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Theater- / Kinoleiter / Assistent der Geschäftsführung (m/w/d) Osnabrück Vollzeit Unser Kino HALL OF FAME mit 1.300 Sitzplätzen in sieben Sälen befindet sich zentral in der Osnabrücker Innenstadt. Eine fünfköpfige Betriebsleitung führt rund 25 Mitarbeiter und setzt Tag für Tag Impulse nach unserer Philosophie „Kino machen, wie das Publikum es will“. Unser Leitungsteam treibt engagiert innovative Projekte voran, um unseren Gästen Kinoerlebnisse jenseits des Durchschnitts zu bieten, so z. B. unsere werbereduzierten Leinwände, alle Angebote um unsere Events und unser praktiziertes Kinoabitur für eine zertifizierte und gehobene Servicequalität. Zur Unterstützung der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (40 Std./Woche) Theater- / Kinoleiter / Assistent der Geschäftsführung (m/w/d) Ihre Aufgaben: In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung sind Sie mit Ihrem Team verantwortlich für die operative Führung sämtlicher Bereiche des Kinobetriebes. Sie sind der „verlängerte Arm der Geschäftsführung“, vertreten deren Philosophie und bringen sich in allen Belangen aktiv in den Betrieb ein. Ihre Hauptaufgaben sind Eigenständige Leitung und Koordination des operativen Kinogeschäftes Anleitung, Führung und Motivation, aber auch Disziplinierung, der ca. 25 Servicekräfte und der Betriebsleitung Wahrnehmung aller operativen Aufgaben (wie z.B. Tages- und Monatsabschluss, Personaleinsatzplanung, Filmdisposition, Marketing, Gastronomiebestellungen) Repräsentation des Kinos im Innen- und Außenverhältnis Betreuung und Akquise von Business- und Kooperationspartnern Steuerung lokaler Marketing- und Vertriebsaktivitäten, sowie des lokalen Social-Media-Auftritts Organisation und Begleitung von Sonderveranstaltungen, Firmenveranstaltungen und anderen Events Ansprechpartner für Gäste, Geschäftspartner und Lieferanten Umgang mit Kundenwünschen, Gästeanfragen und Beschwerden Ihr Profil: Optimalerweise haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium absolviert und Berufserfahrung im Bereich Kino, Kultur, Film, Medien, Theater, Hotel, Veranstaltungsmanagement / Event-Bereich oder Gastronomie / Systemgastronomie mit Personalführungsverantwortung gesammelt. Gerne geben wir aber auch Quereinsteigern eine Chance, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden: Sie lieben und leben Kino und den Dienstleistungsgedanken Sie haben eine Affinität und Interesse zu Film, Kultur und Kino Sie lieben es Gastgeber zu sein und anderen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern Sie gehen offen auf Menschen zu, arbeiten gerne im Team, aber auch eigenständig Sie sind flexibel, selbstbewusst, extrovertiert und stressresistent Sie nennen Kommunikationsstärke und Organisationstalent Ihr Eigen und scheuen keine Verantwortung Sie haben Spaß an der Führung von und dem Umgang mit Menschen Sie verstehen sich als Gestalter, nicht als Abwickler Ihnen liegt kreatives Engagement im Alltag eines modernen Kinos Sie sehen ein Kino nicht als Filmabspielstätte, sondern als Freizeitort mit Entertainmentcharakter Sie sind grundsätzlich bereit im Schichtdienst auch Wochenend-, Spät- und Feiertagsarbeit zu übernehmen Sie korrespondieren sicher in Wort und Schrift; dabei helfen Ihnen gute MS-Office-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Einen verantwortungsvollen, interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team, in welches Sie sich mit Ihren kreativen Ideen einbringen können mit dem Ziel, den Gästen einen erstklassigen Kinobesuch zu bereiten. Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld in der Film- und Entertainmentbranche Eine offene Unternehmenskultur Eine unbefristete und sichere Anstellung in Vollzeit Ein attraktives Gehalt und diverse Zusatzleistungen (wie z.B. betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung) 27 Tage Urlaub im Jahr Ein lukratives leistungs- und erfolgsabhängiges Tantieme-Modell, womit Sie sich – nach der Probezeit – zusätzliche Sonderzahlungen sichern können Einen leicht zu erreichenden Arbeitsplatz mitten in Osnabrück – mit dem Auto, dem Fahrrad oder dem ÖPNV Nun sind Sie dran: Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem Betreff „AdG“, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:anja.thies@consulthies.de" target="_blank">anja.thies@consulthies.de</a> Kontakt <a href="mailto:anja.thies@consulthies.de" target="_blank">anja.thies@consulthies.de</a> Standort Osnabrück cinema unlimited GmbH Theodor-Heuss-Platz 6/9 49074 Osnabrück <a href="http://www.hall-of-fame.online" target="_blank">www.hall-of-fame.online</a>

Theater- / Kinoleiter / Assistent der Geschäftsführung (m/w/d)

Das Leibniz-Institut zur Analyse des Biodiversitäts wandels (LIB) zählt zu den großen, global vernetzten Forschungs museen der Leibniz‑Gemeinschaft. Neben exzellenter Forschung rund um die biologische Vielfalt und deren Veränderung treiben wir mit einem internationalen Team und modernster Technik die Weiterentwicklung unserer umfangreichen wissenschaftlichen Sammlungen voran. Mit unserer Ausstellungs-, Vermittlungs- und Kommunikationsarbeit an unseren Ausstellungs orten Museum Koenig Bonn und Museum der Natur Hamburg möchten wir für Natur begeistern und bringen uns mit unseren Forschungs themen in aktuelle gesellschafts politische Diskussionen zu Arten schwund, Klima wandel und dem Schutz von Ökosystemen ein.
Werden Sie Teil unseres Teams. Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Kommunikation &amp; Presse am Standort Bonn die Position 
 Abteilungsassistenz Kommunikation und Presse (w/m/d) 
in Teilzeit (50 %) mit 19,92 Stunden/Woche. Die Stelle ist für die Dauer von zwei Jahren nach § 14 TzBfG befristet. Die Möglichkeiten einer dauerhaften Weiterbeschäftigung werden nach Ablauf des befristeten Arbeitsvertrages geprüft.
Das sind Ihre Aufgaben:
Allgemeine Aufgaben der Büroorganisation und Verwaltung einer Kommunikations- und Presseabteilung 
Unterstützung bei Kommunikations- und Marketingaufgaben 
Annahme und Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Anfragen, insbesondere der Presse 
Verwaltung und Ausgabe von Kommunikations- und Marketingmaterialien 
Verteiler- und Datenpflege, Versenden von Pressemitteilungen 
Medienbeobachtung, Dokumentation von Berichterstattung und Mitarbeit bei der Erhebung von Kennzahlen 
Pflege von Bild- und Mediendatenbanken 
Organisatorische Vorbereitung von Presseterminen
 Das sind unsere Anforderungen: 
Erfolgreich abgeschlossene kauf männische Berufsausbildung, z. B. Kaufmann/​‑frau für Marketing kommunikation, Kaufmann/​‑frau Digital und Print oder vergleichbare Berufsausbildung​/Qualifikation oder gleichwertige nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen
Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Programmen und elektronischen Medien allgemein 
Schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität 
Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse 
Verantwortungsbewusstsein und organisatorische Stärke 
Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Erfahrung mit Content-Management-Systemen und Bildbearbeitung erwünscht 
Erfahrungen in einer Kommunikations- oder Marketingabteilung bzw. einem Medienhaus oder einer Wissenschafts einrichtung sind von Vorteil.
 Das sind unsere Leistungen: 
Eine attraktive Tätigkeit in einer bekannten Bildungs- und Forschungs einrichtung mit viel Gestaltungspotential
Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (Entgeltgruppe 6) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes (betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögens wirksame Leistungen, tariflich geregelter Urlaubsanspruch)
Familienfreundlichkeit zertifiziert durch das „Audit Beruf und Familie“, Angebot von Lebenslagencoaching durch professionellen Familienservice 
Die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben 
Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen, Arbeitsproben) bis zum 26.09.2025 ausschließlich digital über unser Karriereportal an Frau Katharina Ostermann. Aus organisatorischen Gründen werden nur Onlinebewerbungen akzeptiert. Wir sind ein diverses Haus und begrüßen unsere Vielfalt. Wir möchten insbesondere Frauen zur Bewerbung ermutigen, um Chancengleichheit aktiv zu fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mehr Informationen über unsere Einrichtung erhalten Sie auf unserer Internetseite .

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