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Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Für den Fachdienst Veterinärwesen und Lebensmittelüberwachung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Leitung eines Schlachtbetriebes als<h1>Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)</h1>(EG 15 TVöD/ A 15 LBesG NRW)in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist es möglich, bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen das Veterinärreferendariat zu durchlaufen bzw. in das Beamtenverhältnis übernommen zu werden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern ein vom Fachdienst vorgegebener hoher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Das Aufgabengebiet umfasst u. a. die Überwachung in einem EG zugelassenen Schlacht- und Zerlegebetrieb mit jährlich etwa 400.000 Schlachtungen.<ul><li>Leitung, Personalführung und Organisation mit vielseitigen Themenschwerpunkten durch eine wertschätzende und teamorientierte Führung der 25 Mitarbeiter/innen in Voll- und Teilzeit</li><li>Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Standortes, insbesondere Personalentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Koordinierung und Steuerung der unterschiedlichen Abläufe</li><li>Überprüfung der Einhaltung von lebensmittel-, hygiene-, tierseuchen- und tierschutzrechtlichen Bestimmungen</li><li>Ausstellung von Exportzertifikaten, sowie die Überprüfung der Einhaltung von Exportanforderungen</li><li>verantwortungsvoller und nachhaltiger Umgang mit den bestehenden Ressourcen</li><li>vertrauensvolle Kommunikation mit anderen Behörden, Unternehmen, Landwirten/innen</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin und die Approbation als Tierärztin/Tierarzt (erteilt in der BRD) nachweisen</li><li>Wünschenswert sind tierärztliche Erfahrungen in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung</li><li>Die Laufbahnbefähigung für den höheren Veterinärdienst („Veterinärreferendariat“) ist wünschenswert aber nicht zwingende Voraussetzung</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>körperliche Eignung</li><li>Fähigkeit zur Menschenführung</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Organisationsgeschick</li><li>Engagement und Eigeninitiative</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten nach den Erfordernissen des Schlachtbetriebes zu arbeiten</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>zeitliche und inhaltliche Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Sozialkompetenz, insbesondere Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigener PKW und die Bereitschaft, diesen gegen Erstattung nach dem Landesreisekostenrecht zu Dienstfahrten einzusetzen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Dienst- bzw. Arbeitsverhältnis</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Atmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept</li><li>Unterstützung bei den erforderlichen Fortbildungen gem. ATF</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze an ihren Einsatzorten</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Fachdienst PersonalserviceTel.: 02361 534102, Mail: <a href="mailto:personalservice@kreis-re.de" target="_blank">personalservice@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau Geiger, Ressortleiterin Schlachthofwesen und Tierische NebenprodukteTel. 02361 532406, Mail: <a href="mailto:n.geiger@kreis-re.de" target="_blank">n.geiger@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:28.02.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Tierärztin bzw. Tierarzt (m/w/d)

Als mittelständischer Automatisierungsspezialist mit mehr als 100 Mitarbeitenden wachsen wir stetig. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Borken-Weseke (Region Bocholt, Wesel, Dülmen, Coesfeld) suchen wir zum nächstmöglichen Termin 
Vertriebsleiter (m/w/d) - Automation &amp; Robotik
Unser Unternehmen
Die Lanfer Automation + Robotics GmbH agiert als Teil der LB GmbH aus Bocholt und ist in einen starken Firmenverbund eingebettet. Als Unternehmen aus dem westlichen Münsterland kommen wir aus einer Region, die seit Jahrzehnten durch innovativen Maschinenbau wächst. Wir sind Techniker durch und durch und setzen neue Maßstäbe im Bereich Intralogistik, Automation, Robotik und Schaltschrankbau. 
Als mittelständischer Automatisierungsspezialist mit mehr als 100 Mitarbeitenden wachsen wir stetig. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Borken-Weseke (Region Bocholt, Wesel, Dülmen, Coesfeld) suchen wir zum nächstmöglichen Termin 
Vertriebsleiter (m/w/d) - Automation &amp; Robotik
Deine Mission
Als unser zukünftiger Vertriebsleiter (m/w/d) bringst du unsere Lösungen in den Markt und baust unseren Vertrieb auf das nächste Level: 
Du entwickelst und prägst unsere Vertriebsstrategie 
Du baust unser Salesteam auf und führst es mit echter Hands-on-Mentalität 
Du bist selbst aktiv im Markt: Akquise, Kundentermine, Abschlüsse 
Du steuerst komplexe Deals und Ausschreibungen 
Du arbeitest eng mit Tech, Produkt und Marketing zusammen
Was du mitbringst
Vertrieb ist deine DNA - idealerweise im technischen Umfeld (Automation, Robotik, Maschinenbau, Sonderanlagen) 
Du hast Erfahrung im B2B-Projektvertrieb 
Du denkst unternehmerisch und willst wirklich etwas aufbauen 
Du bist empathisch, entscheidungsstark und kommunizierst klar 
Du hast Lust auf Verantwortung, Wachstum und Impact 
Reisebereitschaft: national, gelegentlich auch international, im 10/4 Modell (mehrwöchige Einsätze) 
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
Deine Assets bei uns
Eine echte Schlüsselrolle mit Gestaltungsfreiheit 
Direkten Einfluss auf Strategie und Wachstum 
Attraktives Fixgehalt + Performance-Bonus 
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung 
Kurze Wege, offene Kultur, kein Konzern-Bürokratismus 
Arbeiten mit modernster Robotik- und Automatisierungstechnologie
Klingt nach dir?
Dann lass uns sprechen. Schick uns deinen CV oder LinkedIn-Profil an: <a href="mailto:career@lanfer.de">career@lanfer.de</a>
Lanfer Automation + Robotics GmbH 
 Hoher Weg 13 
 46325 Borken-Weseke
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Vertriebsleiter (m/w/d) - Automation & Robotik

Wir, die Stadtwerke Huntetal Gruppe, sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in der Kreisstadt Diepholz. Mit unseren 140 engagierten Mitarbeitern versorgen wir über ein Leitungsnetz von ca. 4.500 km Haushalte und Unternehmen zuverlässig mit Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme. Energiedienstleistungen und diverse Services runden unser Portfolio ab. Darüber hinaus betreiben wir drei Freibäder und ein Hallenbad. Mit einem Umsatz von rund 100 Mio. Euro sind wir erfolgreicher Partner in der Region. Wir suchen an unserem Sitz in Diepholz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bereichsleiter Vertrieb (m/w/d) Das gehört zu Deinen Aufgaben Strategische und operative Verantwortung des Vertriebs in den Segmenten Privat- und Gewerbekunden, Energiedienstleistungen, Marketing sowie Forderungsmanagement mit 20 Mitarbeitern Verantwortung für den Energieeinkauf Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Kundenbindung und Neuakquisition Entwicklung und Vertrieb neuer innovativer Produkte und Dienstleistungen Verantwortung für die Preiskalkulation sowie Kosten und Budget Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Bereichen Zeitgemäße Führung und Weiterentwicklung der Kompetenzen und Fähigkeiten Deines Teams Direktes Reporting an die Geschäftsführung Das solltest Du mitbringen Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Energiewirtschaft Gute Kenntnisse der Vertriebsprozesse und -strukturen Kenntnisse in der Energiebeschaffung Hohe Markt-, Wettbewerbs- und Serviceorientierung Ausgewiesene kaufmännische/wirtschaftliche Orientierung und IT-Affinität Hohes Maß an sozialer Kompetenz, unternehmerischem Denken und ergebnisorientiertem Handeln Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Das bieten wir Dir Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine spannende Aufgabe in einem modernen Umfeld Ein attraktives Gehalt, eine betriebliche Altersvorsorge, einen angemessenen Dienstwagen sowie weitere übliche Benefits eines modernen Arbeitgebers Noch Fragen? Interesse? Dann ruf uns gerne an: Fon (05441) 903 600. Dein Ansprechpartner Sven Volmerhaus hilft Dir gerne weiter. Oder sende Deinen Lebenslauf sowie Deine Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: <a href="mailto:personal@stadtwerke-huntetal.de" target="_blank">personal@stadtwerke-huntetal.de</a>

Bereichsleiter Vertrieb (m/w/d)

Teamleiter Vertriebsaußendienst (m/w/d)   Wir leben Qualität – das gilt nicht nur für unsere vielfältigen Produkte, sondern insbesondere auch für den Umgang mit unseren Mitarbeitenden. Bei Kühlmann setzen wir auf Verantwortung, Freiräume und Innovation und schaffen ein Umfeld, in dem Ihre Ideen gefragt sind. Unser Ziel ist es Menschen mit qualitativ hochwertiger Feinkost glücklich zu machen. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 1.500 Beschäftige Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.   Wir bieten Ihnen      Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen      flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten      Mitarbeiterempfehlungsprogramm      wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige berufliche Perspektive      30 Tage Urlaub      Dienstrad      Sportnavi      Jubiläumszuwendung      betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss      Corporate Benefits      rabattierter Mitarbeiterverkauf     Ihr Tag bei uns      Fachliche und organisatorische Leitung des Außendienstteams mit Fokus auf Effizienz, Weiterentwicklung und Zielerreichung      Strategische Weiterentwicklung der Marktbetreuung zur nachhaltigen Steigerung von Präsenz und Umsatz      Koordination und Monitoring von Verkaufsförderungsmaßnahmen im Verkaufsgebiet      Schnittstellenkommunikation mit Key Account, Marketing und Vertriebsinnendienst sowie regelmäßiges Reporting      Besuch und persönliche Betreuung definierter Supermärkte zur Sicherstellung einer optimalen Markenpräsenz      Optimierung der Warenpräsentation und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen      Durchführung von Bestands- und Marktkontrollen zur Analyse von Potenzialen und Marktgegebenheiten     Was Sie dafür benötigen      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Handel oder einer vergleichbaren Fachrichtung      Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel      Erste Führungserfahrung, idealerweise in der Leitung von Teams im Vertriebsumfeld      Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe organisatorische Fähigkeiten      Starke Kundenorientierung gepaart mit überzeugender Kommunikationsstärke      Offenheit und verbindliches Auftreten im Umgang mit Kollegen und Kunden (m/w/d)     Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.    Deine Ansprechpartnerin ist Frau Christina Vogler     Im Thüle 26| 33397 Rietberg | 05244 4009 0

Teamleiter Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Leiter (m/w/d) Vertrieb International 
Ihre Aufgaben: 
Strategische und operative Weiterentwicklung des europäischen Vertriebs - in unseren Exportmärkten 
Identifikation, Erschließung und Entwicklung neuer Märkte und Kundengruppen 
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Teams internationaler Vertrieb 
Verantwortung für Umsatz, Budget und Zielerreichung im definierten Verantwortungsbereich 
Weiterentwicklung des Bestandsgeschäfts in bestehenden Märkten sowie Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen 
Analyse internationaler Marktpotenziale und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Marktbearbeitung 
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing und weiteren Schnittstellen
Ihr Profil: 
Abgeschlossenes Studium, z. B. in Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtung 
Starkes technisches Verständnis, idealerweise in einem baunahen Umfeld 
Mehrjährige internationale Vertriebserfahrung, vorzugsweise im B2B- oder Projektgeschäft 
Nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau neuer Märkte oder Länder 
Erste Führungserfahrung sowie Freude daran, Teams zu entwickeln und zu motivieren 
Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind ein Plus 
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strategisches Denken und interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen: 
Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen 
Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld 
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus 
Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m. 
Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken
#Triflex #Follmann #FollmannChemie
 Thorsten Liecker 
 Personalleiter 
 +49 571 9339-330 
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Leiter (m/w/d) Vertrieb International

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 Die Wiesbadener Volksbank eG befindet sich auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs und zählt mit einer Bilanzsumme von über 7,8 Mrd. € zu den größten Volksbanken in Deutschland. Den Erfolg des Hauses gestalten rund 780 Mitarbeitende, deren Zusammenarbeit durch die gelebten Werte „Vertrauen, Innovation und Zuversicht“ geprägt ist. Als führender regionaler Finanzpartner ist die Bank im Stadtgebiet Wiesbaden sowie im Taunus, Untertaunus und im vorderen Rheingau fest etabliert. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung wird eine vertriebsstarke und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit gesucht, die die erfolgreiche Ausrichtung des Instituts engagiert fortführt.
 Bereichsleitung Kundencenter 
 Aufgabenbereiche 
 Aufgabenschwerpunkte 
 In dieser verantwortungsvollen Führungsfunktion gestalten Sie maßgeblich die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit der Wiesbadener Volksbank eG in den zugeordneten Vertriebskanälen und berichten direkt an die Geschäftsleitung. Ihr Verantwortungsbereich umfasst dabei das gesamte Kundencenter mit rund 80 Mitarbeitenden sowie zwei direkt berichtenden Abteilungsleitungen. Da sich der Bereich im Aufbau befindet, verfügen Sie über weitreichenden Gestaltungsspielraum zur zukunftsgerichteten Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Vertriebskanälen. Zudem verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung Ihres Bereichs, leiten klare Ziele aus der Gesamtbankstrategie ab und steuern deren Umsetzung konsequent. Sie schaffen ein motivierendes, leistungsorientiertes Arbeitsumfeld und begleiten Ihre Teams aktiv in ihrer Professionalisierung. Mit souveränem Auftreten repräsentieren Sie die Wiesbadener Volksbank eG, pflegen relevante Netzwerke und tragen die genossenschaftlichen Werte überzeugend nach außen. 
 Anforderungsprofil 
 Qualifikationen 
 Um diese Position erfolgreich auszufüllen, verfügen Sie über eine bankspezifische Ausbildung, ergänzt durch einen weiterführenden wirtschaftswissenschaftlichen Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie umfassende Leitungserfahrung in vertriebsnahen Einheiten - idealerweise innerhalb eines Regionalinstituts - sowie fundierte Kenntnisse im Retailgeschäft, in der funktionsübergreifenden Steuerung von Vertriebsprozessen und im Umgang mit regulatorischen Anforderungen mit. Eine ausgeprägte Kunden- und Qualitätsorientierung, hohe digitale Affinität, Innovationsfreude und Erfahrung in der Weiterentwicklung von Omnikanal-Strukturen runden Ihr Profil ab. Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie ein ausgewogenes Verhältnis von Mitarbeiterorientierung und unternehmerischer Klarheit. 
 Bewerbung &amp; Kontakt 
Ansprechpartnerinnen 
Julia Bold +49 (0) 221 20506 22 <a href="mailto:julia.bold@ifp-online.de">julia.bold@ifp-online.de</a>
 Sybille Bühler-Zielke 
+ 49 (0) 221 20506 47
 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 61.002 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. 
 Adresse und Webseite 
Disch-Haus - Brückenstr. 21 50667 Köln
ifp-online.de

Bereichsleitung Kundencenter

Für den Geschäftsbereich Vertrieb Sparkassen und Marketing, Bereich Vertrieb Süd, Abteilung Kundenberatung Süd/Ost suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Frankfurt , Münster , Hannover oder für den Vertriebsstützpunkt München eine 
Abteilungsleitung Kundenberatung Sparkassen (m/w/d) 
 Frankfurt, Münster, Hannover, München 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
Hinweis: die Mitarbeitenden der Abteilung sitzen an den Vertriebsstützpunkten in München und Nürnberg. 
Hast du das Talent, Kundenbeziehungen auf ein neues Level zu heben und Teams zu inspirieren? Im Geschäftsbereich Vertrieb Sparkassen und Marketing, Bereich Vertrieb Süd, suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine engagierte Abteilungsleitung Kundenberatung Sparkassen. In dieser Schlüsselposition bist du verantwortlich für die Kundenberatung in der Vertriebsregion Bayern und trägst maßgeblich zum Erfolg unserer Sparkassen bei. 
Unser Ziel ist es, durch exzellente Kundenberatung und innovative Lösungen die Geschäftsbeziehungen zu unseren Sparkassen und deren Servicegesellschaften zu stärken. Wir setzen auf Digitalisierung und kundenorientierte Ansätze, um den Bedürfnissen unserer Partner gerecht zu werden. Gestalte mit uns die Zukunft der Finanzwelt und bringe deine Expertise in einem motivierten, zukunftsorientierten Team ein!
 Aufgaben: 
Führung: Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung eines Teams von Kundenberaterinnen und Kundenberatern für die Vertriebsregion Bayern (56 Sparkassen und zugehörige Servicegesellschaften)
Digitalisierungspartner: Ermittlung kundenzentrierter Handlungsbedarfe und Optimierungsmaßnahmen basierend auf Markbeobachtungen und regulatorischen Anforderungen
Beratung: Sicherstellung einer bedarfsgerechten Information und Beratung über das Leistungsspektrum des Unternehmens
Veranstaltungsmanagement: Unterstützung bei Veranstaltungen durch konzeptionelle Mitarbeit, Moderation oder Referententätigkeit
Eskalationsinstanz: Ansprechpartner auf Entscheider-Ebene für Sparkassen
 Profil: 
Studium / Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im relevanten Aufgabenbereich
Kommunikationskompetenz: Kundenorientiertes und sicheres Auftreten auf verschiedenen Hierarchieebenen
Führungserfahrung: Erfahrung in der Führung - idealerweise in einem hybriden Team
Denkvermögen: Konzeptionelles Denkvermögen und ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
Initiative: Neugier und Spaß an neuen Themen sowie die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Reisetätigkeiten
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 272/A! 
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 Solltest Du vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Dir gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. 
 Du erreichst Alexej Geldt unter Tel. 069 74329-32634 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

7 Leitung, Teamleitung im Bereich Vertrieb und Verkauf Vollzeit Jobs