field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Aufgaben Küchenhilfskraft (w/m/d) gesucht- ein Stellenangebot, das schmeckt! Was wären wir ohne unsere Küchenhilfskräfte? Hast Du Lust, Dich einem netten, zuverlässigen und gründlichen Team anzuschließen? Wünschst Du Dir einen sicheren Job, bei dem man Dir herzlich und auf Augenhöhe begegnet? Wir suchen mit diesem Stellenangebot eine Küchenhilfskraft (w/m/d) wie Dich! Deine Aufgaben als Küchenhilfskraft (w/m/d) bei uns Als Küchenhilfskraft (w/m/d) sind deine Aufgaben wichtig und wertvoll. Bei uns kochst Du für Teams, die jeden Tag ihr Bestes geben. Und für pflegebedürftige Menschen, die nur das Beste verdienen. Unterstützung bei der Zubereitung von kalten und warmen Speisen Vorbereitung und Durchführung der Essensausgabe Einhaltung und Umsetzung der Hygienerichtlinien Durchführung der Nachbereitung und der damit verbundenen Reinigungsarbeiten Anforderungen Das bringst Du für den Job als Küchenhilfskraft (w/m/d) mit Du bist Teamplayer und sowohl zuverlässig als auch gewissenhaft. Hygiene ist für Dich in der Küche essentiell, Genuss ist immer Dein Ziel. Dann bewirb Dich bei uns als Küchenhilfskraft (w/m/d)! Erste Erfahrungen in einer Großküche oder Kantine von Vorteil Deutschkenntnisse Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Benefits Das bieten wir unseren Küchenhilfskräften (w/m/d) Frühzeitige Dienstplanung Regelmäßige Arbeitszeiten Anstellung in Teilzeit 20-30 Stunden Familienfreundlicher Arbeitgeber Sicherer Arbeitsplatz Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche; großzügige Jubiläumsprämien Zugang zum Corporate Benefits Portal Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Küchenhelfer:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Küchenhilfskraft (w/m/d) in Teilzeit

<p><b>Während deiner Ausbildung wirst du das Lager so gut kennenlernen wie deine eigene Westentasche. Dieser Beruf ist eine vielversprechende Möglichkeit für Schulabgänger und Quereinsteiger, eine Karriere im Lager- und Logistikbereich anzustreben.</b></p><p><b>Als Fachlagerist bist du für die fachgerechte Lagerung, Kommissionierung und den Versand von Waren verantwortlich. Dabei lernst du nicht nur, wie man Warenströme effizient organisiert und steuert, sondern auch, wie man mit modernen Technologien und computergestützten Systemen umgeht.</b></p><h5><b>Das bringst du mit</b></h5><ul><li>Mittlere Reife oder ein guter qualifizierter Hauptschulabschluss.</li><li>Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig.<br></li><li>Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen. Dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick.</li><li>Organisieren liegt dir und du legst Wert auf Zuverlässigkeit.</li><li>Körperlich bist du belastbar und fit.</li></ul><h5><b>Deine Aufgaben</b></h5><ul><li>Du nimmst unsere Waren an und überprüfst den Erhalt der Ware auf Menge und Beschaffenheit.</li><li>Entladung der eingehenden LKWs und Container und Einlagerung der Ware in verschiedenen Lagersysteme.</li><li>Du stellst die Ware für unsere Kunden zusammen, verpackst die Waren verladefertig und belädst sie in die LKWs.</li><li>Du sorgst für einen reibungslosen Materialfluss für unseren Stahlbearbeitungsservice.</li><li>um Transport unserer Waren bedienst du unsere moderne Lager- und Hebetechnik und nutzt unser Computersystem mit spezieller Logistiksoftware.</li></ul>Wenn du deine Karriere bei SPAETER starten willst, bist du hier richtig.&nbsp;Wir bilden schon viele Jahre lang erfolgreich zum/zur&nbsp;<a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende/fachlagerist" target="_blank">Fachlageristen</a>&nbsp;aus.&nbsp;Unsere praxisorientierte&nbsp;<a href="https://chancen.spaeter.de/arbeitswelten/auszubildende" target="_blank">Ausbildung</a>, deren besondere Qualität auch von der IHK anerkannt ist, bietet dir viele Perspektiven in der Unternehmensgruppe. Denn wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und übernehmen daher die meisten unserer Azubi nach der Ausbildung.<br><br>Wir,&nbsp;die&nbsp;<a href="https://www.spaeter.de/standorte/von-aschenbach-voss" target="_blank">Von Aschenbach &amp; Voss GmbH</a>, sind ein Unternehmen mit rund 150 Mitarbeitern Wir bieten unseren Kunden ein großes Angebot an Stahlprodukten, Aluminium und Kunststoffen. Moderne Anarbeitungs- und Lagertechnik sowie eine ausgefeilte Logistik sorgen für optimale Serviceorientierung an unseren Kunden. Besonders stolz sind wir auf unsere ausgefeilte Logistik: Die Kommissionierung ist genau wie die gesamte Tourenplanung EDV-gestützt. Bei uns haben Schnelligkeit und Zuverlässigkeit oberste Priorität. Auch in Notfällen reagieren wir schnell. Gegründet wurde das Unternehmen im Jahr 1893. Seit 1920 gehören wir zur SPAETER Gruppe.

Ausbildung Fachlagerist/-in (w/m/d) 2026

<h3>Das erwartet Dich</h3><ul><li>Du erwirbst grundlegendes Wissen über die Herstellung und Zubereitung von Wurst- und Fleischprodukten</li><li>Du erlernst die Frischetheke verkaufsfördernd zu gestalten sowie die Ware gemäß der Hygienevorschriften zu kontrollieren</li><li>Du erwirbst die Kompetenz unsere Kunden fachlich zu beraten und Verkaufsgespräche zu führen</li><li>Du kreierst ansprechendes Fingerfood sowie Wurstplatten</li></ul><h3>Das solltest Du mitbringen</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und Freude am Kundenkontakt</li><li>Freude am Umgang mit frischen Lebensmitteln</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns!</h3><ul><li><strong>Krisensicherer Arbeitsplatz</strong> – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li><strong>Perspektiven</strong> – Mit Engagement &amp; unseren internen Karriereprogrammen kannst Du Dich bei uns weiterentwickeln und entfalten</li><li><strong>Expertenwissen rund um Lebensmittel </strong>– Wir koppeln interne Ausbildungsseminare mit digitalen Lernangeboten</li><li><strong>Sinnvolle Tätigkeit</strong> – Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft</li><li><strong>Beitrag zum Klimaschutz</strong> – Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern</li></ul><h3>Willkommen bei EDEKA Rhein-Ruhr! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.</h3><p>Unser Herz schlägt für Lebensmittel. Deins auch?</p><p>In unseren, in der Regel, familiär geführten Märkten legen wir nicht nur großen Wert auf Qualität, Frische und regionale Produkte, sondern auch auf herausragenden Kundenservice und individuelle Kundenberatung. Wir suchen Mitarbeitende, für die Teamarbeit kein Fremdwort ist, die Verantwortung übernehmen möchten und die unserer Kundschaft mit Rat und Tat zur Seite stehen.</p><h3>Dauer und Ablauf</h3><p>Deine Ausbildung dauert in der Regel <strong>drei Jahre</strong> – Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich. Neben der Berufsschule besuchst Du Seminare und erhältst eine fundierte<strong> Prüfungsvorbereitung</strong>, die in dieser Form nur <strong>EDEKA </strong>bietet und die Dir entsprechende Kenntnisse für die Praxis liefert. In den Seminaren wird neben den prüfungsrelevanten kaufmännischen Themen auch tieferes &nbsp;Fachwissen über Warenkunde vermittelt.&nbsp;</p><h3>Wie geht's weiter?</h3><p>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben und Du Dich in dem gesuchten Profil wiederfindest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p><p>Weitere Informationen über diesen Ausbildungsberuf findest Du <a href="https://verbund.edeka/karriere/karrierem%C3%B6glichkeiten/f%C3%BCr-sch%C3%BCler/ausbildung-duales-studium/" target="_blank">hier</a>.</p><br><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.<br>&nbsp;<br>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p>

Ausbildung zum Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk - Fachrichtung Fleischerei (m/w/d) - 2026

<b>Herzlich Willkommen im Team!</b> <p>Wir suchen dich als Pflegefachkraft oder Notfallsanitäter (m/w/d) in der Notaufnahme in Voll- oder Teilzeit.</p> <p>Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p> <p>Das St. Vinzenz-Krankenhaus, als Teil des Verbunds Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD), ist ein Akutkrankenhaus mit einer muskuloskelettalen Schwerpunktversorgung in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Das St. Vinzenz- Krankenhaus ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf.</p> <h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Koordination des Behandlungsprozesses mit allen beteiligten Organisationseinheiten</li> <li>Durchführung von und Assistenz bei Untersuchungen und Eingriffen zur Diagnostik und Behandlung (z. B. Monitoring, Wundversorgung, Intubation und Beatmung)</li> <li>Unterstützung der Organisation der Notaufnahme (z.B. Vor- und Nachbereitung der Räumlichkeiten, Medikamentenbestellung, Sterilgutaufbewahrung etc.)</li> <li>Dokumentation aller Maßnahmen</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Idealerweise verfügst du über die Fachweiterbildung in der Notfallpflege</li> <li>In deinem Fachbereich bringst du eine hohe fachliche Kompetenz mit und arbeitest gerne selbstständig mit einem hohen Maß an Verantwortung.</li> <li>Konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen gehört zu deinen Stärken</li> <li>Die Arbeit in der Notaufnahme erfordert die Fähigkeit, in hektischen Situationen Ruhe und den Überblick zu bewahren, um jederzeit patientenorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind in der Notfallambulanz von Vorteil – wir unterstützen dich aber bei Bedarf gerne</li> <li>Noch keine Erfahrung in der Notfallversorgung? Wir arbeiten dich gerne umfangreich in dieses spannende Arbeitsfeld ein!</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs</li> <li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung </li> <li>Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein </li> <li>Einspringen wiederum ist für uns keine Selbstverständlichkeit. Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li> <li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li> </ul> <b>Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf </b> <p>Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist Teil des Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus, dem Krankenhaus Elbroich, dem Marien Hospital Düsseldorf und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum – bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als „Verbund der Spezialisten“ steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland. Weitere Informationen unter: <a href="http://www.vkkd-kliniken.de" target="_blank">www.vkkd-kliniken.de</a></p> <b>Wir begrüßen Vielfalt </b> <p>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Gesundheits- und Krankenpflegerin Notaufnahme / Ambulanz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<strong>Im OP sind Sie in Ihrem Element und Sie haben das Gefühl, dass es Zeit für den nächsten Schritt ist? Übernehmen Sie als OP-Pflegeleitung eine Schlüsselrolle für Qualität und Zusammenarbeit.</strong>
&nbsp;
Die Schön Klinik Düsseldorf gehört zur Schön Klinik Gruppe und ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt. Die Klinik liegt direkt am Rhein und ist spezialisiert auf Chirurgie, Orthopädie und Innere Medizin. Rund 640 Mitarbeitende versorgen jährlich über 41.000 Patientinnen und Patienten, sowohl ambulant als auch stationär. Die Klinik ist als Wirbelsäulenspezialzentrum sowie als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung zertifiziert. Weitere Schwerpunkte des Hauses sind minimalinvasive Chirurgie, Gastroenterologie als Teil der Viszeralmedizin, Kardiologie und HNO.
<h2>Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen</h2>
<ul>
<li>
<strong>Verantwortungsvolle Leitung: </strong>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs OP-Pflege im Zentral-OP mit sieben Sälen und sorgen für eine effiziente, sichere und strukturierte Arbeitsorganisation.</li>
<li>
<strong>Strukturierte Einsatzplanung:</strong> Sie planen den Personaleinsatz und stellen gemeinsam mit der OP-Gesamtleitung und der anästhesiologischen Disziplin eine optimale Ablauforganisation und Ressourcenauslastung sicher.</li>
<li>
<strong>Innovatives Projektmanagement: </strong>Sie steuern spannende Projekte im OP-Bereich – beispielsweise die Einführung neuer Organisationsstrukturen – und gestalten aktiv die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs.</li>
<li>
<strong>Teamorientierte Zusammenarbeit: </strong>Sie gestalten die tägliche Kommunikation, leiten die Frühbesprechungen und fördern eine vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen im OP.</li>
<li>
<strong>Verlässliche Unterstützung:</strong> Sie werden im Alltag durch motivierte Kolleginnen und Kollegen tatkräftig unterstützt.</li>
<li>
<strong>Qualitätsbewusstes Handeln:</strong> Sie achten auf die Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards, stimmen sich mit dem Einkauf zu Materialien und Implantaten ab und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mit.</li>
</ul><h2>Ihr Profil - Das wünschen wir uns</h2>

<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum OTA (w/m/d) Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (w/m/d) mit einer Fachweiterbildung im Bereich Operationsdienst sowie entsprechender Berufs- und Führungserfahrung.</li>
<li>Idealerweise haben Sie die Weiterbildung zur Stationsleitung o.ä. bereits erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit einem Dienstplanprogramm (ATOSS), Krankenhausinformationssystem (ORBIS) sowie SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schätzen Sie genauso, wie die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams.</li>
<li>Neben Ihrer Fähigkeit zur team- und zielorientierten Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter runden Teamfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten Ihr Profil ab.</li>
<li>Nachweis über die Immunisierung gegen SARS-CoV-2 und Masern.<br><br>
</li>
</ul>
<p><em>Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).</em></p>
<h2>Unsere Benefits - Darauf können Sie sich verlassen</h2>
<ul>
<li>
<strong>Flexibilität, die zu Ihnen passt:</strong> Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!</li>
<li>
<strong>Faire &amp; attraktive Vergütung: </strong>Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine an den TVöD angelehnte Bezahlung mit attraktiven Zulagen, 30 Tagen Urlaub in Vollzeit und Sonderurlaube.</li>
<li>
<strong>Exklusive geldwerte Vorteile:</strong> Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.</li>
<li>
<strong>Fitness &amp; Wellness: </strong>Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.</li>
<li>
<strong>Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: </strong>Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.</li>
<li>
<strong>Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: </strong>Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!</li>
<li>
<strong>Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: </strong>Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.</li>
<li>
<strong>Das Beste kommt zum Schluss: </strong>Wir bieten attraktive Extras wie Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV und einen traumhaften Rheinblick.</li>
</ul>

Pflegeleitung (m/w/d) für den OP in Düsseldorf

<h1>Niederlassungsleitung (m/w/d) Personaldienstleistungen</h1><p>Wir suchen einen engagierten Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Personaldienstleistungen für unsere etablierte Niederlassung in Krefeld. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Leitung unseres Teams sowie für die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien. Wenn Sie eine Leidenschaft für das Personalwesen haben und über Führungskompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h4><strong>Aufgaben:</strong></h4><ul><li>Leitung der Niederlassung mit Fokus auf Umsatz- und Ergebnisverantwortung</li><li>Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Kundengewinnung und -bindung</li><li>Führung, Motivation und Entwicklung des Teams</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorgaben im Personalwesen</li><li>Aufbau eines Netzwerks zu Unternehmen in der Region zur Förderung unserer Dienstleistungen</li></ul><h4><strong>Anforderungen:</strong></h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbares</li><li>Mehrjährige Erfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie ein starkes Gespür für Marktbedürfnisse</li><li>Teamfähigkeit sowie eine proaktive Arbeitsweise</li></ul><h4>Wir bieten</h4><ul><li>Eine attraktive Vergütung mit sämtlichen Sozialleistungen</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeiterrabatte in über 800 Shops</li><li>Jobradleasing</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten und&nbsp;Weiterbildungsoptionen</li><li>Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung</li></ul><p><strong>Sie haben Interesse?</strong></p><p>Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungs- unterlagen noch heute zu oder rufen Sie uns an!</p><p><strong>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu&nbsp; lernen!</strong></p><p>Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.&nbsp;</p><p>An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.</p><br><p>Herr Frank Dick</p><p><a href="mailto:frank.dick@dekra.com" target="_blank">frank.dick@dekra.com</a></p><p>Geschäftlich: +49 221 91381313</p><p><a href="https://www.persy.jobs/persy/l/jap-hfs6y-2u2?jobreference=b47a9f41-b41b-4b86-a5c9-84396de5123f_41fb9529-c3ad-4eef-92f3-f1b4c1a54d0c" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p>

Niederlassungsleitung (m/w/d) Personaldienstleistungen

<p>Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.</p><h3> Aufgabe: </h3><ul><li><b>Führung</b>: Führung der dem Fachgebiet Ergotherapie zugehörigen Schulen und Vorgesetze:r der zugehörigen Führungskräfte</li><li><b>Personalverantwortung:</b> Bewirtschaften des Stellenplans, Personal- und Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Aktive Erhaltung des Wissensmanagement</li><li><b>Fachlich und Organisatorisch:</b> Aufbau und Pflege von Netzwerken und Kooperationen, Erfolgsplanung, fachlich orientierte Fortentwicklung der Ausbildungs- und Prüfungsstandards im Fachgebiet, QM im Fachgebiet gewährleisten, Teilnahme an Audits</li><li><b>Persönlich</b>: Regelmäßige Teambesuche an den Standorten bzw. bei Bedarf Kontakte mit Kooperationspartnern und externen Stellen, Teilnahme an internen und externen Konferenzen, Schulungen und Tagungen</li><li><b>Zusammen- und Mitarbeit:</b> Mit Schulleitungen, Geschäftsführung, Bereichen der zentralen Verwaltung, anderen Stellen des SRH-Konzerns sowie mit externen Partnern</li></ul><h3> Profil: </h3><ul><li><b>Ausbildung:</b> Hochschulabschluss oder gleichwertige Qualifikation als Ergotherapeut:in</li><li><b>Berufserfahrung: </b>möglichst in vergleichbarer Funktion wünschenswert </li><li><b>Kompetenz</b>: Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit unterstellten Mitarbeiter:innen und zur Weiterentwicklung dieser auf fachlicher und persönlicher Ebene einzeln und in Teams</li><li><b>Kenntnisse/Fähigkeiten:</b> Organisationsvermögen, Bereitschaft zur Reisetätigkeit, Personalführung, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie sicherer Umgang mit Office-Programmen und digitaler Tools, Ideenreichtum, Weitblick</li></ul><br> Ihre fachlichen Fragen beantwortet unsere Fachgebietsleitung Ergotherapie:<br> Jochen Hüttemann ❘ Telefon + 49 (0) 211 280739 19<h3> Wir bieten: </h3><ul><li><b>Perspektive: </b>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li><b>Benefits</b>: Fahrrad, Bus oder Bahn? – Kein Problem! Nutzen Sie das Deutschlandjobticket, das BusinessBike-Leasing sowie die gute Anbindung zum ÖPNV</li><li><b>Fortbildung</b>: Weiterbildung wird bei der SRH groß geschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen</li><li><b>Gesundhei</b>t: Ihnen stehen diverse Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vielfältige Angebote zur Prävention zur Verfügung</li><li><b>Wertschätzung</b>: Unsere Erfahrungen in der Ausbildung geben wir gerne an junge Kolleg:innen weiter und unterstützen diese, um gut in den Beruf hineinzuwachsen. Dabei legen wir Wert auf einen lebhaften und wertschätzenden Austausch.</li></ul>

Ergotherapeut als Fachgebietsleiter Schule / Ausbildung / Therapie w|m|d

<h3>Das erwartet Sie</h3><p>Ein bunt gemischtes Team, das sich eine individuelle und entwicklungsfördernde Versorgung unserer kleinen Patienten zum Ziel gesetzt hat Ein innovatives, kreatives Team, das sein Handeln wissenschaftlich hinterfragt und gemeinsam weiterentwickelt Ein Team, das Eltern herzlich willkommen heißt im gemeinsamen Pflegeprozess mit ihrem Kind Eine schöne, angenehme Arbeitsumgebung in großzügig bunt gestalteten Räumlichkeiten direkt neben den Kreißsälen Eine strukturierte Einarbeitung über einen langen Zeitraum und vielfältige Bildungsmöglichkeiten zur persönlichen Karriereentwicklung (Weiterbildungsmöglichkeit als Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflegende für den Bereich Päd. Intensiv und Anästhesie)</p><h3>Das bringen Sie mit</h3><p>Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpflegenden oder Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie mit (m/w/d) Wünschenswert, aber kein Muss, ist die Fachweiterbildung im Bereich Gesundheits- und Kinderkrankenpflege für Intensivpflege und Anästhesie Sie sind eine Persönlichkeit, der hinterfragende, individuelle und innovative Pflege am Herzen liegt Sie möchten sich weiterentwickeln, in einem Team, das nicht stehen bleibt. Sie gestalten gerne flexibel und kreativ den Pflegealltag, gemeinsam mit den Eltern und ihren Kindern Sie haben Spaß daran, ein gemeinsames interdisziplinäres Versorgungskonzept zu leben und zu pflegen</p><h3>Unsere Pluspunkte</h3><p>Wir leben ein gleichberechtigtes und harmonisches Miteinander im interdisziplinären Team von Pflegenden, Ärzten, Physiotherapeuten und Psychologen.Wir bieten einen fachlicher Austausch mit unserer Pflegeexpertin (APN) für den Bereich Neonatologische Intensivpflege und unterstützen bei der  Stillbegleitung durch qualifizierte Stillberaterinnen Wir ermöglichen eine verlässliche und individuelle Dienstplanung, in der Freizeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf einen hohen Stellenwert haben (durch geplante und ausbezahlte Rufdienste werden Krankheitsausfälle aufgefangen) Wir unterstützen Sie durch qualifiziertes Assistenzpersonal in den Bereichen Administration und Hauswirtschaft in Ihrer täglichen Arbeit, so dass eine Kontinuität am Patientenbett gewährleistet ist Bei uns erwartet Sie eine faire Vergütung nach BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und gegebenenfalls Kinderzulage. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine außertarifliche Zulage von € 300 bis € 500 sowie eine Vielzahl weiterer Mitarbeiterrabatte, die Ihnen finanzielle Vorteile und besondere Vergünstigungen bieten  Seien Sie mobil dank bezuschusstem Deutschlandticket JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung)</p>

Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP Kinderkrankenpflege / Pädiatrie (m/w/d)

<h3>Unternehmensbeschreibung</h3><p>Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte. Die Gruppe erwirtschaftete zusammen mit Bormioli Pharma 2024 einen Umsatz von rund 2,4 Mrd. Euro und beschäftigt aktuell rund 13.400 Mitarbeitende.</p><h3>Stellenbeschreibung</h3><p><strong>Was Ihre Aufgabe besonders reizvoll macht?</strong><br> <br> Sie haben die Chance unsere <strong>Positionierung am Kapitalmarkt</strong> maßgeblich mitzugestalten. Als zentrales Bindeglied zur Financial Community haben Sie einen entscheidenden Anteil an der Umsetzung unserer Vision!</p><ul><li><strong>Funktion als zentraler Ansprechpartner </strong>im Kapitalmarkt (Analysten und Investoren)</li><li><strong>Auswertung von Unternehmensanalysen </strong>und Ausarbeitung finanzieller <strong>Modellrechnungen</strong></li><li>Ausarbeitung von <strong>Finanzpräsentationen </strong>zu den Quartals- und Jahresabschlüssensowie <strong>IR-Präsentationen</strong> für z. B. Roadshows mit Hilfe von PowerPoint und think-cell</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der <strong>Quartals- und Geschäftsberichte </strong>sowie der Erstellung und Publikation von <strong>Pflichtveröffentlichungen</strong></li><li>Weiterentwicklung der <strong>Equity Story</strong></li><li>Kommunikation mit allen IR-Stakeholdern - insbesondere Dialoge mit Analysten und Investoren</li><li>Verantwortliche Organisation und Durchführung von<strong> IR-Events </strong>wie Roadshows, Conference Calls, Hauptversammlungen oder Capital Markets Days</li><li>Ausbau und Pflege der <strong>IR-Datenbank, </strong>Koordination von<strong> IR-Terminen, Investor Targeting</strong></li><li><strong>Schnittstellenfunktion </strong>zu anderen Corporate Functions wie zum Beispiel dem Bereich Controlling oder Accounting</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt im Bereich Controlling, Finanz- oder Rechnungswesen</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Finanzberichterstattung, gute Kenntnisse in der Rechnungslegung börsennotierter Unternehmen sowie Grundkenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften</li><li>Hohes Engagement und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit</li><li>Teamfähigkeit, Organisationstalent, kompetentes Auftreten und kommunikatives Geschick</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint)</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li></ul><h3>Zusätzliche Informationen</h3><p>Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.</p><ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen &amp; Teamevents</li></ul><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihres CVs!</p>

3.463 Jobs in Mönchengladbach, Deutschland