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<h2>Caritasverband für die Stadt Bonn e. V., Bonn</h2>
<p>   Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.  Zum Bereich  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit  zählen die fünf ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus werden Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen, Begleitetes Service Wohnen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung angeboten.  Das  Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim  bietet Lebensraum für 86 Bewohner*innen aller Pflegegrade in 82 Einzel- und zwei Doppelzimmern aus dem Bereich der somatischen und gerontopsychiatrischen Pflege. Bewohner*innen mit einem zusätzlichen Betreuungsbedarf aufgrund von demenziellen Veränderungen erfahren im eigens geschützten Wohnbereich besondere Zuwendung. Angrenzend befindet sich das Begleitete Service-Wohnen mit 14 barrierefreien Seniorenwohnungen.  Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir  ab sofort  eine*n   Mitarbeiter*in in der Verwaltung (m/w/d)           in Vollzeit.        Ihre Aufgaben:  Bearbeitung der monatlichen Heimabrechnungen Verwaltungsaufgaben bzgl. Bewohnereinzug,-aufenthalt und -auszug. Interessentenberatung im Rahmen der Bewohnerakquise Allgemeine Verwaltungsaufgaben   Ihr Profil:  abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung mind. zweijährige Berufserfahrung in Verwaltung, Buchhaltung in Einrichtungen des Gesundheitswesens sichere Anwendung von MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) selbstständiges, verantwortungsvolles und kooperatives Handeln soziale Kompetenz und Freude am Kontakt mit Kunden Interesse an Teamarbeit und Mitwirkung bei der Umsetzung der Qualitätskriterien eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes   Unser Angebot:  abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten qualifizierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld betriebliche Altersversorgung (KZVK) Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Job-Tickets Angebot zum Bike-Leasing Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)  Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal bis zum  13.02.2023  freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.  Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Judith Quiske unter Tel. 0228 / 91509-0 gerne zur Verfügung. Sebastian-Dani-Alten-und Pflegeheim     Frau Judith Quiske Einrichtungsleitung  Nachtigallenweg 1 53115 Bonn   zur Onlinebewerbung   </p>


Mitarbeiter*in in der Verwaltung (m/w/d)

<h2>Caritasverband für die Stadt Bonn e. V., Bonn</h2>
<p>   Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.  Im Bereich  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit  kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.  Für die Unterstützung unseres  ambulanten Pflegeteams  in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege          in Vollzeit.        Ihre Aufgaben:  Wirtschaftliche Personal-Einsatzplanung (Touren- und Dienstplanung) unter Berücksichtigung der Kunden- und Mitarbeiterbedürfnisse Erfassung, Kontrolle und Abrechnung erbrachter Leistungen, inkl. Mahnwesen Einhaltung der im Wirtschaftsplan festgelegten Ziele Umsetzung des im Pflegekonzept festgeschriebenen Pflegemodells sowie Überwachung der Pflegequalität Vorbereitung und Durchführung der MDK-Prüfung nach §114 ff SGBXI Beschaffung und Einsatz des Personals gemäß Wirtschaftsplanung sowie Beschaffung von Sachmitteln Fachliche und organisatorische Unterstützung der MA bei der Wahrnehmung ihrer Tätigkeiten Zusammenarbeit mit externen Einrichtungen und Institutionen   Ihr Profil:  Ausbildung zum Pflegefachmann*frau oder gleichwertige pflegerische Qualifikation Zusatzqualifikation zur Übernahme einer Leitungstätigkeit mit mindestens 460 Stunden oder ein anerkanntes Studium im Bereich Pflegemanagement gem.§ 5 Vertrag 132 SGB V Nachweis, dass innerhalb der letzten 8 Jahre mindestens 2 Jahre der Beruf in Vollzeitbeschäftigung ausgeübt wurde, davon 9 Monate im ambulanten Bereich (bei Teilzeit entsprechend länger). Unternehmerisches Denken und Handeln, Innovationsfreude und ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Leitungs- und Führungserfahrung in einer Einrichtung der ambulanten Altenhilfe Hohe Sozial- und Führungskompetenz Positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes   Unser Angebot:  abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten qualifizierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Jahressonderzahlung betriebliche Altersversorgung (KZVK) Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Job-Tickets Angebot zum Bike-Leasing Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)  Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.  Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kölschbach per E-Mail unter  <a href="mailto:melanie.koelschbach@caritas-bonn.de" target="_blank">melanie.koelschbach@caritas-bonn.de</a>  gerne zur Verfügung.  Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.  Leben und Wohnen in Alter und Krankheit           Fritz-Tillmann-Str. 8-12                     53113 Bonn           zur Onlinebewerbung   </p>


Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege

<h2>Caritasverband für die Stadt Bonn e. V., Bonn</h2>
<p>   Das  Netzwerk Kindertagespflege Bonn  bietet in Zusammenarbeit mit der Stadt Bonn Qualifizierung, Vermittlung und Fachberatung im Rahmen der Tagespflege für Kinder an. Der Trägerverbund setzt sich zusammen aus: Werkstatt Friedenserziehung e.V., Deutscher Kinderschutzbund Ortsverband Bonn e.V., Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. und Katholisches Bildungswerk Bonn.  Zur Verstärkung des Teams suchen wir  ab sofort  eine   Pädagogische Fachberatung in der Kindertagespflege (m/w/d)          mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 50 und 100 %. Die Stelle ist teilzeitgeeignet und zunächst auf zwei Jahre befristet mit optionaler Verlängerung.        Ihre Aufgaben:  Eignungsfeststellung und -überprüfung von Kindertagespflegepersonen Praxisbegleitung und Sicherstellung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII Passgenaue Vermittlung von Kindern in Tagespflege Unterstützung und fachlich pädagogisch Begleitung von Eltern und Kindertagespflegepersonen vor und während des gesamten Betreuungsprozesses Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Jugendamt Dokumentation, fachliche Sachbearbeitung und Statistik Gremien- und Gruppenarbeit Qualitätsentwicklung   Ihr Profil:  Abschluss eines Studiums der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Diplompädagogik Fachwissen der Kleinkind-, Früh- und Bildungspädagogik Gute Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilfegesetzes Kompetenz und Erfahrung in der Beratung von Eltern und pädagogischen Fachkräften Verständnis von Fachberatung als Dienstleistung Sozialpädagogische Haltung, Kreativität, Flexibilität und Teamfähigkeit Soziale und kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit motivierend und zielorientiert zu handeln  Kultursensible Haltung und interkulturelle Kompetenz eine positive Einstellung zu den Grundsätzen des Netzwerks Kindertagespflege und des Kinderschutzbundes   Unser Angebot:  eine interessante, anspruchsvolle, vielseitige und weitgehend selbstständige Tätigkeit fachliche Begleitung, Teamsupervision, Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung des TVöD  Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets  Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal der Caritas Bonn bis zum  20.01.2023  freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.   Für Auskünfte steht Ihnen Frau Annika Werner unter  <a href="mailto:a.werner@nw-ktp-bonn.de" target="_blank">a.werner@nw-ktp-bonn.de</a>  gerne zur Verfügung.  Netzwerk Kindertagespflege Frau Annika Werner Pädagogische Leitung   zur Onlinebewerbung   </p>


Pädagogische Fachberatung in der Kindertagespflege (m/w/d)

<h2>Nephrocare Leverkusen GmbH, Leverkusen</h2>
<p>   Medizinische Fachangestellte / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger / Notfallsanitäter als Quereinsteiger (m/w/d)  für die Dialyse   Zusammen mit dir!  Stark im Team. Stark in der ambulanten Behandlung!   Dein Aufgabenbereich:  Betreuung unserer Patienten in allen Phasen der Dialysebehandlung Selbstständiges An- und Abschließen der Patienten an moderne Dialysegeräte nach Anschlusszeitplan sowie Überwachung der Vitalfunktionen Dokumentation und Sicherung der Pflegequalität Beratung und psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen inkl. Visitenbegleitung Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Behandlungsteam  »Du benötigst keine Vorkenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse. Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert dir einen guten Start bei uns.«   Bring deine Stärken bei uns ein:  Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinischen Fachangestellten, Altenpfleger oder Notfallsanitäter (m/w/d) Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit komplexen Behandlungssituationen Teamplayer und freundliche Persönlichkeit mit einem hohem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Behandlungsteam Interesse am Umgang mit moderner medizinischer Dialysetechnik  Wir bieten dir:  Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren in spannende Behandlungsfelder und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche Attraktive Arbeitszeitmodelle (ohne Nacht- und Sonntagsdienste und mit zwei kurzen Dialysetagen) und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit Sehr gute Übernahmeperspektive  Mehr über unser Unternehmen:  Täglich kümmern sich mehr als 2.200 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.   Nephrocare Leverkusen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum  Am Gesundheitspark 4 51375 Leverkusen  Dein Beruf mal anders! Erlebe in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld mit einer spannenden Kombination aus Medizin, Technik und Pflege.  Beschäftigungsart Vollzeit oder Teilzeit unbefristet Starttermin ab sofort  Wir freuen uns auf deine Bewerbung!    Dr. med. Jürgen Möller <a href="mailto:juergen.moeller@nephrocare.com" target="_blank">juergen.moeller@nephrocare.com</a> T +49 214 83058-0  MEHR ERFAHREN <a href="http://www.nephrocare-leverkusen.de" target="_blank">www.nephrocare-leverkusen.de</a>    Nephrocare Leverkusen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum <a href="http://www.nephrocare.de" target="_blank">www.nephrocare.de</a> <a href="http://www.nephrocare.de" target="_blank">www.nephrocare.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18381/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18381/logo_googl…</a>  2023-03-06T11:50:06.747Z FULL_TIME EUR YEAR null   2023-01-05 Leverkusen 51375 Am Gesundheitspark 4  51.0307367 7.0357284   </p>


Medizinische Fachangestellte / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger / Notfallsanitäter als Quereinsteiger (m/w/d) für die Dialyse

<h2>Universitätsklinikum Bonn, Bonn</h2>
<p>   Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind 8.800 Mitarbeiter*innen  beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,5 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und  Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 580 Frauen und Männer in zahlreichen  Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking auf Platz 1 unter den  Universitätsklinika (UK) in NRW, weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in  Deutschland auf und hatte in den Corona-Jahren 2020 und 2021 als einziges der 35 deutschen  Universitätsklinika einen Leistungszuwachs. In der  Klinik und Poliklinik für Nuklearmedizin  des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.10.2022 folgende Stelle in  Vollzeit (42 Std./Woche)  zu besetzen:  Oberarzt für Nuklearmedizin (m/w/d)  Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Klinik verfügt über eine moderne Therapiestation mit 14 Betten, auf der neben der  Radioiodtherapie eine Vielzahl von modernen Therapien wie Radiopeptidtherapien, selektive  interne Radiotherapien (SIRT) oder Radiosynoviorthesen durchgeführt werden. Neben der  Therapiestation deckt die Klinik das gesamte Spektrum der nuklearmedizinischen Diagnostik  ab. Technisch ist die Klinik dazu mit einem digitalen PET/CT, drei SPECT-Kameras, davon ein  SPECT/CT, sowie einer Schilddrüsenkamera und modernen Ultraschallgeräten ausgestattet.  Radiopharmaka für klinische und wissenschaftliche Zwecke werden durch die zur Klinik  gehörende Abteilung für Radiochemie bereitgestellt. Wissenschaftliche Arbeit wird ausdrücklich befürwortet und unterstützt. Es besteht hierzu eine  Vielzahl von Möglichkeiten. Die Klinik verfügt u.a. auch über Labore zur präklinischen  Forschung. Die Teilnahme an wissenschaftlichen Kongressen wird unterstützt. Die Möglichkeit  zur Habilitation ist gegeben. Ihre Aufgaben:  Kollegiale Zusammenarbeit mit der Klinikleitung und dem übrigen Oberarzt-Team Supervision der ambulanten Krankenversorgung in der Schilddrüsenambulanz, PET/CT und konventionellen Szintigraphie Supervision der stationären Krankenversorgung auf der nuklearmedizinischen  Therapiestation Übernahme von Leitungsfunktionen nach ausreichender Einarbeitung Teilnahme am Bereitschaftsdienst (Rufbereitschaft) Mitarbeit im MVZ ist möglich  Ihr Profil:  Deutsche Approbation und sehr gute Deutschkenntnisse Abgeschlossene Facharztausbildung und Fachkunde für Nuklearmedizin Solide klinische Erfahrung und die Bereitschaft zur Führungsverantwortung Sie besitzen Interesse an enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen (u.a. Onkologie, Strahlentherapie und Radiologie) Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen  Wir bieten:  Verantwortungsvoll und vielseitig:  ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in  einem kollegialen Team  Sicher in der Zukunft:  Entgelt nach TV-L  Flexibel für Familien:  flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der  Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen  Vorsorgen für später:  betriebliche Altersvorsorge  Clever zur Arbeit:  Großkundenticket des öffentlichen Nahverkehrs VRS oder  Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes  Bildung nach Maß:  geförderte Fort- und Weiterbildung  Start mit System:  strukturierte Einarbeitung  Gesund am Arbeitsplatz:  zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung  Arbeitgeberleistungen:  vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen   Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen  in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren  besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur  Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem  Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit  nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellter Personen ist besonders  willkommen. Kontakt:  Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde  Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 02.02.2023 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr.  594_2022 an: Herrn Prof. Dr. M. Essler   Direktor der Klinik und Poliklinik für Nuklearmedizin   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus 1   53127 Bonn   E-Mail:  <a href="mailto:klinik.nuklearmedizin@ukbonn.de" target="_blank">klinik.nuklearmedizin@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>    Folgen Sie uns auf Instagram:   </p>


5 Leitung, Teamleitung im Bereich Bildung und Soziales Jobs in Köln, Deutschland