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Social Media ist deine Leidenschaft? Du weißt, wie man komplexe Inhalte spannend und verständlich aufbereitet – egal, ob als Instagram-Story, LinkedIn-Post oder kreatives Kampagnenformat? Dann komm in unser Marketing-Team und entwickle mit uns die Kommunikation rund um unsere Lichtberechnungssoftware DIALux, die DIAL Academy und unser akkreditiertes Lichtlabor. Dich erwartet ein kreatives, offenes Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen und eigenständig umsetzen kannst. Wenn du Lust hast, mit deinen Inhalten zu begeistern und unsere Community aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf dich! Unsere Teams arbeiten in einer modernen, offenen Umgebung, die nicht nur technologisch auf dem neuesten Stand ist, sondern auch Raum für kreative Ideen und Austausch bietet. Wir setzen auf Scrum und Design Thinking, um dynamische Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung zu fördern. In unserer Kultur zählen Eigenverantwortung, Vertrauen und Flexibilität. Dank unseres etablierten hybriden Arbeitsumfelds und flexibler Arbeitszeiten kannst du deine beruflichen Herausforderungen optimal mit deinem Privatleben vereinbaren. <ul> <li>Du verantwortest die Content-Strategie für unsere Online-Kanäle: Du planst Formate, analysierst deren Performance und entwickelst sie kontinuierlich weiter – mit einem klaren Gespür für Zielgruppen, Trends und Plattformlogiken.</li> <li>Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Marketing, Produktmanagement und der Academy konzipierst du eigenständig kreative Social-Media-Inhalte zu neuen Features, Themen und Kampagnen - von der ersten Idee bis zur Veröffentlichung auf LinkedIn, YouTube, Instagram &amp; Co.</li> <li>Du bist nah an unserer Community: Du interagierst aktiv mit Anwender:innen und Partner:innen, entwickelst interaktive Formate wie Livestreams oder Umfragen – und baust ein Netzwerk aus Multiplikatoren und Influencern auf.</li> <li>Du koordinierst die Umsetzung von Inhalten mit externen Dienstleistern und sorgst dafür, dass Texte, Bilder und Grafiken stimmig ineinandergreifen. Kleinere Formate wie Social-Media-Posts oder Stories erstellst du eigenständig – von der Gestaltung bis zur Veröffentlichung. </li> </ul> <ul> <li>Du hast Erfahrung im Social Media Marketing – idealerweise im B2B-Umfeld – und ein Gespür für relevante Formate, Trends und Plattformen.</li> <li>Du denkst in Stories, nicht nur in Posts – und weißt, wie man Inhalte konzipiert, produziert und für verschiedene Kanäle aufbereitet. Erfahrung in der eigenständigen Videoproduktion ist dabei ein Plus.</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und bringst kreative Impulse ein – in enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Marketing, Academy und Produktteams sowie externen Dienstleistern.</li> <li>Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – und überzeugst intern wie extern durch eine offene, verbindliche Art. </li> </ul> <ul> <li>Flexibilität und Vertrauen: Wir setzen auf Eigenverantwortung und bi eten dir die Freiheit, Arbeitszeit und Arbeitsort flexibel zu gestalten. So kannst du deine Arbeit optimal in dein Leben integrieren.</li> <li>Gemeinschaft und Erfolg feiern: Bei uns zählen nicht nur berufliche Erfolge – wir legen großen Wert auf ein starkes Miteinander. Ob bei gemeinsamen Essen, Team-Events oder Projekten, bei uns wird das Feiern und der Zusammenhalt großgeschrieben.</li> <li>Fit bleiben mit Hansefit: Trainiere bei allen Kooperationspartnern von Hansefit und bringe so auch deine Fitness neben der Arbeit voran.</li> <li>Zusätzliche freie Tage: Neben 30 Tagen Urlaub schenken wir dir den 24. und 31. Dezember als zusätzliche freie Tage, damit du die Feiertage entspannt genießen kannst.</li> <li>Altersvorsorge: Wir unterstützen dich beim Aufbau einer finanziell gesicherten Zukunft durch zusätzliche Altersvorsorgeleistungen.</li> <li>Dienstwagenleasing oder JobRad: Profitiere von attraktiven Mobilitätsangeboten und nutze ein Auto oder Fahrrad nicht nur für deinen Arbeitsweg, sondern auch in der Freizeit. </li> </ul>

Social Media Manager (m/w/d)

Mittelständisches Industrieunternehmen B2B Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten und erfolgreichen Mandanten – ein mittelständisches Industrieunternehmen, im B2B tätig – einen Marketing-Manager/Marketing-Generalisten (g*) welcher als Stabsstelle direkt an die Geschäftsführung berichtet. Mit dieser Karrierechance wenden wir uns an Marketing-Profis mit (erster) Berufserfahrung, welche Spaß an dieser gleichermaßen herausfordernden wie abwechslungsreichen Aufgabe haben, um den Erfolg des Unternehmens weiter auszubauen. Die Herausforderungen liegen in der ganzen Breite des Marketings. Dabei sollen die klassischen Werkzeuge genauso eingesetzt werden wie moderne und innovative Tools im Online-Marketing und Social-Media-Bereich. Das Unternehmen hat seinen Sitz im Dreieck Wuppertal/Hagen/Ennepe-Ruhr-Kreis. Ihre verantwortungsvollen Aufgaben Betreuung und Verantwortung für das Marketing in der gesamten Bandbreite mit allen Facetten Außendarstellung des Unternehmens, Web-Auftritt, Social-Media-Aktivitäten, Messeauftritt, Webshop, Pressearbeit, Werbemittel u. a. Planung/Verantwortung/Überwachung des Budgets Sparringspartner und Beratung der Geschäftsführung bei einschlägigen Projekten und Aktionen Enge Zusammenarbeit – insbesondere mit dem Vertrieb, der Logistik und HR Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung Ihr Profil Studium (z. B. BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Erste) Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position Sehr gutes Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift MS-Office-Kenntnisse Idealerweise Adobe Creative Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit Geboten werden Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gesunden und stetig wachsen Unternehmen Eine auf Langfristigkeit angelegte Position mit Perspektiven Viel Platz für Ihre Ideen und Engagement Flexible Arbeitszeiten mit Optionen zum mobilen Arbeiten Fachliche wie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein attraktives Vergütungspaket sowie interessante Benefits *g = bzgl. des Geschlechts gilt grundsätzlich Neutralität in Bezug auf alle personenbezogenen Titel oder Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige. Bewerbungen bitte mit Verfügbarkeit und Einkommenswunsch an <a href="mailto:post@dirkkremer.de" target="_blank">post@dirkkremer.de</a>. Diskretion wird zugesagt, Sperrvermerke werden beachtet. Für vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme steht Ihnen Dirk Kremer auch am WE bzw. nach Feierabend unter Tel. 0170 1420524 zur Verfügung. Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gemäß DSGVO mit der Abstimmung Ihrer Angaben/Daten mit meiner Mandantschaft einverstanden. Alle Daten werden nur für diesen Beratungsauftrag verwendet und danach wieder vollständig gelöscht. Wir unterstützen soziale und ökologische Projekte und spenden den folgenden Einrichtungen je besetzter Position jeweils 10 Euro: Neven Subotic Stiftung <a href="http://www.wellfair.ngo" target="_blank">www.wellfair.ngo</a> und PRIMAKLIMA e.V. <a href="http://www.primaklima.org" target="_blank">www.primaklima.org</a>. D. Kremer Consulting Postfach 1307 • D-33793 Steinhagen <a href="http://www.dirkkremer.de" target="_blank">www.dirkkremer.de</a>

Marketing-Manager/Marketing-Generalisten (g*)

Du brennst für Lichtplanung, teilst dein Wissen mit Begeisterung und trittst sowohl vor Publikum als auch vor der Kamera souverän auf? Dann komm zu DIAL und werde Teil unseres Academy Teams! Gemeinsam gestalten wir innovative Weiterbildungsangebote rund um die Themen Licht, Gebäudeautomation und unsere Lichtplanungssoftware DIALux – sowohl vor Ort in Lüdenscheid als auch online. In unserem akkreditierten Lichtlabor messen und prüfen wir Leuchten und Lampen. Wenn du technisches Know-how mit didaktischem Talent verbindest und Freude daran hast, Menschen für Technik zu begeistern, dann bist du bei uns genau richtig! Unsere Teams arbeiten in einer modernen, offenen Umgebung, die nicht nur technologisch auf dem neuesten Stand ist, sondern auch Raum für kreative Ideen und Austausch bietet. Wir setzen auf Scrum und Design Thinking, um dynamische Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung zu fördern. In unserer Kultur zählen Eigenverantwortung, Vertrauen und Flexibilität. Dank unseres etablierten hybriden Arbeitsumfelds und flexibler Arbeitszeiten kannst du deine beruflichen Herausforderungen optimal mit deinem Privatleben vereinbaren. <ul> <li>Du entwickelst moderne Lernformate für DIALux und unsere Academy – von Web Based Trainings über interaktive Webinare bis hin zu Präsenzseminaren. Dabei kombinierst du technisches Wissen mit did aktischer Kreativität und gestaltest die digitale Weiterbildung unserer Branche aktiv mit.</li> <li>Du trittst als Gesicht der DIAL Academy professionell auf – ob in Webinaren, Produktvideos, Livestreams oder auf Fachveranstaltungen. Komplexe Inhalte präsentierst du verständlich und mit Leidenschaft – vor Kamera, Publikum und Community.</li> <li>Du baust dir ein starkes Netzwerk aus Expert:innen und Anwender:innen auf, verfolgst relevante Trends der Licht- und Gebäudetechnik und entwickelst daraus neue Impulse für unsere Weiterbildungsformate. </li> <li>Du bringst unsere Inhalte in den Dialog – auf LinkedIn, in Webinaren, in Communities. Dabei arbeitest du eng mit Kolleg:innen aus Marketing, Academy und Produktteams zusammen, um Wissen, Marke und Reichweite weiterzuentwickeln.</li> </ul> <ul> <li>Du hast technisches Verständnis für Licht, Gebäudeautomation oder vergleichbare Bereiche und idealerweise Erfahrung mit DIALux – oder Lust, dich schnell in unsere Software einzuarbeiten. </li> <li>Du hast bereits Erfahrung in der Wissensvermittlung gesammelt – ob als Trainer:in, Berater:in oder durch eigene Projekte. Präsentationen vor der Kamera oder auf Veranstaltungen machen dir Spaß und du reist gern, um neue Impulse mitzubringen.</li> <li>Du trittst souverän und sympathisch auf, denkst in didaktischen Formaten und hast Freude daran, Menschen für Technik zu begeistern – online wie vor Ort.</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst Ideen proaktiv ein und hast ein gutes Gespür für die Entwicklungen in der Branche. Du sprichst fließend Deutsch und sicher Englisch – weitere Sprachen sind ein Plus.</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität und Vertrauen: Wir setzen auf Eigenverantwortung und bi eten dir die Freiheit, Arbeitszeit und Arbeitsort flexibel zu gestalten. So kannst du deine Arbeit optimal in dein Leben integrieren. </li> <li>Gemeinschaft und Erfolg feiern: Bei uns zählen nicht nur berufliche Erfolge – wir legen großen Wert auf ein starkes Miteinander. Ob bei gemeinsamen Essen, Team-Events oder Projekten, bei uns wird das Feiern und der Zusammenhalt großgeschrieben.</li> <li>Fit bleiben mit Hansefit: Trainiere bei allen Kooperationspartnern von Hansefit und bringe so auch deine Fitness neben der Arbeit voran.</li> <li>Zusätzliche freie Tage: Neben 30 Tagen Urlaub schenken wir dir den 24. und 31. Dezember als zusätzliche freie Tage, damit du die Feiertage entspannt genießen kannst.</li> <li>Altersvorsorge: Wir unterstützen dich beim Aufbau einer finanziell gesicherten Zukunft durch zusätzliche Altersvorsorgeleistungen.</li> <li>Dienstwagenleasing oder JobRad: Profitiere von attraktiven Mobilitätsangeboten und nutze ein Auto oder Fahrrad nicht nur für deinen Arbeitsweg, sondern auch in der Freizeit. </li> </ul>

Learning & Development Trainer (m/w/d)

MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen &amp; Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU. Teamlead Marketing Technology (m/w/d) Gummersbach Das sind deine Aufgaben in unserem Team <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams "Marketing Technology" mit Fokus auf Exzellenz, Eigenverantwortung und Teamspirit</li> <li>Weiterentwicklung der Teammitglieder durch Coaching und Förderung individueller Stärken</li> <li>Entwicklung und Kommunikation einer klaren Vision und Zielsetzung für das MarTech-Team sowie Sicherstellung der Ausrichtung mit übergeordneten Unternehmenszielen</li> <li>Präsentation von Ergebnissen und Strategien gegenüber Management und Fachbereichen sowie Vermittlung zwischen technischen und nicht-technischen Stakeholdern</li> <li>Verantwortung für Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit digitaler Produkte und Services (Websites, Apps, APIs, CMS, Datenbanken)</li> <li>Entwicklung innovativer digitaler Lösungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Planung, Umsetzung und Steuerung von Projekten inkl. Management externer Dienstleister</li> <li>Kontrolle und Optimierung von Budgets und KPIs entlang der Customer &amp; Candidate Journey</li> </ul> Deine Benefits bei uns <ul> <li>Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere FERCHAU Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.)</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Vertrauensarbeitszeit sowie die Möglichkeit, an einem Tag pro Woche mobil zu arbeiten</li> <li>Echter Teamzusammenhalt und Leidenschaft für das, was wir tun sowie eine ausgeprägte Duz-Kultur</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss</li> <li>Raum für deine Ideen und strategischen Impulse - hier gestaltest du aktiv mit</li> </ul> Das bringst du mit <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medien-/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams mit Fokus auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit</li> <li>Tiefes Know-how in digitalen Technologien und Plattformen wie z. B. Websites, Apps, APIs, CMS und Datenbanken</li> <li>Erfahrung mit CRM (z. B. Salesforce) &amp; Marketing- &amp; Automatisierungsplattformen sowie fundierte Kenntnisse in Typo3, Confluence und JIRA</li> <li>Fähigkeit zur Entwicklung innovativer digitaler Lösungen mit internen und externen Partnern</li> <li>Verständnis für digitale Ökosysteme und datengetriebene Architekturen sowie die Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung technischer Inhalte</li> <li>Analytisches Verständnis für KPIs und Performance-Messung sowie Budgetverantwortung entlang der Customer &amp; Candidate Journey</li> <li>Sicheres Auftreten und Kommunikation in Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich</li> </ul>

Teamlead Marketing Technology (m/w/d)

MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen &amp; Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU. Teamleiter Einkauf (m/w/d) Gummersbach Das sind deine Aufgaben in unserem Team <ul> <li>Disziplinarische Führung sowie die Weiterentwicklung des Procurement-Team</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Einkaufsstrategie für den indirekten Einkauf sowie von Maßnahmen zur Kostenoptimierung</li> <li>Qualitätssicherung und Optimierung der bestehenden SAP-Bestellprozesse sowie Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie im Einkauf</li> <li>Konzeption und Optimierung abteilungsübergreifender End-to-End-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li> <li>Verhandlungen von Rahmenverträgen, Preisen und Lieferkonditionen mit Ergebnisverantwortung inkl. Vergabedokumentation und Risikobewertung</li> <li>Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Lieferantenbeziehungen</li> <li>Identifikation, Entscheidungsherbeiführung und Umsetzung von Einsparpotentialen und/oder Prozessoptimierung mit Blick auf Effizienz,</li> </ul> Preis-Leistung und Lieferfähigkeit <ul> <li>Verantwortung für Reklamationsmanagement und Qualitätssicherung der vom Procurement-Team betreuten Warengruppen</li> <li>Zuständigkeit für das Einkaufscontrolling und die Analyse der Einkaufskennzahlen</li> </ul> Deine Benefits bei uns <ul> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub</li> <li>Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.)</li> <li>Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude sowie privat nutzbares Company Bike</li> <li>Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag mit einzubringen</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei After-Work-Events und unserem Sommerfest</li> </ul> Das bringst du mit <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Fokus auf Einkauf oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen oder fachlichen Teamführung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf, idealerweise in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Teamplayer mit hohem Interesse und Verständnis für technische, warengruppenbezogene, rechtliche oder kaufmännische Zusammenhänge</li> <li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und hohes Kostenbewusstsein</li> <li>Eigenständige, motivierte, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Kenntnisse in SAP, idealerweise im Modul SAP MM</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li> </ul>

Teamleiter Einkauf (m/w/d)

MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen &amp; Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU. Die Abteilung Labour Relations &amp; Processes ist erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten unsere technischen Mitarbeitenden betreffend. Wir betreuen und beraten die Unternehmensgruppen der FERCHAU in der Gestaltung des Employee Life Cycle - von der Einstellung bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses einschließlich arbeitsrechtlicher Auseinandersetzungen. Unser spannender Arbeitsalltag zeichnet sich durch vielfältige Aufgaben mit interdisziplinärem Charakter aus. (Junior) Legal Counsel Labour Relations (m/w/d) Gummersbach Das sind deine Aufgaben in unserem Team <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeitendenbereichs in allen personalrelevanten Fragestellungen, vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Fachliche Beratung und Unterstützung der Fach- und Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen</li> <li>(Weiter)Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, -Konzepten und -Prozessen entlang des Employee Life Cycle</li> <li>Fragestellungen sowie Entwicklung und Umsetzung tragfähiger Lösungen, insbesondere bei personellen Einzelmaßnahmen</li> <li>Kontinuierliche und proaktive (Weiter)Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, -Konzepten und -Prozessen entlang des Employee Life Cycle</li> <li>Erstellung von personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Dokumenten (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen etc.)</li> <li>Mitwirkung bei übergreifenden HR-Projekten und Change-Prozessen (z. B. Digitalisierung des HR-Bereiches)</li> </ul> Deine Benefits bei uns <ul> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub</li> <li>Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.)</li> <li>Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude sowie privat nutzbares Company Bike</li> <li>Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag mit einzubringen</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei After-Work-Events und unserem Sommerfest</li> </ul> Das bringst du mit <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes berufsrelevantes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und/oder Personal (Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre o. Ä.)</li> <li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifvertragsrecht</li> <li>Fähigkeit komplexere juristische Sachverhalte schnell zu durchdringen und sich zügig in neue Themen einzuarbeiten und diese selbstständig umzusetzen</li> <li>Eine verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li> <li>Sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Anwendungen sowie ein gutes Verständnis für weitergehende IT-Programme, so z. B. SAP/HR</li> </ul>

(Junior) Legal Counsel Labour Relations (m/w/d)

Sie wollen ganze Branchen mit einem zukunftssicheren Portfolio an nachhaltigen und energieeffizienten Lösungen prägen? Wenn Sie Wert auf die Zuverlässigkeit eines etablierten Global Players legen und gleichzeitig das agile, innovative Denken eines mittelständischen Hidden Champions schätzen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Nichts wie los! Denn wir sind Vorreiter im Bereich CLEANTECH und ein führender Spezialist in der internationalen Technologielandschaft thermischer Anwendungen. Unsere Lösungen optimieren weltweit die Effizienz der Energieerzeugung und verbessern den wasser- oder kreislaufwirtschaftlichen Nutzen industrieller Anwendungen. Damit tragen wir nachhaltig zur Ressourcenschonung und zum Umweltschutz bei. <ul> <li>Datenaufbereitung, Analyse und Entwicklung von Handlungsempfehlungen für unsere internationalen Vertriebspartner</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung des internationalen Distributorennetzwerks, sowie eine aktive Netzwerkarbeit</li> <li>Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Verkaufsstrategien für Serviceprodukte</li> <li>Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Wachstumspotenzialen</li> <li>Unterstützung der Distributoren durch Schulungen, Marketingmaßnahmen und technische Beratung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Servicevertrieb, Marketing, Tochtergesellschaften und Distributoren</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Betriebswirt/Bachelor) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, BWL oder vergleichbaren Studiengängen</li> <li>Die Fähigkeit Daten aufzubereiten, zu lesen und bewerten zu können (Datenaffinität)</li> <li>Erste Erfahrungen im internationalen Maschinen- und Anlagenbau</li> <li>Strategische Denkweise und Kommunikationsstärke, sowie Freude am Umgang mit verschiedenen Menschen und Kulturen</li> <li>Ein hohes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen und zu erklären</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen </li> </ul> <ul> <li>Ein vielfältiges und abwechslungsreiche Aufgabengebiet</li> <li>Beschäftigung in einem international agierenden Unternehmen mit hervorragenden Zukunftsperspektiven</li> <li>Eine 35-Stunden-Woche mit fairer Vergütung für Mehrarbeit</li> <li>Zusätzliche Zahlungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Eigene Kantine mit günstigen Preisen</li> <li>Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Angenehmes, familiäres Betriebsklima </li> </ul>

7 Marketing und Kommunikation Jobs in Lüdenscheid, Deutschland