field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, setzen wir auf eine moderne, leistungsstarke IT. Und ITler wie dich. Daten, Soft- und Hardware, IT-Strukturen und -Projekte sind deine Welt. Du möchtest an Innovationen arbeiten, mitentscheiden, Ideen pilotieren und Verantwortung übernehmen für IT-Lösungen, die uns als Unternehmen voranbringen. Wir geben dir den Freiraum, genau das zu tun. In einem Team von aus IT-Profis, die hinter dir stehen. Freu dich auf spannende Aufgaben und Projekte, flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen. Komm ins Team Vonovia. V.ROCK IT. Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln und Einblicke in Europas größten Wohnungskonzern gewinnen? Du möchtest die Zukunft des Wohnens gemeinsam mit uns gestalten? Dann komm ins #teamvonovia. In deiner Rolle als SAP PS/CO Berater:in übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Beratung &amp; Konzeption: Fachliche Beratung der Fachbereiche im Umfeld SAP Project System (PS) und Controlling (CO)</li> <li>Prozessgestaltung: Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Projekt- und Controlling-Prozessen (z. B. Investitions-, Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekte)</li> <li>Customizing: Eigenständiges Customizing in SAP PS und CO (z. B. Kostenarten, Kostenstellen, Innenaufträge, Projektstrukturen, Budgetierung)</li> <li>Implementierung: Begleitung von Rollouts, Systemerweiterungen und SAP-Releasewechseln</li> <li>Schnittstellen &amp; Integration: Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden SAP-Modulen (z. B. FI, MM, PM)</li> <li>Support: Analyse und Behebung von Incidents sowie fachliche Unterstützung im 2nd- und 3rd-Level-Support</li> <li>Projektarbeit: Mitarbeit oder Teilprojektleitung in unternehmensweiten SAP-Projekten</li> </ul> Fachlich und persönlich – deine Qualifikationen sind überzeugend. <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation mit klarem SAP-Bezug</li> <li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als SAP PS und/oder CO Berater:in mit, idealerweise aus einem Konzern- oder anspruchsvollen Projektumfeld</li> <li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Customizing der Module SAP PS und CO</li> <li>Die Abbildung von Investitions- und Projektcontrolling-Prozessen gehört für dich zum beruflichen Alltag</li> <li>Grundkenntnisse in angrenzenden Modulen wie FI, MM oder PM sind von Vorteil</li> <li>Du arbeitest strukturiert und analytisch und überzeugst durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Teamfähigkeit sowie ein gutes Verständnis für fachliche und technische Zusammenhänge zeichnen dich aus</li> </ul> Summa summarum: Du möchtest einen Beitrag zur Weiterentwicklung der SAP-Landschaft von Europas größtem Wohnungskonzern leisten und unser ca. 200-personenstarkes Team (wir entwickeln noch selber) durch deine Expertise verstärken ? Dann bist du bei uns an der richtigen Stelle <ul> <li>Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li> <li>Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen</li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich - je nach Standort - in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung</li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc.</li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst </li> </ul>

SAP PS/CO Berater (m/w/d)

WIR MACHEN. Seit 1899 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit in unserer Hauptzentrale Gelsenkirchen am Stölting Harbor. Die Stölting Service Group ist deutschlandweit einer der führenden Anbieter von Serviceleistungen in den Bereichen Reinigung, Sicherheit, Personal, Rail &amp; Train sowie Event. Mit 40 Niederlassungen und mehr als 16.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen Komplettlösungen in den genannten Bereichen. Erfahrenes Fachpersonal und der Einsatz innovativer Technik sorgen für hohe Kundenzufriedenheit. Werteorientiertes Verhalten gehört zur DNA des Familienunternehmens, und das seit 1899. <ul> <li>Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB</li> <li>Unterstützung bei der Konzern-Bilanzerstellung einschließlich der Konsolidierung auch innerhalb der Monatsabschlüsse</li> <li>Kontrolle der Steuerbescheide in Abstimmung mit dem Steuerberater</li> <li>Erstellung der Umsatzsteuererklärungen</li> <li>Stammdaten-, Kostenstellen- und Kostenartenpflege und Überprüfung des Standard-Kontenrahmens (SKR03)</li> <li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, Implementierung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse</li> <li>Ad-hoc Analysen</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting, eine Qualifikation zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in der Konsolidierung erforderlich</li> <li>Erfahrung im Rechnungswesen, als Buchhalter / Finanzbuchhalter oder als Steuerfachangestellte (m/w/d)</li> <li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket</li> <li>Navision Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Teamplayer mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Aufgeschlossenheit und Flexibilität</li> <li>eigenverantwortliches, selbständiges und zielorientiertes Arbeiten</li> <li>analytisches Denkvermögen</li> </ul> <ul> <li>Gestalten Sie Ihre Freizeit flexibel durch unser Gleitzeitmodell.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen „kurzen“ Freitag.</li> <li>Direkt vor der Tür stehen Ihnen kostenlose Parkmöglichkeiten zur Verfügung.</li> <li>Erhalten Sie Mitarbeiterrabatte durch unser Corporate-Benefits-Modell bei namenhaften Produkten und Dienstleistungen.</li> <li>Profitieren Sie von einem E-Bike Leasing.</li> <li>Ihnen stehen kostenfreie Getränke während des Tages zur Verfügung.</li> <li>Wir unterstützen Sie mit unserer überdurchschnittlichen betrieblichen Altersvorsorge.</li> <li>Verbringen Sie Ihre Pausen am Stölting Harbour in einer entspannten Atmosphäre.</li> <li>Sie erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitspatz für einen reibungslosen Arbeitsablauf.</li> <li>Entfalten Sie sich als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in einem starken Team.</li> <li>Nutzen Sie die Möglichkeit in einem stark wachsenden Unternehmen zu starten und wirken Sie an der Unternehmensentwicklung mit.</li> </ul>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region. <ul><li>SAP-Administration: Du übernimmst die Administration von SAP-Systemen und dem Transportmanagement</li><li>Entwicklung und Customizing: Du setzt Entwicklungen um, dokumentierst sie und nimmst Anpassungen vor</li><li>Berechtigungen verwalten: Du verwaltest und pflegst SAP-Berechtigungen in den verschiedenen Modulen</li><li>Schnittstellen und Reports: Du entwickelst und modifizierst Schnittstellen, CDS-Views und Reports sowie moderne Oberflächen im Fiori Launchpad</li><li>Dienstleister koordinieren: Du steuerst und koordinierst externe Dienstleister und Drittanbieter</li><li>Support leisten: Du bist Ansprechpartner*in im Second Level Support bei Anwenderproblemen</li></ul> <ul><li>SAP-Expertise: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP in mindestens zwei Modulen (HCM, FI/CO, MM, SD, RE-FX) sowie Erfahrung im S4/HANA-Umfeld</li><li>SAP-Projekte &amp; Anpassungen: Du bringst Projekterfahrung im SAP-Umfeld mit und hast fundierte Kenntnisse im Customizing sowie in der Programmierung</li><li>Berechtigungsadministration: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung</li><li>Fiori-Entwicklung: Du bist versiert in der Entwicklung von Fiori-Apps </li><li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C2-Niveau</li></ul> <ul> <li> Individuelle Arbeitszeitgestaltung: Ob Frühaufsteher oder Langschläfer, ob Arzttermin oder Betreuungsengpass - teile deine Wochenarbeitszeit selbst flexibel ein </li> <li> Mobiles Arbeiten: Wir bieten dir die Flexibilität, bis zu 40 % deiner wöchentlichen Arbeitszeit deine Arbeitsumgebung ganz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten – bspw. zu Hause oder im Café </li> <li> Mitarbeitendenrabatte: Profitiere von attraktiven Mitarbeitenden-Rabatten bei vielen (Online-) Händlern, Dienstleistungen und Events über unsere Kooperation mit Corporate Benefits </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Unser Invest in deine Zukunft - wir zahlen 4,25 % Ihres Gehalts in die Rheinische Zusatzversorgungskasse ein und tragen damit zu deiner privaten Altersvorsorge bei </li> </ul>

Referent*in SAP S/4Hana (w/m/d)"

Manager Enterprise Telephony &amp; Contact Center Engineering (f/m/d) IT / Essen Headoffice / Hybrid / Vollzeit / iSE02612 Contract titel: Manager Solution Integration Welcome to ista At ista, we support property owners and managers in making their buildings fit for the future and kind to the planet. That includes tracking and billing energy consumption in a way that's easy to grasp, to help save energy and cut CO₂ emissions. With over 6,300 employees in 20 countries, we're committed to making it happen. Join us and help shape tomorrow, secure in the knowledge that you're part of a successful company that also offers you the flexibility of agile working practices. Everyone is welcome at ista, regardless of age, gender, background, sexual orientation, religion or disabilities. We're proud to be part of a diverse team. Fostering a culture of team spirit and togetherness, we are always there for one another. We set great store by ensuring a healthy work-life balance for our people. Plus, we offer each and every employee the opportunity to pursue further training and personal development. We are looking for a Manager Enterprise Telephony &amp; Contact Center Engineering to drive the transformation of our telephony and call center landscape across six countries, 40+ locations, and more than 3,000 users. In this role, you will shape our future communications architecture, oversee integrations with customer service systems, and build internal expertise to complement our external partners. <ul> <li>Design and implement our next-​generation telephony and contact center architecture (UC / VoIP / CCaaS)</li> <li>Lead the technical workstream of a multi-​country rollout and modernization program</li> <li>Act as the internal technical authority and primary counterpart for external providers (e.g., TATA, NTT)</li> <li>Develop monitoring, support processes, and knowledge to build in-house capability</li> <li>Optimize call flows, IVR logic, routing, and system integrations (CRM, service platforms)</li> <li>Ensure system performance, security, availability, and compliance across all locations</li> </ul> <ul> <li>At least 3 years of experience in enterprise telephony (VoIP, SIP, SBCs, PBX) or contact center platforms (Genesys, NICE, Avaya, Cisco, Amazon Connect, or similar)</li> <li>Proven track record in delivering large-​scale telephony / UC transformations</li> <li>Hands-on technical and administrative skills combined with architectural thinking</li> <li>Experience in managing global telecom /UC vendors and complex integration setups</li> <li>Understanding of networking (QoS, WAN, Routing), APIs, reporting and system-​to-​system integrations</li> <li>Structured communicator with the ability to manage stakeholders and fluent German and English language skills</li> </ul> Nice to have <ul> <li>Certifications in UC / telephony platforms or ITIL</li> <li>Experience in issue troubleshooting (port conflicts and network disruptions)</li> <li>Experience in multi-​country environments and customer service operations</li> <li>Familiarity with AI / automation capabilities in modern contact center solutions</li> </ul> <ul> <li>Do the right thing with purpose and a future: Our services save CO₂ and protect the envi­ron­ment – we are working for a sus­tain­a­ble world of tomorrow</li> <li>Enjoy many benefits: Look forward to an attractive salary, 30 days' vacation per year and flexible working hours, including the opportunity to work up to 50% of the week on a mobile basis</li> <li>Secure good prospects for yourself: We are an inter­na­ti­o­nally suc­cess­ful company with agile working methods and an open corporate culture. Our future course offers you long-term and excellent career options</li> <li>Stay curious and develop yourself further: Standing still is not an option for us, which is why we support you in every aspect of your deve­lo­p­ment – a variety of learning oppor­tu­nities awaits you</li> <li>Expe­ri­ence a working envi­ron­ment full of trust: We all pull together</li> <li>Have fun in a motivated team: Whether it's a barbecue event, inter­na­ti­o­nal soccer cup or ice cream for everyone in summer – we always come up with something new, so stay tuned!</li> </ul>

Manager Enterprise Telephony & Contact Center Engineering (f/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt <ul><li>Erstellen von Steuererklärungen</li><li>Laufende Betreuung unserer Mandanten </li><li>Finanzbuchhaltung mit digitaler Belegerfassung (ETAX, DATEV, SAP etc.)</li><li>Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsrechnungen</li></ul> <ul><li>Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten bzw. Steuerfachwirt</li><li>Umfassende Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von HGB und Steuerrecht</li><li>Gute DATEV sowie Microsoft-Office Kenntnisse</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten runden Ihr Profil ab</li></ul> <ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung mit Tantieme-System</li><li>Ein eigenes Büro, welches störungsfreies Arbeiten garantiert</li><li>Eine zeitgemäße Büroausstattung mit Drei-Vierfach-bildschirm</li><li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ETL</li><li>bei </li></ul>

Steuerfachangestellte/Steuerfachwirte/Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Nachhaltig, innovativ, digital und zukunftsorientiert – E.ON. Wir sind der Arbeitgeber, der die Energiezukunft gestaltet!Mit Leidenschaft arbeiten wir daran, eine CO2-freie, digitale Welt aufzubauen und setzen dabei auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum. Unsere Kultur ist geprägt von Vielfalt, Inklusion und der Überzeugung, dass Unterschiede uns stärker machen.Nah am Kunden, nah am Business – Die E.ON Country Hub Germany GmbH ist Partner und multifunktionaler Dienstleister zugleich. Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. An den Hauptstandorten Essen und Berlin bietet die Gesellschaft ein breites Spektrum unterschiedlicher Kompetenzfelder in einem kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld.Du möchtest auch ein Playmaker sein, um die Energiezukunft mitzugestalten? Dann bringe deine Ideen und Leidenschaft ein und werde Teil der Gesellschaft als (Senior) HR Consultant (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online.Eine Aufgabe, die dich begeistert<ul><li>Operatives Personalmanagement: Du supportest die HR Business Partner eigenverantwortlich im operativen Personalmanagement, insbesondere durch eine selbstständige Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen inkl. Vertragsmanagement</li><li>Onboarding &amp; Eintrittsprozesse: Du übernimmst eigenverantwortlich das Onboarding neuer Mitarbeiter und die Steuerung der damit verbundenen administrativen Prozesse</li><li>HR-Ansprechfunktion: Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei administrativen HR-Themen</li><li>Personaladministration: Du erledigst zuverlässig und selbstständig Aufgaben rund um die Themenbereiche Urlaub, Zeugnisse, Mutterschutz / Elternzeit sowie Bescheinigungswesen</li><li>Prozessmanagement: Du steuerst und verbesserst kontinuierlich die operativen HR-Prozesse</li><li>Payroll-Schnittstelle: Du fungierst als Schnittstelle zum Abrechnungsteam und klärst selbstständig abrechnungsrelevante Fragestellungen und Probleme</li><li>HR-Projekte &amp; Sonderthemen: Du unterstützt die HR Business Partner bei übergreifenden HR-Projekten, ad-hoc-Anfragen oder beim jährlichen Pay-Bonus-Prozess</li></ul>Ein Background, der uns überzeugtDu hast die Fähigkeit, im Team außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen und Herasforderungen gemeinsam zu meistern.Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:<ul><li>Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen</li><li>Berufliche Erfahrung: Erste praktische Erfahrungen in der operativen Personalbetreuung</li><li>IT- &amp; Systemkenntnisse: Sichererer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie SAP HR</li><li>Spezifische Fachkenntnisse: Erste arbeitsrechtliche Kenntnisse sind vorteilhaft</li><li>Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise</li><li>Analytische Fähigkeiten: Hohe Auffassungsgabe – Ausgeprägte lösungsorientierte Denkweise</li><li>Das zeichnet dich aus: Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke: Sicheres und überzeugendes Auftreten in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation mit Mitarbeitern und Führungskräften</li><li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Ein Umfeld, das dich motiviert<ul><li>Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, für deine Work-Life-Balance</li><li>Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie flexible Brückentagsregelungen und zusätzliche freie Tage z.B. an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag</li><li>Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit Workation @ E.ON kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten und so Beruf mit Reisen verbinden</li><li>Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind</li><li>Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung und zusätzichen Leistungen</li><li>Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie sowie Beruf &amp; Pflege sowie eine Unfallversicherung</li><li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsangebote sowie Betriebssport sorgen für dein Wohlbefinden</li><li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Mitarbeiteraktienprogrammen</li><li>Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für ein Auto und Fahrrad</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt</li></ul>InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Betriebswirt Personalwesen als (Senior) HR Consultant - Onboarding & Eintrittsprozesse (w/m/d)

(Senior) HR-Berater - Operatives Personalmanagement / Personaladministration (w/m/d)

(Senior) HR Consultant - Personaladministration & Prozessmanagement (w/m/d)

thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. In 48 Ländern erwirtschaftete das Unternehmen im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von rund 33 Mrd. €. Die Geschäftsaktivitäten sind in fünf Segmenten gebündelt: Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how, ausgeprägter Ingenieurskompetenz und hoher Innovationskraft entwickelt der Konzern Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, insbesondere in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. Die thyssenkrupp Materials Business Services ist das Shared Services Center für mehrere deutsche Konzernunternehmen des thyssenkrupp Konzerns. Über 18.000 Abrechnungsvorgänge in der Lohn- und Gehaltsabrechnung werden monatlich von einem kompetenten Team für unsere 36 Kunden bearbeitet. Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Während sich die Europäische Union der Klimaneutralität ab 2050 verpflichtet hat, werden wir dieses Ziel bereits 2040 erreichen. Dafür haben wir Nachhaltigkeit in all ihren Facetten fest in unserer Unternehmensstrategie verankert. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche und technische Betreuung der SAP-Zeitwirtschaft sowie der unterstützenden Systeme für unsere internen Kunden</li> <li>Sie leiten zeitwirtschaftliche HR-IT-Projekte</li> <li>Sie konzipieren fachliche Analysen von Kundenanforderungen, Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und erstellen daraus IT-Konzepte</li> <li>Sie implementieren zeitwirtschaftliche Funktionen in einem SAP HCM-System (Customizing, RPTIME00)</li> <li>Sie helfen dabei Know How im Bereich der SAP HCM Zeitwirtschaft aufzubauen</li> <li>Sie führen Prozessanalysen durch und sind an der kontinuierlichen Verbesserung der IT-Prozesse beteiligt</li> <li>Sie arbeiten an der Auswahl neuer Systeme und Dienstleister mit</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der SAP-Zeitwirtschaft, idealerweise in einem Shared Service Center</li> <li>Sie verantworten die Zeitwirtschaft in mindestens einem SAP-System und verfügen über fundierte Kenntnisse in zeitwirtschaftlichen IT-Projekten</li> <li>Sie verfügen darüber hinaus über Kenntnisse in weiteren SAP-Modulen (PA, PY, OM) und können mit MS-Office sicher umgehen</li> <li>Sie besitzen Organisationsvermögen sowie eine eigenständige und effiziente Arbeitsweise, die es Ihnen erleichtert, die gestellten Aufgaben termingerecht zu bearbeiten</li> <li>Ihr Arbeitsstil ist sorgfältig, und Diskretion und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich </li> <li>Auch in herausfordernden Situationen verfügen Sie über ein hohes Maß an Belastungsfähigkeit, wobei Sie stets ruhig und gelassen bleiben</li> <li>Gute Englischkenntnisse (mind. B2) runden Ihr Profil ab</li> </ul> Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen! <ul> <li>Eine attraktive Bezahlung, 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Modernes Arbeiten an unserem ruhr tech kampus mit höhenverstellbaren Schreibtischen, einer guten Anbindung an den ÖPNV, ausreichend Parkplätzen, einer Betriebskita und einer subventionierten Kantine sowie einem Medical Center direkt vor Ort</li> <li>Ein breites Spektrum an hybriden Angeboten, welche die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten (z. B. Schulungen, digitale Yogasessions und Vorsorgeuntersuchungen) in den Mittelpunkt stellen</li> <li>Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und in der Unternehmensgruppe</li> <li>Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel das Job Rad, Corporate Benefits und vieles mehr</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt Bewerben"! Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Experte Zeitwirtschaft (m/w/d)

Vonovia stellt sich vor: Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander wirklich zählen. Bei uns hast du die Möglichkeit, Dinge voranzutreiben. Du kannst dich mit deinen fachlichen Stärken einbringen und weiterentwickeln – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. Leistung wird bei uns gesehen und anerkannt. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. Komm ins Team Vonovia. V.ROCK IT. <ul> <li>Steuerung aller derivativen Finanzinstrumente im SAP-Nebenbuch TRM, inklusive Bewertung und Verbuchung in enger Abstimmung mit der Finanzabteilung</li> <li>Verantwortung für die IFRS-Anhangsangaben zu den derivativen Finanzinstrumenten im Konzernabschluss der Vonovia</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der IT bei der Implementierung neuer Finanzinstrumente</li> <li>Erste/r Ansprechparter:in für interne Stakeholder:innen sowie für die Wirtschaftsprüfer:innen</li> <li>Sicherstellung eines proaktiven Austauschs und der Abstimmung relevanter Sachverhalte mit Controlling und Steuerabteilung</li> <li>Aktive Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Systemlandschaften</li> <li>Mitarbeit an weiteren bereichsübergreifenden Projekten mit der Möglichkeit, umfassende Einblicke in die Tätigkeiten eines DAX-40-Konzerns zu gewinnen</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechnungswesen, einen Abschluss zum Bilanzbuchhalter IHK oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie haben bereits erste Berufserfahrung im Rechnungswesen oder einer Steuerberatungskanzlei gesammelt</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des Bilanzrechts nach HGB und in IFRS sowie Grundkenntnisse im Steuerrecht</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, eine übergreifende Denkweise und eine hohe Affinität für IT-Prozesse und Systeme ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Idealerweise bringen Sie sehr gute Kenntnisse in SAP S/4 Hana und MS Office mit (Excel, Word)</li> <li>Sie sind in der Lage, Fehler als Potenzial für stetige Verbesserung der Prozesse und Systeme zu verstehen</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, ein zielorientiertes Problemlösungsverhalten sowie proaktive Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen </li> <li>Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechenden Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung </li> <li>Flexibilität &amp; Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten </li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc. </li> <li>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen Sie der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen </li> </ul>

396 IT / Telekommunikation Jobs in Witten, Deutschland