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<h1> Bautechniker (w/m/d)</h1> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines/einer<h2> Bautechnikers/-in (w/m/d) Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau / Verkehrswesen</h2> innerhalb des Fachbereichs 5 –Straßen und Kanäle- zu besetzen.<h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li> Erstellung von CAD-Planungen der städtischen Tiefbaumaßnahmen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Projektleitungen, </li> <li> Selbstständige Erstellung von Planungen für Verkehrsanlagen der Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI, </li> <li> Erstellung von Deckenhöhenplänen für Verkehrsanlagen, </li> <li> Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der Radverkehrsinfrastruktur / Barrierefreiheit sowie Umplanung bestehender Radverkehrsanlagen, </li> <li> selbstständige einfache vermessungstechnische Arbeiten, </li> <li> selbstständige Erstellung von Fachplänen/Detailplänen, </li> <li> graphische Unterstützung der Abteilung und des Fachbereichs in allen Themen des Straßenbaus und –betriebs, </li> <li> Erstellung GIS-basierter Darstellungen. </li> <li> Die Zuweisung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li> Ausbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in (m/w/d), Fachrichtung Straßenbau / Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li> sehr gute Fähigkeiten in der Anwendung von CAD, </li> <li> vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Planungsrichtlinien und –vorschriften im genannten Aufgabenfeld (RASt 06, ERA, EFA, usw.), </li> <li> Kenntnisse im Vergaberecht (VOB/ VOL) </li> <li> sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten, Bereitschaft für die Einarbeitung in fachspezifische EDV-Anwendungen (GIS, Datenbank, Ausschreibungssoftware) </li> <li> Fahrerlaubnis mindestens der Klassen B/ BE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li> ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt, </li> <li> eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD, </li> <li> bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li> eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, </li> <li> ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung. Als Ansprechpartner, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, stehen Ihnen der Leiter des Fachbereichs 5, Herr Daniel Hartenstein, ? 0 21 50 / 916-116 oder der zuständige Abteilungsleiter, Herr Robert Queck ? 0 21 50 / 916-201 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die Stadt Meerbusch ? Der Bürgermeister online unter jobs.meerbusch.de.

Bautechniker (w/m/d)

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist - zunächst befristet bis 31. Januar 2026 - die Teilzeitstelle einer<h1> Therapeutischen Fachkraft (m/w/d)</h1> in der Beratungsstelle für Kinder, Jugendliche und Eltern des Fachbereichs 21 – Jugend - zu besetzen<h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li> Erziehungsberatung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen, Elternpaaren, Elternteilen nach SGB VIII, </li> <li> allgemeine Diagnostik (Anamnese, Klärung der Eltern-Kind-Beziehung, Verhaltensbeobachtungen, Entwicklungsdiagnostik, Familienverfahren, projektive Verfahren), </li> <li> Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung, </li> <li> fachliche Unterstützung anderer Einrichtungen z.B. Kindertageseinrichtungen und deren Fachkräfte, </li> <li> Durchführung präventiver Maßnahmen (u.a. Gruppenangebote, Elternabende). </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li> Hochschulabschluss (Bachelor/Diplom/ Master) in der Fachrichtung Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li> Berufserfahrung im Bereich der Erziehungs-/ Familienberatung oder einer vergleichbaren Tätigkeit, </li> <li> eine therapeutische Zusatzausbildung und fundierte Kenntnisse der Entwicklungspsychologie, </li> <li> Erfahrungen in der Vernetzungsarbeit mit anderen Institutionen, </li> <li> in hohem Maße Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, </li> <li> hohe Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, </li> <li> Entscheidungsfähigkeit sowie selbständige und vorausschauende Planung und Strukturierung der Arbeit, </li> <li> gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS-Office Produkte, </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, das private Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li> ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung legt, </li> <li> eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TV Sozial- und Erziehungsdienst zum TVöD, </li> <li> bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li> eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 8 - 12 Wochenstunden, </li> <li> ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Bei inhaltlichen Fragen, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen die Leiterin des Fachbereichs 21, Frau Stefanie Fandel, ? (0 21 59) 916 555 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die Stadt Meerbusch ? Der Bürgermeister online unter jobs.meerbusch.de.

Therapeutische Fachkraft (m/w/d)

Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle für<h1> Brandmeister*innen / Oberbrandmeister*innen (w/m/d)</h1> für den Dienst in der zentralen Feuerwache in Meerbusch-Osterath zu besetzen.<h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li> Einsatzdienst im Brandschutz im Rahmen eines Wechseldienstes, der in 24-Std.-Diensten und Tagesdiensten gegliedert ist, </li> <li> Mitarbeit in den zentralen Werkstätten und Sachgebieten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li> Laufbahnbefähigung für das 2. Eingangsamt der Laufbahngruppe 1 im feuerwehrtechnischen Dienst, </li> <li> uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, einschließlich Atemschutztauglichkeit nach G 26 / 3, </li> <li> körperliche Fitness und Belastbarkeit, </li> <li> ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, </li> <li> Bereitschaft zur weiteren Aus- und Fortbildung nach örtlichen dienstlichen Erfordernissen, </li> <li> Fahrerlaubnis der Klassen C / CE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li> ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Sie haben bei uns gute Gestaltungsmöglichkeiten. </li> <li> Bei Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Anforderungen ist eine Besoldung bis Bes.gruppe A 8 LBesG und je nach späterer Qualifikation auch darüber hinaus möglich. </li> <li> bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, </li> <li> ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul> Unter Hinweis auf die Regelungen des LGG sind Bewerbungen von Frauen erwünscht. Bei inhaltlichen Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachbereiches 12 – Feuerwehr -, Herr Dominik Stein, ? (0 21 59) 916 3551 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die Stadt Meerbusch ? Der Bürgermeister online unter jobs.meerbusch.de.

Brandmeister*in / Oberbrandmeister*in (w/m/d)

<h1> Haustechniker (m/w/d)</h1><h2> HAUSTECHNIKER (m/w/d) Loginn Hotel Köln Airport • Köln Porz</h2><h2> Darauf kannst Du Dich verlassen:</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Gute Karrieremöglichkeiten </li> <li> Attraktive Vergünstigungen auf Hotelleistungen an allen Standorten </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge u. v. m. </li></ul><h2> KONTAKT:</h2> Sandra Zörner, ACHAT Sternhotel Bonn <a href="mailto:sandra.zoerner@achat-hotels.com" target="_blank">sandra.zoerner@achat-hotels.com</a><h2> ECHT GUT UND EXPANSIV:</h2> Unsere ACHAT Gruppe mit aktuell fast 50 Hotels und mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden sorgen täglich dafür, dass sich unsere Gäste wohlfühlen. Wir wachsen stetig weiter und eröffnen allein im Jahr 2024 weitere 4 Hotels. Wir suchen professionelle Unterstützung, die wie wir, Lust auf einen innovativen, zukunftsorientierten und echt guten Arbeitergeber haben. DAS KLINGT ECHT GUT? Lernen wir uns kennen und KOMM ZU UNS!

Haustechniker (m/w/d)

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Du begeisterst dich für das IKEA Sortiment und hast Freude an der Arbeit im zukunftsorientierten, lebendigen Einzelhandelsumfeld. • Handwerkliches Geschick und verkäuferisches Talent zeichnen dich aus. Erfahrungen im Einzelhandel und vielleicht schon in der Möbelaufbereitung sind hilfreich. • Du kannst andere inspirieren und von deinen Ideen überzeugen. Ob du mit deinen direkten Kolleg*innen kommunizierst oder mit deinen Schnittstellen im Einrichtungshaus - du findest immer den richtigen Ton. • Du hast einen Blick fürs Detail und behältst auch in turbulenten Zeiten den Überblick. • Umweltbewusstes Handeln liegt dir am Herzen. Du bist immer auf der Suche nach Verbesserungen von Abläufen und Prozessen für eine höhere Effizienz und Zufriedenheit unserer Kund*innen. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du trägst dazu bei, dass abgeschriebene Produkte im Einrichtungshaus aufgearbeitet und verkauft werden können. Damit leistest du einen Beitrag zur Gewinnoptimierung und zu einer nachhaltigen Arbeitsweise im Einrichtungshaus. • Deine Hauptaufgaben sind die Aufbereitung von Produkten mit kleinen Makeln, die Reparatur von defekten Produkten, der Wiederverkauf nach gelungener Reparatur, die Neuverpackung und Montage sowie die umweltgerechte Entsorgung. • Du bist Ansprechpartner*in für deine Kolleg*innen im Einrichtungshaus und unterstützt sie beim Erkennen und Beheben von Qualitätsproblemen sowie bei der Aufbereitung unserer Produkte - in der Möbelausstellung, in den Verkaufsabteilungen und im Lager. • Gemeinsam im Team bist du ein Qualitätsbotschafter im Einrichtungshaus und trägst dazu bei, das Einkaufserlebnis unserer Kund*innen in Bezug auf einwandfreie Produkte stetig zu verbessern. • Du unterstützt effiziente Abläufe in eurer Abteilung - auch an starken Verkaufstagen. Über diesen Arbeitsbereich In der Abteilung Recovery &amp; Quality laufen im IKEA Einrichtungshaus alle Fäden zusammen, wenn es um die Qualität und Wiederverwertung unserer IKEA Produkte geht. Darunter fallen die Reparatur von defekten Produkten, der Wiederverkauf nach gelungener Reparatur, die Umverpackung und Montage sowie die umweltgerechte Entsorgung. Unser Ziel ist, das Einkaufserlebnis unserer Kund*innen in Bezug auf einwandfreie Produkte zu verbessern und Kosten im Zusammenhang mit unseren abgeschriebenen und retournierten Produkten zu minimieren. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die konkrete Stellenausschreibung mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Falls du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Mitarbeiter (w/m/d) Verkauf mit Schwerpunkt Nachhaltiges Produktmanagement - Vollzeit

<ul> 
 <li>Tarifliche Vergütung nach BAT-KF</li> 
 <li>Aus- und Weiterbildung</li> 
 <li>Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten</li> 
 <li>Parkplätze auf dem Gelände</li> 
 <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung</li> 
 <li>Kita auf dem Campus in Remscheid</li> 
 <li>Sport- und Fitnessangebote</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung, Fortschreibung und Weiterentwicklung von Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplänen auf der Basis geltender Gesetze und Richtlinien</li> 
 <li>Sie führen Umgebungsuntersuchungen und hygienerelevante mikrobiologische Qualitätskontrollen durch</li> 
 <li>Sie beraten und schulen alle Mitarbeitenden in Fragen der Krankenhaushygiene</li> 
 <li>Sie nehmen an Hygienevisiten und Begehungen teil und sind für deren Vor- und Nachbereitung sowie Dokumentation zuständig</li> 
</ul> <ul> 
 <li>mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie der Zusatzqualifikation für Hygiene&nbsp;und Infektionsprävention bzw. als Hygienefachkraft</li> 
 <li>mit der Fähigkeit, Veränderungsprozesse mitzugestalten</li> 
 <li>mit Aufgeschlossenheit dafür, in einem kooperativen, vertrauensvollen, interdisziplinären Team zusammenzuarbeiten</li> 
 <li>mit Planungs- und Organisationstalent und der&nbsp;Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li> 
 <li>mit Engagement, Überzeugungs- und Kooperationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Zuverlässigkeit</li> 
</ul>

Hygienefachkraft (m/w/d) Krankenhaushygiene

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit.</li>
<li>Du leitest ein nationales Sales-Team sowohl disziplinarisch als auch fachlich.</li>
<li>Du steuerst die Abstimmung im Team hinsichtlich Zielsetzung, Strategie und Maßnahmen für die Mobility &amp; Travel-Kunden und die dir zugeordneten Agenturen.&nbsp;</li>
<li>Du trägst die Umsatzverantwortung für die strategische Bearbeitung der zu betreuenden Kunden der Branchen Mobility &amp; Travel inkl. Crossmedia-Upselling und die Gesamtverantwortung für die Print-Umsätze der dir zugeordneten Agenturen.&nbsp;</li>
<li>Du bist Hauptansprechpartner:in für die Print-Planungsabteilungen in den Agenturen und fachliches Aushängeschild in der Gattung Print gegenüber Agentur und zugewiesenen Kundenset.&nbsp;</li>
<li>Du gestaltest aktiv die Agentur-Betreuungsstrategie für Print.</li>
<li>Du sorgst für einen proaktiven und ganzheitlichen Sales- und Kommunikationsansatz, indem du Print-Lösungen nachhaltig mit allen Gattungen der Ad Alliance (Digital, TV, ATV und Podcast) verknüpfst.&nbsp;</li>
<li>Du ermittelst die Kauf- und Entscheidungskriterien bei Kunden, um kundenindividuelle Angebote zu erarbeiten.&nbsp;</li>
<li>Du nutzt Gattungs-, Branchen- und Research-Informationen, um einen optimalen Pitch und ein bestmögliches Angebot zu erstellen.&nbsp;</li>
<li>Du steuerst Print x Crossmedia Angebotsoffensiven und verbesserst kontinuierlich Prozesse und Angebote unter Berücksichtigung der Anforderungen der internen und externen Stakeholder.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes&nbsp; Studium oder eine Ausbildung (BWL, Medien).</li>
<li>Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem Medienumfeld (Agentur, Vermarkter, Werbungtreibender).</li>
<li>Als erfahrene Führungskraft hast du mindestens 2 Jahre Führungserfahrung gesammelt.</li>
<li>Du bist Branchenexperte:in mit umfassendem Spezialwissen im Automotive Bereich und verfügst über ein hervorragendes&nbsp;Netzwerk.</li>
<li>Deine langjährigen Kenntnisse in der Mediengattung Print zeichnen dich aus, ebenso umfassendes Wissen in Digital und Basiswissen in TV/ATV/Audio.</li>
<li>Mit deinen ausgeprägten Leadership-Skills und kooperativem Führungsstil motivierst und unterstützt du dein Team.</li>
<li>Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit hohem Maß an Vertriebs- und Kundenorientierung sowie proaktivem Kommunikationsvermögen und Präsentationsfähigkeit.</li>
<li>Als Berater:in überzeugst du durch Verhandlungsgeschick, Abschlussorientierung und hohe Einsatzbereitschaft.</li>
<li>Du denkst strategisch, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und legst Wert auf hohe Qualität und eigenverantwortliches Handeln.</li>
<li>Du bist bereit, regelmäßig zu reisen, um Kunden und Agenturen optimal zu betreuen.</li>
<li>Du beherrschst die deutsche Sprache perfekt sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Die Ad Alliance ist die Vermarktungseinheit von RTL Deutschland. Als Sales Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Vermarktung unserer vielfältigen Medienprodukte ein. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Kunden und Partner mit Lösungen für eine individuelle, crossmediale Markenkommunikation zu begeistern und unsere Marktposition weiter auszubauen. Dabei setzen wir auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander sowie eine offene Kommunikation. Wir haben Spaß daran, uns gegenseitig zu unterstützen, feiern gemeinsam Erfolge und entwickeln uns stetig weiter.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
 Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
 Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: Ad Alliance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 273100

Director Sales Mobility & Travel (w/m/d)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest zum 01.01.2025&nbsp; und&nbsp;befristet auf zwei Jahre in Vollzeit.</li>
<li>Du verantwortest den Print-Umsatz der dir zugeordneten Kunden aus verschiedenen Branchen einer oder mehrerer Agenturen.&nbsp;</li>
<li>Die Gesamtverantwortung der Mono-Print-Kunden der Agentur inklusive Crossmedia-Upselling liegt in deinen Händen.&nbsp;</li>
<li>Du bist Hauptansprechpartner:in für die Print-Planungsabteilungen in den Agenturen.&nbsp;</li>
<li>Die Ermittlung und Aktivierung des Bedarfs an kundenspezifischen Lösungen bzw. Angeboten gehört zu deinen Kernaufgaben.&nbsp;</li>
<li>Du bist das fachliche Aushängeschild in der Gattung Print gegenüber Agentur und zugewiesenen Kundenset und emotionalisierst die Gattung Print.&nbsp;</li>
<li>Du wirkst aktiv an der Mitgestaltung der Agentur-Betreuungsstrategie für Print mit und bist Impulsgeber für Print- und Crossmedia-(Spezial)-themen.&nbsp;</li>
<li>Du pushst Print &amp; Crossmedia Angebotsoffensiven und unterstützt durch dein Feedback aus dem Markt die kontinuierliche Prozess- und Angebotsverbesserung.&nbsp;</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in BWL, Medien oder einem ähnlichen Bereich.&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Medienbereich (Agentur, Vermarkter, Werbungtreibender) mit dem Schwerpunkt Print &amp; Digital.</li>
<li>Ein gutes Basiswissen aus den Bereichen TV / ATV und Audio bringst du ebenfalls mit.</li>
<li>Du erkennst und verstehst rechtliche und technische Zusammenhänge im Hinblick auf Compliance-Themen.</li>
<li>Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen&nbsp;Maß an Vertriebs- und Kundenorientierung, proaktivem Kommunikationsvermögen und Präsentationsfähigkeit.</li>
<li>Als strategische:r Denker:in arbeitest du strukturiert, qualitätsorientiert, eigenverantwortlich und zeichnest dich durch lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln aus.</li>
<li>Du besitzt Begeisterungsfähigkeit, eine starke Eigeninitiative und bist reisebereit.</li>
<li>Perfekte Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Empathie und der Blick über den Tellerrand runden dein Profil ab.</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Die Ad Alliance ist die Vermarktungseinheit von RTL Deutschland. Als Sales Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Vermarktung unserer vielfältigen Medienprodukte ein. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Kunden und Partner mit Lösungen für eine individuelle, crossmediale Markenkommunikation zu begeistern und unsere Marktposition weiter auszubauen. Dabei setzen wir auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander sowie eine offene Kommunikation. Wir haben Spaß daran, uns gegenseitig zu unterstützen, feiern gemeinsam Erfolge und entwickeln uns stetig weiter.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
 Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
 Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: Ad Alliance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 273541

Sales Manager Print & Crossmedia (w/m/d)

Der LVR ist seit dem 01.01.2020 u.a. für die Leistungen der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche mit (drohender) Behinderung zuständig. Ziel ist die Inte­gration der leistungs­berechtigten Kinder im jeweiligen Sozialraum.Aufgrund der dezentralen Struktur der Beratung und Bedarfsermittlung und der Vielzahl invol­vierter Akteure ist eine einheitliche und stan­dardisierte Qualitäts­prüfung und Prozess­steuerung zwingend notwendig um einheit­liche, am Sozialraum orientierte Standards zu imple­mentieren. Dabei ist ein besonderes Augenmerk auf die Schnittstellen zwischen externen und internen Abläufen zu richten. Als zentraler Bestandteil ist in diesem Zuge die Zusam­men­arbeit mit anderen Dezernaten zu nennen. Hier gilt es, sämtliche Prozesse effizient, effektiv und nachvollziehbar zu gestalten um Reibungsver­lusten vorzu­beugen und Transparenz sicherzu­stellen. In diesem Kontext stellen Sie das Qualitäts- und Risikomanagement innerhalb der Abteilungen sicher. Die Planung, Ein­führung, Überwachung und Weiterent­wicklung von Verfahren und Abläufen zur Qualitätssicherung gehören dabei ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Koordina­tion aller Maßnahmen und Aktivitäten zur Verbesserung des QM-Systems und die Kontrolle der Umsetzung. Regelmäßig erstatten Sie Bericht an die Führungsebene in Form eines Qualitäts- und Risiko­mana­gement­berichtes inklusive dem Aufzeigen von Handlungsfeldern.

Qualitätsmanager*in (m/w/d) Eingliederungshilfe für Kinder mit (drohender) Behinderung

Ort:&nbsp;50933&nbsp;Köln&nbsp;| Vertragsart: Vollzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;871626&nbsp;Wir wollen die Zukunft des Handels gestalten und vertrauen dabei auf engagierte und qualifizierte Mitarbeitende. Gehen Sie mit der REWE Group den nächsten entscheidenden Schritt in Ihrer Karriere und entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die wir Ihnen zu bieten haben. Ihr Einstieg in die REWE Group ist der Anfang einer aussichtsreichen beruflichen Laufbahn bei einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.&nbsp;Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für den Geschäftsbereich HLS Handel- und Lager Service GmbH&nbsp;<h1>Projektmanager Schwerpunkt Business Intelligence (BI)-Lösungen (m/w/d)&nbsp;</h1>am Standort Köln in Vollzeit&nbsp;HLS ist der interne Dienstleister rund um die Versorgung der REWE Group Märkte mit Non Food Waren. Unsere Basiskompetenz liegt in der Sortimentsbetreuung. Die Fachberatung, Bausteinoptimierung, Disposition, Warenverräumung, Marktneueinrichtungen/Umbauten und das zunehmend mehr werdende Projektgeschäft gehören zu unserem Leistungsportfolio.&nbsp;Was wir gemeinsam erreichen:&nbsp;&nbsp;Du bist wichtiger Bestandteil des Project Management Office und unterstützt bei der Projektplanung und -koordination. In deiner Verantwortung liegen die Leitung und Durchführung von Projekten, u.a. mit dem Schwerpunkt Implementierung von BI Lösungen.&nbsp;Was zu deinen Aufgaben zählt:&nbsp;&nbsp;<ul><li>Erstellung von Projektplänen und Präsentationen&nbsp;</li></ul><ul><li>Berechnung von Kosten-Nutzen-Analysen&nbsp;</li></ul><ul><li>Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung&nbsp;</li></ul><ul><li>Durchführung von Projekten in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen&nbsp;</li></ul><ul><li>Koordination von strategischen und operativen Projekten und Arbeitskreisen&nbsp;</li></ul><ul><li>Monitoring und Reporting fachübergreifender Themen&nbsp;</li></ul><ul><li>Terminkoordination und interne sowie externe Kommunikation&nbsp;</li></ul>Was uns überzeugt:&nbsp;&nbsp;<ul><li>Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist offen, engagiert, verantwortungsbewusst und zeichnest Dich durch hohen Teamgeist aus&nbsp;</li></ul><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, BWL o.ä.&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Du behältst stets den Überblick und schaffst es zwischen verschiedenen Fachabteilungen im Sinne der Sache zu koordinieren&nbsp;</li></ul><ul><li>Einschlägige Berufserfahrung im Controlling, der Buchhaltung oder im Projektmanagement sind wünschenswert&nbsp;</li></ul><ul><li>Kenntnisse von BI Lösungen (idealerweise Qlik Sense), Datenanalysen und -modellierung und Data Warehousing wären von Vorteil&nbsp;</li></ul><ul><li>Excel- und PowerPoint-Kenntnisse setzen wir voraus&nbsp;</li></ul><ul><li>Problemlösungsorientiertes Denken sind ebenso wie Organisationsfähigkeit und Genauigkeit für dich selbstverständlich&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Deine Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Loyalität runden dein Qualifikationsprofil ab&nbsp;</li></ul>Was wir bieten:&nbsp; Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst Du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke Deine Vorteile:&nbsp;<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.&nbsp;</li></ul><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Kontakt zur Führungsebene.&nbsp;</li></ul><ul><li>Persönliche Weiterbildung mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.&nbsp;</li></ul><ul><li>Mehr von Deinem Gehalt – mit dem REWE-Mitarbeiterrabatt bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.&nbsp;</li></ul><ul><li>Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und freiwilliger jährlicher Sonderzahlungen, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für die Kantine sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing oder BGU-Fahrzeugen.&nbsp;</li></ul><ul><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.&nbsp;</li></ul><ul><li>Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros.&nbsp;</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?&nbsp;&nbsp;Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter <a href="https://karriere.rewe-group.com/" target="_blank">www.rewe-group.com/karriere</a>.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltvorstellung. Bitte nutzen Sie hierzu unser Onlineformular! Hierüber können Sie uns mit nur wenigen Klicks Ihre Bewerbung zukommen lassen.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

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