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<p>Verstärken Sie das Team! Unser Kunde in&nbsp;<strong>Gütersloh</strong> sucht einen&nbsp;<strong>Sachbearbeiter Forderungsmanagement.&nbsp;</strong>Ergreifen Sie diese Job-Gelegenheit und bewerben Sie sich noch heute! Als verlässlicher Partner in Sachen Job-Suche kümmert sich Randstad um Ihre Interessen. Übrigens: Wir heißen alle Bewerber gleichermaßen willkommen, denn wir lieben Vielfalt.</p><ul>
	<li>Verbuchung und Klärung von Zahlungseingängen</li>
	<li>Abstimmung der Debitorenkonten und Klärung offener Posten</li>
	<li>Durchführung des gesamten Mahnwesens und des Zahlungsverkehrs</li>
	<li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</li>
	<li>Kommunikation in deutscher und englischer Sprache mit dem Kundenservice und den Mandanten</li>
	<li>Aktive Mitarbeit in kleineren Projekten und Arbeitsgruppen</li>
</ul><ul>
	<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann</li>
	<li>Erste praktische Erfahrung in der Buchhaltung, insbesondere im Debitorenmanagement</li>
	<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und Word sowie wünschenswerte&nbsp;SAP-Kenntnisse</li>
	<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
	<li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul><ul>
	<li>Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft</li>
	<li>Gute Übernahmechancen durch unser Kundenunternehmen</li>
	<li>Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
	<li>Persönliche Betreuung durch Ihre Randstad-Niederlassung vor Ort</li>
</ul>

Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.   Im eigenen IT-Bereich (Dezernat 05 - Informations- und Kommunikationstechnologie und Medizintechnik / IKMT) und in den Rechenzentren werden alle IT-Aufgaben für klinische und betriebswirtschaftliche Anwendungen und auch IT-Aspekte aus dem gesamten Umfeld von Forschung &amp; Lehre, von der fachlichen Prozessanalyse über die strategische Planung, Einführung und Entwicklung bis hin zum Betrieb abgedeckt.   Für unseren Bereich D05 - IKMT Abteilung SAP / Betriebswirtschaft suchen wir ab sofort eine/einen Mitarbeiter*in in Vollzeit und unbefristet als Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Teams als   SAP-HCM Senior-Expertin / Experte (m/w/d)   Du willst mit IT wirklich etwas bewegen? Sei mitverantwortlich für die Weiterentwicklung, den Betrieb sowie die Anwendungsbetreuung unserer betriebswirtschaftlichen IT-Systeme mit dem Schwerpunkt SAP-Personalwirtschaft.   Was dich erwartet:   Gestalte die Zukunft unserer IT – mit Weitblick, Struktur und Leidenschaft!   Du liebst es, Prozesse nicht nur zu verstehen, sondern sie aktiv zu verbessern? Du hast ein gutes Gespür für Organisation, Kommunikation und die strategischen Themen hinter den Kulissen der IT? Dann werde Teil unseres IT-Teams und treibe mit uns die digitale Transformation voran!   Aufgaben:      Unterstützung von SAP-HCM-Projekten (z.B. Migration S/4 HANA): Du begleitest unsere Projekte in allen Phasen des Projektlebenszyklus, von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Implementierung (Customizing, ABAP-Entwicklung) bis hin zu Test, Produktivsetzung, Konsolidierung und Dokumentation      Prozessoptimierung: Du bist verantwortlich für die Abbildung, Optimierung und Standardisierung bestehender sowie neuer Prozesse in SAP-HCM und relevanter SAP- und non-SAP-Schnittstellen      Betreuung des SAP Moduls HCM: Du analysierst Anforderungen, schätzt den Aufwand, erarbeitest Lösungen und berätst kompetent bei fachlichen Anfragen, Änderungsanforderungen und Fehlermeldungen      Durchführung von Analysen: Du entwickelst Prozesse und Funktionalitäten in den Bereichen Personal-Administration, -Abrechnung (einschließlich Behördenkommunikation), -Zeitwirtschaft, Reisekosten und Organisationsmanagement weiter (Customizing, ABAP-Entwicklung)      Regelungsimplementierung: Du prüfst und implementierst gesetzliche, tarifrechtliche und kundenindividuelle Regelungen und bearbeitest Support-Pakete     Profil:      Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium einer technischen oder kaufmännischen Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation      Langjährige Berufserfahrung im SAP-HCM-Bereich, Projekterfahrung von Vorteil, idealerweise Expertise in S/4 HANA      Fundierte Fachkenntnisse (Expertenwissen) im SAP-Modul HCM sowie in angrenzenden Bereichen, idealerweise im Geschäftsumfeld des ÖR      Betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Personalwirtschaft und einschlägiger gesetzlicher und tariflicher Bestimmungen      Technisches Verständnis: Gute Kenntnisse in ABAP und idealerweise auch in der FIORI-Entwicklung von Vorteil      Starke Affinität für IT und IT-Prozesse      Hohe Lernfähigkeit und Fähigkeit, viele Themen parallel voranzutreiben      Kommunikationsstärke, zuverlässige, belastbare wie auch teamfähige Persönlichkeit      Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1) in Wort und Schrift      Fähigkeit zur zielorientierten Analyse und Strukturierung von Anforderungen, Prozessen und Aufgaben     Wir bieten:      38,5 Wochenarbeitsstunden in Gleitzeit      Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept in einem dynamischen Team      Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen      Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (z. B. VBL als betriebliche Altersvorsorge)      Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristete Stelle an einer Universitätsklinik in der Landeshauptstadt NRW      Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten      Kindertagesstätte      Personalunterkünfte     Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 13, unter Anrechnung aller Vorzeiten. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.   Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.   Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Klingt das nach dir? Dann bewirb dich jetzt! Sende uns deine schriftliche Bewerbung mit den ausführlichen Bewerbungsunterlagen sowie Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:   <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a>   oder   Universitätsklinikum Düsseldorf   D 01.2.1   Kennziffer: 199E/25,   Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

SAP-HCM Senior-Expertin / Experte (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.   Im eigenen IT-Bereich und Rechenzentrum ((Dezernat 05 - Informations- und Kommunikationstechnologie und Medizintechnik/ IKMT) werden alle IT-Aufgaben für klinische und betriebswirtschaftliche Anwendungen von der fachlichen Prozessanalyse über die strategische Planung, Einführung und Entwicklung bis hin zum laufenden Betrieb abgedeckt.   Für unseren Bereich IT suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet als Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Teams als   Abteilungsleiter*in (w/m/d) Operational Excellence in der IT   Was dich erwartet:   Gestalte die Zukunft unserer IT – mit Weitblick, Struktur und Leidenschaft!   Du liebst es, Prozesse nicht nur zu verstehen, sondern sie aktiv zu verbessern? Du hast ein gutes Gespür für Organisation, Kommunikation und die strategischen Themen hinter den Kulissen der IT? Dann werde Teil unseres IT-Management-Teams und treibe mit uns die digitale Transformation voran!   Deine Mission:      Operational Excellence leben: Du steuerst und optimierst unsere administrativen IT-Prozesse – vom Einkauf über Lizenz- und Vertragsmanagement bis hin zur internen Kommunikation und Recruiting.      Effizienz durch Automatisierung: Du analysierst bestehende IT-Prozesse (z.B. Disruption of Service, Service Management) und entwickelst innovative Automatisierungslösungen.      IT-Intranet im Blick: Du koordinierst die IT-Präsenz auf unserem Intranet – informativ, aktuell und zielgruppengerecht.      Projektmanagement aufbauen &amp; führen: Du etablierst ein strukturiertes IT-Projektmanagement und leitest es mit fachlicher Kompetenz und Hands-on-Mentalität.      Teamführung mit Herz und Verstand: Du übernimmst die Leitung eines kleinen, schlagkräftigen Teams und entwickelst es weiter.      Sparringspartner*in für den CIO: Du unterstützt bei strategischen Themen, Vorstandsvorlagen und dem KPI-Reporting.     Teil des IT-Leaderships: Als aktives Mitglied im IT-Management-Team gestaltest du unsere IT-Transformation maßgeblich mit.   Was du mitbringen solltest:      abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium einer technischen oder kaufmännischen Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation      starke Affinität für IT und IT-Prozesse      Kenntnisse und Erfahrungen in ITIL sind von Vorteil      Erfahrung in mindestens 3 der 6 Bereiche: IT-Einkauf, Service Management, Projekt Management, Teamleitung, Kommunikation, Recruiting      Hohe Lernfähigkeit und Fähigkeit viele Themen parallel voranzutreiben      sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Fähigkeit zur zielorientierten Analyse und Strukturierung von Anforderungen, Prozessen und Aufgaben     Warum du bei uns starten solltest:      Sinnvolle Arbeit: Deine IT-Kenntnisse verbessern die Patientenversorgung      38,5 Wochenarbeitsstunden in Gleitzeit      Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept in einem dynamischen Team      Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen      Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (z. B. VBL als betriebliche Altersvorsorge)      Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristete Stelle an einer Universitätsklinik in der Landeshauptstadt NRW      Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten      Kindertagesstätte      Personalunterkünfte     Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 13, unter Anrechnung aller Vorzeiten.   Teilzeitbeschäftigung ist möglich.   Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.   Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   Ihre schriftliche Bewerbung mit den ausführlichen Bewerbungsunterlagen sowie Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:   <a href="mailto:bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de</a>   oder   Universitätsklinikum Düsseldorf   D 01.2.1   Kennziffer: 259E/25,   Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Abteilungsleiter*in (w/m/d) Operational Excellence in der IT in Vollzeit / Teilzeit

<h3><b>WILLKOMMEN BEI UNS</b></h3> <p>Im Bereich Coatings bieten wir weit mehr als nur Lacke und Beschichtungen. Es ist unser Ansatz, die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und stets einen Schritt vorauszudenken. Unser Motto „We always go beyond the surface“ verdeutlicht, dass wir nicht nur auf die Produkte selbst fokussiert sind, sondern auch auf die Gründe, warum wir sie entwickeln. Wir sind daran interessiert, innovative Lösungen zu schaffen, die zukünftiges Wachstum fördern und den Anforderungen des Marktes gerecht werden. Mit unserem fundierten Wissen und unserer Erfahrung arbeiten wir daran, maßgeschneiderte Coatings-Lösungen anzubieten, die einen echten Mehrwert schaffen und starke Partnerschaften aufbauen.</p><h3><b>WAS SIE ERWARTET</b></h3> <p>In unserer Einheit Digital Solutions &amp; Architecture, erarbeiten wir Konzepte und IT-Lösungen für unser globales Lack- und Oberflächen-Geschäft. Wir sind der Treiber für innovative Lösungen, sorgen für durchgängige End-to-End Prozesse und identifizieren weltweit Best-Practices für die Standorte der BASF Coatings.</p><ul><li>In Ihrer neuen Rolle sind Sie die zentrale technische Ansprechperson für unsere Salesforce‑Plattform und verbinden tiefes technisches Know‑how mit strategischem Blick für Architektur, Entwicklung, Administration und Integration. </li><li>Zudem gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres CRM-Systems und sorgen für eine stabile, skalierbare sowie zukunftssichere Plattform.</li><li>Sie entwerfen skalierbare Lösungen, modellieren Daten, definieren technische Roadmaps sowie Standards und Guidelines und überwachen deren Einhaltung.</li><li>Ihre Aufgaben umfassen die Konfiguration und Umsetzung technischer Anforderungen mit Apex, Lightning Web Components und Salesforce Flows sowie die Analyse und Behebung von Fehlern.</li><li>Sie integrieren externe Systeme über APIs (z.B. REST/SOAP), Middleware (z.B. SAP CPI) und ereignisgesteuerte Architekturen (z.B. Kafka). </li><li>Darüber hinaus pflegen und entwickeln Sie die Salesforce-Umgebung weiter und stellen die Qualität und Sicherheit durch Codequalität, Testabdeckung und Best Practices sicher.</li><li>Sie arbeiten eng mit dem EC Salesforce Team und anderen Einheiten zusammen, koordinieren Projekte mit internen Teams sowie externen Dienstleistern und übernehmen vielfältige Koordinationsaufgaben beim Aufbau einer Salesforce-Instanz.</li><li>Zu guter Letzt, übernehmen Sie die Aufnahme von Anforderungen und die Erarbeitung technischer Konzepte für neue Implementierungsvorhaben.</li></ul><h3><b>WAS SIE MITBRINGEN</b></h3> <ul><li>abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines vergleichbaren Abschlusses</li><li>langjährige Erfahrung mit Salesforce (Sales/Service Cloud) als Entwickler:in und Architekt:in, fundiertes Verständnis komplexer Datenmodelle und Systemarchitekturen sowie idealerweise Salesforce‑Zertifizierungen (z. B. Developer, Architect, Administrator)</li><li>fundierte Kenntnisse in Apex, Lightning Web Components, Flow Builder und Salesforce‑Setup sowie Erfahrung mit API‑Integrationen und Middleware‑Lösungen</li><li>Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (z. B. Scrum) und Nutzung entsprechender Tools (z. B. Azure DevOps, Confluence)</li><li>analytische Fähigkeiten und Freude an der Arbeit im Team sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Lust auf abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen sie ihre Neigung als technischer Allrounder ausleben können</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3><b>WAS WIR BIETEN</b></h3> <ul><li>Die Attraktivität unserer außertariflichen Gehälter stellen wir durch regelmäßige Benchmarks sicher. Über den Bonus können die Benefits individuell gestaltet werden (z.B. incentivierte Aktienpakete, zusätzliche Kapitalbildung). Eine firmenfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung sowie eine attraktive Altersvorsorge bieten eine umfassende Absicherung.</li><li>An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.</li><li>Wir haben 30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Freizeitoptionen und eine 37,5 -Stunden-Woche.</li><li>Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.</li><li>BASF als Gründungsmitglied der Charta der Vielfalt steht für Diversität – wir sind stolz auf unsere Coatings Mitarbeitendennetzwerke WomenInCoatings, ColorPride@EC und CultiConnect.</li><li>Die Feedback-Kultur ist fest in unserer Unternehmenskultur integriert z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen sowie Führungsfeedback.</li><li>Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.</li></ul><h3><b>SO ERREICHEN SIE UNS</b></h3> <ul><li>Bekim Krasniqi (Talent Acquisition), <a href="mailto:bekim.krasniqi@basf.com" target="_blank">bekim.krasniqi@basf.com</a>, Tel.:+49 30 2005-56136 beantwortet gerne Deine Fragen zu dieser Position. Gerne können Sie sich auch einen  buchen. </li><li>Unser Recruiting-Team erreichst Du auch </li><li>Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest Du </li></ul><h3><b>ÜBER UNS</b></h3> <p>Mehr über BASF Coatings GmbH erfahren Sie unter: </p><h3><b>Vielfalt ist unsere größte Stärke!</b></h3> <p>Gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.</p><p><strong>Und übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen. </strong></p>

Salesforce Technical Expert (m/w/d)

<h3><b>WILLKOMMEN BEI UNS</b></h3> <p>Wir bei Care Chemicals handeln aus Leidenschaft. Unsere Mitarbeiter:innen sind unser wertvollstes Gut und wir pflegen eine Kultur der Empathie, der Unterstützung und des Wachstums. Auf diese Weise befähigen wir unser Team, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit vereinten Kräften engagieren wir uns für die Entwicklung nachhaltiger, digitaler und innovativer Lösungen für eine bessere Zukunft. Pflegende Hautcremes, milde Shampoos, Sonnenschutzmittel, schonende und umweltfreundliche Waschmittel und leistungsstarke Reiniger für Haushalt und Industrie – all diese Produkte nutzen Inhaltsstoffe aus unserem Bereich Care Chemicals. Darüber hinaus bieten wir beispielsweise Lösungen auf dem Gebiet des Pflanzenschutzes, für technische Anwendungen in der Bauchemie oder Rohstoffe für die Lackindustrie sowie digitale Services für unsere Kunden. Weltweit arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden an innovativen Lösungen, die Endverbraucher:innen und industrielle Formulierer überzeugen – und das zunehmend auf Basis von natürlichen und nachhaltig gewonnenen Rohstoffen. Lassen Sie uns gemeinsam eine bessere Zukunft entwerfen!</p><h3><b>WAS SIE ERWARTET</b></h3> <p>Unsere Einheit stellt Spezialprodukte für die Hygiene, Kosmetik, Wasch- und Reinigungsmittel sowie für technische Anwendungen für den Unternehmensbereich Care Chemicals her.</p><ul><li>In Ihrer neuen Rolle als Asset Manager gestalten Sie aktiv die betriebliche Betreuung der Anlagen in enger Kooperation mit der Instandhaltung.</li><li>Sie berichten an die Teamleitung für den Bereich Asset Management, stellen im Team die erforderlichen Fachkompetenzen sicher und lösen in enger Zusammenarbeit mit der Instandhaltung und der Technik komplexe verfahrens-, automatisierungs-, sicherheits- und anlagentechnische Aufgabenstellungen für unsere Produktionsanlagen.</li><li>Darüber hinaus verantworten Sie die technische Weiterentwicklung und Beurteilung grundlegender Funktionsfähigkeit der Assets in enger Abstimmung mit der Betriebsleitung und übernehmen mit dem Team der Instandhaltung die Koordination und Optimierung assetbedingter Abstellungsplanungen. </li><li>Zudem sind Sie für die Initiierung und Durchführung von Anlagenänderungen mit Asset Fokus zuständig und koordinieren die Zuständigkeiten mit den benachbarten Technikeinheiten Engineering, Maintenance und den jeweiligen technischen Expertinnen und Experten.</li><li>Sie treiben die kontinuierliche Verbesserung und Entwicklung der Assets sowie der zugrundeliegenden KPI voran. Dabei identifizieren Sie technische Schwachstellen und beheben diese in Zusammenarbeit mit den operativen und technischen Einheiten.</li><li>Nicht zuletzt beauftragen Sie technische Maßnahmen und arbeiten eng mit benachbarten Einheiten zusammen, um die technische Dokumentation sicherzustellen.</li><li>Mit Ihren Fähigkeiten stärken Sie das Team beim Meistern der Herausforderungen von morgen.</li></ul><h3><b>WAS SIE MITBRINGEN</b></h3> <ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Ingenieurwissenschaften, Anlagenbau oder Verfahrenstechnik</li><li>Vorerfahrung in der Teamführung sind von Vorteil </li><li>ausdauerndes Engagement und hervorragendes Durchsetzungsvermögen</li><li>Methodenkompetenz sowie Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher Anforderungen sowie von technischen Regelwerken und geltenden Standards</li><li>versiert im Umgang mit den IT-Standardanwendungen, Dashboards (Asset Effectiveness) sowie SAP</li><li>wirkungsvolle Kommunikation in Deutsch und Englisch</li></ul><h3><b>WAS WIR BIETEN</b></h3> <ul><li>Inspirierende Netzwerke für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen (z.B. Women in Business)</li><li>Mentoringprogramme und Lernangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Karrierewege als fachliche Weiterentwicklung auf andere Stellen im Unternehmen (auch Jobrotation)</li><li>Kooperationen mit Fitness – und Gesundheitsstudio und zahlreiche weitere (Vorsorge-) Angebote für Ihre Gesundheit</li><li>30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit zu Sonderurlaubs- und Sabbatical-Modellen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Teilzeitbeschäftigung oder Jobsharing)</li><li>Attraktive Vergütung sowie ein variabler Bonus</li><li>Sozialberatung, Unterstützung bei der Altersvorsorge und Aktienprogramm für Mitarbeitende</li></ul><h3><b>SO ERREICHEN SIE UNS</b></h3> <p>Sie haben Fragen zum Ablauf oder zu der Stelle? Wenden Sie sich an: Svenja Sollmann (Talent Acquisition), <a href="mailto:svenja.sollmann@basf.com" target="_blank">svenja.sollmann@basf.com</a>, Tel.:+49 30 2005-59355 </p><p>Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch .</p><h3><b>ÜBER UNS</b></h3> <p>Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier: . </p><p>Pflegende Cremes, milde Shampoos, starke Stylinggele, glänzende Lippenstifte und schützende Sonnenlotionen - all diese Produkte enthalten Inhaltsstoffe der BASF Personal Care and Nutrition GmbH, einer Tochtergesellschaft der BASF. Auf Basis natürlicher, nachwachsender Rohstoffe entwickeln und produzieren wir ein großes Sortiment an Inhaltsstoffen für die Körperpflegeindustrie. Mehr über die BASF Personal Care and Nutrition GmbH erfahren Sie unter: </p><h3><b>Vielfalt ist unsere größte Stärke!</b></h3> <p>Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.</p><p><strong>Und übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen.</strong> </p>

Asset Manager (m/w/d)

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.</p><p> Bei der HGK suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen (w/m/d) </p><h3> Aufgabengebiet </h3><ul><li>Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen zu Rechnungen inkl. Lösung durch Gutschriften oder Nachbelastungen</li><li>Führung der Rechnungsausgangsbücher sowie Erstellung und Pflege eines Terminplans für feste Abrechnungszeitpunkte</li><li>Pflege und Aktualisierung von Stammdaten in Abrechnungssystemen (bspw. Rail IT)</li><li>Durchführung von Zweitkontrollen der Zahlbänder</li><li>Unterstützung bei Schadensabrechnungen, Archivierung und passiven Rechnungsabgrenzungsposten (RAP)</li><li>Mitwirkung bei Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen</li><li>Verwaltung und Pflege der Unterschriftsberechtigungen</li><li>Mitarbeit in Projekten, z. B. Umstellung auf elektronische Ausgangsrechnungen</li><li>Übernahme von Sonderaufgaben </li></ul><h3> Eigenes Profil </h3><ul><li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau) und anschließende Erfahrung in der Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen, bevorzugt Debitoren-/Hauptbuchhaltung </li><li> Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen von Vorteil </li><li> Fundierte Anwendererfahrung mit ERP-Systemen (wünschenswert SAP S4 Hana und Diamant) </li><li> gute Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht und der Rechnungslegung </li><li> Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel </li><li> Durchsetzungsfähigkeit und Flexibilität </li><li> Freundliches und kundenorientiertes Auftreten </li></ul><h3> Gute Gründe für uns </h3><ul><li>Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unter-nehmen</li><li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Den Zugang zu einem Deutschlandticket, Fahrradleasing (BikeLeasing), Urban Sports Mitgliedschaft sowie weitere Sport-Angebote im SWK-Konzern, Corporate Benefits-App</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung/Rechnungswesen (w/m/d)

<h3>Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3>   <p>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. </p> <p>Die Fachabteilung Application 1 betreibt die operativen Netzwerk-Managementsysteme, unterstützende Verfahren und Tools der Services LAN, WLAN, WAN und TK/Mobilfunk. Zudem ist unsere Abteilung verantwortlich für den Betrieb und die Integration von servicespezifischen IT-Lösungen der entsprechenden Fachbereiche.</p> <p>Im Rahmen des Betriebsauftrages stellt die Application 1 durch einen hohen Automatisierungsgrad sicher, dass die von den Services durchzuführenden IT Prozesse mit den servicespezifischen Tools unterstützt werden.</p> <br><h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>​Wartung, Pflege &amp; Optimierung der IT-Lösungen</li> <li>Incident-, Problem und Change Management</li> <li>Nutzerverwaltung- und betreuung für die eingesetzten Tools</li> <li>Überwachung, Kontrolle und Steuerung von Systemleistungen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Servicemanagement, der Architektur und der Entwicklung</li> <li>Bereitschaftsdienst zur Beseitigung von Störungen bei den eingesetzten Tools</li> <li>Automatisierung (Ansible) ​</li> </ul><br><h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>​Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenprofil</li> <li>Erfahrung im Umgang mit LINUX (spezielle RHEL 7/8/9)</li> <li>Gute Kenntnisse in Skriptsprache Bash und Python</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Webservern (Apache Tomcat, Proxy) und PHP</li> <li>Kenntnisse im Bereich LAN, WLAN, WAN und TK-Technologien</li> <li>Grundkenntnisse Splunk wünschenwert</li> <li>Datenbankkenntnisse (Oracle/MySQL,MariaDB)</li> <li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse​ erforderlich</li> </ul><br><h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li> <li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li> <li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li> </ul>

Senior System Engineer - Netzwerk Managementsysteme (m/w/d)

<p>Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! </p>
<p>Web Application Services Engineer (m/w/d) </p>
<p> Düsseldorf</p>
<p> Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet</p>
<p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>
<p>Stellen-ID:<br />
2025_1099_02</p>
<p>Jetzt bewerben</p>
<p>Arbeit von besonderem Wert:<br />
Ihr Einsatz bei uns</p>
<p>Sie Installieren und administrieren WEB Application Services sowohl in der Bundesbankinfrastruktur, als auch in Cloud-Umgebungen (Private und Public Cloud).<br />
Dabei konfigurieren, warten und optimieren Sie die Plattforminfrastruktur unter Berücksichtigung der Sicherheitsvorgaben.<br />
Sie erstellen gehärtete Images für Websphere Liberty, NGINX, Quarkus und Spring Boot.<br />
Für eine effiziente Ressourcennutzung managen Sie die Kapazitäten der unterschiedlichen Umgebungen.<br />
Das Automatisieren der Konfiguration zur Effizienzsteigerung zählt ebenso zu Ihren Aufgaben.<br />
Wirken Sie an der Weiterentwicklung der WEB Application Services und Architekturen mit.<br />
Sie arbeiten in agilen Teams an innovativen Lösungen.<br />
Nach Ihrer Einarbeitung übernehmen Sie den Last-Level-Support in Rufbereitschaft.</p>
<p>Besondere Werte:<br />
Ihre Qualifikationen</p>
<p>Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik bzw. vergleichbarer Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus mindestens dreijähriger Berufserfahrung<br />
Gute Kenntnisse in Script- und Aufzeichnungssprachen und Ansible zur Systemautomatisierung sowie der IT-Betriebs- und Service-Prozesse<br />
Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Systemmanagement sowie in Softwarepaketierung und Patchmanagement von Web-Produkten und -Plattformen<br />
Kenntnisse von IBM WebSphere Liberty Profile, Apache Tomcat und Microsoft Internet Information Server<br />
Kenntnisse im Bereich der Container- Orchestrierung- und Verwaltung<br />
Kenntnisse von Containerlösungen wie Quarkus und Springboot sowie Kenntnisse und Erfahrungen beim Einsatz der Containertechnologie in Redhat OpenShift oder bei Hyperscalern wünschenswert<br />
Erfahrungen in agilen Arbeitsweisen<br />
Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse<br />
Teamfähigkeit und ausgeprägte Arbeitsorganisation</p>
<p>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile<br />
Vergütung &amp; Perspektiven Abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 66.700,- EUR bis 86.700,- EUR, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 11), umfangreiches Weiterbildungsangebot Abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 66.700,- EUR bis 86.700,- EUR, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 11), umfangreiches Weiterbildungsangebot</p>
<p>New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie</p>
<p>Zusatzleistungen  Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant</p>
<p>Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.<br />
Wollen Sie unser Team bereichern?<br />
 Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. </p>
<p>Ihre Fragen zur Bewerbung<br />
 Christoph Trautvetter, 069 9566-36297<br />
<a href="mailto:jobs@bundesbank.de">jobs@bundesbank.de</a></p>
<p>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet<br />
Daniel Henze, 0211 874-2962<br />
<a href="mailto:daniel.henze@bundesbank.de">daniel.henze@bundesbank.de</a></p>
<p>Ralf Jungmann, 0211 874-2825<br />
<a href="mailto:Ralf.Jungmann@bundesbank.de">Ralf.Jungmann@bundesbank.de</a></p>
<p>Bitte bewerben Sie sich  bis zum 11.01.2026  mit der  Stellen-ID 2025_1099_02  über unser Online-Tool.</p>
<p>Jetzt bewerben</p>
<p>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.</p>
<p>&lt; &gt; &lt; &gt; &lt; &gt; &lt; &gt; Pause Play</p>
<p> Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main</p>


Web Application Services Engineer (m/w/d)

<p>Technischen Supporter Schwerpunkt Automatisierung &amp; Kegtechnik (m/w/d)</p>
<p>Über uns</p>
<p>                 KHS ist ein Tochterunternehmen der Salzgitter AG. Als einer der weltweit führenden Hersteller von Abfüll- und Verpackungsanlagen in den Bereichen Getränke und flüssige Lebensmittel spielen wir in der Weltklasse. Seit über 150 Jahren vertrauen unsere Kunden auf unseren leidenschaftlichen Pioniergeist und unsere erstklassigen Technologien. Doch weltklasse bleiben wir nur, wenn wir immer wieder Mitarbeitende finden, die genauso hohe Anforderungen an sich und die Qualität ihrer Arbeit stellen wie unsere Kunden an KHS. Sind Sie einer davon?<br />
Das erwartet Sie bei uns</p>
<p>                 Neben einer spannenden Aufgabe wartet eine attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag, ein hohes Maß an Flexibilität durch eine Homeoffice- und Gleitzeitregelung, aber auch ein eigenes Weiterbildungsportal und die Möglichkeit des Bike Leasing auf Sie!<br />
Ihre Aufgaben</p>
<p>Vorantreiben der digitalen Transformation im technischen Support durch Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen<br />
Intensive Zusammenarbeit im Projektteam zur Konzeptionierung neuer Use-Cases<br />
Unterstützung anderer Fachbereiche in der Automatisierung von Prozessen<br />
Technisch-kaufmännische Klärung von Umbauten inkl. Definition und Kalkulation innerhalb der Produktdivision Filling (Schwerpunkt Kegtechnik)<br />
Technische Klärung von Ersatz- und Verschleißteilen<br />
Prüfung und Umsetzung von technischen Kundenspezifikationen<br />
Definition von Standardumbauten<br />
Technische Unterstützung im Falle von Reklamationen<br />
Teilnahme an der Rufbereitschaft in der 24/7-Hotline<br />
Abkündigungsmanagement</p>
<p>Ihr Profil</p>
<p>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation<br />
Alternativ Berufsausbildung und Weiterqualifizierung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)<br />
Hohes Interesse an der Automatisierung von Prozessen und neuen Technologien, wie z.B. KI-Agents, Machine Learning oder ICR<br />
Gutes technisches Verständnis, um die Prozesse des Tagesgeschäftes zu erfassen und ggf. zu automatisieren<br />
Berufserfahrung in der Prozess- oder Fülltechnik wünschenswert<br />
Kenntnisse der SPS-Programmierung (Siemens TIA-Portal, Rockwell RS Logix 5000) von Vorteil<br />
Erfahrung im Umgang mit SAP<br />
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </p>
<p>Jetzt bewerben!</p>
<p>                 Ihre aussagekräftigen Unterlagen können Sie uns über unser  Online-Bewerbungsportal  zukommen lassen.<br />
 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.<br />
  Ihr persönlicher Ansprechpartner:<br />
 Marc Weinberg<br />
 Tel.: +49 231 569 1949<br />
Jetzt bewerben<br />
                                      Weitere spannende Infos unter<br />
<a href="http://www.khs.com">www.khs.com</a></p>


Technischer Supporter Schwerpunkt Automatisierung & Kegtechnik (m/w/d)

<h3>Dein Team</h3><p>Du hast Freude an Innovationen, spannenden Inhalten und kollegialem Teamspirit? Mit unseren Berater:innen wächst du mit deinen Aufgaben und lernst von unseren Expert:innen. Gemeinsam beraten wir unsere deutsch- und englischsprachigen Kunden bei ihren Herausforderungen im Umfeld von Business Intelligence, Planung, Advanced Analytics &amp; Data Science. Wir verbinden höchste Beratungskompetenz mit technischer Expertise. Dabei konzipieren und implementieren wir maßgeschneiderte Lösungen auf Basis von SAP- und Non-SAP-Software, On-Premise- und hybriden Cloud-Architekturen. Du profitierst von unseren persönlichen Kontakten zu SAP als SAP Gold Partner. Wenn du gern tief in die Technik eintauchst und Freude an der Beratung in abwechslungsreichen Kundenprojekten hast, dann bist du bei uns genau richtig!</p><h3>Was dich erwartet</h3><br><p>Auf dich wartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld am Puls der Zeit, das fachliches Verständnis erfordert und mit technischer Umsetzung und Beratung in spannenden Kundenprojekten vereint ist. </p><ul><li>Du konzipierst und realisierst innovative Projekte eigenständig und in Abstimmung mit unseren erfahrenen Consultants. </li><li>Dabei stehst du im engen Austausch mit unseren Expert:innen und Berater:innen und gemeinsam gestalten wir erfolgreiche Innovationen der SAP-Welt. </li><li>Du arbeitest an Analytics- und BI-Konzepten mit Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) und Power BI, realisierst moderne Data-Warehouse-Architekturen mit HANA-nativen Lösungen und Datasphere sowie Data-Lake-Lösungen auf Plattformen wie Azure, Snowflake und Databricks.  </li><li>Einarbeitung, Teamevent oder Kundentermin – der Reiseanteil hängt von der Projekt- und Teamsituation ab. </li></ul><br><h3>Das bringst du mit</h3><br><ul><li>Nach deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung konntest du bereits etwa zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data &amp; Analytics, vorzugsweise im SAP-Kontext, sammeln. </li><li>Du hast bereits erste Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von Data Warehouse- und Data Lake-Systemen und hast gute SQL-Kenntnisse sowie erste Programmiererfahrung in mindestens einer Programmiersprache wie Python, Node.js oder Java. </li><li>Zudem begeisterst du dich für innovative Technologien im Analytics Umfeld, denkst gern out of the box und entwickelst kreative Ideen. </li><li>Als Berater:in bist du reisebereit und schätzt den direkten Austausch vor Ort. </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) bringst du mit. </li></ul><br><h3>Viele gute Gründe</h3><br>    30, 40 oder 50 Urlaubstage     JobRad-Leasing      Hansefit   <br>

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