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MFA / Medizinische Fachangestellte (w/m/d) im OP-Bereich   Medizinisches Fachpersonal   Berufseinsteiger, Berufserfahrene   Vollzeit   MVZ Mönchengladbach/Erkelenz - Filiale Krefeld - Uerdinger Str. 95 - 47799 Krefeld   Über uns   Die OSG Augenpraxis Krefeld beschäftigt ca. 20 Mitarbeitende. Unseren PatientInnen bieten wir ein breites Spektrum an konservativen Behandlungen und Operationen aus einer Hand.   Die OSG Augenpraxis Krefeld ist Teil der Ober Scharrer Gruppe, die zu Deutschlands führenden Anbietern in der Augenmedizin gehört.   Unser Unternehmen wächst - für unser Team in Krefeld suchen wir Sie ab sofort als MFA / Medizinische Fachangestellte (w/m/d) im OP-Bereich!   Ihre Vorteile bei der OSG      WE ARE GREAT! - Wir wurden als attraktiver Arbeitgeber von "Great Place to Work" zertifiziert, weil das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen      Stark im Team - Es erwartet Sie ein kollegiales und herzliches Team voller Energie und Spirit, welches großen Wert auf eine gemeinsame erfolgreiche sowie wertschätzende Zusammenarbeit legt      Darauf können Sie zählen - Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, wachsenden Unternehmen      Langfristige Perspektive - Entwicklung in eine Leitungsposition perspektivisch möglich      Work-Life-Balance - Ihre Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist für uns sehr wichtig. Deshalb unterstützen wir Sie mit geregelten Arbeitszeiten, tagsüber von Montag bis Freitag      Offene Unternehmenskultur - Es erwartet Sie ein professionelles, herzliches und wertschätzendes Umfeld      Optimale Arbeitsvoraussetzungen - Es erwarten Sie modern ausgestattete Praxisräume, die Nutzung einer elektronischen Zeiterfassung und eine sehr gute Verkehrsanbindung (Nähe zum Hauptbahnhof sowie weitere Bahnhaltestelle direkt vor der Tür)      Entwicklungsvielfalt - Unsere "OSG Akademie" ermöglicht mit einem breitgefächerten Weiterbildungsangebot eine individuelle fachliche sowie persönliche Entwicklung      Corporate Benefits - Sie profitieren von zahlreichen Mitarbeiterangeboten für Sport, Kulinarik, Mode, Technik, Kultur sowie von unserem JobRad-Angebot      Wir gewährleisten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung      Die Zufriedenheit und das Wohl unserer Mitarbeitenden sind uns wichtig - Wir stellen täglich eine Auswahl an Mineralwasser, Softgetränken sowie Kaffee- und Tee-Variationen kostenlos für Sie bereit     Mit diesen Aufgaben starten Sie durch      Gemeinsam mit Ihrem Kollegium sorgen Sie für reibungslose Prozesse im OP-Bereich und arbeiten vertrauensvoll mit anderen Fachabteilungen zusammenSie sind für die Vor- und Nachbereitung von Augenoperationen zuständig      Das Instrumentieren sowie Springertätigkeiten bei operativen Eingriffen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet      Des Weiteren zählt zu Ihren Tätigkeiten das Aufbereiten von Medizinprodukten, Dokumentation und Qualitätssicherung      Sie verwalten administrative Prozesse im OP-Bereich      Bei all diesen Aufgaben sorgen Sie für das Wohlergehen unserer PatientInnen     Das sollten Sie mitbringen      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, z.B. als MFA / Medizinische Fachangestellte (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), OTA / Operationstechnische Assistenz (w/m/d), etc.      Erste Berufserfahrungen sind von Vorteil      Idealerweise haben Sie einen Sterilisationskurs absolviert      Motivation, sich perspektivisch in eine Leitungsposition weiterzuentwickeln      Verantwortungsbewusste Persönlichkeit und ausgeprägte Teamplayer-Mentalität      Herzlichkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit PatientInnen      Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit     Ihr neuer Job wartet auf Sie - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Nähere Informationen über den Standort und das praktizierende Team finden Sie hier.   Ansprechpartner   Ihr Recruiting-Team   <a href="mailto:bewerbung@osg.de" target="_blank">bewerbung@osg.de</a>   Telefon: 0911 376 65 804   &lt; Zurück zur Stellenübersicht   Im Moment ist kein passender Job dabei? Dann hier direkt für unser Talent Network registrieren.

MFA / Medizinische Fachangestellte (w/m/d) im OP-Bereich

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Poliklinik für Zahnärztliche Chirurgie ab sofort eine/einen   Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)   Ihr Aufgabenbereich:      Terminvergabe und Organisation in der Anmeldung      Patienteneinbestellung und Vereinbarung von Terminketten      Vorbereitung der Patienten*innen für die Behandlung      Anfertigung von Röntgenbildern mit Dentaltubus, Panoramagerät und DVT-Gerät      Konstanzprüfung der Röntgengeräte      Assistenz am Stuhl bei zahnärztlicher Untersuchung und Behandlung      Assistenz bei zahnmedizinischen Operationen in Lokalanästhesie oder in Narkose      Professionelle Zahnreinigung      Elektronische Führung der Behandlungsdokumentation      Vorbereitung und Nachbereitung von Spezialsprechstunden      Bestellung und Lagerhaltung der zahnmedizinischen Geräte und Verbrauchsmaterialien      Hygienische Aufbereitung von Instrumenten, Medizinprodukten und deren Dokumentation (Sterilisationsmaßnahmen unter Berücksichtigung der Vorschriften)      Wartung der medizinischen und zahnmedizinischen Instrumente und Geräte sowie der Behandlungsräume     Voraussetzungen:      Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Zahnmedizinische*n Fachangestellte*n      Ausbildung zur Zahnmedizinischen Prophylaxe-Helferin (ZMP)      Urkunde über ‚Kenntnisse im Strahlenschutz‘ ist wünschenswert      ‚Hygieneschein‘ ist wünschenswert      PC-Kenntnisse (MS Office: Word, Excel, Outlook) sind wünschenswert     Wir bieten:      38,5 Wochenarbeitsstunden      Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept      Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen      Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten      Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen      Kindertagesstätte      Personalunterkünfte     Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 5 unter Anrechnung aller Vorzeiten.   Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Teilzeitbeschäftigung ist möglich.   Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:   <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a>   oder   Universitätsklinikum Düsseldorf   D 01.2.1   Kennziffer: 122E/25   Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Allgemeine Psychiatrie   für den stationären Bereich der Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.   Standort:   Düsseldorf   Einsatzstelle:   LVR-Klinikum Düsseldorf   Vergütung:   E5 TVöD   Arbeitszeit:   Teilzeit (25 Std./Woche)   Befristung:   Unbefristet   Besetzungsstart:   Nächstmöglicher Zeitpunkt   Bewerbungsfrist:   16.11.2025   Das sind Ihre Aufgaben      Administrative und organisatorische Aufgaben      Bearbeitung der elektronischen Patientenakte (Krankenhausinformationssystem des Klinikums)      Blutabnahmen, Laborabwicklung, i.m. Injektionen, EKG-Ableitung      Verantwortungsvolle Mitarbeit bei der elektiven Belegungssteuerung      Anforderungen von Vorbefunden und Befunddokumentation      Aktenführung und begleitendes Scannen      Einsatz im stationären Bereich der Abteilung an 5 Werktagen/Woche (Montag-Freitag)     Das bieten wir Ihnen      Corporate Benefits     Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.      Tarifliche Leistungen     Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.      Kantine     Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar.      Chancengleichheit und Diversität     Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.      Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot     Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.      Betriebliche Gesundheitsförderung     Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.      Gute Verkehrsanbindung     Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.     Das bringen Sie mit      Abgeschlossene Ausbildung als Arzthelfer*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r     Worauf es uns noch ankommt      Mindestens zweijährige berufliche Vorerfahrung als Arzthelfer*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r      Sorgfältigkeit      Engagement      Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und Institutionen      Fundierte EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen      Interkulturelle Kompetenz     Sie passen zu uns, wenn ...      ... Sie mehr bewirken wollen     Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.      ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen     Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.      ... Sie im Team wachsen wollen     Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.     Wer wir sind   Die Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen (Chefärztin Frau Prof. Dr. med. P. Franke) verfügt über 73 Betten, besteht aus vier Stationen sowie einer Institutsambulanz, die ein weites Spektrum der akuten psychiatrischen Suchtkrankenversorgung abdecken. Das Behandlungskonzept besteht aus psychiatrisch-suchtmedizinischer Diagnostik und Therapie unter Berücksichtigung psychosozialer und neurobiologischer Erkenntnisse von Suchterkrankungen.   Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie und Forensik mit insgesamt 724 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.   Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.   Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.   Wir haben Ihr Interesse geweckt?   Frau Prof. Dr. med. Petra Franke   steht Ihnen für den Fachbereich bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.   Tel.: 0211 922-3600   Frau Nicole Riegels   steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung.   Tel.: 0211 922-1117   Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.   So geht es nach der Bewerbung weiter      Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.      Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.      Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.      Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.     Qualität ist unser Maßstab   Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.   Chancengleichheit beim LVR   Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.   Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.   Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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