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Weiter zum Bewerbungsformular   WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN   Im Fachbereich IT und Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Funktionsbereich IT-Infrastruktur und Schul-IT eine Stelle als   Netzwerk-Administratorin/Netzwerk-Administrator (m/w/d)   in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Als Dienstsitz kommt die Hauptverwaltung in Kassel oder die Regionalverwaltungen in Darmstadt bzw. in Wiesbaden in Frage.   Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/ w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.   Ihre Aufgaben:      Installation: Sie installieren, konfigurieren und integrieren die hessenweite Cisco Netzwerk-Infrastruktur, um eine reibungslose Kommunikation und verlässliche Datenübertragung sicherzustellen      Administration: Sie analysieren und beheben Netzwerkstörungen, um die Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit der Systeme dauerhaft zu gewährleisten      Projektleitung: Sie leiten und wirken aktiv an laufenden sowie zukünftigen IT-Projekten mit, um die digitale Zukunft mitzugestalten      Wissensmanagement: Sie pflegen eigenständig Betriebsdokumentationen und erstellen technische Dokumentationen, um Wissen zu sichern und den Informationsfluss im Team zu fördern     Ihre Qualifikation:   Sie bringen eine      ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen oder      einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen     mit   Ihr weiteres Profil:      Umfassende Netzwerkkenntnisse, insbesondere im Betrieb von Cisco Switches und Routern      Fundierte Kenntnisse der allgemeinen Netzwerktechnik, einschließlich LAN/WAN, MPLS,TCP/IP, VLAN und NAC      Gute Kenntnisse im Bereich WLAN, idealerweise in einer controllerbasierten Cisco WLAN-Infrastruktur      Wünschenswert sind zudem Kenntnisse in Cisco Telefonanlagen, Mobile Device Management für iPads und iPhones sowie im Umgang mit Load Balancern      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)      Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet:           Kooperation und Teamfähigkeit            Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung            Lernfähigkeit und Flexibilität            Stabilität und Belastbarkeit            INKLUSION IST UNSER AUFTRAG   Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen:      Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf      Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen      Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH     IHRE PERSPEKTIVEN      Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen      Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung      Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung      Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot      Angebote zur Gesundheitsförderung      Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge      Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet      Offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Strukturierte und begleitende Einarbeitung     IHRE BEWERBUNG      Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre Bewerbung      mit Angabe des gewünschten Dienstortes     über die Formularfelder einzureichen: Netzwerk-Administrator (m/w/d) im Fachbereich IT und Digitalisierung. Wir freuen uns darauf      Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a>      Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar      Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt      Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs Herrn Klemt, Telefon 0561 1004 – 2663, E-Mail <a href="mailto:reiner.klemt@lwv-hessen.de" target="_blank">reiner.klemt@lwv-hessen.de</a>      Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114, E-Mail <a href="mailto:bewerbermanagement@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbermanagement@lwv-hessen.de</a>     LWV Hessen   Hauptverwaltung   Fachbereich Personal   Ständeplatz 6-10   34117 Kassel   <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a>

Netzwerk-Administratorin/Netzwerk-Administrator (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die EB-SIM   ist ein aktiver Asset Manager mit klarer Mission: Investments für eine bessere Welt. Denn wir sind überzeugt, dass Nachhaltigkeit und Geldanlage zusammen gehören. Unser umfassendes Verständnis von Nachhaltigkeit wird getragen von unseren christlichen Werten, die wir gemeinsam mit der Evangelischen Bank-Gruppe leben und fördern. Unser Fokus liegt auf Multi-Asset und Erneuerbare Energien Investments.   Du begeisterst Dich für nachhaltige Kapitalanlagen und hast Spaß daran, in einem kleinen Vertriebsteam institutionelle Investoren von unseren Real-Asset- und Multi-Asset-Produkten zu überzeugen.   Wir bieten Dir die Chance, Vertriebserfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten in Bezug auf Kundenbeziehungen auszubauen und dich in einem dynamischen Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln.   Für den Standort Köln, Frankfurt, Kassel oder Remote suchen wir ab sofort einen   Junior Vertriebsmanager (d/w/m) Institutionelle Investoren   Deine Aufgaben      Du unterstützt unser Sales-Team aktiv bei der Gewinnung neuer institutioneller Kunden und übernimmst von Anfang an wichtige Aufgaben im Vertriebsprozess.      Du recherchierst und identifizierst potenzielle Neukunden, analysierst deren Bedarf und hilfst bei der sorgfältigen Vorbereitung der Erstansprache.      Du begleitest im ersten Schritt unsere erfahrenen Vertriebsmanager zu Terminen, lernst direkt aus der Praxis und wirst zeitnah an eigenständige Kundenansprachen herangeführt.      Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement zusammen, um kundenspezifische Lösungen zu entwickeln.      Du bearbeitest mit Unterstützung der Fachbereiche Ausschreibungen (RfPs) und präsentierst unsere Lösungsansätze überzeugend beim Kunden.      Du repräsentierst unser Unternehmen auf Konferenzen sowie Branchenveranstaltungen und baust kontinuierlich ein professionelles Netzwerk aus.      Du gibst Impulse zur Optimierung vorhandener Prozesse und wirkst an Projekten mit.     Dein Profil      Du hast ein (sehr) gut abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Kapitalmärkte oder Vertrieb oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation.      Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Finanzsektor sammeln – zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Asset Management, Banking oder bei einer Versicherung und scheust keinen Kontakt zu (potenziellen) Kunden.      Du hast Interesse am Bereich Alternative Assets und interessierst dich speziell für Erneuerbare Energien und sonstige Energiewendethemen.      Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast ein gutes Gespür für Zahlen. Erste Berührungspunkte mit ALM-Themen sind dabei von Vorteil.      Du hast sichere Kenntnisse der Finanzmarkt- und Portfoliotheorie sowie tiefes Verständnis der Kapitalmärkte, von Vermögensanlagen und Finanzinstrumenten.      Erfahrungen im Bereich ALM-Beratung oder -Analyse sind von Vorteil.      Dich zeichnen unternehmerisches Handeln und Denken, Zielstrebigkeit, hohes Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein aus.      Du bist bereit zu regelmäßigen Dienstreisen in Deutschland und ggf. ins europäische Ausland.     Was dich erwartet      Du erhältst ein umfassendes Onboarding und ein persönliches Mentoring durch erfahrene Kollegen, die dich zum Vertriebsprofi entwickeln.      Du wirst Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das sich für nachhaltige Finanzlösungen einsetzt.      Du arbeitest in einem modernen, dynamischen und kreativen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.      Du hast die Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten.      Du profitierst von flachen Hierarchien und einer offenen, ehrlichen Unternehmenskultur.      Dich erwartet eine attraktive, erfolgsorientierte Vergütung.      Du wirst Teil einer Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und regelmäßige gemeinsame Events setzt.      Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, sowie zusätzlichen Benefits.     Verändere mit uns die Welt von morgen und bewirb Dich!   <a href="http://www.eb-sim.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.eb-sim.de/ueber-uns/karriere</a>   Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.      Solltest Du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:   Dr. Bernhard Graeber   Geschäftsführer   E-Mail: <a href="mailto:bernhard.graeber@eb-sim.de" target="_blank">bernhard.graeber@eb-sim.de</a>   eb-sim.de

Junior Vertriebsmanager (d/w/m) Institutionelle Kunden

high performance in motion   Leidenschaft, Qualitätsbewusstsein und Flexibilität: Senior Flexonics entwickelt und produziert Metallschläuche, Metallkompensatoren und -bälge für den Bereich der Fahrzeugtechnik und Motoren ebenso wie für die Energiegewinnung und die Industrie- und Gebäudetechnik. Höchste Qualitätsanforderungen und innovative Lösungen charakterisieren unsere Leitungssysteme – und das seit über 100 Jahren. Das Unternehmen gehört zum weltweit tätigen Senior plc Konzern. Am Standort Kassel sind 300 Mitarbeitende beschäftigt.     Unser Erfolg beruht auf den Leistungen unserer Mitarbeitenden: Ihr Einsatz, ihre Flexibilität und ihr Engagement sind unverzichtbar. Sie haben Spaß an einer interessanten Tätigkeit?     Zur Erweiterung unseres Teams im Werk 2 am Standort in Lohfelden suchen wir einen engagierten     Instandhalter (Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker o. ä.) für Maschinen und Anlagen (m-w-d)   Instandhalter (Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker o. ä.) für Maschinen und Anlagen (m-w-d)   Ihre Aufgaben      Sie führen fachgerechte Instandhaltungs-, Reparatur- und Wartungsarbeiten von pneumatisch / hydraulisch, mechanischen und elektrischen Fertigungsanlagen durch und dokumentieren diese in unserer Instandhaltungssoftware.      Zu Ihren Aufgaben gehört die technische Fehlersuche, -analyse und -beseitigung (mechanischer / hydraulischer / elektrischer Art).      Ebenso sind Sie zuständig für Umbau- und Einstellarbeiten von elektrischen, elektronischen, pneumatischen / hydraulischen sowie mechanischen Baugruppen und Komponenten.      Sie überprüfen Einstellungen und nehmen bei Bedarf Nachjustierungen unterschiedlichster Messparameter vor.      Weiterhin sind Sie Ansprechpartner für externe Dienstleister sowie für interne fachliche Angelegenheiten.     Ihr Profil      Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker, (m-w-d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation      Sie möchten Ihre Kenntnisse der Hydraulik, Pneumatik und im Umgang mit SPS vielseitig einsetzen.      Sie haben einen Blick für das Ganze und erledigen die Ihnen übertragenen Aufgaben mit viel Spaß und Eigeninitiative. Ihre Ideen bringen Sie aktiv in das Team ein und Sie haben die Fähigkeit, schnelle und gut umsetzbare Lösungen zu finden.      Kenntnisse mit MS-Office runden Ihr Profil ab.     Benefits &amp; Arbeitgeberleistungen      Tarifvertrag      Urlaub-/Weihnachtsgeld      30 Tage Urlaub      Betriebliche Altersvorsorge      Betriebliche Krankenzusatzversicherung      Bike-Leasing      Kostenloser Mitarbeiterparkplatz      Gute Verkehrsanbindung      Zuschuss Jobticket KVG      Vorteilsportal Corporate Benefits     Ist Ihr Interesse geweckt?   Wir bieten Ihnen eine auf Dauer angelegte, gleichermaßen interessante und umfassende Tätigkeit in einem dynamischen, international ausgerichteten und wirtschaftlich stark wachsendem Mittelstandsunternehmen im Konzernverbund. Setzen Sie Akzente in unserem Unternehmen.     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!         Ihre Ansprechpartnerin   Katja Schmidt   Personalreferentin     Senior Flexonics GmbH   Frankfurter Str. 199   34121 Kassel   <a href="mailto:karriere@seniorflexonics.de" target="_blank">karriere@seniorflexonics.de</a>   <a href="http://www.seniorflexonics.de" target="_blank">www.seniorflexonics.de</a>         Ihre Ansprechpartnerin     Katja Schmidt   Personalreferentin   Senior Flexonics GmbH   Frankfurter Str. 199   34121 Kassel       <a href="mailto:karriere@seniorflexonics.de" target="_blank">karriere@seniorflexonics.de</a>   <a href="http://www.seniorflexonics.de" target="_blank">www.seniorflexonics.de</a>

Instandhalter (Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker o. ä.) für Maschinen und Anlagen (m-w-d)

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe für Industriedienstleistungen und dem Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft im Energiesektor sowie bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen   Angebotsmanager / Kalkulator (m/w/d)    Industrieller Anlagenbau mechanische Verfahrens- und     Versorgungstechnik     Kennziffer S579   Die Aufgaben:      Eigenverantwortliche Erstellung und Koordination von Angeboten von Anlageprojekten im industriellen Heizungsbau und Kraftwerk-Rohrleitungsbau sowie in der Wärmeerzeugung.      Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen inkl. Chancen- und Risikoeinschätzung.      Angebotskalkulation und Kostenschätzungen in Zusammenarbeit mit Projektverantwortlichen.      Kommunikation mit Auftraggebern, Partnern und Nachunternehmern.      Entwicklung des optimalen Montageablaufs in der Angebotsphase und bei den Ausführungsprojekten in Abstimmung mit dem Projektteam.      Planung der Montageeinrichtung und technische Schnittstellenfunktion zu planerischen Details, Kontrolle der Durchführbarkeit und Sicherstellung der Informationsweitergabe an das Projektteam.      Koordination in den Bereichen Montageausführung, Ausführungsplanung, und bei der Umsetzung von technischen Regelwerken.     Unsere Anforderungen:      Technische Ausbildung als Techniker / Meister in Energie- und Wärmetechnik / Verfahrens- oder Versorgungstechnik.      Solide Berufserfahrung im Projektmanagement von verfahrenstechnischem Anlagenbau.      Ausgeprägte Sozial- und vor allem Kommunikationskompetenz auf allen Ebenen, gepaart mit professionellem Auftreten.      Hohe Integrität, Loyalität, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzung- und Überzeugungs-fähigkeit.      Hohe Selbstständigkeit und Konzentrationsfähigkeit bei der Abarbeitung der Aufgaben sowie eine ausgesprochene Leistungsbereitschaft.      Gute Deutschkenntnisse (C2).      Bereitschaft zu Dienstreisen.     Das Angebot:      anspruchsvolle Aufgaben mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum.      eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.      einen unbefristeten Arbeitsvertrag.      30 Tage Urlaub.      Zahlung von Urlaubsgeld.      betriebliche Altersversorgung / Gesundheitsvorsorge.      eine markt- und leistungsorientierte Vergütung.      einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. weitere interessante Vergütungsanteile (z.B. Sachgutscheine).      hervorragende Entwicklungschancen in zukünftigen Führungsaufgaben.      Individuelle Weiterbildung für die Zukunft.      Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Regelungen.      Regelmäßige Mitarbeiterevents und Stammtische für den Gemeinsinn „neben der Arbeit“.      Mahlzeit: Zuschuss für Mittagessen im firmeneigenen Bistro und wöchentlich frisches Obst.      Steigen Sie mit uns aufs Rad. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines Dienstrades über Bike Leasing an.      Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben.     Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an:   <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:   team selection GmbH   Manfred Lottmann   Vor der Prinzenquelle 7   34130 Kassel   Mobil 0173 7237091   HomeOffice 05652 9195238   Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen   vorzugsweise per E-Mail an:   <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a>   <a href="http://www.team-selection.de" target="_blank">www.team-selection.de</a>

Angebotsmanager / Kalkulator (m/w/d) Industrieller Anlagenbau mechanische Verfahrens- und Versorgungstechnik

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe für Industriedienstleistungen und dem Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft im Energiesektor sowie bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen      Projektcontroller (m/w/d)      Schwerpunkt: Controlling im Projektmanagement     Kennziffer S831   Aufgaben:      Betriebswirtschaftliche Begleitung von Montageprojekten      Aufstellung, Bewertung und Reporting der teilfertigen Arbeiten      Abstimmungsgespräche bzgl. Projektständen u. Abrechnungen mit den Kunden      Organisation, Durchführung und Auswertung von regelmäßigen Projektleitergesprächen      Pflege des Datensystems      Bestelleingangsprüfung von Kundenbestellungen und -verträgen      Durchführung von Umsatzplanungen      Regelmäßiges Berichtswesen und Präsentation an die Geschäftsleitung     Ihr Profil:   Sie haben ein Studium in Wirtschaftswissenschaften oder im Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling absolviert. Ferner verfügen Sie bereits über mehrjährige praktische Funktionserfahrung als Controller in der Fertigungsindustrie. Ideal wäre hier der projektbezogene Bau-, Montage- und Instandhaltungsbereich. Mit einer gut ausgeprägten IT- Affinität können Sie systemseitig die Werkzeuge und Reportingstrukturen mit gestalten und weiter entwickeln. Sie verstehen sich als der Inhouse-Berater, der zur steten Optimierung aktiv und durchsetzungsstark den persönlichen Kontakt zu den Projektleitern und der Unternehmensleitung sucht. Hierbei überzeugen Sie nicht nur mit solider Fachlichkeit, sondern vor allem auch mit persönlichen Standing und guten kommunikativen Fähigkeiten.   Unsere Anforderungen:   In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Projektleitern stellen Sie eine optimale Zahlentransparenz her. Dabei sind Sie schon in der Angebotsphase involviert und verfolgen die Bau- und Umbauprojekte in allen Phasen der Abwicklung. Sie stellen frühzeitig Abweichungen fest, analysieren die Hintergründe und geben Entscheidungshilfen zur optimalen Steuerung bis hin zum Nachtrags- und Claims Management. Sie erstellen Nachkalkulation und leiten hieraus Informationen und Erkenntnisse für zukünftige Projekte ab.   Was wir Ihnen bieten:      anspruchsvolle Aufgaben mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum.      eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.      einen unbefristeten Arbeitsvertrag.      30 Tage Urlaub.      Zahlung von Urlaubsgeld.      betriebliche Altersversorgung / Gesundheitsvorsorge.      eine markt- und leistungsorientierte Vergütung.      weitere interessante Vergütungsanteile (z.B. Sachgutscheine).      hervorragende Entwicklungschancen in zukünftigen Führungsaufgaben.      Individuelle Weiterbildung für die Zukunft.      Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Regelungen.      Regelmäßige Mitarbeiterevents und Stammtische für den Gemeinsinn „neben der Arbeit“.      Mahlzeit: Zuschuss für Mittagessen im firmeneigenen Bistro und wöchentlich frisches Obst.      Steigen Sie mit uns aufs Rad. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines Dienstrades über Bike Leasing an.      Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben.     Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an:   <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:   team selection GmbH   Manfred Lottmann   Vor der Prinzenquelle 7   34130 Kassel   Mobil 0173 7237091   HomeOffice 05652 9195238   Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen   vorzugsweise per E-Mail an:   <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a>   <a href="http://www.team-selection.de" target="_blank">www.team-selection.de</a>

Projektcontroller (m/w/d)

Göttingen,34125 | full-time   Mondelez POS Manager (m/w/d) im Außendienst Kassel - Göttingen   Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen.     Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.   Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:      Mondelez-Markenauftritt im Handel:     Du betreust eigenständig die Mondelez-Markenwelt (Milka, Mikado, Oreo, etc.) unseres Kunden in Supermärkten wie Edeka, REWE.      Abwechslung garantiert:     Du besuchst verschiedene Märkte in einem festgelegten Rhythmus und sorgst für eine optimale Platzierung der Produkte.      Distributionsaufbau &amp; Platzierungssicherung:     Du baust die Distribution nachhaltig aus, sicherst bestehende Platzierungen und optimierst die Sichtbarkeit der Produkte im Handel.      Regalpflege &amp; Präsentation:     Du bestückst die Theken nach Planogramm und setzt Werbematerialien professionell um.      Kommunikation &amp; Austausch:     Als Ansprechpartner vor Ort stehst du im direkten Austausch mit Marktmitarbeitern und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.     Warum du bei uns arbeiten solltest:      Sicherheit &amp; Wachstum:     Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz.      Work-Life-Balance:     Feste Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.      Mobiles Arbeiten &amp; Ausstattung:     Im Außendienst sind unsere Teams mit Tablet, Drucker und Smartphone bestens ausgestattet, um jederzeit und überall einsatzbereit zu sein. Mit einem Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann, sorgen wir dafür, dass der Point of Sale schnell und sicher erreicht werden kann.      Corporate Benefits:     Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.      Was uns auszeichnet:     Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.      Onboarding-Days:     Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!     Deine Stärken und Skills:      Erfahrung im Handel:     Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel oder Vertriebsaußendienst – Quereinsteiger sind herzlich willkommen!      Kunden- &amp; Serviceorientierung:     Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner.      Kommunikationsstärke:     Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln.      Mobilität &amp; Flexibilität:     Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, verschiedene Märkte in deiner Region zu besuchen.      Sprachkenntnisse:     Sehr gutes Deutsch (C1-Level) in Wort und Schrift.        Dein Ansprechpartner   Kerstin Weise   069-405625-427     Referenznummer: KP 1448    Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Mondelez POS Manager (m/w/d) im Außendienst Kassel - Göttingen

Kaufmännischer Mitarbeiter im Einkauf (m/w/d) Category Manager   Stammhaus Hann. Münden unbefristet Vollzeit 01.03.2026   Unser Unternehmen   Knüppel Verpackung GmbH &amp; Co. KG, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, zählt europaweit zu den renommierten Anbietern ganzheitlicher Verpackungslösungen für Industrie, Handel und Dienstleister. Wir beschäftigen im Stammhaus in Hann. Münden und an zahlreichen nationalen und europäischen Standorten mehr als 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben einem umfassenden Standardprogramm liegen unsere besonderen Stärken in der Entwicklung individueller Verpackungskonzepte, der Schaffung konstruktiver Verpackungslösungen und der umfassenden Beratung unserer Kunden. Wir bieten Verpackungslösungen für (fast) jeden Anwendungsfall.   Ihre Aufgaben      Sie wählen unsere Lieferanten/Partner aus, verhandeln Konditionen und disponieren anschließend die Waren      Sie übernehmen für Ihre Warengruppen die Bestellabwicklung      Sie pflegen Stammdaten im ERP, gleichen Wareneingänge ab und sind zuständig für Rechnungsfreigaben      Sie beachten Sicherheitsbestände und bearbeiten eventuell auftretende Reklamationen        Ihr Profil      Sie besitzen eine kaufmännische Ausbildung und verfügen über umfangreiche Berufserfahrung im Einkauf      Sie bringen ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und technische Zusammenhänge mit      Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe und selbstständige Herangehensweise aus      Sie haben Freude daran die Initiative zu ergreifen, um unsere Warengruppen erfolgreich zu betreuen           Wir bieten      Betriebliche Altersvorsorge      Erfolgsprämie      flache Hierarchien      schnelle Entscheidungswege      attraktive Vergütung      flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto      corporate benefits      eine fokussierte Einarbeitung      Dienstrad-Leasing     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann senden Sie bitte online Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ansprechpartner   Herr Frank Lorenz   Knüppel Verpackung GmbH &amp; Co. KG   Tonlandstraße 2   34346 Hann. Münden   +49 5541 706-0

Kaufmännischer Mitarbeiter im Einkauf (m/w/d) Category Manager

Wir gehören zu den größten pharmazeutischen Lohnherstellern im Bereich der Fertigung von sterilen Parenteralia in Deutschland und haben uns der großen Herausforderung verpflichtet, die pharmazeutischen Produkte global agierender Kunden unter höchsten GMP-Anforderungen zu fertigen. Als erfolgreiches und aufstrebendes Familienunternehmen mit derzeit 730 Mitarbeitern gehen wir zukunftsorientiert voran und verdoppeln durch einen hochmodernen Neubau die Produktionskapazitäten für unsere Kunden bis 2029.   Neben dem modernen Maschinenpark und dem vertrauensvollen Umgang mit unseren Kunden basiert unser Erfolg auf dem familiären Umgang mit unseren Mitarbeitern.   Um diese Ziele zu erreichen, suchen wir ab sofort, unbefristet &amp; in Vollzeit einen     Schichtführer Konfektionierung (m/w/d)   Sie sind verantwortlich für folgende Aufgaben:      Performance Auswertung der Schicht      Verantwortung für die schichtbezogenen Kennzahlen      Kontrolle und Erfüllung der quantitativen Vorgaben aller Anlagen inkl. der Handverpackung (OEE)      Verfolgung von Rüstzeiten und aktive Mitarbeit bei deren Optimierung      Auswertung des Trendings optische Kontrolle und Definition der Maßnahmen      Disziplinarische Führung der Produktionsmitarbeiter*innen Konfektionierung mit Hilfe von Kommunikation, Delegation, Information, Kontrolle und Feedback und in Kommunikation und Koordination mit SF-Kolleg*innen, Leitung. Konf. und HR           Mitarbeiterentwicklung und -förderung, insbesondere Koordination der Anlernphasen in Absprache mit den Anlerner*innen und der Schulungsbeauftragten            Mitarbeiterbewertung und -beurteilung, insbesondere hinsichtlich wirtschaftlichem und GMP-Verhalten            Teamzusammenstellung und -motivation durch Mitwirkung im Bewerberverfahren, On-boarding neuer Mitarbeiter*innen, Leitung der Schichttreffen, Gestaltung Team-Events etc.             Schichtorganisation /-koordination in Abstimmung und Absprache mit Herstellungsleitung, QSB, Produktionsplanung und Technik              Organisation, Einteilung und Urlaubsplanung der Mitarbeiter*innen Konfektionierung            Fachliche Führung der Einrichter. Priorisierung Einrichtereinsatz            Kontrolle und Einhaltung regulatorischer Aspekte, u. a. Mitarbeiterqualifikation, SOP-konformes Arbeiten, Sicherstellung der GMP-gerechten Dokumentation/sachgerechten Protokollführung            Unterstützung bei der Optimierung von Produktionsprozessen            Mitwirkung bei der Ursachenanalyse von Abweichungen im Prozess            Ordentliche Schichtübergabe            Verantwortung der Sicherstellung von Lineclearance, Linienfreigabe und IPC-Kontrolle            Zwischenbilanzierung Chargen             Unterstützung und Überwachung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit      Mithilfe bei der Umsetzung von Schulungsmaßnahmen und -inhalten      Sonstige Tätigkeiten, die dem Wesen nach zur Tätigkeit gehören oder sich aus betrieblichen Notwendigkeiten ergeben     Was erwarten wir?   Sie besitzen den Abschluss einer technischen Berufsausbildung, wie Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation und haben idealerweise Vorkenntnisse im regulierten pharmazeutischen Verpackungsumfeld. Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, das sich auch in Phasen hoher Arbeitsbelastung mit einer strukturierten Arbeitsweise, wertschätzender Kommunikationsfähigkeit und respektvollen Umgangsformen verbindet. Sie zeichnen sich durch absolute Zuverlässigkeit und Diskretion aus. Sie sind mit den geltenden GMP-Regularien vertraut oder bringen die Bereitschaft mit, sich diese zeitnah anzueignen und sind idealerweise auch technisch versiert. Sie zeichnen sich durch eine prozessorientierte und wirtschaftlich ausgerichtete Denkweise aus. Sie verspüren den Drang zur Verbesserung und scheuen sich nicht, über den Tellerrand hinauszuschauen. Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit. Die Bereitschaft zur Schichtarbeit in einem Dreischichtsystem in Vollzeit setzen wir voraus. Erste Führungserfahrungen runden Ihr Profil ab.   Was wir Ihnen bieten:   - Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team   - Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Jahresbonus   - Wöchentliche Arbeitszeit von 37,5 Stunden im Schichtsystem (Früh/Nacht/Spät)   - 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr   - Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen   - Perspektivreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch geförderte Weiterbildungen   - Betriebliche Altersvorsorge   - Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement (z.B. Bikeleasing, Sportkurse etc.)   - Team- und Firmenevents     Wenn Sie sich auch von unserer Philosophie "Die Zeiten ändern sich und wir in ihnen" angesprochen fühlen und mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen, schriftlichen Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerberportal.    Solupharm Pharmazeutische Erzeugnisse GmbH   Industriestr. 3   34212 Melsungen   <a href="https://www.solupharm.com" target="_blank">https://www.solupharm.com</a>

Schichtführer Konfektionierung (m/w/d)

Steuerfachkraft (m/w/d)   Ihre Aufgaben sind u.a.:      Steuerfachliche Betreuung unserer Mitglieder      Erstellung von Einkommensteuererklärungen      Korrespondenz mit dem Finanzamt     Wir bieten:      betriebl. Altersvorsorge      abwechslungsreiche Arbeit      Kostenlose Parkplätze      zentrale Lage      moderne Büroräume      kostenlose Fortbildungen      u.v.m.     Bewerben Sie sich unter:   Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V.   Holzmarkt 2 ? 34125 Kassel ? Tel. 0561-707575   <a href="mailto:bewerbung@lohi-fuldatal.de" target="_blank">bewerbung@lohi-fuldatal.de</a>   <a href="http://www.lohi-fuldatal.de/karriere" target="_blank">www.lohi-fuldatal.de/karriere</a>

Steuerfachkraft (m/w/d)

WIR HELFEN HELFEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN   Bei der ANLEI-Service GmbH am Standort Kassel suchen wir zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen   MACHINE LEARNING ENGINEER (M/W/D)   in Voll- oder Teilzeit.   Die ANLEI-Service GmbH (ASG) mit Sitz in Kassel ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft des Landeswohlfahrtsverbandes Hessen (LWV Hessen).   Zur Verstärkung unseres KI-Teams suchen wir ab sofort einen Machine Learning Engineer (m/w/d), die/der gemeinsam mit uns an KI-Lösungen mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert arbeitet.   Ihre Aufgaben:      Modellentwicklung: Sie entwickeln, trainieren und optimieren AI-/ML-Modelle - von klassischen Verfahren bis hin zu modernen Deep-Learning-Ansätzen      Datenmanagement: Sie bereiten Daten auf, erstellen und betreiben Datenpipelines inklusive Debugging und Feature Engineering      Modell-Deployment: Sie deployen Modelle in produktive Cloud-Umgebungen (z. B. Kubernetes) und sorgen für deren stabile und performante Ausführung      Qualitätssicherung: Sie testen, überwachen und verbessern kontinuierlich bestehende Modelle und Pipelines      Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit Data Scientists, DevOps, Entwicklern und Fachbereichen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen     Ihre Qualifikation:   Sie bringen      ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium Studium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation      Sehr gute Python-Skills (nicht nur im Notebook, sondern auch in produktivem Code)      Solides Verständnis von ML-Grundlagen (z. B. was macht ein ReLU-Layer, was ist ein Decision Tree) und Datenaufbereitung (z. B. was versteht man unter Clean Data)      Erste Erfahrung mit Pipelines, CI/CD oder Containern/Kubernetes      Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Herausforderungen frühzeitig offen anzusprechen     mit. Von Vorteil wären darüber hinaus:      Kenntnisse und Praxis von/mit MLOps-Tools wie MLflow, Kubeflow oder Airflow      Vertrautheit mit Cloud-Plattformen wie OTC, AWS oder Azure      Neugier und Begeisterung für die neuesten Entwicklungen im ML- und AI-Bereich     UNSER AUFTRAG   Das 2001 gegründete Unternehmen blickt auf über 20 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Vermarktung von IT-Fachverfahren für die Sozial- und Eingliederungshilfe zurück und steuert heute zentral Analyse, Design, Entwicklung sowie Wartung von Fachverfahren in agilen Multi-Team-Strukturen (Scrum), unterstützt von modernen Cloud- und KI-Technologien. Zum Portfolio zählen das Kernsystem ANLEI (Antragsaufnahme und Leistungsgewährung) sowie ergänzende Module wie PerSEH, MASS oder das Integrierte Berichtssystem (IBS). Diese Lösungen unterstützen Sozialleistungsträger bundesweit dabei, hochkomplexe Verwaltungsprozesse digital, transparent und effizient abzubilden.   Neben dem LWV Hessen zählen auch der Landschaftsverband Rheinland (LVR) und der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) zu den Kunden der ASG, was die überregionale Bedeutung ihrer Lösungen im Bereich der Eingliederungs- und Sozialhilfe unterstreicht.   IHRE PERSPEKTIVEN      Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung      Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung      Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot      Angebote zur Gesundheitsförderung      Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Sport- und Fitnessangebote      Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet      Offene und wertschätzende Unternehmenskultur      Strukturierte und begleitende Einarbeitung     IHRE BEWERBUNG      Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich über die Formularfelder einzureichen: Machine Learning Engineer (m/w/d), ANLEI-Service GmbH. Wir freuen uns darauf      Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a>      Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt     IHR WEG ZU UNS   Wir freuen uns darauf.   Fachliche Fragen richten Sie bitte an den Geschäftsführer der ANLEI-Service GmbH, Herrn Eichenberg, Telefon 0561 1004 - 2307   Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114   ANLEI-Service GmbH   Ständeplatz 6 – 10   34117 Kassel   <a href="http://www.anlei-service-gmbh.de" target="_blank">www.anlei-service-gmbh.de</a>    <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a>

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