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WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen. WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen. Wir gestalten die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Wir verfügen über eine Vielzahl von Employee Resource Groups und veranstalten regelmäßig interne Events, bei denen wir unsere Neuerungen teilen, Meilensteien präsentieren und Teamerfolge feiern. WPP Media ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit fördert und berücksichtigt Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung oder Berücksichtigung bestimmter Merkmale. Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts zu fördern, in der sich jede:r zugehörig fühlt und die gleichen Chancen hat, sich beruflich weiterzuentwickeln. Als Junior Planner OOH im Bereich Außenwerbung unterstützt du bei der ganzheitlichen Planung, Umsetzung, Analyse und Optimierung von Kampagnen über alle OOH-Kanäle hinweg. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Außenwerbekampagnen (klassisch &amp; digital)</li> <li>Erstellung von Mediaplänen und Präsentationen</li> <li>Analyse von Zielgruppen, Standorten und Mediapotenzialen</li> <li>Kommunikation mit Dienstleistern, Medienpartnern, Kunden und internen Teams </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Wirtschafts-/Kommunikationswissenschaften, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  </li> <li>Erste Praktische Erfahrung (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) in Media Beratung oder Planung ist von Vorteil, aber nicht erforderlich </li> <li>Analytisches Denken und Affinität zu Zahlen </li> <li>Sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse  </li> <li>Ein überzeugendes und souveränes Auftreten, gepaart mit einem tiefgründigen analytischen Verständnis  </li> <li>Du kannst dich auf Deutsch und Englisch sicher verständigen</li> </ul> Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig #innovativ #flexibel  Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst. <ul> <li>Work-live-balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten &amp; Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen. </li> <li>Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei. </li> <li>Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt</li> <li>Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.</li> <li>More that just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.</li> <li>Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. </li> </ul>

Junior Planner OOH (Mensch)

Homburg Marketing GmbH ist eine aufstrebende Marktplatz-Agentur, die sich auf die Optimierung und das Management von Online-Marktplätzen spezialisiert hat. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihre Marktplatz-Präsenz zu maximieren und ihre Umsätze auf Plattformen wie Amazon, Kaufland und OTTO zu steigern. Zum nächstmöglichen suchen wir einen Marketplace Manager (m/w/d). Wünschenswert: Berufserfahrung im E-Commerce (1 Jahr) <ul> <li>Betreuung von Marktplatzkonten: Unterstützung bei der Verwaltung und Optimierung von Kundenkonten auf Plattformen wie Amazon, Kaufland und OTTO.</li> <li>Produktdatenpflege und -optimierung: Sicherstellung korrekter und optimierter Produktinformationen (Texte, Preise, Bilder) zur Steigerung der Sichtbarkeit und Auffindbarkeit.</li> <li>Neue Produkte implementieren: Vorbereitung und Upload neuer Produkte gemäß marktplatzspezifischen Anforderungen.</li> <li>Datenaufbereitung &amp; Listing-Optimierung: Anpassung von Produkttiteln, Bullet Points und Beschreibungen zur besseren Auffindbarkeit.</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen: Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern zur Identifizierung von Chancen.</li> <li>Analyse &amp; Reporting der Verkaufskennzahlen: Regelmäßige Überwachung der Performance und Erstellung von Reports zur Optimierung der Verkaufszahlen.</li> <li>Koordination interner Abläufe: Unterstützung des Teams bei operativen Aufgaben und der Abstimmung mit anderen Abteilungen.</li> </ul> <ul> <li>Erste Erfahrung im Umfeld von Marktplätzen oder Plattformen wünschenswert</li> <li>Interesse und Leidenschaft für E-Commerce / Marktplätze</li> <li>Affinität zu Daten und gute analytische Fähigkeiten</li> <li>Eigenständige, sowie lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem aufstrebenden Unternehmen</li> <li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Kunden und Projekte</li> <li>Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit im Team</li> <li>Persönliche Entwicklung durch Workshops und Schulungen</li> <li>Strukturiertes Onboarding für einen optimalen Start</li> <li>Modernes Büro mit toller Ausstattung (Getränke, Klimaanlage, Musikanlage)</li> <li>Teilnahme an legendären Firmenevents</li> <li>Bereitstellung von Apple Equipment (iMac &amp; MacBook)</li> </ul> Arbeitszeiten: Keine Wochenenden, montags bis freitags, Tagschicht Sonderzahlungen: Überstundenzuschläge und Zusatzzahlungen

Marketplace Manager E-Commerce (m/w/d)

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. <ul> <li>Im Fachbereich Produkte &amp; Prozesse übernimmst du die Rolle des Business Managers mit dem Schwerpunkt Kredit.</li> <li>Dabei arbeitest du vorwiegend agil in einem interdisziplinären Team bestehend aus Fachbereich, IT, Marktfolge und Kreditmanagement.</li> <li>Der inhaltliche Fokus liegt auf der (Weiter-)Entwicklung von Bankprodukten und der Analyse sowie Optimierung der entsprechenden Prozesse.</li> <li>Du beobachtest Trends und den Markt zur Produkt- und Prozessentwicklung aus vertrieblicher Sicht und bist Impulsgeber.</li> <li>Im Projekt agierst du als Berater der Fachbereiche und ihrer Entscheider.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst vorzugsweise zwei oder mehr Jahre einschlägige Berufs- und Vertriebserfahrung mit.</li> <li>Erfahrungen in konzeptionellen Aufgabenstellungen sowie Erfahrung im Projekt- und Produktmanagement sind wünschenswert.</li> <li>Du bringst Kenntnisse über regulatorische/rechtliche Anforderungen an das Produktangebot mit.</li> <li>Idealerweise kannst du Qualifizierungen (z.B. Lean Six Sigma) in Prozessoptimierungsmethoden nachweisen oder hast Spaß daran diese zu erwerben.</li> <li>Kreativität, Sicheres Auftreten, Präsentationserfahrung sowie Kundenorientierung runden dein Profil ab.</li> </ul> Vergütung &amp; Zusatzleistungen <ul> <li>Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende</li> <li>Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung</li> </ul> Arbeitszeiten &amp; Urlaub <ul> <li>Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation</li> <li>30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt</li> </ul> Sport- &amp; Gesundheitsangebote <ul> <li>Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen</li> <li>Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit</li> <li>Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen</li> </ul> Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie <ul> <li>Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit</li> <li>Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen</li> </ul> Team-Spirit &amp; Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe</li> <li>Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze</li> <li>Firmenkantine &amp; Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen</li> </ul> Rabatte &amp; Angebote <ul> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten</li> <li>Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops</li> <li>Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung</li> </ul> Mobilität <ul> <li>JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern</li> <li>Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken</li> <li>Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen</li> <li>Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende</li> </ul> *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Projektmanager Innovation Lab (m/w/d) – befristet für 30 Monate

SKR Reisen ist das Original für besondere Erlebnisreisen in kleinen Gruppen - weltweit. Wir schenken unseren Gästen außergewöhnliche Reiseerlebnisse und erzielen dadurch anhaltend hohes Unternehmenswachstum. Für unser weiteres Wachstums suchen wir zeitnah eine/n: Campaign &amp; Performance Manager (m/w/d) WILLKOMMEN im SKR Online Marketing Kaum ein Produkt ist so emotional, bereichernd und voller Geschichten, wie eine Reise in ferne Länder mit authentischen Begegnungen. Um weitere Gäste für unsere Reisen zu begeistern, erweitern wir unser Team und suchen zeitnah einen Campaign &amp; Performance Manager (m/w/d) im Online-Marketing. Als „Campaign &amp; Performance Manager (m/w/d)“ hilfst Du ganz konkret mit, unser Wachstum weiter zu steigern, indem Du zur Reaktivierung und Bindung von Kund:innen und Reisebüropartnern beiträgst. Du möchtest mit einem richtig tollen Team arbeiten? Du möchtest Verantwortung übernehmen und tatsächlich unverzichtbar sein? Du möchtest Dich kontinuierlich weiterentwickeln und gemeinsam mit uns wachsen? Dann bewirb Dich jetzt! <ul> <li>Du übernimmst die fachliche Führung eines kleinen, schlagkräftigen Teams und befähigst Deine Kolleg:innen, gemeinsam mit Dir die gesetzten Ziele zu erreichen</li> <li>Du übernimmst die Konzeption, Planung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Kundenbindungsmaßnahmen im B2C- und B2B-Bereich</li> <li>Du verantwortest die Weiterentwicklung bestehender Dialogmarketing-Maßnahmen mit Schwerpunkt E-Mail und Print, wie beispielsweise Life Cycle-Mailings oder Printmaterial</li> <li>Du bist verantwortlich für die Steuerung und Optimierung der B2C- und B2B-Newsletter</li> <li>Du verantwortest unser Partner- &amp; Kooperationsmarketing und erweiterst dieses durch neuen Ideen und Maßnahmen</li> <li>Du hast unser Online-Reputationsmanagement und PR im Blick und verfolgst Optimierungsbedarfe konsequent</li> <li>Du erstellst regelmäßig Reportings aller Marketing-Maßnahmen, analysierst diese und teilst deine Handlungsempfehlungen zur datengetriebenen Optimierung deiner Kampagnen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie dem Sales-Team zur Absprache kommender Kampagnen, dem Tech-Team zur Umsetzung deiner technischen Anforderungen sowie externen Dienstleistern </li> </ul> <ul> <li>Die hier genannten Aufgaben erfüllen Dich mit „Ja! Ja! Ja!“</li> <li>Du bringst mindestens 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Marketing mit</li> <li>Du hast ein sehr gutes Verständnis für kundenzentrierte Kommunikation in unterschiedlichen Marketing-Kanälen</li> <li>Du denkst analytisch und bringst eine hohe Zahlenaffinität mit</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und gewissenhaft</li> <li>Du begeisterst Dich für neueste Trends und Benchmarks in den Bereichen Loyalty und CRM </li> </ul> <ul> <li>Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und spürst das auch!</li> <li>Eine spannende Position mit flachen Hierarchien</li> <li>Super nette, engagierte und motivierte Kolleg:innen</li> <li>Ehrliches Feedback sowie kontinuierliche Weiterentwicklung</li> <li>New Work Kultur mit zeitlicher und räumlicher Flexibilität</li> <li>Helles, modernes Büro mit viel Glas im Szenenbezirk „Belgisches Viertel“ im Herzen von Köln</li> <li>Regelmäßige Teamevents und Teamlunch</li> <li>Attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und dem Deutschlandticket</li> <li>Massive Vergünstigungen für private Reisen durch unser Touristik-Netzwerk</li> <li>Kostenloses Obst, Gemüse, Kaffee, Tee &amp; Wasser </li> </ul>

Campaign & Performance Manager (m/w/d)

Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man kontinuierlich besser wird. Diese Haltung prägt sowohl den Erfolg unserer Produkte als auch das Arbeiten bei Miele. Unsere rund 22.700 Mitarbeitenden wissen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, wächst dabei - persönlich und fachlich. Ein Versprechen, das bleibt: Mehr als 125 Jahre Qualität. Über den Bereich Du liebst gutes Storytelling, hast ein Gespür für Trends und möchtest den Aufbau einer neuen Produktkategorie aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Im zentralen Marketing entsteht ein neues, kreatives Content-Team, das sich voll und ganz dem Thema Outdoor Cooking widmet. Für den Aufbau dieses Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft Inhalte entwickelt, Marken erlebbar macht und unsere Zielgruppen begeistert – auf allen Kanälen. Arbeitsort: Gütersloh Befristung: unbefristet Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn: ab sofort <ul> <li>Entwicklung und Koordination von Produktinhalten und -informationen: Texte, Bilder, Renderings, Icons usw. erstellen und mit den Stakeholdern abstimmen.</li> <li>Bildverwaltung und Nachbearbeitung: Zusammenarbeit mit 2D/3D-Künstlern und Agenturen, Bereitstellung und Pflege von Bildmaterial in der Datenbank.</li> <li>Pflege von Inhalten im PIM-System: Verlinkung von Bildern und Texten für jede SKU, Bearbeitung von Fehlertickets und Anpassung an länderspezifische Anforderungen.</li> <li>Zusammenstellung von Werbematerialien: Erstellung von bspw. Masterkatalogen und Koordination der Korrekturprozesse.</li> <li>Budgetverwaltung und Koordination: Einkauf, Rechnungskontrolle und Organisation der Produktion.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regeldauer (z.B. Kaufmann für Marketingkommunikation m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Marketing</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten sowie hohe Affinität zu Content Management Systemen</li> <li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Zuverlässige, belastbare und flexible Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>35 Stunden Woche</li> <li>Individuelle Karriere &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Miele Kita in der Zentrale</li> <li>Mitarbeiterrabatt</li> </ul>

Content Developer / Publisher (m/w/d)

WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen. WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen. Wir gestalten die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Wir verfügen über eine Vielzahl von Employee Resource Groups und veranstalten regelmäßig interne Events, bei denen wir unsere Neuerungen teilen, Meilensteien präsentieren und Teamerfolge feiern. WPP Media ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit fördert und berücksichtigt Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung oder Berücksichtigung bestimmter Merkmale. Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts zu fördern, in der sich jede:r zugehörig fühlt und die gleichen Chancen hat, sich beruflich weiterzuentwickeln. Als Senior Manager Learning &amp; Development (Mensch) bist du für die Diagnostik im Rahmen unserer Führungskräfteentwicklung zuständig und konzipierst zudem Weiterbildungsmaßnahmen für die entsprechende Zielgruppe. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Du verantwortest unser Eignungsdiagnostik-Portfolio einschließlich der Durchführung von Potenzial Auswahlverfahren (Assessment Center) und stellst sicher, dass unsere Prozesse einheitlich, effektiv und effizient sind</li> <li>Du implementierst neue, moderne Methoden und Prozesse zur Identifizierung und Entwicklung von Führungskräften</li> <li>Du konzipierst und moderierst sowohl Workshops als auch interne Trainings</li> <li>Im Sparring mit unserem People Management berätst du unsere Führungskräfte und Mitarbeitende bzgl. in Themen der Führungskräfteentwicklung und Talent Management</li> </ul> <ul> <li>Du bringst relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Learning &amp; Development mit</li> <li>Du bringst fundierte Erfahrung in der Durchführung von Assessment Centern sowie die dafür notwendigen diagnostischen Skills mit</li> <li>Du verfügst über konzeptionelle Fähigkeiten und unternehmerisches Denken</li> <li>Als gewinnende Persönlichkeit überzeugst du durch sichere Kommunikationsskills und Präsentationsstärke</li> <li>Du bist in der Lage, auch bei einer Mehrzahl von zeitgleichen Projekten, den Überblick zu bewahren und diese strukturiert zum Abschluss zu bringen</li> <li>Aufgrund der internationalen Einbindung sprichst du sicheres Englisch</li> </ul> Darüber hinaus bist du: #teamplayer #lösungsorientiert #proaktiv #engagiert #eigenverantwortlich Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst. <ul> <li>Work-live-balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten &amp; Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen. </li> <li>Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei. </li> <li>Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt</li> <li>Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.</li> <li>More that just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.</li> <li>Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. </li> </ul>

Senior Manager Learning & Development (Mensch) Diagnostik & Führungskräfteentwicklung

Die rumble GmbH &amp; Co. KG ist ein gemeinsames Tochterunternehmen von Lensing Media, Medienhaus Bauer, rubens und temmingmedia. Wir sind wesentlicher Bestandteil der vier Mutterhäuser. Wir bündeln unsere digitalen Kompetenzen aus Marketing, Sales, Product Development, Data und Tech und transformieren so unsere Mutterhäuser. Vor uns liegt eine spannende, von Wachstum geprägte Reise, die wir gemeinsam durchleben und deren Erfolge wir auch feiern werden. Dabei denken und arbeiten wir so agil wie ein Start-up und vertrauen gleichzeitig auf die Sicherheit, Infrastruktur und Stärken unserer vier großen Mutter-Medienhäuser. <ul> <li>Du bist zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für unsere vier Medienhäuser in allen Newsletter-Fragen und im engen Austausch mit Redaktionen, Marketing und weiteren Abteilungen.</li> <li>Du entwickelst unsere Newsletter-Strategie weiter und setzt Maßnahmen um – von der Reichweite bis zur Engagement-Optimierung.</li> <li>Du analysierst KPIs, leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab und erkennst Potenziale zur Performance- und Prozessoptimierung.</li> <li>Du beobachtest aktiv Markttrends sowie Wettbewerber und entwickelst neue Ideen zur Nutzerbindung.</li> <li>Du bringst kreative Impulse in die Newsletter-Vermarktung ein, mit Blick auf Zielgruppen und Nutzerbedürfnisse.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich digitales Marketing, Medienmanagement oder einen vergleichbaren Hintergrund.</li> <li>Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise im Medienumfeld oder Subscription-Business.</li> <li>Du denkst datenbasiert, kannst KPIs auswerten und daraus Maßnahmen ableiten.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, konzeptionell und hast ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen.</li> <li>Du hast Erfahrung mit Newsletter- und CRM-Tools, vorzugsweise mit der Salesforce Marketing Cloud.</li> <li>Du bist sorgfältig in der Umsetzung, dokumentierst sauber und hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.</li> </ul> <ul> <li>Dein Team: Sympathisch, ambitioniert, hilfsbereit, mit einer flachen Hierarchie &amp; offener Kommunikation.</li> <li>Deine Ausstattung: Mit Notebook, iPhone und Headset bist du jederzeit mobil.</li> <li>Deine Mobilität: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, damit du kostengünstig und klimafreundlich zur Arbeit pendeln kannst!</li> <li>Deine Academy: Unsere hauseigene Academy bietet dir ein vielfältiges und auf dich zugeschnittenes Angebot aus Sportkursen, Schulungen, Netzwerkevents und vieles mehr!</li> <li>Dein Urlaub: 30 Tage und eine flexible Planung.</li> <li>und vieles mehr ...</li> </ul>

Product Manager Newsletter (m/w/d)

Als E-Commerce Shop Manager bist Du verantwortlich für die Weiterentwicklung unseres Online-Shops sowie das Newsletter-Marketing unserer Marken. Durch datengetriebene Analysen, eine optimierte Customer Journey und gezielte CRM-Maßnahmen trägst Du maßgeblich zum Erfolg unserer E-Commerce-Strategie bei. Optimierung des Online-Shops &amp; der Customer Journey <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung unseres Shopify-Shops</li> <li>Analyse des Nutzerverhaltens (Browsing, Klicks, Kaufverhalten) und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen</li> <li>Umsetzung und Testing von UX-/UI-Optimierungen sowie neuen Features</li> <li>Planung und Rollout neuer Landingpages, Produktsuchen und Checkout-Prozesse</li> <li>Unterstützung bei der Traffic-Generierung durch Kooperationen mit Drittanbietern</li> </ul> Newsletter &amp; CRM <ul> <li>Entwicklung und Versand von zielgerichteten E-Mail-Kampagnen mit Klaviyo</li> <li>Analyse von Öffnungs-, Klick- und Kaufverhalten zur Optimierung der Kampagnen</li> <li>Aufbau von Automationen &amp; Segmentierungen für personalisierte Kundenansprache</li> </ul> SEO &amp; Content <ul> <li>Keyword-Recherche und Optimierung von Website-Inhalten zur Verbesserung der Sichtbarkeit</li> <li>Erstellung und Veröffentlichung von SEO-relevanten Inhalten</li> </ul> Projektmanagement &amp; Zusammenarbeit <ul> <li>Enge Abstimmung mit internen Teams (Entwicklung, Kundenservice, Brand Management, Product Management, Digital Sales)</li> <li>Ableitung und Monitoring relevanter KPIs für datenbasierte Entscheidungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich E-Commerce, Marketing, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce, idealerweise mit Shopify und CRM-Tools wie Klaviyo</li> <li>Fundierte Kenntnisse in UX/UI, Web-Analyse und SEO</li> <li>Eigeninitiative sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für E-Commerce und digitales Wachstum</li> <li>Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und moderne Remote-Work-Optionen</li> <li>Eine deiner Erfahrung entsprechende Vergütung</li> </ul> Leistungen: <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Empfehlungsprogramm</li> <li>Firmenevents</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Kostenloser Parkplatz</li> <li>Mitarbeiter-Rabatt</li> <li>Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens</li> </ul>

E-Commerce Shop Manager (m/w/d)

Comgest ist eine globale Vermögensverwaltungsgruppe mit Schwerpunkt auf Aktien und befindet sich zu 100 Prozent im Besitz der Mitarbeitenden und Gründer. Diese breit angelegte Partnerschaft ist seit knapp 40 Jahren die Grundlage für einen verantwortungsvollen, konsistenten und auf Qualitätswachstum ausgerichteten Investmentansatz. Von seinem Hauptsitz in Paris und Niederlassungen in Europa, im asiatisch-pazifischen Raum und Nordamerika aus unterstützt Comgest Anleger auf der ganzen Welt, die den langfristigen Anlagehorizont teilen. Mehr als 200 Mitarbeitende aus 30 verschiedenen Ländern betreuen dabei einen breit gefächerten globalen Kundenstamm. Das verwaltete Vermögen von Comgest beträgt rund 27,4 Milliarden Euro (Stand der Daten: 31. Dezember 2024). Von unserem Standort in Düsseldorf-Golzheim aus betreuen wir professionelle Investoren in Deutschland und der Deutschschweiz und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten/eine Werkstudentin im Bereich Marketing &amp; Investor Services. Präsentationen <ul> <li>Aktualisierung von Präsentation</li> <li>Überprüfung von Präsentationen (Inhalt und Sprache)</li> </ul> CRM <ul> <li>Datenbankpflege</li> <li>Data Analytics</li> </ul> Eventmarketing <ul> <li>Buchungen</li> <li>Koordinationen von Dienstleistern inkl. Hotels, Restaurants</li> <li>Einladungsmanagement (u.a. CRM)</li> <li>Give-Aways &amp; Materialien: Ideenentwicklung, Bestellung, Versand</li> <li>Unterstützung vor Ort (unregelmäßig)</li> </ul> Media-Partnerschaften <ul> <li>Aktualisierung und Qualitätssicherung der Präsenz von Comgest auf Partnerseiten</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen internationaler Partnerwebsites und Optimierung der Unternehmensinformationen</li> </ul> <ul> <li>Erste Erfahrungen in Marketing &amp; Kundenservice, neuen digitalen Medien und idealerweise in der Finanzindustrie und/oder einer Werbeagentur wünschenswert</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Hohes Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>Eigenverantwortliches und proaktives Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>HTML-Kenntnisse sind von Vorteil</li> </ul>

Werkstudent Marketing & Investor Services (m/w/d)

Inside Sale Specialist (m/w/d) Die Ornua Deutschland GmbH mit Sitz in Neukirchen-Vluyn mit der Marke Kerrygold ist eine Tochtergesellschaft der irischen Ornua Cooperative Limited in Dublin, der genossenschaftlichen Organisation von irischen Milchbauern und deren Molkereien. Die nachhaltige Weidewirtschaft und unsere hervorragende Produktqualität hat uns mit der Marke Kerrygold zum Marktführer in den Kategorien Butter, Mischfette und Cheddar in Deutschland gemacht. Rund 300 Mitarbeiter*Innen kümmern sich in der Abpackung, Logistik und in der Verwaltung um die Bedürfnisse unserer Kunden*Innen. Mit hohem Engagement und Herzblut sorgen alle Mitarbeiter*Innen dafür, dass wir als Unternehmen nachhaltig wachsen und erfolgreich sind. Für die Zukunft haben wir uns viel vorgenommen. Aus diesem Grund suchen wir zum schnellstmöglichen Termin einen Deine Aufgaben: <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam Außendienst, Außendienstleitung und Gebietsverkaufsleitung</li> <li>Monitoring und Reporting der Verkaufsaktivitäten und Leistungskennzahlen des Außendienstes, Aufbereitung der Zahlen in Excel &amp; PowerPoint</li> <li>Eigenverantwortliche Schnittstelle mit Trade Marketing um die geplanten Vertriebsaktivitäten abzustimmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit und Austausch mit anderen Abteilungen, insbesondere IT, Key Account Management und Marketing</li> <li>Ausbau und Betreuung, sowie Pflege des Außendienst Software-Tools (Salesforce)</li> <li>Prüfung und Bearbeitung sämtlicher Rechnungen aus dem Bereich Außendienst</li> <li>Pflege und Kontrolle aller Budgets im Bereich Außendienst</li> <li>Selbständige Organisation von und Teilnahme an Außendiensttagungen</li> <li>Selbständige Abwicklung der internen und externen Korrespondenz rund um Außendienstthemen </li> </ul> Dein Profil: <ul> <li>Kaufmännische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, bevorzugt mit Vertriebserfahrung</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, etc.)</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gepaart mit analytischem Denkvermögen und einem starken Zahlenverständnis (Kenntnisse in Salesforce von Vorteil)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse erforderlich</li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Belastbarkeit</li> </ul> Arbeiten bei Ornua: Arbeiten bei Ornua bedeutet arbeiten in flachen Hierarchien Ein ständiger Austausch mit den Kollegen (m/w/d) und eine offene Kommunikation sind ein wichtiger Bestandteil des täglichen Miteinanders. Was Dich bei uns erwartet: <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Flexibilität bei der Arbeitsort- und Zeitgestaltung im Rahmen der vereinbarten Bedingungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Ein interessantes und umfangreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Mitarbeit in einem sympathischen Team mit einem angenehmen Betriebsklima</li> <li>Moderne IT-Infrastruktur</li> <li>Offene Unternehmenskultur</li> </ul> Unsere Bonus-Benefits: <ul> <li>Umfangreiche Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Zuschuss zum Fitnessstudio (150€ p.a.)</li> <li>uvm.</li> </ul> Interessiert? Du bist an dieser beruflichen Aufgabe in einem zukunftsorientierten, modernen und leistungsfähigen Unternehmen interessiert und begeistert für die Marke Kerrygold? Dann freuen wir uns auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, die Du bitte bevorzugt über unser Bewerbermanagementsystem an unsere Personalabteilung richtest.

249 Marketing und Kommunikation Jobs