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<p>Wir, die JEN Jülicher Entsorgungsgesellschaft für Nuklearanlagen mbH, übernehmen täglich die wichtige Aufgabe Forschungsreaktoren abzubauen und die dabei entstehenden radioaktiven Abfälle und Reststoffe für eine sichere Weiterverarbeitung oder Lagerung vorzubereiten. Du möchtest ein spannendes und abwechslungsreiches Studium absolvieren nebenbei schon umfangreiche Praxiserfahrung sammeln, dabei schon gutes Geld verdienen und in einem interessanten Arbeitsumfeld Berufserfahrung für Deine Zukunft sammeln? Dann ist unser praxisbezogenes Studienangebot genau das Richtige für Dich. Der dreijährige Studiengang erfolgt im Wechsel zwischen Theoriephasen an der DHBW Karlsruhe und Praxisphasen in unserem Unternehmen.</p>  <p><strong>DER RÜCKBAU KERNTECHNISCHER EINRICHTUNGEN IST EINE ZUKUNFTSAUFGABE<br> FÜR GENERATIONEN. HILF DABEI MIT UND WERDE TEIL UNSERES TEAMS!<br> AB OKTOBER 2025</strong></p><br><ul>  <li>Personen-, Arbeitsplatz- &amp; Emissionsüberwachung</li>  <li>Strahlenschutz- &amp; Kernstrahlenmesstechnik</li>  <li>Freigabe radioaktiver Stoffe</li>  <li>Radiochemische Analytik</li>  <li>Nachhaltigkeit &amp; Ressourcenmanagement</li> </ul><br><ul>  <li>Du verfügst am Ende deiner Schulzeit mindestens über die allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Bescheinigung der Studienbefähigung der DHBW Karlsruhe?</li>  <li>Du bist an naturwissenschaftlich-technischen Themen interessiert und bringst Begeisterung für moderne Technik und Spaß an Mathematik mit?</li>  <li>Du hast Spaß an logischen und analytischen Herausforderungen?</li>  <li>Du bist zuverlässig und hast ein hohes Gefahren- &amp; Verantwortungsbewusstsein?</li>  <li>Dir macht es Freude gemeinsam mit anderen fachübergreifend und eigenverantwortlich an Lösungen zu arbeiten?</li> </ul><br><ul>  <li>Vergütung und Sozialleistungen gemäß JEN Ausbildungstarifvertrag</li>  <li>Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft, wir sind Zuwendungsempfänger der öffentlichen Hand</li>  <li>Jährlich bis zu 35 Tage Erholungsurlaub plus Brückentagsregelung</li>  <li>Garantierte unbefristete Übernahme nach gutem Abschluss des Studiums</li>  <li>Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li>  <li>Naturnahes Arbeitsumfeld</li>  <li>Eine spannende Aufgabe in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld</li> </ul><br>

Studium Bachelor of Science (m/w/d) Sustainable Science and Technology - Strahlenschutz mit Praxisbezug (vglb. Duales Studium)

<p>Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier.</p>  <p>Im Bereich Abwasser, Abteilung Planen und Bauen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p>  <p><strong>Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d)</strong></p>  <p><strong>Ref.-Nr.: 22-2025</strong>  </p>  <p><strong>befristet für ein Jahr</strong> zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit ist möglich. Die langfristige Perspektive für eine weitere Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls gegeben.</p><br><ul>  <li> Bearbeitung von landschaftspflegerischen Begleitplanungen für Hoch- und Tiefbauprojekte im technischen Umweltschutz</li>  <li>Fachliche Begleitung zu Artenschutzgutachten für Planungsprojekte und Baumaßnahmen der Siedlungswasserwirtschaft</li>  <li>Leistungen zur ökologischen Baubegleitung</li>  <li>Eigenverantwortliche Projektleitung von Maßnahmen</li>  <li>Bauherrenvertretung in verschiedenen Projektphasen z.B. gegenüber den Landschaftsbehörden</li>  <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Ingenieur- und Bauleistungen für landschaftspflegerische Maßnahmen</li>  <li>Pflege von Daten zu Ausgleichs- und Kompensationsmaßnahmen im Zuge von Baumaßnahmen</li> </ul><br><ul>  <li>abgeschlossenes Ingenieurstudium oder naturwissenschaftliches Studium (Bachelor/Master oder Diplom (Uni/TH/FH)) der Fachrichtungen Biologie, Agrarwissenschaften, Ökologie, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li>  <li>vertiefte Kenntnisse in der landschaftspflegerischen Begleitplanung für Maßnahmen der Siedlungsentwässerung, der Niederschlagswasser- und Abwasserbehandlung</li>  <li>sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Darstellungs- und Verhandlungsgeschick, sowie die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung</li>  <li>klares Analyse- und Urteilsvermögen</li>  <li>pragmatisches, wirtschaftliches und fachübergreifendes Denken und Handeln</li>  <li>Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität</li>  <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>  <li>Führerschein Klasse B</li>  <li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere Office und GIS-Anwendungen (QGIS) </li> </ul>  <p><strong>Wünschenswert</strong></p>  <ul>  <li>Berufserfahrung in den o.g. Themenfeldern</li>  <li>Kenntnisse im Bereich der Landschaftsschutz- und naturschutzrechtlichen Vorschriften in Nordrhein-Westfalen</li>  <li>Kenntnisse und Erfahrungen bei Planung, Vergabe und/oder Bauüberwachung von Bau- und Infrastrukturprojekten sind von Vorteil.</li>  <li>Kenntnisse im Vergaberecht, Wasserrecht und der HOAI</li>  <li>gutes allgemeines ökologisches Verständnis (z.B. planungsrelevante Arten)</li> </ul><br><ul>  <li><strong>Sicherheit </strong>– langfristiges und krisensicheres, tarifgebundenes Arbeitsverhältnis</li>  <li><strong>Attraktives Vergütungspaket</strong> – Vergütung nach sicherer Tarifstruktur des TV WW/NW inklusive jährlichen Erfolgs- und Leistungsprämien</li>  <li><strong>An Morgen denken</strong> – zusätzliche Betriebsrente, die erheblich vom Arbeitgeber finanziert wird</li>  <li><strong>Work-Life-Balance</strong> – gelebte und zertifizierte Familienfreundlichkeit inklusive externer Mitarbeiterberatung, flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>  <li><strong>Entwicklungsmöglichkeit</strong> – Unterstützung und Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung, Aufstiegsmöglichkeit innerhalb des Verbands</li>  <li><strong>Corporate Benefits</strong> – umfangreiche Mitarbeiterrabatte</li>  <li><strong>Gesundheitsförderung</strong> – Zuschuss bei gesundheitsfördernden Maßnahmen, Zusätzliche betriebsärztliche Untersuchungen, Kooperation mit Urban Sports Club, aktive Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitstage</li> </ul><br>

Umwelt- und Landschaftsplaner*in (w/m/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3><br>Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h5>In der Region: Würselen | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre<br><h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der Generalagentur Natascha Mohm während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.</li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li><b>Gute Ausbildungsvergütung:</b>&nbsp;Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr</li><li><b>Wegweisend:</b>&nbsp;Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li><b>Finanzielle Unterstützung:</b>&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen, sowie Fahrtkostenbeteiligung</li><li><b>Modernes Umfeld:</b>&nbsp;Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li><b>Schöne Aussicht:</b>&nbsp;Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen</li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren.<br><h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen.<br><br><b>Hast du noch Fragen?</b>&nbsp;Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter.<br><br><b>Interessiert?</b>&nbsp;Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail.<br>

Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)

<h3>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)</h3><br>Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos <b>Du bist nicht allein</b> versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern.<br><br>Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Kerpen | Start: 01.08.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5><br><h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.<br></li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li><b>Gute Ausbildungsvergütung:</b> Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li><li><b>Wegweisend:</b> Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung</li><li><b>Finanzielle Unterstützung:</b> Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort</li><li><b>Modernes Umfeld:</b> Neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li><b>Fit für jede Herausforderung:</b> Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li><li><b>Schöne Aussicht:</b> Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen<br></li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren.<br><h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen.<br><br><b>Hast du noch Fragen?</b> Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter.<br><br><b>Interessiert?</b> Hier direkt online bewerben. Referenzode: Azubi-51069<br><br>

<p>Suchen Sie ein Team in einer bekannten Firma mit internationaler Ausrichtung, die mit Engagement für ihre Kunden arbeitet, ihre Werte lebt und ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen fördert?</p>  <p> Wir sind ein inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen, welches seit 1934 stetig wächst. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit! Das gilt gleichermaßen für Mitarbeitende und Kunden. Unsere Expertise und innovativen Lösungen im Bereich Beschichtung bringen wir mit großer Begeisterung für die besonderen Fragestellungen unserer Kunden weltweit zum Einsatz.</p>    <p> Sie unterstützen unseren Bereich R&amp;D bei der Produkt- und Prozessentwicklung, Qualitätskontrolle sowie der Optimierung von Rezepturen und Produktionsverfahren.</p><br>  <ul>  <li>Gewährleistung für Sicherheit, Sauberkeit und Wartung der Team-Abteilung</li>  <li>Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Versuchen im Labormaßstab (Abstimmung der Kriterien, Entwicklung der Rezepturen, lückenlose Dokumentation im Laborjournal und/oder in aufgabenbezogenen Dokumenten, Ordnern…)</li>  <li>Durchführung, Auswertung und Dokumentation bei Versuchen und Produktionen bzgl. Produktentwicklung sowie Weiterentwicklung bestehender Produkte oder Produktionsverfahren an den Produktionsanlagen</li>  <li>unternehmensinterne schriftliche Darstellung der Qualitätsanforderungen und –merkmale für Roh- und Hilfsstoffe unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften, Erstellung der Fertigungsanweisungen, Erarbeitung verfahrenstechnischer Vorschläge und Mitwirkung bei ihrer Umsetzung</li>  <li>Erstellung der produktspezifischen Merkmale in Abstimmung mit dem Produktverantwortlichen</li>  <li>Produkt- und kostenseitige Optimierung von Rezepturen, Kontakt zu Rohstofflieferanten</li>  <li>Bearbeitung aller anfallenden Probleme während der Produktion bezogen auf Beschichtung und Substrate</li>  <li>Reklamationsbearbeitung</li>  <li>Durchführung und Koordination von Projekten im Bereich der Produktentwicklung</li>  <li>Eventuell notwendige Besuche bei Kunden, Lieferanten, Konferenzen, Messen, etc.</li>  <li>Ausarbeitung neuer Prüfverfahren sowie Anwendung bekannter Prüfverfahren im Rahmen der labormäßig durchzuführenden Qualitätskontrollen</li> </ul><br>  <ul>  <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Lack- oder Chemielaboranten mit einschlägiger Berufserfahrung oder ein Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) im Bereich Chemie </li>  <li>Fachliche Kompetenz in den beschriebenen Aufgabengebieten, idealerweise eines produzierenden Unternehmens</li>  <li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelle und selbstständige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li>  <li>Hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein, gepaart mit stark ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>  <li>Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> </ul><br>  <ul>  <li>Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung</li>  <li>Eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li>  <li>Das Arbeiten in einem Team mit gutem Betriebsklima und hoher Mitarbeiterzufriedenheit</li>  <li>Hohe Flexibilität durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege (Mobile Work möglich)</li>  <li>Flexible Arbeitszeitmodelle – gerne auch Teilzeit</li>  <li>Eine offene, menschliche und durch Respekt geprägte Unternehmenskultur</li>  <li>Raum für Kreativität und gestalterischen Mutsowieindividuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul><br>

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