/m im Bereich Hydro &amp; Storage wirst du das Team "Civil Construction Surveying" bei spannenden Aufgaben unterstützen. Dabei bekommst du Einblicke in sämtliche Facetten der Bauwerksüberwachung von Laufwasser- und Pumpspeicherkraftwerken in Deutschland und Luxemburg. Mit der Vertiefung deiner Kenntnisse zu Erneuerbaren Energien trägst du aktiv zum Gelingen der Energiewende bei. 
<ul>
<li>Du sammelst Erfahrung im Projektgeschäft durch aktives Mitarbeiten.</li>
<li>Du unterstützt unsere Teams im abwechslungsreichen Arbeitsalltag im Office und bei Außeneinsätzen.</li>
<li>Du unterstützt nationale Projekte durch Messdatenerfassung/-verarbeitung/-berechnung/-auswertung.</li>
<li>Du unterstützt unser Team bei Monitoringmaßnahmen (Lage-/Höhen-Netzmessung, örtliche Aufmaße etc.).</li>
<li>Du unterstützt bei innovativen Projekten mit Drohnenaufmaßen und ADCP-Messungen am Gewässer.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du studierst aktuell im Bereich Ingenieurvermessung / Geomatik oder einem vergleichbaren Studiengang.</li>
<li>Du verfügst über eine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit als gelebte Praxis und Freude an Kommunikation.</li>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Anwendungen.</li>
<li>Du verfügst über erste Erfahrungen mit Geoinformationssystemen und die Bereitschaft sich vertieft einzuarbeiten.</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Du bringst Reisebereitschaft für die Unterstützung bei Außeneinsätzen mit NRW, Rheinland-Pfalz, Saarland, Luxemburg.</li>
</ul>
Plus, kein Muss 
<ul>
<li>Auto-CAD-Kenntnisse / ArcGIS-Kenntnisse.</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Drohnen und Scanningsystemen.</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen durch Berufsausbildung (z. B. Vermessungstechniker) oder Praktika auf Baustellen.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, geprägt durch eigenverantwortliches Arbeiten.</li>
<li>Ein motiviertes Team, in dem Offenheit und vertrauensvolle Zusammenarbeit groß geschrieben werden.</li>
<li>Die Chance die Energiewende hautnah zu erleben und relevante Berufserfahrung zu sammeln.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91105, Bewerbungsfrist: 19.11.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.500 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

Werkstudent Vermessung / Geomatik d/w/m

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle Wir, die RWE AG, sind auf der Suche nach einem/einer engagierten Werkstudent:in im Bereich Government Relations / Political Affairs - mit der Übernahme folgender spannender Aufgaben: 
<ul>
<li>Mitwirkung in der gesamten Breite bei der Vorbereitung der energiepolitischen Kommunikation von RWE wie etwa bei Veranstaltungen, Briefings, Newslettern, Social Media etc. und Unterstützung der Teams im Tagesgeschäft.</li>
<li>Vermittlung der gewonnenen Erkenntnisse und Wissen an Kolleg:innen im Team.</li>
<li>Aktive Mitarbeit bei der Analyse von energiewirtschaftlichen und energiepolitischen Herausforderungen für RWE.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Eingeschriebene:r Student:in mindestens im 4. Semester eines Bachelor-, vorzugsweise aber eines Masterstudiengangs im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder Politikwissenschaft.</li>
<li>Hohe Affinität zu Fragestellungen der Energiewirtschaft und Spaß am konzeptionellen Arbeiten.</li>
<li>Starke analytisch, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Themen adressatengerecht aufzubereiten.</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team und Wertschätzung einer offenen Feedbackkultur.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Microsoft Office Kenntnisse runden dein Profil ab.</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Idealerweise Vorerfahrungen aus Tätigkeiten in der Industrie z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Möglichkeit als Werkstudent:in bis zu 20 Stunden pro Woche bei uns einzusteigen.</li>
<li>Spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem vorstandsnahen Bereich.</li>
<li>Mitarbeit an einem der derzeit größten gesellschaftlichen Themen: Wie wird die Energiewende zum Erfolg?</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team, das dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung aktiv unterstützt.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91094, Bewerbungsfrist: 03.11.2025 Fragen? Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der modernen Energiewelt. Mit ihrer Investitions- und Wachstumsoffensive trägt RWE maßgeblich zum Gelingen der Energiewende und zur Dekarbonisierung des Energiesystems bei. Für das Unternehmen arbeiten weltweit rund 20.000 Mitarbeitende in fast 30 Ländern. Im Bereich Erneuerbare Energien ist RWE eines der führenden Unternehmen. RWE investiert Milliarden in den Ausbau ihres Erzeugungsportfolios, vor allem in Offshore- und Onshore-Wind, Solarenergie und Batteriespeicher. Es wird perfekt ergänzt um den globalen Energiehandel. Mit ihrem integrierten Portfolio aus Erneuerbare-Energien-Anlagen, Batteriespeichern und flexibler Erzeugung sowie einer breiten Projektpipeline an möglichen Neubauten ist RWE perfekt aufgestellt, um dem weltweit steigenden Strombedarf zu begegnen, der insbesondere durch die fortschreitende Elektrifizierung und künstliche Intelligenz vorangetrieben wird. RWE dekarbonisiert ihr Geschäft im Einklang mit dem 1,5-Grad-Reduktionspfad und steigt 2030 aus der Kohle aus. Bis 2040 wird RWE klimaneutral sein. Von hier aus gestaltest du die Zukunft der Energieversorgung. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Werkstudent Government Relations / Political Affairs d/w/m

Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unsers Maskenteams für die täglichen Serien "Unter Uns" &amp; "Alles was zählt" 
	5 Tage /40 Std. Woche , befristet für 1 Jahr
Deine Aufgaben 
<ul>
<li>Du unterstützt bei dem Make Up und Hairstyling der Schauspieler:innen entsprechend der Rollenprofilen und Drehbuchvorgaben</li>
<li>Du arbeitest an unterschiedlichen Sets im Team</li>
<li>Als Trainee begleitest du uns bei allen Aufgaben im Bereich Maskenbild</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Make Up Artist</li>
<li>Wünschenswert: Friseurausbildung</li>
<li>Wünschenswert: Führerschein Klasse B</li>
<li>Du bist teamfähig, flexibel und motiviert</li>
</ul>
Darauf darfst du dich bei uns freuen! 
<ul>
<li>Arbeitsplatz: Barrierefreiheit, flexible Arbeitszeiten, flexible Arbeitsorte, Vierbeiner am Arbeitsplatz möglich</li>
<li>Aus- und Weiterbildung: Angebote für Mitarbeitende, mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, Seminaren und Workshops</li>
<li>Gesundheitsmanagement: Gesundheitstage, verschiedene Sportangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitende-Benefits: Parties &amp; Events, Sportveranstaltungen, UFA corporate benefits</li>
<li>UFAcares: Be.queer, Greenteam, Diversity, Nachhaltigkeit</li>
<li>Be PartofUFA: Ein nettes Team und spannende Aufgaben erwarten dich</li>
</ul>
UFA Serial Drama 
Ob täglich oder wöchentlich – wir sind Serienjunkies durch und durch. Mit unseren Geschichten  erreichen wir täglich ein Millionenpublikum.  UFA Serial Drama ist durch die Langlebigkeit der Serien und die Innovationskraft ein Inhaltespezialist mit Leidenschaft in diesem Segment. Werde auch du #partofUFA!
Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. 
	UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander. Für uns ist Diversität gelebte und respektierte Individualität auf allen Ebenen. Als #PartofUFA fördern wir Innovationsgeist, Engagement und Kreativität. Lass uns gemeinsam die Formate von morgen produzieren! 
	#createyourownstory
Be(come)#PartofUFA! 
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen ganz einfach über unser Onlineformular.
Ansprechpartnerin: 
Jeannette Venzke 
	Senior HR Manager &amp; Inklusionsbeauftragte
Weiterführende Links: 
<a href="mailto:jobs@ufa.de" target="_blank">jobs@ufa.de</a> 
	<a href="https://www.ufa.de/" target="_blank">www.UFA.de</a>

Trainee Maskenbild (all genders)

naturstrom steht für umweltfreundliche Energieversorgung. In den 25 Jahren unserer Arbeit sind wir zum größten unabhängigen Ökostrom-Anbieter Deutschlands gewachsen und entwickeln heute nachhaltige Lösungen für die Bereiche Strom, Wärme und Mobilität. Uns ist es ernst mit der Energiewende. Als einer von wenigen Versorgern fördert, baut und betreibt die naturstrom-Gruppe deshalb selbst Erneuerbare-Energien-Anlagen. Das bedeutet: viele spannende Aufgaben von der Energieerzeugung bis zum Kundenservice, in denen sich über 500 Menschen an 14 Standorten engagieren. Kommst du dazu? &nbsp; Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in&nbsp;Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als &nbsp;
Studentische Hilfskraft im Vertriebsinnendienst&nbsp;&nbsp; m/w/d
Dein Tätigkeitsgebiet
<ul>
<li>Erstellung von Angeboten, Verträgen und Importlisten in Excel</li>
<li>telefonische schriftliche Korrespondenz mit Kunden und Interessenten</li>
<li>Erfassung und Überprüfung eingehender Kundenverträge in unserem System</li>
<li>Erfassung, Übermittlung und Verwaltung von Kundentarifen</li>
<li>Datenklärung und Stammdatenpflege</li>
<li>Registratur, Ablage und Verwaltung</li>
<li>diverse vertriebsinnendienstunterstützende Aufgaben</li>
</ul>
&nbsp; Echter Ökostrom ist ein erklärungsbedürftiges Produkt. Denn leider ist nicht bei allen Stromtarifen, die „öko“ im Namen tragen, sichergestellt, dass wirklich grüner Strom durch unsere Leitungen fließt. Deshalb bedeutet Vertrieb bei uns auch Aufklärungsarbeit. &nbsp; Wir haben hier offene Türen und Duz-Kultur. Es gibt einen lebendigen Austausch über die Standorte hinweg – sowohl beruflich als auch bei Events wie Grillabenden und Sommerfesten. Deine Weiterbildung und berufliche Entwicklung fördern wir individuell. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Vertrauensarbeitszeit lassen sich Job und Studium gut vereinbaren, Homeoffice ist grundsätzlich an bis zu zwei Tagen pro Woche möglich.
Deine Qualifikationen
<ul>
<li>Als eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) kannst Du uns mind. 14 Std./Woche unterstützen; möglich sind bis zu 20 Std./Woche.</li>
<li>gute Kenntnisse im MS-Office-Paket, insbesondere Excel</li>
<li>gewissenhaftes Arbeiten</li>
<li>Interesse am Bereich der Erneuerbaren Energien</li>
<li>Wenn Du dann noch an einer längerfristigen studentischen Tätigkeit bei uns interessiert bist, dann sollten wir uns kennenlernen!</li>
</ul>
Deine Benefits
<ul>
<li>Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>jährliches Guthaben für Sport- und Gesundheitsangebote</li>
<li>Optional besteht die Möglichkeit der Betreuung Deiner Abschlussarbeit</li>
</ul>
Komm ins naturstrom-Team! Wir freuen uns auf deine Energie!
Fragen beantwortet dir unsere Personalreferentin Frau Silvia Pütz gerne. &nbsp; Aus IT-Sicherheitsgründen und Datenschutz bitten wir freundlich von Email-Bewerbung abzusehen. Vielen Dank! &nbsp; Unser Jobportal und unsere Kontaktmöglichkeiten findest du auf unserer Karriereseite: naturstrom.de/jobs
Bitte gib bei deiner Bewerbung myAbility.jobs an, unter "Wie haben Sie uns gefunden?"

Studentische Hilfskraft im Vertriebsinnendienst m/w/d

RWE Technology International GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Abteilung ist verantwortlich für die umfangreiche Unterstützung, Entwicklung und Umsetzung von OCGT- und Peakers-Projekten. Dazu gehören die Projektentwicklung von der Konzeptionsphase bis hin zu Projektbau und Inbetriebsetzung, das Produkt- und Technologiescouting und die Erstellung technischer Spezifikationen. Die Rolle 
<ul>
<li>Mitwirkung bei Themen rund um die Projektierung von Gasturbinen- und Gasmotorenkraftwerken, sowohl National als auch International.</li>
<li>Übernahme von eigenständigen Projektaufgaben und Unterstützung mit enger Zusammenarbeit in der Abteilung Development und Execution Support OCGT&amp;Peakers.</li>
<li>Aktive Beteiligung an der Mitgestaltung und Entwicklung eines KI-basierten Tools zur Optimierung technischer Arbeitsprozesse.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Überdurchschnittlich erfolgreiches Studium der Ingenieurwissenschaften (Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieur, o. ä.) mindestens im 3. Semester.</li>
<li>Erste Erfahrungen im Bereich Künstliche Intelligenz (z. B. durch Studium, Projekte oder Praktika) oder starkes Interesse, dich in die Entwicklung und Anwendung von KI im Engineering-Kontext einzuarbeiten.</li>
<li>Motivation, an innovativen Lösungen mitzuarbeiten - insbesondere an der Entwicklung eines KI-Agenten für die automatisierte Informationssammlung und -validierung im Ingenieursbereich.</li>
<li>Deine hohen Ansprüche an die Qualität deiner Arbeit erreichst du stets aufgrund deiner strukturierten Arbeitsweise, analytischen Denkweise und Hands-on-Mentalität.</li>
<li>Ob im Team oder bei Einzelaufgaben - du zeigst Einsatz und Motivation.</li>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Anwendungen.</li>
<li>Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Freiraum für deine persönliche Entwicklung.</li>
<li>Direkte Umsetzung deines theoretischen Wissens in die Praxis.</li>
<li>Eine vielfältige und moderne Umgebung, in der du mit uns flexibel arbeiten kannst.</li>
<li>Breites und interessantes Aufgabengebiet.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91080, Bewerbungsfrist: 15.11.2025 Fragen? Kontakt HR: Tanja Stricker, +49 152 59603487 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Technology International ist der strategische Geschäftspartner für Unternehmen und Organisationen weltweit und treibt so die Energiewende voran. Das umfasst Beratungsdienstleistungen und Projekte auf der ganzen Welt, insbesondere zu blauem und grünem Wasserstoff (H2), Windkraft, Solarenergie sowie Biomassekraftwerken und Batteriespeichern. RWE Technology International minimiert die Risiken und Gesamtkosten unserer Kund:innen bei Planung, Bau, Betrieb und Rückbau von Energieanlagen sowie bei der Rekultivierung von Tagebauen und Bergbaufolgelandschaften. Unsere rund 500 Mitarbeitenden unterstützen unsere Kund:innen, ihren ökologischen Fußabdruck zu verringern und neue Technologien und Prozesse entlang des gesamten Lebenszyklus zu entwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit dein Engagement, deine individuellen Ansichten und deine Ideen einzubringen und dabei deine Fähigkeiten zu erweitern.

Werkstudent Ingenieurwesen - OCGT & Peakers und KI-Anwendungen d/w/m

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Working Student Executive Reward &amp; HR Digitalization (f/m/d) to join our E.ON SE team as soon as possible. If you are interested, please apply directly online.
A job that inspires you
As Working Student (f/m/d) in our Executive Reward team you will support in various analytical and digitalization activities. The role will offer the opportunity to gain experience in Reward processes (e.g., pay process, grading, benchmarking, pay transparency, long-term incentives) while contributing to the digital transformation of HR using tools like Power BI, Power Apps, Power Automate, and Microsoft Forms.
Your main tasks will be:
<ul>
<li>Tool &amp; Data Support: Assist in maintaining and improving Reward tools and data systems</li>
<li>Data Analysis: Support with analysis on topics like Pay Equity, Benchmarking, and Pay Cycle Reporting</li>
<li>Digitalization &amp; Automation: Contribute to building Power BI dashboards, Power Apps, and automated workflows using Power Automate</li>
<li>Communication Materials: Help update Reward-related content (e.g., brochures, MyHR intranet pages)</li>
<li>Pay Cycle Support: Assist in reporting processes, including market data collection and visualization</li>
<li>Process Documentation: Contribute to the creation of user guides, process documentation, and training materials</li>
<li>Internal Communication: Support in editing and preparing short communication videos/clips</li>
</ul>
A convincing background
You have the courage and creativity to use new technologies to achieve the impossible.
You also recognize yourself in the following points:
<ul>
<li>Field of Study: Enrolled in Business Administration, Economics, HR Management, Data Analytics, or a related field</li>
<li>Analytical Skills: Strong analytical mindset with interest in HR, Rewards, and digital tools</li>
<li>Digital Tool Affinity: Initial experience or strong curiosity in working with Microsoft Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate, Forms)</li>
<li>Excel Proficiency: Solid knowledge of Excel and confident data handling skills</li>
<li>Work Style: Structured, reliable, and solution-oriented way of working</li>
<li>Language Skills: Fluent in English; German is a plus</li>
</ul>
An environment that motivates you
<ul>
<li>Flexible working: Organize your working hours flexibly - with the option to work mainly remotely to combine your job with your studies</li>
<li>Relaxation that counts: Look forward to 30 vacation days as well as additional days off on Shrove Monday, Christmas Eve and New Year's Eve</li>
<li>Further development: Take advantage of tailored training opportunities that are tailored to your professional and personal needs</li>
<li>Wide range of employee benefits: Exclusive discounts on numerous products and services through our corporate benefits program, as well as access to in-house sports offers</li>
<li>Support in every phase of life: We are at your side - with strong partners for balancing work &amp; family and work &amp; care</li>
<li>Health &amp; well-being: Free drinks, subsidized canteen offers and various health measures ensure your well-being</li>
<li>A modern working environment: Varied tasks and exciting challenges in a warm and open team that supports you in your professional development</li>
<li>Students @ E.ON: Benefit from a strong student network with the opportunity for exchange, networking, exciting impulses and information on potential follow-up jobs</li>
</ul>
Do you have questions?
For further information please contact Paula Sophie Hoppe, <a href="mailto:paula-sophie.hoppe02@eon.com" target="_blank">paula-sophie.hoppe02@eon.com</a>.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online as Working Student Executive Reward &amp; HR Digitalization (f/m/d) (ID 240496).
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Fixed Term Working time: Part time Company: E.ON SE Function area: Controlling Location: Essen 
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Working Student Executive Reward & HR Digitalization (f/m/d) 
    

RWE Power AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Du hast Interesse, das Team unseres HR Shared Service Centers bei der Erbringung von HR Services für unsere Mitarbeiter*innen im RWE-Konzern zu unterstützen? Wenn folgende Aufgaben dein Interesse wecken, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung. Die Rolle 
<ul>
<li>Erstellung verschiedener Schriftstücke wie Jubiläumsschreiben oder Urlaubsbescheinigungen.</li>
<li>Du bearbeitest Anfragen unserer Mitarbeitenden und trägst damit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Belegschaft bei.</li>
<li>Unterstützung des Teams bei vielfältigen Aufgaben rund um die Entgeltabrechnung, wie beispielsweise der Prüfung von Urlaubskonten, der Qualitätskontrolle und dem Fehlermanagement in der Zeitwirtschaft sowie der Bearbeitung von Arbeitsunfähigkeitsfällen.</li>
<li>Verwaltung der digitalen Personalakten und Sicherstellung, dass alle relevanten Informationen stets aktuell und zugänglich sind.</li>
<li>Unterstützung des Teams bei der operativen Umsetzung von Vorgaben und Prozessen konzernverbindlicher und gesetzlicher Vorgaben sowie interner Prozesse.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du bist Bachelor- oder Masterstudent*in, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft oder Personalwesen.</li>
<li>Du bist flexibel, verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und bist in der Lage, strukturiert zu arbeiten.</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikationsstark und besitzt eine hohe Kundenorientierung.</li>
<li>Du bearbeitest eigenständig die dir übertragenen Aufgaben.</li>
<li>Du bist motiviert, dich in ein breites Themengebiet einzuarbeiten und dieses dann verantwortungsvoll zu betreuen.</li>
<li>Du arbeitest gerne am Computer, die gängigen Office-Programme sind keine Herausforderung für dich.</li>
<li>Du hast eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Tiefergehende Kenntnisse in Excel.</li>
<li>Kenntnisse in SAP.</li>
<li>Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung.</li>
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RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Du erhältst Einblick in den Ablauf eines modernen HR Shared Service Centers und in die Arbeitswelt eines großen Unternehmens der Energieerzeugung.</li>
<li>Du sammelst Erfahrung in der Abwicklung von digitalen Prozessen.</li>
<li>Du hast die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lässt.</li>
<li>Du baust dir ein großes Netzwerk auf, wirst eng betreut und entwickelst dich so schnell weiter.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91060, Bewerbungsfrist: 11.11.2025 Fragen? Kontakt HR: Arndt Schmitz, +49 162 2579201, Kontakt Fachbereich: Gina Wolters, +49 152 57905931 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Bei RWE Power arbeiten rund 7.600 Expert:innen in unseren Tagebauen, Kraftwerken, in der Veredlung und Forschung, denn während der Energiewende ergänzen konventionelle Energieträger die Versorgung mit Wind- und Solarenergie. Unser umfassendes Know-how und unsere Erfahrung machen uns zu einem starken Partner - auch über das Jahr 2030 hinaus, wenn unser letztes Braunkohlekraftwerk vom Netz geht. Wir gestalten den Strukturwandel mit und bleiben den Menschen in der Region als Arbeitgeber, Ausbilder und Auftraggeber erhalten. Mit dem Rückbau unserer Kernkraftwerke und der Rekultivierung der Tagebaue haben wir noch viele Jahre wichtige Aufgaben vor uns, die wir verantwortungsvoll erfüllen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Vielfalt und Innovation. RWE Power bietet dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Fachbereichen und wir unterstützen mit unserer Expertise zunehmend auch andere Konzerngesellschaften. Bei uns hast du die Chance, unser Unternehmen mit deinem Engagement und deinen Ideen voranzubringen.

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