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Ihr Job bei uns&nbsp;<ul><li>Sie sorgen dafür, dass unsere Leserinnen und Leser in Ihrem Zustellgebiet in Recklinghausen&nbsp;Montag bis einschließlich Samstag ihre Zeitung bis 6:00 Uhr erhalten&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitszeit pro Tag liegt zwischen 45 Minuten und 3 Stunden, je nachdem wie viel Sie arbeiten möchten und wie viele Bezirke wir Ihnen anbieten können</li></ul>Ihr Profil auf einen Blick&nbsp;<ul><li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt&nbsp;&nbsp;</li><li>Sie sind verlässlich, pünktlich und verantwortungsbewusst&nbsp;</li><li>Sie haben idealerweise einen Führerschein und eigenen PKW oder fahren gerne Rad&nbsp;</li><li>Sie sind gerne in den frühen Morgenstunden unterwegs</li></ul>Das bieten wir Ihnen&nbsp;&nbsp;<ul><li>Viele Beschäftigungsmöglichkeiten (Stammzusteller, Springer, Aushilfe) mit unterschiedlichen auf Sie zugeschnittenen Arbeitszeitmodellen&nbsp;</li><li>Sie werden fair und pünktlich bezahlt&nbsp;</li><li>Wir statten Sie mit diversen Hilfsmitteln aus&nbsp;</li><li>Sie arbeiten für die Recklinghäuser Zeitung: Ein Arbeitgeber, den man kennt!&nbsp;</li><li>Je nach Beschäftigungsmodell steuerfreien Nachtzuschlag und Kilometergeld&nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung!&nbsp;Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail (<a href="mailto:recruiting@lensinglogistik.de" target="_blank">recruiting@lensinglogistik.de</a>) oder telefonisch unter 0231 5655 9911 an uns wenden.&nbsp;&nbsp;

Lensing Logistik GmbH & Co. KG

Tageszeitungszusteller (m/w/d) auf Mini- oder Midijob-Basis in Recklinghausen

LENSING LOGISTIK ist der Experte für die Zustellung der Lensing Media Zeitungstitel Ruhr Nachrichten, Halterner Zeitung, Dorstener Zeitung und Münsterland Zeitung. Und darüber hinaus. Unser Zustellteam erreicht Leserinnen und Leser in unserer Region, auch als bundesweiter Kooperationspartner mit bis zu 30 verschiedenen Zeitungstiteln. 100% Zustellqualität pünktlich zum Frühstück an über 300 Tagen im Jahr ist unser tägliches Ziel.<h2>Ihr Job bei uns&nbsp;</h2><ul><li>Sie sorgen dafür, dass unsere Leserinnen und Leser in Ihrem Zustellgebiet in Dortmund Montag bis einschließlich Samstag ihre Zeitung bis 5:30 Uhr erhalten&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitszeit pro Tag liegt zwischen 45 Minuten und 5 Stunden, je nachdem wie viel Sie arbeiten möchten und wie viele Bezirke wir Ihnen anbieten können</li></ul><h2>Ihr Profil auf einen Blick&nbsp;</h2><ul><li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt&nbsp;&nbsp;</li><li>Sie sind verlässlich, pünktlich und verantwortungsbewusst&nbsp;</li><li>Sie haben idealerweise einen Führerschein und eigenen PKW oder fahren gerne Rad&nbsp;</li><li>Sie sind gerne in den frühen Morgenstunden unterwegs</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen&nbsp;</h2><ul><li>Viele Beschäftigungsmöglichkeiten (Stammzusteller, Springer, Aushilfe) mit unterschiedlichen auf Sie zugeschnittenen Arbeitszeitmodellen&nbsp;</li><li>Sie werden fair und pünktlich bezahlt&nbsp;</li><li>Wir statten Sie mit diversen Hilfsmitteln aus&nbsp;</li><li>Sie arbeiten für die Ruhr Nachrichten: Ein Arbeitgeber, den man kennt!&nbsp;</li><li>Je nach Beschäftigungsmodell steuerfreien Nachtzuschlag und Kilometergeld&nbsp;</li></ul><h2>&nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung!&nbsp;Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail (<a href="mailto:recruiting@lensinglogistik.de" target="_blank">recruiting@lensinglogistik.de</a>) oder telefonisch 0231 56559911 an uns wenden.&nbsp;

Tageszeitungszusteller (m/w/d) auf Mini- oder Midijob-Basis in Dortmund-Süd

LENSING LOGISTIK ist der Experte für die Zustellung der Lensing Media Zeitungstitel Ruhr Nachrichten, Halterner Zeitung, Dorstener Zeitung und Münsterland Zeitung. Und darüber hinaus. Unser Zustellteam erreicht Leserinnen und Leser in unserer Region, auch als bundesweiter Kooperationspartner mit bis zu 30 verschiedenen Zeitungstiteln. 100% Zustellqualität pünktlich zum Frühstück an über 300 Tagen im Jahr ist unser tägliches Ziel.<h3>Ihr Job bei uns&nbsp;</h3><ul><li>Sie sorgen dafür, dass unsere Leserinnen und Leser in Ihrem Zustellgebiet in Lünen Montag bis einschließlich Samstag ihre Zeitung bis 5:30 Uhr erhalten&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitszeit pro Tag liegt zwischen 45 Minuten und 5 Stunden, je nachdem wie viel Sie arbeiten möchten und wie viele Bezirke wir Ihnen anbieten können</li></ul><h3>Ihr Profil auf einen Blick&nbsp;</h3><ul><li>Sie sind mindestens 18 Jahre alt&nbsp;&nbsp;</li><li>Sie sind verlässlich, pünktlich und verantwortungsbewusst&nbsp;</li><li>Sie haben idealerweise einen Führerschein und eigenen PKW oder fahren gerne Rad&nbsp;</li><li>Sie sind gerne in den frühen Morgenstunden unterwegs</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen&nbsp;</h3><ul><li>Viele Beschäftigungsmöglichkeiten (Stammzusteller, Springer, Aushilfe) mit unterschiedlichen auf Sie zugeschnittenen Arbeitszeitmodellen&nbsp;</li><li>Sie werden fair und pünktlich bezahlt&nbsp;</li><li>Wir statten Sie mit diversen Hilfsmitteln aus&nbsp;</li><li>Sie arbeiten für die Ruhr Nachrichten: Ein Arbeitgeber, den man kennt!&nbsp;</li><li>Je nach Beschäftigungsmodell steuerfreien Nachtzuschlag und Kilometergeld&nbsp;</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung!&nbsp;Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail (<a href="mailto:recruiting@lensinglogistik.de" target="_blank">recruiting@lensinglogistik.de</a>) oder telefonisch 0231 56559911 an uns wenden.&nbsp;

Tageszeitungszusteller (m/w/d) auf Minijob-Basis in Lünen

<h2>Promoter / Sales Promoter (m/w/d)</h2>Firma:&nbsp;Lensing-Wolff Media Service GmbH &amp; Co. KG Als führende lokale Medien-, Technologie- und Datenunternehmen informieren, inspirieren und verbinden unsere drei Medienhäuser Lensing Media, rubens und Bauer die Menschen in der Region. Mit unserer Leidenschaft für Lokaljournalismus und gesellschaftlich relevante Debatten unterstützen wir ein besseres Leben in einer freien Demokratie. Unsere Werbekunden verbinden wir mit relevanten Zielgruppen und tragen dadurch zu ihrem Erfolg sowie zum wirtschaftlichen Fortschritt unserer Region bei. &nbsp;<h2>Dein neuer Job bei uns</h2><ul><li>Du trägst mit einem Lächeln unsere Promo-Kleidung.</li><li>Du kümmerst dich um die Promotion auf Messen, Veranstaltungen und freien Verkaufsflächen.</li><li>Du betreust mit Freude Aktionen am Stand wie Glücksrad, Gewinnspiele und Fotoaktionen.</li><li>Du vermittelst Leseproben zum Reinschnuppern an Neugierige.</li><li>Du bist hilfsbereiter Ansprechpartner&nbsp;für jeden, der interessiert ist.</li></ul><h2>Dein Profil auf einen Blick</h2><ul><li>Du brauchst für diesen Job nicht zwingend eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, viel wichtiger ist, dass du zu uns passt.</li><li>Du hast Spaß bei der Arbeit und das sieht man dir auch an.</li><li>Du bringst ein gesundes Maß an Selbstvertrauen mit, bist gerne unter Menschen und für deine offene Art bekannt.</li><li>Du bist ein Teamplayer, arbeitest aber auch gut und gerne selbstständig.</li><li>Deine Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie dein PKW-Führerschein der Klasse B runden dein Profil ab.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Dein Team: Sympathisch, engagiert, hilfsbereit, Duz-Kultur &amp; offene Kommunikation.</li><li>Deine Vergütung: Bei uns erhältst du einen attraktiven Tagessatz und eine ungedeckelte Provision. Wir decken deine Fahrtkosten.</li><li>Deine Herausforderung: Spannender Nebenjob mit wechselnden Aufgaben und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Und vieles mehr …</li></ul>Marc Oliver RübHead of Direct Sales

Lensing Media | temmingmedia | Medienhaus Bauer | Zeitungsverlag rubens

Lensing Media

Promoter / Sales Promoter (m/w/d)

<h2>Standwerbung / Sales Promotion (m/w/d)</h2>Firma:&nbsp;Lensing-Wolff Media Service GmbH &amp; Co. KG Als führende lokale Medien-, Technologie- und Datenunternehmen informieren, inspirieren und verbinden unsere drei Medienhäuser Lensing Media, rubens und Bauer die Menschen in der Region. Mit unserer Leidenschaft für Lokaljournalismus und gesellschaftlich relevante Debatten unterstützen wir ein besseres Leben in einer freien Demokratie. Unsere Werbekunden verbinden wir mit relevanten Zielgruppen und tragen dadurch zu ihrem Erfolg sowie zum wirtschaftlichen Fortschritt unserer Region bei. &nbsp;<h2>Dein neuer Job bei uns</h2><ul><li>Du trägst mit einem Lächeln unsere Promo-Kleidung.</li><li>Du bist verantwortlich für die Vermittlung von Tageszeitungsabonnements, sowohl im Digital- als auch im Printbereich.</li><li>Du kümmerst dich um die Durchführung von Sales Events.</li><li>Du betreust mit Freude Aktionen am Stand wie Glücksrad, Gewinnspiele und Fotoaktionen.</li><li>Du verteilst Leseproben zum Reinschnuppern an Neugierige.</li><li>Du bist hilfsbereiter Ansprechpartner für jeden, der interessiert ist.</li></ul><h2>Dein Profil auf einen Blick</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder bist Quereinsteiger (m/w/d) mit nachweislicher Erfahrung im Bereich Direktvertrieb oder Promotion.</li><li>Du hast Spaß bei der Arbeit und das sieht man dir auch an.</li><li>Du bringst ein gesundes Maß an Selbstvertrauen mit, bist gerne unter Menschen und für deine offene Art bekannt.</li><li>Du bist ein Teamplayer (m/w/d), arbeitest aber auch gut und gerne selbstständig.</li><li>Deine Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, dein PKW-Führerschein der Klasse B sowie ein Auto runden dein Profil ab.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Dein Team:&nbsp;Sympathisch, engagiert, hilfsbereit, Duz-Kultur &amp; offene Kommunikation.</li><li>Deine Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein Fixum mit ungedeckelter Provision. Wir decken Ihre Fahrtkosten.</li><li>Deine Herausforderung: Spannender Job mit wechselnden Aufgaben und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Und vieles mehr …</li></ul>Marc Oliver RübHead of Direct Sales

Standwerbung / Sales Promotion (m/w/d)

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Menschen und ihre Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit viel Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Kinder und Jugendliche sich entwickeln, stabilisieren und Perspektiven für ihre Zukunft finden können. Bei uns erwartet dich ein Team, das Zusammenhalt lebt und in dem jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag leistet.Die Intensiv-Wohngruppe Heisenbergstraße Die Intensiv-Wohngruppe Heisenbergstraße ist ein stationäres Leistungsangebot nach § 27 SGB VIII i.V.m. § 34 SGB VIII. Wir bieten Kindern im Alter von 6 bis 12 Jahren, die aufgrund unterschiedlichster Belastungen nicht in ihrem familiären Umfeld leben können, einen geschützten Raum zur Entwicklung, Stabilisierung und Perspektivfindung. Ein engagiertes Team von pädagogischen Fachkräften arbeitet rund um die Uhr mit Herz, Struktur und Kreativität, um die individuellen Bedürfnisse der jungen Menschen zu fördern und gemeinsam Perspektiven zu entwickeln.Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du begleitest und unterstützt die Kinder vor allem im Nachtdienst und schaffst eine Umgebung, in der sie sich sicher und angenommen fühlen.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Du hast bereits eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder studierst gerade bereits in höherem Semester einen Studiengang wie bspw. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften.</li><li>Du hast ein Herz, das für Kinder und Jugendliche schlägt, und die Fähigkeit, ihnen Orientierung und Halt zu geben.</li></ul>Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Eine &nbsp;attraktive Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzliche Sozialleistungen.</li><li>Ein herzliches, unterstützendes Team, das füreinander da ist und Wert auf Zusammenarbeit legt.</li><li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere Gruppenleitung in der Einrichtung.</li><li>Wertschätzung für deine Arbeit – von uns, von den Kindern und von ihren Familien.</li></ul>Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und jungen Menschen Aufwind geben möchtest, dann bewirb Dich jetzt!Schick uns Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a>&nbsp;

Aufwind Holding GmbH

Aufwind Jugendhilfe

Werkstudent (m/w/d) für Nachtdienste in unserer Kinder-Intensiv-Wohngruppe "Wendepunkt"

Du. Mit uns? Für unser Team Standortmanagement, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Das Standortmanagement ist innerhalb der Westenergie-Gruppe für alle Themen rund um die Verwaltungsimmobilien verantwortlich und ist die Schnittstelle zwischen Nutzer und Vermieter. Wir koordinieren die Bedarfsanforderungen aus dem Unternehmen und kontrollieren die unterschiedlichen Verpflichtungen im Bereich Betreiberverantwortung und Verkehrssicherungspflicht
Dafür stehst Du auf 
<ul>
<li>
Du gewinnst als Bestandteil des Teams umfangreiche Einblicke in das Standortmanagement 
</li>
<li>
Du erarbeitest einen Standard für die Betriebsstelle der Zukunft mit Blick auf die Anforderungen des operativen Betriebs
</li>
<li>
Du unterstützt bei der Planung von Projekten zum Neu und Umbau von nicht betriebsnotwendigen Immobilien
</li>
<li>
Du unterstützt bei der Bewertung von Gebäuden hinsichtlich des Zustandes und der Instandhaltung
</li>
<li>
Du arbeitest strukturiert und übernimmst Aufgaben im Bereich Analyse und Auswertung von Daten
</li>
</ul>
Das bringst Du mit 
<ul>
<li>
Du studierst Bauingenieurwesen, Architektur, Raumplanung oder vergleichbar bereits im fortgeschrittenen Semester
</li>
<li>
Du verfolgst stets neugierig aktuelle Entwicklungen, um daraus kreative Ideen für den eigenen Aufgabenbereich zu generieren
</li>
<li>
Du bist kommunikativ, holst dir aktiv Feedback ein und verfügst über gute MS Office Kenntnisse
</li>
<li>
Du hast erste Erfahrung aus dem Studium in der Planung von Gebäuden
</li>
<li>
Du besitzt Grundkenntnisse der aktuellen, gesetzlichen Verordnungen und Normen (ASR, LBO NRW,…)
</li>
<li>
Es besteht die Möglichkeit, über das Thema „Standardisierung der Betriebsstellen“ eine Abschlussarbeiten zu verfassen
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem wachstumsorientierten und dynamischen Umfeld</li>
<li>Eine attraktive Vergütung</li>
<li>Flexible Arbeitszeit (bis zu 20h die Woche) und die Möglichkeit im HomeOffice zu arbeiten</li>
<li>Eine umfassendes Onboarding und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Die Möglichkeit auf Networking, um neue Kontakte für die berufliche Zukunft zu knüpfen</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235718).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Tristan Schlossarek, +49 1743307872 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tristan.schlossarek@westnetz.de" target="_blank">tristan.schlossarek@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent im Standortmanagement (m/w/d) 
    

Du. Mit uns? Für unser Team Marktpartner-/Kundenbetreuung, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
 Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du unterstützt uns bei der Aufarbeitung aktueller Themen im Bereich der Marktkommunikation und erkennst dabei komplexe Zusammenhänge und Abhängigkeiten.</li>
<li>Du wirkst an der Weiterentwicklung bestehender Arbeitsanweisungen und Prozessabläufe mit.</li>
<li>Du analysierst kundenspezifische Anfragen und Inhalte und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.</li>
<li>Du nutzt die Chancen der Digitalisierung und arbeitest gemeinsam mit uns an der Weiterentwicklung digitaler Tools.</li>
<li>Deine Arbeitsergebnisse bereitest Du strukturiert, hochwertig und adressatengerecht auf.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du studierst Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Fach bzw. verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Dein aufgeschlossenes und neugieriges Wesen sowie Deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten erleichtern Dir den Arbeitsalltag.</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere in Excel und PowerPoint; eine hohe IT-Affinität ist von Vorteil.</li>
<li>Du arbeitest zukunftsorientiert, bringst Interesse an digitalen Themen mit und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe mit.</li>
<li>Du handelst achtsam, gehst respektvoll mit Dir und anderen um und sprichst unangemessenes Verhalten offen an.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Eine praxisnahe Tätigkeit mit der Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln und Deine fachlichen Fähigkeiten gezielt weiterzuentwickeln.</li>
<li>Umfassende Einblicke in das regulierte Geschäft der Westnetz GmbH sowie die Zusammenarbeit mit einem engagierten Expertenteam.</li>
<li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch die Mitarbeit an anspruchsvollen und vielseitigen Themenstellungen.</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und -orten, abgestimmt auf Deinen Studienalltag.</li>
<li>Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld mitzuwirken.</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 235714).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Tristan Schlossarek, +49 1743307872 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tristan.schlossarek@westnetz.de" target="_blank">tristan.schlossarek@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Marktkommunikation Prozessoptimierung (m/w/d) 
    

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Die Rolle Wir suchen eine:n engagierte:n Werkstudent:in für unser Labour Relations Team. In dieser Position unterstützt du uns bei der Vorbereitung von Gesprächs- und Verhandlungsterminen mit Gremien, wirkst bei der Erstellung und Betriebsvereinbarungen mit und arbeitest mit uns gemeinsam an Projekten von HR Initiativen. 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in HR Initiativen eines dynamischen Energieunternehmens.</li>
<li>Unterstützung des Labour Relation Teams bei der Erstellung, Koordination und Umsetzung in konzernübergreifenden Projekten.</li>
<li>Pflege und Recherche von HR-Dokumenten und Präsentationen.</li>
<li>Koordination und Vorbereitung von Terminen und Gremien-Anfragen.</li>
<li>Unterstützung bei Prozessdokumentationen und -optimierungen im HR Bereich.</li>
<li>Mitarbeit bei der Bearbeitung von Projekten und Anfragen seitens des Konzernbetriebsrates.</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem HR-Team und anderen relevanten Abteilungen.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Student:in im Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines ähnlichen Studiengangs.</li>
<li>Interesse an der Arbeit im HR-Umfeld sowie der Zusammenarbeit im Team.</li>
<li>Proaktive, zuverlässige und organisierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen.</li>
<li>Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeit.</li>
<li>Gute Microsoft Office Kenntnisse, besonders Excel und PowerPoint.</li>
<li>Spaß an der Arbeit und Bereitschaft zur Einarbeitung in unbekannte Themenfelder.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>KI-Fähigkeiten von Vorteil.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Eigenständige Übernahme von spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit einem motivierten Team mit einer offenen Feedback-Kultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.</li>
<li>Einblicke in ein weltweit agierendes Energieunternehmen.</li>
<li>Möglichkeit die Arbeitszeit flexibel zu gestalten.</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Health Centers, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 89681, Bewerbungsfrist: 07.04.2025 Fragen: Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt. Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier auskannst du unser Headquarter, den RWE Campus in Essen, kennenlernen. Hier könnte dein Arbeitsplatz sein! Unser RWE Campus hat viel zu bieten und schafft den perfekten Rahmen für deine Arbeit. Lass dich inspirieren.

Werkstudent HR - Labour Relations d/w/m

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent HR - Schwerpunkt Employee Engagement (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.
Eine Aufgabe, die dich begeistert
<ul>
<li>Du treibst die Weiterentwicklung unseres Employee Engagement Ansatzes „<a href="mailto:YourVoice@E.ON" target="_blank">YourVoice@E.ON</a>“ gemeinsam mit dem Employee Engagement Team voran und bringst neue Impulse aus Wirtschaft und Forschung ein</li>
<li>Gemeinsam mit lokalen HR- und Fachteams identifizierst du Entwicklungspotenziale, um die Treiber der Mitarbeiterbindung in allen Einheiten zu stärken</li>
<li>Du unterstützt bei der Administration unseres digitalen Mitarbeiterbefragungssystems, z. B. bei der Erstellung von Befragungsplänen, der Verwaltung der Zugriffskontrolle und der Beantwortung von Supportanfragen</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt
<ul>
<li>Du studierst (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management oder einen vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen in der Konzeption, Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen oder verwandten HR-Themen</li>
<li>Du hast Freude am Storytelling und an der Erstellung von Kommunikationen für verschiedene Stakeholder (z. B. Intranet-Artikel und PowerPoint-Folien)</li>
<li>Du zeichnest dich durch eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise für eigene Aufgabenpakete aus (z. B. Einhaltung von Zeitplänen, Kommunikation mit Stakeholdern)</li>
<li>Du bringst eine hohe IT-Affinität mit und erledigst gerne administrative IT-Aufgaben</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Du treibst als Teamplayer eigene Ideen und Veränderungsprozesse proaktiv voran</li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert
<ul>
<li>Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld, das dir durch flexibles Arbeiten und Homeoffice eine optimale Vereinbarkeit von Studium und Job bietet</li>
<li>Ein breites Angebot an persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich bei deinem nächsten Karriereschritt unterstützen</li>
<li>Ein starkes Netzwerk, das dich durch kollegialen Austausch und vielfältige Perspektiven optimal auf deinen Karrierestart vorbereitet</li>
<li>Ein sicheres Angebot mit attraktiver Vergütung und verschiedenen Zusatzleistungen, wie Gesundheitsangebote (z. B. eigenes Fitnessstudio), bezuschusste Kantine und Corporate Benefits</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Justine Valenti, <a href="mailto:justine.valenti@eon.com" target="_blank">justine.valenti@eon.com</a>.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teilzeit Gesellschaft: E.ON SE Funktionsbereich: Personalwesen Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

55 Nebenjob Jobs in Castrop-Rauxel, Deutschland