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Die MERTE Metzgerei ist ein moderner, traditionsreicher Familienbetrieb mit Stand heute 125 Jahren Geschichte. Qualität, Regionalität und Verantwortung stehen bei uns im Mittelpunkt – und das gilt nicht nur für unsere Produkte, sondern auch für den Umgang miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit als Regionalleiter/Filialbetreuer (m/w/d). <ul> <li>Führung und Motivation des Verkaufsteams: Du bist Ansprechpartner*in für dein Team, führst es mit Klarheit und Herzblut und sorgst für ein motivierendes Arbeitsklima in unseren Filialen.</li> <li>Verantwortung für den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft: Du koordinierst die Arbeitsabläufe, stellst die optimale Warenpräsentation sicher und sorgst für einen hohen Qualitätsstandard im Verkauf.</li> <li>Kundenberatung und Servicequalität: Du lebst unsere Werte von Regionalität, Qualität und Freundlichkeit – und sorgst dafür, dass jeder Kunde sich bei Merte rundum gut beraten und willkommen fühlt.</li> <li>Personalplanung und Einsatzorganisation: Du erstellst Dienstpläne, planst Urlaube und stellst eine faire und bedarfsorientierte Besetzung sicher.</li> <li>Wareneinsatz und Bestandskontrolle: Du überwachst Lagerbestände, gibst Bestellungen auf und achtest auf einen wirtschaftlichen Umgang mit unseren hochwertigen Produkten.</li> <li>Einarbeitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden: Du begleitest neue Teammitglieder beim Start und sorgst für regelmäßige Schulungen und Feedbackgespräche.</li> <li>Verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen: Du entwickelst Ideen für lokale Aktionen und setzt Marketing-Impulse gezielt am POS um.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Zentrale: Du bist Bindeglied zwischen Filiale und Geschäftsführung – und bringst deine Erfahrungen und Ideen aktiv mit ein.</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Metzgereifachverkauf, idealerweise mit Führungsverantwortung-Begeisterung für hochwertige Lebensmittel, handwerkliche Produkte und regionalen Genuss</li> <li>Führungskompetenz und Teamgeist: Du kannst Mitarbeitende motivieren, fordern und fördern – und packst auch selbst mit an</li> <li>Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein für Personalplanung, Warenwirtschaft und Qualitätssicherung</li> <li>Freude am direkten Kundenkontakt sowie ein sicheres, serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit dem Blick fürs Detail – von der Thekenpräsentation bis zur Hygienekontrolle</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und ein sympathisches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld</li> <li>Mitarbeiterrabatte und Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Möglichkeit zum E-Bike-Leasing</li> <li>Dienstwagen und Diensthandy – auch zur privaten Nutzung möglich</li> </ul>

Regionalleiter/Filialbetreuer (m/w/d)

<h3>Du. Mit uns?</h3>Du. Mit uns? Für unser Team, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.<h3>Dafür stehst Du auf:</h3><ul><li>Du unterstützt bei der Umsetzung von Marketing- und Sponsoringmaßnahmen und Maßnahmen mit dem Fokus Energiebildung</li><li>Du wirkst bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Marketingveranstaltungen mit</li></ul><h3>Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Du befindest Dich im laufendem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften o.Ä., idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstverantwortung gepaart mit einem sicheren Auftreten mit</li><li>Du verfügst über eine gute Schreibkompetenz, gutes Kommunikations- und Organisationsvermögen und einem guten Umgang mit der deutschen Sprache</li><li>Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li><li>Du verarbeitest Informationen schnell und wendest sie nutzbringend an </li><li>Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Aufgaben zu erfüllen</li></ul><h3>Das bieten wir Dir: </h3><ul><li>Die Westenergie-Gruppe bietet eine moderne Arbeitsumgebung und eine offene Kommunikationskultur</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung - perfekt für deine Prüfungsphasen</li><li>Durch die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kreativenTeam erhältst Du Einblick in viele Facetten der Arbeit bei Westenergie und entwickelst Deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Praxis weiter</li><li>Freiraum für Deine persönliche Entwicklung</li><li>Möglichkeit zum mobilenArbeiten</li></ul>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Student Kommunikation als Werkstudent für Markenkommunikation / Sponsoring & Event (m/w/d)

Verisure sucht einen strategisch denkenden, umsetzungsstarken Strategic Partnership &amp; Lead Generation Manager (m/w/d), der unser Wachstum durch den Auf- und Ausbau leistungsstarker Marketing- und Vertriebspartnerschaften entscheidend vorantreibt. In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle identifizierst, gewinnst und entwickelst du Kooperationspartner, die zur Generierung qualifizierter Leads beitragen – von Affiliate-Netzwerken über Lead-Gen-Plattformen bis hin zu branchenverwandten Unternehmen (z. B. Versicherungen, Finanzdienstleister, Immobilienunternehmen oder Hausanbieter). Du arbeitest eng mit den Teams aus Digital Marketing, Sales, Commercial Strategy &amp; Performance zusammen, um kanalübergreifend neue Zielgruppen zu erschließen und Reichweite sowie Conversion-Potenziale nachhaltig zu steigern. Ziel der Position: Strategischer Auf- und Ausbau von leistungsbasierten Marketing- und Vertriebspartnerschaften zur nachhaltigen Leadgenerierung und Reichweitensteigerung für Verisure Deutschland. <ul> <li>Entwicklung einer klaren Partnerstrategie zur Positionierung von Verisure in neuen Marketing-Ökosystemen und Kooperationsmodellen</li> <li>Identifikation, Ansprache und Abschluss performance-basierter Partnerschaften</li> <li>Aufbau, Pflege und Skalierung eines nachhaltigen Partnernetzwerks in Deutschland</li> <li>Steuerung und Optimierung von Lead-Gen- und Affiliate-Kampagnen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Verhandlung von Kooperationsverträgen inklusive Provisions-, Leadmodellen und KPIs</li> <li>Kontinuierliches Monitoring und Optimierung der Partnerperformance (Leads, CPL, ROI)</li> <li>Initiierung und Umsetzung branchenübergreifender Co-Marketing-Aktionen (z. B. mit Hausbau-, Versicherungs- oder Energieunternehmen)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Kommunikation oder vergleichbar</li> <li>Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Affiliate Marketing, Kooperationsmanagement oder Leadgenerierung</li> <li>Nachweisbare Erfolge in der Akquise und Entwicklung von Performance-Partnern</li> <li>Erfahrung mit Partnernetzwerken, Affiliate-Plattformen oder Lead-Gen-Technologien von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke</li> <li>Analytisches Denkvermögen, KPI-Fokus und hohe Eigenmotivation</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Deine Benefits – darauf kannst Du Dich freuen: </li> <li>Lunch-App mit 112 € monatlichem Essenszuschuss </li> <li>Monatliche Massagen zur Entspannung im Arbeitsalltag </li> <li>Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>Deutschlandticket oder Tankgutschein im Wert von 50 € pro Monat </li> <li>Schnelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten mit gezieltem Training und Weiterbildungen </li> <li>Regelmäßige Teamevents und Incentives </li> </ul>

Strategic Partnership & Lead Generation Manager (m/w/d)

About us UCB is a global biopharmaceutical company, focusing on neurology and immunology. We are around 8,500 people in all four corners of the globe, inspired by patients and driven by science. Why work with us? At UCB, we don't just complete tasks, we create value. We aren't afraid to push forward, collaborate, and innovate to make our mark for patients. We have a caring, supportive culture where everyone feels included, respected, and has equal opportunities to do their best work. We ‘go beyond' to create value for our patients, and always with a human focus, whether that's on our patients, our employees, or our planet. Working for us, you will discover a place where you can grow, and have the freedom to carve your own career path to achieve your full potential. UCB is an equal opportunity employer. All employment decisions will be made without regard to any characteristic protected by applicable laws. Dual Study Program at UCB Germany Are you looking to start your career after finishing school in a successful, internationally operating pharmaceutical company that puts patients at the center and works closely with them? Do you want to take on responsibility and manage your own projects from the very beginning? Is strong team spirit just as important to you as exciting future prospects? Then you've come to the right place! We offer you a practice-oriented dual study program starting August 1st, 2026, in cooperation with the Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim, in the field of Business Administration – Health Care Management (B.A.). What does the program look like? During the dual study program, you will alternate every three months between theoretical phases at DHBW and practical phases at UCB. Monheim (am Rhein) or Mannheim? Both! The program begins on August 1st, 2026, with a two-month introductory phase in Monheim am Rhein (NRW), allowing you to get familiar with UCB, meet your cohort, and connect with colleagues before your studies begin. Your first theoretical phase at DHBW in Mannheim (BW) will start in October or November 2026, depending on your study track. The total duration of the program is six semesters. Your training at UCB is tailored to your interests. Depending on which departments and areas you'd like to explore, we'll work with you to create a personalized training plan for your practical phases. You'll gain insights into various departments at UCB, including: <ul> <li>Human Resources</li> <li>Finance</li> <li>Marketing &amp; Corporate Communications</li> <li>Digitalization &amp; Operational Excellence</li> <li>Market Access</li> <li>Drug Safety</li> <li>Medical &amp; Quality – and many more…</li> </ul> <ul> <li>General or subject-specific university entrance qualification (Abitur or Fachhochschulreife)</li> <li>Good to very good math skills</li> <li>Good to very good proficiency in English (spoken and written)</li> <li>Basic knowledge of Microsoft applications (Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Independent working style &amp; initial work experience through internships, holiday or part-time jobs</li> <li>Engagement in school and extracurricular activities</li> <li>Motivation to perform &amp; willingness to learn</li> <li>Quick comprehension &amp; strong goal orientation</li> <li>Initiative &amp; team spirit</li> <li>Outside-the-box thinking</li> </ul> Applicants who are not citizens or permanent residents of Germany must hold a valid residence permit and work authorization at the time of application. Please note: The primary language of communication and instruction throughout the dual study program is German. Therefore, fluency in German is essential for successful participation in both theoretical and practical phases. <ul> <li>Fair compensation according to the chemical industry tariff: <ul> <li>1st year: €1,204</li> <li>2nd year: €1,315</li> <li>3rd year: €1,389 gross (subject to tariff changes)</li> </ul> </li> <li>Monthly housing allowance (€500 gross)</li> <li>Coverage of travel or train costs between theory and practice phases</li> <li>Holiday and Christmas bonuses</li> <li>Laptop for professional use</li> <li>Support from a buddy and a mentor</li> <li>Training opportunities &amp; seminars</li> <li>Financial subsidy for lunch in the company cafeteria</li> <li>Subsidized membership with a corporate fitness provider</li> <li>Agile &amp; digital working environment</li> </ul>

Dual Study Program (Duales Studium) – Health Care Management (B.A.)

Die KOHL automobile GmbH ist eine familiengeführte, mittelständische Autohausgruppe mit Stammsitz in Aachen, etwa 450 Mitarbeitern und Filialen in Laurensberg, Heinsberg und Bergheim. Wir vertreiben die PKW-Marken BMW, MINI, Land Rover, Opel, Alfa Romeo und Leapmotor, die Motorrad-Marken BMW, Harley-Davidson und Aprilia, die Roller-Marke Vespa und unsere Tuningmarke AC Schnitzer. Auszubildende zum Automobilkaufmann (m/w/d) Aachen Beginn: August 2026 <ul> <li>Du lernst in einem 4-monatigen Wechsel die verschiedenen Fachbereiche im Service, Teilevertrieb und der Disposition sowie Verkaufsunterstützung kennen</li> <li>Du unterstützt die Mitarbeiter bei den verschiedenen kaufmännischen Tätigkeiten</li> <li>Du disponierst Neu- und Gebrauchtfahrzeuge</li> <li>Du bietest Finanzdienstleistungen an</li> <li>Du verwaltest die Serviceersatzfahrzeuge</li> <li>Du dokumentierst und archivierst Werkstattvorgänge</li> <li>Du pflegst Kundendaten</li> <li>Du steuerst Werkstatttermine ein und bereitest Werkstattaufträge vor</li> <li>Du bestellst Ersatzteile für Kundenfahrzeuge</li> <li>Du unterstützt die Mitarbeiter in der Logistik</li> <li>Du unterstützt das Marketing bei Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Interesse an kaufmännischen Themen</li> <li>Fachhochschulreife oder Abitur</li> <li>Kommunikationsfähigkeit mit Freude am Kundenkontakt</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Gutes Zahlenverständnis</li> <li>Spaß an Autos</li> </ul> <ul> <li>eine umfassende 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit Einblicken in den Service, Teilevertrieb und Verkauf</li> <li>interne Schulungen</li> <li>moderne Arbeitsplatzumgebung</li> <li>einen Mitarbeiterparkplatz</li> <li>eine Kantine</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Azubi-Events</li> <li>Betriebsfeiern</li> <li>eine Rückmeldung bei Onlinebewerbungen innerhalb von drei Werktagen</li> <li>hohe Übernahmechancen mit unbefristetem Arbeitsvertrag nach der Ausbildung und Übernahmegarantie bei Abschluss mit den Noten sehr gut und gut</li> </ul>

Auszubildende zum Automobilkaufmann (m/w/d) Aachen

Wir leisten Widerstand und suchen Verstärkung   GINO AG   Elektrotechnische Fabrik   Personalabteilung   Friedrich-Wöhler-Straße 65   53117 Bonn    Die GINO AG Elektrotechnische Fabrik ist ein weltweit führender Hersteller für Industrie- und Verkehrstechnikanwendungen. Als klassischer Nischenproduzent mit Fertigungsstätten in Deutschland (Bonn und Eisenach) und China (Shanghai) sowie Repräsentanzen in über 15 Ländern. Weltweit bedient GINO namhafte Kunden mit elektrischen Widerständen im Leistungsbereich von 50 Watt bis 360 Megawatt.    Für unsere Niederlassung in Bonn suchen wir ab sofort einen   Operativen Technischen Einkäufer (m/w/d)   Ihre Aufgaben      Durchführung des operativen Einkaufs technischer Produkte, Materialien und Dienstleistungen      Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten sowie Bestellabwicklung      Pflege von Stammdaten im ERP-System      Unterstützung und Mitwirkung bei der Durchführung von Inventuren      Enge Zusammenarbeit mit der Technik, Produktion und Qualitätssicherung      Bearbeitung von Reklamationen      Unterstützung bei der Lieferantenbewertung und -entwicklung     Ihr Profil      Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf      Erste Berufserfahrung im operativen technischen Einkauf wünschenswert      Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen      Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise ABAS)      gute MS-Office-Kenntnisse      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse von Vorteil      Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit      Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen     Was wir bieten      Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit      Arbeiten mit modernster Soft- und Hardware      Weiterbildungsmöglichkeiten      Flache Hierarchien      Eng vernetzte, standortübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Arbeitsumfeld      Leistungen wie 30 Urlaubstage, Firmen Gutscheinkarte, Gleitzeit und noch vieles mehr, dass wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen möchten      Möchten Sie Teil unsers Teams werden?   Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellung auf     Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Operativer Technischer Einkäufer (m/w/d)

Engfer Consulting ist eine Boutique-Beratung im Premium-Segment der Personalberatung und Executive Search. Wir begleiten Unternehmen bei der Besetzung von Schlüsselpositionen und arbeiten mit einem exklusiven Netzwerk von Top-Entscheidern. Neben Engfer Consulting führt Katharina Engfer die Marketing- und Employer-Branding-Agentur blauerfau. Zwei Unternehmen, die für Qualität, Sichtbarkeit und Exzellenz stehen – und eine Assistenz der Geschäftsführung brauchen, die als Personal Assistant, Executive Assistant und Business Partner die Fäden zusammenhält. In dieser Position bist du nicht einfach Assistenz, sondern rechte Hand, Sparringspartner und Gatekeeper. Du unterstützt die Geschäftsführung in allen geschäftlichen und privaten Belangen, erkennst Handlungsbedarf, bevor er entsteht, und sorgst für reibungslose Abläufe. Das Aufgabenfeld ist vielseitig und außergewöhnlich: Wir sind starke Partner und Sponsoren von Kölner Fußballvereinen, regelmäßig bei VIP-Events, Sportveranstaltungen, Business-Lunches und Abendgalas vertreten und bewegen uns selbstverständlich in hochkarätigen Wirtschafts- und Gesellschaftsnetzwerken. Deine Aufgabe ist es, im Hintergrund die Organisation und Koordination zu übernehmen – sodass die Geschäftsführung sich ganz auf das Netzwerken und die Unternehmensführung konzentrieren kann. Du bist damit Teil eines exklusiven Umfelds, das weit über klassische Assistenz-Tätigkeiten hinausgeht: ein Mix aus Organisation, Projektmanagement, Eventmanagement, Administration und persönlicher Unterstützung. <ul> <li>Organisation &amp; Struktur: Planung, Koordination und Priorisierung von Terminen, Projekten und Aufgaben – geschäftlich wie privat – mit maximalem Überblick.</li> <li>Kommunikation &amp; Netzwerkpflege: Schnittstelle zu Steuerberatern, Notaren, Behörden und hochkarätigen Geschäftspartnern – souverän mit Durchsetzungsstärke und diplomatischem Geschick.</li> <li>Private Unterstützung: Zuverlässige Koordination privater Angelegenheiten, damit die Geschäftsführung den Kopf frei hat.</li> <li>VIP-Events &amp; Netzwerke: Organisation und Begleitung von Business-Events, VIP-Abenden, Sportveranstaltungen und exklusiven Netzwerkterminen.</li> <li>Finanzen &amp; Administration: Vorbereitende Buchhaltung, Rechnungsstellung, Zahlungsabstimmungen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Steuerberater.</li> <li>Prozessoptimierung &amp; Digitalisierung: Einführung neuer Tools, Optimierung von Workflows, Sicherstellung effizienter Abläufe.</li> <li>Recruiting &amp; HR-Support: Organisation von Interviews, Betreuung von Kandidaten und Unterstützung im Employer Branding.</li> <li>Projekt- &amp; Eventmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung interner wie externer Veranstaltungen, die für das Unternehmen und das Netzwerk entscheidend sind.</li> </ul> Dein Profil – souverän, positiv und vorausschauend <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung als Assistenz der Geschäftsführung, Executive Assistant, Personal Assistant oder im Office Management, idealerweise im Beratungs-, Agentur- oder Dienstleistungsumfeld.</li> <li>Hohe Flexibilität: kein klassischer 9-to-5-Job, sondern Bereitschaft, auch bei Abendveranstaltungen oder besonderen Terminen präsent zu sein.</li> <li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li> <li>Diskretion, Loyalität und ein Gespür dafür, wann Zurückhaltung und wann Präsenz gefragt ist.</li> <li>Organisationstalent, proaktive Arbeitsweise und die Fähigkeit, immer zwei Schritte vorauszudenken.</li> <li>Durchsetzungsstärke und diplomatisches Geschick, um souverän Entscheidungen herbeizuführen und Interessen professionell zu vertreten.</li> <li>Positives Mindset, Freude am Leben und die Fähigkeit, diese Energie auch im Arbeitsalltag einzubringen.</li> <li>Souveränes, sympathisches Auftreten und Freude an Abwechslung in einem Umfeld mit spannenden Kontakten und Projekten.</li> </ul> <ul> <li>Eine exklusive Schlüsselrolle: mehr als Assistenz – rechte Hand, Vertraute und Business Partner.</li> <li>Zusammenarbeit mit zwei spannenden Unternehmen: Engfer Consulting (Executive Search) und blauerpfau (Marketing &amp; Employer Branding).</li> <li>Einblicke in ein hochkarätiges Umfeld mit VIP-Events, Sportnetzwerken und Business-Veranstaltungen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im hybriden Modell (ab 32 Std./Woche).</li> <li>Attraktive Vergütung (50.000–65.000 €) sowie Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte).</li> <li>Modernes Büro im Herzen Kölns, top ausgestattet und sehr gut angebunden.</li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles, dynamisches Team.</li> </ul>

Persönliche Assistenz/ Vorstandsassistenz/ Assistenz der Geschäftsführung

SRC Security Research &amp; Consulting GmbH ist eine auf Informationssicherheit spezialisierte Unternehmensberatung der deutschen Kreditwirtschaft mit Hauptsitz in Bonn, die seine Kunden bei der Implementierung und Entwicklung sicherer Systeme unterstützt. Hierzu zählt die sichere Speicherung von Daten genauso wie die vertrauenswürdige Abwicklung elektronischer Transaktionen in der Kreditwirtschaft, bei Versicherungen, im Handel, der Industrie und im öffentlichen Bereich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Vertriebsbeauftragten (m/w/d) für Bonn <ul> <li>Aktive Gewinnung von Neukunden im öffentlichen und privatwirtschaftlichen Sektor</li> <li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li> <li>Durchführung von Vertriebsaktivitäten beim Kunden vor Ort, per Video-Call und telefonisch</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Expertinnen und Experten der Fachbereiche zur passgenauen Angebotserstellung</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalyse, um neue Chancen zu erkennen und strategisch zu nutzen</li> <li>Präsentation des Unternehmens bei Messen, Konferenzen und Networking-Events</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung der Vertriebsprozesse </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Ingenieurwissenschaften/Naturwissenschaften)</li> <li>Erfahrung im B2B Vertrieb erklärungsbedürftiger IT-Prüfungs- und Beratungsleistungen</li> <li>Routiniert im Management von Vertriebsprojekten mit direktem Kontakt zum Endkunden</li> <li>Ggf. Erfahrungen im Produktmanagement bzw. vertriebsseitigen Aufbau neuer Produkte und Dienstleistungen zusammen mit den Fachbereichen</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li> <li>Pragmatische Ziel- und Erfolgsorientierung</li> <li>Unternehmerisches Denken, Belastbarkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Microsoft Office Kenntnisse</li> <li>Von Vorteil: Kenntnisse in den Bereichen Common Criteria, EUCC, BSZ, Technische Richtlinien, PCI, Pentesting, Gutachten in verschiedenen Anwendungsbereichen, z. B. Gesundheitswesen (gematik), Zahlungsverkehr &amp; Deutsche Kreditwirtschaft, u.a.</li> </ul> <ul> <li>Einen Job mit Perspektive bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber mit zunehmend internationalem Kundenstamm</li> <li>Eigenverantwortliche Aufgaben sowie eine sinnstiftende und fachübergreifende Tätigkeit in aktuellen Bereichen der IT-Sicherheit</li> <li>Individuelle und fachliche Einarbeitung und arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung</li> <li>Ein leistungsorientiertes Gehalt, eine attraktive Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Gleitzeitkonto inkl. flexibler Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Bezuschussung des Deutschlandtickets sowie kostenfrei Parkplätze</li> </ul> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, wenn möglich, digital als PDF-Datei per E‑Mail an unser Karrierepostfach.

Vertriebsbeauftragter (m/w/d)

Die KOHL automobile GmbH ist eine familiengeführte, mittelständische Autohausgruppe mit Stammsitz in Aachen, etwa 450 Mitarbeitern und Filialen in Laurensberg, Heinsberg und Bergheim. Wir vertreiben die PKW-Marken BMW, MINI, Land Rover, Opel und Alfa Romeo, die Motorrad-Marken BMW und Harley-Davidson, die Roller-Marken Vespa und Aprilia und unsere Tuningmarken AC Schnitzer und Phoenix Motorrad Tuning. Auszubildende zum Automobilkaufmann (m/w/d) Opel KOHL Beginn: August 2026 <ul> <li>Du lernst in einem 4-monatigen Wechsel die verschiedenen Fachbereiche im Service, Teilevertrieb und der Disposition sowie Verkaufsunterstützung kennen</li> <li>Du unterstützt die Mitarbeiter bei den verschiedenen kaufmännischen Tätigkeiten</li> <li>Du disponierst Neu- und Gebrauchtfahrzeuge</li> <li>Du bietest Finanzdienstleistungen an</li> <li>Du verwaltest die Serviceersatzfahrzeuge</li> <li>Du dokumentierst und archivierst Werkstattvorgänge</li> <li>Du pflegst Kundendaten</li> <li>Du steuerst Werkstatttermine ein und bereitest Werkstattaufträge vor</li> <li>Du bestellst Ersatzteile für Kundenfahrzeuge</li> <li>Du unterstützt die Mitarbeiter in der Logistik</li> <li>Du unterstützt das Marketing bei Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Interesse an kaufmännischen Themen</li> <li>Fachhochschulreife oder Abitur</li> <li>Kommunikationsfähigkeit mit Freude am Kundenkontakt</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Gutes Zahlenverständnis</li> <li>Spaß an Autos</li> </ul> <ul> <li>eine umfassende 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit Einblicken in den Service, Teilevertrieb und Verkauf</li> <li>interne Schulungen</li> <li>moderne Arbeitsplatzumgebung</li> <li>einen Mitarbeiterparkplatz</li> <li>eine Kantine</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Azubi-Events</li> <li>Betriebsfeiern</li> <li>eine Rückmeldung bei Onlinebewerbungen innerhalb von drei Werktagen</li> <li>hohe Übernahmechancen mit unbefristetem Arbeitsvertrag nach der Ausbildung und Übernahmegarantie bei Abschluss mit den Noten sehr gut und gut</li> </ul>

Auszubildende zum Automobilkaufmann (m/w/d) Opel KOHL

Gestalte mit uns die digitale Zukunft im Gesundheitswesen! Die Auxilium Gruppe ist ein deutschlandweiter Verbund von über 130 Sanitätshäusern – und zählt damit zu den führenden Adressen im Gesundheitsfachhandel. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass moderne Hilfsmittelversorgung direkt bei den Menschen ankommt – persönlich vor Ort und immer öfter auch digital. Als Omnichannel Manager:in gestaltest Du eine Schlüsselrolle in unserer digitalen Transformation. Du entwickelst unsere Omnichannel-Strategie weiter, verbindest stationären Handel mit digitalen Kanälen und sorgst für eine exzellente Customer Journey – heute und morgen. Strategie &amp; Innovation: Du entwickelst die gruppenweite Omnichannel-Strategie für über 130 Sanitätshäuser deutschlandweit und schaffst dabei eine echte Verbindung zwischen analogem Fachhandel und digitalen Touchpoints. Teamaufbau &amp; Leadership: Mit Blick auf Zusammenarbeit, Innovation und Diversität baust Du Dein eigenes Team auf, führst es mit Vertrauen und Klarheit und förderst dabei das individuelle Wachstum jedes Einzelnen. Digitale Vertriebskanäle (B2B &amp; B2C):Du treibst die Weiterentwicklung unserer digitalen Vertriebskanäle im B2B- und B2C-Bereich voran, mit einem klaren Fokus auf Reichweite, Conversion und Kundenzufriedenheit, und hebst unseren E-Commerce-Shop auf das nächste Level. Customer Journey &amp; Kampagnen:Dabei gestaltest Du ein konsistentes Kundenerlebnis über alle Kanäle hinweg und begleitest digitale Kampagnen von der Idee bis zur Umsetzung – kreativ und datenbasiert. Prozesse &amp; Integration:Du sorgst für nahtlose Übergänge zwischen online und offline, von Buchungsstrecken bis hin zu System-Schnittstellen, und verbesserst gemeinsam mit IT, Marketing und Vertrieb die Datenqualität sowie digitale Abläufe. Analyse &amp; Reporting: Mithilfe moderner Analyse-Tools verstehst Du Nutzerverhalten und Performance, leitest daraus klare Maßnahmen ab und präsentierst diese überzeugend. Projektverantwortung:Als Projektverantwortliche:r leitest Du digitale Projekte von der Konzeption bis zum Rollout, arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen und bist etwa 30 % der Zeit innerhalb Deutschlands unterwegs, um Projekte zu begleiten, Partner zu treffen und den digitalen Wandel vor Ort mitzugestalten. <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Digitalisierung, E-Commerce o. Ä.</li> <li>Mind. fünf Jahre Erfahrung im digitalen Umfeld – z. B. in E-Commerce, Omnichannel oder digitaler Strategie</li> <li>Erfahrung in der Teamführung oder Lust, diesen Schritt zu gehen</li> <li>Strategisches und agiles Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Tools wie CRM-Systemen, Webanalyse, PIM oder Shopsystemen</li> </ul> <ul> <li> Dein Impact zählt: Bei uns gestaltest Du die digitale Zukunft eines der führenden Gesundheitsdienstleister in Deutschland – mit viel Verantwortung, echtem Gestaltungsspielraum und hoher Sichtbarkeit auf Gruppenebene.</li> <li>Freue dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur in einem familiären und wachsenden Team. Wir legen großen Wert auf eine intensive Einarbeitung, um dir den Einstieg in dein spannendes Aufgabengebiet zu erleichtern.</li> <li>Deine Leistung wird bei uns geschätzt und entsprechend - inkl. Erfolgsbeteiligung - vergütet. Zudem bieten wir dir die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe.</li> <li>Du hast die Wahl – wir stellen Dir entweder einen Firmenwagen oder eine BahnCard für Deine Reisetätigkeit zur Verfügung.</li> <li>Du bekommst 30 Urlaubstage pro Jahr – für echte Erholung.</li> <li>Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Gemeinsam finden wir die passenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich voranbringen.</li> <li>Unser modernes Büro in Essen bietet dir nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sondern auch ein eigenes Fitnessstudio, um den Ausgleich zum Arbeitsalltag zu schaffen. Zudem gibt es flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten.</li> <li>Zusätzlich profitierst du von exklusiven Mitarbeitervorteilen wie Sonderkonditionen, betrieblicher Gesundheitsförderung, kostenlosen Getränken und regelmäßigen Mitarbeiterfesten. Ein Dienstfahrrad, das du auch privat nutzen kannst, rundet unser Angebot ab.</li> </ul>

213 Marketing und Kommunikation Vollzeit Jobs