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Das bieten wir dir<ul>
<li>Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld</li>
<li>Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage (insgesamt mind. 14€ Stundenlohn brutto)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Vergünstigungen bei Fitnessstudios</li>
<li>Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops</li>
</ul>Das sind deine Aufgaben<ul>
<li>Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden</li>
<li>Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen</li>
<li>Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit</li>
<li>Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische</li>
<li>Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten</li>
</ul>Das bringst du mit<ul>
<li>POWER, um unser Team noch stärker zu machen</li>
<li>Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich</li>
<li>Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden</li>
<li>Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken</li>
<li>Flexibilität und Teamgeist</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d) in Münster Gievenbeck, 14€/Std., unbefristeter Vertrag

Im Bischöflichen Generalvikariat Münster ist im Fachbereich 100 - Kirche im Pastoralen Raum - ab sofort eine Stelle für die Sachbearbeiter (w/m/d) im Referat Kirchenentwicklung mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %, das sind z. Zt. 19,5 Wochenstunden, unbefristet zu besetzen. Als Referat Kirchenentwicklung initiieren, unterstützen und evaluieren wir Veränderungsprozesse auf den unterschiedlichen Ebenen des Bistums. Leitend ist die Frage, wie die Kirche von morgen aussehen kann, um die Frohe Botschaft erlebbar und erfahrbar zu machen. Dabei folgen wir dem Subsidiaritätsprinzip: Die Menschen vor Ort sind Expertinnen und Experten für ihre pastorale Arbeit. <ul> <li>Eigenständige Bearbeitung von Verwaltungsaufgaben (z.B. Prüfaufträge) und sich daraus ergebender weiterer Aufgaben </li> <li>Aktive Unterstützung der Referentinnen und Referenten bei der Erstellung von Arbeitsmaterialien, Handreichungen und Flyerentwürfen sowie der Vorbereitung und Durchführung bistumsweiter und regionaler Veranstaltungen</li> <li>Erstellung von Präsentationen und Vortragsunterstützung</li> <li>Koordination von und Mitwirkung bei Auswertungs- und Evaluationsprozessen</li> <li>Inhaltliche Betreuung der Websites im Themenbereich Kirchenentwicklung und Koordination deren Weiterentwicklung </li> <li>Koordination und Organisation des Dienstgesprächs</li> <li>Aktenablage und -pflege (Dokumentenmanagement VIS) </li> <li>Mitarbeit bei Veranstaltungen, Projekten und Aktionen des Fachbereichs</li> <li>Allgemeine Aufgaben zur Erfüllung des Service- und Dienstleistungsauftrages des Referats und des Fachbereichs</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Kommunikations- und Koordinierungskompetenz</li> <li>Gute Deutschkenntnisse </li> <li>Praktisches Anwendungswissen aller gängigen Microsoft 365 Anwendungen (v.a. PowerPoint, Excel, Word, Forms, Planner, SharePoint) und einfacher Online-Grafik-Tools, sowie die Bereitschaft zu Einarbeitung in neue Anwendungen</li> <li>Orientierung am Service- und Dienstleistungsauftrag des Fachbereichs</li> <li>Gute Kenntnisse über kirchliche Strukturen, insbesondere der Pfarreien im Bistum Münster</li> <li>Offenheit und Interesse für kirchliche Veränderungsprozesse </li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themengebiete </li> </ul> <ul> <li>eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 8 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung </li> <li>Uns ist ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig.</li> <li>Sie erwartet eine vielseitige, interessante, gestaltbare und verantwortungsvolle Tätigkeit.</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice.</li> <li>Sie können ein JobTicket (incl. Zuschuss des Arbeitgebers), ein Jobrad sowie ein Lebensarbeitszeitkonto nutzen.</li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen. </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss Bildschirmarbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen.</li> </ul>

Sachbearbeiter (w/m/d) im Referat Kirchenentwicklung

Die Alliance Automotive Group (AAG) zählt zu den größten europäischen Handelsunternehmen für Kfz-/Autoersatzteilen im Independent Aftermarket - agierend in Großbritannien, Frankreich, Polen, Belgien, Niederlande und Deutschland mit einem Umsatz von über 2,3 Milliarden Euro und 12.000 Mitarbeitern. Folgende Vertriebsgesellschaften, mit über 2.200 Mitarbeitern, gehören zum deutschen Unternehmensverbund und sind in ein langfristig angelegtes Wachstumskonzept eingebunden: Coler GmbH &amp; Co. KG Busch Handelsgesellschaft mbH Knoll GmbH Hennig Fahrzeugteile GmbH &amp; Co. KG Voigt Autoteile GmbH &amp; Co. KG Die Alliance Automotive Service GmbH mit Sitz in Münster, fungiert als Shared Service Center für die oben genannten Vertriebsgesellschaften. <ul> <li>Verantwortung für die zugewiesene Produktgruppe und Unterstützung des jeweiligen Teamleiters in den Sortimentsgruppen Fahrzeugverschleißteile, Fahrzeugwartung oder Werkstatteinrichtung</li> <li>Verhandlung von Einkaufspreisen, Lieferbedingungen und Vertragskonditionen mit Lieferanten</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien, zur Realisierung von Kosteneinsparungen und Effizienzsteigerungen, in enger Zusammenarbeit mit unseren internationalen Experten-Teams</li> <li>Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse von Beschaffungsmärkten, zur Erkennung von Trends und Entwicklungen </li> <li>Planung und Steuerung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Sortimentes und Produktgruppen, darunter z.B. die Zielsteuerung, Marketingmaßnahme und dem Know How Transfer zum Vertrieb</li> <li>Verantwortung für die Funktionalität des Artikelstamms in Zusammenarbeit mit dem Data Management Team</li> <li>Erarbeitung und Nachverfolgung der Produktziele (Produkt- und Ertragscontrolling)</li> <li>Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, Compliance-Vorgaben und gesetzlichen Bestimmungen </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Bestenfalls Berufserfahrung im Bereich Category Management / Produktmanagement / Produktentwicklung und/oder im strategischen Einkauf</li> <li>Eine gewisse Affinität für KFZ und KFZ-Ersatzteile wünschenswert</li> <li>Analytisches Denkvermögen und sicherer Umgang mit Daten und Kennzahlen</li> <li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten</li> <li>Bestenfalls Anwenderkenntnisse im ERP System Microsoft Dynamics</li> <li>Eine detailorientierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten</li> <li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch </li> </ul> <ul> <li>Passion: Eine bedeutungsvolle und spannende Beschäftigung in einem internationalen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmensumfeld</li> <li>Vertrauen: Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Sicherheit: Eine Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Gleitstunden</li> <li>Flexibilität: Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Attraktives Gehaltsangebot: Attraktive Gehälter sowie ein jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Karrierechancen: Persönliche und fachliche Entwicklung sowie interne Aufstiegschancen und Perspektiven durch unsere interne Weiterbildungsplattform (AAG Academy), verschiedene Schulungen und einen individuellen Entwicklungsplan</li> <li>Gesundheit: Verschiedene Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement (Leasingfahrräder, Kooperation mit Fitnessstudios, etc.) sowie ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage, frisches Bio-Obst und Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee</li> <li>Corporate Benefits: Verschiedene Vergünstigungen beispielsweise in unserer hauseigenen Kfz-Werkstatt oder in den Bereichen Freizeit, Mode, Wohnen, Technik und Reisen </li> </ul>

Category Manager (m/w/d)

Professur, Lehre und Wissenschaft Lehrkraft für besondere Aufgaben - Ernährungswissenschaft W/M/D Münster Online-Bewerbung bis zum 20.07.2025 Teilzeit, unbefristet #teamfhms Karriere Fachbereich Oecotrophologie • Facility Management Was Sie erwartet Sie lehren im Fachbereich Oecotrophologie · Facility Management (Bachelor und Master) mit Schwerpunkt Ernährungswissenschaften in Forschung und Praxis. Die Betreuung des PC-Pools und des Labors Ernährungsstatus und -therapie inklusive fachkundlicher Beratung zur vorliegenden Ernährungssoftware (Prodi, Ebis) übernehmen Sie. Sie betreuen eigenständig Praktika rund um Ernährungserhebungen, Ernährungsstatus und zielgruppengerechter Ernährung (Kinder, Senioren etc.). Wir setzen darauf, dass Sie uns beim Ausbau des Lehrangebots unterstützen und eine stetige Prozessverbesserung fördern. Engagiert stehen Sie den Studierenden mit Rat und Tat zur Seite. Weiterhin betreuen Sie eigenständig Projekt-, Bachelor- und Masterarbeiten. Was Sie mitbringen Sie haben ein Studium (Master, Universitäts-Diplom) der Oecotrophologie oder Ernährungswissenschaften abgeschlossen. Ergänzend bringen Sie mehrere Jahre (mindestens 2 Jahre) praktische Erfahrung im ernährungswissenschaftlichen Bereich mit. Fundierte Kenntnisse oder ein ausgeprägtes Interesse im Bereich der angewandten Forschung der Ernährungswissenschaften werden vorausgesetzt. Sie wollen das Kompetenzzentrum für Ernährung und Therapie (Center für Nutrition and Therapy) mit uns weiter voranbringen und sind bereit sich für NuT zu engagieren. Deutsch (min. Niveau C1) und gutes Englisch in Wort und Schrift sowie internationale Publikationen sind eine wertvolle Ergänzung. Sie haben Spaß daran, Wissen zu vermitteln und junge Leute für Ihr Lehrgebiet zu begeistern. Was wir bieten Sie erwartet eine unbefristete Lehrtätigkeit mit 12 Semesterwochenstunden (50 %) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Für diesen verantwortungsvollen Einsatz bieten wir Ihnen eine außertarifliche Vergütung bis zur Entgeltgruppe (TV-L) 12 bzw. 13 abhängig von Ihren persönlichen Voraussetzungen sowie Ihrer beruflichen Erfahrung. Darüber hinaus dürfen Sie mit weitestgehend flexiblen Arbeitszeiten rechnen, damit Arbeit und Privates perfekt im Einklang sind. Sie erwarten spannende neue Herausforderungen, unser ebenso motiviertes wie kollegiales Team heißt Sie in seiner Mitte willkommen. FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT? Prof. Dr. Tobias Fischer Telefon 0251 83-65444 E-Mail <a href="mailto:tobias.fischer@fh-muenster.de" target="_blank">tobias.fischer@fh-muenster.de</a> FRAGEN ZUR BEWERBUNG? Katharina Lambers Telefon 0251 83-64420 E-Mail <a href="mailto:katharina.lambers@fh-muenster.de" target="_blank">katharina.lambers@fh-muenster.de</a> Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben. An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.

Lehrkraft für besondere Aufgaben - Ernährungswissenschaft

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Köln und Münster in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Kinderpfleger (m/w/d) Verantwortung – Respekt – Teamwork Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben. Wir bieten Dir Ein attraktives Gehalt bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen Zusätzliche leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Fort- und Weiterbildungen Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht Deine Aufgaben Nach einer individuellen Einarbeitung stellst Du eine verlässliche Unterstützung dar und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise In der Kommunikation zeigst Du Sensibilität hinsichtlich Sprachbarrieren der Eltern und der Kinder Kommunikativ baust Du eine wertvolle Brücke unserer pädagogischen Arbeit in voller Transparenz zu den Eltern Mit offenem Austausch im Team schaffst Du individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die Kinder: unsere Kinder da abzuholen, wo sie stehen Das bringst Du mit Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt Du siehst die Bildung der Kinder als deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Komm und werde Teil unseres Teams. Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir. Jonas Fricke Tel. 0151 544 244 97 <a href="mailto:bewerbung@littlegiants.de" target="_blank">bewerbung@littlegiants.de</a>

Kinderpfleger (m/w/d)

MVZ LABOR MÜNSTER HAFENWEG GMBH Als Teil der Limbach Gruppe ist die MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH seit 1973 als regionaler Partner in Westfalen u. a. für niedergelassene Ärzte, Krankenhäuser und Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitswesens tätig. Es entstand in Münster ein diagnostisches Zentrum, welches einen umfassenden und kompetenten Service in allen Bereichen der Laboratoriumsmedizin, Transfusionsmedizin, Mikrobiologie, u. v. m. bietet. Der persönliche Kontakt zu unseren einsendenden Kollegen mit gemeinsamer Diskussion individueller diagnostischer und therapeutischer Strategien steht bei unserer ärztlichen Tätigkeit im Vordergrund. MTL / BTA / MFA als Fachberater (m/w/d) in der Order-Entry-Betreuung von Arztpraxen Einstiegslevel: Mitarbeiter Standort: Münster Tätigkeit: nicht-medizinische Tätigkeit Tätigkeitsbereich: IT Art: Vollzeit, befristet Ihre Aufgaben Order-Entry beschreibt die Zukunft der Zusammenarbeit zwischen Arztpraxen und Labor. Über dieses System können Arztpraxen ihre Aufträge verschlüsselt und digital an das Labor in Münster senden. Die Position umfasst folgende Tätigkeiten: Betreuung der Einsender / Kunden bei Inbetriebnahme des Order-Entry-Systems Schulung der Einsender / Kunden im Order-Entry-System Entwicklung und Weiterentwicklung der Order-Entry-Thematik am Standort Telefonischer Support und ggf. Vor-Ort-Betreuung von Einsendern / Kunden Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation beim Kunden und im Labor Koordination der Anwenderanforderungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum MFA, BTA oder MTL (m/w/d) Berufserfahrung im medizinischen Bereich von Vorteil IT-Affinität sowie Grundwissen über Betriebssysteme, Arztinformationssysteme und Webanwendungen wünschenswert Reisebereitschaft ist für Sie eine willkommene Abwechslung zum bisherigen Alltag Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und im Team Führerschein der Klasse B Ihre Chance Arbeiten in einem kollegialen und aufgeschlossenen Team Fachliche und organisatorische Entwicklungsmöglichkeiten Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Teamevents und soziale Leistungen Einstiegslevel: Mitarbeiter Standort: Münster Tätigkeit: nicht-medizinische Tätigkeit Tätigkeitsbereich IT Art: Vollzeit, befristet Kontaktperson Dominic David IT-Leiter MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH Hafenweg 9-11 48155 Münster Tel.: +49 251 60916-360 Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontaktperson Dominic David IT-Leiter MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH Hafenweg 9-11 48155 Münster Tel.: +49 251 60916-360 MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH • Hafenweg 9-11, 48155 MÜnster • Tel.: +49 251 60 916-0 • <a href="http://www.labor-muenster.de" target="_blank">www.labor-muenster.de</a> MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH • Hafenweg 9-11, 48155 Münster • Tel.: +49 251 60 916-0 • <a href="http://www.labor-muenster.de" target="_blank">www.labor-muenster.de</a>

MTL / BTA / MFA als Fachberater in der Order-Entry-Betreuung von Arztpraxen (m/w/d)

Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten im Business Development (m/w/d). Du bist Teil der strategischen Entwicklung der flaschenpost marketing services GmbH und unterstützt bei der Entwicklung von neuen Produkten, Prozessen und Tools im Retail Media Umfeld. Werkstudent im Business Development (m/w/d) <ul> <li>Du übernimmst Verantwortung für den strategischen Aufbau der flaschenpost marketing services GmbH innerhalb der flaschenpost Gruppe und trägst somit zu der Entwicklung von neuen Produkten, Prozessen und Tools im Retail Media Umfeld bei</li> <li>Du unterstützt das Team bei strategischen Projekten und leitest basierend auf Daten- und Marktanalysen strategische Handlungsempfehlungen ab</li> <li>Du widmest dich der Entwicklung bereichsübergreifender Prozesse und Tools, die uns dabei helfen den Bereich Retail Media bei der flaschenpost weiter zu skalieren</li> <li>Du wirkst mit beim Aufbau von Retail Media in der Schnittstelle zwischen IT-Entwicklung und Fachabteilungen. Hierbei erstellst du Reports und Dashboards und führst Analysen durch</li> <li>Du erstellst Präsentationen mit dem Ziel businessrelevante Empfehlungen und Handlungsmaßnahmen abzuleiten </li> <li>Du erhältst Einblicke in den Vertrieb verschiedener Retail Media Produkte und unterstützt bei der Auswertung durchgeführter Kampagnen</li> </ul> <ul> <li>Du hast die ersten Semester deines Studiums der Wirtschaftsinformatik, Marketing Analytics, Betriebswirtschaftslehre oder einem anderen analytischen Studiengang erfolgreich abgeschlossenIdealerweise verfügst du bereits über erste praktische Erfahrung aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten</li> <li>Du verfügst über solide Excel- und PowerPoint-Kenntnisse und hast Lust dein Wissen weiter auszubauen. Erste Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanken, SQL und PowerBi sind von Vorteil, aber nicht verpflichtend</li> <li>Eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus</li> <li>Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und bist engagiert, motiviert und flexibel</li> <li> Du kannst uns mit etwa 15-20 Stunden pro Woche unterstützen – natürlich abgestimmt auf deinen Vorlesungsplan</li> </ul> <ul> <li>Work-Life Balance –Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Vorstellungen und genieße die Freiheit des mobilen Arbeitens</li> <li>Start-Up-Features – Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit</li> <li>flaschenpost Learning – Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings</li> <li>Buddy Programm – Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite</li> <li>Modernste Technik – Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation</li> <li>Team- und Networking-Events –Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen </li> <li>Corporate Benefits – Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops und Fitnessstudios Social Responsiveness – Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten</li> </ul> ​Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular.

Werkstudent Business Development (m/w/d)

am Dienstort Münster (Gescherweg 100, 48161 Münster und Mecklenbecker Str. 235, 48163 Münster) unbefristet in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 3 (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2025/153/44 Bewerbungsfrist: 18. Juli 2025 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Für die Direktion IX (Bildungs- und Wissenschaftszentrum) suchen wir zur Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Unterkunfts- und Verpflegungsbetrieb am Dienstort Münster (Gescherweg 100, 48161 Münster und Mecklenbecker Str. 235, 48163 Münster) eine/n Beschäftigte/n (w/m/d) für die Mitarbeit im Haus- und Servicedienst mit dem Schwerpunkt Fitness- und Sportraumwart. Die Aufgaben umfassen im Wesentlichen: Im Bereich Haus- und Servicedienste: <ul> <li>Boten- und Transportdienste (Post- und Materialfahrten mit dem Dienst-Kfz zwischen den beiden BWZ-Standorten)</li> <li>Bearbeitung von Daueraufträgen (u.a. Wartung von Waschmaschinen/Wäschetrocknern, Staubsaugern, Fahrrädern, Kontrolle von Teeküchen und Auffüllen von Verbrauchsmaterial)</li> <li>Ausstattung der Lehrsäle, Gruppenarbeitsräume, Besprechungs- und Multifunktionsräume, Büros sowie anderer Räumlichkeiten auf der Liegenschaft</li> <li>Unterstützung der Servicekraft Housekeeping bei den Reinigungs- und Zustandskontrollen der Liegenschaft sowie beim Betrieb der Wäschekammer</li> <li>Eigenständige Bewirtschaftung von Verbrauchsmaterial (Verwaltung, Ausgabe und Auslieferung von Sanitär- und Sanitätsverbrauchsmaterial, Auffüllen von Desinfektionsspendern)</li> <li>Annahme von Lieferungen, Lagerverwaltung</li> <li>Erledigung sonstiger, auch handwerklicher Hilfsdienste nach Einzelauftrag</li> <li>Mitarbeit bei An- und Abreise der Aus- und Fortbildungsteilnehmenden</li> </ul> Im Bereich der Fitnessräume (jeweils ein Fitnessraum am Standort Gescherweg und am Standort Mecklenbecker Straße): <ul> <li>Verwaltung und Bestandsführung über die Sportgeräte</li> <li>Pflege und sachgerechte Lagerung der Sportgeräte</li> <li>Überwachung der einschlägigen für die Sportgeräte gültigen Sicherheitsvorschriften, Veranlassung von Prüfungen, Veranlassung von Wartungen und Instandhaltungen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Hygienevorschriften für die Sportgeräte sowie Überprüfung der Hygiene Fitness- sowie in den Sanitär- und Umkleidebereichen</li> </ul> Die Bereitschaft, auch andere Aufgaben zu übernehmen, wird vorausgesetzt. Für eine Bewerbung müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein: <ul> <li>handwerkliches Geschick</li> <li>uneingeschränkte, körperliche Belastbarkeit</li> <li>mindestens 3 Jahre Erfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten aus dem Bereich Haus- und Servicedienste, belegt durch qualifizierte Arbeitszeugnisse</li> <li>serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Vorlage eines erweiterten, polizeilichen Führungszeugnisses spätestens zum Einstellungstermin</li> <li>Befähigung und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz (Führerschein der Klasse B)</li> </ul> Eine Ausbildung in folgenden Berufen ist von Vorteil, aber keine Bedingung: <ul> <li>Handwerkliche Ausbildung, wie Tischler/in, Maler/in o.ä.</li> <li>Gebäudereiniger/in</li> <li>Hauswirtschafter/in</li> <li>Textilreiniger/in</li> <li>Fachkraft für Lagerlogistik</li> <li>Fachkraft für Schutz und Sicherheit</li> <li>Fachkraft für Facility Management</li> </ul> Der Arbeitsplatz erfordert im Übrigen: <ul> <li>Gute und sichere Umgangsformen</li> <li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Konfliktlösungsverhalten</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse</li> <li>Gutes Ausdrucksvermögen, mündlich wie schriftlich</li> <li>Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und organisatorisches Geschick</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Kenntnisse in Excel, Word und Outlook oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten</li> <li>Bereitschaft, im erforderlichen Umfang Überstunden (gegen Zeitausgleich) zu leisten (vereinzelt auch am Wochenende, ungefähr vier Wochenende im Jahr)</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> Wir bieten Ihnen: ​​​​​​​ <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie)</li> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,</li> <li>einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team,</li> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche),</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul>

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) im Haus- und Servicedienst mit dem Schwerpunkt Wartung des Fitness- und Sportraumes

Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 600 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die unseren Kunden einen echten Mehrwert bieten. Ob im Development, im Produktmanagement, im Customer Service oder im Vertrieb – Teamwork und die klare Fokussierung auf die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit einer einzigartigen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitsmodellen und vielen attraktiven Benefits bieten wir Dir die beste Grundlage für Deinen neuen Traumjob. Gemeinsam gestalten wir die Arbeitswelt von morgen. Wir sind GuideCom – und du? <ul> <li>Du arbeitest eng mit unseren Sales- und Marketing-Teams zusammen, bringst Deine Finance-Expertise ein und entwickelst unseren smarten Sales-Prozess kontinuierlich weiter.</li> <li>Als Product Guide bist Du ein fester Teil unseres Kompetenzteams und stärkst Sales und Kunden durch Deine tiefen Einblicke in Markt und Zielgruppen.</li> <li>Du schärfst unseren vertrieblichen Fokus, indem Du Verbesserungen und Innovationen aus unterschiedlichen Blickwinkeln betrachtest und gezielt weiterdenkst.</li> <li>Du präsentierst unsere digitale Plattform – die Sales &amp; Service Cloud – mitreißend und überzeugend, sowohl intern als auch extern.</li> <li>Du stellst Bestehendes mutig infrage, testest neue Wege und lebst unseren Anspruch „How tomorrow works“ mit Begeisterung – jeden Tag.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Finance-Bereich mit und weißt, worauf es ankommt.</li> <li>Vertrieb liegt Dir im Blut – genauso wie der Aufbau und die Pflege starker Netzwerke.</li> <li>Mit Deiner Kundenorientierung, Deinem Engagement, Verantwortungsbewusstsein und einer charmanten Hartnäckigkeit machst Du unser Team noch besser.</li> <li>Du arbeitest digital, zielgerichtet und kreativ – und erzählst Geschichten, die Menschen mitreißen.</li> <li>In einer Kultur voller Innovationsfreude, Mut, Vertrauen und Empathie fühlst Du Dich nicht nur wohl, sondern genau richtig.</li> </ul> <ul> <li>Volle Flexibilität: Arbeitsort und -zeit sind bei uns flexibel. Arbeite am Hafencampus in Münster, im Homeoffice oder remote an deinem Lieblingsort! </li> <li>Individuelle Ausstattung: Bei der Wahl deiner Ausstattung und Tools bieten wir dir ein hohes Maß an Freiheit und stehen dir beratend zur Seite.</li> <li>Außergewöhnliche Leistungen: Wir honorieren deine Arbeit mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmenwagen, Jobrad und viele Angebote, die deinen Sports- und Teamgeist auch nach der Arbeit fördern.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir bieten dir alle Möglichkeiten, den für dich perfekten Karriereweg einzuschlagen. Weiterbildungen, Trainings und Coachings – gemeinsam gestalten wir deine GuideCom-Reise.</li> <li>Herausragende Unternehmenskultur: Du bist einzigartig – und damit perfekt für unser Team. Bei uns herrscht ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Hilfsbereitschaft und Teamgeist gelebt werden.</li> <li>Ausgezeichneter Arbeitgeber: Unsere einzigartige Teamkultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein "Great Place To Work".</li> </ul>

Business Consultant - Team Sales & Service (m/w/d)

Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team! Als Digitalisierungspartner von über 600 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die unseren Kunden einen echten Mehrwert bieten. Ob im Development, im Produktmanagement, im Customer Service oder im Vertrieb – Teamwork und die klare Fokussierung auf die Bedürfnisse unserer Kunden stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit einer einzigartigen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitsmodellen und vielen attraktiven Benefits bieten wir Dir die beste Grundlage für Deinen neuen Traumjob. Gemeinsam gestalten wir die Arbeitswelt von morgen. Wir sind GuideCom – und du? <ul> <li>Du bringst Deine Erfahrung aus einer abgeschlossenen Ausbildung im kaufmännischen, buchhalterischen oder steuerfachlichen Bereich ein – z. B. als Steuerfachangestellte:r oder Industriekaufmann/-frau.</li> <li>Du nutzt Deine Kenntnisse aus der Finanzbuchhaltung, um unser Team bei der Buchhaltung, der Bearbeitung von Kreditoren- und Debitorenvorgängen sowie der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen wirkungsvoll zu unterstützen.</li> <li>Du ergänzt unser Team mit Deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Deinem sicheren Umgang mit lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Grundlagen.</li> <li>Du arbeitest Dich schnell in neue Systeme ein – DATEV Rechnungswesen und LODAS sind Dir idealerweise bereits vertraut, aber auch als lernbereite:r Neueinsteiger:in bist Du bei uns willkommen.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich – und bringst Dich als Teamplayer:in mit einem klaren Blick für Prozesse und Prioritäten ein.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, buchhalterischen oder steuerfachlichen Bereich – z. B. als Steuerfachangestellte:r, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar.</li> <li>Du verfügst über fundierte praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in der Bearbeitung von Kreditoren- und Debitorenvorgängen. Idealerweise hast Du auch die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen begleitet.</li> <li>Du hast bereits Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt und kennst Dich mit den Grundlagen des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts aus.</li> <li>DATEV-Kenntnisse (Rechnungswesen und LODAS) sind wünschenswert – aber keine Voraussetzung. Wir unterstützen Dich gerne bei der Einarbeitung.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenverantwortlich – und bist gleichzeitig ein Teamplayer mit einem Blick für das Wesentliche.</li> </ul> <ul> <li>Volle Flexibilität im Hinblick auf Arbeitszeit und Arbeitsort, um Familie, Freizeit und Beruf bestmöglich miteinander vereinbaren zu können.</li> <li>Individuelle Ausstattung: Bei der Wahl deiner Ausstattung und Tools bieten wir dir ein hohes Maß an Freiheit und stehen dir beratend zur Seite.</li> <li>Außergewöhnliche Leistungen: Wir honorieren deine Arbeit mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmenwagen, Jobrad und viele Angebote, die deinen Sports- und Teamgeist auch nach der Arbeit fördern.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir bieten dir alle Möglichkeiten, den für dich perfekten Karriereweg einzuschlagen. Weiterbildungen, Trainings und Coachings – gemeinsam gestalten wir deine GuideCom-Reise.</li> <li>Herausragende Unternehmenskultur: Du bist einzigartig – und damit perfekt für unser Team. Bei uns herrscht ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Hilfsbereitschaft und Teamgeist gelebt werden.</li> <li>Ausgezeichneter Arbeitgeber: Unsere einzigartige Teamkultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein "Great Place To Work".</li> </ul>

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