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Bessern Sie Ihre Rente auf! Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Vermessungsbüro mit ca. 40 Mitarbeitern und suchen einen <h2>Vermessungsgehilfen (m/w/d)</h2> (vorzugsweise Rentner) für unseren Standort Dülmen, Coesfelder Straße 235. Arbeitszeit: ca. 20 bis ca. 40 Stunden monatlich (je nach Wunsch). Zum Aufgabenbereich gehören die Mithilfe bei örtlichen Vermessungen sowie Dienstfahrten mit unseren Fahrzeugen. Daher setzen wir technisches Verständnis voraus. Wir erwarten gerne Ihren Anruf in unserer Zentrale Kamp-Lintfort. Telefon: 02842 9635-31 – ab 8:00 Uhr. PV ANSPERGER mbH

Vermessungsgehilfen (m/w/d)

<h2>Elektromeister (m/w/d)</h2>auf Minijob-Basis gesucht! Zur Unterstützung unseres Teams von ray facility management group in Castrop-Rauxel (44577) suchen wir für fachliche Beratungen unserer Monteure und Aushilfe im Rahmen von Abnahmearbeiten einen Elektromeister (m/w/d) auf Minijob-Basis, gerne auch nebenberuflich. Bei uns bekommst Du:<ul><li>Attraktive Arbeitsbedingungen</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Teamevents und noch viel mehr...</li></ul> Bringst Du eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister mit und hast Lust, bei einem innovativen und modernen Unternehmen zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@ray.de" target="_blank">bewerbung@ray.de</a>. Für Fragen steht Dir Frau Zymovets unter der Tel.: 05494-9875-47 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!

Elektromeister (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter (m/w/d) </h2> auf Mini- oder Midijobbasis für die Zustellung der Recklinghäuser Zeitung gesucht. Interesse? Dann melden Sie sich! Tel: 0231/90595650 oder unter: jobs.lensinglogistik.de

Mitarbeiter (m/w/d) 

Haus Lueg Sucht Aushilfskellner (m/w/d) fürs Wochendende Tel.: +49 23 66 5 34 07

Aushilfskellner (m/w/d)

<h2>Standwerbung / Sales Promotion (m/w/d)</h2>Firma:&nbsp;Lensing-Wolff Media Service GmbH &amp; Co. KG Als führende lokale Medien-, Technologie- und Datenunternehmen informieren, inspirieren und verbinden unsere drei Medienhäuser Lensing Media, rubens und Bauer die Menschen in der Region. Mit unserer Leidenschaft für Lokaljournalismus und gesellschaftlich relevante Debatten unterstützen wir ein besseres Leben in einer freien Demokratie. Unsere Werbekunden verbinden wir mit relevanten Zielgruppen und tragen dadurch zu ihrem Erfolg sowie zum wirtschaftlichen Fortschritt unserer Region bei. &nbsp;<h2>Ihr neuer Job bei uns</h2><ul><li>Sie tragen mit einem Lächeln unsere Promo-Kleidung.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Vermittlung von Tageszeitungsabonnements, sowohl im Digital- als auch im Printbereich.</li><li>Sie kümmern sich um die Durchführung von Sales Events.</li><li>Sie betreuen mit Freude Aktionen am Stand wie Glücksrad, Gewinnspiele und Fotoaktionen.</li><li>Sie verteilen Leseproben zum Reinschnuppern an Neugierige.</li><li>Sie sind hilfsbereiter Ansprechpartner für jeden, der interessiert ist.</li></ul><h2>Ihr Profil auf einen Blick</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder sind Quereinsteiger (m/w/d) mit nachweislicher Erfahrung im Bereich Direktvertrieb oder Promotion.</li><li>Sie haben Spaß bei der Arbeit und das sieht man Ihnen auch an.</li><li>Sie bringen ein gesundes Maß an Selbstvertrauen mit, sind gerne unter Menschen und für Ihre offene Art bekannt.</li><li>Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), arbeiten aber auch gut und gerne selbstständig.</li><li>Ihre Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Ihr PKW-Führerschein der Klasse B sowie ein Auto runden Ihr Profil ab.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Ihr Team: Sympathisch, engagiert, hilfsbereit, Duz-Kultur &amp; offene Kommunikation.</li><li>Ihre Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein Fixum mit ungedeckelter Provision. Wir decken Ihre Fahrtkosten.</li><li>Ihre Herausforderung: Spannender Job mit wechselnden Aufgaben und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Und vieles mehr …</li></ul>Marc Oliver RübHead of Direct Sales

Lensing Media

Standwerbung / Sales Promotion (m/w/d)

<h2>Promoter / Sales Promoter (m/w/d)</h2>Firma:&nbsp;Lensing-Wolff Media Service GmbH &amp; Co. KG Als führende lokale Medien-, Technologie- und Datenunternehmen informieren, inspirieren und verbinden unsere drei Medienhäuser Lensing Media, rubens und Bauer die Menschen in der Region. Mit unserer Leidenschaft für Lokaljournalismus und gesellschaftlich relevante Debatten unterstützen wir ein besseres Leben in einer freien Demokratie. Unsere Werbekunden verbinden wir mit relevanten Zielgruppen und tragen dadurch zu ihrem Erfolg sowie zum wirtschaftlichen Fortschritt unserer Region bei. &nbsp;<h2>Dein neuer Job bei uns</h2><ul><li>Du trägst mit einem Lächeln unsere Promo-Kleidung.</li><li>Du kümmerst dich um die Promotion auf Messen, Veranstaltungen und freien Verkaufsflächen.</li><li>Du betreust mit Freude Aktionen am Stand wie Glücksrad, Gewinnspiele und Fotoaktionen.</li><li>Du vermittelst Leseproben zum Reinschnuppern an Neugierige.</li><li>Du bist hilfsbereiter Ansprechpartner&nbsp;für jeden, der interessiert ist.</li></ul><h2>Dein Profil auf einen Blick</h2><ul><li>Du brauchst für diesen Job nicht zwingend eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, viel wichtiger ist, dass du zu uns passt.</li><li>Du hast Spaß bei der Arbeit und das sieht man dir auch an.</li><li>Du bringst ein gesundes Maß an Selbstvertrauen mit, bist gerne unter Menschen und für deine offene Art bekannt.</li><li>Du bist ein Teamplayer, arbeitest aber auch gut und gerne selbstständig.</li><li>Deine Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie dein PKW-Führerschein der Klasse B runden dein Profil ab.&nbsp;</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Dein Team: Sympathisch, engagiert, hilfsbereit, Duz-Kultur &amp; offene Kommunikation.</li><li>Deine Vergütung: Bei uns erhältst du einen attraktiven Tagessatz und eine ungedeckelte Provision. Wir decken deine Fahrtkosten.</li><li>Deine Herausforderung: Spannender Nebenjob mit wechselnden Aufgaben und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Und vieles mehr …</li></ul>Marc Oliver RübHead of Direct Sales

Promoter / Sales Promoter (m/w/d)

RWE AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Wir suchen eine*n engagierte*n Werkstudent*in für unser Labour Relations Team. In dieser Position unterstützt Du uns bei der Vorbereitung von Gesprächs- und Verhandlungsterminen mit Gremien, wirkst bei der Erstellung und Betriebsvereinbarungen mit und arbeitest mit uns gemeinsam an Projekten von HR Initiativen. Die Rolle 
<ul>
<li>Du erhältst spannende Einblicke in HR-Initiativen eines dynamischen Energieunternehmens</li>
<li>Du hast die Chance das Labour Relations Team bei der Erstellung, Koordination und Umsetzung verschiedener konzernübergreifender Projekte zu unterstützen und mitzuarbeiten</li>
<li>Du unterstützt das Team bei der Pflege und Recherche von HR-Dokumenten in die Regelwerksdatenbank und deren Weiterentwicklung, sowie der Erstellung von Präsentationen</li>
<li>Du unterstützt bei der Terminplanung, - koordination und -vorbereitung von konzernübergreifenden Themen</li>
<li>Du unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung neuer Betriebsvereinbarungen, sowie bei Prozessdokumentationen und -optimierungen im HR Bereich</li>
<li>Du unterstützt bei der Bearbeitung von Projekten und Anfragen seitens des Konzernbetriebsrates oder -ausschüssen</li>
<li>Dabei arbeitest Du eng mit dem HR-Team und anderen relevanten Abteilungen zusammen</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Du bist Student*in im Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalwirtschaft / Personalentwicklung) oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
<li>Du hast ein hohes Interesse an der Arbeit im HR-Umfeld und der Zusammenarbeit im Team</li>
<li>Du übernimmst gerne Verantwortung und bist proaktiv, organisiert und zuverlässig</li>
<li>Du bist ein aufgeschlossener, kommunikativer Typ, kannst gut mit verschiedensten Menschen umgehen und versuchst Lösungen zu finden und weiterzuhelfen</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li>
<li>Dein analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li>
<li>Spaß darf für dich bei der Arbeit nicht zu kurz kommen und du entwickelst dich gerne weiter und bist bereit, die ich unbekannte Themenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Hybrides Arbeiten in einem hoch motivierten und dynamischen Team </li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lassen</li>
<li>Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und Weiterentwicklung</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 87519, Bewerbungsfrist: 09.08.2024 Fragen? Kontakt HR: HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt. Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier auskannst du unser Headquarter, den RWE Campus in Essen, kennenlernen. Hier könnte dein Arbeitsplatz sein! Unser RWE Campus hat viel zu bieten und schafft den perfekten Rahmen für deine Arbeit. Lass dich inspirieren.

Werkstudent HR - Labour Relations d/w/m

RWE Power AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt , Teilzeit, befristet Die Rolle 
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für das Content Management - Pflege und Aktualisierung unserer internen Informationsplattform, sodass alle Inhalte aktuell und ansprechend sind.</li>
<li>Erstellung spannender Inhalte für unseren Newsroom - Von der Recherche und dem Verfassen von Texten über die Bildbearbeitung bis hin zur redaktionellen Bearbeitung arbeitest du eng mit einem internationalen Team zusammen, hierbei sind deine Ideen und dein Engagement gefragt, um unsere (Print)medien lebendig und interessant zu gestalten.</li>
<li>Du analysierst - Hilf uns, den Erfolg unserer internen Kommunikation zu messen und zu bewerten, dabei lernst du effektives Reporting und bekommst Einblicke in die Wirkungsweise unserer Kommunikationsstrategien.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium im Bereich Medien, Text, Design oder Kommunikation.</li>
<li>Textsicherheit und journalistischer Schreibstil.</li>
<li>Gute Microsoft Office Kenntnisse.</li>
<li>Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.</li>
<li>Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch sowie fließende und verhandlungssichere Kenntnisse in Englisch.</li>
<li>Angemessenes Auftreten gegenüber in- und externen Ansprechpartner:innen aller Hierarchieebenen.</li>
</ul>
Plus, kein Muss 
<ul>
<li>Kenntnisse in gängigen Content-Management-Systemen.</li>
</ul>
Deine Benenfits 
<ul>
<li>Mitarbeit in einem internationalen Team in der zentralen Unternehmenskommunikation von RWE.</li>
<li>Du erhältst Einblicke in die interne und externe Unternehmenskommunikation.</li>
<li>Bei uns lernst du die Arbeit mit professionellen Content-Management-Systemen kennen.</li>
<li>Du sammelst Erfahrungen im Verfassen und Redigieren von Texten.</li>
<li>Ein hohen Maß an Eigenständigkeit und Entscheidungsfreiheit bei der Bearbeitung der dir übertragenen Aufgaben.</li>
</ul>
<a href="http://www.rwe.com/karriere" target="_blank">rwe.com/karriere</a> ​Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 87510, Bewerbungsfrist 24.08.2024 Fragen? Kontakt HR, Arndt Schmitz, +49 162 2579201, Kontakt Business Janna Silke Schneidewindt, +49 172 9601028 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE steht für Wandel, Innovationskraft und Nachhaltigkeit. Als einer der global führenden Stromerzeuger aus Erneuerbaren Energien wollen wir bis 2040 klimaneutral sein und der Welt ein nachhaltiges Leben ermöglichen. Hierfür suchen wir Macher, die gemeinsam mit uns eine nachhaltige und sichere Energiezukunft schaffen wollen. Unsere 8.800 Expert:innen von RWE Power schöpfen das volle Potenzial von Tagebau, Kraftwerk, Veredlung und Forschung aus: Sie ergänzen die Wind- und Solarenergie und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Auch nach 2040 wird unser Know-how benötigt: für die jahrzehntelange Stilllegung und den Rückbau unserer drei Braunkohletagebaugebiete, die uns schon jetzt zum größten Flächenentwickler in Nordrhein-Westfalen gemacht haben, sowie für die Stilllegung und den Rückbau unserer beiden kerntechnischen Anlagen. Etwas, das es so noch nie gegeben hat. Das ist eine ehrgeizige, innovative Herausforderung. Wir sind stolz darauf, Dinge anders zu machen, neue Ideen zu entwickeln und unseren Ansatz regelmäßig anzupassen. Du wirst Teil eines eingespielten Teams (weniger als 1 % der Mitarbeitenden verlassen uns jedes Jahr), das stolz darauf ist, alle Mitarbeitenden stets einzubeziehen, und das großen Wert auf Karriereentwicklung und Zusammenarbeit bei RWE legt. ​

Werkstudent RWE Newsroom d/w/m

RWE Renewables Europe &amp; Australia GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet Funktionsbereich: Betriebstechnik / Instandhaltung Die Rolle 
<ul>
<li>Unterstütze die Entwicklung und Implementierung der europäischen flottenweiten Betriebsdatenbank in Abstimmung mit verschiedenen Interessengruppen und lokalen Teams</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege bestehender Tools zur Modellierung von Betrieb und Wartung</li>
<li>Unterstützung des Datenaktualisierungsprozesses der Betriebsdaten in den Teamsystemen</li>
<li>Unterstützung des Teams bei der komplexen Datenanalyse und Visualisierung der Ergebnisse</li>
<li>Mithilfe bei der Definition und Umsetzung der digitalen Landschaft im Team</li>
<li>Mitwirkung an digitalen Initiativen und Integrationsaktivitäten zur Steigerung der betrieblichen Effizienz und Verbesserung der Gesamtleistung des Unternehmens</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Einschlägiges Bachelorstudium in Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Informatik o.ä.</li>
<li>Analytische und strategische Fähigkeiten mit einer lösungsorientierten Denkweise</li>
<li>Datenanalytik und gute Kenntnisse in VBA, Python, R oder anderen Programmiersprachen</li>
<li>Grundkenntnisse von Datenbanken (z. B. SQL, ERM, XML) und Datenarchitekturen</li>
<li>Proaktive Einstellung und Freude am Lernen</li>
<li>Gute kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten</li>
<li>Spaß an der Arbeit in einem internationalen Team und Freude daran, sich in verschiedenen kulturellen Umgebungen zurechtzufinden</li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, gute Kenntnisse in Excel und/oder Access sind von Vorteil</li>
<li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 87493, Bewerbungsfrist: 09.08.2024 Fragen? Kontakt HR: Ebru Merdivan, <a href="mailto:ebru.merdivan@rwe.com" target="_blank">ebru.merdivan@rwe.com</a> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters In den Bereichen Windkraft an Land und Solar gehört RWE Renewables Europe &amp; Australia zu den größten Stromerzeugern in Europa und ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien. Mit der umfangreichen Investitions- und Wachstumsstrategie "Growing Green" baut RWE bis 2030 ihr grünes Portfolio auf mehr als 65 Gigawatt an Erzeugungskapazität aus. Dafür investiert RWE in den Jahren 2024 bis 2030 55 Milliarden Euro. Für RWE Renewables Europe &amp; Australia stehen die Kernmärkte in Europa und Australien im Mittelpunkt. Unser Team mit 1.800 Kolleg:innen aus 11 Ländern, hat bereits Großartiges geleistet. Die Projektpipeline ist gut gefüllt - und zwar in allen Technologien: Batteriespeicher, Windkraft an Land und Solarenergie. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Werkstudent Projects and Modelling d/m/w

RWE Renewables Europe &amp; Australia GmbH To start as soon as possible, part time, fixed term Functional area: Operations &amp; Maintenance About the role 
<ul>
<li>Support the development and implementation of the European fleet-wide Operations Database in coordination with multiple stakeholders and local teams.</li>
<li>Support the development and maintenance of existing Operations and Maintenance modelling tools</li>
<li>Support the data updating process of operations data in the team systems</li>
<li>Support the team with the complex data analysis and visualisation of the results</li>
<li>Assist on the definition and implementation of the digital landscape in the team</li>
<li>Give input into digital initiatives and integration activities to increase operational efficiency and improve overall business performance</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>Relevant bachelor's degree in information systems, mathematics, computer science, or similar</li>
<li>Analytical and strategic skills with a solution-oriented mindset</li>
<li>Data analytics and good knowledge of VBA, Python, R or other programming languages</li>
<li>Basic knowledge of databases (e.g. SQL, ERM, XML) and data architecture</li>
<li>Proactive attitude and passionate about learning</li>
<li>Good communication and interpersonal skills</li>
<li>Enjoy working in an international team and acting comfortably in various cultural environments </li>
<li>Very good MS Office skills, good knowledge of Excel and/or Access is plus</li>
<li>Good written and verbal English skills</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 87493, application period: 09/08/2024 . Any questions? Contact HR: Ebru Merdivan, <a href="mailto:ebru.merdivan@rwe.com" target="_blank">ebru.merdivan@rwe.com</a> We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters In the segments of onshore wind and solar, RWE Renewables Europe &amp; Australia is among the largest electricity producers in Europe and has become a key player in the field of renewables. With its comprehensive "Growing Green" investment and growth strategy, RWE is expanding green generation capacity - to more than 65 gigawatts by 2030. To this end, RWE is investing €55 billion between 2024 and 2030. RWE Renewables Europe &amp; Australia is focusing on its core markets in Europe and Australia. The team with 1,800 colleagues across 11 countries has come a long way already. With the project pipeline well filled in all technologies, battery storage, onshore wind power and solar energy, you'll have the freedom to act with conviction and courage as we pivot to new technologies - and continuously improve, together. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir? Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

120 Nebenjob Jobs