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La familiär e.V. wurde 2009 gegründet. Das Ziel und die Idee unseres Vereins ist die Unterstützung und Umsetzung von Projekten im familiären und kulturellen Bereich. Das Projekt „Kinderstuben“ in Bonn-Tannenbusch ist ein besonderes Betreuungs- und Bildungsangebot für Kinder im Übergang zur Kita. In kleinen Gruppen mit hohem Betreuungsschlüssel (z. B. bis 9 Kinder mit 3 Betreuungskräften) wird eine kindgerechte Lernumgebung geschaffen, die gezielt Sprache, kulturelle Vielfalt und Familiennähe fördert. Als Arbeitgeber bieten wir eine wertschätzende Atmosphäre, in der pädagogische Fachkräfte ihre Ideen einbringen und mitgestalten können. Im Rahmen der „Kinderstuben in Tannenbusch“ umfasst Ihr Aufgabenfeld u. a.: <ul> <li>Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern im Alter von ca. 1 bis 4 Jahren in einer Kleingruppe mit hohem Betreuungsschlüssel. </li> <li>Gestaltung und Umsetzung eines strukturierten Tagesablaufs (z. B. Bringzeit, Frühstück, Angebote, Mittagessen, Mittagsruhe, Abholzeit). </li> <li>Durchführung von frühkindlicher Sprachförderung und individuellen Bildungs- und Spielangeboten. </li> <li>Elternarbeit und Einbindung der Familien über Einzel- und Gruppenangebote. </li> <li>Zusammenarbeit mit der Fachberatung, Kooperationspartnern und dem Trägerverein zur Weiterentwicklung der Qualität und Betreuung. </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. Erzieherin, Sozialpädagogin, Kindheitspädagog*in) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Idealerweise Erfahrung oder hohe Motivation in der Arbeit mit U3-/Kleinkindern oder im Übergangsbereich zur Kita.</li> <li>Interesse an frühkindlicher Bildung, insbesondere Sprachförderung, sowie Offenheit für kulturelle Vielfalt und Familienarbeit (z. B. neu zugewanderte Familien oder Familien in herausfordernden Lagen). </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke im Umgang mit Eltern und Kolleg*innen.</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild der Kinderstuben: kleine Gruppe, familiäre Betreuung, Übergang in Kita, hoher Betreuungsschlüssel.</li> </ul> Du hast Spaß und Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von ein bis drei Jahren? Du möchtest gerne deine kreativen und innovativen Ideen einbringen? Du wünschst Dir in einem engagierten Team zu arbeiten? Du suchst eine offene, wertschätzende Kommunikation &amp; Zusammenarbeit im Team? Wir bieten Dir genau das! Und außerdem: <ul> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Vergütung angelehnt an den TVÖD</li> <li>bei Kapazitäten, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>iPad, auch zur persönlichen privaten Nutzung</li> <li>Deutschlandticket oder Jobrad</li> <li>Fortbildungen, u.U. Weiterbildungen</li> <li>pädagogische Fachberatung</li> <li>Konzeptions- und Teamtage</li> <li>Firmenevents</li> <li>Gesundheits- und Sportangebot, Zusatzversicherungen, u.ä.</li> <li>Mittagsverpflegung, Getränke, Obst, Snacks</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Bonner Kinderstuben

unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 30 Std./Woche | Campus Bonn Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt zu gestalten? Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen. <ul> <li>Management von Gewerbeimmobilien: Du übernimmst die eigenständige Steuerung von gewerblichen Mietverhältnissen sowie die kaufmännische Betreuung unseres Corporate Real Estate am Campus Bonn</li> <li>Vertragscontrolling: Du kümmerst dich um die Erstellung von Nachträgen und überwachst Fristen</li> <li>Dokumentation &amp; Buchhaltung: Du pflegst Vertrags- und Objektdaten und steuerst die immobilienwirtschaftlichen Buchungsvorgänge</li> <li>Instandhaltung &amp; Vertragsmanagement: Du wirkst bei der Steuerung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen auf Basis mietvertraglicher Verpflichtungen mit</li> <li>Daten- und Informationsmanagement: Du bereitest Informationen zum Immobilienbestand für Jahresabschlüsse, die betriebswirtschaftliche Planung und Audits auf</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für Immobilienkaufleute, idealerweise mit Weiterbildung als Immobilienfachwirt:in</li> <li>Du bringst fundierte Erfahrung in der Immobilienwirtschaft mit – idealerweise im Bereich Gewerbeimmobilien</li> <li>Du verstehst komplexe Strukturen und Prozesse und hast Freude daran, diese aktiv mitzugestalten</li> <li>Du kommunizierst klar, denkst lösungsorientiert und verstehst dich als Dienstleister:in</li> <li>Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit moderner Verwaltungssoftware (SAP-Kenntnisse sind von Vorteil)</li> </ul> <ul> <li>Du kannst vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld erwarten</li> <li>Du genießt eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen</li> <li>Unser individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept unterstützt dich bei deinem Start und deiner Entwicklung</li> <li>Viele weitere Benefits wie z. B. Gesundheitsangebote (Vergünstigung bei Urban Sports Club, JobRad etc.), betriebliche Altersvorsorge und mehr</li> <li>Ein modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz steht dir ebenso zur Verfügung wie die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten</li> </ul>

Experte kaufmännische Gewerbeimmobilienverwaltung (w/m/d)

Das Bundesamt für Justiz (BfJ) ist eine Bundes­oberbehörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums der Justiz und für Verbraucherschutz mit mehr als 1.400 Beschäftigten in Bonn. Als zentraler Dienstleister der Bundesjustiz bieten wir zum 1. August 2026 mehrere Ausbildungsplätze <h1>zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker (m/w/d)</h1> <h2>– Fachrichtung Systemintegration an.</h2> <ul> <li>Standort: Bonn</li> <li>Bewerbungsfrist: 5. Februar 2026</li> <li>Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 EUR 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 EUR 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 EUR </li> </ul> <h2>Ausbildungsinhalte:</h2> <ul> <li>eine fundierte Ausbildung in einer international tätigen Bundes­oberbehörde</li> <li>wöchentlicher Berufsschulunterricht (Carl-Reuther-Berufskolleg) sowie Praxisausbildung mit mehrwöchigen Einsätzen im Fachbereich</li> </ul> Bei entsprechender Leistung besteht die Möglichkeit, die Ausbildungsdauer um sechs Monate zu verkürzen. Während Ihrer Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker für Systemintegration erhalten Sie wertvolle Einblicke in die Planung, Installation und Administration von IT‑Systemen. Sie unterstützen bei der Implementierung und Wartung von Netzwerken, Servern und Software­lösungen und arbeiten aktiv an der Optimierung unserer IT‑Infrastruktur. Dabei erlernen Sie nicht nur die Grundlagen der Systemintegration und Netzwerk­technik, sondern haben auch die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen der IT mitzuarbeiten, z. B. in der technischen Betreuung von Anwendungen, der Datensicherung sowie der Fehlerbehebung und System­administration. In enger Zusammenarbeit mit erfahrenen IT‑Expertinnen und ‑Experten wirken Sie an spannenden Projekten mit und bringen Ihr Wissen in die Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur ein. <ul> <li>Fachoberschulreife oder gleichwertiger Abschluss mit mindestens befriedigenden Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik</li> <li>die Bereitschaft, sich einer Sicherheits­überprüfung (SÜ2) nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz zu unterziehen</li> <li>großes Interesse an IT‑Anwendungen, Systemen und Netzwerk­komponenten</li> <li>Motivation zum Erlernen fachlicher Inhalte und zur persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>mathematisches und technisches Grundverständnis</li> <li>eine gründliche und konzentrierte Arbeitsweise</li> <li>gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1, Englischkenntnisse B2</li> </ul> <ul> <li>Übernahme nach der Ausbildung bei entsprechender Leistung (§ 16a TVAöD)</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets</li> <li>ein iPad mit Tastatur sowie einem Apple Pencil und zusätzlichem Laptop</li> <li>Ausbildungsausflüge, Events und betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz mit Gleitzeit und bis zu zwei Homeoffice-Tagen pro Woche</li> <li>Jahressonderzahlung sowie jährlicher Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 €</li> <li>Möglichkeit einer Ausbildung in Teilzeit (die personellen und organisatorischen Möglichkeiten werden bei Eingang entsprechender Bewerbungen im Einzelnen geprüft)</li> <li>Aktive Gesundheitsförderung</li> <li>Ortsflexibles Arbeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gutes Arbeitsklima</li> <li>Zukunftssicherer Job</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Zuschuss Deutschlandticket</li> <li>30 Urlaubstage</li> </ul> Begrüßt werden Bewerbungen aller Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrer Religion und Weltanschauung, ihrem Alter sowie ihrer sexuellen Identität oder Orientierung. Zudem ist das Bundesamt für Justiz bestrebt, den Anteil von Frauen im Bereich der Informations­technik zu erhöhen und fordert daher qualifizierte Bewerberinnen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleichstellungs­gesetz bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Bei ausländischen Bildungs­abschlüssen ist der Nachweis der Anerkennung in Deutschland bzw. der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungs­wesen (ZAB) unter kmk.org/zab oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen. Bei der Zeugnis­bewertung ggf. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden.

Ausbildungsplätze zur/zum Fachinformatikerin / Fachinformatiker (m/w/d) – Fachrichtung Systemintegration

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen. Einsatzort: Bonn Gehalt: 3.068,43 - 3.552,92 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000027725Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere <ul> <li>Sie besetzen unseren KTW im Rahmen eines 8-Stunden-Dienstes im Stadtgebiet Bonn mit der Möglichkeit der Wunschdienstplanung.</li> <li>Sie übernehmen berufsübliche Tätigkeiten im Rettungsdienst.</li> <li>Sie versorgen Notfallpatienten und -patientinnen und übernehmen Notfall- und Krankentransporte.</li> <li>Sie kümmern sich um die medizinische und psychosoziale Betreuung der Ihnen anvertrauten Menschen und ihrer Angehörigen.</li> <li>Sie stellen die Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten sicher.</li> <li>Sie nehmen an zertifizierten Fortbildungen teil.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klassen B bzw. C1</li> <li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Motivation</li> <li>Gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit im Rettungsdienst</li> <li>Bereitschaft für die Arbeit am Wochenende</li> </ul> <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li></ul>

Rettungssanitäter (m/w/d) - im Krankentransport der Stadt Bonn

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Teilzeit, befristet (6 Monate) Als Werkstudent:in der Abteilung Anlagentechnik in der GuD-Anlage Dormagen bekommst du spannende Aufgaben zur eigenständigen Bearbeitung übertragen, bei denen du deine Ideen einbringen und deine Kenntnisse in der Praxis anwenden kannst. Dieses vielseitige und spannende Aufgabenspektrum wickelst du mit einem schlagkräftigen Team im Tagesgeschäft ab. Die Rolle 
<ul>
<li>Mitwirkung beim Aufbau eines modernen technischen Ersatzteilmanagements mit SAP z. B. die Erstellung von Wartungsplänen und Anlegen von Stücklisten.</li>
<li>Bestimmung von Mindest- und Maximalbeständen in Rücksprache mit den zuständigen Ingenieur:innen und Meister:innen / Techniker:innen.</li>
<li>Anfrage und Nachverfolgung von gängigen Ersatz- und Verschleißteilen bei Lieferanten.</li>
<li>Pflege und Zuordnung von technischen Dokumentationen.</li>
<li>Allgemeine Team- sowie operative Unterstützung.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium der Ingenieurwissenschaften (Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieur o. ä.) mindestens im vierten Studiensemester und sehr gute Studiennoten.</li>
<li>Gutes technisches Verständnis, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten, Einsatz und Motivation.</li>
<li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in der MS-Office Umgebung.</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld geprägt durch eigenverantwortliches Arbeiten.</li>
<li>Ein motiviertes Team, in dem Offenheit und vertrauensvolle Zusammenarbeit groß geschrieben werden.</li>
<li>Die Chance zur Mitgestaltung dieses für die Energiewende wichtigen Projekts.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91324, Bewerbungsfrist: 26.12.2025 Fragen? Kontakt HR: Dominik Langenickel, +49 152 54794560 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation bietet einen flexiblen Mix für eine leistungsstarke Zukunft. Mit rund 3.500 Beschäftigten betreiben wir flexible Gaskraftwerke, Bioenergieanlagen und Wasserkraftwerke in Deutschland, den Niederlanden, Großbritannien und der Türkei. Diese Anlagen spielen eine wichtige Rolle beim Ausgleich von Schwankungen in der Erzeugung Erneuerbarer Energien und gewährleisten so die Stabilität des Stromnetzes. RWE Generation ist sich der Bedeutung der Energiespeicherung bewusst und integriert daher Batteriesysteme. Darüber hinaus leisten wir Pionierarbeit im Bereich der Wasserstofftechnologien - ein wesentliches Element für die Speicherung Erneuerbarer Energien für Zeiten, in denen sie am dringendsten benötigt werden. Als langjähriger Partner der Regionen, in denen wir tätig sind, spielen wir mit unseren zuverlässigen, sauberen und flexiblen Anlagen eine Schlüsselrolle bei der Dekarbonisierung des Energiesystems. Wir werden auch weiterhin neue Wege gehen und unsere Erfahrung, Kompetenz und zukunftsweisenden Technologien nutzen, um ein verlässlicher Eckpfeiler für unsere Gesellschaft zu sein.

Werkstudent Ersatzteilmanagement d/w/m

IT-Supporter 1st- und 2nd-Level (m/w/d) 50676 Köln Vollzeit Unbefristet Über uns Bei comito erwartet Dich ein innovatives, agiles und wertschätzendes Umfeld: Unsere Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, durch moderne IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in den verschiedensten Unternehmen zu verbessern. Du möchtest ein Teil davon sein und den nächsten Karriereschritt gehen? Dann komm an Bord und begib Dich mit uns auf unsere Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen. Deine Aufgaben: Helpdesk: Bearbeitung von Kundenanfragen rund um die Unternehmens-IT und selbständige Lösung oder Involvierung des 3rd-Level-Teams. Microsoft 365 &amp; Azure: Lösung von Aufgaben rund um Microsoft 365 &amp; Azure, wie z.B. die Anlage von Benutzern, die Unterstützung bei Migrationen uvm. Active Directory: Pflege der Benutzerverwaltung unserer zahlreichen Kunden und Durchführung von Verwaltungsaufgaben. IT-Security: Überwachung der Meldungen im KI-gestützten Security-Tool und Einleitung von Manahmen zur Gefahrenabwehr. Monitoring: Überwachung von IT-Umgebungen und Reaktion auf Probleme. Konfiguration und laufende Optimierung der Monitoringsysteme. Projekt-Support: Einrichtung und Wartung von Endgeräten der Mitarbeiter unserer Kunden. Auslieferung und Inbetriebnahme vor Ort. Dein Profil: Für die Position des IT-Supporters bei comito solltest du eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung mitbringen. Du solltest fundierte Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen haben und idealerweise bereits Erfahrungen im IT-Support gesammelt haben. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, da du im direkten Kontakt mit unseren Kunden stehst und technische Sachverhalte verständlich erklären solltest. Zusätzlich erwarten wir eine ausgeprägte Serviceorientierung und die Bereitschaft, dein Wissen durch regelmäßige Schulungen aktuell zu halten. Deine Benefits Als Mensch in unserem Team bist Du nicht irgendeine Nummer, sondern aktiver Mitgestalter. Du erhältst bei uns den Raum, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen selbstständig zu treffen. Bei uns kannst Du anteilig im Homeoffice oder im Büro arbeiten – so, verbinden wir das beste aus beiden Welten. Wir unterstützen Dich dabei, Beruf und Familie durch individuelle Lösungen in Einklang zu bringen. Modernes Notebook, drei Monitore, höhenverstellbarer Schreibtisch? Das gehört bei uns zur Grundausstattung. Unser modernes Büro schafft durch große (öffenbare) Fenster und viel Sonne eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Team-Events bieten Dir die Möglichkeit, Kollegen auch abseits des Arbeitsalltags besser kennenzulernen und etwas gemeinsam zu unternehmen. Wenn Du möchtest. Du erhältst bei uns eine Einarbeitung, die auf Deine Vorkenntnisse und Bedürfnisse abgestimmt ist, damit Du optimal in Deine neue Rolle starten kannst. Unsere Teamleiter und Geschäftsführer begegnen Dir auf Augenhöhe und sorgen für einen angenehmen Austausch. Gute Leistung wird extra honoriert. Hierfür gibt es einen jährlichen Bonus, der nach klaren Regeln erreicht werden kann. Wir sind per Du. Im Team sowieso und auch mit vielen Kunden. Bei uns kannst Du Dich kleiden, wie Du Dich wohlfühlst – ein lockerer Kleidungsstil ist willkommen. Anzüge sieht man bei uns nie. Wir bieten Dir ein Job-Ticket, damit Du entspannt und kostengünstig zur Arbeit kommst. Für Kollegen die mit dem Auto zur Arbeit kommen, stehen Parkplätze zur Verfügung. Einen Fahrradraum gibt es selbstverständlich auch. Wir sitzen im Kölner Rheinaufhafen im Microsoft-Gebäude. In der Nähe gibt es Restaurants, eine Einkaufsstraße und Bus- und Bahnverbindungen. Interessiert? Sollten Dir Informationen fehlen, ruf uns gerne an, oder reiche die Kurzbewerbung ein und stelle die Fragen im ersten kurzen Kennenlerntelefonat. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail oder über unser Bewerberformular. Matthias Schlipf <a href="mailto:jobs@comito.de" target="_blank">jobs@comito.de</a> comito GmbH Holzmarkt 2a 50676 Köln <a href="http://www.comito.de" target="_blank">www.comito.de</a> Teilen

IT-Supporter 1st- und 2nd-Level (m/w/d)

Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung   Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung Festanstellung, Vollzeit · Köln   Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.   IHRE AUFGABEN      Vertragsmanagement - Vertragserstellung und Erneuerung von Vermögensverwaltungsunterlagen      Pflege von Kundendaten im CRM-Kundenmanagementsystem      Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden und Interessenten      Vorbereitung von Kundenterminen in Kooperation mit den Kundenbetreuern      Planung, Organisation und Begleitung von Kundenveranstaltungen in Abstimmung mit den Kundenbetreuern      Schnittstellenmanagement und Korrespondenz zwischen Banken und externen Dienstleisten      Enge und kooperative Zusammenarbeit mit den Kundenbetreuern, sowie den zentralen Einheiten      Allgemeine Bürotätigkeiten, Organisation und Umsetzung sowie neuer Prozesse und Workflows     IHR PROFIL      Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-kauffrau und/oder      Berufsausbildung und -erfahrung in einem vergleichbaren Berufsbild      Strukturierte und systematische Arbeitsweise      Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Organisationsvermögen      Ausgeprägte Teamfähigkeit      Gute MS Office Kenntnisse      Kenntnisse und Umgang mit CRM-Systemen      Kenntnisse und Erfahrungen im Wertpapierbereich wären vorteilhaft      Sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch     DAS BIETEN WIR      Onboarding &amp; Entwicklung: Intensive Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und zahlreiche Weiterbildungs- sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten      Vergütung &amp; Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote (Corporate-Benefits, bezuschusstes JobRad, stark reduziertes Deutschlandticket-Job)      Teamspirit: Es erwartet dich ein tolles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird      Hands-On Mentalität: Freude und Motivation am Mitgestalten, Handlungsfähigkeit, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Assistent(in) (m/w/d) der Niederlassung

Wir – das Bundeszentralamt für Steuern (BZSt) – sind eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Unser Hauptdienstsitz ist in Bonn. Weitere Dienstsitze befinden sich in Berlin, Saarlouis und Schwedt. Mit rund 2.400 Beschäftigten nehmen wir zentrale steuerliche Aufgaben mit nationalem und internationalem Bezug wahr. Und dafür brauchen wir dich: Bewirb dich jetzt bei uns für eine Ausbildung 2026 zum/zur Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) Die vielseitige dreijährige Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten durchläufst du in unserer Behörde. Nach dem Beginn der Ausbildung im August 2026 wirst du im Wechsel blockweise im Bundeszentralamt für Steuern, im Bundesverwaltungsamt (BVA) in Köln und am Ludwig-Erhard-Berufskolleg (LEB) sowohl die praktische Tätigkeit der Verwaltung kennenlernen als auch theoretisches Wissen in den Bereichen Personalwirtschaft, Arbeitsorganisation, Verwaltungsrecht, Haushaltswesen, Beschaffungswesen, Kommunikation und Kooperation erwerben. Wir bieten bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen die Ausbildung in der Praxis auch in Teilzeit an. Als Auszubildende/r zum/zur Verwaltungsfachangestellten erhältst du ein Ausbildungsgehalt von mindestens 1.293,26 Euro brutto. Was solltest du mitbringen? mittlere Reife/einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand mindestens befriedigenden Abschluss im Abschlusszeugnis der mittleren Reife/im Zeugnis des als gleichwertig anerkannten Bildungsstandes bzw., sofern noch kein Endzeugnis vorliegt, einen mindestens befriedigenden Notendurchschnitt in den letzten beiden Zeugnissen bei ausländischem Schulabschluss einer nicht deutschsprachigen Schule einen Nachweis von Deutschkenntnissen vergleichbar dem Niveau B 2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (GER) oder ein gleichwertig anerkanntes Sprachzeugnis Du passt zu uns, wenn du: kommunikativ und teamfähig bist, gut organisieren und gewissenhaft arbeiten kannst, Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen zeigst sowie wirtschaftliche Zusammenhänge begreifst. Wie läuft die Ausbildung ab? Die dreijährige Ausbildung besteht aus fachtheoretischen und berufspraktischen Abschnitten, die blockweise im Wechsel stattfinden. Die Theorie findet am Ludwig-Erhard-Berufskolleg in Bonn sowie im Bundesverwaltungsamt in Köln statt und besteht aus insgesamt zwölf Monaten fachtheoretischer Ausbildung. Hierbei hast du im Klassenverband z. B. Fächer wie Allgemeine Wirtschaftslehre, Verwaltungsrechtliches Handeln, Datenverarbeitung und Controlling. Den insgesamt 24-monatigen praktischen Teil absolvierst du in unserer Ausbildungsbehörde und lernst dort verschiedene Bereiche des Bundeszentralamtes für Steuern kennen. Hier lernst du, wie das erlernte Recht und die dazugehörigen Rechtsvorschriften in der Praxis angewendet werden. Dabei gehören beispielsweise die Vorbereitung von Verwaltungsentscheidungen und Berichten von Beteiligten oder etwa die Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln zu deinen Aufgaben. Wie geht es nach der Ausbildung weiter? Bei einer erfolgreich bestandenen Abschlussprüfung ist es im Rahmen des § 16a TVöD geplant, dich für die Dauer von einem Jahr zu übernehmen. Bei entsprechender Bewährung und Vorliegen freier Stellen besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Bei einem mindestens befriedigenden Abschluss ist auch die direkte Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis möglich. Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglicht dir, dich stetig weiterzuentwickeln. Außerdem bieten wir dir im Anschluss an deine Ausbildung weitreichende „Homeoffice“-Möglichkeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Was du noch wissen solltest: Für uns zählen deine Qualifikationen und Stärken. Deshalb ist uns jede Person – unabhängig von Geschlecht, der sexuellen Identität, Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder einer eventuellen Behinderung – willkommen. Das BZSt strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Darüber hinaus unterstützen wir die Eingliederung schwerbehinderter Menschen und begrüßen deine Bewerbung. Nach Maßgabe der in der Bundesfinanzverwaltung geltenden Rahmeninklusionsvereinbarung werden schwerbehinderte Menschen bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Von schwerbehinderten Menschen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir freuen uns auf dich! Du bist interessiert? Dann bewirb dich bis zum 27. Januar 2026 ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a>. Nach Bewerbungsschluss wird ein schriftliches und mündliches Auswahlverfahren durchgeführt. Noch Fragen? Dann hilft dir Frau Spernau (0228 406-3548) weiter. E-Mail: <a href="mailto:Ausbildung@bzst.bund.de" target="_blank">Ausbildung@bzst.bund.de</a> <a href="http://www.bzst.bund.de" target="_blank">www.bzst.bund.de</a> / <a href="http://www.karriere.bzst.de" target="_blank">www.karriere.bzst.de</a> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass das BZSt Daten zu deiner Person i. S. der Artikel 5 und 6 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 26 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) speichert. Deine Daten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Ausbildung 2026 zum/zur Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)

Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in Versicherungsangelegenheiten, mit Sitz in Köln. Unsere Philosophie umfasst eine ausführliche und qualifizierte Kundenberatung sowie eine ganzheitliche Kundenbetreuung. Unser Ziel ist es, für unsere Firmen- und Privatkunden maßgeschneiderte Lösungen für den besten Versicherungsschutz zu finden. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Kunden bei der Abwicklung von Schadensfällen und der Prüfung aktueller Verträge. Als Mitarbeiter/in erwartet Sie ein attraktiver, sicherer und wertschätzender Arbeitsplatz. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter/innen, honorieren persönliches Engagement für den gemeinsamen Erfolg und bieten Ihnen ein modernes, freundliches Arbeitsumfeld mit einer entsprechenden Arbeitsatmosphäre. Gemeinsam im Team arbeiten Sie daran, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Im Fachbereich Innendienst (ohne Vertriebstätigkeit) suchen wir eine/n Versicherungskauffrau/mann, Versicherungsfachwirt/in, Versicherungsfachmann/frau oder vergleichbar als Sachbearbeiter/in im Innendienst für Gewerbe- und Privatkunden (w/m/d) Ihre Aufgaben als Sachbearbeiter/in im Innendienst für Gewerbe- und Privatkunden (w/m/d) Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die interne und externe Kommunikation mit Kunden und Versicherungsgesellschaften Sie sorgen mit Kompetenz und Empathie für eine hohe Kundenzufriedenheit Auch das Bearbeiten von Anfragen und Anträge wird Sie dabei tagtäglich begleiten Sie kümmern sich um die fallabschließende Bearbeitung von Versicherungsschäden im Bereich der Sach-, KFZ- oder Haftpflichtversicherung Sie sind zuständig für die sachliche Vorbereitung und Nachbereitung der Kundentermine aus Ihrem Vertriebsteam Ihr Profil als Sachbearbeiter/in im Innendienst für Gewerbe- und Privatkunden (w/m/d) Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über einen Abschluss zur/zum Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachmann/frau oder besitzen eine Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (w/m/d) Erfahrung: Idealerweise haben Sie (mehrjährige) Erfahrung Bereich mit Sachversicherungen Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Sachversicherung und können mit MS Office-Produkten sicher umgehen Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Ihre kommunikative Art und ein hohes Maß an Eigeninitiative aus Das macht Ihnen Spaß: Sie haben die Fähigkeit, Wissen motivierend zu vermitteln und haben Freude am Thema Versicherung Ihre Perspektiven Onboarding: Umfangreiche, individuelle Einarbeitung mit spannenden Aufgaben und vielen Gestaltungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsbedingungen: Ein moderner Arbeitsplatz in modern ausgestatteten Büroräumen erwartet Sie Flexibilität: Teilweise Homeoffice ist möglich, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen Attraktive Benefits: Wir bieten Ihnen zahlreiche Zusatzleistungen, darunter kostenlose Parkplätze, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits Offene Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Atmosphäre des gegenseitigen Vertrauens Feedbackgespräche: In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen haben Sie die Gelegenheit, über Ihre Leistung, Entwicklung und Karriereziele zu sprechen Gemeinschaftsgefühl: Bei uns steht Teamzusammenhalt im Vordergrund. Regelmäßige Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern stärken das Miteinander – unser starkes Team ist das Herz unserer Unternehmenskultur Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@slversicherungsmakler.de" target="_blank">bewerbung@slversicherungsmakler.de</a> SL Versicherungsmakler GmbH Zollstockgürtel 61 50969 Köln <a href="http://www.slversicherungsmakler.de" target="_blank">www.slversicherungsmakler.de</a>

Sachbearbeiter/in im Innendienst für Gewerbe- und Privatkunden (w/m/d)

Pflegepädagogen / Medizinpädagogen / Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d) Köln Deutz Vollzeit/Teilzeit Unsere Pflegeschule Wir sind eine Pflegeschule mit über 70-jähriger Tradition im Herzen von Köln in unmittelbarer Nähe zu Dom und Rhein mit 75 Ausbildungsplätzen und sehr guter Verkehrsanbindung sowie direkter Anbindung an das Eduardus-Krankenhaus. Klein und fein – das beschreibt uns wohl am besten. An unserer Pflegeschule zählt Qualität statt Quantität: Wir starten jedes Jahr nur mit einem Kurs und kennen uns alle beim Vornamen – vom Azubi bis zur Schulleitung. Entscheidungen treffen wir gemeinsam, denn wir leben flache Hierarchien und echtes Teamgefühl. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit all seinem Wissen, seinen Ideen und seiner Persönlichkeit. Wir lernen voneinander, lachen miteinander und packen Herausforderungen an – „Geht nicht“ gibt's nicht! Wenn du Lust hast, in einem engagierten, herzlichen Team Schule aktiv mitzugestalten und Pflegebildung mit Leben zu füllen, dann bist du bei uns genau richtig. Dank der direkten Anbindung ans Krankenhaus, unserer modernen digitalen Vernetzung und der kurzen Wege zwischen Theorie und Praxis, kannst du bei uns genau das tun, was gute Pflegelehrkräfte ausmacht: Menschen fürs Lernen und Pflegen begeistern. Ihre Aufgaben Sie bereiten den theoretischen und praktischen Unterricht vor und führen diesen in unserer Pflegeschule durch Unsere Auszubildenden werden von Ihnen in den Praxis-Phasen fachlich betreut Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben Gemeinsam mit uns arbeiten Sie aktiv und abhängig von Ihrer Interessenlage, an der Gestaltung der Umsetzung einer zukunftsorientierten generalistischen Ausbildung in den Pflegeberufen mit Im Rahmen der staatlichen Prüfungen nehmen Sie Fachprüfungsaufgaben wahr Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich der Pflege- /Medizinpädagogik Sie haben Spaß an einer kollegialen und konstruktiven Zusammenarbeit im kleinen Team und freuen sich darauf anspruchsvolle und vielfältige Aufgaben durchzuführen Eigenverantwortliches Arbeiten sagt Ihnen ebenso zu und Sie bringen sich gerne in Weiterentwicklung der Ausbildung ein Die Gestaltung und Durchführung von Unterricht bereiten Ihnen Freude Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben Wir bieten Ihnen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem funktionierenden kleinen Team, das für unsere Pflegeschule mit 75 Ausbildungsplätzen aktiv ist Genügend Einarbeitungszeit und eine kontinuierliche kollegiale Unterstützung entsprechend unserem Teamgeist Intensive und individuelle Betreuung der Auszubildenden mit je einem Kurs pro Jahr Unmittelbare Nähe und enge Kooperation zur Praxis Viel Freiheit in der Gestaltung Ihrer Arbeit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, 30 Urlaubstage sowie eine zusätzliche attraktive betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschland-Ticket und Vergünstigungen im Fitnessstudio/Urban Sports Unsere Pflegeschule befindet sich im Herzen von Köln in unmittelbarer Nähe zu Dom und Rhein. Wir sind direkt an das Eduardus-Krankenhaus angebunden und haben eine sehr gute Verkehrsanbindung mit Parkmöglichkeit Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an In unserer Cafeteria erhalten Sie günstige Vorzugspreise Bewerben Sie sich jetzt, wir freuen uns auf Sie! Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an unseren Schulleiter Mike Runge, unter der Telefonnummer: 0221-8274-5505 oder per E-Mail an: <a href="mailto:pfsk@eduardus.de" target="_blank">pfsk@eduardus.de</a>. Frau Simone Hollender Sekretariat Pflegefachschule 0221/8274 -5505 <a href="mailto:pfsk@eduardus.de" target="_blank">pfsk@eduardus.de</a> Eduardus-Krankenhaus gGmbH Custodisstr. 3-17 50679 Köln Teilen

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