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Wir suchen für vielfältige Aufgaben im höheren Dienst eine*n
VOLLJURIST*IN (w/m/d) vorrangig für die Beschlusskammer 2 „Regulierung Telekommunikationsvorleistungsmarkt für hochqualitative Geschäftskundenzugänge, Streitbeilegungen“ am Standort Bonn.
Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. 
Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 44 weiteren Standorten.
Was macht die Beschlusskammer 2?
Wir sind primär zuständig für die Markt-, Zugangs- und Entgeltregulierung sowie die besondere Missbrauchsaufsicht im Telekommunikationsvorleistungsmarkt für hochqualitative Geschäftskundenzugänge. Ferner sind wir zuständig für die Entscheidungen von Streitbeilegungsverfahren. Die Verfahren der Beschlusskammer sind justizähnlich ausgestaltet und werden überwiegend innerhalb knapper gesetzlicher Fristen durchgeführt. Die Entscheidungen der Beschlusskammer werden in der Besetzung mit der Vorsitzenden und zwei Beisitzer*innen getroffen.
Was sind Ihre Aufgaben?
Sie wirken mit an 
den erforderlichen Sachverhaltsermittlungen sowie den rechtlichen Prüfungen für die zu treffenden Entscheidungen 
der inhaltlichen Vor- und Nachbereitung der (öffentlichen) mündlichen Verhandlungen der Beschlusskammer 
der Abfassung von Entscheidungsentwürfen 
gerichtlichen Verfahren gegen Entscheidungen der Beschlusskammer 
der Fortentwicklung von Regulierungskonzepten und Klärung rechtlicher (Grundsatz‑)Fragen der Telekommunikationsregulierung
Sie bearbeiten allgemeine nationale oder internationale Anfragen an die Beschlusskammer 
Sie arbeiten in europäischen Gremien mit
Wen suchen wir?
Sie haben durch die Einzelpunktwerte Ihrer beiden juristischen Staatsexamina einen Gesamtpunktwert von mindestens 13 erreicht; bei Nichterfüllen dieser Voraussetzung kommt eine Zulassung zum weiteren Verfahren nur dann in Betracht, wenn Sie durch Ihren Lebenslauf Zusatzqualifikationen bzw. ‑kenntnisse belegen können, die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben förderlich sind (z. B. weitere Ausbildungs- oder Studienabschlüsse mit wirtschaftlicher, technischer oder mit Verwaltungsausrichtung, Berufserfahrung im Telekommunikationsumfeld)
Sie besitzen idealerweise Kenntnisse des nationalen und europäischen Telekommunikationsrechts 
Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten 
Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe, gutes analytisches Denkvermögen sowie eine große Leistungsbereitschaft 
Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig, konzeptionell und ergebnisorientiert arbeitet 
Sie besitzen ein gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick 
Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und verfügen über ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen 
Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie sehr gute englische Sprachkenntnisse 
Sie sind bereit, gegebenenfalls Dienstreisen wahrzunehmen
Was bieten wir?
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team 
eine schnellstmögliche Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; alternativ eine unbefristete Beschäftigung mit einer Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt 
eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind 
Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung 
Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteil 
vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander 
Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60 % der Arbeitszeit) 
Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten 
Eigene Kantine und Kaffeebar 
Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen 
Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Teilzeitmöglichkeiten
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt. Die Diversität unserer Beschäftigten betrachten wir als große Bereicherung. Sie in all ihren Dimensionen wertzuschätzen, ist daher ein zentraler Baustein unserer Personalpolitik.
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 02.05.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal <a href="http://www.interamt.de">www.interamt.de</a> zum Verfahren mit der Angebots‑ID 1289167 . Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E‑Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E‑Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.
Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem Karriereportal .
Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern .
Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der 
Datenschutzerklärung
entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

Volljurist*in für die Telekommunikationsregulierung (w/m/d)

Stellenausschreibung 
Mitarbeiter*in Vergabe und Verträge 
(w/m/d) 
 Schwerpunkt: rechtlich-administrative Begleitung von Vergabeverfahren für unsere Forschungsarbeit
 Das Wuppertal Institut ist ein umsetzungsorientiertes Forschungsinstitut für Nachhaltigkeits- und Transformationsforschung. Kernauftrag des 1991 gegründeten Wuppertal Instituts ist es, auf der Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse einen Beitrag dafür zu leisten, die globalen Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf Transformationspfaden in eine klimagerechte und ressourcenschonende Zukunft. Unsere ca. 320 Mitarbeitenden haben es sich zur Aufgabe gemacht, den Klimaschutz voranzutreiben und das Zukunftswissen von morgen zu gestalten.
Ihre Aufgaben 
 Als Teil des engagierten, vierköpfigen Teams Recht &amp; Compliance innerhalb der Abteilung Administration begleiten Sie unsere Beschaffungsprozesse von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsschluss mit dem notwendigen administrativen und rechtlichen Fokus. Dabei ist das Wuppertal Institut an das öffentliche Vergaberecht gebunden. Die Beschaffungen erfolgen im Zusammenhang mit unseren wissenschaftlichen Forschungsprojekten (z.B. freiberufliche Expert*innen, Umfragen etc.), unserer Öffentlichkeitsarbeit oder dem allgemeinen Institutsbedarf. Nach einem strukturierten Onboarding übernehmen Sie im Wesentlichen folgende Aufgaben: 
Abstimmung der Beschaffungen mit den jeweiligen Fachteams 
Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren (u.a. Umsetzung des Bedarfs in Leistungsbeschreibung, Wahl des Vergabeverfahrens, Vorbereitung der Unterlagen, Veröffentlichung, Auswertung und Dokumentation, Kommunikation mit Bietern etc.) 
Mitarbeit bei der Umsetzung der Vergabeentscheidungen 
Ihr Profil 
abgeschlossenes Bachelorstudium der Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder eine durch Ausbildung und Berufserfahrung erworbene, vergleichbare Qualifikation 
idealerweise einige Jahre Berufserfahrung in dem oben skizzierten Aufgabenbereich, inklusive der dazu notwendigen vergaberechtlichen Kenntnisse (Bewerbungen von Quereinsteiger*innen sind willkommen)
eine offene und transparente Kommunikation 
fundierte Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office Programmen 
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Wir bieten 
eine verantwortungsvolle Aufgabe in Voll- oder Teilzeit 
flache Hierarchien und eine enge Zusammenarbeit mit den einzelnen Abteilungen im Haus 
eine tarifliche Vergütung nach TV-L sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU) 
flexible Arbeitsbedingungen (inkl. der Möglichkeit zur mobilen Arbeit) 
Qualifizierungsmöglichkeiten sowie Angebote zur Work-Life-Balance 
ein wertegeführtes Institut mit Duz-Kultur und Begegnung auf Augenhöhe 
zahlreiche Freizeitaktivitäten wie Chor, Fußball, Yoga und Bouldern 
Jetzt bewerben 
 Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben dabei unberührt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) bis zum 25.05.2025 unter Angabe der 
Referenznummer 200-25-A-R&amp;C per E-Mail an <a href="mailto:karriere@wupperinst.org">karriere@wupperinst.org</a>
. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://wupperinst.org/">https://wupperinst.org/</a> .

Mitarbeiter*in Vergabe und Verträge (m/w/d) Schwerpunkt: rechtlich-administrative Begleitung von Vergabeverfahren für die Forschungsarbeit

<ul><li>Vergaben mit dem Schwerpunkt von EU-Vergaben nach VgV</li><li>Durchführung von Mini-Wettbewerben</li><li>Eigenständiges Management der Ausschreibung in Absprache mit den Kunden/Fachbereichen</li><li>Veröffentlichungen und Auftragsvergaben mittels elektronischer Vergabeplattform</li><li>Kontrolle der Leistungsbeschreibung auf Ausschreibungsfähigkeit</li><li>Erstellung der Vergabeunterlagen, inkl. Festlegung der Eignung-/Zuschlagskriterien sowie Bewertungsmatrix</li><li>Vorbereitung von Vertragsunterlagen auf Basis von EVB-IT-Musterverträgen</li><li>Kommunikation mit den Bietern (z. B. Beantwortung von Bieterfragen, Zuschlags-, Vorinformationen nach § 134 GWB)</li><li>Angebotsprüfung und ggf. -aufklärung</li><li>Moderation von Verhandlungsgesprächen</li><li>Vergabedokumentation sämtlicher Arbeitsschritte sowie</li><li>Unterstützung bei anderen abteilungsspezifischen Produkten und Aufgaben</li></ul>

Vergabemanager / Wirtschaftsjurist / Volljurist (m/w/d) im Vergabemanagement

Referent Datenschutzrecht (m/w/d) - befristet 
Unternehmen: CLAAS KGaA mbH 
Standort: Harsewinkel 
Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Karrierestatus: Berufserfahrene 
Funktionsbereich: Sicherheit und Einrichtungen 
 Diese Stelle ist im Rahmen der Elternzeitvertretung befristet für den Zeitraum 01.04.2025 bis voraussichtlich 31.03.2027 zu besetzen. 
Ein guter Mutterboden liefert wichtige Nährstoffe für Pflanzen, die auf ihm wachsen. So auch unsere Holdinggesellschaft CLAAS KGaA mbH. Weltweit übernehmen wir für unsere Tochtergesellschaften globale Funktionen für Bereiche wie IT, Einkauf, Controlling, HR und viele mehr. Diese befinden sich am Hauptstandort in Harsewinkel und an unserem CLAAS Campus in Herzebrock. 
Ihre Rolle in unserem Team:
Sie arbeiten im Konzerndatenschutzteam und sind Ansprechpartner für alle/ relevanten Datenschutzfragen in der CLAAS Unternehmensgruppe. 
Sie beraten die CLAAS Gesellschaften zu datenschutzrechtlichen Anforderungen und zur Datenschutzkonformität unserer Geschäftsprozesse, IT-Systeme und vernetzten Produkten. 
Sie unterstützen und beraten Mitarbeitende und Führungskräfte hinsichtlich der Weiterentwickelung unseres Datenschutzmanagementsystems. 
Darüber hinaus arbeiten Sie an der Konzipierung und Planung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen mit und führen diese durch. 
Des Weiteren setzen Sie Datenschutzprüfungen und -audits um. 
Die Übernahme und Abwicklung diverser operativer Aufgaben im Tagesgeschäft nehmen Sie routiniert wahr.
Ihr Profil:
Sie haben Ihr Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht erfolgreich abgeschlossen. 
Sie können bereits erste Berufserfahrung im Bereich des Datenschutzrechts vorweisen. 
Sie verfügen über hervorragende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 
Ihre guten Kenntnisse im Bereich MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint) setzen Sie sicher ein. 
Interkulturelles Verständnis, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Diskretion bringen Sie ebenso mit wie eine selbstständige, eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise. 
Selbstverständlich überzeugen Sie uns durch ein sicheres Auftreten, eine hohe Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Umsetzungsstärke.
Ihre Vorteile:
Es erwartet Sie ein stark internationales Arbeitsumfeld. 
Darauf können Sie sich verlassen: CLAAS ist durch und durch ein Familienunternehmen. Uns ist persönlicher Kontakt wichtig und wir fördern eine offenen, leistungs- und mitarbeiterorientierte Führungskultur. 
Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten. 
Entwickeln Sie sich in einem internationalen, aufgeschlossenen Team voller Tatendrang persönlich und fachlich weiter.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team 
Dirk Kober 
 CLAAS KGaA mbH 
 (+49) 5247 12-1522
Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen: 
Instagram | LinkedIn 
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Referent Datenschutzrecht (m/w/d)

Die Gemeinde Lindlar ( <a href="http://www.lindlar.de">www.lindlar.de</a> ) mit rund 22.000 Einwohnern liegt im Herzen des Naturparks »Bergisches Land« und im Einzugsbereich der Stadt Köln (ca. 30 km Entfernung). 
 Fachleitung Fachbereich Bauen, Planen und Umweltschutz (w/m/d) 
unbefristet in Vollzeit
 Zusammenfassung: 
Gehalt: 5.003,84 - 7.132,13 Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std./Wo.) Typ: Festanstellung 
Gewünschte Fähigkeiten: 
 Projektmanagement, Verantwortungsvolle Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Fachkenntnisse, Entscheidungskompetenz 
Unsere Leistungen: 
Sicherer Arbeitsplatz 
Unabhängig von der Konjunktur 
Attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
 Einleitung Sicherheit und Perspektive? Willkommen im öffentlichen Dienst! 
Es erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte: 
Leitung und Führung der Mitarbeitenden des Fachbereichs, 
Unterstützung und Beratung der Gemeinde, des Rates sowie von Ausschüssen, 
Treffen von Grundsatzentscheidungen, 
Erstellung und Veränderung von Bauleitplänen, 
Erarbeitung von städtebaulichen Verträgen, 
Prüfung der Zulässigkeit von Bauvorhaben, 
Budgetverwaltung und -verantwortung sowie 
Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Ausschüssen und politischen Gremien. 
 Ein Neuzuschnitt des Aufgabengebietes sowie die Zuordnung weiterer Aufgaben bleiben vorbehalten. 
Sie bringen folgendes Profil mit: 
ein akkreditiertes Master Studium oder universitäres Studium in den Fachrichtungen Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung oder Volljurist/in (1. und 2. Staatsexamen) mit mehrjähriger Erfahrung im Baurecht, 
einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung in vergleichbaren Aufgabengebieten sowie Berufserfahrung in leitender Tätigkeit ist wünschenswert, 
umfassende Kenntnisse der einschlägigen Gesetzestexte im Bereich Bauordnungs- und Bauplanungsrecht, insbesondere des Baugesetzbuchs, der Baunutzungsverordnung und der Landesbauordnung sowie des Verwaltungsrechts, 
Sie sind eine kommunikationsstarke Führungskraft mit sozialer Kompetenz, 
Ihre Persönlichkeit zeichnet sich zudem durch ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Eigenverantwortlichkeit aus, 
eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsvorstand wird vorausgesetzt, 
Fahrerlaubnis der Klasse B sowie 
gute MS Office Kenntnisse. 
Wir bieten Ihnen: 
ein interessantes, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet, 
eine Vergütung bis Entgeltgruppe 14 TVöD, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB), 
eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), 
attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle, 
einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist, 
vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades, psychosoziale Beratung sowie 
Fahrrad-Leasing und kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden. 
 Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. 
 Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. 
 Bitte bewerben Sie sich online auf <a href="mailto:bewerbung@lindlar.de">bewerbung@lindlar.de</a>

Fachleitung Fachbereich Bauen, Planen und Umweltschutz (w/m/d)

Die Gemeinde Lindlar (<a href="http://www.lindlar.de">www.lindlar.de</a> ) mit rund 22.000 Einwohnern liegt im Herzen des Naturparks âBergisches Landâ und im Einzugsbereich der Stadt Köln (ca. 30 km Entfernung). 
 Zum 01.03.2025 ist folgende Stelle 
 Fachleitung - Volljurist/ Volljuristin 
 Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat (w/m/d) 
unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. 
Es erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte: 
Leitung des Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat 
stellvertretende/r behördliche/r Datenschutzbeauftragte/r 
Ansprechpartner/in für Korruptionsprävention 
Juristische Rechtsberatung der Gemeindeverwaltung, der gemeindeeigenen Gesellschaften sowie des interkommunalen Bauhofes 
Prozessvertretung 
Vertragsangelegenheiten 
Versicherungsangelegenheiten 
Durchführung von Ausschreibungsverfahren 
Schadensersatzansprüche durchsetzen inkl. Mahn- und Klageverfahren 
Budgetverwaltung und -verantwortung 
Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Ausschüssen und politischen Gremien.
Sie bringen folgendes Profil mit: 
Volljurist/in (1. und 2. Staatsexamen) 
Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung in vergleichbaren 
 Aufgabengebieten mit entsprechender Führungserfahrung
Umfassende Kenntnisse verwaltungsrechtlicher Vorschriften sowie fundierte Kenntnisse in zivilrechtlichen- und 
 strafrechtlichen Vorschriften
Sie sind eine integre, kommunikationsstarke Führungskraft mit hoher sozialer Kompetenz 
Ihre Persönlichkeit zeichnet sich zudem durch ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigenverantwortlichkeit 
 und Überzeugungskraft aus.
Eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsvorstand wird vorausgesetzt 
Flexibilität bei Gesprächs- und Verhandlungsführung 
Fahrerlaubnis der Klasse B sowie 
gute MS Office Kenntnisse.
Wir bieten Ihnen: 
ein interessantes, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet, 
eine Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 14, 
eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), 
Attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle, 
einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist, 
attraktive Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie 
kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden.
 Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach 
 Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. 
 Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. 
 Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Herr Michael Eyer, Beigeordneter und Allgemeiner Vertreter der Gemeinde Lindlar, Leiter des Fachbereichs Personal, Organisation und Informationstechnik, Tel. 02266/96-408, <a href="mailto:michael.eyer@lindlar.de">michael.eyer@lindlar.de</a> . 
 Bitte bewerben Sie sich online auf dem Stellenportal <a href="http://www.interamt.de">www.interamt.de</a> unter der Stellen-ID: 1199060.

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