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Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. <h1>Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d)</h1> <ul> <li>Niederlassung Oberhausen // zum 01.08.2026</li> <li>Stellen-Nr.: 156319</li> </ul> <ul> <li>In Deiner 3-jährigen Ausbildung erlernst Du das Führen und Bedienen von modernsten Fahrzeugen</li> <li>Du erwirbst den Führerschein der Klasse C/CE und erlernst dabei das sichere Be- und Entladen von Fahrzeugen</li> <li>Tägliche Touren im Umkreis der Betriebsstätte mit der Garantie zur Vereinbarkeit von Freizeit und Ausbildung</li> <li>Feste Ansprechpartner, wie Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, haben immer ein offenes Ohr für Dich</li> </ul> <ul> <li>Du bringst mindestens einen abgeschlossenen Hauptschulabschluss mit </li> <li>Darüber hinaus besitzt Du bis zum Ausbildungsbeginn einen Führerschein Klasse B und hast Freude am Fahren</li> <li>Du verfügst über technisches Grundverständnis und begeistert Dich für praktische Tätigkeiten sowie Großfahrzeuge</li> <li>Als absoluter Teamplayer stehen Motivation, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit ganz oben auf Deiner Liste</li> </ul> Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li>Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder </li> <li>RECADEMY Drive: Abteilung für Aus- und Weiterbildung von Berufskraftfahrern</li> <li>Förderung: Vermittlung von ausbildungsrelevanten Themen durch interne Unterrichte</li> <li>Veranstaltungen: Förderung des Zusammenhalts zwischen unseren Azubis durch Einführungstage und Azubi-Events </li> <li>Ausbildungsdauer: Verkürzung der Ausbildung auf 2,5 Jahren bei guten Leistungen</li> <li>Prämie: Belohnung von guten Leistungen in der Abschlussprüfung mit einer Prämie </li> <li>Übernahme: Vielfältige Übernahmechancen durch unser stetig wachsendes Unternehmen </li> <li>Weiterbildung: Förderung Deiner Lern- und Karriereentwicklung durch unsere E-Learning-Plattform RECADEMY</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik)</li> </ul> Die Zukunft gehört Dir: Bewirb Dich jetzt mit Deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. REMONDIS GmbH &amp; Co. KG, Region West // Heiner Brinkmann // Dein Kontakt zum Recruiting-Team + 49 1516 7597179

Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d)

Wir sind DER Hotspot für Blut- und Plasmaspenden in Deutschland. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen. Unsere Mission: Leben retten. Unser Erfolg basiert auf modernster Technologie und einem engagierten Team. Wir wollen immer besser werden – sei dabei und rette mit! Unser Hauptsitz befindet sich in Langenfeld im Rheinland. Wir haben Blut- und Plasmazentren in Aachen, Berlin-Köpenick, Berlin-Spandau, Bochum, Cottbus, Darmstadt, Dessau, Dresden, Gießen, Hagen, Hannover, Herne, Kassel, Koblenz, Krefeld, Mannheim, Mönchengladbach, Oberhausen, Osnabrück, Paderborn und Potsdam. Mit rund 630 Mitarbeitenden sind wir Teil der schweizerischen Octapharma AG, einem Marktführer für Arzneimittel aus Blutplasma. Für unser Spendezentrum in Oberhausen suchen wir in Teilzeit (20 Std.) ab sofort und unbefristet einen: Arzt (m/w/d) <ul> <li>Beurteilung der Spendetauglichkeit von Spendewilligen</li> <li>Die ärztliche Aufklärung zur Spende</li> <li>Die umfassende Anamneseerhebung und Erhebung der Vitalparameter</li> <li>Die gründliche körperliche Untersuchung</li> <li>Gewährleisten der Spendersicherheit und Betreuung der Spender bei Spenderreaktionen</li> <li>Früh- und Spätschichten, auf Wunsch nur Spätschicht</li> </ul> <ul> <li>Deutsche Approbation als Arzt (w/m/d)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Samstagsschichten (1 bis 2-mal monatlich) mit anschließendem Ausgleichstag</li> </ul> (Die Anstellung bei uns ist auch während der Doktorarbeit/Promotion sehr gut möglich) <ul> <li>Eine faire Vergütung angelehnt an den Ärzte-Tarif</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste</li> <li>Freiwilliger Bonus und freiwilliges Urlaubsgeld</li> <li>Monatlich 50€ steuerfrei: nutze dein Budget für flexible Gutscheine bei zahlreichen Anbietern</li> <li>Strukturierte Einarbeitung in einem motivierten Team</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur und ein offenes Betriebsklima</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie</li> <li>Zeitkonto-Gutschrift und Aufwandsentschädigung für Mitarbeiter-Spenden</li> <li>Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung sowie Bezuschussung der Arbeitsschuhe</li> </ul>

Arzt (w/m/d) für die Plasmaspende

Unibail-Rodamco-Westfield (URW) ist ein Eigentümer, Entwickler und Betreiber von nachhaltigen, hochwertigen Immobilien in den dynamischsten Städten Europas und der USA. Die Gruppe betreibt 67 Shopping-Center in 11 Ländern, darunter 40 mit der weltberühmten Westfield-Brand im Namen. Deine Aufgaben: Technisches Management &amp; Projektkoordination <ul> <li>Gesamtverantwortung für technische Abläufe und Instandhaltung im Center</li> <li>Koordination von Mieterausbauten und Schnittstelle zwischen Mietern, Leasing, Bauunternehmen und Behörden</li> <li>Organisation von Abnahmen mit Bauaufsicht, Feuerwehr und TÜV</li> <li>Terminplanung, Schlüsselübergaben, Zugangsregelungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Architekturbüros und Beauftragung von Bauanträgen</li> <li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit sicherheitsrelevanter Anlagen (Sprinkler, BMA, Lüftung, Sicherheitsbeleuchtung etc.)</li> <li>Gewährleistungsmanagement und Steuerung von Umbauten</li> </ul> Technische Prüfung &amp; Dokumentation <ul> <li>Prüfung von Ausbauplänen, Leistungsbeschreibungen und Mietbedingungen</li> <li>Kontrolle von Schlussrechnungen und Baukostenzuschüssen</li> <li>Erstellung von Kosten- und Terminplänen</li> <li>Dokumentation von Mängeln, Übergaben und Schlüsselprotokollen</li> </ul> Kommunikation &amp; Konfliktlösung <ul> <li>Ansprechpartner für Mieter bei technischen und organisatorischen Fragen</li> <li>Vermittlung bei baulichen Herausforderungen (z. B. Brandschutz, Designfreigaben)</li> <li>Klärung bei Flächenrückgaben und Schlüsselmanagement</li> </ul> Reporting &amp; Management-Abstimmung <ul> <li>Erstellung von Statusberichten und Entscheidungsvorlagen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit General Manager, Projektleitung und Centerleitung</li> <li>Reporting an Leasing &amp; EM inkl. Zustandsbeschreibung der Mieterausbauten</li> </ul> Was Du mitbringen solltest: <ul> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung im technischen Management großer Immobilienobjekte (z. B. Shopping-Center, Krankenhäuser, Schulen, Universitäten, Bürogebäude, Hotels)</li> <li>Technisches Verständnis im Bereich Bau, TGA oder Architektur</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Retail- oder Immobilienbereich</li> <li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und diplomatisches Geschick</li> <li>Führungserfahrung und ausgeprägte Leadership-Kompetenzen</li> <li>Kenntnisse in MS Office, Projekttools, idealerweise auch CAD oder CAFM-Systemen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung mit Bauanträgen, Genehmigungsverfahren und Brandschutz </li> </ul> Was wir Dir bieten: <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team</li> <li>Verantwortung und spannende Projekte im Real Estate Bereich</li> <li>30 Urlaubstage, Urban Sports Club, JobRad, Essenszuschuss u.v.m.</li> <li>Individuelle Förderung durch unsere URW Academy</li> <li>Eine ambitionierte Nachhaltigkeitsstrategie „Better Places 2030“</li> <li>Gelebte Vielfalt mit unserem Programm „Be You at URW“ </li> </ul>

Senior Technical Manager (m/w/d)

Wir, das sind gut 27.000 Mitarbeitende an 19 Produktionsstandorten, sind als Deutschlands größter Stahlhersteller nicht nur Ausgangspunkt vieler industrieller Wertschöpfungsketten und Innovationen, sondern auch Wegbereiter der grünen Transformation. Mit unserem Premiumstahl als Basiswerkstoff für die Energie- &amp; Mobilitätswende und vieler weiterer Branchen, gestalten wir aktiv den Wandel in eine nachhaltige Zukunft. Die Leidenschaft und Kompetenz unseres Stahlteams sind dabei unsere besondere Stärke und das Herzstück unsers Unternehmens. Ja – Stahlexperten sind wir schon seit über 200 Jahren. Und wir gehen mit der Zeit und sind wandlungsfähig. Gestalten Sie mit uns den technologischen Wendepunkt hin zur klimaneutralen Stahlproduktion und werden Sie Teil der #nextgenerationsteel! Während deiner dreieinhalbjährigen Berufsausbildung lernst du in unserem Werk sowie in der Berufsschule unter anderem <ul> <li> elektrische Anlagen zu errichten, zu prüfen, in Betrieb zu nehmen, instand zu halten und zu optimieren </li> <li> elektrische Betriebsmittel zu montieren, anzuschließen und deren Sicherheit zu beurteilen </li> <li> IT-Systeme sowie Steuerungen zu installieren, zu konfigurieren und zu programmieren </li> <li> die Bedeutung von Sicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz richtig einzuschätzen </li> <li> Arbeit zu planen und zu organisieren sowie Arbeitsergebnisse zu bewerten </li> </ul> Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du dafür verantwortlich, dass unsere Betriebsanlagen, zum Beispiel für die Verteilung von Energie oder die Schaltung und Steuerung technischer Verfahren, reibungslos funktionieren. Nach der Ausbildung hast du die Chance, dich zum Meister:in oder zum Techniker:in weiterzubilden oder ein Studium zu absolvieren. Für die Ausbildung zum Elektroniker:in für Betriebstechnik bringst du Folgendes mit <ul> <li> Schulabschluss </li> <li> Interesse an technischen Zusammenhängen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Spaß an handwerklichem und analytischem Arbeiten </li> <li> Lust darauf, als Teil eines Teams dein Bestes zu geben </li> <li> Bereitschaft, Neues zu entdecken und offen auf andere zuzugehen </li> </ul> Wir bieten moderne Ausbildungsmöglichkeiten, die dich fit für deine Zukunft machen und dir eine gute Basis für deine berufliche Entwicklung geben. Die Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG beinhaltet einen theoretischen Teil, den du in der Berufsschule absolvierst, sowie einen praktischen Teil, den du in unseren Betrieben, Werkstätten und Fachbereichen oder in unserem Bildungszentrum erlernst. Teamarbeit, geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie zahlreiche weitere Benefits runden deine Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG ab. Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ausbildung zum Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d) 2025 - Standort Duisburg

Wir, das sind gut 27.000 Mitarbeitende an 19 Produktionsstandorten, sind als Deutschlands größter Stahlhersteller nicht nur Ausgangspunkt vieler industrieller Wertschöpfungsketten und Innovationen, sondern auch Wegbereiter der grünen Transformation. Mit unserem Premiumstahl als Basiswerkstoff für die Energie- &amp; Mobilitätswende und vieler weiterer Branchen, gestalten wir aktiv den Wandel in eine nachhaltige Zukunft. Die Leidenschaft und Kompetenz unseres Stahlteams sind dabei unsere besondere Stärke und das Herzstück unsers Unternehmens. Ja – Stahlexperten sind wir schon seit über 200 Jahren. Und wir gehen mit der Zeit und sind wandlungsfähig. Gestalten Sie mit uns den technologischen Wendepunkt hin zur klimaneutralen Stahlproduktion und werden Sie Teil der #nextgenerationsteel! Während deiner dreieinhalbjährigen Berufsausbildung lernst du in unserem Werk sowie in der Berufsschule unter anderem <ul> <li> Automatisierungstechnik zu errichten, zu prüfen, in Betrieb zu nehmen, instand zu halten und zu optimieren </li> <li> elektrische Betriebsmittel zu montieren, anzuschließen und deren Sicherheit zu beurteilen </li> <li> IT-Systeme zu installieren und zu konfigurieren </li> <li> die Bedeutung von Sicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz richtig einzuschätzen </li> <li> Arbeit zu planen und zu organisieren sowie Arbeitsergebnisse zu bewerten </li> </ul> Als Elektroniker:in für Automatisierungstechnik bist du dafür verantwortlich, alle für den Produktionsablauf notwendigen Systeme aufrechtzuerhalten. Nach der Ausbildung hast du die Chance, dich zum Meister:in oder zum Techniker:in weiterzubilden oder ein Studium zu absolvieren. Für die Ausbildung zum Elektroniker:in für Automatisierungstechnik bringst du Folgendes mit <ul> <li> Schulabschluss </li> <li> Interesse an technischen Zusammenhängen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Spaß an handwerklichem und analytischem Arbeiten </li> <li> Lust darauf, als Teil eines Teams dein Bestes zu geben </li> <li> Bereitschaft, Neues zu entdecken und offen auf andere zuzugehen </li> </ul> Wir bieten moderne Ausbildungsmöglichkeiten, die dich fit für deine Zukunft machen und dir eine gute Basis für deine berufliche Entwicklung geben. Die Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG beinhaltet einen theoretischen Teil, den du in der Berufsschule absolvierst, sowie einen praktischen Teil, den du in unseren Betrieben, Werkstätten und Fachbereichen oder in unserem Bildungszentrum erlernst. Teamarbeit, geregelte Arbeitszeiten und eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie zahlreiche weitere Benefits runden deine Ausbildung bei der thyssenkrupp Steel Europe AG ab. Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ausbildung zum Elektroniker:in für Automatisierungstechnik (m/w/d) 2025 - Standort Duisburg

Wir sind eine Rechtsanwaltskanzlei mit Sitz in Duisburg. Wir beraten und vertreten unsere Mandanten mit Fachanwaltschaften für Medizinrecht, Familien­recht und Arbeitsrecht. Für unsere Kanzlei suchen wir eine/n Rechtsanwalts­fach­angestellte/n (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) in Vollzeit Standort: Duisburg | Feste Anstellung | Gehalt (geschätzt) 32.000 € bis 39.000 € <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich einen Sachbereich in unserem Team für streitige Verfahren</li> <li>Sie übernehmen selbstständig die erste Bearbeitung eingehender Klageaufträge, angefangen bei der Anlage der Akte, über die Abfassung einfacher Schriftsätze (nach Mustern), bis zur Erstellung der Kostenfestsetzungsanträge und Durchführung der Zwangsvollstreckung </li> <li>Sie korrespondieren selbstständig mit Mandanten, Gerichten, Rechtsanwälten, Schuldnerberatern, Gerichtsvollziehern und Schuldnern</li> <li>Sie treffen Zahlungsvereinbarungen und überwachen deren Einhaltung</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit Fachkenntnissen im Bereich des gerichtlichen Forderungseinzuges </li> <li>Erfahrung erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich </li> <li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick in Wort und Schrift</li> <li>Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge</li> <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> <li>Regelmäßig stattfindende Teamevents</li> <li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit teilweise aus dem Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Vollzeit 38 Stunden/Woche</li> </ul>

Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)

Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. <h1>Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)</h1> <ul> <li>Niederlassung Oberhausen // zum 01.08.2026</li> <li>Stellen-Nr.: 156339</li> </ul> <ul> <li>In nur zwei Jahren entwickelst Du Dich zum Profi für Maschinen und Anlagen</li> <li>Du überprüfst Maschinenfunktionen, überwachst den Materialfluss und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Betrieb</li> <li>Selbstständig führst Du Reparaturen durch und tauschst Verschleißteile aus</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für Deine Maschinen, von der regelmäßigen Inspektion bis zur zuverlässigen Wartung</li> </ul> <ul> <li>Du bringst mindestens einen abgeschlossenen Hauptschulabschluss mit </li> <li>Du begeisterst Dich für Technik und hast Freude am Umgang mit Maschinen</li> <li>Dein handwerkliches Geschick und Deine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus</li> </ul> Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li>Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder </li> <li>Veranstaltungen: Förderung des Zusammenhalts zwischen unseren Azubis durch Einführungstage und Azubi-Events </li> <li>Prämie: Belohnung von guten Leistungen in der Abschlussprüfung mit einer Prämie </li> <li>Übernahme: Vielfältige Übernahmechancen durch unser stetig wachsendes Unternehmen </li> <li>Weiterbildung: Förderung Deiner Lern- und Karriereentwicklung durch unsere E-Learning-Plattform RECADEMY</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik)</li> </ul> Die Zukunft gehört Dir: Bewirb Dich jetzt mit Deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. REMONDIS GmbH &amp; Co. KG, Region West // Maik Strehl // Dein Kontakt zum Recruiting-Team + 49 1516 7597179

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns Dir ist eine qualitativ extrem hochwertige Ausbildung wichtig und Du suchst einen tollen Ausbildungsbetrieb, der Dich auf diesem Weg begleitet?Dann bist Du bei uns genau richtig!Mit einem Mix aus Praxis und Theorie sowie individueller &amp; persönlicher Betreuung wird Deine Ausbildungszeit zu einer vielfältigen, erlebnisreichen und spannenden Zeit. Auch unsere Ausbildungsvergütung kann sich sehen lassen: 1. Ausbildungsjahr 1.125 € | 2. Ausbildungsjahr 1.295 € 3. Ausbildungsjahr 1.466 € | 4. Ausbildungsjahr 1.609 €Zusätzlich zahlen wir ein anteiliges 13. Monatseinkommen im November eines jeweiligen Jahres.Berufsschule: Berthold Brecht Berufskolleg Duisburg, Am Ziegelkamp 28, 47259 Duisburg Ausbildungszentrum: IKKE, Kruppstraße 184, 47229 Duisburg-Rheinhausen <h2>Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik 2026 m/w/d</h2> Einsatzort: Krefeld Kennziffer: 2025-1983 Arbeitszeit: Vollzeit <ul><li>Wartung und Instandsetzung von modernen und innovativen gebäudetechnischen Anlagen im Bereich der Kälte- und Klimatechnik</li><li>Reparatur und Installation von Bauteilen im Bereich Klimatechnik</li><li>Einsätze gemeinsam mit den SPIE Kollegen direkt bei unseren spannenden Kunden</li></ul> <ul><li>Einen qualifizierten Hauptschul- (ESA), Realschulabschluss (MSA) oder Fachhochschulreife / Abitur</li><li>Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern, logisches Denkvermögen und ein handwerkliches Geschick </li><li>Spaß an elektrotechnischen &amp; mechanischen Zusammenhängen und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen </li><li>Lernbereitschaft, Freundlichkeit und Bereitschaft gerne im Team zu arbeiten</li></ul> <ul><li>3,5-jährige Ausbildung </li><li>Bis zu 32 Urlaubstage</li><li>Kostenübernahme öffentlicher Verkehrsmittel zu Deiner Ausbildungsstätte und Berufsschule</li><li>Welcome Days für einen perfekten Start Deiner Ausbildung</li><li>Digitales Berichtsheft und Einsatzplanung</li><li>Zuschuss für außerbetriebliche Aufwendungen (z.B. für Fachliteratur) </li><li>Wir stellen Dir ein Smartphone, professionelles Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung), denn Arbeitssicherheit wird bei uns großgeschrieben </li><li>Corporate Benefits / Mitarbeitervorteile – Rabatte bei vielen Marken und Shops </li><li>Beste Aussichten auf eine unbefristete Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung</li></ul>

Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik 2026 m/w/d

Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. <h1>Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)</h1> <ul> <li>Firmensitz Duisburg // zum 01.08.2026</li> <li>Stellen-Nr.: 156204</li> </ul> <ul> <li>In deiner 3-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zum Logistik-Allrounder </li> <li>Du wirst in allen ausbildungsrelevanten Bereichen eingesetzt und von Anfang an aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden</li> <li>Dabei planst, steuerst und überwachst du Transport- und Logistikprozesse und übernimmst eigenständig praxisnahe Projekte</li> <li>Durch deine vielfältigen Einsätze entwickelst du ein ganzheitliches Verständnis für logistische und kaufmännische Abläufe – auch mit Blick auf nachhaltige und ressourcenschonende Lösungen</li> </ul> <ul> <li>Deine Mittlere Reife oder Fachhochschulreife/Abitur schließt du mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch ab </li> <li>Du begeisterst dich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe </li> <li>Ein hohes Maß an Verlässlichkeit sowie eine stark ausgeprägte Lernbereitschaft ist für Dich ebenso selbstverständlich wie eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Deine Kompetenzen und bieten Dir unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li>Mentoring: Intensive und persönliche Betreuung durch unsere Ausbilder </li> <li>Veranstaltungen: Förderung des Zusammenhalts zwischen unseren Azubis durch Einführungstage und Azubi-Events </li> <li>Ausbildungsdauer: Verkürzung der Ausbildung auf 2,5 Jahren bei guten Leistungen</li> <li>Prämie: Belohnung von guten Leistungen in der Abschlussprüfung mit einer Prämie </li> <li>Übernahme: Vielfältige Übernahmechancen durch unser stetig wachsendes Unternehmen </li> <li>Weiterbildung: Förderung Deiner Lern- und Karriereentwicklung durch unsere E-Learning-Plattform RECADEMY</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik)</li> </ul> Die Zukunft gehört Dir: Bewirb Dich jetzt mit Deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. REMONDIS Niederrhein GmbH // Nadine Geimer // Dein Kontakt zum Recruiting-Team + 49 1516 7597179

Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du erwirbst grundlegendes Wissen über die Herstellung und Zubereitung von Wurst- und Fleischprodukten</li><li>Du erlernst die Frischetheke verkaufsfördernd zu gestalten sowie die Ware gemäß der Hygienevorschriften zu kontrollieren</li><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du kreierst ansprechendes Fingerfood sowie Wurstplatten</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Perspektiven – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li>Expertenwissen rund um Lebensmittel – Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li>Sinnvolle Tätigkeit – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li>Beitrag zum Klimaschutz – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.<h3>Dauer und Ablauf</h3>Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre – Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte Prüfungsvorbereitung, die in dieser Form nur EDEKA bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;<h3>Wie geht's weiter?</h3>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.&nbsp;Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.&nbsp; Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. &nbsp; Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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