field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p><strong>myschoolcare</strong></p>

<p>Wir von <strong>myschoolcare</strong> haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.</p>

<p>Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.</p>

<h5><strong>Wir suchen Sie als:</strong></h5>

<h5><strong>Schulbegleiter (m/w/d) in Duisburg in Teil- oder Vollzeit</strong></h5>

<h5><strong>Darauf können Sie sich freuen:</strong></h5>

<ul>
	<li>Ein faires Vergütungsmodell: Zahlung eines Festgehalts mit gleichbleibendem monatlichen Verdienst – auch in den Schließ- oder Ferienzeiten!</li>
	<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
	<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
	<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
	<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
	<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
	<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
	<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
	<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>

<h5><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h5>

<ul>
	<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
	<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
	<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
	<li>Beratung der Eltern</li>
	<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>

<h5><strong>Ihr Profil:</strong></h5>

<ul>
	<li>Eine Ausbildung als Sozialassistent, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
	<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
	<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
	<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>

<p>Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.</p>

<p>Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p>

myhomecare Ruhr GmbH

Schulbegleiter (m/w/d) – Teilzeit *auch Quereinsteiger*

<h1><strong>myschoolcare</strong></h1>

<p>Wir von <strong>myschoolcare</strong> haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.</p>

<p>Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.</p>

<h5><strong>Wir suchen Sie als:</strong></h5>

<h5><strong>Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Duisburg in Teil- oder Vollzeit</strong></h5>

<h5><strong>Darauf können Sie sich freuen:</strong></h5>

<ul>
	<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
	<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
	<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
	<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
	<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
	<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
	<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
	<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
	<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>

<h5><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h5>

<ul>
	<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
	<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
	<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
	<li>Beratung der Eltern</li>
	<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>

<h5><strong>Ihr Profil:</strong></h5>

<ul>
	<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
	<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
	<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
	<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>

<p>Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.</p>

<p>Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p>

KiTa-Assistenz (m/w/d) *auch Quereinsteiger und Teilzeit möglich*

<ul>
 <li>
  <p>verantwortungsvolle Position in einem Traditionsunternehmen</p></li>
 <li>
  <p>Leistungsgerechte Vergütung • individuelle und zielgerichtete Einarbeitung</p></li>
 <li>
  <p>vielseitige Aufgaben und breit gefächerte Anforderungen</p></li>
 <li>
  <p>wertschätzende Unternehmenskultur</p></li>
 <li>
  <p>30 Tage Urlaub</p></li>
 <li>
  <p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li>
 <li>
  <p>Stellung der Arbeitskleidung</p></li>
 <li>
  <p>Kostenfreie Getränke</p></li>
 <li>
  <p>Corporate Benefits</p></li>
</ul> <ul>
 <li>
  <p>Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe zur Sicherstellung des Fertigungsablaufes unter Berücksichtigung von Terminen und Kapazität</p></li>
 <li>
  <p>Einsatzplanung sowie fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden</p></li>
 <li>
  <p>Umsetzung der Qualitätsziele und Arbeitsanweisungen sowie der Arbeitssicherheit</p></li>
 <li>
  <p>Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den angrenzenden Bereichen</p></li>
</ul> <ul>
 <li>
  <p>Ausbildung in einem technischen Beruf mit Weiterqualifizierung zum Industriemeister Metall oder vergleichbare Ausbildung</p></li>
 <li>
  <p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Automotive Industrie oder Serienfertigung</p></li>
 <li>
  <p>Erste Führungserfahrung</p></li>
 <li>
  <p>Sicherer Umgang mit ERP Systemen und MS-Office</p></li>
 <li>
  <p>Sicheres Auftreten, Durchsetzungsstärke, Empathie sowie Eigeninitiative</p></li>
 <li>
  <p>Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Teamfähigkeit und schnelles Auffassungsvermögen</p></li>
</ul>

Industriemeister (m/w/d) - – Kaltumformung –

<h1> Bautechniker (w/m/d)</h1><p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines/einer</p><h2> Bautechnikers/-in (w/m/d) Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau / Verkehrswesen</h2><p> innerhalb des Fachbereichs 5 –Straßen und Kanäle- zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Erstellung von CAD-Planungen der städtischen Tiefbaumaßnahmen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Projektleitungen, </li> <li>  Selbstständige Erstellung von Planungen für Verkehrsanlagen der Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI, </li> <li>  Erstellung von Deckenhöhenplänen für Verkehrsanlagen, </li> <li>  Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der Radverkehrsinfrastruktur / Barrierefreiheit sowie Umplanung bestehender Radverkehrsanlagen, </li> <li>  selbstständige einfache vermessungstechnische Arbeiten, </li> <li>  selbstständige Erstellung von Fachplänen/Detailplänen, </li> <li>  graphische Unterstützung der Abteilung und des Fachbereichs in allen Themen des Straßenbaus und –betriebs, </li> <li>  Erstellung GIS-basierter Darstellungen. </li> <li>  Die Zuweisung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Ausbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in (m/w/d), Fachrichtung Straßenbau / Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  sehr gute Fähigkeiten in der Anwendung von CAD, </li> <li>  vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Planungsrichtlinien und –vorschriften im genannten Aufgabenfeld (RASt 06, ERA, EFA, usw.), </li> <li>  Kenntnisse im Vergaberecht (VOB/ VOL) </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten, Bereitschaft für die Einarbeitung in fachspezifische EDV-Anwendungen (GIS, Datenbank, Ausschreibungssoftware) </li> <li>  Fahrerlaubnis mindestens der Klassen B/ BE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt, </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.</p><p> Als Ansprechpartner, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, stehen Ihnen der Leiter des Fachbereichs 5, Herr Daniel Hartenstein, ? 0 21 50 / 916-116 oder der zuständige Abteilungsleiter, Herr Robert Queck ? 0 21 50 / 916-201 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Bautechniker (w/m/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist -   zunächst befristet bis 31. Januar 2026  - die Teilzeitstelle einer</p><h1> Therapeutischen Fachkraft (m/w/d)</h1><p> in der Beratungsstelle für Kinder, Jugendliche und Eltern des Fachbereichs 21 – Jugend - zu besetzen</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Erziehungsberatung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen, Elternpaaren, Elternteilen nach SGB VIII, </li> <li>  allgemeine Diagnostik (Anamnese, Klärung der Eltern-Kind-Beziehung, Verhaltensbeobachtungen, Entwicklungsdiagnostik, Familienverfahren, projektive Verfahren), </li> <li>  Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung, </li> <li>  fachliche Unterstützung anderer Einrichtungen z.B. Kindertageseinrichtungen und deren Fachkräfte, </li> <li>  Durchführung präventiver Maßnahmen (u.a. Gruppenangebote, Elternabende). </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Hochschulabschluss (Bachelor/Diplom/ Master) in der Fachrichtung Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Erziehungs-/ Familienberatung oder einer vergleichbaren Tätigkeit, </li> <li>  eine therapeutische Zusatzausbildung und fundierte Kenntnisse der Entwicklungspsychologie, </li> <li>  Erfahrungen in der Vernetzungsarbeit mit anderen Institutionen, </li> <li>  in hohem Maße Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, </li> <li>  hohe Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, </li> <li>  Entscheidungsfähigkeit sowie selbständige und vorausschauende Planung und Strukturierung der Arbeit, </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS-Office Produkte, </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, das private Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung legt, </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TV Sozial- und Erziehungsdienst zum TVöD, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 8 - 12 Wochenstunden, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen die Leiterin des Fachbereichs 21, Frau Stefanie Fandel, ? (0 21 59) 916 555 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister online unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Therapeutische Fachkraft (m/w/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle für</p><h1> Brandmeister*innen / Oberbrandmeister*innen (w/m/d)</h1><p> für den Dienst in der zentralen Feuerwache in Meerbusch-Osterath zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Einsatzdienst im Brandschutz im Rahmen eines Wechseldienstes, der in 24-Std.-Diensten und Tagesdiensten gegliedert ist, </li> <li>  Mitarbeit in den zentralen Werkstätten und Sachgebieten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Laufbahnbefähigung für das 2. Eingangsamt der Laufbahngruppe 1 im feuerwehrtechnischen Dienst, </li> <li>  uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, einschließlich Atemschutztauglichkeit nach G 26 / 3, </li> <li>  körperliche Fitness und Belastbarkeit, </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, </li> <li>  Bereitschaft zur weiteren Aus- und Fortbildung nach örtlichen dienstlichen Erfordernissen, </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klassen C / CE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Sie haben bei uns gute Gestaltungsmöglichkeiten. </li> <li>  Bei Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Anforderungen ist eine Besoldung bis Bes.gruppe A 8 LBesG und je nach späterer Qualifikation auch darüber hinaus möglich. </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Unter Hinweis auf die Regelungen des LGG sind Bewerbungen von Frauen erwünscht.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachbereiches 12 – Feuerwehr -, Herr Dominik Stein, ? (0 21 59) 916 3551 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Brandmeister*in / Oberbrandmeister*in (w/m/d)

<p>Willkommen bei der Peters-Unternehmensgruppe.  
Was wir machen? Vor allem Wellpappe. Klingt erst einmal nach einem trockenen Industriezweig? Ist aber so frisch wie unsere Ideen. Denn bei uns treffen 150 Jahre Tradition auf genauso viele Jahre Fortschritt und Innovation. Mit unseren sieben Werken in attraktiven Ballungsräumen sind unsere Aufgaben so vielfältig wie die Regionen. Hier werden Verpackungen zum Leben erweckt: durch die Herstellung, Produktion, Verarbeitung und Veredelung von Wellpappe zu Transport- und Verkaufsverpackungen. Gleichzeitig handeln wir mit Verpackungsmaterialien, haben einen regionalen Verkaufsmarkt und übernehmen Verantwortung – auch für kommende Generationen – und können auf langjährige Mitarbeiter*innen vertrauen.</p><p>Werden Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte.</p><h2>Wirtschaftsinformatiker<em>in, Fachinformatiker</em>in o. ä. als</h2><h1>IT-Experte m/w/d für die interne Weiterbildung im Bereich Microsoft Dynamics AX</h1><h3>Moers</h3><p>Was Sie bei uns bewegen  
Sie sind bereits ein IT-Profi, aber mit Microsoft Dynamics AX hatten Sie bislang noch nicht allzu viel zu tun? Haben aber große Lust und die Motivation, sich auf diesem Gebiet weiterzubilden? Das trifft sich gut – denn wir suchen Sie für die interne Ausbildung zum Spezialisten im Bereich MS Dynamics AX 2012 R3. Sie werden nach der Einarbeitungszeit für fachliche und technische Fragestellungen mit dem Schwerpunkt Microsoft Dynamics AX 2012 R3 zuständig sein. Dabei analysieren Sie die Geschäftsprozesse und erarbeiten Lösungskonzepte, sind zentrale<em>r Ansprechpartner</em>in für die Anwender im First-Level-Support und dokumentieren und testen neue Programmänderungen. Des Weiteren erarbeiten Sie Optimierungen und unterstützen das Team bei dem reibungslosen Betrieb.</p><p>Was Sie mitbringen</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Ausbildung als Fachinformatiker<em>in, ERP-/MS-Navision-Consultant – auch Bewerber</em>innen ohne abgeschlossenes Studium, dafür aber mit starkem Interesse an dem genannten Gebiet sind herzlich willkommen</li><li>Prozessorientiertes Denken sowie organisatorisches und konzeptionelles Geschick</li><li>Eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>Kommunikationsstärke, Engagement und Teamfähigkeit</li></ul><p>Was wir Ihnen bieten  
Als Familienunternehmen sind uns Werte wie Nachhaltigkeit, Langfristigkeit, Eigenständigkeit sowie Ehrlichkeit und Vertrauen wichtig. Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze und schnelle Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch viele ganz konkrete Vorteile:</p><ul><li>Intensive Einarbeitung durch ein Mentorenprogramm</li><li>Individuelle und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitige, spannende und anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum</li><li>Eingeständiges Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Projekte</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Leistungsorientiertes Einkommen</li><li>Ein tolles Team mit viel Spaß und Humor</li><li>Gute Verkehrsanbindung an die Autobahn sowie Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes</li><li>Und vieles mehr</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an.</p><p>Peters Unternehmensgruppe GmbH &amp; Co. KG  
Kai Hegenscheidt | Leiter Personal | Industriestraße 5 | 47447 Moers | Tel. Jetzt bewerben 
Jetzt bewerben  
Jetzt bewerben</p>

IT-Experte m/w/d für die interne Weiterbildung im Bereich Microsoft Dynamics AX

<p>Willkommen bei der Peters-Unternehmensgruppe.  
Was wir machen? Vor allem Wellpappe. Klingt erst einmal nach einem trockenen Industriezweig? Ist aber so frisch wie unsere Ideen. Denn bei uns treffen 150 Jahre Tradition auf genauso viele Jahre Fortschritt und Innovation. Mit unseren sieben Werken in attraktiven Ballungsräumen sind unsere Aufgaben so vielfältig wie die Regionen. Hier werden Verpackungen zum Leben erweckt: durch die Herstellung, Produktion, Verarbeitung und Veredelung von Wellpappe zu Transport- und Verkaufsverpackungen. Gleichzeitig handeln wir mit Verpackungsmaterialien, haben einen regionalen Verkaufsmarkt und übernehmen Verantwortung – auch für kommende Generationen – und können auf langjährige Mitarbeiter*innen vertrauen.</p><p>Werden Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte.</p><h2>Wirtschaftsinformatiker<em>in, (Industrie-)Kaufmann</em>frau o. ä. als</h2><h1>Trainee als Inhouse Consultant m/w/d</h1><p>im Bereich Microsoft Dynamics AX</p><h3>Moers</h3><p>Was Sie bei uns bewegen  
Sie lieben das Analysieren von Geschäftsprozessen und das Erarbeiten von Lösungskonzepten? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie. Wir möchten Sie als Inhouse Consultant weiterentwickeln. Sie werden nach der Einarbeitungszeit für fachliche und technische Fragestellungen mit dem Schwerpunkt Microsoft Dynamics AX 2012 R3 zuständig sein. Dabei analysieren Sie die Geschäftsprozesse und erarbeiten Lösungskonzepte, sind zentrale<em>r Ansprechpartner</em>in für die Anwender im First-Level-Support und dokumentieren und testen neue Programmänderungen. Zudem erarbeiten Sie Optimierungen und unterstützen das Team beim reibungslosen Betrieb.</p><p>Was Sie mitbringen</p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder ERP-/Microsoft-Navision-Consultant oder vergleichbare Qualifikation – auch Bewerber*innen ohne abgeschlossenes Studium, dafür aber mit starkem Interesse an dem genannten Gebiet sind herzlich willkommen</li><li>Key-User in einem ERP-System</li><li>Prozessorientiertes Denken und organisatorisches, konzeptionelles Geschick</li><li>Eigenverantwortliche, flexible Arbeitsweise</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li><li>Kommunikationsstärke, Engagement und Teamfähigkeit</li></ul><p>Was wir Ihnen bieten  
Als Familienunternehmen sind uns Werte wie Nachhaltigkeit, Langfristigkeit, Eigenständigkeit sowie Ehrlichkeit und Vertrauen wichtig. Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze und schnelle Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch viele ganz konkrete Vorteile:</p><ul><li>Intensive Einarbeitung durch ein Mentorenprogramm</li><li>Individuelle und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitige, spannende und anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum</li><li>Eingeständiges Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Projekte</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Leistungsorientiertes Einkommen</li><li>Ein tolles Team mit viel Spaß und Humor</li><li>Gute Verkehrsanbindung an die Autobahn sowie Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes</li><li>Und vieles mehr</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an.</p><p>Peters Unternehmensgruppe GmbH &amp; Co. KG  
Kai Hegenscheidt | Leiter Personal | Industriestraße 5 | 47447 Moers | Tel. Jetzt bewerben 
Jetzt bewerben  
Jetzt bewerben</p>

Trainee als Inhouse Consultant (m/w/d) im Bereich Microsoft Dynamics AX

<p>Willkommen bei der Peters-Unternehmensgruppe.  
Was wir machen? Vor allem Wellpappe. Klingt erst einmal nach einem trockenen Industriezweig? Ist aber so frisch wie unsere Ideen. Denn bei uns treffen 150 Jahre Tradition auf genauso viele Jahre Fortschritt und Innovation. Mit unseren sieben Werken in attraktiven Ballungsräumen sind unsere Aufgaben so vielfältig wie die Regionen. Hier werden Verpackungen zum Leben erweckt: durch die Herstellung, Produktion, Verarbeitung und Veredelung von Wellpappe zu Transport- und Verkaufsverpackungen. Gleichzeitig handeln wir mit Verpackungsmaterialien, haben einen regionalen Verkaufsmarkt und übernehmen Verantwortung – auch für kommende Generationen – und können auf langjährige Mitarbeiter*innen vertrauen. Mit einer Recyclingquote von 95 % leistet Wellpappe einen Klimabeitrag im Wandel zu einer Industrie mit weniger CO2.</p><p>Werden Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte.</p><h1>Technischer Einkäufer / Projekteinkäufer m/w/d</h1><h3>Moers</h3><p>Was Sie bei uns bewegen</p><ul><li>Termingerechte Beschaffung von technischen Komponenten und Dienstleistungen</li><li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Steuerung und Koordination des Beschaffungsprozesses</li><li>Erstellung von Anfragen, Einholen von Angeboten und Angebotsauswertung in Abstimmung mit den Fachabteilungen</li><li>Disposition und Bestellung, einschließlich Überwachung und Koordination der Liefertermine, von Papier, Stärke, Farben, Produktionsmitteln, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Ersatzteilen</li><li>Optimierung von Prozessen, Kosten- und Datenanalysen, Reportings und Einkaufscontrolling</li><li>Mitarbeit beim Projektmanagement im Hinblick auf Einkaufsaktivitäten und beim Qualitätsmanagement</li><li>Mitarbeit bei der Führung der Preis- und Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung der Budget- und Terminvorgaben</li><li>Überwachung von Terminen, Rechnungskontrolle</li></ul><p>Was Sie mitbringen</p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine Weiterbildung als Techniker<em>in oder Meister</em>in oder eine vergleichbare technische, kaufmännische Ausbildung</li><li>Hohes technisches Verständnis und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Einkaufs vorzugsweise technischer Produkte</li><li>Hohe Service- und Ergebnisorientierung</li><li>Ausgeglichenheit bei wechselnden Anforderungen im Arbeitsalltag</li><li>Zielgerichteter und engagierter Arbeitsstil</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz, Durchsetzungsstärke, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die den Informationsfluss im Team mit anderen Bereichen und Lieferanten stets aufrechterhält</li><li>Gute Sprachkenntnisse in Englisch</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse der Warenwirtschaft</li></ul><p>Was wir Ihnen bieten  
Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Arbeitssicherheit und nachhaltige Gesundheit sind Bestandteil der werteorientierten Firmenstrategie. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch etliche ganz konkrete Vorteile:</p><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Leistungsorientierte Vergütung</li><li>Individuelle und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Angenehmes Arbeitsklima</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung</li><li>Zahlreiche Präventionsmaßnahmen, Gesundheitsaktionen und Zuschüsse fürs Sportstudio</li><li>Kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände</li><li>Und vieles mehr</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an.</p><p>Peters Unternehmensgruppe GmbH &amp; Co. KG  
Kai Hegenscheidt | Leiter Personal | Industriestraße 5 | 47447 Moers | Tel. Jetzt bewerben 
Jetzt bewerben  
Jetzt bewerben</p>

Technischer Einkäufer / Projekteinkäufer (m/w/d)

<p> Als international tätiges Unternehmen im Nahrungsmittelbereich gehören wir zur weltweit operierenden, inhabergeführten OSI-Gruppe. In der Entwicklung und Herstellung von hochwertigen Produkten für die Systemgastronomie und den Lebensmitteleinzelhandel sind wir führend.</p><p> Für unser Werk in Duisburg suchen wir eine/n</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätskontrolle in der Lebensmittelindustrie – befristet</h1><h3> Was wir erwarten</h3><ul> <li>  Berufserfahrung im Lebensmittelbereich, gerne im industriellen Umfeld </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmittelbereich, z. B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Bäcker (m/w/d), Koch (m/w/d) oder Metzger (m/w/d) </li> <li>  Hygienebewusstsein ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist durch Sorgfalt und Gründlichkeit geprägt </li> <li>  Sie bringen grundlegende PC-Kenntnisse mit </li> <li>  Sie haben Spaß an der Arbeit im Team </li> <li>  Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) und zur Samstagsarbeit </li></ul><h3> Was Sie erwartet</h3><ul> <li>  Durchführung von Qualitätskontrollen an verschiedenen Prozessschritten innerhalb der Produktion: Wareneingangskontrolle des Rohmaterials, Reinigungskontrollen sowie Kontrolle des Endproduktes nach vorgegebenen Parametern </li> <li>  Selbstständige Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Qualitätsabweichungen in Abstimmung mit der Produktion </li> <li>  Unterstützung der Leitung Qualitätskontrolle in Hinblick auf die Umsetzung von Hygienerichtlinien </li> <li>  Gewährleistung und Einhaltung der vorgeschriebenen Hygienestandards und internen Richtlinien </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><p> Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, werteorientierten Unternehmenskultur und einer ausgeprägten Kundenorientierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeitenden die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.</p><p> Weitere Benefits:</p><ul> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Familiäre Arbeitsatmosphäre bei einem globalen Hidden Champion der Lebensmittelbranche </li> <li>  Echtes Teamwork und flache Hierarchien </li> <li>  Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß Haustarifvertrag </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fachbezogene Fortbildungen </li> <li>  Vergünstigte Kantine und kostenfreie Getränke </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage nahe der A 40 </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.</p><h4> ${u_name}</h4><p> Annika Mareike Claßmann · HR Coordinator · + 49 2065 690434 · Hochstraße 175 · 47228 Duisburg <br> <a href="http://www.osieurope.com" target="_blank">www.osieurope.com</a></p>

230 Jobs in 47906 Kempen, Deutschland