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Junior Unternehmensarchitekt/‑in (w/m/d) 
Job-ID: 117/25 
im Referat „Unternehmensarchitektur, Data Governance“ (C11)
Ort: Bonn oder Wiesbaden
Bewerbungsfrist: 21.05.2025
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Beschäftigung: Vollzeit / Teilzeit
Entgelt/ Besoldung:
 E 10 TVöD 
 (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten, bspw. IT‑Zulage von bis zu 1.500 € mtl.) 
 bzw. A 10 BBesO
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
 Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir. 
Im Referat C11 „Unternehmensarchitektur, Data Governance“ sind Bereiche wie Geschäftsarchitekturmanagement oder Unternehmensarchitekturmanagement angesiedelt, welche wesentlich für die erfolgreiche Umsetzung der Strategie des Hauses sind. Speziell im Bereich Unternehmensarchitekturmanagement bilden wir die Basis für eine harmonisierte IT‑Landschaft und sorgen durch unsere architektonischen Rahmenbedingungen für eine zukunftssichere IT, die an den Amtszielen und geschäftlichen Erfordernissen ausgerichtet ist. Zur Verstärkung des strategisch wichtigen Bereiches suchen wir zeitnah eine/​‑n angehende/​‑n Unternehmensarchitekt/​‑in.
 Diese Aufgaben übernehmen Sie 
Sie übernehmen die Erstellung und Pflege der Dokumentation des Ist‑/Soll‑Zustandes der IT‑Landschaft StBA. 
Weiterhin bauen Sie die Unternehmensarchitektur in unserem Haus mit, insbesondere sind Sie für die Erstellung und Aktualisierung der Bebauungspläne sowie die Umsetzung des Vorhabens zur Reduktion der Komplexität der IT‑Landschaft zuständig. 
Sie arbeiten im Architekturbüro StBA mit und tragen zur Weiterentwicklung dieses Gremiums bei. 
Im Rahmen eines operativen Knowledge-Services übernehmen Sie die eigenständige Beantwortung vielfältiger Anfragen von Stakeholdern sowie die Aufbereitung der Ergebnisse und die Pflege relevanter Informationen in einer Wissensdatenbank für die betreuten Bereiche.
 Wir bieten Ihnen 
Attraktive Vergütung 
Work-Life-Balance 
Weiterentwicklung 
Gesundheitsförderung
Sonderzahlungen/​Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Verbeamtungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandjobticket 
Großzügiges flexibles Arbeiten, Arbeitszeit-/​Langzeitkonto, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12 
Strukturiertes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote, Nachwuchsförderung 
Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden Angeboten
und vieles mehr!
 Sie bringen mit 
Abgeschlossenes einschlägiges (z. B. Informatik, Mathematik, Informationsmanagement, Data Science) Studium (Bachelor/​Diplom [FH]) oder
gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen, aufgrund derer Sie als sonstige/‑r Bewerber/‑in entsprechende Tätigkeit ausüben können
erste Kenntnisse der aktuellen Methoden, Techniken und Werkzeuge für die Modellierung von Unternehmensarchitekturen (z. B. mit ArchiMate, UML), 
erste Kenntnisse im Bereich Unternehmensarchitekturmanagement, 
ein strukturiertes Vorgehen sowie eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, 
erste Kenntnisse statistischer Produktionsprozesse, 
erste Kenntnisse architektonischer Rahmenwerke (z. B. TOGAF), 
Erfahrungen mit der Software ARIS Suite (sind von Vorteil), 
tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zur Informationssicherheit bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung „Sachbearbeiter/​‑in IT“, z. B. Genderkompetenz.
 Wir freuen uns über den Kontakt mit Ihnen! 
Ansprechpartner: Herr Knerr (Tel.: +49 611 75‑3139 )
 Wir haben Sie überzeugt? 
Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV, Zeugnisse/​Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite .
Weiterführende Informationen:
Sind Sie bereits unbefristet im öffentlichen Dienst tätig, können Sie im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung in das Statistische Bundesamt eingestellt werden. 
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt. 
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. 
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/​Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. 
Abschlusszeugnis noch nicht erhalten? 
Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw. Transcript of Records) erforderlich. Sämtliche Nachweise müssen spätestens bis zum avisierten Einstellungstermin vorliegen.
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche Infos: Link

Junior Unternehmensarchitekt/-in (w/m/d)

Die junge und innovative Universität Duisburg-Essen (UDE) liegt mitten in der Metropolregion Ruhr und ist mit ca. 37.000 Studierenden aus 130 Nationen eine der größten und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Das Zentrum für Informations- und Mediendienste (ZIM) ist zentraler Dienstleister sowie Ansprech- und Kooperationspartner für IT- und Medien-Services an der UDE. Als zentrale Betriebseinheit bietet es zur Unterstützung von Forschung, Lehre und Studium aufeinander abgestimmte Informations-, Kommunikations- und Mediendienste an. Das ZIM berät und unterstützt darüber hinaus alle Mitglieder der Hochschule bei der Nutzung der Informations- und Kommunikationsinfrastruktur und der darauf aufbauenden Dienste. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine ambitionierte, gleichermaßen fachlich und persönlich überzeugende Führungskraft als
Leitung (w/m/d) des Zentrums für Informations- und Mediendienste
Aufgabenschwerpunkte. In dieser anspruchsvollen Leitungsfunktion sind Sie für die strategische Ausrichtung, den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur verantwortlich. Die Sicherstellung der Verfügbarkeit, Skalierbarkeit und insbesondere Sicherheit der IT-Dienste sind wesentliche Aufgabeninhalte. Sie führen ca. 120 Mitarbeiter*innen in sechs Geschäftsbereichen und arbeiten eng mit dem Prorektorat für Transfer, Innovation &amp; Digitalisierung bzw. Chief Information Officer, dem Chief Information Security Officer sowie den einschlägigen Gremien zusammen. Die Kommunikation und Kooperation mit den Fakultäten, Instituten und anderen Einheiten der Universität sind ebenso zentrale Schwerpunkte wie eine gleichermaßen auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit ausgerichtete Entwicklung des ZIM. Die Interaktion mit anderen Hochschulen zur Fortentwicklung und Nutzung NRW-weiter IT-Dienste rundet Ihr Aufgabenfeld ab.
Qualifikationen. Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Darauf aufbauend bringen Sie Erfahrung in der Leitung von Rechenzentren oder ähnlichen IT-Infrastrukturen mit und kennen die Wissenschaftsadministration aus adäquaten Führungsfunktionen. Neben ausgeprägten strategisch-analytischen Fähigkeiten erfordert die Aufgabe eine Persönlichkeit, die mit einer bereichsübergreifenden Betrachtungsweise und gleichermaßen innovativ und wirtschaftlich agiert. Sie verstehen sich als Impulsgeber*in und können sich erfolgreich im Spannungsfeld interner und externer Ansprüche an das ZIM bewegen. Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die Glaubwürdigkeit mit Kommunikations- und Umsetzungsstärke verbindet und sich durch eine ergebnisorientierte Steuerung und Entwicklung ihres Teams auszeichnet.
Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe <a href="http://www.uni-due.de/diversity">www.uni-due.de/diversity</a> ). Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.
Ansprechpartner:innen 
 Christoph Münten 
 +49 (0) 221 20506 88 
<a href="mailto:christoph.muenten@ifp-online.de">christoph.muenten@ifp-online.de</a>
Britta Wöhrmann 
 + 49 (0) 221 20506 116
Wenn Sie diese Herausforderung reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.661-JW zu. Bewerbungsschluss ist der 04.06.2025.
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Leitung (w/m/d) des Zentrums für Informations- und Mediendienste

Für Weiterdenker und Weiterentwickler Unsere Leidenschaft heißt Edelstahl und wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die diese Leidenschaft mit uns teilen möchten. Brennt Ihr Herz auch für die tägliche Herausforderung, individuelle Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten? Dann machen Sie noch heute Ihren großen Wurf und bewerben Sie sich! Kommen Sie in unser Team, wir freuen uns auf Sie! Für den Bereich Technische Informatik suchen wir zum 01.09.2025 Duale Studenten* Data Science &amp; künstliche Intelligenz – Bachelor *Ihr Geschlecht ist uns egal. Hauptsache, Sie passen zu uns. Ihr Profil: Erfolgreicher Abschluss des Abiturs oder der Fachhochschulreife Interesse an der Verknüpfung von Technik und Informatik (Big Data, KI, Programmieren, Robotik) Affinität zur IT-technischen Themen Analytisch-strukturiertes Denkvermögen Team-, Kommunikations- und Problemlösefähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zum Dualen Studium bei S+C: Schmidt + Clemens sucht IT-affine und engagierte duale Studenten (m/w/d) im Bereich Technische Informatik! In den Praxisphasen durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen mit IT- technischem Bezug. Das duale Studium orientiert sich an gegenwärtigen und zukünftigen Anforderungen der IT-Branche. Es ermöglicht Ihnen, Ihre Fähigkeiten gezielt einzusetzen und maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beizutragen. Es besteht eine derzeitige Partnerschaft mit der DHBW Mannheim, jedoch sind wir offen für potenzielle Kooperationen mit anderen Universitäten. Eine etwaige Erweiterung unserer Hochschulpartnerschaften wird intern geprüft und evaluiert. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns und bitten Sie, uns diese online oder per E-Mail zuzusenden. Falls Sie im Vorfeld noch Informationen benötigen, rufen Sie uns bitte an. Sie erreichen Ihre Ansprechpartnerin, Melanie Schmidt, unter +49 2266 92-315 IHRE ANSPRECHPARTNERIN Melanie Schmidt Assistentin und Sachbearbeitung Ausbildung Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG S+C Akademie Kaiserau 2 51789 Lindlar Melanie Schmidt Telefon: +49 2266 92-315 E-Mail: sc-akademie(@)schmidt-clemens.com Online: <a href="http://www.schmidt-clemens.com" target="_blank">www.schmidt-clemens.com</a>

Dualer Student* Data Science & künstliche Intelligenz - Bachelor

Wir suchen für den Fachbereich Basisdienste &amp; Infrastruktur im Bereich IT &amp; Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
Digital Workplace Manager/in (m/w/d) 
 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet. 
 Ihre Aufgaben 
Weiterentwicklung, Betrieb und Betreuung moderner Digital-Workplace-Lösungen (insbesondere auf Basis von Nextcloud, Windows &amp; Mobile Devices) 
Planung und Rollout neuer Funktionen, Updates und Tools für die digitale Zusammenarbeit 
Sicherstellung von IT-Sicherheit, Datenschutz und Performance in enger Abstimmung mit IT-Dienstleistern 
Analyse von Nutzerbedarfen, aktives Stakeholder-Management und VIP-Support 
Auswahl und Einführung neuer Hardware-, Software- und Konferenzlösungen 
Erstellung von Dokumentationen, Anleitungen und Guidelines für eine effektive Nutzung 
Ihr Profil 
Bachelor in (Wirtschafts-)Informatik, abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration mit einschlägiger Berufserfahrung oder gleichwertige Qualifikation 
Berufserfahrung im Bereich Windows-basierter IT-Arbeitsplatzumgebungen (Office, Hybrid, Work) 
praktische Erfahrung mit Nextcloud-Umgebungen (idealerweise Hub9) 
gute Kenntnisse in der Administration von mobilen Geräten und Konferenzsystemen 
analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln 
Kommunikationsstärke und Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern 
Kenntnisse im Datenschutz (KDG, DSGVO) und IT-Sicherheitsstandards wünschenswert 
Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche 
 Das sind wir Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten mit rund 800 Mitarbeitenden die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen. Der Fachbereich Basisdienste &amp; Infrastruktur gestaltet die digitale Transformation im Erzbistum Köln mit. Im Zentrum steht dabei der „Digital Workplace“ für über 5.000 Mitarbeitende. Anhand moderner, sicherer und leistungsfähiger IT-Arbeitsumgebungen wird ein kollaboratives und mobiles Arbeiten bei bestmöglicher Nutzererfahrung ermöglicht. In diesem spannenden Umfeld wartet eine Schlüsselposition auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Wir bieten Ihnen 
Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11) 
gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std. / Woche und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice 
30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien 
eine familienbewusste Kultur zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermittlungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen 
die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching 
ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen 
eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagsessensangeboten 
Fahrradleasing, Jobticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hbf
<a href="http://www.erzbistum-koeln.de">www.erzbistum-koeln.de</a>
 Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Johanna Peters und Herr Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1637 gerne zur Verfügung. 
Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte bis zum 8. Juni 2025 unter Angabe der Kennziffer 22510-03-25 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:bewerbung@erzbistum-koeln.de">bewerbung@erzbistum-koeln.de</a> .

Digital Workplace Manager/in (m/w/d)

Full Stack Entwickler (m/w/d) Wir machen neue Möglichkeiten zur digitalen Wirklichkeit. Wir sind das wertvollste Team für unsere Kunden und unterstützen sie dabei, immer mehr online zu verkaufen. Hierfür nutzen wir die besten technischen Möglichkeiten und verwirklichen damit neue Vertriebs- und Geschäftsmodelle. Wie wir arbeiten: Unser Scrum Master Team arbeitet nach dem aktuellen Scrum-Guide und versucht mit den Teams die jeweils bestmögliche agile Arbeitsweise für sich zu finden. Bei uns hast Du die Wahl, ob Du in unserem Büro oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Alle 14 Tage treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Wir arbeiten bei kernpunkt mit modernen Technologien und setzen auf etablierte Methoden in der Entwicklung. Erfahre hier mehr über unseren Tech Stack. Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie unsere weiteren Formate der kernpunkt Akademie. Freue Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, interdisziplinäre Scrum-Teams und eine Work-Life-Balance, die zu Dir passt! Als Full Stack Entwickler (m/w/d) bist Du Teil eines agilen interdisziplinären Teams, in dem zur Steigerung der Codequalität regelmäßige Codereviews sowie Peer Programming stattfinden. Gemeinsam entwickelt ihr eure Technologie-Stacks sowie Frontend-Architekturen weiter und behaltet dabei Technologie- und Digital-Commerce-Trends im Auge. Das erwartet Dich im Team: Je nach Team: Entwicklung in Javascript oder Typeskript im Frontend mit React oder Vue.js sowie im Backend mit Node.js bzw. Nuxt.js und Frameworks wie TailwindCSS oder Ant Design Entwicklung von Webanwendungen, Schnittstellen, Shopsystemen und modernen Backends für die Integration von Drittsystemen unserer Kunden Einsatz von unseren modernen Partnertechnologien, wie z.B commercetools und Contentful Konzeption von skalierbaren und nachhaltigen Architekturen Weiterentwicklung von Continuous Integration und Continuous Delivery (CI/CD) Pipelines Mobile Office und Teamtag alle 2 Wochen vor Ort im Büro Das wünschen wir uns von Dir: Praktische Erfahrung in der Frontend- sowie Backendentwicklung (beispielsweise mit React, Vue.js, Node.js oder Nuxt.js) Erste Erfahrungen in Multi-Cloud-Umgebungen (Azure / AWS / Google) sowie gängigen MACH-Technologien Kenntnisse in Frameworks wie TailwindCSS, GraphQL und REST-APIs, Lintern (ESLint o.ä.), automatisiertem Testing (z.B. Cypress) Teamfähigkeit, Flexibilität sowie eigenverantwortliches Arbeiten Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits Bei kernpunkt haben wir einiges zu bieten. Neben spannenden Aufgaben erwartet Dich auch eine Vielzahl an Benefits: Wir sind agil: Du arbeitest in interdisziplinären Teams mit festem Scrum Master (m/w/d) geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einer offenen Fehlerkultur. Mobile Office: Du hast die Wahl, ob Du lieber im Büro oder von zuhause arbeiten möchtest. Alle 2 Wochen treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Work-Life-Balance: Überstundenausgleich und Vertrauensarbeitszeit unterstützen Dich im Alltag. Für Deine Pausen stehen Dir u. a. unsere Tischtennisplatte und unser eigener Fitnessraum zur Verfügung. Enabling Digital Commerce: Freue Dich auf spannende Projekte sowie die Arbeit mit gefragten Serverless Technologien sowie Cloud Native. Deine Weiterbildung: Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie Teilnahme an unserer kernpunkt-Academy. Arbeite so, wie es zu Dir passt: Du kannst frei wählen, mit welcher Hardware und welchem Betriebssystem Du bei uns arbeiten möchtest. Unser modernes Büro: Höhenverstellbare Tische, breite Monitore, Feierabendbierkühlschränke, unsere Dachterrasse und kostenloses Obst warten auf Dich im Büro. Unterstützung im Alltag: Bei uns erwarten Dich eine vergünstigte Urban-Sports-Mitgliedschaft, JobRad-Leasing und attraktive Sonderkonditionen über corporate Benefits. Unser Miteinander: Tausch Dich transparent mit unserer Geschäftsführung aus, nimm an unseren regelmäßigen Teamevents teil und setze Dich für Deine Interessen ein. Deine Gesundheit: Wir bieten den Dienst von "doQtor" für Deine körperliche und mentale Gesundheit, Möglichkeiten zur Impfung sowie digitale Gesundheitskurse an. Das war's noch nicht! Auf unserer Webseite findest Du all unsere Benefits. Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@kernpunkt.de" target="_blank">jobs@kernpunkt.de</a>. Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben, denn wir brauchen von Dir nur: Deinen aktuellen Lebenslauf, Dein gewünschtes Eintrittsdatum, Deine Gehaltsvorstellung Und in einem Satz, was Du von Deinem Job bei kernpunkt erwartest. Bei Fragen kannst Du Dich gerne an unsere HR Managerin Laura (+49 151 420 372 80) wenden. Schon gewusst? Auf unserem Linkedin- und Instagramprofil geben wir Dir noch mehr Insights aus unserem Arbeitsalltag. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Full Stack Entwickler (m/w/d)

Die eigene Perspektive erweitern? Dann ist Dein Einstieg bei HOCHTIEF PPP Solutions GmbH genau das Richtige für Dich! Wir bieten Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Anstellung am Standort Essen an. Nutze diese Chance und bewirb Dich als   Stellentitel        Head of Digital Process Management (m/w/d)         Deine Aufgaben      Als Leiter (m/w/d) der Abteilung ,,Digital Process Management" übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Umsetzung der digitalen Strategie der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH. Deine Verantwortlichkeiten umfassen die:              Definition der Digital-Strategie für die Unternehmenseinheit sowie Förderung des Einsatzes von künstlicher Intelligenz (KI) zB durch den Einsatz von Agentenmodellen.            Unterstützung der operativen Einheiten durch Business Intelligence Sevices und damit den Aufbau einer datengetriebenen Unternehmenskultur.            Gestaltung und Durchführung von Schulungsformaten zur Unterstützung der Mitarbeitenden in der Nutzung neuer digitaler Produkte.            Etablierung von standardisierten Entwicklungsprozessen gemäß SCRUM zB in Azure DevOps.            Schnittstelle zur Konzern-IT zum Management der Anforderungen aus Innovationsprojekten zB. an die Infrastruktur.             Dein Profil              Mehrjährige Führungserfahrung interdisziplinärer Teams in den Bereichen Change Management und Digital Transformation.            Fundierte Kenntnisse in Systemarchitekturen, IT-Sicherheit und dem Vertragsmanagement von IT-Lösungen. Zusätzlich Kenntnisse über aktuelle KI-Trends sowie deren praktische Anwendbarkeit.            Unternehmerisches Denken, um neue digitale Produkte auszurollen und wirtschaftlich einzusetzen.            Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik.             Deine Vorteile              Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens            Attraktives Vergütungspaket einer erfolgsorientierten Vergütung und eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses            Betriebliche Gesundheit: Physiotherapeuten und Betriebsärztin am Standort, Mitgliedschaft bei Wellpass und somit deutschlandweiter Zugang zu Fitnessstudios sowie regelmäßige Bewegungsangebote            30 Tage Urlaub            Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere HOCHTIEF-Akademie            Parkplätze, Zuschuss zum Betriebsrestaurant sowie Zuschuss zum Deutschlandticket             Haben wir Dein Interesse geweckt?        Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Dir Christina Fischer gerne zur Verfügung.            Wer wir sind          HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.               HOCHTIEF PPP Solutions entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen.

Head of Digital Process Management (m/w/d)

Stellenausschreibung 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei: 
 Scrum Master [m|w|d] für das Programm Digitale Verwaltung Niedersachsen 
Standort: Hannover, Braunschweig, Bremervörde, Emden, Göttingen, Hildesheim, Lüneburg, Nienburg (Weser), Oldenburg und Osnabrück + Homeoffice I befristet bis zum 31.12.2026 I Vollzeit I EG 11 TV-L I Kennziffer: 03041/73a.110_111
 Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. 
 Der Fachbereich 7 verantwortet die Umsetzung des Programms „Digitale Verwaltung Niedersachsen“ (DVN). 
 Im Sinne des Onlinezugangsgesetzes (OZG) werden eine Vielzahl an Verwaltungsleistungen für Bürgerinnen, Bürger und Unternehmen medienbruchfrei digitalisiert - verteilt auf Ressorts und Kommunen. DVN liefert hierzu die Grundlagen und die Basisdienste; das Programm stellt eine leistungsfähige Infrastruktur und alle benötigten Werkzeuge bereit. 
 Ihre Aufgaben 
Sie übernehmen die methodische Führung eines agilen Teams. 
Sie organisieren den zielgerichteten Einsatz von Tools, z.B. Scrum- oder Kanban-Boards. 
Sie sind verantwortlich für die effektive und effiziente Durchführung von agilen Events. 
Sie arbeiten methodisch mit den Scrum Mastern der Projekte des Programms Digitale Verwaltung Niedersachsen sowie dem Auftraggeber zusammen. 
 Ihr Profil 
Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder der Fachrichtung Informatik mit mindestens 2-jähriger beruflicher Tätigkeit, die fachlich an das Studium anknüpft oder
einen entsprechenden Hochschulabschluss der Fachrichtung Verwaltungsinformatik mit einer mindestens sechsmonatigen gleichwertigen beruflichen Tätigkeit, die fachlich an das Studium anknüpft oder
einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II. 
Wir erwarten praktische Kenntnisse in agilen Methoden. 
Wünschenswert sind 
Kenntnisse der niedersächsischen Aufbau- und Ablauforganisation 
ein sehr guter Überblick über das Zusammenspiel unterschiedlichster IT-Komponenten sowohl unter technischen und organisatorischen als auch unter Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit 
Neben den fachlichen Anforderungen erwarten wir von Ihnen einen guten schriftlichen und mündlichen Ausdruck, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Eigeninitiative, gute Koordinations- und Konfliktfähigkeiten, die Fähigkeit zum lösungs- und ergebnisorientierten Arbeiten sowie Kundenorientierung. 
Mit Ihrem Engagement sind die Beteiligten im Anforderungs- und Auftragsprozess in der Lage, die gestellten Anforderungen schnellstmöglich und kundenorientiert umzusetzen. Sie bringen die Begeisterung zum vernetzten Arbeiten mit und arbeiten gern in einem innovativen Umfeld. 
 Ihre Perspektiven 
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. 
Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. 
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. 
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. 
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. 
Ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). 
Eine Sonderzahlung zum Jahresende. 
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. 
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. 
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. 
 Rahmenbedingungen 
 Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. 
 IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. 
 Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Grundsätzlich ist die Stelle auch teilzeitgeeignet. Die Details richten sich nach den Gegebenheiten im Fachgebiet. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) müssen wir Sie über das Verarbeiten der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten informieren. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage. 
 Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich! 
 Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@it.niedersachsen.de">bewerbung@it.niedersachsen.de</a> . Bitte fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bei. 
 Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Niedersachsen, Fachgebiet 21, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover senden. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/73a.110_111 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 26. Mai 2025 . 
 Wie es mit Ihrer Bewerbung weitergeht, lesen Sie auf unserer Website unter dem Menüpunkt Karriere. 
 Ihre Ansprechpersonen 
 Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Oliveri, Telefon (0511) 120-27171. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Hesse zur Verfügung, Telefon (0511) 120-27610 zur Verfügung. 
 Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Sie haben sich postalisch beworben und möchten Ihre eingereichten Unterlagen gerne zurückerhalten? Dann geben Sie uns bitte Bescheid. 
 IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de">www.it.niedersachsen.de</a>

Scrum Master (m/w/d) für das Programm Digitale Verwaltung Niedersachsen

Für unseren Stammsitz in Enger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten 
Fachinformatiker (m/w/d)
Netzwerkadministration.
Die Bockermann Fritze Unternehmensgruppe.
Wir, das sind rund 270 Mitarbeitende an unserem Stammsitz in Enger (Kreis Herford/NRW) sowie in den Niederlassungen Rhein-Ruhr in Bottrop, Berlin-Brandenburg in Potsdam und Berlin, Süd in München, Rhein-Main in Frankfurt am Main und Nord in Bremen. In drei Unternehmen bieten wir als BF Gruppe ganzheitliche Systemlösungen im Bereich Infrastrukturplanung und schlüsselfertiger Bauleistungen für Logistik, 
Gewerbe sowie im Wohnungsbau für unsere öffentlichen und privaten Auftraggeber und Kunden. Mit einem Mix aus Berufseinsteigern und »alten Hasen« aus den verschiedensten Berufsfeldern arbeiten wir motiviert an spannenden Projekten - und das immer im Team! 
Wir freuen uns auf weitere engagierte Kolleginnen und Kollegen.
Deine Aufgaben.
Das erwartet dich bei uns.
Durchführung von Projekten zur Erweiterung und Skalierung unserer Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, WAN, VPN, Firewall, Router, Switche) 
Unterstützung des Patch- und Lifecycle-Management von Netzwerk- und Sicherheitskomponenten 
Betreuung und Administration von Servern und Software im Microsoft-Windows-Umfeld 
Analyse, Identifikation und nachhaltige Behebung von Störungen und Systemproblemen 
Sicherstellung der Systemverfügbarkeit sowie Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen
Wir bewegen Ideen.
Dein Profil.
Damit überzeugst du uns.
Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Netzwerken und Firewalls 
Fundiertes technisches Know-how im Bereich Netzwerk-Infrastruktur 
Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise 
Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
Unsere Benefits. Was wir dir bieten.
 BF Sorglospaket. 
Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrabatte Kindergartenzuschuss 
VL-Zuschuss 
Weihnachtsgeld
 BF Fit &amp; Fun. 
Kostenlose Massagen Firmenfitness-Mitgliedschaft Gesundheits- und 
Sportkurse 
JobRad &amp; JobAuto 
Team-Events
 BF Work-Life-Balance. 
Familienfreundlich 
30 Tage Urlaub 
Mobiles Arbeiten 
Flexible Arbeitszeiten Teilzeitmodelle Freizeitausgleich
 BF Perspektive. 
Strukturiertes Onboarding Individuelle Fortbildung Nachwuchsförderprogramm Laufbahnmodelle Regelmäßige Feedback-gespräche
Bockermann Fritze IngenieurConsult GmbH | Dieselstraße 11, 32130 Enger
Online-Bewerbung für Enger

Fachinformatiker (m/w/d) Netzwerkadministration

Systemarchitekt/-in (w/m/d) 
Job-ID: 108/25 
im Referat »Systemarchitektur, Infrastrukturmanagement, Anforderungsanalyse« (C31)
Ort: Bonn/​Wiesbaden
Bewerbungsfrist: 29.05.2025
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Beschäftigung: Vollzeit / Teilzeit
Entgelt/​Besoldung: E 12 TVöD 
 (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten, bspw. IT-Zulage von bis zu 1.000 EUR mtl.) bzw. A 12/A 13g BBesO
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
 Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir. 
Wir sind ein freundliches, bunt gemischtes Team, das sich gemeinsam darum kümmert, dass das Statistische Bundesamt auf einer sicheren und zeitgemäßen IT-Architektur Statistiken produziert. Unsere Aufgaben reichen dabei von der Bewertung neuer Praktiken und Technologien bis zur Planung der Anpassung bestehender Systeme an sich ändernde Rahmenbedingungen. Wir stehen unseren internen Kunden mit unserem Know-how zu sicherer und anforderungsgerechter IT zur Seite und planen gemeinsam mit ihnen, welches Betriebsmodell zu ihrem Verfahren passt. Wir freuen uns auf Sie als Verstärkung in der Systemarchitektur, wo Sie den sicheren, stabilen und hoch skalierbaren Betrieb der statistischen Fachprozesse planen.
 Diese Aufgaben übernehmen Sie 
Sie durchblicken unseren Katalog an IT-Anwendungen und -Komponenten und deren Zusammenspiel und erstellen daraus Systemarchitekturen für statistische Verfahren und deren Einbettung in die bestehende Systemlandschaft. 
Im Team entwickeln Sie komplexe technische Konzepte unter Beachtung geltender Standards wie der IT-Sicherheit nach BSI-Grundschutz, Datenschutz oder den Vorgaben des IT-Planungsrates. 
Weiterhin arbeiten Sie mit dem Team der Anforderungsanalyse bei der Analyse von funktionalen Anforderungen und ihrer Abbildung auf IT-Komponenten und -Anwendungen zusammen. 
Mit Ihrer Kommunikationskompetenz sorgen Sie für eine kreative, positive und effektive Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und anderen Stakeholdern. 
Sie verfolgen den Stand der Technik in Wissenschaft und Praxis und entscheiden im Team darüber, ob und wie neue Entwicklungen in unsere IT-Landschaft integriert werden können.
 Wir bieten Ihnen 
Attraktive Vergütung 
Work-Life-Balance 
Weiterentwicklung 
Gesundheitsförderung
Sonderzahlungen/​Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Verbeamtungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandjobticket 
Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12 
Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote, übergreifende Projektarbeit möglich, Nachwuchsförderung 
Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden Angeboten
und vieles mehr!
 Sie bringen mit 
Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/​​Diplom [FH]) eines Studiums des Studienbereichs Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik (MINT-Fächer) und mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung
tiefgreifende Kenntnisse in IT-Architekturen, idealerweise im Cloud-Umfeld, 
Erfahrungen in der Erstellung und Dokumentation von komponentenbasierten Systemarchitekturen, 
Erfahrung mit Konzepten wie Virtualisierung, Containerisierung oder Technologien wie Kubernetes ist von Vorteil, 
Kenntnisse und idealerweise praktische Erfahrungen im IT-Projektmanagement, 
Kenntnisse in der Anwendung von Methoden, Techniken und Werkzeugen für die Durchführung von Anforderungsanalysen und Prozessmodellierungen sind von Vorteil, 
sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1), 
tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zur Informationssicherheit bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen, 
Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz.
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung »herausgehobene/​-r Hauptsachbearbeiter/-in-IT«, z. B. Genderkompetenz.
 Wir freuen uns über den Kontakt mit Ihnen! 
Ansprechpartner: Herr Volker Weichert (Tel.: +49 611 75-3302 )
 Wir haben Sie überzeugt? 
Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (notwendig sind: Anschreiben, CV, Zeugnisse/​Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite .
Weiterführende Informationen:
Sind Sie bereits unbefristet im öffentlichen Dienst tätig, können Sie im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung in das Statistische Bundesamt eingestellt werden 
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. (Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.) 
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. 
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/​Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. 
Sämtliche Nachweise müssen spätestens bis zum avisierten Einstellungstermin vorliegen. 
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche Infos: Link

Systemarchitekt/-in (w/m/d) im Referat »Systemarchitektur, Infrastrukturmanagement, Anforderungsanalyse« (C31)

Seit 1980 entwickelt, fertigt und vertreibt die Delphin Technology AG zukunftsweisende und qualitativ hochwertige Messgeräte und Softwarelösungen für die industrielle Mess- und Prüftechnik. Für unsere Kunden sind wir weltweit ein kompetenter und verlässlicher Partner - sowohl für messtechnische Standardlösungen als auch für individuelle Komplettlösungen. Unser technikbegeistertes Team hat Spaß an der Arbeit und setzt kreative Ideen in praxistaugliche Produkte um. Der Standort unseres mittelständischen Unternehmens ist im Bergischen Land an der Stadtgrenze zu Köln, nur 15 Minuten von der Kölner Innenstadt entfernt. Als wachsendes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams eine/n 
Embedded C++ Software-Entwickler 
 für industrielle Messtechnikprodukte (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Sie erstellen und warten High-Level Programme für unsere MSR-Geräte für die Zielplattform Linux (ARM- und STM32-Architektur) 
Sie passen das Linux-Kernel und den Bootloader für unsere Hardware an 
Sie erstellen und modifizieren Linux-Kernel-Treiber 
Sie implementieren moderne Kommunikationsschnittstellen und erarbeiten zukunftsorientierte Industrie 4.0 Lösungen, wie z.B AMQP, MQTT, PROFINET, OPC UA
Ihr Profil:
Sie haben ein abgeschlossenes Studium als (technischer) Informatiker, Elektrotechnikingenieur oder eine vergleichbare Ausbildung 
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der (Embedded-) Programmierung mit C++ 
Sie bringen möglichst Erfahrung in der Programmierung von Schnittstellen, Protokollen und Bussystemen mit 
Der Umgang mit Versionskontrollprogrammen und Bugtrackern ist für Sie selbstverständlich 
Kenntnisse in Linux und im Framework &quot;ACE&quot; sind ein Plus 
Praktische Erfahrungen in der Messtechnik oder Sensorik sind von Vorteil 
Eine starke Eigenmotivation, hohe Kreativität und gleichzeitig zuverlässige Arbeitsweise im Team runden Ihr Profil ab 
Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz in der Region Köln mit attraktiven Rahmenbedingungen und einem sehr guten Betriebsklima 
Ein individueller Einarbeitungsplan bereitet Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor 
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Entwicklungsaufgabe mit vielfältigen Möglichkeiten Ihre Ideen kreativ umzusetzen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@delphin.de">bewerbungen@delphin.de</a>
Delphin Technology AG 
 Lustheide 81 
 51427 Bergisch Gladbach (Refrath)
Telefon 02204 97685-0 Fax -85 
<a href="mailto:info@delphin.de">info@delphin.de</a> 
<a href="http://www.delphin.de">www.delphin.de</a>

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