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Projektingenieur / Project Engineer (w/m/d)   Verstärken Sie unser Team bei KLK EMMERICH GmbH! Bei uns erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Sie aktiv mitgestalten können und Ihre Ideen willkommen sind. Unsere Verpflichtung zur Nachhaltigkeit spiegelt sich in unseren Prozessen und Produkten wider. Ehrlichkeit, Loyalität, Offenheit und ergebnisorienteiertes Arbeiten sind die Grundpfeiler unserer täglichen Arbeit. Wir bieten Ihnen eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Sie ein positives Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Werden Sie Teil eines engagierten und motivierten Teams von rund 400 Mitarbeitern in Emmerich am Rhein und Düsseldorf, die täglich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.   Unser Unternehmen ist Teil des international agierenden Konzerns Kuala Lumpur Kepong Berhad (“KLK“) mit Hauptsitz in Malaysia. In Europa sind wir an sieben Standorten in der Schweiz, Belgien, den Niederlanden, Italien und Deutschland vertreten. Die KLK EMMERICH GmbH gehört zum Unternehmensbereich der KLK OLEO, einem führenden Global Player in der oleochemischen Industrie.   Projektingenieur /   Project Engineer (w/m/d)   Festanstellung, Vollzeit · Emmerich am Rhein     Aufgaben und Verantwortlichkeiten      Übernahme von Aufgaben der Projektbearbeitung           Ausarbeitung und Kalkulation von Projekten (Basic Engineering)            Detailplanung, Ausführung und Unterstützung bei Inbetriebnahmen neuer Anlagen und Modernisierung vorhandener Anlagen            Abwicklung von Projekten, Termin- und Kostenüberwachung, Bastellenleitung/-koordination             Führen von Fremdfirmen und Schnittstellenkoordination im Rahmen von Anlagenstillständen und Projekten      Ansteuern von Ingenieurdienstleistern im Rahmen von Projekten      Auswertung, Kostenkontrolle und Optimierung der Instandhaltungsmaßnahmen      Erhebung der notwendigen Daten für kontinuierliche Verbesserungsprozesse      Erstellung von Konzepten und Modifikationen zur Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit      Erstellung von Dokumentations- und Schulungsunterlagen      Erstellung von Zeichnungen in Siemens COMOS/AutoCAD      Aufnahme und Überprüfung vorhandener Dokumentation und Übernahme in Siemens Comos      Aktualisierung der Dokumentation für die Instandhaltung, z.B. Prüfbücher      Optimieren bestehender und neuer Produktionsanlagen mit Schwerpunkt Pumpen und Rohrleitungssysteme      Durchführungskoordination und Dokumentation von Anlagenprüfungen nach AwSV      Durchführungskoordination und Dokumentation des Ausgangszustandsberichtes (Wasserrecht)      Durchführungskoordination und Dokumentation von umwelttechnischen Vorgängen und Begutachtungen wie AwSV, WHG, AZB, Schall, Geruch, Grundwasser      Mitarbeit bei längerfristigen Investitionsplanungen      Bearbeitung von wiederkehrenden Nebenbestimmungen     Anforderungen      Ingenieurwissenschaftliches Studium (Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen mit technischem Schwerpunkt)      Befähigte Person nach Druckgeräterichtlinie wünschenswert      mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering eines Unternehmens der chemischen Industrie      Erfahrung in der Bearbeitung von Investitionsprojekten im Anlagenbau von Vorteil      Leidenschaft, wenn es um das Planen und Durchführen von Projekten      Vorbildliches Verständnis zu Sicherheit, Qualität und Kostenkontrolle      Kommunikationsstärke und gutes Stakeholdermanagement.      Verantwortungsbewusstes, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten und strategisches und analytisches Denken      Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse      Ihre Eigenschaften &amp; Werte           Teamplayer            Offenheit            Kollegialität            Loyalität            Was können wir bieten?      Eine herausfordernde Tätigkeit in einem aktiv nach Wachstum strebenden Unternehmen      Entwicklungsmöglichkeiten      Ein tolles Team: einen gelebten Teamgeist, ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, ein freundschaftliches Miteinander und eine erlaubte Fehlerkultur      Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien      Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten      Eine attraktive Vergütung der chemischen Industrie, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgelt      Betriebliche Altersvorsorge      Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeit, 30 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaubstage.      Ticketsprinter (Vergünstigungen auf regionale Event- und Freizeitangebote)      Betriebsmedizin vor Ort und Unterstützungsangebote      Job-Rad, Firmenevents      Gruppenunfallversicherung      Sportangebote (Kostenbeteiligung am Fitnessstudio in Emmerich oder Kleve und Firmenlaufgruppe)      Betriebskantine mit Firmenzuschuss zum Essen (täglich wechselndes Menü, Salate und Bowls)      Wir leben unsere Werte! Werden Sie ein Teil davon.     Lust auf mehr?   Es gibt viele gute Gründe bei KLK zu arbeiten – machen Sie sich selbst ein Bild. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klicken Sie dafür einfach unten auf "Jetzt bewerben" und füllen Sie das kurze Bewerbungsformular aus.

Projektingenieur / Project Engineer (w/m/d)

PROBAT. Leidenschaft für Kaffee. Faszination für Technik.   Seit mehr als 155 Jahren steht PROBAT für Pioniergeist und Innovationskraft in der Kaffeeindustrie. Durch gezielte Übernahmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung, einen intensiven Technologietransfer innerhalb der Unternehmensgruppe und den Ausbau eines weltweiten Servicenetzwerks hat sich PROBAT zu einem führenden Komplettanbieter für die Lebensmittelindustrie entwickelt. Das Unternehmen plant, entwickelt und fertigt Maschinen, schlüsselfertige Produktionsanlagen, Umwelttechnologien sowie intelligente Steuerungssysteme mit integriertem Smart-Data-Management. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden an Standorten in Brasilien, Kanada, Indien, Italien, Schottland, den Niederlanden und den Vereinigten Staaten sowie einer Präsenz in über 40 Ländern bietet PROBAT seinen Kunden umfassende Lösungen, exzellenten Service und fundiertes Branchenwissen – weltweit und aus einer Hand.   Du liebst Technik, denkst in Lösungen und hast Spaß daran, Kunden bei technischen Herausforderungen zur Seite zu stehen? Dann bist Du bei uns genau richtig!   Für die Probat Service GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Customer Support Engineer (m/w/d) Schwerpunkt Food   Das sind deine Aufgaben      Du nimmst Kundenanfragen entgegen und bist erster Ansprechpartner (m/w/d) bei technischen Problemen.      Per Fernzugriff analysierst du gemeinsam mit dem Kunden die Situation und hilfst bei der Fehlersuche.      Du konkretisierst die Störung und leitest daraus Aufgaben für unsere Fachabteilungen ab.      Gemeinsam mit dem Team arbeitest du an der Fehleranalyse und entwickelst pragmatische Lösungen.      Du planst und koordinierst die Maßnahmen zur Behebung von Störungen – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.      Als zentrale Schnittstelle überwachst du die Aufgabenverteilung intern und stimmst dich eng mit dem Kunden ab.      Du übernimmst die Leitung von Projekten im Bereich Customer Support – sowohl national als auch international.      Bei technischen oder kommerziellen Themen bist du der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden.      Du nimmst an unserer Rufbereitschaft teil (gemäß geltender Betriebsvereinbarung) – klar geregelt und fair vergütet.     Dein Profil      Du hast eine technische Ausbildung abgeschlossen (z. B. Mechatronik, Elektrotechnik, IT) oder ein entsprechendes technisches Studium.      Idealerweise hast du Berufserfahrung im technischen Kundendienst oder als Servicetechniker (m/w/d) gesammelt.      Du besitzt Kommunikationskompetenz, handelst serviceorientiert und findest auch in stressigen Situationen die passende Lösung.      Du arbeitest zielgerichtet, strukturiert und verlierst nie den Überblick.      Du sprichst ein gutes Englisch und kannst dich auch schriftlich sicher ausdrücken.      MS Office und Microsoft Teams gehören für dich zum Alltag.      Du bist offen für gelegentliche Dienstreisen – national und international.     Warum PROBAT?   Du willst neue Wege einschlagen, den beruflichen Horizont erweitern, an neuen Entwicklungen mitarbeiten? All das und noch viel mehr geht bei PROBAT: Ob an unserem Hauptsitz in Emmerich, an einem unserer vielen Standorte weltweit oder direkt vor Ort bei unseren Kunden.     Nutze deine Chance und werde Teil unseres Teams - lerne unsere Arbeitswelt kennen und erfahre, wie vielseitig PROBAT als Arbeitgeber aufgestellt ist. Ob Berufsanfänger oder Berufserfahrene: Bei PROBAT findest du die perfekten Bedingungen, um dich weiterzuentwickeln und neue Wege einzuschlagen – und das in einem internationalen Arbeitsumfeld. Wir bieten dir herausfordernde Aufgaben, viel Abwechslung und immer wieder neue Chancen, um deine Fähigkeiten und Talente in diversen Projekten einzubringen.   Hast du Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden?   Dann bewirb dich jetzt unter <a href="http://www.probat.com" target="_blank">www.probat.com</a> und gestalte gemeinsam mit uns die Projekte von morgen.   Wir freuen uns auf deine Bewerbung!     Bei Fragen zum Bewerbungsprozess bei PROBAT steht dir Frau Inga Eul unter Tel. 02822 912-469 gern zur Verfügung.     PROBAT Service GmbH   Reeser Str. 94   46446 Emmerich am Rhein

Customer Support Engineer (m/w/d) Schwerpunkt Food

PROBAT. Leidenschaft für Kaffee. Faszination für Technik.   Seit mehr als 155 Jahren steht PROBAT für Pioniergeist und Innovationskraft in der Kaffeeindustrie. Durch gezielte Übernahmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung, einen intensiven Technologietransfer innerhalb der Unternehmensgruppe und den Ausbau eines weltweiten Servicenetzwerks hat sich PROBAT zu einem führenden Komplettanbieter für die Lebensmittelindustrie entwickelt. Das Unternehmen plant, entwickelt und fertigt Maschinen, schlüsselfertige Produktionsanlagen, Umwelttechnologien sowie intelligente Steuerungssysteme mit integriertem Smart-Data-Management. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden an Standorten in Brasilien, Kanada, Indien, Italien, Schottland, den Niederlanden und den Vereinigten Staaten sowie einer Präsenz in über 40 Ländern bietet PROBAT seinen Kunden umfassende Lösungen, exzellenten Service und fundiertes Branchenwissen – weltweit und aus einer Hand.   Jetzt suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als   Produktmanager (m/w/d) Digitale Produkte und Lösungen   Ihre Aufgaben      Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung des bestehenden digitalen Produktportfolios der PROBAT-Gruppe unter Berücksichtigung des Product-Life-Cycles und des Kundennutzens      Entwicklung von Produktstrategien und digitalen Geschäftsmodellen mit Fokus auf Kundenanforderungen (B2B) unter Berücksichtigung der Marktanforderungen und der Unternehmensstrategie      Abstimmung, Pflege und Weiterentwicklung der globalen Produkt- und Technologie-Roadmap      Strategische und operative Umsetzung von Digitalprojekten und Lösungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern (m/w/d)      Übernahme der Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus digitaler Produkte und Lösungen      Planung und Durchführung von Produkteinführungsprozessen in enger Abstimmung mit Vertrieb und Marketing      Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie strategischen Partnernetzwerken      Enge Zusammenarbeit mit allen Standorten der PROBAT-Gruppe     Ihr Profil      Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt      Berufserfahrung im Produktmanagement digitaler Produkte und Lösungen, idealerweise im B2B des Maschinen- und Anlagenbaus      Offene Kommunikationsweise und ausgeprägtes Interesse an digitalen Trends, funktionalen und nutzerzentrierten Features sowie deren technischer Realisierbarkeit      Freude an der Arbeit im Team und einer Matrixorganisation      Eigenverantwortliches, prozessübergreifendes, unternehmerisches Handeln mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung      Analytisches und wirtschaftliches Vorgehen sowie Freude daran, komplexe Informationen für andere klar und verständlich aufzubereiten und zu präsentieren      Fundierte Kenntnisse in modernen Produktmanagementmethoden      Sehr gute englische Sprachkenntnisse und Reisebereitschaft     Warum PROBAT?   Die Tradition eines Familienunternehmens bedeutet nicht Stillstand. Wir glauben, dass der Erfolg der Einzelnen den Erfolg des gesamten Teams bestimmt. Wir fördern den Innovationsgeist unserer Mitarbeitenden und schätzen neue Ideen, die zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen. Teil der PROBAT-Gruppe zu sein, bedeutet: Exzellenz mit globaler Teamarbeit zu verbinden – geprägt von Respekt und Vielfalt. Wir denken in Generationen, nicht in Quartalen. Seit unserer Gründung 1868 in Emmerich sind wir eine globale Marke mit aktuell 15 Standorten in neun Ländern.   Wir sind ein Team von Denkenden, Machenden und Träumenden, die sich Tag für Tag der Herausforderung stellen, die beste Marke aufzubauen, die es je im Kaffee-, Kakao- und Schokoladensektor gab.   Dann bewirb dich jetzt unter <a href="http://www.probat.com" target="_blank">www.probat.com</a> über unser Bewerbungsformular und gestalte gemeinsam mit uns die Projekte von morgen.     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Weitere Informationen rund um eine Karriere bei PROBAT finden Sie hier.     Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung bei PROBAT steht Ihnen Frau Inga Eul unter 02822 912-469 gern zur Verfügung     PROBAT SE   Reeser Str. 94   46446 Emmerich am Rhein

Produktmanager (m/w/d) Digitale Produkte und Lösungen

Bei AB InBev träumen wir groß. Die beliebtesten Biere der Welt zu brauen, den Aufbau ikonischer Marken wie Becks, Spaten, Franziskaner, Corona und bedeutungsvolle Momente zu gestalten, ist, was uns inspiriert. Als Team übernehmen wir Verantwortung für unsere Projekte, haben keine Angst davor groß zu träumen, weil wir wissen, dass wir zusammen alles erreichen können. Um eine nachhaltige, inklusive und vielversprechende Zukunft aufzubauen. Damit wir jede Herausforderung zu einer Chance machen. Also, lasst uns gemeinsam die Herausforderung annehmen. Cheers to dreaming big.      Die Brauerei Diebels sucht ab sofort erfahrene      Maschinen- und Anlagenführer      (w/m/d)         Für einen befristeten Zeitraum von bis zu 17 Monaten benötigen wir zur Verstärkung der Stammbelegschaft mehrere Saisonarbeiter:innen. Kannst du dir vorstellen, uns ab sofort im Rahmen unseres Saisongeschäftes bis zum 30.11.2026 befristet zu unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig!      Deine Aufgaben:      Du bist verantwortlich für die Bedienung von verschiedenen Maschinen (u. a. Etikettierer, Waschmaschine, Verpackungsmaschine, Be- und Entpalettierer usw.) im Bereich der gesamten Abfüllung. Darüber hinaus führst du Reinigungs- , Wartungs- und Umbauarbeiten sowie einfache Qualitätskontrollen durch.      Dein Profil:          Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung ist wünschenswert         Erfahrung mit der Arbeit an Produktionsanlagen, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie, ist wünschenswert         Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)         Hohes Verantwortungsbewusstsein         Hohes Maß an Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein         Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten         Belastbarkeit und Eignung zur vollkontinuierlichen Schichtarbeit         Unser Angebot:          Sehr gute Bezahlung (bis zu 4.343,81 € pro Monat zzgl. weiterer Zulagen) sowie alle Sozialleistungen eines Großunternehmens         Fundierte Einarbeitung und Betreuung in der Anfangsphase         Stellung von Berufs- und Sicherheitskleidung         Monatlicher Haustrunk         Bist du interessiert?     Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die folgende Adresse: <a href="mailto:Jens.Melcher@ab-inbev.com" target="_blank">Jens.Melcher@ab-inbev.com</a>   <a href="http://www.ab-inbev.de" target="_blank">www.ab-inbev.de</a>    Die Brauerei Diebels ist ein Unternehmen von AB InBev. Als das führende globale Brauereiunternehmen, haben wir uns dazu verpflichtet, Menschen für eine bessere – und gleichberechtigtere Welt – zusammenzubringen. Eine gleichberechtigte Welt beginnt damit, dass alle Menschen ihren eigenen Werten und Vorstellungen nachgehen und aufblühen können. Bei AB InBev schätzen wir die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb unserer Belegschaft sehr, und wir ermutigen alle Kandidaten sich unabhängig ihres Geschlechts, ihrer Hautfarbe, sexueller oder geschlechtlicher Identität und Orientierung, Behinderung, ethnischer Minderheit oder anderweitig, zu bewerben.

Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d)

<p>Die Elterninitative Sterntaler befindet sich im Herzen von Winnekendonk. Sie ist eine liebevoll geführte Kindertagesstätte.</p>  <p>Die Kindertagesstätte bietet Kindern im Alter von zwei bis sechs Jahren eine ganzheitliche Betreuung und Förderung.</p>  <p>Mit acht Fachkräften betreuen wir in zwei Gruppen jeweils bis zu 22 Kinder. Unser pädagogisches Konzept beruht auf dem teiloffenen, situativen Ansatz und hat das Ziel, Kinder fachkompetent zu begleiten und sie individuell in ihrer Entwicklung zu fördern.</p>  <p>Uns ist eine gesunde und ausgewogene Ernährung für die kindliche Entwicklung sehr wichtig, deshalb haben wir eine hauseigene Köchin, die täglich für unsere Kinder saisonale und frische Gerichte kocht.</p>  <p>Unser Team, bestehend aus erfahrenen und motivierten Fachkräften, arbeitet mit den Eltern eng zusammen, um eine positive, familiäre Atmosphäre für die Kinder zu schaffen.</p><br><ul>  <li>Pädagogische Betreuung der Kinder im gesamten KiTa-Alltag -Förderung der individuellen kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung sowie der sozialen Kompetenzen</li>  <li>Vorbereitung und Durchführung kindgerechter, pädagogischer Angebote mit einzelnen Kindern, Kleingruppen und der Gesamtgruppe</li>  <li>Gesamte Freispielführung</li>  <li>Betreuung des gemeinsamen Mittagessens</li>  <li>Gemeinsame Überlegzbf von Rahmenthemen und projekten innerhalb der Gruppenarbeit</li>  <li>Kreative Raumgesaltung für die Gruppe und die gesamte Einrichtung</li>  <li>Eingewöhnung der Kinder, mit gezielter individueller Begleitung von Kindern und Eltern</li>  <li>Erstellung von Entwicklungsberichten</li>  <li>Elternarbeit: Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen</li>  <li>Aktive Teilnahme an Teamsitzungen</li> </ul><br><ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein vergleichbarer Abschluss (z.B. Sozialpädaog*in)</li>  <li>Idealerweise Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und Betreuung</li>  <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen</li>  <li>Teamfähigkeit, Kreativität und Eigeninitiative</li>  <li>Offenheit für die Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Kooperationspartnern</li>  <li>Kenntnisse in der Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung</li> </ul><br><ul>  <li>Eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li>  <li>Vergütung angelehnt an TVöD</li>  <li>Fort und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li>  <li>Ein motiviertes und herzliches Team sowie ein familiäres Arbeitsklima</li>  <li>Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit</li> </ul><br>

Pädagogische Fachkraft Elterninitiative Sterntaler e.V.

<h2>Kurz und Knapp</h2>
<p>Du liebst die tägliche Abwechslung, siehst dich als (zukünftige) Führungskraft, um dein Team als Teamleiter zum Erfolg zu führen und bist bereit für eine neue Herausforderung in der Logistik?<br><br>Dann bist du bei Picnic genau richtig! Denn wir suchen nach einer Teamleitung für unseren Last Mile Standort (Hub). Die Hubs werden mit unseren kommissionierten Waren aus dem Zentrallager (FC) beliefert und sind unsere letzte Station, bevor die Einkäufe beim Kunden auf dem Küchentisch landen.<br></p>
<h2>Das erwartet dich&nbsp;</h2>
<ul>
<li><strong>Teamführung:</strong> Stelle dein Team ein und coache es zum Erfolg. Du kannst auch tolle Events planen, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.</li>
<li><strong>Entwicklung zur Führungskraft:</strong> Du managst als Teamleiter nicht nur die Schichtpläne, sondern übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung der Runner (Fahrer) in einem unserer Hubs, und sorge so dafür, dass alles rund läuft.</li>
<li><strong>Liefermanagement: </strong>Du übernimmst die Verantwortung, wenn die Lkw mit frischen Waren ankommen und sorgst dafür, dass alles passt! Und wenn etwas fehlt, organisierst du blitzschnell Nachlieferungen – du behältst immer den Überblick über die Logistik in deinem Standort.</li>
<li><strong>Prozessmanagement:</strong> Als Teamleiter in der Last Mile Logistik hältst du den Betrieb am Laufen und garantierst, dass alles sicher und wie am Schnürchen läuft, ganz nach unserem Motto: “Safety First”.</li>
<li><strong>Teamwork:</strong> Im engen Austausch mit dem Customer-Success Team, unserem Zentrallager (FC) und anderen Hubs machst du unsere Kunden glücklich.</li>
<li><strong>Pünktliche Abfahrten:</strong> Dank dir sind unsere Fahrer immer pünktlich unterwegs zu unseren Kunden, damit wir unser versprochenes Zeitfenster einhalten können.</li>
<li><strong>Bringe deine Ideen ein</strong>: Von der Koordination der Reparatur unserer Elektrofahrzeuge über die Gestaltung des Hub Layouts bis hin zur Rekrutierung unserer Runner - deine Ideen tragen dazu bei, dass wir gemeinsam weiter wachsen können und unsere Logistikprozesse auf ein neues Level bringen.</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit&nbsp;</h2>
<ul>
<li>Ein Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik, dem Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen&nbsp;</li>
<li>Erste Erfahrungen in der Führung von Teams - entweder im Beruf als Teamleiter oder du hast bereits ein anderes Erfolgsteam gecoached</li>
<li>Fließende Deutsch- und basic Englischkenntnisse</li>
<li>Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B</li>
<li>Als Teamleiter besitzt du gute kommunikative Fähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Du magst es, Entscheidungen auf Grundlage von Zahlen und Fakten zu treffen&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Darauf kannst du dich freuen</h2>
<ul>
<li>Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht</li>
<li>Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events</li>
<li>Genieße kostenfreie Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten&nbsp;</li>
<li>Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.</li>
<li>Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung</li>
<li>Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits</li>
</ul>
<p><strong>Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich, werde Teamleiter und damit Teil des Picnic Teams und hilf uns dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden!</strong></p>

Junior Teamleiter Last Mile Logistik (m/w/d)

<h2>Kurz und Knapp</h2>
<p>Du liebst die tägliche Abwechslung, siehst dich als (zukünftige) Führungskraft, um dein Team als Teamleiter zum Erfolg zu führen und bist bereit für eine neue Herausforderung in der Logistik?<br><br>Dann bist du bei Picnic genau richtig! Denn wir suchen nach einer Teamleitung für unseren Last Mile Standort (Hub). Die Hubs werden mit unseren kommissionierten Waren aus dem Zentrallager (FC) beliefert und sind unsere letzte Station, bevor die Einkäufe beim Kunden auf dem Küchentisch landen.<br></p>
<h2>Das erwartet dich&nbsp;</h2>
<ul>
<li><strong>Teamführung:</strong> Stelle dein Team ein und coache es zum Erfolg. Du kannst auch tolle Events planen, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.</li>
<li><strong>Entwicklung zur Führungskraft:</strong> Du managst als Teamleiter nicht nur die Schichtpläne, sondern übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung der Runner (Fahrer) in einem unserer Hubs, und sorge so dafür, dass alles rund läuft.</li>
<li><strong>Liefermanagement: </strong>Du übernimmst die Verantwortung, wenn die Lkw mit frischen Waren ankommen und sorgst dafür, dass alles passt! Und wenn etwas fehlt, organisierst du blitzschnell Nachlieferungen – du behältst immer den Überblick über die Logistik in deinem Standort.</li>
<li><strong>Prozessmanagement:</strong> Als Teamleiter in der Last Mile Logistik hältst du den Betrieb am Laufen und garantierst, dass alles sicher und wie am Schnürchen läuft, ganz nach unserem Motto: “Safety First”.</li>
<li><strong>Teamwork:</strong> Im engen Austausch mit dem Customer-Success Team, unserem Zentrallager (FC) und anderen Hubs machst du unsere Kunden glücklich.</li>
<li><strong>Pünktliche Abfahrten:</strong> Dank dir sind unsere Fahrer immer pünktlich unterwegs zu unseren Kunden, damit wir unser versprochenes Zeitfenster einhalten können.</li>
<li><strong>Bringe deine Ideen ein</strong>: Von der Koordination der Reparatur unserer Elektrofahrzeuge über die Gestaltung des Hub Layouts bis hin zur Rekrutierung unserer Runner - deine Ideen tragen dazu bei, dass wir gemeinsam weiter wachsen können und unsere Logistikprozesse auf ein neues Level bringen.</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit&nbsp;</h2>
<ul>
<li>Eine Berufsausbildung in der Logistik, dem Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen&nbsp;</li>
<li>Erfahrungen in der Führung von Teams und der Arbeit mit Kennzahlen&nbsp;</li>
<li>Starke kommunikative Fähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Die Fähigkeit, analytische Probleme eigenständig zu lösen, selbstständig zu arbeiten und Projekte zu leiten</li>
<li>Einen gültigen Führerschein der Klasse B, um unsere Elektroautos zu fahren</li>
<li>Fließende Deutsch- und basic Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Darauf kannst du dich freuen</h2>
<ul>
<li>Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht</li>
<li>Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events</li>
<li>Genieße kostenfreie Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten&nbsp;</li>
<li>Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.</li>
<li>Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung</li>
<li>Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits</li>
</ul>
<p><strong>Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich, werde Teamleiter und damit Teil des Picnic Teams und hilf uns dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden!</strong></p>

Teamleiter Last Mile Logistik (m/w/d)

<p>Für einen großen Agenturbetrieb der Zurich Gruppe Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>angestellten Außendienstmitarbeiter (m/w/d)</strong> für die Region Bocholt.</p> <p>In dieser Funktion unterstützt du unsere erfahrenen Versicherungsprofis bei der Betreuung und Beratung unseres umfassenden Kundenstammes. Wir erwarten von dir kein "Klinkenputzen" oder Kalt-Akquise, sondern haben Interesse an einer langfristigen und nachhaltigen Zusammenarbeit.</p>  <h4>Das erwartet dich</h4>  <p><strong>Ein festes Einkommen</strong> Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Fixeinkommen und zusätzlich variable Vergütungskomponenten.<br> <strong>Eine moderne Arbeitsumgebung</strong> Die Arbeitsumgebung ist zukunftsorientiert und voll digital ausgestattet. So ist es dir möglich, die Kunden persönlich vor Ort oder auch online zu beraten.<br> <strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong> Heutzutage kaum anders möglich, aber nicht selbstverständlich. Wir sprechen offen über Weiterbildungswünsche, Arbeitsgestaltung und persönliche Ziele.<br> <strong>Wertschätzung und Teamwork</strong> Der Teamgedanke steht in der Agentur über allem - wir reden miteinander, nicht übereinander! In der Agentur erwartet dich ein wertschätzender Umgang inkl. regelmäßiger Teamaktivitäten.</p>  <h4>Deine Aufgaben</h4>  <ul> <li>Du analysierst und optimierst die aktuelle Versicherungssituation der Kunden mit modernen Vertriebsansätzen</li> <li>Du arbeitest aktiv mit dem Agenturinhaber in einem langjährig gewachsenen Bestand</li> <li>Durch deine Leidenschaft für den Vertrieb baust du den Kundenstamm kontinuierlich aus</li> <li>Wir überzeugen durch Kundennähe. Daher berätst du Kunden vor Ort oder per Videoberatung </li> </ul> <p>Dein Plus: eine qualifizierte Einarbeitung vor Ort, regelmäßige Schulungen und ein tolles Kollegenteam. So meisterst du schnell jede Herausforderung und profitierst von sehr guten Verdienstmöglichkeiten und hervorragenden Chancen bei einer namhaften Versicherungsagentur.</p>  <h4>Dein Profil</h4>  <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder Versicherungskaufmann / Versicherungsfachmann oder Bankkaufmann (m/w/d)</li> <li>Leidenschaft für den Vertrieb und Verkauf</li> <li>Du bist überzeugungs- und kommunikationsstark und punktest mit deiner Art</li> <li>Idealerweise hast du bereits Verkaufserfolge erzielt</li> <li>Du verfügst über den Führerschein Klasse B und Grundkenntnisse in MS Office</li> </ul>  <h4>Wir freuen uns auf dich!</h4>  <p>Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr über deine Bewerbung und werden uns kurzfristig bei dir zurückmelden.</p>

Angestellter Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Die Bildungszentren des Baugewerbes e. V. (BZB) sind ein multifunktionales Unternehmen für die Aus- und Weiterbildung in der Bauwirtschaft. In unseren Bildungszentren in Krefeld, Düsseldorf und Wesel sind zur Zeit rund 82 Mitarbeiter beschäftigt.   Zu besetzen ist eine befristete Stelle für 2 Jahre in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche   Stellen-Nr. 5100-002   Ausbilder (m/w) für den Bereich Tiefbau mit Schwerpunkt   Straßenbau für die überbetriebliche Unterweisung   von Lehrlingen des 1. bis 3. Lehrjahres   Die Aufgabe als Ausbilder umfasst:      die verantwortliche Umsetzung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisungen für Lehrlinge des 1., 2. und 3. Lehrjahres im Bereich Tiefbau     Ihr Profil:      Ausbildungsabschluss in einer 3-jährigen Ausbildung im Bereich Tiefbau      Meister (HWK) im Tiefbaubereich oder staatl. geprüfter Techniker Tiefbau mit Ausbildereignung oder Polier im Tiefbau mit Ausbildereignung      mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Tiefbauarbeiten      vertiefte praktische Kenntnisse in den Bereichen Straßen- und Wegebau, Vermessungsarbeiten, Rohrleitungs- und Leitungsbau, Verbau und dem Erstellen von Baugruben      ausgeprägtes Bewusstsein für Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz      wünschenswert sind Erfahrungen in der Ausbildung bzw. Anleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in dem Tätigkeitsfeld      wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in der Maschinenbedienung von Erdbewegungsmaschinen wie Bagger, Radlader etc.      hohe Motivation und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft      Belastbarkeit und echtes Interesse am Umgang mit den „heutigen“ Jugendlichen      eine pädagogische Weiterbildung im Bereich der Aus- und Weiterbildung von Vorteil      Bereitschaft zur Weiterbildung in pädagogischer und fachlicher Sicht     Haupteinsatzort:   BZB Krefeld (in Vertretungsfällen bzw. zur Unterstützung auch   an den anderen 2 Standorten in Wesel und Düsseldorf oder temporären Betriebsstätten).   Einsatzbeginn / Vertragslaufzeit:   ab sofort / 2 Jahre   Vergütung:   nach Vereinbarung, mtl. steuerfreier Sachbezug i. H. von 40€ nach der Probezeit, 2 Tage Sonderurlaub, Unfallversicherung, Sterbegeld   Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins    sowie der Stellennummer   per E-Mail an <a href="mailto:personal@bzb.de" target="_blank">personal@bzb.de</a>   Ansprechpartner: Geschäftsbereich Personal

Ausbilder (m/w) für den Bereich Tiefbau mit Schwerpunkt Straßenbau für die überbetriebliche Unterweisung von Lehrlingen des 1. bis 3. Lehrjahres

In einer alten Kulturlandschaft von Xanten bis Kleve und in der Gegenwart der Moderne mit Ewald Mataré, Joseph Beuys und Otto Pankok befindet sich unsere Freie Waldorfschule in ländlicher Umgebung am Niederrhein.   Unsere Schule befindet sich in der Gemeinde Uedem (Kreis Kleve) am schönen Niederrhein. Wir sind ein engagiertes und aufgeschlossenes Team und suchen aktive und ideenreiche Menschen, die auf Grundlage Rudolf Steiners anthroposophischer Pädagogik die Waldorfschule in die Zukunft führen wollen, Altes auf den Prüfstand stellen und bewahren oder verwerfen, neue Wege gehen und aktiv eine Schule für die Zukunft gestalten.   Wir sind eine Schule im Aufbau und suchen für unsere neue Oberstufe zum Schuljahr 2025/26 Lehrkräfte (m/w/d). Wir suchen Fachlehrer*innen und engagierte, einfühlsame Klassenlehrer*innen (1.-8. Klasse) mit vorzugsweise Waldorfausbildung oder mit Interesse zur berufsbegleitenden Weiterbildung.   Klassenlehrer*innen   In einem persönlichen Gespräch werden wir gerne mit Ihnen alle Möglichkeiten einer Zusammenarbeit und den Umfang der Deputatsstunden besprechen. Auch ein Seiteneinstieg als Fachlehrer*in ist möglich.   Wir freuen uns über Ihr Interesse. Gerne können Sie Kontakt mit uns aufnehmen:   <a href="mailto:bewerbung@fwsna.de" target="_blank">bewerbung@fwsna.de</a>   Bei weiteren Fragen wenden Sie sich an unsere Geschäftsführerin   Frau Sandra Schmitz   Telefon 02825-9399435   Kontakt   Frau Sandra Schmitz   Telefon 02825-9399435   <a href="mailto:bewerbung@fwsna.de" target="_blank">bewerbung@fwsna.de</a>   Einsatzort   Uedem   Freie Waldorfschule   Niederrhein-Aue   Meursfeldstraße 8   47589 Uedem   <a href="http://www.fwsna.de" target="_blank">www.fwsna.de</a>

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