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<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Ausbau von Konzepten und von Prozessen der Risk Governance, insbesondere im Rahmen der Risikoinventur und der Risikomanagement-Rahmenwerke/-Handbücher</li><li>Weiterentwicklung und Harmonisierung der Risk Governance für alle Einheiten innerhalb der TARGO Deutschland Finanzholding-Gruppe</li><li>Mitarbeit in Projekten und in strategischen Initiativen zur konformen Integration in die Risk Governance als Risikomanager </li><li>Mitwirkung bei und Weiterentwicklung der regelmäßigen (Risiko-)Berichterstattung an die Geschäftsleitungen und an die Bankenaufsichten</li><li>Regelmäßige Abstimmung des Risikomanagement-Rahmenwerkes für die Risk Governance mit dem Mutterkonzern</li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion in einer Bank oder in einer Wirtschaftsprüfungs-/Beratungsgesellschaft</li><li>Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen</li><li>Neugier und Bereitschaft, sich neue Themen zu erschließen und zur Kommunikation mit internen Stakeholdern aufzubereiten</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere mit Excel, PowerPoint und Word</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englisch- oder Französischkenntnisse</li></ul> <ul><li>Ausbau von Konzepten und von Prozessen der Risk Governance, insbesondere im Rahmen der Risikoinventur und der Risikomanagement-Rahmenwerke/-Handbücher</li><li>Weiterentwicklung und Harmonisierung der Risk Governance für alle Einheiten innerhalb der TARGO Deutschland Finanzholding-Gruppe</li><li>Mitarbeit in Projekten und in strategischen Initiativen zur konformen Integration in die Risk Governance als Risikomanager </li><li>Mitwirkung bei und Weiterentwicklung der regelmäßigen (Risiko-)Berichterstattung an die Geschäftsleitungen und an die Bankenaufsichten</li><li>Regelmäßige Abstimmung des Risikomanagement-Rahmenwerkes für die Risk Governance mit dem Mutterkonzern</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion in einer Bank oder in einer Wirtschaftsprüfungs-/Beratungsgesellschaft</li><li>Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen</li><li>Neugier und Bereitschaft, sich neue Themen zu erschließen und zur Kommunikation mit internen Stakeholdern aufzubereiten</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere mit Excel, PowerPoint und Word</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englisch- oder Französischkenntnisse</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken</li><li>Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Home Office (bis zu 50% möglich)</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee</li> <li>Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> <li>Parkplatzangebot</li> </ul> <ul> <li>13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)</li> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann</li> <li>Verbilligtes Deutschlandticket für 21 Euro</li> </ul> <ul> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.</li> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> </ul> <ul> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Studieren mit der TARGOBANK</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>Führungskräfteentwicklung</li> <li>Hauseigene Akademie</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> <li>Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Ihr Lebenslauf reicht uns aus.Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

(Senior) Enterprise Risk Manager - Bankwesen (w/m/d)

(Senior) Risk Manager für Risk Governance (w/m/d)

Senior Compliance Manager Risk Governance (w/m/d)

Senior Risk Manager als Berater Bankwesen (w/m/d)

(Senior) Manager Risk Governance (w/m/d)

(Senior) Manager Risk & Governance (w/m/d)

Mehrere   Systemadministratorinnen/   Systemadministratoren   (m/w/d)   für EDR und SIEM   in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht.     Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigte geeignet.     Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für 5 Jahre.     Über uns   Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.   Wir freuen uns auf Sie!   Wir bieten   Krisensicherer   Job mit   flexiblen Arbeitszeiten   Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge   Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11* (TVöD-V, Bereich IT)     kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für   E-Autos und -Bikes   umfangreiches   Fortbildungs-   angebot   Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"   *Die ausgeschriebene Stelle bietet grundsätzlich -   bei entsprechender Bewährung - zu einem späteren Zeitpunkt die Perspektive auf eine Höhergruppierung bis in die EG 12.     Der Job   Sie werden als Systemadministrator/in (m/w/d) im Bereich der technischen IT-Sicherheit des KRZN, speziell für   Endpoint Detection and Response (EDR) und   das Security Information and Event Management (SIEM) ,   an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home-Office eingesetzt.     Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und den sicheren Betrieb der zentralen EDR- und SIEM-Infrastruktur, inklusive der Integration von Log-Quellen, des Aufbaus von Use Cases für Security-Monitoring, der Alarmierung sowie der Unterstützung im Incident-Response-Prozess.     Darüber hinaus haben Sie unter anderem folgende Aufgaben:        Verantwortung für den Betrieb, die Skalierung und die Optimierung der EDR- und SIEM-Infrastruktur und deren Datenpipelines         Sicherstellung der korrekten und vollständigen Erfassung, Korrelation und Analyse von sicherheitsrelevanten Ereignisdaten         Enge Zusammenarbeit mit dem Firewalling, der Netzwerktechnik und dem Bereich Informationssicherheit bei der Entwicklung von Erkennungs- und Reaktionsmechanismen auf Sicherheitsvorfälle         Abstimmung und Koordination mit System-, Netzwerk- und Applikationsverantwortlichen zur Integration neuer Datenquellen in die EDR- und SIEM-Infrastruktur         Weiterentwicklung der Automatisierung von Analyse- und Reporting-Prozessen im SIEM-Umfeld         Durchführung von Gesprächen mit Anwendern sowie Kundinnen und Kunden und Mitwirkung bei der Angebotserstellung und dem Vertragsmanagement, interne Abstimmung und Etablierung von Kommunikations- und Eskalationsprozessen sowie mit den Anwendern und Kundinnen und Kunden         Planung und Koordination notwendiger Hard- und Softwarebeschaffungen im Bereich EDR/SIEM sowie Budgetplanung und Mitwirkung bei der jährlichen Mittelanforderung         Unterstützung bei der Erstellung von Sicherheits- und Betriebskonzepten sowie Mitwirkung bei Audits und Zertifizierungen (z. B. BSI IT-Grundschutz, ISO 27001)         Spezielle Aufgabenzuordnungen erfolgen in Absprache mit der Produktbereichsleitung         Ihr Profil      Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, Betriebswirtschaft, öffentlicher Dienst/Verwaltung, e-Government o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Qualifikationen sowie Erfahrungen in der Beratung und Betreuung von modernen Anwendungen und IT-Infrastrukturen      Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse in der Betreuung und Administration von IT-Systemen, insbesondere im Hinblick auf Client-/Server-Architekturen, Netzwerktechnologien sowie Serverbetriebssystemen         Darüber hinaus verfügen Sie über Berufserfahrung in der Administration von IT-Sicherheitseinrichtungen (z.B. Firewalls, EDR- oder SIEM-Systeme)         Idealerweise verfügen Sie zudem über praktische Kenntnisse aus dem Netzwerkbereich (LAN/WAN)         Neben Ihrer Fachexpertise bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können      Auf Sie als Teammitglied kann man sich jederzeit verlassen; das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich, die Zusammenarbeit in Teams und mit unterschiedlichen Menschen hat für Sie einen hohen Stellenwert      Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ihr Organisationsgeschick runden ihr Profil ab      Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus     Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!   Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 22.02.2026 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch.     Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch,   02842 – 90 70 195.     Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.

Systemadministratorin / Systemadministrator (m/w/d) für den EDR und SIEM

Zur Verstärkung unseres Teams stellen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt einen engagierten und zuverlässigen Bauingenieur (m/w/d) im Hochbau für unsere Standorte Köln und Düsseldorf ein. Die Areo-Welling-Gruppe ist ein etabliertes und wachsendes Unternehmen mit Fokus auf Qualität, Verlässlichkeit und langfristige Zusammenarbeit. Sie sind Bauingenieur (m/w/d) und möchten an großen Projekten arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines starken, kollegialen Teams sein? Dann sollten wir uns kennenlernen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung von Bauprojekten Technische Betreuung von Umbau- und Sanierungsmaßnahmen Koordination und Kontrolle von Nachunternehmern, Fachplanern und Dienstleistern Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle der Bauvorhaben Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen, Angeboten und Leistungsverzeichnissen Dokumentation des Baufortschritts sowie Abstimmung mit Auftraggebern und Behörden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise mit Hochhäusern oder großen Gebäudestrukturen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke Motivation Verantwortung zu übernehmen und Interesse für fachliche Weiterentwicklung Teamgeist, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Wir bieten Spannende und anspruchsvolle Projekte mit echter Verantwortung Moderne Arbeitsstrukturen und Raum für eigene Ideen Attraktives Jahresgehalt von 60.000 Euro bis zu 90.000 Euro, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebswohnung in Köln möglich Unbefristete Festanstellung in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Bauprojekte in Köln und Düsseldorf Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld Viel Eigenverantwortung und Vertrauen in Ihre fachliche Kompetenz Warum Areo-Welling-Gruppe? Bei uns stehen Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Zusammenarbeit im Mittelpunkt. Wir bieten Ihnen ein Umfeld, in dem Erfahrung geschätzt wird und Sie Verantwortung übernehmen können. Ihre Bewerbung Wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung in Köln oder Düsseldorf suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lernen Sie uns persönlich kennen. Bewerben Sie sich jetzt. Frau Nicole Trutz Mobil: 0160 97063002 <a href="mailto:n.trutz@icloud.com" target="_blank">n.trutz@icloud.com</a> Areo-Welling-Gruppe Weseler Straße 480 |48163 Münster | <a href="http://www.welling-immo.de" target="_blank">www.welling-immo.de</a>

Bauingenieur (m/w/d) im Hochbau

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit Wir suchen eine/n engagierte/n Mitarbeitende/n (m/w/d) für unser Sachgebiet Personalverwaltung im Herzen von Düsseldorf zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie gerne in einem dynamischen und sympathischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Der kirchliche Dienst ist durch den Auftrag der Verkündigung des Evangeliums in Wort und Tat bestimmt. Nach ihren Gaben, Qualifikationen, Aufgaben und Verantwortungsbereichen tragen alle Mitarbeitenden des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf gleichermaßen zur Erfüllung dieses Auftrages bei. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf ist mit ca. 83.000 Mitgliedern in 16 Gemeinden, zahlreichen gemeindeübergreifenden kirchlichen Diensten und rund 70 Pfarrstellen einer der großen Kirchenkreise der Evangelischen Kirche im Rheinland. Das Aufgabengebiet umfasst folgende Arbeitsschwerpunkte: die laufende Personalsachbearbeitung verschiedener Rechtsträger die Zahlbarmachung und Überprüfung der Entgelte die Abrechnung/Refinanzierung von Gestellungsverträgen und Kooperationen die Bearbeitung von Dienstwohnungsangelegenheiten die Erstellung von Beschlussvorlagen Ihr Profil: Sie haben mindestens die erste kirchliche Verwaltungsprüfung oder eine vergleichbare Aus-/Fortbildung vorzuweisen, sowie Fach- und Praxiswissen im Bereich der Personalsachbearbeitung, insbesondere im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen Sie arbeiten selbständig und strukturiert Sie verfügen schriftlich und mündlich über ein gutes Ausdrucksvermögen Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen vielseitigen, interessanten Aufgabenbereich und einen technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Düsseldorfer Carlstadt Eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifgefüge des öffentlichen Dienstes (BAT-KF) zzgl. Jahressonderzahlung Die Stelle ist mit EG 10 (BAT-KF) / A 10 (BesG) bewertet. Eine attraktive zusätzliche kirchliche Altersvorsorge (KZVK) Ein flexibles Gleitzeitmodell in Teilzeit bei einer Arbeitszeit von mindestens 19,5 Stunden pro Woche Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktives Rabattsystem über Corporate Benefits Deutschlandticket und Jobrad-Leasing Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und aussagekräftigen Zeugnissen. Diese senden Sie bitte bis zum 27.02.2026 als PDF-Datei per E-Mail an den stellvertretenden Geschäftsführer des Evangelischen Kirchenkreises Düsseldorf, Herrn Benedikt Conrads: <a href="mailto:bewerbung.duesseldorf@ekir.de" target="_blank">bewerbung.duesseldorf@ekir.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Benedikt Conrads unter Telefon 0211 / 9 57 57-146 oder per E-Mail <a href="mailto:benedikt.conrads@ekir.de" target="_blank">benedikt.conrads@ekir.de</a> gerne zur Verfügung. Evangelischer Kirchenkreis Düsseldorf Verwaltung Hohe Straße 16 40213 Düsseldorf Wir sind eine Verwaltung, in der eine kirchliche Dienst- und Leistungsgemeinschaft gelebt wird. Der Evangelische Kirchenkreis Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Informationen über die Evangelische Kirche in Düsseldorf: <a href="http://www.evdus.de" target="_blank">www.evdus.de</a>

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