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Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. 
Gründe für den Einstieg:
 spannende Aufgaben in internationalen Märkten 
 Karrierechancen ohne Umwege 
 frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum 
 exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung 
 ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld 
 Spaß und Begeisterung im Team
bundesweit 
Vollzeit 
01.07.2025
FIEGE Logistik sucht dich für die Group IT als 
IT WMS Project Manager (w/m/d)
 Was dich erwartet: 
Lösungsfindung und Umsetzung: Du bist für die Konzepterstellung und Konfiguration des Warehouse-Management-Systems (WMS) sowie unserer Versandsysteme zuständig. Du entwickelst entsprechende Lösungs- und Optimierungsvorschläge und setzt diese um.
Fachexpertise: Du übernimmst die Verantwortung für die logistische Lösung, von der Abstimmung mit dem Kunden und der FIEGE Niederlassung bis zur Inbetriebnahme und Hypercare-Phase von WMS und Versandsystemanpassungen.
Prozessberatung: Du berätst unsere Stakeholder (w/m/d) im Bereich der Logistiklösungen gemeinsam mit den Fachteams an unseren Standorten.
Kommunikation: Du stellst den engen Austausch mit den unterschiedlichen Stakeholdern (w/m/d) sicher und gewährleistest so einen stetigen Informationsfluss.
Wegbegleitung: Du begleitest die Umsetzung von Anpassungen im WMS oder Versandsystem und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der definierten Prozesse.
Was dich auszeichnet:
Für diese Position bringst du ein abgeschlossenes Studium oder eine einschlägige Ausbildung im Bereich Logistik, IT und/oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Berufspraxis mit. 
Du hast Know-how in Logistik- und IT-Projekten und Interesse daran, Projekte im Team erfolgreich zum Abschluss zu bringen und proaktiv mitzuwirken. 
Idealerweise verfügst du über Erfahrung mit Warehouse-Management-Systemen wie PSIwms - oder bist bereit, dich entsprechend einzuarbeiten. 
Du hast Freude daran, dich mit Prozessen zu befassen und diese ggf. vor Ort in unseren Lagern zu optimieren. 
Du bringst Kommunikationskompetenz, speziell als Schnittstelle zwischen Fach- und IT-Bereich, Teamorientierung und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit. 
Du überzeugst durch Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch.
Hast du Lust, mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt!
FIEGE Logistik Stiftung &amp; Co. KG 
 Kilian Brüntgens 
 Joan-Joseph-Fiege-Straße 1 
 48268 Greven 
<a href="http://www.fiege.com">www.fiege.com</a>
Jetzt bewerben 
Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. 
Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gern unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

IT WMS Project Manager (w/m/d)

Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. 
Gründe für den Einstieg:
spannende Aufgaben in internationalen Märkten 
Karrierechancen ohne Umwege 
frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum 
exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung 
einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld 
Spaß und Begeisterung im Team
Greven 
Vollzeit 
sofort
FIEGE sucht dich als 
DevOps Engineer (w/m/d) - Azure
 Was dich erwartet: 
Agiles Arbeiten | Du arbeitest gemeinsam mit deinem agilen Team (Scrum/Kanban) an der Entwicklung und Optimierung von Backend-Systemen, die moderne Logistik- und eCommerce-Plattformen unterstützen. Dein Beitrag ist für robuste und zukunftsfähige Lösungen entscheidend.
Verantwortung | Du gestaltest in deiner Rolle als DevOps Engineer (m/w/d) die technische Weiterentwicklung unserer Lösungen in der Cloud (Azure) aktiv mit. Du hilfst, Standards für die Implementierung von Microservices und Containertechnologien (Docker, Kubernetes) zu definieren, und förderst eine lebendige DevOps-Kultur (inklusive CI/CD mit GitLab).
CI/CD | Du implementierst CI/CD-Pipelines und entwickelst diese weiter. Dabei wählst du die besten Tools aus, um den Deployment-Prozess zu automatisieren, und optimierst diesen fortlaufend.
Sicherheit | Du kooperierst eng mit unseren Security-Teams und bist verantwortlich für die Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen, die das „Business Continuity Management“ unterstützen.
Infrastruktur | Du entwickelst, testest und implementierst Skripte für unsere Infrastruktur (Terraform, Helm). Dabei suchst du stets nach den besten Lösungen, um unsere Produkte optimal zu unterstützen.
Was dich auszeichnet:
Ausbildung | Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
Erfahrung | Du bringst Berufserfahrung als DevOps Engineer mit und hast Kenntnisse in Azure, Kubernetes und verwandten Themen. Wünschenswert sind Erfahrungen im Einsatz von Argo CD..
Technische Kenntnisse | Im besten Fall verfügst du über Erfahrung in serviceorientierten Architekturen, Skalierung von verteilten Anwendungen, Azure und Kubernetes.
Soft Skills | Teamorientierung, analytisches Verständnis und eine agile, kundenorientierte Arbeitsweise gehören zu deinen Eigenschaften. 
Sprachen | Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
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FIEGE Logistik Stiftung &amp; Co. KG 
 Kilian Brüntgens 
 Joan-Joseph-Fiege-Straße 1 
 48268 Greven 
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Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. 
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DevOps Engineer (w/m/d) - Azure

Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt - und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 139 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung. Damit legen wir den Grundstein für eine starke Gemeinschaft heute, morgen und für zukünftige Generationen. 
Gründe für den Einstieg:
 spannende Aufgaben in internationalen Märkten 
 Karrierechancen ohne Umwege 
 frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum 
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 ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld 
 Spaß und Begeisterung im Team
Greven 
Vollzeit 
sofort
FIEGE Logistik sucht dich für die Group IT als 
Scrum Master (w/m/d)
 Was dich erwartet: 
Coaching | Du bist ein empathischer Mensch, arbeitest gern mit cross-funktionalen und internationalen Teams zusammen und hast Interesse daran, agile Teams nachhaltig in agilen Methoden und Werten (wie Offenheit, Respekt und Fokus) zu coachen. Du hast Freude an agilen Arbeitsmethoden und förderst deren Nutzung im Team.
Expertness | Du kennst dich mit verschiedenen agilen Methoden aus und weißt diese passgenau einzusetzen und den agilen Teams zu vermitteln. Der langfristige Erfolg der agilen Teams liegt dir am Herzen!
Making | Du bist engagiert, beherrschst unterschiedliche Agile-Software-Tools (z. B. Jira, Miro, Confluence etc.) und vermittelst deren Anwendung.
Enabling | Du wendest die agilen Zeremonien regelmäßig an und vermittelst den Teams deren Wichtigkeit.
Thinking and Leading | Du bist Teil des Agile Scrum Master Chapter und entwickelst auf Basis der agilen Werte passende Lösungsansätze für die produktive, kundenorientierte Zusammenarbeit im Bereich Tech &amp; Innovation.
Was dich auszeichnet:
Du verfügst idealerweise über eine akademische Ausbildung mit psychologischer, sozial- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung oder über eine vergleichbare Berufsausbildung. 
Du hast einschlägige Berufserfahrung als Scrum Master (w/m/d). 
Du hast nachweislich eine Ausbildung in agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban, Spotify, Nexus, SAFe, Design Thinking etc.) und bildest dich gern darin weiter. 
Du kannst Erfahrung im Bereich Coaching und Förderung vorweisen. 
Du arbeitest lösungsorientiert, proaktiv und eigenständig, hast Konfliktvermögen und verfügst über Organisationsgeschick sowie Erfahrung in der Netzwerkbildung, Kommunikation und Informationsverteilung. 
Du zeichnest dich durch Empathie, Durchsetzungs- und Improvisationsvermögen aus. 
Du hast idealerweise Erfahrungen mit Teams aus den Bereichen Web-Plattformentwicklung, Software-Entwicklung, App-Entwicklung oder der IT. 
Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Hast du Lust, mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben? Dann bewirb dich jetzt!
FIEGE Logistik Stiftung &amp; Co. KG 
 Kilian Brüntgens 
 Joan-Joseph-Fiege-Straße 1 
 48268 Greven 
<a href="http://www.fiege.com">www.fiege.com</a>
Jetzt bewerben 
Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. 
Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gern unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

Scrum Master (w/m/d)

Geowissenschaftler (m/w/d) im Bereich Managementsysteme 
 Vollzeit Fach- &amp; Führungskräfte unbefristet 
 Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit. 
 Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office. 
 Innerhalb unseres Bereiches Wasserproduktion besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Geowissenschaftler (m/w/d) im Bereich Managementsysteme. 
Aufgaben
Koordinieren, organisieren und weiterentwickeln der GIS-Aktivitäten sowie der Geodateninfrastruktur einschließlich der Administration der GIS-Datenbanken in Abstimmung mit den Fachkollegen 
Ausführen von geodatengestützten Auswertungen zur Unterstützung der Fachbereiche 
Planen, steuern und verbessern der Dokumentationen, um eine anforderungsgerechte und gelenkte Bereitstellung innerhalb der Abteilung sicherzustellen 
Wahrnehmen der Funktion des IMS-Koordinators (m/w/d) 
Entwickeln von praxisorientierten und standardisierten Lösungswegen zur Umsetzung normativer Anforderungen (z. B. ISO 9001, ISO 14001, TSM sowie ggf. weiterer Managementsysteme) 
Erarbeiten, aktualisieren und weiterentwickeln von IMS-Vorgabedokumenten wie dem IMS-Handbuch, Prozess- und Arbeitsanweisungen sowie weiteren operativen Dokumenten in Abstimmung mit den Fachbereichen 
Dokumentieren, durchführen und unterstützen von internen sowie externen Auditierungen 
Übernehmen der Projekt-Koordination für die Abteilung Nachhaltigkeit und Ressourcensicherheit innerhalb unserer Wasserproduktion
Profil
Abgeschlossenes Diplom-/Master-Studium im Bereich Geowissenschaften oder vergleichbar 
Fundierte Erfahrung im Umgang mit ESRI-basierten Geoinformationssystemen und Datenbanken sowie weiterführende IT-Kenntnisse 
Erfahrung im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und den MS-Office-Produkten 
Vertiefte Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement und Managementsysteme (vorzugsweise ISO 9001, ISO 14001 sowie TSM) 
Vertiefte Kenntnisse der Prozessabläufe innerhalb des Bereiches 
Analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeit von Vorteil 
Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung 
Darum RheinEnergie 
 Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 62.000-84.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).  
 Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. 
 Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg. 
Klimafreundlich unterwegs 
 Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike. 
Betriebliche Altersvorsorge 
 Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. 
Gesundheitsvorsorge 
 Sport- &amp; Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club. 
Work-Life-Balance 
 Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren. 
Weiterbildung 
 Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf. 
Sicherer Arbeitsplatz 
 Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche. 
Haben wir Dein Interesse geweckt? Auf Deine Bewerbung freut sich Herr Alexander Kelm, der Dir unter der Rufnummer 0221 178-2773 gerne zur Verfügung steht. 
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Geowissenschaftler (m/w/d) im Bereich Managementsysteme

Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem 
 Vollzeit Fach- &amp; Führungskräfte unbefristet 
 Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen übernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management. 
 Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office. 
 Innerhalb unseres Bereiches Technischer Netzservice suchen wir am Standort Köln ab sofort einen Informationstechniker, Ingenieur Energietechnik/Elektrotechnik als Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem. 
Aufgaben
Du bist fachlich verantwortlich für unser spartenübergreifendes Netzleitsystem und steuerst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung auf Anwendungsebene, dabei übernimmst du die wirtschaftliche Betrachtung des Netzleitsystems und trägst die Kostenverantwortung 
Du übernimmst die Rolle des Informationssicherheitsverantwortlichen (ISSV) für das Netzleitsystem - inklusive der Identifikation, Bewertung und Behandlung von Informationssicherheitsrisiken sowie der Begleitung von Audits, Sicherheitsüberprüfungen und Zertifizierungen 
Du gestaltest eine Roadmap zur strategischen Weiterentwicklung der Funktionen des Netzleitsystems im Einklang mit gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben und den aktuellen Entwicklungen der Branche zur optimalen Unterstützung der Netz- und Anlagenführung in der Querverbundleitstelle 
Du übernimmst die fachliche Leitung eines crossfunktionalen Teams - auf Basis agiler Werte und im Einklang mit den Führungsgrundsätzen unseres Unternehmens 
Du gestaltest die Zusammenarbeit des Teams mit unseren Partnern und Kollegen aus anderen Fachbereichen - eingebettet zwischen der Planung und dem Bau von Primär- und Sekundärtechnik und der Netzführung 
Du verantwortest das Anforderungsmanagement im Umfeld des Netzleitsystems - von der Analyse und Spezifikation der Anforderungen über die Abstimmung mit unseren Partnern und die Beauftragung unserer Dienstleister bis hin zur Inbetriebnahme und Dokumentation 
Du treibst die kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagements und die Optimierung unserer Prozesse voran
Profil
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium/Diplom in der Fachrichtung Energietechnik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet 
Du hast Erfahrung als Product Owner oder Projektleiter im Umfeld kritischer Infrastrukturen und bist vertraut mit der Implementierung, Entwicklung und Nutzung agiler Methoden und Arbeitsweisen 
Du hast erste Berührungspunkte mit leittechnischen Systemen und den Prozessen der Netz- und Anlagenführung eines Netzbetreibers 
Du hast gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen und Verordnungen in der Energiewirtschaft 
Du zeichnest dich durch kommunikationsstärke, bereichsübergreifendes Denken und eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise aus
Darum RheinNetz 
 Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 - 100.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).  
 Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. 
 Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Christian Vahle, der Ihnen unter der Rufnummer 0221 178-2794 gerne zur Verfügung steht. 
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Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem

Senior Backend Entwickler / Software Developer (Java/Scala) - Testmanagement-Tool | Remote möglich Senior Backend Entwickler / Software Developer (Java/Scala) – Testmanagement-Tool | Remote möglich Seit über 30 Jahren sind wir ein führender Anbieter im Bereich der Softwarequalitätssicherung. Seit über zwei Jahrzehnten fließt die dabei gesammelte Erfahrung in die Entwicklung und Weiterentwicklung unseres Testmanagement- und Testdesigntools TestBench, das am Markt etabliert und geschätzt ist. Als zentrale Rolle in unserem Entwicklungsteam suchen wir Sie als Senior Backend Entwickler (m/w/d) ab sofort an einem unserer Standorte in Möhrendorf (bei Erlangen), Köln, Hofheim, München, Norderstedt oder Braunschweig. Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben Sie gestalten maßgeblich die Weiterentwicklung des Backend-Systems unseres etablierten Testmanagement- und Testdesigntools TestBench und treiben die Modernisierung bestehender Komponenten gezielt voran. In enger Zusammenarbeit mit dem Frontend-Team entwickeln Sie neue Features und sorgen für eine reibungslose Integration zwischen Frontend und Backend. Sie konzipieren und implementieren neue Schnittstellen und schaffen damit die Grundlage für ein zukunftsfähiges Web-Frontend. Als erfahrene:r Entwickler:in übernehmen Sie Verantwortung für Architekturentscheidungen, fördern den Wissensaustausch im Team und gestalten unsere technische Roadmap mit. Durch Unit- und Integrationstests sowie die Pflege unserer CI/CD-Pipeline sichern Sie mit dem Team einen hohen Automatisierungsgrad und unterstützen dessen kontinuierliche Weiterentwicklung. Damit Sie optimal ins Team starten, findet eine etwa zweimonatige Einarbeitung an unserem Hauptstandort in Möhrendorf statt – unabhängig von Ihrem späteren Arbeitsort. Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Softwaretechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare IT-nahe Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung (als Programmierer, Coder, Entwickler, Developer o.ä. (m/w/d). Zusätzlich verfügen Sie über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer Anwendungen mit Java und Scala und arbeiten sicher mit relationalen Datenbanken wie Oracle, PostgreSQL oder MSSQL. Sie haben Erfahrung in der Entwicklung skalierbarer Backend-Architekturen und sind mit Technologien zur Schnittstellenentwicklung wie GraphQL und REST vertraut. Qualität steht bei Ihnen im Fokus: Sie arbeiten nach Clean Code-Prinzipien und setzen testgetriebene Entwicklung routiniert ein. Sie arbeiten gerne in interdisziplinären agilen Teams und stimmen sich konstruktiv mit Kolleg:innen aus dem Frontend ab. Verantwortung für Ihre Arbeit zu übernehmen, mitzudenken und sich aktiv einzubringen ist für Sie selbstverständlich. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Europäische Kompetenzstufe C1) runden Ihr Profil ab. Wir bieten mehr Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung: Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten. Flache Hierarchien und Du-Kultur: Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund. Transparenz und Offenheit: Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategiewochenenden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden. Veranstaltungen: Bei Firmenveranstaltungen, Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder dem Seminarwochenende kommen unsere Mitarbeitenden zusammen, feiern gemeinsam Erfolge und lernen sich auch standortübergreifend kennen. Hightech-Infrastruktur: Unsere Technik soll Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen unterstützen. Die neuesten technischen Arbeitsmittel lassen keine Wünsche offen. Zusätzliche Unterstützung bieten wir durch ergonomische Arbeitsmittel und höhenverstellbare Schreibtische. Kontakt Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer Karriereseite . Bewerben Sie sich direkt online ! Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer. Telefon: 09131/7518-777 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a>

Senior Backend Entwickler / Software Developer (Java/Scala) - Testmanagement-Tool | Remote möglich

(Senior) Incident Manager (m/w/d) - ITIL Prozesse Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Dein Aufgabengebiet Verantwortung für die taktisch/ operative Ausgestaltung der nach ITIL4 ausgerichteten Practise Incident Management mit besonderer Betrachtung der Schnittstellen zum IT Service Desk, Service Request Management, Problem Management und Monitoring- und Event Management Zuständig für das Definieren und Einhalten der Prozess Schritte im Incident und Major Incident Prozess, Bereitstellung von workarounds und Beschreibung von Übergabepunkten zu den Schnittstellenprozessen Konzeptionelle Betrachtung eines zukunftsgerichteten IT Service Desks in enger Zusammenarbeit mit den Service Verantwortlichen und den Schnittstellenprozessen Stetige Überprüfung der Qualität im Tagesgeschäft mit dem Ziel den Reifegrad des Prozesses zu verbessern Kommunikation im Rahmen der Rolle auf allen Management Ebenen und innerhalb der Fachbereiche Eigenverantwortliche Moderation von Meetings zur Identifikation und Analyse von Störungen in einer komplexen Anwendungs- und Infrastrukturlandschaft Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen zur Störungsvermeidung Durchführung von Schulungen und Awareness Kampagnen Definieren und Erheben von Kennzahlen, Reportings, Analysen und kontinuierliche Messung der Prozesseinhaltung bilden die Grundlage deiner täglichen Arbeit In der Rolle bist du erste/r Ansprechpartner:in für fachliche Eskalationen, Prozessfragen und zielgruppenfokussierte Kommunikation auf allen Ebenen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. nachweisbare Expertise bringst fundierte Erfahrung im IT Service Management (ITIL V3 / 4) mit, insbesondere im Incident Management, gerne auch mit Betrachtung der Schnittstellen Prozesse und dem SPOC kennst dich mit komplexen Infrastrukturen aus und bringst technische und methodische Expertise im Prozessmanagement mit verfügst über ein sehr ausgeprägtes Denk- und Analysevermögen arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich (agil und backlog-orientiert), bringst deine Ideen ein und stimmst dich eng mit Fachbereichen, Prozess- und Product Ownern ab verfügst über ein sicheres Auftreten, bist kommunikationsstark und den Umgang mit Stakeholdern aller Hierarchiestufen gewohnt bist motiviert und engagiert – auch wenn es mal hektisch wird besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um deine Ideen in der Konzeption und Umsetzung zu teilen und kennst das Arbeiten in einem regulierten Umfeld Bei uns profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Haben wir dein Interesse geweckt? Dienstsitz/Einsatzort Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Dortmund oder Hamburg. Hinweis zur Bewerbung Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartner: René Figge Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. Kontakt René Figge Einsatzort Hamburg, Dortmund SIGNAL IDUNA Gruppe Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

(Senior) Incident Manager (m/w/d) - ITIL Prozesse

Für unsere Emsland Frischgeflügel GmbH in Haren (Ems) suchen wir einen INHOUSE CONSULTANT (M/W/D) MICROSOFT DYNAMICS 365 BUSINESS CENTRAL Die Rothkötter Unternehmensgruppe, Arbeitgeber für mehr als 4.000 Mitarbeiter, mit ihren Unternehmen Rothkötter Mischfutterwerk, Rothkötter LKW-Werkstatt, Emsland Frischgeflügel, Celler Land Frischgeflügel, Landgeflügel und Emsland Brüterei ist ein erfolgreiches Familienunternehmen in der Mischfutter- und Lebensmittelproduktion. Landgeflügel FG ist die Vertriebsgesellschaft für Emsland Frischgeflügel und Celler Land Frischgeflügel. Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft. AUFGABEN Betreuung unserer ERP-Software (Microsoft Dynamics 365 Business Central) und der Endanwender. Analyse der Geschäftsprozesse und neuer Anforderungen aus den Fachabteilungen. Konzeption und Umsetzung von Lösungen in Zusammenarbeit mit einem externen Partner. IHR PROFIL (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Weiterentwicklung und Betreuung von Microsoft Dynamics 365 Business Central. Kenntnisse in der Programmiersprache AL und MS SQL Server von Vorteil. Selbständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. WIR BIETEN Homeoffice-Angebot 30 Tage Urlaub Gleitzeit Für die Arbeit Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Für den Erfolg Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Für unser Team Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste. Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten. Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn &amp; Co) Für die Gesundheit Modernste Betriebsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze. Betriebliches Gesundheitsmanagement Für die Fitness Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, wöchentlicher Rückenkurs, gemeinsame Läufe Für Später Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. vermögenswirksame Leistungen. Langfristige Beschäftigung Für Familien Kinderbetreuung in unserer Kindertagesstätte „Küken &amp; Friends“ Für den Geldbeutel Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung. Mitarbeiterrabatt für den Werksverkauf der Emsland Frischgeflügel GmbH Für den Hunger Firmeneigenes Betriebsrestaurant. Kostenlose Getränke MACHEN SIE DEN ERSTEN SCHRITT ZU IHREM NEUEN JOB! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung: Emsland Frischgeflügel GmbH Im Industriepark 1 49733 Haren Tel: +49 5932 9975-0 E-Mail: <a href="mailto:karriere@rothkoetter.de" target="_blank">karriere@rothkoetter.de</a> oder direkt: Natalie Suren Personalreferentin <a href="mailto:Karriere@rothkoetter.de" target="_blank">Karriere@rothkoetter.de</a> Tel. 05932 9975 169 Rothkötter Unternehmensgruppe - E-Mail: <a href="mailto:Karriere@rothkoetter.de" target="_blank">Karriere@rothkoetter.de</a> - Impressum | Datenschutz

Inhouse Consultant (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central

Softwareentwickler (m/w/d) Zutrittsorganisation für unser Unternehmen am Standort in Münster Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können! Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt. Wir suchen einen motivierten und technologiebegeisterten Softwareentwickler (m/w/d), der seine Erfahrung in der Entwicklung moderner Softwarelösungen in ein innovatives, dynamisches und agiles Arbeitsumfeld einbringen möchte. Ihre Aufgaben: Konzeption und Umsetzung von komplexen und modernen Neuentwicklungen im Frontend- und Backend Bereich Begleitung und Mitgestaltung aller Entwicklungsschritte von der Konzeptionierung bis zum Rollout Weiterentwicklung und Optimierung der Usability und Performance Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Schnittstellendefinition zwischen Frontend und Backend Entwicklungsseitige Beratung und Unterstützung in der Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und weiteren relevanten Fachabteilungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation Berufs-/Praxiserfahrung in vergleichbarer Position bzw. einem relevanten Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung mit Angular, JavaScript, HTML 5 und CSS Erfahrungen in der Backend-Entwicklung mit C#, Python und MS-SQL wünschenswert Idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Git, Docker und Azure DevOps Know-how im Bereich des Software-Testings und der Software-Produktsicherheit sowie der Entwicklung von cloudbasierten Anwendungen in Azure von Vorteil Strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe, um auch bei komplexen technischen Sachverhalten den Überblick zu behalten Flexibilität, Eigeninitiative und Spaß an der engen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben einiges zu bieten: Attraktive Konditionen des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie NRW Moderne und sichere Arbeitsplätze Kantine Sonderurlaub und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten Personalentwicklung Jobrad Mitarbeiterrabatte Sportevents Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsvorsorge und vieles mehr! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail oder per Post an folgende Adresse: Aug. Winkhaus SE &amp; Co. KG I Fachbereich Personal Larissa Lütke Besselmann-Growe I Hessenweg 9 I 48157 Münster T +49 251 4908 259 I E-Mail: <a href="mailto:Larissa.LuetkeBesselmann-Growe@winkhaus.de" target="_blank">Larissa.LuetkeBesselmann-Growe@winkhaus.de</a> *Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.

Softwareentwickler (m/w/d) Zutrittsorganisation

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Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Einsatzort Gelsenkirchen eine/n Sachbearbeitung (m/w/d) SAP Service. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
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Customizing, Support, Koordination bei der[nbsp]Implementierung neuer Funktionen /[nbsp] Vergaben an externe Berater / Entwickler und[nbsp]Überwachung[nbsp] 
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Schulungen 
Entwicklung On-Demand-Prozesse
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt 
Berufserfahrung im o.g. Berufsbild 
Kenntnisse im externen Rechnungswesen 
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Ihre weiteren Stärken
Sie besitzen fortgeschritten die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten. 
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
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Sie sind nachweislich teamfähig.
Unsere Vorteile
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 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4625 werden bis 03.06.2025 erbeten.

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