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Die Apothekerkammer Nordrhein vertritt als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen der rund 12.000 Apothekerinnen und Apotheker in Nordrhein gemäß Heilberufsgesetz NRW. Ein zentrales Ziel ist die Gewährleistung und Weiterentwicklung einer qualitätsgesicherten, wohnortnahen Arzneimittelversorgung durch den freien Heilberuf Apothekerin/Apotheker auf Basis der Vielfalt der pharmazeutischen Tätigkeiten und Arbeitsbereiche der Apothekerinnen und Apotheker. Wir verstehen uns als eine Dienstleistungseinrichtung, die bei der Vertretung der Angelegenheiten der Mitglieder immer auch die Bedürfnisse und Rechte der Patientinnen und Patienten im Blick hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. Januar 2026 eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich QMS und unterstützend für den Bereich Weiterbildung In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Organisation unserer Zertifizierungsstelle und unterstützen darüber hinaus bei weiteren Aufgaben in den Bereichen QMS und Weiterbildung. Mit dem Angebot der Zertifizierung von Qualitätsmanagementsystemen in Apotheken leistet die Apothekerkammer einen wichtigen Beitrag zur sichtbaren Qualitätssicherung, unterstützt Apotheken in ihrer kontinuierlichen Weiterentwicklung und stärkt somit nachhaltig das Vertrauen in die Apotheken vor Ort. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere Verantwortliche Organisation der Zertifizierungsstelle der Apothekerkammer Nordrhein Planung und Koordination der Zertifizierungsverfahren Zentrale Ansprechperson für Apotheken und Auditorinnen/Auditoren Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungen der Zertifizierungskommission sowie Steuerung der dazugehörigen Abläufe Selbständige Steuerung des Vertragsmanagements für QMH Digital - das digitale Angebot der Apothekerkammer zur Erstellung von Qualitätsmanagement-Handbüchern für Apotheken. Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen im Bereich QMS und der Weiterbildung. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Koordination und Organisation des Bereiches. Das bringen Sie mit Idealerweise Erfahrung im Apothekensektor, z.B. als PKA/PTA oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Erfahrung mit Qualitätsmanagementsystemen ist von Vorteil. Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse. Zuverlässigkeit und Eigeninitiative sowie eine selbständige Arbeitsweise. Ein freundliches und offenes Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team - auch abteilungsübergreifend und im Umgang mit Kundinnen und Kunden. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das bieten wir Ihnen Eine unbefristete Anstellung mit ca. 30 Stunden/Woche. Einen familienfreundlichen, sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Düsseldorf mit flexiblen Arbeitszeiten sowie den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer Vergütung in Anlehnung an den TV-L inklusive Betriebliche Altersversorgung (RZVK). Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Eine gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein wertschätzendes Team mit echter Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie als zukünftiges Teammitglied, das sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld beweisen und weiterentwickeln möchte, Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit hat und sich mit dem apothekerlichen Heilberuf und seiner beruflichen Selbstverwaltung identifizieren kann. Bitte wenden Sie sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf-Dokument mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum umgehend an die Apothekerkammer Nordrhein Körperschaft des öffentlichen Rechts Hauptgeschäftsführer Dr. Stefan Derix Poststraße 4 | 40213 Düsseldorf E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@aknr.de" target="_blank">bewerbung@aknr.de</a>

Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich QMS und unterstützend für den Bereich Weiterbildung

Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf</li> <li>Kompetente Ausbildung im professionellen Team</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung</li> <li>Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien</li> <li>Vielfältige Karrierechancen</li> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)</li> <li>Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt </li> <li>13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenlose Dienstkleidung</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice</li> <li>Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) </li> <li>Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) </li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist</li> <li>Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung</li> <li>Ein Sprachlevel von mindestens B 2 </li> </ul> Mit der 3-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege. Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze! <h3>Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung: </h3> Finden Sie hier Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a> Finden Sie unter: <a href="https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html" target="_blank">https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html</a> zur Onlinebewerbung <a href="http://www.cbt-gmbh.de" target="_blank">www.cbt-gmbh.de</a>

Auszubildende/r Pflegefachfrau / Pflegefachmann - Alten- & Pflegeheim (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>

Im OP sind Sie in Ihrem Element und Sie haben das Gefühl, dass es Zeit für den nächsten Schritt ist? Übernehmen Sie als OP-Pflegeleitung eine Schlüsselrolle für Qualität und Zusammenarbeit.
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Die Schön Klinik Düsseldorf gehört zur Schön Klinik Gruppe und ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt. Die Klinik liegt direkt am Rhein und ist spezialisiert auf Chirurgie, Orthopädie und Innere Medizin. Rund 640 Mitarbeitende versorgen jährlich über 41.000 Patientinnen und Patienten, sowohl ambulant als auch stationär. Die Klinik ist als Wirbelsäulenspezialzentrum sowie als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung zertifiziert. Weitere Schwerpunkte des Hauses sind minimalinvasive Chirurgie, Gastroenterologie als Teil der Viszeralmedizin, Kardiologie und HNO.
<h2>Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen</h2>
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Verantwortungsvolle Leitung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs OP-Pflege im Zentral-OP mit sieben Sälen und sorgen für eine effiziente, sichere und strukturierte Arbeitsorganisation.</li>
<li>
Strukturierte Einsatzplanung: Sie planen den Personaleinsatz und stellen gemeinsam mit der OP-Gesamtleitung und der anästhesiologischen Disziplin eine optimale Ablauforganisation und Ressourcenauslastung sicher.</li>
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Innovatives Projektmanagement: Sie steuern spannende Projekte im OP-Bereich – beispielsweise die Einführung neuer Organisationsstrukturen – und gestalten aktiv die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs.</li>
<li>
Teamorientierte Zusammenarbeit: Sie gestalten die tägliche Kommunikation, leiten die Frühbesprechungen und fördern eine vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen im OP.</li>
<li>
Verlässliche Unterstützung: Sie werden im Alltag durch motivierte Kolleginnen und Kollegen tatkräftig unterstützt.</li>
<li>
Qualitätsbewusstes Handeln: Sie achten auf die Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards, stimmen sich mit dem Einkauf zu Materialien und Implantaten ab und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mit.</li>
</ul><h2>Ihr Profil - Das wünschen wir uns</h2>

<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum OTA (w/m/d) Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (w/m/d) mit einer Fachweiterbildung im Bereich Operationsdienst sowie entsprechender Berufs- und Führungserfahrung.</li>
<li>Idealerweise haben Sie die Weiterbildung zur Stationsleitung o.ä. bereits erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit einem Dienstplanprogramm (ATOSS), Krankenhausinformationssystem (ORBIS) sowie SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schätzen Sie genauso, wie die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams.</li>
<li>Neben Ihrer Fähigkeit zur team- und zielorientierten Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter runden Teamfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten Ihr Profil ab.</li>
<li>Nachweis über die Immunisierung gegen SARS-CoV-2 und Masern. 
</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).
<h2>Unsere Benefits - Darauf können Sie sich verlassen</h2>
<ul>
<li>
Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!</li>
<li>
Faire &amp; attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine an den TVöD angelehnte Bezahlung mit attraktiven Zulagen, 30 Tagen Urlaub in Vollzeit und Sonderurlaube.</li>
<li>
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.</li>
<li>
Fitness &amp; Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.</li>
<li>
Privatpatientenstatus für Sie &amp; Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.</li>
<li>
Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!</li>
<li>
Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.</li>
<li>
Das Beste kommt zum Schluss: Wir bieten attraktive Extras wie Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV und einen traumhaften Rheinblick.</li>
</ul>

Pflegeleitung (m/w/d) für den OP in Düsseldorf

Ort:&nbsp;41564 Kaarst&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;befristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;942053
Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? In&nbsp;deiner REWE Röttcher oHG&nbsp;sorgst du dafür, dass sich deine Kund:innen jederzeit willkommen und gut beraten fühlen.

Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:
<ul>
<li>
Ankommen, aber richtig&nbsp;– wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst</li>
<li>
Mehr vom Gehalt&nbsp;– eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li>
<li>
Darf es noch etwas dazu sein? – Freu dich auf Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>
Heute schon an morgen denken&nbsp;– wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li>
<li>Für mehr Balance – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li>
<li>
Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben</li>
<li>
Split-Schicht - Egal, ob du in Voll- oder Teilzeit arbeitest, du kannst deine Arbeitsstunden am Tag in zwei Schichten einteilen (z.B. Einsatz am Morgen und dann erst wieder ein Einsatz am Abend) und die Zeit dazwischen privat nutzen</li>
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Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden <a>Angeboten</a> an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li>
<li>
Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li>
<li>
Vielfalt gemeinsam leben&nbsp;– konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk&nbsp;</li>
</ul>
Was du bei uns bewegst:
<ul>
<li>Du sorgst für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit in der Abteilung Molkereiprodukte</li>
<li>Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen selbständig um</li>
<li>Du zeichnest die Preise aus und pflegst unser Sortiment</li>
<li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service</li>
</ul>
Was uns überzeugt:&nbsp;
<ul>
<li>Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen&nbsp;</li>
<li>Deine fundierten Warenkenntnisse sowie dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität&nbsp;</li>
<li>Deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Leidenschaft für den Handel  &nbsp;</li>
<li>Deine zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise sowie deine Kund:innenorientierung</li>
<li>Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten</li>
</ul>
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;942053)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

Verkäufer Molkereiprodukte (m/w/d)

<h3>Duales Studium B.A. BWL, mit Schwerpunkt General Management in Düsseldorf (2026) (m/w/d)</h3> Partner-Hochschule: ADG Business School an 6 verschiedenen Standorten oder virtuell Studiengang: Business Administration mit Fokus General Management Start: 01.05.2026 oder 01.11.2026 Dauer: 3,5 Jahre Studienmodell: 4 Tage Arbeit bei Vodafone und 1 Lerntag pro Woche im Selbststudium + 2x 4 Tage pro Semester an der ADG Abschluss: Bachelor of Arts (B.A.) mit 180 ECTS-Punkten Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. <h5>Was Dich erwartet:</h5><ul><li>Starte in unserem Sales-Bereich </li><li>Erhalte einen Durchblick für unsere vielfältigen Kunden-Lösungen </li><li>Entdecke verschiedene Fachbereiche, deren Teams und erweitere dabei Dein Netzwerk </li><li>Dein Verantwortungsbereich wächst mit Deinem Studienfortschritt </li></ul><h5>Dein Karriere-Start bei Vodafone:</h5>Duales Studium -&gt; Übernahmegarantie -&gt; Berufseinstieg als Junior Account Manager -&gt; berufsbegleitender Master bei Interesse <h6>Das hast Du Dir verdient:</h6><ol><li>Studienjahr: 1.242,00 € pro Monat </li><li>Studienjahr: 1.358,00 € pro Monat </li><li>Ab dem dritten Studienjahr: 1.468,00 € pro Monat </li></ol><h6>Du bekommst noch:</h6><ul><li>150€ monatlich als Studi-Zulage </li><li>90 € monatlich für Deine privaten Handy- und Internetverträge </li><li>Zuschüsse zu Fahrtkosten, Lehrmitteln und Verpflegung </li><li>Wir übernehmen Deine Studiengebühren </li></ul><h5>Deine weiteren Vorteile bei uns:</h5><ul><li>Flexibles Arbeiten <ul><li>Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro und aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten. </li></ul></li><li>Laptop &amp; Homeoffice-Ausstattung <ul><li>Du bekommst von uns Dienst-Handy und -Laptop und eine komplette Ausstattung für Dein Homeoffice mit Internet, Schreibtischstuhl, Bildschirm, Kopfhörern und so weiter. </li></ul></li><li>Auslandsaufenthalt <ul><li>Zusätzlich zu unserem Full Flex Office hast Du die Möglichkeit Dich an einem Projekt in einem unserer Auslandsstandorte zu beteiligen. </li></ul></li><li>Vodafone Spirit <ul><li>Sneaker statt Lederschuhe. Zusammenarbeiten auf Augenhöhe statt Hierarchie-Denken. Das ist unser Spirit - neugierig, leidenschaftlich und vertrauensvoll. </li></ul></li></ul><h5>Was Dich auszeichnet:</h5><ul><li>Du hast ein gute (Fach-)Hochschulreife oder eine abgeschlossene Ausbildung und 3 Jahre Berufserfahrung </li><li>Du bist motiviert, kommunikationsstark und besitzt ein hohes Maß an Selbstständigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe </li><li>Du besitzt eine gewissenhafte und menschenorientierte Arbeitsweise, Organisationsvermögen, Kreativität und Teamgeist </li><li>Du begeisterst Dich für die IT &amp; Telekommunikationsbranche und technische Produkte </li><li>Gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) </li></ul><h5>Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt!</h5>Dafür brauchen wir Deinen Lebenslauf, Deine beiden letzten Zeugnisse und ein Anschreiben. Lade alle Deine Bewerbungsunterlagen unter dem Button "Dokument" in PDF-Format zusammengefügt hoch. Du möchtest persönlicher punkten als mit einem Anschreiben? Dann präsentiere Dich stattdessen mit einem kurzen Handy-Video. Sag uns in 60 bis 90 Sekunden: <ul><li>Wer bist Du? </li><li>Wofür bewirbst Du Dich? </li><li>Was macht Dich aus und was tust Du gerne? </li></ul>Lade Dein Video auf YouTube, Vimeo oder eine ähnliche Plattform hoch und füg den Link in Deinen Lebenslauf ein. Haben wir Deine Bewerbung bekommen, geht´s im besten Fall so weiter: Prüfung der Unterlagen -&gt; Einladung zum Gespräch -&gt; Dein Start bei uns! Deine Karriere beginnt jetzt. Sie beginnt mit Vodafone. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Mit unserer Technologie, mit Deiner Energie, für eine bessere Zukunft.

Duales Studium B.A. BWL, mit Schwerpunkt General Management in Düsseldorf (2026) (m/w/d)

Lagermitarbeiter / Mitarbeiter Logistik / Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) Krefeld | Vollzeit | Einstiegsgehalt 29.000€ Brutto pro Jahr | Hier kannst du was bewegen! Du suchst keinen 08/15-Job, sondern willst richtig was bewegen? Bei Radwell bist du mittendrin statt nur dabei! In unserem Lager sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere Prozesse rundlaufen – vom Wareneingang bis zum Versand. Struktur, Zuverlässigkeit und Teamspirit sind dein Ding? Dann bist du bei uns genau richtig. ‍ Was du bei uns machst: · Annahme, Prüfung und Einlagerung von Waren · Kommissionieren und Verpacken von Bestellungen · Vorbereitung des Versands inkl. Erstellung der Lieferpapiere · Mit dem Stapler (falls vorhanden) oder per Hand: Du bewegst, was bewegt werden muss · Regelmäßige Lagerbestandskontrollen und Inventuren · Enge Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen im Logistikteam · Sicherheit geht vor! Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsstandards · Allgemeine Lagertätigkeiten, Sauberkeit und Ordnung im Lager sind wichtig Was du mitbringst: · Erste Erfahrung im Lager? Super! Kein Muss – Quereinsteiger willkommen · Du arbeitest gerne strukturiert und bist zuverlässig · Sicher im Umgang mit MS Office &amp; Lager-Software (ERP) · Teamfähigkeit ist für dich keine Floskel – du ziehst mit, packst an und denkst mit · Staplerschein? Gerne, aber wir unterstützen dich auch beim Erwerb Warum Radwell? Bruttomonatsgehalt: Einstiegsgehalt 2.416€ Brutto pro Monat (je nach Erfahrung) Unbefristeter Vertrag – Weil wir langfristig mit dir planen Jährliche Gehaltserhöhung – Deine Leistung zahlt sich aus On-the-Job-Training – Wir lassen dich nicht allein! 27 Urlaubstage – Work-Life-Balance ist wichtig! Betriebliche Krankenversicherung – Weil deine Gesundheit uns am Herzen liegt Familiäres Team &amp; internationale Arbeitsumgebung Moderne Technik – Hard- &amp; Software auf dem neuesten Stand Corporate Benefits &amp; coole Firmenevents

Lagermitarbeiter / Mitarbeiter Logistik / Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

Aufgaben Küchenhilfskraft (w/m/d) gesucht- ein Stellenangebot, das schmeckt! Was wären wir ohne unsere Küchenhilfskräfte? Hast Du Lust, Dich einem netten, zuverlässigen und gründlichen Team anzuschließen? Wünschst Du Dir einen sicheren Job, bei dem man Dir herzlich und auf Augenhöhe begegnet? Wir suchen mit diesem Stellenangebot eine Küchenhilfskraft (w/m/d) wie Dich! Deine Aufgaben als Küchenhilfskraft (w/m/d) bei uns Als Küchenhilfskraft (w/m/d) sind deine Aufgaben wichtig und wertvoll. Bei uns kochst Du für Teams, die jeden Tag ihr Bestes geben. Und für pflegebedürftige Menschen, die nur das Beste verdienen. Unterstützung bei der Zubereitung von kalten und warmen Speisen Vorbereitung und Durchführung der Essensausgabe Einhaltung und Umsetzung der Hygienerichtlinien Durchführung der Nachbereitung und der damit verbundenen Reinigungsarbeiten Anforderungen Das bringst Du für den Job als Küchenhilfskraft (w/m/d) mit Du bist Teamplayer und sowohl zuverlässig als auch gewissenhaft. Hygiene ist für Dich in der Küche essentiell, Genuss ist immer Dein Ziel. Dann bewirb Dich bei uns als Küchenhilfskraft (w/m/d)! Erste Erfahrungen in einer Großküche oder Kantine von Vorteil Deutschkenntnisse Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Benefits Das bieten wir unseren Küchenhilfskräften (w/m/d) Frühzeitige Dienstplanung Regelmäßige Arbeitszeiten 20-30 Wochenstunden Familienfreundlicher Arbeitgeber Sicherer Arbeitsplatz Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche; großzügige Jubiläumsprämien Zugang zum Corporate Benefits Portal Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Küchenhelfer:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich! Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Küchenhilfskraft (w/m/d)

<h3>Unternehmensbeschreibung</h3>Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Karpulen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Gerresheimer unterstützt seine Kunden mit umfassenden Dienstleistungen entlang der Wertschöpfungskette und der Adressierung der wachsenden Nachfrage nach mehr Nachhaltigkeit. Mit über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte. Die Gruppe erwirtschaftete zusammen mit Bormioli Pharma 2024 einen Umsatz von rund 2,4 Mrd. Euro und beschäftigt aktuell rund 13.400 Mitarbeitende.<h3>Stellenbeschreibung</h3>Was Ihre Aufgabe besonders reizvoll macht? Sie haben die Chance unsere Positionierung am Kapitalmarkt maßgeblich mitzugestalten. Als zentrales Bindeglied zur Financial Community haben Sie einen entscheidenden Anteil an der Umsetzung unserer Vision!<ul><li>Funktion als zentraler Ansprechpartner im Kapitalmarkt (Analysten und Investoren)</li><li>Auswertung von Unternehmensanalysen und Ausarbeitung finanzieller Modellrechnungen</li><li>Ausarbeitung von Finanzpräsentationen zu den Quartals- und Jahresabschlüssensowie IR-Präsentationen für z. B. Roadshows mit Hilfe von PowerPoint und think-cell</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der Quartals- und Geschäftsberichte sowie der Erstellung und Publikation von Pflichtveröffentlichungen</li><li>Weiterentwicklung der Equity Story</li><li>Kommunikation mit allen IR-Stakeholdern - insbesondere Dialoge mit Analysten und Investoren</li><li>Verantwortliche Organisation und Durchführung von IR-Events wie Roadshows, Conference Calls, Hauptversammlungen oder Capital Markets Days</li><li>Ausbau und Pflege der IR-Datenbank, Koordination von IR-Terminen, Investor Targeting</li><li>Schnittstellenfunktion zu anderen Corporate Functions wie zum Beispiel dem Bereich Controlling oder Accounting</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt im Bereich Controlling, Finanz- oder Rechnungswesen</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Finanzberichterstattung, gute Kenntnisse in der Rechnungslegung börsennotierter Unternehmen sowie Grundkenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften</li><li>Hohes Engagement und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit</li><li>Teamfähigkeit, Organisationstalent, kompetentes Auftreten und kommunikatives Geschick</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint)</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li></ul><h3>Zusätzliche Informationen</h3>Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.<ul><li>Flache Hierarchien und hohe Kollegialität</li><li>Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (BAV)</li><li>Dienstradleasing - JobRad</li><li>Vergünstigungen bei Kooperationspartnern</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen &amp; Teamevents</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihres CVs!

Betriebswirt Finanzen als Senior Manager Rechnungslegung / Investor Relations (m/w/d)

<h2>Starte jetzt durch in Düsseldorf – sichere dir deinen neuen Job.</h2>Du bist Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Dreher/ Fräser (m/w/d) und möchtest deine Fähigkeiten bei einem renommierten Kunden aus der Elektrobranche einbringen? Dann komm nach Düsseldorf! Bei uns bekommst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen Stundenlohn von 18,00 Euro. Deine Karriere wartet schon auf dich. Piening Personal steht für Kompetenz, Engagement und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Wir legen größten Wert auf Qualität, Fairness und die Zufriedenheit aller Beteiligten sowohl bei unseren Kunden als auch bei unseren Mitarbeitenden.<h2>Deine Benefits:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive</li><li> 18,00 Euro Stundenlohn plus Zuschläge</li><li> iGZ-Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li> Hochwertige Arbeitskleidung und moderne Maschinen</li><li> Persönliche Betreuung durch das Team von Piening Personal</li></ul><h2>Deine Aufgaben als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Dreher/ Fräser:</h2><ul><li> Bedienen und Einrichten von CNC-Dreh- und Fräsmaschinen</li><li> Herstellung und Bearbeitung von Präzisionsteilen nach Zeichnung</li><li> Durchführen von Qualitätskontrollen und Maßprüfungen</li><li> Wartung und Pflege der Maschinen</li><li> Dokumentation der Arbeitsergebnisse</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Dreher/ Fräser oder vergleichbar</li><li> Erfahrung in der Bedienung von CNC-Maschinen</li><li> Technisches Verständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li> Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li> Teamgeist und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Bock auf einen neuen Job in Düsseldorf.</h2>Bewirb dich jetzt als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Dreher/ Fräser und werde Teil unseres motivierten Teams! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Elektrobranche gestalten wir freuen uns auf dich.

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Dreher/ Fräser

Fachkraft in der Telefonseelsorge/?stellvertretende Leitung (m/w/d) Die Evangelische Kirche in Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Termin mit einem Stellenumfang von 75 % eine Fachkraft in der Telefonseelsorge für die stellvertretende Leitung (m/w/d). Die TelefonSeelsorge Düsseldorf ist eine gemeinsame Einrichtung der evangelischen und der katholischen Kirche. Zusammen bieten wir Menschen rund um die Uhr am Telefon, per Mail und Chat eine anonyme seelsorgliche Beratung in persönlichen Krisensituationen an. Diesen Dienst leisten ca. 120 ausgebildete ehrenamtliche Mitarbeitende, vier Hauptamtliche (insgesamt 3 Planstellen) und eine wechselnde Zahl an Honorarkräften. Grundlage des Dienstes ist der im christlichen Glauben gründende Auftrag, Menschen in Not, in Krisen und herausfordernden Lebensphasen beizustehen Ihre Gestaltungsmöglichkeiten Sie gestalten die Telefonseelsorge in einem engagierten Team aus beruflich und ehrenamtlich Mitarbeitenden. Sie unterstützen die Leitung der Telefonseelsorge und vertreten in Abwesenheit. Sie wirken in allen organisatorischen Belangen mit, insbesondere in technischen Fragen und in der Qualitätssicherung und sind in entsprechenden Gremien und Gruppen vertreten. Sie arbeiten in Netzwerken innerhalb und außerhalb der Kirchen und nutzen die vielfältigen Möglichkeiten der Kooperation. Sie finden geeignete und am seelsorglichen Ehrenamt interessierte Menschen und bilden sie nach den Standards der TelefonSeelsorge aus. Sie konzeptionieren fachliche und spirituelle Aus- und Weiterbildungsangebote für die ehrenamtlich Mitarbeitenden. Sie machen eigene Angebote zur Selbsterfahrung, Praxisreflexion oder Supervision. Sie begleiten zusammen mit der Leitung der Telefonseelsorge die ehrenamtlich Mitarbeitenden seelsorglich in persönlichen Fragen und Krisen. Sie übernehmen selbst Dienste in der Telefonseelsorge und reflektieren Ihre Erfahrungen im kollegialen Kreis. Sie arbeiten mit einem Schwerpunkt in der Mail- und Chatseelsorge; ein Angebot, das vornehmlich von jungen Menschen in Krisen nachgefragt wird. Sie entwickeln dieses Angebot gemeinsam mit anderen weiter. Ihr Profil Sie haben einen Abschluss als Master-/Diplom- (Sozial-)Pädagogin, Psychologin, Theolog*in oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine Zusatzqualifikation in einem anerkannten Gruppen-, Einzelberatung- oder Psychotherapieverfahren oder in Supervision mit Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Onlineberatung und/oder in einer Kriseneinrichtung Sie identifizieren sich mit den Werten und Zielen von Kirche und TelefonSeelsorge Unser Angebot Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis Ein aktives und kreatives Team aus haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden Eine regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein kollegiales Netzwerk aus hauptamtlichen Seelsorgenden Ein faires Gehalt nach BAT-KF Ein Arbeitsplatz in der Düsseldorfer Altstadt Ein Arbeitgeber, dem das Wohlergehen und die Gesundheit aller Mitarbeitenden am Herzen liegt Eine attraktive kirchliche Altersvorsorge (KZVK) Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf sowie Ihren Prüfungszeugnissen. Diese richten Sie bitte per PDF bis zum 28. November 2025 ausschließlich an: <a href="mailto:bewerbung.duesseldorf@ekir.de" target="_blank">bewerbung.duesseldorf@ekir.de</a>. Evangelische Kirche in Düsseldorf Personalabteilung Hohe Str. 16 40213 Düsseldorf Die für das Handlungsfeld Seelsorge im Kirchenkreis zuständige Scriba, Pfarrerin Heike Schneidereit-Mauth, Telefon 0211/95757-709, Mail: <a href="mailto:heike.schneidereit-mauth@ekir.de" target="_blank">heike.schneidereit-mauth@ekir.de</a>, und der Leiter der Telefonseelsorge Herrn Rüdiger Kreß, Telefon 0211/9 57 57 - 723, Mail <a href="mailto:ruediger.kress@ekir.de" target="_blank">ruediger.kress@ekir.de</a>, stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Der Arbeitsplatz liegt zentral in der Düsseldorfer Carlstadt und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Informationen über die Evangelische Kirche in Düsseldorf: <a href="http://www.evdus.de" target="_blank">www.evdus.de</a>

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