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Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Elektroplaner Gebäudetechnik (m/w/d)   Unternehmen: PPC Projekt-Planung &amp; Consulting GmbH   Stellenstandort: DE-Melsungen (Schwarzenb. 55)   Funktionsbereich: Andere Bereiche   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 5770   Als Generalplanungsgesellschaft mit Schwerpunkten im Gewerbe-, Industrie- und Verwaltungsbau vereint die PPC Projekt-Planung &amp; Consulting GmbH Architekten, Bauingenieure und Fachingenieure der technischen Gebäudeausrüstung in einem Unternehmen.   Die PPC ist als Tochtergesellschaft der B. Braun Melsungen AG präqualifizierter Dienstleister für die Betreuung von Bau- und Planungsmaßnahmen im deutschsprachigen Raum. Darüber hinaus beraten wir regionale und überregionale Kunden aus dem öffentlichen und privaten Bereich und begleiten Ihre Projekte bis zur schlüsselfertigen Übergabe.   Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt langfristige Verstärkung.   Ihre Aufgaben:      Fachplanung und Projektleitung von elektrotechnischer Gebäudeausstattung in den Bereichen Starkstrom und Schwachstrom, Lichttechnik, Kommunikations- und Informationstechnik sowie Medien- und Sicherheitstechnik      Bearbeitung der Projekte in den Leistungsphasen 1–9 gemäß HOAI      Selbstständige Planung und Berechnung der Anlagen inkl. Erstellung von zwei- und dreidimensionaler Entwurfs- und Ausführungsplanung sowie Leistungsverzeichnissen und Kostenermittlungen      Sie sind Ansprechpartner Ihrer Projektaufgaben für Mitarbeiter, Projektteam und Auftraggeber     Ihr Profil:      Abgeschlossenes Studium im vorgesehenen Fachbereich, alternativ vergleichbare Qualifikationen      Mehrjährige Berufserfahrung in Planung und Umsetzung von Projekten der technischen Gebäudeausrüstung ist wünschenswert      Kenntnisse in relevanten Planungs- und Berechnungsprogrammen wie Autodesk Revit MEP, idealerweise Trimble NOVA wünschenswert      Selbstständige, systemische und zielorientierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse     Unser Angebot:   Wir bieten Ihnen eine interessante Stelle mit abwechslungsreichen Aufgaben, qualifizierten Fortbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung, mit flexiblen Arbeitszeiten, Überstundenregelungen sowie ein persönliches und angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team.   PPC Projekt-Planung &amp; Consulting GmbH • Personalabteilung Nürnberger Straße 51 • 34212 Melsungen • Tel.: +49 5661 73-8611 • E-Mail: <a href="mailto:personal@ppc-melsungen.de" target="_blank">personal@ppc-melsungen.de</a>

Elektroplaner Gebäudetechnik (m/w/d)

Pflegefachkraft, Flexi-Team Schwalm-Eder-Kreis (m/w/d)   ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist.   Komm zur AWO Nordhessen, wo Du gute Pflege ermöglichen kannst, mehr Miteinander erlebst und dabei die Anerkennung erhältst, die Du verdienst! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Deine Chance!   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Flexi-Teams im Schwalm-Eder-Kreis .   Rumkommen, Weiterkommen… Du willst nicht immer auf der Stelle treten? Mit uns kommst Du vorwärts! Als Teil unseres Flexi-Teams unterstützt Du bei Bedarf die Teams in unseren Pflegeheimen im Schwalm-Eder-Kreis (Homberg, Niedenstein, Melsungen, Wabern, Bad Zwesten, Spangenberg) - im Einsatzgebiet von max. 50km.   Deine Aufgaben im Flexi-Team      Unterstützung, wo sie gebraucht wird: Deine Einsatzorte sind AWO-Einrichtungen im Umkreis von max. 50 km.      Den Pflegeprozess steuern: Du sorgst für die beste Qualität der Pflege unserer Bewohner*innen. Dabei verantwortest Du auch die Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen.      Ob beim Wundmanagement oder Palliative Care: Du bereicherst das Team mit Deinem Wissen und Deinen Erfahrungen.      Mitgestalten, weiterentwickeln und ein Zuhause ermöglichen: Du bringst Dich und Deine Ideen aktiv in das Team ein, um Prozesse zu verbessern und unseren Bewohner*innen soziale Teilhabe zu ermöglichen.     Deine Vorteile im Flexi-Team      Mehr Wert – zusätzlich zum Festgehalt bekommst Du eine monatliche Zulage von bis zu 1.000 Euro brutto bei 39,5 Std./Vollzeit für Deine Flexibilität. Bleibst Du uns lange erhalten, belohnen wir Deine Zugehörigkeit mit einer Zuwendung zur Weihnachts- und Urlaubszeit.      Du bekommst einen Dienstwagen - den Du auch privat nutzen darfst.      Du hast feste Teams – Du unterstützt immer die gleichen AWO-Einrichtungen und erhältst eine pflegefachliche Begleitung. So lernst Du die jeweiligen Teams und Arbeitsprozesse vor Ort gut kennen.      Du lernst unsere Einrichtungen kennen – vielleicht findest Du auch Dein Lieblingsteam. Dann kannst Du natürlich auch dauerhaft in diese Einrichtung wechseln.     Dein Profil für das Flexi-Team      Du hast eine 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in sowie Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege.      Du besitzt einen Führerschein (Klasse B) und bist gerne unterwegs.      Du respektierst das Bedürfnis Pflegebedürftiger nach Selbstbestimmung.      Du bist motiviert , Dich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen.      Du bist bereit im 3-Schicht-System (überwiegend Früh- und Spätdienst) zu arbeiten sowie regelmäßig Wochenend- und Feiertagsdienste zu übernehmen.     Du möchtest herausfinden, ob wir zu Dir passen?   Probiere es aus bei einer Hospitation oder ruf uns an. Kathrin Stephan erzählt Dir gern mehr über uns und beantwortet Deine Fragen unter: 0175/9380343 oder <a href="mailto:kathrin.stephan@awo-nordhessen.de" target="_blank">kathrin.stephan@awo-nordhessen.de</a>   Für die Übersendung Deiner persönlichen Bewerbung bis zum 30.11.2025, mit Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, nutze bitte vorzugsweise unser Onlineformular, oder sende diese alternativ an folgende Adresse:   AWO Nordhessen gGmbH   - Personalabteilung -   Wilhelmshöher Allee 32 A   34117 Kassel   karriere.awo-nordhessen.de   Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.

Pflegefachkraft, Flexi-Team Schwalm-Eder-Kreis (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Manager (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Produktion   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 4092   Innerhalb der Sparte Hospital Care der B. Braun Melsungen AG suchen wir für das Braun Technologie Center (BTC) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration     Das Braun Technologie Center (BTC) entwickelt und stellt maßgeschneiderte Sondermaschinen und Werkzeuge für die Medizintechnik her. Damit trägt die Organisationseinheit maßgeblich zur Gewährleistung der Produktqualität und -sicherheit bei. Hierbei sind Sie für den Gesamtkonzern tätig.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Sie bauen ein Team von etwa 10–12 Personen für Digitalisierung und Equipment Integration auf      Sie sind verantwortlich für die Digitalisierungsstrategie und deren Ausrollung im Center of Excellence „Infusion and Pain Therapy“      In Ihrem Team werden neue Digitalisierungslösungen entwickelt, getestet und weltweit ausgerollt, dabei identifizieren Sie Lösungen, welche wegweisend für den technologischen Vorsprung von B. Braun sind      Sie identifizieren Anwendungsfälle zum Einsatz künstlicher Intelligenz im administrativen sowie operativem Bereich und befähigen die Fachbereiche in deren Anwendung      Sie entwickeln und validieren interne und externe Anlagenlieferanten      Sie unterstützen bei der Ermittlung, Analyse, Abstimmung und Dokumentation neuer Anforderungen an MES-Systeme und die zugehörige Operational Technology (OT) und Architektur      Sie erarbeiten Standardlösungen für die weltweite Produktionsautomatisierung, insbesondere die B. Braun MES-Standardplattform für diskrete Fertigung und unterstützen im Rollout      Weiterhin arbeiten Sie im internationalen B. Braun Knowledge Network „Operational Technology“ mit      Sie konzipieren fachspezifische Trainings und schulen Mitarbeiter, Lieferanten und Experten in unseren Produktionswerken und Zentralbereichen      Sie fungieren als Multiplikator in die jeweiligen Fachbereiche und weltweiten Werke     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Bachelorstudium in Bereichen wie der Informatik oder Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Automatisierungstechnik oder über eine äquivalente Qualifikation      Sie konnten langjährige Berufserfahrung in der Umsetzung von produktionsnahen IT-Projekten und Softwarelösungen (MES; MDE; BDE), sowie in der SPS-Programmierung sammeln      Sie besitzen eine hohe Affinität zu Industrie 4.0 und haben dort bereits Projekte erfolgreich umgesetzt      Sie nutzen Künstliche Intelligenz bereits in Ihrem täglichen Arbeitsumfeld und haben sich dort erstes Expertenwissen angeeignet      Sie verfügen über Grundkenntnisse in der Softwareentwicklung mit mindestens einer Hochsprache (Java, C#, C++, VB.net)      Idealerweise kennen Sie sich bereits aus mit der Arbeit im Umfeld der Medizinprodukte in Bezug auf Qualitätsanforderungen, Validierung und Qualifizierung      Erste Erfahrung in Führungspositionen ist ebenfalls von Vorteil      Abgerundet werden Ihre Qualifikationen durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse     Persönliche Kompetenzen      Sie zeichnen sich aus durch ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, ebenso wie Ihren intrinsischen Willen innovativ zu sein      Sie sind ein Innovationstreiber, haben eine hohe Affinität zu Digitalisierungslösungen und können andere davon überzeugen      Sie arbeiten analytisch, selbstständig und lösungsorientiert und erzielen Ergebnisse      Sie pflegen einen konstruktiven Umgang mit Konflikten, wissen sich empfängergerecht auszudrücken und verfügen über das notwendige Durchsetzungsvermögen      Abschließend sind Sie bereit weltweit beruflich zu reisen (ca. 20–30 % der Arbeitszeit)     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten      Mitarbeitervergünstigungen     B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +495661713363

Manager (w/m/d) Digitalisierung und Equipment Integration

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.     In der Direktion Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger bieten wir unseren kirchlichen und institutionellen Kund:innen hochqualifizierte Beratung für nachhaltiges Investment. Im Mittelpunkt steht für uns passgenaue Geldanlage für die individuellen Bedürfnisse und Anlageziele unserer Kund:innen. Dabei arbeiten wir eng im Team und mit den anderen Vertriebseinheiten der Bank und ihrer Tochtergesellschaften zusammen.     Für den Standort Kassel suchen wir ab sofort einen    Referent (d/w/m) Vermögensmanagement      Deine Aufgaben          In deiner Rolle unterstützt du die Kundenbetreuer:innen im Vermögensmanagement bei der professionellen Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenterminen. Du erstellst individuelle Angebote und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.         Du begleitest aktiv unsere Vertriebsaktivitäten im Vermögensmanagement, indem du vertriebsunterstützende Unterlagen und Präsentationen erstellst, Nachhaltigkeitsanalysen durchführst und bei Bedarf Orders erfasst und abwickelst.         Darüber hinaus hältst du deine Kenntnisse über Produkte und Märkte stets aktuell, um eine fundierte und zeitgemäße Beratung sicherzustellen.         Du übernimmst Verantwortung für administrative Aufgaben im Sachgebiet „Vermögensverwaltung“. Dazu gehören das Vertragswesen, die Erstellung von Reportings, die Vorbereitung von Anlageausschusssitzungen sowie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen.         Zudem setzt du neue gesetzliche und regulatorische Vorgaben gemeinsam mit dem Team um. Die Anpassung von internen Arbeitsanweisungen und sonstiger Regelwerke gehört dazu.         Du analysierst regelmäßig, wie sich Release-Änderungen auf unsere Arbeitsprozesse auswirken, und entwickelst daraus konkrete Handlungsempfehlungen.         Als Ansprechpartner:in stehst du im engen Austausch mit unseren Vertriebspartnern und fungierst als wichtiges Bindeglied zwischen den Bereichen.         Mit Eigeninitiative und einem Blick für Optimierungspotenziale verbesserst du kontinuierlich bestehende Prozesse und bringst dich aktiv in Projekte ein.         Nicht zuletzt gestaltest du aktiv die Veränderungsprozesse innerhalb der Abteilung und der gesamten Bank mit.         Dein Profil          Deine Stärke liegt in einer ausgeprägten Kundenzentrierung sowie einer hohen Serviceorientierung. Du denkst und handelst stets im Sinne unserer Kundinnen und Kunden.         Du hast eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über einen vergleichbaren Ausbildungs- oder Studienabschluss in Finanzbereich.         Du bringst fundierte Kenntnisse in der Vermögensanlage mit und setzt aufsichtsrechtliche Anforderungen sicher und verantwortungsvoll um.         Du arbeitest gerne im Team und leistest aktiv deinen Beitrag zu einem erfolgreichen Miteinander – im direkten Kollegenkreis ebenso wie abteilungs- und bereichsübergreifend.         Du überzeugst durch ein verbindliches und kommunikatives Auftreten, gepaart mit einem klaren Fokus auf Ziele und Lösungen.         Du bringst eine hohe digitale Affinität mit und gehst offen mit neuen Arbeitsmethoden und agilem Arbeiten um, denn für dich sind Veränderungen eine Chance zur Weiterentwicklung.         Was Dich erwartet          Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.         Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.         Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.         Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.             Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter         eb.de/karriere     Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.      Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:     Lena Frackmann • Recruiterin • Telefon 0561 7887-1104     oder an Ulf Möller • Direktor Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger • Telefon 0561 7887-3500      <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Vermögensmanagement

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.     Die Abteilung Unternehmenssteuerung ist mit ihren Schwerpunkten Planung und Risikocontrolling ein ganz entscheidender Faktor, um die Evangelische Bank sicher durch herausfordernde Zeiten zu steuern.     Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen      Risikomanager (d/w/m) Risikocontrolling      Deine Aufgaben          Du wirkst bei der Ergebnisvorschaurechnung sowie bei der strategischen und operativen Planung (inkl. Kapitalplanung) mit.         Du wirkst bei der Erstellung der Risikostrategien mit.         Die Abbildung und Gestaltung der Steuerungssysteme für die wesentlichen und die nichtfinanziellen Risiken (u.a. Nachhaltigkeitsrisiken) gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich.         Du bist zuständig für die Berichterstattung im Verantwortungsbereich der Unternehmenssteuerung.         Du wirkst bei der Erstellung der Risikoinventur mit.         Du bist verantwortlich für die prüfungssichere Dokumentation und Ausgestaltung aller verantworteten Systeme und Prozesse.         Du wirkst in spannenden Projekten mit.         Du bist Teil eins dynamischen Teams.         Dein Profil          Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium.         Idealerweise hast Du eine Controlling-spezifische Zusatzqualifikation abgeschlossen.         Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich der Unternehmenssteuerung und/oder im Risikocontrolling eines Finanzinstitutes.         Erfahrungen im Umgang mit der Anwendung VR-Control sind wünschenswert, die MS-Office Programme beherrschst Du sicher.         Du verfügst über fundierte finanzmathematische Kenntnisse.         Dich zeichnet ein hohes Maß an Loyalität, Genauigkeit, Risikobewusstsein und Sorgfalt aus.         Eine ausgeprägte Leistungsmotivation, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Kommunikationsfähigkeit sind für Dich selbstverständlich.         Was Dich erwartet          Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.         Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.         Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.         Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr.         Eine faire, dem Aufgabengebiet angemessene Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.             Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter         eb.de/karriere     Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.      Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:     Heiko Mielenhausen • Abteilungsleiter Unternehmenssteuerung • Telefon 0561 7887-2120     oder • Ben Geibies • Recruiter • Telefon 0561 7887-1106      <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Risikomanager (d/w/m) Risikocontrolling

Die Evangelische Bank   Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.   In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.     In der Direktion Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger bieten wir unseren kirchlichen und institutionellen Kund:innen hochqualifizierte Beratung für nachhaltiges Investment. Im Mittelpunkt steht für uns passgenaue Geldanlage für die individuellen Bedürfnisse und Anlageziele unserer Kund:innen. Dabei arbeiten wir eng im Team und mit den anderen Vertriebseinheiten der Bank und ihrer Tochtergesellschaften zusammen.     Wir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen    Referent (d/w/m) Vermögensmanagement - Spezialfonds      Deine Aufgaben          Du unterstützt die Kundenbetreuer:innen des Vermögensmanagements mit Schwerpunkt Spezialfonds bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Terminen, z.B. durch Terminplanung und Angebotserstellung.         Du begleitest aktiv unsere Vertriebsaktivitäten im Vermögensmanagement, indem du vertriebsunterstützende Unterlagen und Präsentationen erstellst oder Nachhaltigkeitsanalysen durchführst.         Du bereitest Anlageausschusssitzungen vor und nach. Bei Bedarf begleitest du unsere Kundenbetreuer:innen.         Du übernimmst Verantwortung für die Administration im Sachgebiet „Vermögensverwaltung“ mit dem Schwerpunkt Spezialfonds. Hierzu zählen insbesondere das Vertragswesen und die Reportingerstellung sowie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen.         Du wirkst bei der Umsetzung und Einhaltung neuer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen mit. Die Anpassung von Arbeitsanweisungen und sonstiger geltender Regelwerke sowie die Durchführung von Selbstkontrollen gehört dazu.         Du hältst deine Kenntnisse über Produkte und Märkte stets aktuell und trägst so zur fachlichen Weiterentwicklung bei.         Du analysierst Release-Änderungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf unsere Prozesse und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.         Du bist Ansprechpartner und Bindeglied zu unseren externen Vertragspartnern.         Eigeninitiativ optimierst Du die vorhandenen Prozesse und wirkst in Projekten mit.         Du unterstützt die Veränderungsprozesse im Vermögensmanagement und der Bank und gestaltest diese aktiv mit.         Dein Profil          Du hast erfolgreich eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau abgeschlossen bzw. verfügst über einen vergleichbaren Ausbildungs- oder Studienabschluss.         Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung bilden das Fundament deiner Arbeit.         Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Vermögensanlage und setzt die aufsichtsrechtlichen Anforderungen sicher um. Alternativ bist du bereit, dir entsprechende Kenntnisse zügig anzueignen.         Du bist ausgesprochen teamfähig und trägst aktiv zu einem positiven Miteinander im Team und der Bank bei.         Du überzeugst durch verbindliches und kommunikationsstarkes Auftreten mit klarem und ausgeprägtem Fokus auf Zielen und Lösungen.         Du hast eine hohe digitale Affinität und gehst offen mit neuen Arbeitsmethoden und agilem Arbeiten um.         Du beherrschst die gängigen MS Office-Anwendungen sicher.         Du bist flexibel und belastbar.         Was Dich erwartet          Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.         Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.         Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.         Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.             Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter         eb.de/karriere     Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.      Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:     Lena Frackmann • Recruiterin • Telefon 0561 7887-1104     oder an Ulf Möller • Direktor Vertrieb Kirche &amp; Institutionelle Anleger • Telefon 0561 7887-3500      <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Vermögensmanagement - Spezialfonds

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Lead Electrical Engineer (w/m/d) - Communication Devices   Unternehmen: B. Braun Avitum AG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Forschung und Entwicklung   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 7304   Innerhalb des Center of Excellence „Active Medical Devices“ der B. Braun Avitum AG ist die Position des Lead Electrical Engineer (m/w/d) zu besetzen. Die Aufgabe umfasst die Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Aktivitäten in der elektronischen Entwicklung innerhalb unserer Kommunikationsplattform. Der Einsatzschwerpunkt liegt auf komplexen, ARM-basierten Kommunikationsschnittstellen zur Anbindung aktiver Medizinprodukte.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Erstellung und Pflege von Hardwarearchitekturen unter Berücksichtigung der normativen und regulativen Anforderungen      Umsetzung von Systemanforderungen und deren Architekturvorgaben in Hardwareanforderungen sowie Entwicklung von Designkonzepten innerhalb der Kommunikationsplattform      Verantwortung für Bauteilauswahl, Schaltungsauslegung, Schaltplanerstellung, Layoutbetreuung, Inbetriebnahme und Verifikation der Baugruppen      Enge Abstimmung technischer Schnittstellen in Zusammenarbeit mit Systemarchitekten, Softwareentwicklern der Plattform und den Produktlinien      Analyse und Bewertung von Abweichungen während des Produktlebenszyklus      Koordination und fachliche Steuerung externer Dienstleister      Mitwirkung am gesamten Produktentstehungsprozess sowie an der kontinuierlichen Verbesserung der eingesetzten Methoden, Prozesse und Werkzeuge      Sicherstellung der Einhaltung internationaler Standards sowie relevanter Qualitätsrichtlinien und Normen      Dokumentation der Entwicklungsergebnisse, der Verifikation und der entwickelten Baugruppen in einer strukturierten Produktakte mit modernen Werkzeugen     Fachliche Kompetenzen      Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung      Fundiertes technisches Know-how in der Entwicklung elektrotechnischer Produkte, vorzugsweise in der Medizintechnik      Erfahrung in fachlicher Führung und Zusammenarbeit in internationalen Teams wünschenswert      Breites technisches Interesse an der Vernetzung elektronischer Geräte      Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse     Persönliche Kompetenzen      Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung      Strukturierte und analytische Vorgehensweise, konzeptionelle Fähigkeiten      Selbstständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit, sowie interkulturelle Kompetenz      Hohes Abstraktionsvermögen und Analysefähigkeit      Lösungsorientierte Vorgehensweise      Gelegentliche Reisebereitschaft     Benefits      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit     B. Braun Avitum AG | Tobias Franke | +49 5661 71-5253

Lead Electrical Engineer (w/m/d) Communication Devices

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Senior Project Manager (w/m/d) Spritzgiessanlagen   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Forschung und Entwicklung   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 7971   Innerhalb der Sparte Hospital Care suchen wir für die Abteilung Manufacturing Engineering des B. Braun Technology Center, den internen Technologie-Dienstleister des B. Braun Konzerns, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (w/m/d) mit Schwerpunkt auf der Projektierung von Spritzgießequipment am Standort Melsungen.     Die Abteilung Manufacturing Engineering versteht sich als zentrales Engineering für die B. Braun Produktionsstandorte weltweit und unterstützt diese mit Fachexpertise bei der Projektierung sowie Optimierung von Produktionsequipment, u. a. aus den Bereichen Spritzguss, Montagetechnik, Automatisierung und Sterilisation.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten:      Sie projektieren sach-, termin- und kostengerecht Betriebsmittel im Bereich Spritzguss (Werkzeuge, Maschinen sowie Peripherie)      Sie arbeiten mit dem internen Werkzeugbau sowie externen Lieferanten zusammen, beraten bei der technischen Auslegung von Produktionsmitteln und betreuen Ihre Kunden in allen Projektphasen      Sie sind verantwortlich für die Projekt-KPIs (Zeit, Kosten, Qualität)      Sie erarbeiten projektspezifische Sourcing-Strategien in Abstimmung mit dem Einkauf      Ebenso überwachen Sie den Bau, die Inbetriebnahme und die Verlagerung der Betriebsmittel      Sie legen Abnahmekriterien fest und führen Abnahmen (FAT, SAT) in Abstimmung mit den jeweiligen Werken durch      Sie unterstützen bei der Validierung des Produktionsequipments bis hin zur Betriebsbereitschaft (Start of Production)      Außerdem berichten Sie regelmäßig an Auftraggeber, Steuerkreise und Vorgesetzte     Fachliche Qualifikationen:      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Ingenieurwissenschaften      Weiterhin konnten Sie mehrjährige Berufserfahrung im Werkzeugbau sammeln, Projektmanagementwissen inkl. (zertifizierter) Methodenkenntnisse wird auch vorausgesetzt      Kenntnisse im Bereich Werkzeugkonstruktion/-simulation sind ebenso wünschenswert      Sie zeichnen sich außerdem durch gute MS-Office Kenntnisse aus (bspw. MS Teams, Sharepoint, Word, Excel)      Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab     Persönliche Kompetenzen:      Sie sind kundenorientiert, souverän und ehrlich      Sie sind ein Organisationstalent mit hervorragendem Verständnis für technische Details und dem Blick für das Ganze      Sie treten leistungsbereit auf und übernehmen gerne Verantwortung      Sie treffen Entscheidungen, auch in unsicheren Situationen, und bringen Aufgaben und Projekte erfolgreich zum Abschluss      Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz      Sie gehen Konflikte konstruktiv an und arbeiten erfolgreich in komplexen Strukturen      Abschließend sind Sie bereit im Rahmen der Projektarbeit gelegentlich weltweit zu reisen     Benefits:      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten      Mitarbeitervergünstigungen     B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661713363

Senior Project Manager (w/m/d) Spritzgiessanlagen

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Project Manager (w/m/d) Pre-Development   Unternehmen: B. Braun Melsungen AG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Forschung und Entwicklung   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 1779   Innerhalb der B. Braun Melsungen AG suchen wir einen Project Manager (w/m/d) in der Abteilung Pre-Development des Bereichs Research &amp; Development des Centers of Excellence Infusion &amp; Pain Therapy (CoE IPT) der Sparte Hospital Care am Standort Melsungen.   Als Project Manager Pre-Development (w/m/d) leiten Sie eigenverantwortlich Vorentwicklungsprojekte zur Optimierung und Neuentwicklung von Medizinprodukten für innovative Therapielösungen. Ebenfalls werden Sie in Ihrer Rolle in technische, wirtschaftliche wie auch biologische Fragestellungen involviert sein. Sie werden zusammen in einem jungen und interdisziplinären Team Prozesse aktiv mitgestalten und basierend auf Ihrem Projektoutput die Welt durch neue innovative Produkte im Bereich Infusions- und Schmerztherapie verbessern.   Pre-Development @CoE IPT bedeutet Teil eines Teams von hochmotivierten Spezialisten auf den verschiedensten Felder der Naturwissenschaften zu sein und gemeinsam die Entwicklung neuer innovativer Produkt- und Anwendungsideen konsequent voranzutreiben bis zur Reife hin zur weiterführenden Implementierung in den Markt. Ferner zählen ein vertieftes Therapie- und Kundenverständnis sowie lösungsorientiertes Abstrahieren von Fragestellungen zu dieser Abteilung.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Leitung von fachbereichsspezifischen Projekten mit einer Vielzahl an Schnittstellen      Leitung oder Mitarbeit bei der Erstellung von SOPs      Mitarbeit zur Entwicklung und Bewertung neuer Ideen und Innovationen im Rahmen der Spartenstrategie      Unterstützung bei der Bearbeitung und Behebung von technischen Problemen und Bereitstellung der erforderlichen technischen Lösungen für diese Probleme      Mitarbeit in Projekten bei der Optimierung von Ideen, Produkten, Materialien, Rezepturen und Prozessen      Regelmäßige Berichterstattung über den Verlauf der Projekte an den direkten Vorgesetzten, Sponsoren oder Auftraggeber im Project Management Board, Project Steering und anderen relevanten Steuerungsgremien      Kostenbewusster Einsatz der benötigten Ressourcen      Planung, Durchführung und Nachbereitung der Regelmeetings      Planung, Koordination und Monitoring eines oder mehrerer internen Teams im Multiprojektumfeld      Verantwortung von Projekt- und Ressourcenplanung sowie Projektkontrolle und     -zielerreichung für das Projektteam     Fachliche Kompetenzen      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Bachelor-) Studium im Bereich der Physik, Mechatronik, Elektrotechnik, Medizintechnik oder einem vergleichbaren Studiengang      Sie zeigen einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen und besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse in weiteren Sprachen von Vorteil      Sie besitzen im Idealfall Kenntnisse in den Bereichen Medizintechnik und Vascular Access      Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich des Projektmanagements mit     Persönliche Kompetenzen      Sie verfügen über eine eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise      Der intrinsische Wille, Ideen auf ihrem Weg bis zu serienreifen und registrierten Medizinprodukten zu begleiten, runden Ihr Profil ab      Sie sind ein Organisationstalent und haben Spaß an der Zusammenarbeit im Team      Ihre Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zur Interaktion mit anderen funktionalen Teams zeichnen Sie aus      Sie sind kreativ und zeigen Interesse an neuen Technologien und Trends, um innovative Lösungen zu entwickeln      Sie bringen sehr gute analytische Fähigkeiten, eine hohe Problemlösungskompetenz und strategisches Denken mit     Benefits      Unternehmensnetzwerke      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice      Mitarbeitervergünstigungen      Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit     Kontakt: B. Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661713363

Project Manager (w/m/d) Pre-Development

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.   Patentassessor (w/m/d)   Unternehmen: B. Braun Service SE &amp; Co. KG   Stellenstandort: Melsungen, Hessen, Deutschland   Funktionsbereich: Rechtsabteilung   Arbeitsmodell: Hybrid   Anforderungsnummer: 7702   Für die Konzern IP Abteilung innerhalb des Zentralbereiches Personal und Rechtsuchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Patentassessor (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Melsungen. Ein hybrides Arbeitsmodell ist dabei möglich.   Die Konzern IP Abteilung ist zuständig für alle gewerblichen Schutzrechte des B. Braun Konzerns. Mit Büros an den B. Braun Standorten in Melsungen, Tuttlingen und Malaysia arbeitet sie Hand in Hand mit Forschung &amp; Entwicklung sowie Marketing. Durch umfassenden Einsatz von Datenbanken, ein weltweites Netzwerk kooperierender Kanzleien und flexible Modelle ist ein produktives, internationales und nachhaltiges Arbeitsumfeld gesichert.   Aufgaben und Verantwortlichkeiten:      Sie beraten intern in allen Fragen des gewerblichen Rechtsschutzes, Sie begleiten Entwicklungsprojekte patentrechtlich, bewerten Erfindungen und übernehmen eigenverantwortlich die Gestaltung von Patentanmeldestrategien      Sie beraten das Management zu Patentstrategien und zu IP relevanten Aspekten bei der Ausrichtung des Portfolios      Sie sichern Innovationen durch Schutzrechte ab      Sie strukturieren Patentrecherchen zum Stand der Technik und verantworten die Analyse und rechtliche Bewertung von Schutzrechten Dritter      Sie betreuen Einspruchsverfahren und wirken mit bei der Durchsetzung von eigenen Schutzrechtspositionen      Sie begleiten Verhandlungen von Lizenz- und Entwicklungsverträgen      Außerdem koordinieren Sie die enge Zusammenarbeit mit den externen Patent- und Rechtsanwälten und anderen Dienstleistern     Fachliche Qualifikationen:      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches bzw. technisches Studium, vorzugsweise in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik oder Physik      Sie haben eine Zulassung als deutscher Patentanwalt (w/m/d), Patentassessor (w/m/d) und / oder European Patent Attorney (w/m/d)      Sie können mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Rechtsschutz als deutscher Patentanwalt (w/m/d), Patentassessor (w/m/d) und / oder European Patent Attorney (w/m/d) vorweisen, Erfahrung in einer Industriepatentabteilung oder Patentanwaltskanzlei ist von Vorteil      Ihr Profil wird abgerundet durch sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     Persönliche Kompetenzen      Sie verfügen über eine hohe Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise      Sie denken und handeln wirtschaftlich und zielorientiert      Kommunikation und ein offenes Auftreten sind Ihre Stärken      Sie sind bereit, regelmäßig in Abstimmung mit den Kolleg*innen vor Ort in Melsungen und Tuttlingen zu arbeiten     Benefits:      Betriebliche Altersvorsorge      Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike      Angebote rund um Beruf &amp; Familie, z. B. die Ferienbetreuung      Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten      Mitarbeitervergünstigungen     B. Braun Service SE &amp; Co. KG | Laura Frankfurth | +495661713363

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