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Seit 1992 entwickeln und importieren wir erfolgreich Non-Food Produkte – und dies als Hauptlieferant einer der größten international tätigen Lebensmittel-Discounter. Bei uns gibt es keinen Stillstand - wir beobachten und bewerten globale Markttrends und haben ein sehr gutes Gespür dafür entwickelt, was künftig gefragt sein wird. Wir bieten ein breites Produktportfolio, welches keine Wünsche offenlässt: - Küche – Wir lassen nichts anbrennen Handgeführte Werkzeuge &amp; Garten – Für die Bodenständigen Elektrische Werkzeuge – Power und Sicherheit Unterhaltung und Haushalt – Auf dem Weg in eine smartere Welt Körperpflege – Tu Dir etwas Gutes <ul><li>Als Qualitätsmanager Non-Food bist du dafür verantwortlich, dass die Produkte unseren und von unseren Kunden definierten Qualitätsvorgaben sowie allen gesetzlichen Anforderungen gerecht werden.</li><li>Du verantwortest deinen eigenen Produktbereich in allen Angelegenheiten.</li><li>Hierzu koordinierst du sowohl interne Prüfungen, als auch Laboruntersuchungen bei externen Instituten und begleitest den kompletten Produktionsprozess.</li><li>Du stimmst dich regelmäßig mit unseren Produktmanagern ab und arbeitest eng mit unseren Büros in Asien zusammen.</li><li>Im Rahmen der Qualitätssicherung führst du Produkttests nach definierten Vorgaben durch und protokollierst die Ergebnisse.</li></ul> <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium, oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sicherer Umgang mit elektronischen Werkzeugen und Messinstrumenten</li><li>Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement / Non Food</li><li>Du bist technisch affin, hast Starke analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einem konzeptionellen Denkvermögen und eine hohe Organisationsfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und gute Englischkenntnisse</li></ul> <ul><li>Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortliches Handeln mit abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Klimatisierte Räume</li><li>Homeofficemöglichkeit</li><li>Personalrabatt auf alle unsere Produkte</li><li>Kostenloses Mittagessen, frisches Obst, sowie Getränke</li><li>Kostenlose Fitnessstudiomitgliedschaft</li><li>Kostenlose Parkplätze &amp; E-Ladesäulen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Corporate Benefits</li></ul>

Qualitätsmanager (m/w/d) Bereich Non-Food Elektro-/Haushaltsartikel

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest. Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Personalbetreuung Pflege Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 13173 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt Umfang Teilzeit; 23,54 Std. (61,15%) Vertragsart Befristet Befristung 22.08.2026, eine Verlängerung wird angestrebt; Vertretungsregelung gem. §14 Abs. 1 TzBfG Vergütung EG 9b TV-L <ul> <li>Erarbeitung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen für Pflegekräfte und pflegenah arbeitende Beschäftigte</li> <li>Bewertung von Arbeitsplatzbeschreibungen für Pflegekräfte im Rahmen der geltenden rechtlichen und tariflichen Voraussetzungen</li> <li>Kommunikation mit den Beteiligten eines Stellenbesetzungsverfahrens (bspw. Bewerber/-innen, Vorgesetzte, Gremien, Personalwirtschaft, Pflegedirektion)</li> <li>Ganzheitliche Personalsachbearbeitung für alle Prozesse von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen</li> <li>Beratung der Pflegedirektion, Führungskräfte und Beschäftigten in arbeits-, tarif- sowie ausgewählten sozialrechtlichen Themen, z.B. bei Beförderungen, Versetzungen, Eingruppierungen oder Vertragsbeendigungen</li> <li>Sachgemäße und zeitgerechte Meldungen der Entgelte an die abrechnende Stelle sowie Datenpflege in SAP HR</li> <li>Zusammenarbeit mit den Personalvertretungen</li> <li>Zuarbeit für Auswertungen und Statistiken</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Bereich des Gesundheitswesens</li> <li>Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes (z.B. TV-L, TVöD, BAT, VKA, AVR) sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht</li> <li>Gute Kenntnisse in SAP HR sowie MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sind wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein freundliches aufgeschlossenes Auftreten</li> <li>Selbständigkeit und Diskretion</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li> <li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li> <li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li> <li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li> </ul> Rahmenbedingungen <ul> <li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.</li> <li>Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li> <li>Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.</li> <li>Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.</li> <li>Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li> </ul>

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

secunet ist Deutschlands führendes Cybersecurity-Unternehmen. In einer zunehmend vernetzten Welt sorgt das Unternehmen mit der Kombination aus Produkten und Beratung für widerstandsfähige, digitale Infrastrukturen sowie den höchstmöglichen Schutz für Daten, Anwendungen und digitale Identitäten. secunet ist dabei spezialisiert auf Bereiche, in denen es besondere Anforderungen an die Sicherheit gibt – wie z. B. Cloud, IIoT, E-Government und E-Health. Mit den Sicher­heits­lösungen von secunet können Unternehmen höchste Sicher­heits­standards in Digi­tali­sierungs­projekten einhalten und damit ihre digitale Trans­formation vorantreiben. Für unser hoch motiviertes Einkaufsteam suchen wir für unseren Standort in Essen zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. <ul> <li>Aufnahme, Überprüfung und Rücksetzung von Smartphones (bei Offboardings und Austausch nach drei Jahren) sowie damit verbunden die Pflege der dazugehörigen Datenbanken</li> <li>Unterstützung beim Bearbeiten von Warenein- und -ausgängen</li> <li>Scan-Arbeiten (Lieferscheine, Mobilfunkverträge) und anschließende Ablage in unserem digitalen Ablagesystem Enaio</li> <li>Allgemeine administrative Bürotätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Laufendes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt</li> <li>Gute Kenntnisse MS Office (Excel, Word, Outlook)</li> <li>Kaufmännische Grundkenntnisse und bereits erste Erfahrung im kaufmännischen Bereich</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>SAP-S/4HANA-Kenntnisse erwünscht, aber nicht Bedingung</li> </ul> <ul> <li>Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind</li> <li>Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit</li> <li>Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standard­rezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unter­stützen Dich mit dem, was Du für Dich brauchst, um weiterzukommen</li> <li>Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so, wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert</li> <li>Flexibles Arbeiten: Zwölf Standorte in Deutschland, Shared-Desk-Modell, flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 20 Stunden</li> <li>Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem – Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten</li> <li>Schöne Benefits obendrauf: Freue Dich auf ein Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr</li> </ul> Wenn Du gern an der Spitze der techno­lo­gischen Ent­wicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Ver­trauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen­lernen.

Werkstudent (m/w/d) Einkauf

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Komm in unser wachsendes Unternehmen und übernimm gemeinsam mit uns Verantwortung! Für unser Unternehmen am Hauptsitz in Essen suchen wir zum 01.08.2026: Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) <ul> <li>In deiner 2,5-jährigen Ausbildung lernst du als Teil gut funktionierender Teams, worauf es bei kaufmännischen Prozessen ankommt.</li> <li>Die kaufmännischen Grundlagen hierfür werden dir während der gesamten Ausbildungszeit sowohl innerbetrieblich als auch in der Berufsschule (Robert-Schuman-Berufskolleg) vermittelt.</li> <li>Während deiner Ausbildung durchläufst du verschiedene Fachabteilungen unseres Unternehmens. So erwirbst du Kenntnisse in den Themenfeldern Einkauf, Rechnungswesen, Controlling, Personalwesen, IT, Öffentlichkeitsarbeit sowie Managementsysteme &amp; Revision und arbeitest dort aktiv mit.</li> <li>In internen Fort- und Weiterbildungen schulen wir dich für den professionellen Umgang mit MS Office und SAP sowie in verschiedenen Soft-Skills-Themen, wie z. B. Lerntechniken, Zeitmanagement und Kommunikation.</li> </ul> <ul> <li>Du hast deine Schullaufbahn mindestens mit dem Fachabitur erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Du bist an kaufmännischen Zusammenhängen sowie grundlegenden Prozessen in einem funktionierenden Unternehmen interessiert.</li> <li>Du bist kommunikativ, hast ein ausgeprägtes Organisationstalent und gehst gerne mit Zahlen und Daten um.</li> <li>Du stellst dich gerne neuen Herausforderungen und verbindest Eigeninitiative mit Neugier, Lernbereitschaft und einer zuverlässigen Arbeitsweise.</li> <li>Du suchst eine Möglichkeit, einen Beruf zu erlernen und dabei direkt Praxiserfahrung zu sammeln.</li> </ul> <ul> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeit</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 6 Brückentage</li> <li>Ausbildungsvergütung gemäß Tarifvertrag:</li> <ul> <li>im ersten Ausbildungsjahr derzeit 1.248,00 Euro</li> <li>im zweiten Ausbildungsjahr derzeit 1.322,00 Euro</li> <li>im dritten Ausbildungsjahr derzeit 1.432,00 Euro</li> </ul> <li>Zahlung vermögenswirksamer Leistungen (39,88 Euro)</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Bereitstellung eines Laptops für die Zeit der Ausbildung</li> <li>Vorbereitungskurs für die schriftliche IHK-Abschlussprüfung</li> <li>Eine 1-Jahr-Übernahme-Garantie bei erfolgreichem Bestehen der IHK-Abschlussprüfung</li> </ul> Wir sind überzeugt Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Auszubildender als Industriekaufmann (m/w/d)

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen Sie für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte*n SAP-HCM-Spezialist*in (w/m/d) Kennziffer: 11-IT-90 Bewerbungsfrist: 125.02.2026 Bewertung: EG 11 TVöD (52.700 € - 78.100 € in Abhängigkeit Ihrer einschlägigen Berufserfahrung) bzw. BesGr. A 12 LBesG Sie sind auf der Suche nach wechselnden Aufgaben und Perspektiven, haben Interesse am gesamten Prozess der Software- und Produktentwicklung und sind neugierig auf digitale Innovation und Transformation? Dann suchen wir genau Sie! <ul> <li>Aktive Mitwirkung in einem laufenden SAP-HCM-Einführungsprojekt – z.B. bei der Aufnahme, Bewertung und Qualifizierung von Anforderungen, bei Test-, Schulungs- und Go-Live-Aktivitäten sowie bei der Planung, Steuerung und dem Monitoring der Projektaktivitäten.</li> <li>Sie unterstützen aktiv die Ausgestaltung des zukünftigen Betriebsmodells, inklusive notwendiger Schnittstellenfunktionen zum externen Dienstleistenden.</li> <li>Nach der Systemeinführung übernehmen Sie Aufgaben in der noch zu definierenden Schnittstelle zwischen Stadt Bochum und externem Dienstleistenden <ul> <li>Aufnahme, Bewertung und Qualifizierung von zukünftigen fachlichen und technischen Anforderungen</li> <li>Analyse, Optimierung und Konzeption von HR-Prozessen unter Berücksichtigung fachlicher und technischer Anforderungen</li> <li>kontinuierliche Weiterentwicklung des HR-Systems</li> <li>Begleitung von zukünftigen Projekten sowie der Steuerung und Kontrolle des externen Dienstleistenden</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium (Bachelor oder Diplom) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften.</li> <li>Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann oder einer anderen IT-nahen Disziplin und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in dem Bereich.</li> <li>Als Beamtinnen und Beamte verfügen Sie zusätzlich über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes.</li> <li>Sie verfügen über nachweisbare, mehrjährige praktische Berufserfahrung im SAP HCM Bereich und können idealerweise eine anerkannte SAP HCM Zertifizierung vorweisen.</li> <li>Sie haben bereits wesentlich in einem SAP-HCM-Einführungsprojekt mitgearbeitet, idealerweise im kommunalen Umfeld.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Zielorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln.</li> </ul> Das kann die Stadt Bochum Ihnen bieten: <ul> <li>Jobrad bzw. Dienstrad und Fahrradparkplätze in der Tiefgarage</li> <li>Jobticket für Tarifbeschäftigte</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Homeoffice [bis zu 80%]</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Bezahlung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst oder Landesbesoldungsgesetz</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen</li> </ul> Die Stadt Bochum gestaltet Ihre Zukunft mit Plan! Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept können Sie aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

SAP-HCM-Spezialist*in (w/m/d)

Bankkaufmann / Baufinanzierungsberater B2C – Solingen (m/w/d) Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbei­tenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Bau­finan­zierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauens­voller Zusammen­arbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – unter­einander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professio­nalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt. Starte durch im Vertrieb Geschäftsstellen. Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Als Gesicht zu unseren Kund*innen im persön­lichen Gespräch vor Ort oder manchmal auch per Video? Genau das können wir dir bieten: Bei uns übernimmst du in unseren selbst­ständig geführten Geschäfts­stellen in kleinen Teams eine tragende Rolle. <ul> <li>Du berätst unsere Kund*innen rund um die Baufinanzierung, erstellst maßgeschneiderte Lösungen und verhilfst so deinen Kund*innen direkt wie auch unkompliziert zu ihrem Eigenheim. </li> <li>Du erstellst individuelle Finanzierungskonzepte im persönlichen Gespräch, per Video oder live vor Ort. </li> <li>Du begleitest unsere Kund*innen bis zur Auszahlung und bist ihre wichtigste Kontaktperson von Anfang bis Ende. </li> <li>Durch dein Talent in den Bereichen Vertrieb und Beratung trägst du zum Erfolg als Marktführer bei. </li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bankkaufmann / Bankfachwirt / Bankbetriebswirt / Versicherungskaufmann / Immobilienkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar, mit erster Vertriebserfahrung. </li> <li>Begeisterung für Baufinanzierung und die Fähigkeit, diese auch auf unsere Kund*innen zu übertragen. </li> <li>Hohe Vertriebs-, Kunden- und Serviceorientierung. </li> <li>Sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.  </li> </ul> Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? Bitte bewirb dich auch dann bei uns. Vieles kannst du während der Arbeit bei uns dazulernen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu. *Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten. Diese Benefits erwarten dich bei uns. <ul> <li>Flexibilität / Home-Office Freue dich auf ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeits­zeiten. So kannst du dein berufliches und privates Leben optimal gestalten. </li> <li>Kultur und Miteinander Unsere einzigartige Unternehmens­kultur, gepaart mit regel­mäßigen Firmen- und Team­events, schaffen ein inspi­rie­rendes Umfeld für Zusammen­arbeit sowie Netzwerken.</li> <li>Vertriebsunterstützung Konzentriere dich auf das, was du am besten kannst! Bei uns im Vertrieb musst du keine Zeit mit der Kunden­akquise ver­schwen­den. Statt­dessen kannst du dich voll und ganz darauf konzen­trieren, unseren bestehenden Kund*innen erst­klassigen Service zu bieten.</li> <li>Weiterentwicklung Mit zahlreichen Online-Kursen unter­stützen wir deine persön­liche wie auch fachliche Ent­wick­lung. Zusätzlich erhältst du ein Training-on-the-Job durch sehr erfahrene Kolleg*innen. </li> </ul> Die Interhyp Gruppe als Arbeitgeber Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und ihre individuellen Stärken entfalten können: Wir leben Offenheit, Wertschätzung und gegenseitigen Respekt. Dabei entwickeln wir uns ständig weiter, wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig.

Bankkaufmann / Baufinanzierungsberater B2C (m/w/d)

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeitende eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Security Manager (m/w/d) <ul> <li>IT-Sicherheitsstrategie und -Governance: Du entwickelst die IT-Security-Strategie der Contilia Gruppe weiter, setzt sie operativ um und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie relevanter Sicherheitsstandards (u. a. DSGVO, KRITIS, B3S) sicher.</li> <li>Richtlinien-, Risiko- und Schwachstellenmanagement: Du erstellst und überwachst Sicherheitsrichtlinien, führst Risikoanalysen sowie Schwachstellenbewertungen durch und leitest geeignete Maßnahmen ab – inklusive Steuerung externer Dienstleister und enger Zusammenarbeit mit ISB, DSB und IT-Infrastruktur.</li> <li>Cyberabwehr und technische Sicherheitsmaßnahmen: Du implementierst moderne Cyberabwehr-Lösungen, koordinierst Penetrationstests, analysierst deren Ergebnisse und verfolgst technische Gegenmaßnahmen konsequent nach.</li> <li>ISMS, BCM und Notfallmanagement: Du entwickelst das Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) weiter und baust Business Continuity sowie ein wirksames Notfall- und Krisenmanagement auf.</li> <li>Reporting und Awareness: Du erstellst datenbasierte Reports für CIO und Geschäftsführung und förderst die Security-Awareness durch Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen.</li> </ul> Du vervollständigst unser Team, wenn du … <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst.</li> <li>über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich IT-Security und Informationssicherheitsmanagement verfügst, idealerweise im Umfeld des Gesundheitswesens.</li> <li>fundierte Kenntnisse in ISO 27001, BSI-Grundschutz, B3S, KRITIS-Anforderungen sowie im Aufbau und Betrieb von ISMS und BCM besitzt.</li> <li>praktische Erfahrung in der Implementierung von Cyberabwehr-Lösungen sowie in der Steuerung und Auswertung von Penetrationstests hast.</li> <li>idealerweise Projektmanagement-Know-how mitbringst und sicher in der Organisation komplexer Aufgaben bist.</li> <li>analytisch denkst, lösungsorientiert arbeitest und durch klare, adressatengerechte Kommunikation überzeugst.</li> <li> zusätzliche Zertifizierungen wie CISSP, CISM oder vergleichbare Nachweise im Bereich IT-Security vorweisen kannst – ein Plus, aber kein Muss.</li> </ul> <ul> <li>Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.</li> <li>Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil</li> <li>Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten – eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich | Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund</li> <li>Mitarbeitendenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeitendenrabatte und Vergünstigungen</li> <li>JobRad: Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen – steuerlich günstig und nachhaltig</li> <li>Weitere Angebote: Möglichkeit der Homeoffice-Tätigkeit | Gleitzeitregelung</li> </ul>

IT Security Manager (m/w/d)

<h3>E.ON Business Solutions Deutschland GmbH</h3> Die E.ON Business Solutions GmbH Deutschland (EBUD) ist ein multinationaler Integrator von Managed-Energy-Lösungen für B2B-Kunden und den öffentlichen Sektor. Wir ermöglichen unseren Kunden lebenslange Energie- und Betriebskosteneinsparungen durch die Planung, den Bau, die Finanzierung, den Betrieb und die Optimierung von Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen in den Anlagen unserer Kunden. Im Bereich Asset Performance &amp; Contract Management verantworten wir die kaufmännische und technische Betriebsführung dezentraler Energieerzeugungsanlagen (KWK, PV, Speicher etc.) über den gesamten Lebenszyklus. Gemeinsam mit dem Remote Control Center (RCC) sichern wir eine optimale Anlagenperformance, ein transparentes Reporting und die stetige Weiterentwicklung unserer O&amp;M-Prozesse. Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden. Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen oder Berlin und bewirb dich online als Werkstudent:in Asset Management &amp; Performance Management (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It’s on us, to make new energy work.<h3> Deine Aufgaben </h3><ul><li>Mitarbeit bei der Steuerung von Dienstleistern sowie Pflege von Budget- und Kostenübersichten</li></ul><h3>Dein Profil </h3><ul><li>Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.</li><li>Idealerweise verfügst du über erste Arbeitserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft</li><li>Du bringst ausgezeichnete Fähigkeiten in MS Office mit (insbesondere Excel, Power BI und PowerPoint), wünschenswert wäre zudem Erfahrung mit SAP</li><li>Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau runden dein Profil ab</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3>Unsere Benefits<ul><li>Flexibel arbeiten: mit hybriden Lösungen, variablen Arbeitszeiten und Urlaub für dein Studium</li><li>Lernen und wachsen: fachlich und persönlich mit echten Erfahrungen</li><li>Energiewende gestalten: mit deinen Ideen im interdisziplinären Team</li><li>Produktiv sein: am modernen Arbeitsplatz – ideal für Fokus- und Teamarbeit</li><li>Energie tanken: mit Essen und Getränken in bezuschusster Kantine und Cafeteria</li><li>Extras sichern: attraktive Corporate Benefits mit starken Mitarbeitervorteilen</li><li>Gesund bleiben: mit Angeboten zu Fitness, Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit</li><li>Top angebunden: mit ÖPNV oder Auto plus kostenfreien Parkplätzen vor Ort</li><li>Gut beraten: bei Herausforderungen im Alltag, mit der Familie oder in der Pflege</li><li>Erfolge teilen und vernetzen: bei unseren Firmen- und Teamevents</li></ul><h3>Inklusion</h3>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Werkstudent:in Asset Management & Performance Management (w/m/d)

<h1>Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Chempark </h1> <h2>HIER WERDEN SIE ARBEITEN:</h2> Für unseren Kunden aus der Elektrotechnik suchen wir in am Standort Essen für den Chempark Evonik ab sofort mehrere Elektriker (m/w/d)oder Elektroniker (m/w/d) mit Übernahmeoption. <h2>DIES SIND IHRE AUFGABEN:</h2> Durchführung von E/MSR- Montagen in industrieller Umgebung:<ul><li>Verlegen von Kabeln und Leitungen</li><li>Anschlussarbeiten im Bereich der Elektrotechnik (z. B. E- Antriebe, Beleuchtung)</li><li>Anschlussarbeiten im Bereich der MSR- Technik (Sensorik/ Aktorik)</li><li>Anschlussarbeiten in Schalträumen (Rangierverteiler, Schaltschränke)</li><li>Verdrahtungsprüfung (Loop Check)</li><li>Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen sind Ihre Aufgaben.</li><li>Prüf- und Messarbeiten werden von Ihnen durchgeführt.</li></ul> <h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2> <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder verfügen über einen Ausbildung im elektrotechnischen Bereich.</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik gesammelt haben.</li></ul> <h2>WIR GARANTIEREN IHNEN:</h2> <ul><li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein übertarifliches Gehalt.</li><li>Sie bekommen zusätzlich ein tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li><li>Ggf. Zahlung von Fahrgeld oder Jobticket.</li><li>Wir bieten Ihnen eine Mischung aus verschiedenen Leistungen zur Unterstützung Ihrer finanziellen Sicherheit, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und medizinischer Vorsorge.</li><li>Sie werden vom Kunden mit hochwertiger Arbeitsschutzkleidung (z.B. Engelbert Strauss) ausgestattet.</li><li>Wir öffnen Ihnen die Tür auf eine Übernahmeoption bei unseren Kunden.</li><li>Ihre Betreuung findet vor Ort beim Kunden statt.</li><li>expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS).</li></ul> <h2>NUR DREI SCHRITTE ZUM NEUEN JOB:</h2> <ol><li>Auf "Jetzt Bewerben" klicken</li><li>Lebenslauf hochladen</li><li>Daten überprüfen - fertig!</li></ol>Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum! expertum GmbH Herr Michael Krumtünger Lindenallee 41 45127 Essen <a href="mailto:bewerbung-essen@expertum.de" target="_blank">bewerbung-essen@expertum.de</a> Tel: +49 201/ 890 921 50

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Chempark

Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in den Technologiebereichen Elektro- und Automatisierungstechnik und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. SPS Programmierer (m/w/d) Wuppertal Dein Aufgabengebiet <ul> <li>Konzeption, Entwicklung und Optimierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen mit Siemens Step 7/TIA-Portal</li> <li>Programmierung von HMI-Applikationen</li> <li>Analyse, Diagnose und Behebung von Fehlern im Kundensupport</li> <li>Einbindung vorhandener Datenbanken und Schnittstellen</li> <li>Inbetriebnahme von elektrischen Maschinen und Anlagen</li> </ul> Deine Benefits bei uns <ul> <li>Spannende und Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Arbeiten, wo du deinen Lebensmittelpunkt hast: durch unsere über 145 Niederlassungen kein Problem</li> <li>Fit bleiben mit einer vergünstigten Mitgliedschaft bei Fitness First</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> </ul> Dein Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder Weiterbildung zum:zur Techniker:in/Meister:in im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse im Bereich der SPS-Programmierung mit Siemens Step 7/TIA-Portal</li> <li>Idealerweise Erfahrungen im Bereich der HMI-Entwicklung mit WinCC</li> <li>Berufserfahrung in der Entwicklung und Anpassung von Steuerungskonzepten nach Kundenanforderungen</li> <li>Zertifizierung als Elektrofachkraft nach DGUV-V3 wünschenswert</li> <li>Reisebereitschaft von mindestens 40 %</li> <li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund von interner und externer Kommunikation</li> </ul>

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