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Wir, die MOZART AG mit Sitz in der weltweit bekannten Klingenstadt Solingen, sind seit mehr als 100 Jahren ein zuverlässiger Partner für Industrie und Handwerk. Wir bieten qualitativ hochwertige Schneidlösungen für die unterschiedlichsten Herausforderungen unserer Kunden, weltweit. Zur dauerhaften Verstärkung unseres Teams am Standort Solingen suchen wir ab sofort einen fachlich und menschlich überzeugenden, umsetzungsstarken Kandidaten (m/w/d) zur Besetzung der Position Prozessorientierter Verfahrenstechniker (M/W/D) zur Unterstützung der Serienfertigung <ul> <li> Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Kosten</li> <li> Planung, Durchführung und Steuerung von Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung</li> <li> Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen, Zeitplänen und Budgets</li> <li> Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung durch Anwendung von Methoden wie Lean Management, Six Sigma oder Kaizen</li> <li> Erstellung von Reports und Kennzahlen zur Erfolgskontrolle und Dokumentation der Maßnahmen in direkter Berichtslinie an die Fertigungsleitung</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere Produktion, Konstruktion, Labor und Betriebstechnik</li> <li> Schulung und Untersützung der Mitarbeitenden bei der Umsetzung neuer Prozesse und Arbeitsweisen</li> <li> Begleitung der Mitarbeitenden der Produktion in der ständigen Verbesserung der Prozesse und Ansprechpartner für deren Fragen</li> <li> Betreuung von Lieferanten bei technischen Themen</li> </ul> <ul> <li> Sie haben ein Bachelorstudium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation</li> <li> Sie besitzen einschlägige Erfahrungen aus dem Werkzeugbau sowie den Produktionstechniken Stanzen, Härten und Schleifen</li> <li> Sie verfügen über erste relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Position aus einer Fertigung von großen Stückzahlen</li> <li> Sie haben mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement einschließlich der Anwendung von Projektmanagement-Tools und in der Prozessoptimierung</li> <li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Methoden Lean Management, Six Sigma, Agile oder vergleichbaren Ansätzen</li> <li> Ihre Kenntnisse der deutschen Sprache (Wort und Schrift) sind sehr gut (C1)</li> <li> Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine selbständige, strukturiere und teamorientierte Arbeitsweise aus und verfügen über Durchsetzungsvermögen</li> </ul> <ul> <li> Attraktiven Arbeitsplatz in einem gesunden Unternehmen</li> <li> Umfassende und strukturierte Einarbeitung</li> <li> Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, positiver Führungskultur und offenem Kommunikationsstil</li> <li> Übergesetzlichen Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld</li> <li> Aufbau von Zeitkonten für zusätzliche freie Tage (Brückentage)</li> <li> Wahlmöglichkeit zwischen Mehrarbeitsvergütung und Freizeitausgleich</li> <li> Weihnachtsgeld</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> Angebote zur Gesundheitsförderung, Betriebssportmöglichkeiten</li> <li> Jobrad, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte</li> <li> Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine</li> </ul>

Prozessorientierter Verfahrenstechniker (m/w/d) zur Unterstützung der Serienfertigung

Wir sind CURRENTA. Wir managen und betreiben eines der größten Chemie-Areale in Europa – den CHEMPARK mit seinen Standorten in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Als modernes Serviceunternehmen schaffen wir optimale Forschungs- und Produktionsbedingungen für die hier ansässigen Kund*innen. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst z. B. die Stoff- und Energieversorgung vor Ort, vielfältige Analytikleistungen, modernes Umweltmanagement, umfangreiche Infrastrukturleistungen und zuverlässige Sicherheitskonzepte. Alles für eine neue Chemie. Du willst Verantwortung übernehmen und IT-Services ganzheitlich steuern? Willkommen bei Conneqtive. Als Businessline der Currenta entwickeln und betreiben wir hochverfügbare Netzwerkinfrastruktur-Services auf den Chemieparks in NRW – vom Glasfasernetz über MPLS bis zu Private 5G. In unserem 30-köpfigen, dynamischen Team mit flacher Hierarchie und echter Duz-Kultur bist du als Service Owner das Gesicht und die Steuerzentrale für definierte Services – über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Als Service Owner (m/w/d) trägst du die Ende-zu-Ende-Verantwortung für ausgewählte IT-Services – fachlich, organisatorisch und kommunikativ. Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere internen Kunden und steuerst alle relevanten Prozesse von Design über Transition bis in den Betrieb. #TeamCurrenta #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen #conneqtive Konkret bedeutet das: <ul> <li>Du bist das Gesicht deiner technischen Services: du pflegst und baust aktiv Kundenbeziehungen aus.</li> <li>Du übernimmst die Steuerung von Störungen und Eskalationen im Incident Management und koordinierst teamübergreifend sowie mit Dienstleistern.</li> <li>Mit einem klaren Fokus auf Servicequalität führst du interne Service Engineers und externe Dienstleister zusammen.</li> <li>Durch deine sorgfältige Überwachung stellst du sicher, dass definierte KPIs und technische Betriebsstandards eingehalten werden.</li> <li>Gemeinsam mit dem Produktmanagement entwickelst du neue Services und treibst ihre erfolgreiche Einführung voran.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit dem Service Engineering verantwortest du die technische Service Transition – von der Planung über das Design bis zur Inbetriebnahme.</li> <li>Indem du betriebliche Tools wie Monitoring-, Ticketing- und CMDB-Systeme steuerst und pflegst, sorgst du für einen reibungslosen Betrieb.</li> </ul> <ul> <li>Mit einem abgeschlossenen Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Wirtschaftswissenschaften sowie einer vergleichbaren IT-Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen bringst du fundierte Fachkenntnisse mit.</li> <li>Dank deiner langjährigen Erfahrung im IT-Service-Management (mindestens fünf Jahre) bist du bestens vertraut mit den Herausforderungen und Anforderungen dieser Rolle.</li> <li>Deine Expertise in ITIL, idealerweise untermauert durch eine Zertifizierung, ermöglicht dir eine strukturierte und effiziente Service-Steuerung.</li> <li>Ein solides technisches Verständnis in Netzwerktechnik und Carrier-Umgebungen unterstützt dich dabei, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen.</li> <li>Der sichere Umgang mit SAP, M365 sowie Betriebs- und Managementsystemen zählt zu deinen Kernkompetenzen.</li> </ul> Was dich auszeichnet: <ul> <li>Durch deine hohe analytische und konzeptionelle Kompetenz löst du auch anspruchsvolle Herausforderungen souverän.</li> <li>Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich, wobei du stets lösungsorientiert agierst.</li> <li>Mit einem ausgeprägten Maß an Selbstorganisation und der Fähigkeit, verschiedene Gewerke zu koordinieren, behältst du stets den Überblick.</li> <li>Dank deines diplomatischen Geschicks und deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke überzeugst du sowohl schriftlich als auch mündlich.</li> <li>Eine starke Kunden- und Serviceorientierung zeichnet dich aus, und du trittst stets selbstsicher und professionell auf.</li> </ul> <ul> <li>In einem hybriden Arbeitsmodell kannst du flexibel zwischen remote Arbeit (zwei bis drei Tage pro Woche) und Vor-Ort-Terminen in Leverkusen sowie gegebenenfalls Dormagen oder Uerdingen wechseln.</li> <li>Freue dich auf ein junges, technikaffines Team mit Duz-Kultur und viel Gestaltungsspielraum.</li> <li>Hochverfügbare IT-Services in einer spannenden industriellen Umgebung bieten dir abwechslungsreiche Herausforderungen.</li> <li>Deine fachliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert, sodass du in einem wachstumsstarken Umfeld deine Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen kannst.</li> </ul>

Service Owner - Service Delivery & Operations (m/w/d)

Du möchtest dein organisatorisches Geschick ausleben? Du hast Lust, deine Erfahrung aus dem Gesundheitswesen oder der Seminarorganisation in die Thieme Gruppe einzubringen? Dann bewirb dich jetzt! Die Thieme Gruppe ist marktführender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Mit digitalen Lösungsangeboten in Medizin und Chemie unterstützt Thieme Informations- und Kommunikationsprozesse in Wissenschaft, Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie in der Patientenversorgung. Gemeinsam mit einem breiten Experten- und Partnernetzwerk stellt der digitale Gesundheitsdienstleister sicher, medizinisch-wissenschaftlich, aber auch didaktisch-technologisch Taktgeber zu sein. Die weltweit tätigen über 1000 Mitarbeitenden des Familienunternehmens setzen sich mit innovativen Neu- und Weiterentwicklungen tagtäglich für eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben ein. Bereich: CRM - Centrum für Reisemedizin Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vertragsdauer: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std/Woche) <ul> <li>Du sorgst dafür, dass jedes hybride Seminar reibungslos läuft – mit feinem Gespür für Details und dem Blick auf das, was den Teilnehmenden wirklich wichtig ist.</li> <li>Du bringst Struktur in den Zertifizierungsprozess und sorgst mit präzisem Einsatz dafür, dass alles rechtzeitig und korrekt bei den Ärztekammern ankommt.</li> <li>Du gestaltest die Jahresplanung unserer CRM-Seminare aktiv mit – voller Ideen, Weitblick und dem Anspruch, jedes Seminar auf die individuellen Bedürfnisse abzustimmen. </li> <li>Du wählst passende Referenten aus, triffst verbindliche Absprachen und betreust sie professionell über die Dauer der Zusammenarbeit.</li> <li>Du unterstützt die Bereichsleitung dabei, unser Angebot gezielt weiterzuentwickeln und Prozesse nachhaltig zu verbessern.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studium</li> <li>Idealerweise erste Erfahrung im Project Management</li> <li>Erste Erfahrungen mit Content-Management-Systemen</li> <li>Eine hohe digitale Affinität</li> <li>Selbstsicherer Umgang mit MS-Office Programmen</li> <li>Steuerungs- und Strukturierungskompetenz kombiniert mit Kommunikationsstärke</li> <li>Großes Organisationsgeschick und ein hervorragendes Zeit- und Terminmanagement</li> </ul> <ul> <li>Durch die Möglichkeit zur Gleitzeit (40h/Woche bei Vollzeit) und zum mobilen Arbeiten innerhalb Deutschlands gestaltest du deine individuelle Arbeitsweise.</li> <li>Nutze modernste Hardware, die wir dir selbstverständlich zur Verfügung stellen.</li> <li>Ein familiengeführtes, international agierendes Unternehmen - Sei Teil unserer digitalen Transformation und gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen aktiv mit. </li> <li>Begleite zukunftsweisende Innovationen im Bereich der Digitalisierung und setze gemeinsam mit uns neue Maßstäbe.</li> <li>Erlebe eine New Work Kultur der Partizipation - bei uns stehen Empowerment und der wertschätzende Umgang miteinander im Mittelpunkt.</li> <li>Profitiere von individuellen Angeboten der Thieme.ACADEMY, die deine Stärken fördern und deine persönliche Entwicklung vorantreiben. </li> <li>Profitiere von diversen Gesundheits- und Sportangeboten.</li> </ul>

(Junior) Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Veranstaltungsmanagement für Ärzt*innen und Apotheken

Die ZWILLING J.A. Henckels Unternehmensgruppe steht für Tradition und kontinuierliches Wachstum - national und international. Der Geschäftsbereich Küche ist auf die Herstellung und den Vertrieb hochwertiger Produkte für die moderne Wohnküche spezialisiert. Innovationskraft wird in Produkte und Prozesse gleichermaßen investiert und somit stets schnell auf die wechselnden Anforderungen im Markt reagiert. Dank einem international starken Markenportfolio mit den Kernmarken ZWILLING, STAUB, MIYABI, BALLARINI und DEMEYERE und weltweiten Vertriebs- und Produktionsgesellschaften ist ZWILLING J.A. Henckels führend im Premium-Konsumgüterbereich. Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Data Engineer (w/m/d) <ul> <li>End-to-end Ownership unserer Datenpipelines: Aufnahme (ADF), Modellierung (dbt) und Bereitstellung kuratierter Datenprodukte in Snowflake</li> <li>Datenqualität sicherstellen: automatisierte Tests, Monitoring und Alerts gewährleisten Aktualität und Verlässlichkeit</li> <li>Weiterentwicklung unseres Data-Vault-Modells durch Implementierung von Delta-Logiken aus den Quellsystemen; Orchestrierung der Lade-Pipelines als Pluspunkt</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Data Analysts: Umsetzung datengetriebener Use-Cases</li> <li>Dokumentation und Aufgabenverwaltung in Confluence und Jira</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation sowie nachweislich fundierte Erfahrung als Senior Data Engineer</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SQL und Python sowie ein Verständnis ihrer Grenzen und wann auf alternative Tools oder Sprachen zurückgegriffen werden sollte</li> <li>Plattformen &amp; Tools: Snowflake, dbt und Azure Data Factory</li> <li>Versionskontrolle (Git) und Orchestrierung (Airflow)</li> <li>Datenarchitektur &amp; Modellierung: moderne DWH-/Lakehouse-Architekturen sowie Datenmodelle in Data Vault und Star-Schemata</li> <li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit Fokus auf Clean Code und Tests</li> <li>Lösungsorientierung und Eigeninitiative bei der Bewältigung komplexer Datenherausforderungen</li> <li>Hohe Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit an neue Technologien und Methoden</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B2)</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und strategisches Denkvermögen</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich, Abstimmung erfolgt im Team</li> <li>Betriebskindergarten</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Parkplätze für Mitarbeitende</li> <li>Rabatte auf ZWILLING Produkte</li> <li>Unbefristete Arbeitsverträge</li> </ul>

Data Engineer (w/m/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dormagen, Düsseldorf, Krefeld, Langenfeld (Rheinland), Mönchengladbach, Neuss oder Wuppertal. Die Berufsschule befindet sich in Köln. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du arbeitest draußen im Streckennetz mit deinem Team zusammen</li><li>Wartung und Instandsetzung der Leit- und Sicherungstechnik, z. B. Stellwerkstechnik, Signale, Weichenmotoren und Bahnübergänge </li><li>Analyse und Beseitigung von Störungen </li><li>Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren sowie deren fachkundige Dokumentation </li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast die Schule (bald) mit mindestens der Fachoberschulreife erfolgreich abgeschlossen</li><li>Mathe, Physik und Informatik zählen zu deinen Lieblingsfächern</li><li>Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen Anlagen</li><li>Deine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnen dich aus </li></ul> Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses ggf. eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Elektroniker:in für Betriebstechnik 2026

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung als Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) bei der DB InfraGO AG im Signalwerk in Wuppertal. Die Berufsschule und Ausbildungswerkstatt befinden sich ebenfalls in Wuppertal. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Arbeiten an elektromechanischen, elektrischen sowie elektronischen Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik</li><li>Wartung und Instandsetzung der Leit- und Sicherungstechnik, z. B. Stellwerkstechnik, darunter v. a. Relais, Relaisbaugruppen und Platinen</li><li>Analyse und Beseitigung von Störungen einzelner Komponenten nach Schaltplan (in den Werkstätten des Signalwerks)</li><li>Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren sowie deren fachkundige Dokumentation</li><li>Funktionsprüfungen der LST und Kabelbundherstellung</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt. Mathe und Physik machen dir Spaß</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li><li>Du bist handwerklich geschickt und tüftelst gern an elektronischen Bauteilen</li><li>Teamfähig und zuverlässg bist du auf jeden Fall</li></ul> Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li><li>Zuschuss bis 350 € monatlich.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Aachen, Bonn, Brühl, Euskirchen, Köln, Leverkusen oder Troisdorf. Die Berufsschule befindet sich in Köln. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: <ul><li>Du arbeitest draußen im Streckennetz mit deinem Team zusammen</li><li>Wartung und Instandsetzung der Leit- und Sicherungstechnik, z. B. Stellwerkstechnik, Signale, Weichenmotoren und Bahnübergänge </li><li>Analyse und Beseitigung von Störungen </li><li>Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren sowie deren fachkundige Dokumentation </li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du hast die mittlere Reife (bald) erfolgreich erworben</li><li>Mathe, Physik und Informatik zählen zu deinen Lieblingsfächern</li><li>Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen Anlagen</li><li>Deine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnen dich aus </li></ul> Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses ggf. eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. <h3>Benefits:</h3> <ul><li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li><li>Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.</li><li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li></ul>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

<h3>Duales Studium Bachelor of Arts BWL - Industrieversicherung Vertrieb (m/w/d)</h3>Seit über 70 Jahren steht die Straßenverkehrsgenossenschaft (SVG) für Zuverlässigkeit, Qualität und Erfahrung in Transport und Logistik. Für unseren Bereich Versicherung – in Kooperation mit der R+V/KRAVAG-Versicherungsgruppe – sucht die SVG engagierte Nachwuchskräfte.Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:<h5>In der Region: Düsseldorf | Start: 01.09.2025 | Dauer: 3 Jahre</h5> <h5>Aufgaben</h5><ul><li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du unsere Firmenkunden und -kundinnen bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li><li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li><li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in der SVG während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin vertiefst. </li></ul><h5>Profil / Anforderungen</h5><ul><li>(Fach-)Hochschulreife– auch eine bereits abgeschlossene Ausbildung ist eine gute Voraussetzung</li><li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest</li><li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn ist wünschenswert</li><li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit </li></ul><h5>Unser Angebot</h5><ul><li>Gute Ausbildungsvergütung:&nbsp;Monatlich 1.282 € im ersten, 1.370 € im zweiten und 1.498 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li><li>Wegweisend:&nbsp;Bachelorstudium, Mentoring-Programm, Zusatzqualifikationen im Rahmen des Hochschulprogramms (z. B. Ausbildereignung IHK) sowie innerbetriebliche Trainings und Talententwicklung</li><li>Finanzielle Unterstützung:&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Hochschulstandort</li><li>Modernes Umfeld:&nbsp;Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>Schöne Aussicht:&nbsp;Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen </li></ul><h5>Das brauchen wir von dir:</h5>Schick uns bitte dein Anschreiben, deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu – wir freuen uns mehr von dir zu erfahren. <h5>Wie geht es dann weiter?</h5>Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen. Hast du noch Fragen?&nbsp;Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter. Interessiert?&nbsp;Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Beate Hülsmeyer E-Mail: <a href="mailto:G_Recruiting_SVG@ruv.de" target="_blank">G_Recruiting_SVG@ruv.de</a>

76 Naturwissenschaften und Forschung Jobs in Hilden, Deutschland