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Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, das Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind kaufmännischer Angestellter (m/w/d)&nbsp;und wohnen in oder um Neuss? Dann kommen Sie zu uns: Ob Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Profi mit Erfahrung – wir finden für Sie den richtigen Job! Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.<ul>
	<li>
	Sie übernehmen die Disposition der Sortimente und führen eigenverantwortlich Bestellungen durch.
	</li>
	<li>
	Die operative Steuerung von Montageaufträgen bei unserem Logistikpartner liegt in Ihren Händen.
	</li>
	<li>
	Sie bearbeiten Reklamationen souverän und führen die Korrespondenz mit den Herstellern.
	</li>
	<li>
	Die telefonische und schriftliche Betreuung sowie Beratung von Kunden und dem Vertrieb gehört zu Ihrem Alltag.
	</li>
	<li>
	Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Reports mit und unterstützen die Versandabwicklung sowie die Büroorganisation.
	</li>
</ul><ul>
	<li>
	Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bereits (erste) Berufserfahrung im Vertrieb oder Auftragsmanagement mit.
	</li>
	<li>
	Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich; ERP-Kenntnisse (z. B. Navision/BC) sind von Vorteil.
	</li>
	<li>
	Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
	</li>
	<li>
	Teamfähigkeit, eine ausgeprägte Kundenorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Ihre Persönlichkeit aus.
	</li>
</ul><ul>
	<li>Eine attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft.</li>
	<li>Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li>
	<li>Ein Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen pro Jahr.</li>
	<li>Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen in der Region.</li>
	<li>Nutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnungen jederzeit einsehbar und vieles mehr).</li>
</ul>

Kaufmännischer Angestellter (m/w/d)

Ingenieur/in (w/m/d) der Versorgungstechnik – Technisches Facility Management
<ul>
<li>Kennziffer: 3463</li>
<li>Arbeitsort: Köln</li>
<li>Eintrittsdatum: 01.03.2026</li>
<li>Karrierestufe: Absolventinnen &amp; Absolventen</li>
<li>Beschäftigungsgrad: Teilzeit, Vollzeit</li>
<li>Dauer der Beschäftigung: unbefristet</li>
<li>Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).</li>
</ul>
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Das Facility Management (FM) im DLR ist übergeordneter Ansprechpartner der Institute und Einrichtungen für alle FM-Themen in der Region West.
Das erwartet dich
Unser Ziel im Technischen Facility Management (TFM) des DLR ist es, maßgeschneiderte Lösungen für Gebäude und technische Anlagen der wissenschaftlichen und experimentellen Forschung zu finden und mit Erfolg umzusetzen.
Für die Region West, am Standort Köln-Porz, übernimmst du die Bauleitung, Projektsteuerung und das Controlling von Baumaßnahmen. Unter Einhaltung aller öffentlich-rechtlichen Vorschriften und Baurichtlinien nimmst du dabei die Bauherrenaufgabe wahr und überwachst die Planung und Ausführung gemäß der Leistungsphasen 1-9 nach HOAI.
 Aufgaben 
<ul>
<li>Du übernimmst die bauspezifische Vorbereitung von Bauprojekten: Du klärst die Aufgabenstellung, erstellst und koordinierst das Programm und ermittelst die Kosten.</li>
<li>Erstellung von Erläuterungsberichten (Projektkonzepte)</li>
<li>Entwicklung der am besten geeigneten Konzepte unter Berücksichtigung der Vorstellungen und Vorgaben der Nutzer und des Betreibers sowie der wirtschaftlichen Randbedingungen</li>
<li>Führung von notwendigen baufachlichen Abstimmungen mit den Landesministerien und Landesbehörden (z. B. OFD)</li>
<li>Erarbeitung von Vorgaben für externe Architekt/innen und Fachingenieur/innen sowie Koordination der Planunterlagen und Leistungsüberwachung</li>
<li>Beratungs- und Unterstützungstätigkeiten innerhalb der Gruppe Versorgungstechnik zur Sicherstellung des nachhaltigen Managens und Optimierung der energetischen Anlagen sowie Begleitung und Beratung von Nutzern und Kolleg/innen bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen von gebäudetechnischen Anlagen</li>
<li>Übernahme der Unternehmerpflichten für die zugewiesenen Baumaßnahmen bzw. Bereiche hinsichtlich des Arbeitsschutzes und der Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren </li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Versorgungstechnik (Dipl.-Ing. oder Bachelor FH)</li>
<li>nachweisbare Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Steuerung von externen Planungsbüros</li>
<li>mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der operativen und planerischen Abwicklung von großen Bauvorhaben im Forschungsbereich sowie umfangreichen Umbau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen öffentlicher Auftraggeber</li>
<li>Gewerkeübergreifende Planung von Anlagentechnik im Gebäude sowie vertiefte Kenntnisse in der Umsetzung und Auslegung der VOB, VHB, LBOs, HOAI und RBBau sowie ASR</li>
<li>Kenntnisse in der Erstellung von Bauleistungen, Erfahrung in der Kostenkontrolle sowie ausgeprägtes Koordinations- und Verhandlungsgeschick</li>
<li>sicherer Umgang mit branchenüblicher Software wie z. B. Microsoft Office, AutoCAD, SAP und Projektsteuerungs-Tools</li>
<li>nachweisbare deutsche Sprachkenntnisse nach Niveau C1 </li>
</ul>
Wir bieten 
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
MABL1_DE

Ingenieur/in (w/m/d) der Versorgungstechnik – Technisches Facility Management

Aufgaben 
Profil
Wir bieten Willkommen bei der DHL - Corporate Real Estate
Wir gestalten die Zukunft der Immobilienwirtschaft bei der DHL Group, dem weltweit führenden Logistikanbieter. Wir sind das Team von Corporate Real Estate. 650 Expertinnen und Experten freuen sich auf Sie. Verstärken Sie unser Team als:
Abteilungsleitung Sustainability CRE EMEA (w/m/d)
standortoffen (national/international)
 Beschäftigung: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt; Vollzeit; Unbefristet Benefits: 
<ul>
<li>Firmenwagen zur Privatnutzung: Sie erhalten von uns ein frei konfigurierbares Firmenfahrzeug zur Privatnutzung für Sie und Ihre Familie. Wir übernehmen alle Tankkosten, Fahrsicherheitstraining, Gruppenunfallversicherung u.v.m.</li>
<li>Vergütung: Attraktives Gehalt mit regelmäßigen Tariferhöhungen, Erfahrungsstufen und einem jährlichen Bonus</li>
</ul>
 Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Führung: Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Sustainability CRE EMEA inklusive sowie Personal‑ und Budgetverantwortung zur Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs.</li>
<li>Strategische Nachhaltigkeitssteuerung &amp; Beratung: Verantwortung für die regionale Nachhaltigkeitsstrategie im Immobilienbereich, Umsetzung globaler Vorgaben und Beratung der Leitung CRE EMEA zu Roadmap, Prioritäten und relevanten Nachhaltigkeitstrends.</li>
<li>Projektmanagement: Steuerung und Umsetzung regionaler Nachhaltigkeitsmaßnahmen über den gesamten Lebenszyklus hinweg unter Einhaltung von Kosten, Terminen, Qualität, Ressourcen und Risiken sowie standardisierter Projektprozesse.</li>
<li>Stakeholdermanagement: Zentrale Ansprechperson für Nachhaltigkeits- und Energiethemen im Immobilienbereich in der EMEA‑Region sowie Beratung regionaler Business‑Unit‑Manager und interner Stakeholder.</li>
<li>Innovation: Unterstützung globaler Nachhaltigkeitsinitiativen durch Einbringung regionaler Anforderungen, Mitgestaltung neuer Lösungen und Sicherstellung der Integration in konzernweite Technologiestandards und Methoden.</li>
</ul>
 Profil:
<ul>
<li>Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Ingenieurwesen, Immobilienfinanzierung oder einem vergleichbaren Fachgebiet </li>
<li>Voraussetzungen: Mindestens 7 Jahre vergleichbare Berufserfahrung, idealerweise in Führungsposition sowie praktische Erfahrungen im Projektmanagement </li>
<li>Soft Skills: Führungskompetenz, Verhandlungskompetenz, sicheres Auftreten, geschickte Kommunikation, pragmatische Lösungsfindung</li>
<li>Hard Skills: Ein sicherer Umgang mit Microsoft Office, Führerschein, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li>
</ul>
 Als Great Place to Work® ausgezeichneter Arbeitgeber, bieten wir Ihnen weitere Vorteile: 
<ul>
<li>Arbeitsplatzsicherheit: Sicherheit eines Konzerns, unbefristeter Arbeitsplatz, starker Betriebsrat</li>
<li>Benefits: Konzernvorsorgerente, Erholungswerk, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing und vieles mehr</li>
<li>Home Office: Sie arbeiten bis zu 3 Tage Ihrer Wahl im Home-Office. Ihre Arbeitszeit können Sie zwischen 06:30 Uhr und 20:00 Uhr frei gestalten. Von Ihrem Gleitzeitkonto können Sie bis zu 12 zusätzliche Tage im Jahr frei nehmen</li>
</ul>
Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten.
Bitte bewerben Sie sich zeitnah über unser Karriereportal mit einem aktuellen Lebenslauf und ggf. weiteren relevanten Unterlagen
 Das ist uns wichtig!
Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Sie wollen mehr über die Arbeit bei uns erfahren? Dann informieren Sie sich auf unserer <a href="https://careers.dhl.com/eu/de/cre-germany-alps" target="_blank">Unternehmensseite</a>.
MABL1_DE

Abteilungsleitung Sustainability EMEA (w/m/d)

Du willst Verantwortung übernehmen, eigenständig arbeiten und Kund:innen kompetent unterstützen? Dann erwartet dich bei uns ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der Unfall-Versicherung. Bewirb dich jetzt und bring dein Fachwissen am Standort Köln optimal ein. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bearbeitest selbständig schriftliche und telefonische Kundenanfragen sowie Vorgänge aus unserer Bestandsverwaltung systemtechnisch und fallabschließend und berücksichtigst dabei die Ressort-, Bereichs- und Abteilungsziele</li>
<li>Bei der Bearbeitung der Kundenanliegen berücksichtigst Du die Prozess- und Qualitätsstandards unter Einhaltung der Service-Level und Konzernstandards in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation</li>
<li>Du führst Telefonate mit unseren Kunden, Vertriebspartner, Geschäftsstellen und Dritten</li>
<li>Serviceorientierung, bestmögliche Unterstützung und Beratung für unsere Kunden sind für Dich selbstverständlich</li>
<li>Du triffst selbständig und eigenverantwortlich fachliche Entscheidungen im Rahmen Deiner Vollmachten</li>
<li>Die Identifikation von Verbesserungsbedarfen im Hinblick auf Prozesse und Systeme, aktive Weitergabe der entsprechenden Informationen sowie die Mitteilung bei der Umsetzung von Maßnahmen gehört zu Deinem Aufgabenbereich</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Sparte Unfall</li>
<li>Du hast Spaß am Telefonieren und kannst Dich gut auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen</li>
<li>Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen </li>
<li>Sorgfalt und Zuverlässigkeit beschreiben Deine Arbeitsweise</li>
<li>Zahlenverständnis, schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten beschreiben Deine Fähigkeiten</li>
<li>Du bist teamfähig, flexibel und offen für Veränderungen</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Bewegung: Bezuschusste Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen</li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik</li>
<li>Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Team: Meet-Ups, Teamevents wie unsere eigene Karnevalsparty, Afterworks oder der AXA Fußball-Cup</li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Susana Moraga freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Sachbearbeitende für Unfall-Versicherung in Köln

Du telefonierst gerne, hast starke kommunikative Fähigkeiten und willst Menschen wirklich weiterhelfen - ganz ohne Verkaufsdruck?Dann starte jetzt bei uns im telefonischen Kundenservice (Inbound) bei der AXA Customer Care GmbH in Köln! Wir suchen dich zum Startdatum 01.04.2026. Ob mit oder ohne Branchenerfahrung - wir freuen uns besonders über motivierte Quereinsteiger:innen, z. B. aus Pflegebereichen, Gastronomie, Medizin oder anderen kommunikativen Berufen. Das erwartet dich
<ul>
<li>Du bist die erste Ansprechperson für Kund:innen mit Fragen rund um ihre bestehenden AXA-Versicherungsverträge innerhalb der Lebensversicherung </li>
<li>Du führst ausschließlich Inbound-Telefonate - das bedeutet: kein Vertrieb, keine Akquise </li>
<li>Du startest mit einer zielgerichteten Fachschulung, die dich optimal auf deine Rolle vorbereitet. Auch nach der Schulung kannst du dich auf die Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen verlassen </li>
<li>Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, mit sehr guter Option auf Entfristung</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Kommunikationsstärke ist dein Markenzeichen: Du erklärst klar, hörst aktiv zu und bleibst auch in stressigen Gesprächen freundlich und souverän </li>
<li>Du hast Spaß am direkten Kundenkontakt am Telefon und gehst empathisch und lösungsorientiert auf verschiedene Persönlichkeiten ein </li>
<li>Du willst nicht einfach nur "im Callcenter sitzen", sondern Teil eines Teams sein, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Lösungen findet. </li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide PC-Kenntnisse </li>
<li>Idealerweise bringst du eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im direkten Kundenkontakt, z.B. im Call Center mit</li>
<li>Du bist flexibel innerhalb unserer Servicezeiten (Mo-Fr, 08:00-18:00 Uhr) einsetzbar </li>
<li>Du kannst die Schulung in den ersten vier bis sechs Wochen in Vollzeit vor Ort absolvieren</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Kostenloses Jobticket - für eine entspannte Anreise</li>
<li>Option auf mobiles Arbeiten, sogar aus dem Ausland (nach ca. 6 Monaten Einarbeitung)</li>
<li>Eine 38 Stunden-Woche bei einer Vollzeittätigkeit</li>
<li>Mehr als nur Call Center: Erlebe unser modernes Arbeitsumfeld in Offenbach mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Betriebsrestaurants, Erholungsflächen &amp; Duz-Kultur</li>
<li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung durch unsere Wunsch- und Tauschbörse</li>
<li>Kaffee, Wasser und frisches Obst kostenlos - für deine tägliche Energie</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen - finanzielle Extras inklusive</li>
<li>Attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitenden, z.B. bei unserem Sportpartner Egym-Wellpass oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
<li>Ein herzliches Team mit flachen Hierarchien - hier zählt jede Stimme und du kannst dich wirklich einbringen</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial! Marie Oechtering freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA Customer Care Als direkte Tochter der AXA Deutschland und Teil der internationalen AXA Gruppe verantwortet die AXA Customer Care GmbH den Service für unsere Kund:innen per Mail und Telefon. Egal ob für Bestands- oder Neukund:innen, wir sind immer da und kümmern uns um sämtliche Anliegen und Wünsche. Wir suchen Menschen, die gerne Netzwerken und ohne Vorbehalte auf Andere zugehen. Du hast dein Gegenüber und das große Ganze gleichermaßen im Blick? Super, denn davon profitieren unsere Kund:innen genauso wie unser Team. Als Arbeitgeber halten wir dir den Rücken frei und schaffen Flexibilität - egal, ob es um technische Tools, strategische Entscheidungen oder schwierige Fragen geht. Auf neuen Wegen begegnen uns auch mal Stolpersteine, aber die überwinden wir gemeinsam. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNI
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Kundenservice-Mitarbeiter (m/w/d) Inbound

Wir suchen ab sofort für sechs Monate deine Unterstützung im Team "Kooperationen &amp; Prozesse" des Healthcare Journey Tribes mit Fokus auf Prävention und Früherkennung. Über uns Mit unserem gesundheitsservice360° bieten wir als AXA Krankenversicherung unseren privatversicherten Kunden Unterstützung bei der aktiven Verbesserung ihrer Gesundheit an. Von digitalen Präventionsangeboten zum Erhalt der Gesundheit über die qualifizierte medizinische Beratung rund um die Uhr bis zur umfassenden Versorgung im Krankheitsfall - der gesundheitsservice360° versteht sich als Rundum-Begleitung in allen Lebenslagen. Dafür hat AXA ein umfangreiches, qualitätsgesichertes Netzwerk aus Kooperationspartnern aufgebaut. Neugierig auf uns? Wir auch auf dich. Das erwartet dich
<ul>
<li>Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau unserer Kooperationen im Bereich der Prävention und Früherkennung </li>
<li>Unterstützung beim Kooperationsmanagement weiterer Gesundheits-Partner von AXA </li>
<li>Erstellung, Aufbereitung und Präsentation von Marktanalysen und Wettbewerbsrecherchen, sowie Mitgestaltung der internen Vermarktung des gesundheitsservices360° </li>
<li>Mitwirken in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops</li>
<li>Anwendung von agilen Arbeitsmethoden</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Fortgeschrittenes Studium der Gesundheitsökonomie, des Gesundheitsmanagements, der Psychologie, der Wirtschaftswissenschaften oder ähnliche Studiengänge</li>
<li>Kenntnisse des deutschen Gesundheitsmarktes, insbesondere im Bereich der Prävention von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse</li>
<li>Überdurchschnittliche Eigeninitiative, gute quantitative und analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist</li>
<li>Du bist ab sofort für ein sechsmonatiges Vollzeitpraktikum verfügbar und kannst dir optional vorstellen, uns im Anschluss als Stipendiat:in im Rahmen einer Werkstudententätigkeit weiter zu begleiten </li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> zur Verfügung. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Praktikum Gesundheitsmanagement & Prävention (m/w/d)

VIE - Contrôleur de gestion - Cologne H/F CV en anglais obligatoire Concrètement, votre quotidien ? Premier groupe bancaire de l'Union Européenne, BNP Paribas accompagne, au quotidien, des millions de clients, entreprises et institutions dans un monde en constante évolution. Au sein de BNP Paribas Personal Finance, les équipes ont pour ambition de construire des solutions financières responsables, utiles et accessibles. Votre rôle consistera à analyser, piloter et diffuser des informations financières cruciales pour le pilotage de l'activité. À ce titre, vous serez amené(e) à : 
<ul>
<li>Réaliser les clôtures mensuelles en lien avec la comptabilité et le contrôle de gestion (OPEX, NBI) et en garantir la qualité.</li>
<li>Analyser les résultats et les écarts par rapport aux objectifs et préparer les reportings mensuels destinés au management.</li>
<li>Élaborer des analyses financières visant à faciliter la prise de décision, notamment sur les activités commerciales et leurs impacts P&amp;L.</li>
<li>Assurer la production et la diffusion des indicateurs de performance à long terme à l'aide d'outils tels que Power BI.</li>
<li>Contribuer à l'amélioration continue des processus Finance, en identifiant les pistes d'optimisation et en participant aux projets transverses en cours ou à venir.</li>
</ul>
 Votre intégration sera facilitée grâce à un accompagnement de proximité par l'équipe et par des formations internes dédiées. Des cours d'allemand, ainsi que l'équipement nécessaire pour le télétravail, vous seront également proposés afin d'assurer votre montée en compétence dans les meilleures conditions. L'environnement de travail, c'est important ! Vous rejoindrez la Direction Finance - Management Control de BNP Paribas Lease Group Branch Germany, basée à Cologne. Cette entité regroupe environ 25 collaborateurs et collaboratrices experts des métiers du contrôle de gestion, de la performance financière et du reporting. Dans un environnement international, elle accompagne les décisions stratégiques du cluster DACH (Allemagne - Autriche - Suisse) en assurant la qualité, la pertinence et l'analyse des données financières. En rejoignant l'équipe Contrôle de Gestion composée d'environ cinq contrôleurs et contrôleuses de gestion, vous évoluerez dans un environnement international, diversifié et collaboratif. Les locaux, situés à proximité du centre‑ville de Cologne, sont facilement accessibles et offrent un cadre propice au travail collectif et aux échanges quotidiens avec l'ensemble de la division Finance. Et après ? Ce VIE constitue une opportunité idéale pour développer vos compétences techniques en analyse financière, compréhension des processus comptables et pilotage de la performance dans un contexte international. En fonction de vos aspirations, de votre progression et des opportunités au sein du Groupe, vous pourrez ensuite évoluer vers des fonctions de contrôle de gestion, d'analyste financier ou de reporting au niveau local, régional ou international. Et la rémunération ? Fixée par arrêté ministériel, elle est versée mensuellement et se compose de deux éléments : 
<ul>
<li>Une indemnité commune, identique pour tous les jeunes en mission</li>
<li>Une indemnité géographique, variable selon le pays (et parfois la ville) de destination. Cette indemnité est recalculée chaque trimestre.</li>
</ul>
 Retrouvez plus d'informations sur le site de <a href="https://mon-vie-via.businessfrance.fr/indemnite-vie" target="_blank">Business France.</a> Etes-vous notre prochain VIE - Contrôleur de gestion - Cologne H/F? A vous de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 en école de commerce, d'ingénieur ou équivalent universitaire, idéalement avec une spécialisation en finance, gestion ou contrôle de gestion. Vous justifiez d'une première expérience (stage ou alternance) en contrôle de gestion, finance d'entreprise ou audit. Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données chiffrées, maîtrisez Excel et avez idéalement une première approche de Power BI. De plus, votre capacité à communiquer, votre proactivité, votre capacité de synthèse, votre rigueur et votre adaptabilité seront des atouts essentiels. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. Durée et disponibilité Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois.

VIE - Contrôleur de gestion - Cologne H/F

<h1>Elektrotechnik Ingenieur (m/w/d) Automatisierung</h1> <h2>HIER WERDEN SIE ARBEITEN:</h2> Unser Geschäftspartner zählt zu den Weltmarktführern in seinem Fachbereich und versorgt Unternehmen der Produktions- und Prozessindustrie, Werften und Häfen mit innovativen hebetechnischen Lösungen. Seit mehr als 80 Jahren und mit mehr als 15.000 Mitarbeitern (m/w/d) engagiert sich unser Kunde dafür, die Effizienz und die Profitabilität von Unternehmen aus verschiedensten Branchen zu verbessern. 
 
Wenn Sie sich beruflich verändern möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für den Elektrotechnik Ingenieur (m/w/d) - Automatisierung in Düsseldorf-Benrath. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung bei unserem Geschäftspartner. <h2>DIES SIND IHRE AUFGABEN:</h2> <ul><li>Sie entwickeln, pflegen und erweitern bestehende SPS-Programme für unsere weltweit eingesetzten Hafenmobilkrane.</li><li>Darüber hinaus programmieren Sie Standard- sowie Safety-Applikationen unter Einsatz von Siemens STEP7 und CODESYS gemäß ISO 13849.</li><li>Außerdem planen und realisieren Sie Software-Upgrades für Bestandsanlagen und unterstützen deren Inbetriebnahme im internationalen Umfeld.</li><li>Sie wirken aktiv an der softwaretechnischen Weiterentwicklung der Kransysteme mit und optimieren Funktionen sowie sicherheitsrelevante Features.</li><li>Zusätzlich unterstützen Sie Fertigung, Service, Vertrieb und Schulungen weltweit, sowohl remote als auch vor Ort.</li><li>Sie setzen sicherheitsrelevante Steuerungslösungen um und koordinieren Schnittstellen innerhalb komplexer Systemlandschaften.</li></ul> <h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2> <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Zudem bringen Sie mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Software- bzw. SPS-Entwicklung mit und haben komplexe Automatisierungssysteme erfolgreich umgesetzt.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Siemens STEP7 (FUP, AWL, SCL) sowie in CODESYS (FUP, ST).</li><li>Darüber hinaus beherrschen Sie Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.</li><li>Außerdem sind Kenntnisse in VBA, Python, C++, SQL von Vorteil.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise aus.</li><li>Zusätzlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.</li></ul> <h2>WIR GARANTIEREN IHNEN:</h2> <ul><li>Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.</li><li>Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.</li><li>Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.</li><li>Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.</li></ul> <h2>LEBENSLAUF GENÜGT:</h2> Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie! expertum GmbH Frau Sina Klitzke Stadthausbrücke 1-3 20355 Hamburg <a href="mailto:bewerbung-professionals@expertum.de" target="_blank">bewerbung-professionals@expertum.de</a> Tel: +49 40/226382651

Elektrotechnik Ingenieur (m/w/d)  Automatisierung

<h2>Maler - Lackierer</h2> Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Maler - Lackierer Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
<h2>Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton als Maler </h2>
<ul><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bezahlung mindestens nach GVP-Tarifvertrag</li><li>tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit</li><li>bis zu 30 Tage Urlaub</li><li>anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung</li><li>kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung</li></ul>
<h2>Ihre täglichen Aufgaben als Maler </h2>
<ul><li> Vorbereitung:<ul><li>Beurteilen des Untergrunds (Putz, Holz, Metall, Beton).</li><li>Schleifen, Spachteln, Grundieren und Abkleben von Flächen und Kanten.</li><li>Demontage und Montage von Beschlägen oder Tapeten.</li><li>Aufstellen von Gerüsten.</li></ul></li><li>Gestaltung und Oberflächenbehandlung:<ul><li>Streichen und Lackieren: Wände, Decken, Fassaden, Türen, Heizkörper, Metall- und Kunststoffteile.</li><li>Tapezieren: Anbringen verschiedener Tapetenarten.</li><li>Kreative Techniken: Wisch-, Lasur-, Spachtel- oder Marmoriertechniken.</li></ul></li></ul> <h2>Das bringen Sie mit als Maler </h2>
<ul><li>Kreativität &amp; Design: Gutes Auge für Farben, Formen und Muster, um ästhetische Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Handwerkliches Geschick: Präzises Arbeiten und sicherer Umgang mit Werkzeugen.</li><li>Körperliche Fitness: Belastbarkeit für Steh- und Überkopfarbeit sowie Schwindelfreiheit.</li><li>Sorgfalt &amp; Genauigkeit: Sauberes und präzises Arbeiten ist entscheidend.</li><li>Technisches Verständnis: Für Maschinen, Werkzeuge und Materialkunde.</li><li>Teamfähigkeit &amp; Sozialkompetenz: Wichtig für die Zusammenarbeit und Kundenkommunikation.</li><li>Selbstständigkeit: Auch eigenständiges Arbeiten muss möglich sein.</li><li>Allergiefreiheit: Keine Allergien gegen chemische Stoffe. </li></ul><h2>Über Tempton</h2>
Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Maler und Lackierer - Maler (m/w/d)

<h2>Die Firma:</h2>Für unser Kunde, ein wachsendes Logistikunternehmen mit Schwerpunkt auf regionalen Transporten, suchen wir ab sofort einen zuverlässigen LKW-Fahrer (m/w/d), der Freude am Fahren hat und einen reibungslosen und sicheren Transportablauf gewährleistet.<h2>Ihre Aufgaben als LKW-Fahrer:</h2><ul><li> Durchführung von regionalen Transporten</li><li> Sicheres Be- und Entladen der Ware</li><li> Kontrolle und Pflege des Fahrzeugs</li><li> Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften (Lenk- &amp; Ruhezeiten)</li><li> Vollständige Dokumentation der Lieferpapiere</li><li> Kommunikation mit Kunden und Disposition</li></ul><h2>Ihr Profil als LKW-Fahrer:</h2><ul><li> Gültiger Führerschein Klasse C/CE inkl. Eintrag 95</li><li> Fahrerkarte zwingend erforderlich</li><li> Erste Berufserfahrung im Bereich Transport/Logistik</li><li> Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Wechselbrücke C-782 Zentralachsanhänger (wünschenswert)</li><li> Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li> Freundliches Auftreten gegenüber Kunden</li><li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li> Ein sicherer Arbeitsplatz</li><li> Schneller Start</li><li> Bruttomonatsgehalt: 3026,- Euro </li><li> Geregelte Arbeitszeit 38,5-Stunden-Woche, innerhalb eines Zeitfensters 4:10 Uhr bis 17:30 Uhr.</li><li> zusätzliche Benefits: die Firma übernimmt die Kosten für Fahrerkarte, Modulschulungen, Schutzkleidung und Schutzschuhe</li><li> Moderne und gut ausgestattete Fahrzeuge</li><li> keine Wochenendpflicht </li><li> Ein familiäres Team und kurze Entscheidungswege</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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