field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Stadtwerke Arnsberg GmbH stehen als zuverlässiger Partner für zukunftsweisende und nachhaltige Dienstleistungen im Sauerland. Wir beliefern Haushalte und Unternehmen mit Wasser, Strom, Erdgas und Wärme, und unterstützen mit weiteren kommunalen Dienstleistungen in den Bereichen Parkraumbewirtschaftung, Straßen- und Brückenbau sowie der Stadtentwässerung. Somit sorgen wir als lokales Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen für eine leistungsfähige Infrastruktur in der Region Hochsauerland. Unseren Mitarbeiter/inen bieten wir interessante, abwechslungsreiche und zukunftsweisende Aufgaben, ein gutes Betriebsklima, diverse Benefits und eine leistungsgerechte Vergütung. Die Stadtentwässerung Arnsberg als eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Arnsberg mit rd. 73.000 Einwohnern, stellt die Abwasserbeseitigung in der Stadt Arnsberg sicher. Die Stadtentwässerung ist für den Bau, den Betrieb sowie die Instandhaltung der dazu notwendigen Anlagen zuständig. Die Kläranlagen werden vom Ruhrverband betrieben. <ul> <li>Pflege und Fortführung von Datenbanken im Team</li> <li>Digitalisierung in GIS- und CAD-Umgebungen</li> <li>Migration und Integration von externen Datenquellen</li> <li>analysieren von Daten und Berichtserstellung</li> <li>Datenaustausch mit Ingenieur- und Planungsbüros</li> <li>programmtechnische Anfragen erfassen und praktikable Lösungswege, Prozesse und Workflows bereichsübergreifend erarbeiten</li> <li>Konfiguration von Themenplänen, Dashboards und Berichten</li> <li>selbstständiges Projektmanagement inkl. Zeit- und Ressourcenplanung</li> <li>Teilnahme an Schulungen und Online Seminaren</li> <li> Auswerten der Kanal-TV-Untersuchungen und Erstellen einer Prioritätenliste</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine Ausbildung als Techniker/in, Bauzeichner/in oder Vermesser/in oder verfügst über vergleichbare Qualifikationen.</li> <li>Handwerkliches Geschick und FKenntnisse und Erfahrung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft sowie Kanaldatenbanken, Bauinformatik und/oder Kenntnisse in der Versorgungs-/ Entsorgungstechnik sind von Vorteil</li> <li> Gewissenhaftes undGutes technisches Verständnis.</li> <li>IT Interesse und Idealerweise Kenntnisse in Datenbankmanagementsystemen (SQL Server), CAD Programmen (AutoCad), GIS Systemen (ArcGIS Esri), Kanalinformationssystem (BaSYS), Infrastrukturmanagement oder Webtechnologien.</li> <li>Teamarbeit ist für Dich selbstverständlich, Du bringst dich flexibel und engagiert ein.</li> <li> Du bewegst dich sicher in der deutschen Sprache, weitere Sprachkenntnisse sind willkommen.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei leistungsorientierter Bezahlung.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobile Arbeiten.</li> <li>Ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und innerbetriebliche Gesundheitsprogramme.</li> <li> Zusammenarbeit mit einem engagierten und motivierten Team.</li> </ul>

Mitarbeiter im Bereich Prozess- und Datenmanagement der Stadtentwässerung (m/w/d)

Der LWL-Wohnverbund sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fachkräfte (pädagogische/pflegerische) in besonderen Wohnformen (m/w/d) Einsatzort in Dortmund und/oder Schwerte (Blaues Haus, Intensivwohngruppe Schürener Feld, Wohnhaus Schwerter Heide) Dortmund | Vollzeit, Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der LWL-Wohnverbund Dortmund ist eine Einrichtung im Gesundheitsunternehmen LWL-PsychiatrieVerbund und betreut rund 220 Menschen mit einer geistigen, psychischen oder mehrfachen Behinderung oder einer Suchterkrankung in unterschiedlichen Wohn- und Betreuungsangeboten der Eingliederungshilfe. Die Wohnangebote sind an fünf gemeindeintegrierten Standorten in Dortmund und Schwerte etabliert. Als moderne Einrichtung der Behindertenhilfe setzt der LWL-Wohnverbund Dortmund die Leitlinien einer zeitgemäßen Behindertenpolitik um. Dazu gehören insbesondere die Inklusionsziele der Behindertenrechtskonvention. Der Aufbau weiterer dezentraler Wohn- und Betreuungsangebote wird das zukünftige Leistungsprofil der Einrichtung prägen. <ul> <li>Erbringung und Sicherstellung personenzentrierter Unterstützungs- und Assistenzleistungen für leistungsberechtigte Personen mit kognitiver Beeinträchtigung</li> <li>Unterstützung der alltäglichen Lebensführung, der individuellen Basisversorgung, der Pflege, bei der Beziehungsgestaltung oder im Umgang mit Krisen</li> <li>Begleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten im Tagesablauf sowie die Bewältigung der Anforderungen des Lebensalltags mit einem multiprofessionellen Team </li> <li>Austausch mit rechtlichen Betreuer:innen, Angehörigen, niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten oder Kliniken</li> <li>Mitwirkung der individuellen Teilhabeplanung</li> <li>Sicherstellung der EDV-gestützten Dokumentation und Evaluation</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als: Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Erzieher/in oder ähnliche Qualifikation</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen und/oder in der Psychiatrie</li> <li>Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen nach § 1906 BGB über freiheitsentziehende Maßnahmen</li> <li>ausgeprägte pädagogische, pflegerische sowie fachgebietsorientierte medizinische Kenntnisse </li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Programmen und Aufgeschlossenheit für eine zukünftige Dokumentationssoftware </li> <li>hohe soziale und kommunikative Kompetenzen, Teamfähigkeit und ein kooperativer Führungsstil</li> </ul> <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach TVöD EG S 8b (je nach persönlichen Voraussetzungen) sowie Wochenend- und Feiertagszuschläge</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung, tarifliche Jahressonderzahlung </li> <li>die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>großzügige Aus-/Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt</li> <li>betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee Assist Hotline) </li> <li>Dienstrad Leasing </li> <li>Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbieter</li> <li>eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39,00 Stunden</li> <li>die Stellen sind unbefristet zu besetzen und sind grundsätzlich teilbar</li> </ul>

Fachkräfte (pädagogische / pflegerische) in besonderen Wohnformen (m/w/d)

Die Siegfried Jacob Metallwerke wurden im Jahr 1953 in Ennepetal durch den seinerzeit 21-jährigen Siegfried Jacob gegründet. Heute ist die SJM das führende, nicht konzerngebundene, europäische Familienunternehmen, das in allen Bereichen des Metallrecyclings und –handels tätig ist. Die weltweit aktive Jacob Metal Group mit ihren Unternehmen in ganz Europa (100% im Familienbesitz), befasst sich mit dem Handel, der Auf- und Verarbeitung von NE-Metallen, NE-metallhaltigen Rückständen und legierten Stählen sowie der Produktion von Cu-Basislegierungen, Cu-Kathoden und hochwertigen Nickel- und Zinkgrundstoffen für die chemische Industrie. Als wesentlicher Bestandteil von geschlossenen Stoffkreisläufen erzielt SJM in Ennepetal auf einem Areal von über 300.000 m² mit ca. 300 Beschäftigten, modernsten und umweltfreundlichen Recyclinganlagen eine vollständige Wertstoffrückgewinnung und leistet somit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit der Rohstoffversorgung und Ressourcenschonung. Auf einer Gesamtfläche von über 1.000.000 m² werden europaweit ca. 1000 Mitarbeiter beschäftigt. Was wir machen? Als wichtiger Partner der Metall herstellenden und verarbeitenden Industrie entwickeln wir seit 70 Jahren Lösungen im Bereich des Metallrecyclings und leisten einen wichtigen Beitrag zur Optimierung von Herstellungs- und Entsorgungsprozessen unserer Lieferanten und Kunden. Unser Leistungsspektrum reicht vom klassischen Metallhandel bis hin zum Recycling von komplexen industriellen Rückständen in mordernsten Recyclinganlagen. Was wir planen? Innovatives Recycling in Verbindung mit moderner Umweltschutztechnologie ist uns wichtig. Daher investieren wir ständig in die Erneuerung unserer technischen Anlagen für das Recycling komplexer Sekundär-Rohstoffe. Zudem investieren wir in die zukunftsorientierte Entwicklung unserer Fach- und Führungskräfte. Wir zeigen Weitblick bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse durch Digitalisierung und Automatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) -Schwerpunkt Bau-/Nutzfahrzeuge <ul> <li>Durchführen von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen bei einem Fuhrpark von über 130 Fahrzeugen</li> <li>(PKW, LKW (Mercedes &amp; MAN), Baumaschinen (Sennebogen, Volvo, Manitou &amp; Komatsu) und Gabelstapler (Linde &amp; Still))</li> <li>Regelmäßige Wartung, Kontrolle und UVV Prüfung der Baumaschinen</li> <li>Selbstständige Diagnostizierung von Fehlern und Störungen inkl. Fehlerbehebungen</li> <li>Qualitätskontrollen und Funktionsprüfungen</li> <li>Fehlersuche an elektrischen, hydraulischen, pneumatischen Fahrzeugbauteilen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge, Baumaschinen oder Flurförderzeuge wünschenswert</li> <li>Fundiertes Wissen der aktuellen Fahrzeugtechnik und handwerkliches Geschick</li> <li>Grundkenntnisse in der Pneumatik und Hydraulik</li> <li>Führerschein Klasse B oder höher</li> <li>Teamgeist, Flexibilität, Zuverlässigkeit</li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Erholung: Mindestens 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung und Auszeit.</li> <li>Gemeinsames Essen: Moderne Betriebskantine für gesunde Mahlzeiten und kollegialen Austausch.</li> <li>Weiterbildung: Jacob Metal Academy bietet Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskräfte.</li> <li>Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitgliedschaft im regionalen Fitnessstudio oder Urban Sports Club sorgen für mehr Wohlbefinden und Fitness am Arbeitsplatz</li> <li>Fair: Faire Entlohnung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li> <li>Effizienz: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für effektives Arbeiten.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: JobRad Angebot und Unfallversicherung für sichere und umweltfreundliche Mobilität.</li> <li>Sprachkurse: Deutsch- und Englischkurse für interkulturelle Kommunikation.</li> <li>Komfortabler Arbeitsweg: Mitarbeiterparkplatz mit Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und Fahrradunterstand mit E-Bike-Lademöglichkeit</li> </ul>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) -Schwerpunkt Bau-/Nutzfahrzeuge

<h2>Servicetechniker / Elektriker (M/W/D)</h2>Einsatzort:LüdenscheidArt(en) der Anstellung:VollzeitArbeitszeit:40 Stunden pro Woche<h2>Über KPS Prüfservice</h2>Die KPS Prüfservice ist bundesweit unter den marktführenden Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüfungen. Im Mittelpunkt steht die Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie&nbsp; ortsfester Anlagen und Maschinen. Darüber hinaus umfasst das Leistungsangebot unter anderem auch die Prüfung von Aufzügen, Kranen, medizinischen Geräten sowie die Installation und Prüfung von E-Ladestationen. Somit gestalten wir die Sicherheit der Zukunft und tragen zur nachhaltigen Arbeitssicherheit und E-Mobilität bei. KPS – Keep people safe<h2>Deine Aufgaben – Bei uns stehen Deine Fähigkeiten im Fokus</h2><ul><li>Du prüfst ortsveränderliche Betriebsmittel sowie ortsfeste Anlagen und Maschinen bei unseren Kunden und bewertest und protokollierst die Ergebnisse</li><li>Gemeinsam mit Deinen Teamkollegen und Deinem Teammanager koordinierst Du die Prüfabläufe vor Ort</li><li>Bei elektrotechnischen Fragen zur Prüfung bist Du Ansprechpartner bei unseren Kunden</li></ul><h2>Dein Profil – das bringst Du mit</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, beispielsweise als Elektriker/Mechatroniker</li><li>Idealerweise hast Du bereits Erfahrung als Servicetechniker im Bereich Elektrotechnik oder bist Berufseinsteiger und startest Deine professionelle Laufbahn bei der KPS</li><li>Du arbeitest selbstständig, gewissenhaft und trittst gegenüber Kunden sicher und freundlich auf</li><li>Du bist regional reisebereit und hast einen gültigen Führerschein der Klasse B&nbsp;</li></ul><h2>Das kannst Du bei der KPS erwarten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Bis zu 33 Urlaubstage</li><li>Jahresgehalt zwischen 35.000 - 43.500 €</li><li>Neutraler Firmen-PKW (Kombi) auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte&nbsp;</li><li>Weiterqualifikationen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>KPS Aktiv Programm</li><li>Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug</li><li>Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kontakt:Telefon Recruiting-Team: +49 6201 8460-121 &nbsp; E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;Sende uns Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. &nbsp; Kündigungsfrist, Lebenslauf und Zeugnissen) per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;Gleichberechtigung ist für uns selbstverständlich und Bezeichnungen von Personen richten sich an alle Geschlechter. Aufgrund der besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Bezeichnung.<h2>So erreichst Du uns</h2>KPS Prüfservice GmbH Recruiting Goldbeckstraße 5 69493 Hirschberg an der Bergstraße E­-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a> KPS-Benefits <h2>Das kannst Du bei der KPS erwarten</h2> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Bis zu 33 Urlaubstage</li> <li>Jahresgehalt zwischen 35.000 - 43.500 €</li> <li>Neutraler Firmen-PKW (Kombi) auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte&nbsp;</li> <li>Weiterqualifikationen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>KPS Aktiv Programm</li> <li>Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug</li> <li>Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Servicetechniker / Elektriker (M/W/D)

<h2>Servicetechniker / Elektriker (M/W/D)</h2>Einsatzort:DortmundArt(en) der Anstellung:VollzeitArbeitszeit:40 Stunden pro Woche<h2>Über KPS Prüfservice</h2>Die KPS Prüfservice ist bundesweit unter den marktführenden Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüfungen. Im Mittelpunkt steht die Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie&nbsp; ortsfester Anlagen und Maschinen. Darüber hinaus umfasst das Leistungsangebot die Prüfung von Aufzügen, Kranen, medizinischen Geräten sowie die Installation und Prüfung von E-Ladestationen. Somit gestalten wir die Sicherheit der Zukunft und tragen zur nachhaltigen Arbeitssicherheit und E-Mobilität bei. KPS – Keep People Safe <h2>Deine Aufgaben – Bei uns stehen Deine Fähigkeiten im Fokus</h2><ul><li>Du prüfst ortsveränderliche Betriebsmittel sowie ortsfeste Anlagen und Maschinen bei unseren Kunden und bewertest und protokollierst die Ergebnisse</li><li>Gemeinsam mit Deinen Teamkollegen und Deinem Teammanager koordinierst Du die Prüfabläufe vor Ort</li><li>Bei elektrotechnischen Fragen zur Prüfung bist Du Ansprechpartner bei unseren Kunden</li></ul><h2> Dein Profil – Das bringst Du mit</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, beispielsweise als Elektriker/Mechatroniker</li><li>Idealerweise hast Du bereits Erfahrung als Servicetechniker im Bereich Elektrotechnik oder bist Berufseinsteiger und startest Deine professionelle Laufbahn bei der KPS</li><li>Du arbeitest selbstständig, gewissenhaft und trittst gegenüber Kunden sicher und freundlich auf</li><li>Du bist regional reisebereit und hast einen gültigen Führerschein der Klasse B&nbsp;</li></ul><h2>Das kannst Du bei der KPS erwarten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Bis zu 33 Urlaubstage</li><li>Jahresgehalt zwischen 35.000 - 43.500 €</li><li>Neutraler Firmen-PKW (Kombi) auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte&nbsp;</li><li>Weiterqualifikationen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>KPS Aktiv Programm</li><li>Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug</li><li>Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kontakt:Telefon Recruiting-Team: +49 6201 8460-121 &nbsp; E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;Sende uns Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. &nbsp; Kündigungsfrist, Lebenslauf und Zeugnissen) per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;Gleichberechtigung ist für uns selbstverständlich und Bezeichnungen von Personen richten sich an alle Geschlechter. Aufgrund der besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Bezeichnung.<h2>So erreichst Du uns</h2>KPS Prüfservice GmbH Recruiting Goldbeckstraße 5 69493 Hirschberg an der Bergstraße E­-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen@kps-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@kps-gruppe.de</a> KPS-Benefits <h2>Das kannst Du bei der KPS erwarten</h2> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Bis zu 33 Urlaubstage</li> <li>Jahresgehalt zwischen 35.000 - 43.500 €</li> <li>Neutraler Firmen-PKW (Kombi) auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte&nbsp;</li> <li>Weiterqualifikationen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>KPS Aktiv Programm</li> <li>Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug</li> <li>Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

<h2>Wir bieten:</h2> 
<ul> 
 <li>Ein gesichertes, unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li> 
 <li>Übertarifliche Bezahlung Ab 15,00 € pro Std</li> 
 <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> 
 <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> 
 <li>Ein faires, verantwortungsvolles Miteinander und ein tolles Team</li> 
 <li>Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Übernahmeoption</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil:</h2> 
<ul> 
 <li>Berufserfahrung: Erfahrener Gabelstaplerfahrer mit vielseitiger Expertise und vorzugsweise logistischer Erfahrung</li> 
 <li>Fahrerlaubnis &amp; Zertifikate: Gültige Fahrerlaubnis für Gabelstapler, Sicherheitszertifikate, hohe Priorität für Sicherheit</li> 
 <li>Technisches Verständnis: Grundlegendes technisches Verständnis, Fähigkeit zu kleinen Reparaturen am Gabelstapler</li> 
 <li>Teamfähigkeit: Engagierte Teamarbeit mit Lagermitarbeitern, Logistikexperten und Management</li> 
 <li>Belastbarkeit: Ruhe in hektischen Situationen, effizientes Arbeiten unter Druck, flexible Arbeitszeiten</li> 
</ul> 
<h2>Deine Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Transport &amp; Lagerung: Sicherer Transport von Waren, effiziente Lagerung für reibungslose Logistik</li> 
 <li>Be- und Entladung: Fachgerechtes Be- und Entladen von LKW und anderen Transportmitteln unter Beachtung der Sicherheitsstandards</li> 
 <li>Dokumentation: Präzise Aufzeichnungen, Lieferscheine, Unterstützung bei Lagerbestandsführung für effiziente Abläufe</li> 
 <li>Wartung &amp; Pflege: Regelmäßige Wartung, Inspektionen, kleinere Reparaturen am Gabelstapler, Einhaltung von Sicherheitsstandards</li> 
</ul> 
<h2>Mit der euregio Personaldienstleistungen GmbH durchstarten</h2> 
Diese Stelle passt zu Dir: Staplerfahrer, Staplerfahrerin, Gabelstaplerfahrer, Gabelstaplerfahrerin, Schmalgangstaplerfahrer, Schmalgangstaplerfahrerin, Seitenschubmaststaplerfahrer, Seitenschubmaststaplerfahrerin, Schubmaststaplerfahrer, Schubmaststaplerfahrerin, Hochregalstaplerfahrer, Hochregalstaplerfahrerin, Wackler, Wacklerin, Flurförderfahrzeugfahrer,&nbsp;Flurförderfahrzeugfahrerin 
Mit täglich aktuellen Stellenanzeigen aus allen Branchen und Qualifikationsstufen bieten wir Dir vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.&nbsp;Bewerber- und Karriereberatung inklusive. Wir bieten Dir: Die Chance auf ein gesichertes Arbeitsverhältnis zu fairen Bedingungen&nbsp;bei einem Arbeitgeber, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.&nbsp; 
Plane jetzt Deinen Neustart mit uns. 
<h2>Ansprechpartner</h2> 
Siwar Hesso 02331971770 <a href="mailto:NL-Hagen@epdl.de" target="_blank">NL-Hagen@epdl.de</a> euregio Personaldienstleistungen GmbH Elberfelder Str. 1 58095 Hagen

Staplerfahrer m/w/d

Would you like to redesign your work and work in a dynamic environment? In a family-owned company operating throughout Europe, which offers you interesting tasks and challenges? Do you share our corporate values of respect, commitment and sustainability? Then we are the right company for you. We are looking forward to your application! Sustainability Methodology &amp; Network Development Manager (m/f/d) The place of work is flexible with the opportunity to work from home according to our different work (time) models. Business trips are required (approx. twice a month). <ul> <li>Ensure external acceptance of our LCA (Life Cycle Assessment) method, including reviewing current methodologies and analyzing existing LCAs</li> <li>Explore new methodological possibilities to advance evaluation and assessment methods. Incorporate the social dimension of sustainability into assessment methodologies</li> <li>Integrate hygiene-related considerations into sustainability methodologies, focusing on the environmental and social impact of hygiene products and practices to ensure comprehensive coverage in assessments</li> <li>Actively support the development and adjustment of sustainability strategies, including CSRD input at WEPA and associated goals, based on new methods</li> <li>Engage strategically with key stakeholders such as NGOs and scientific institutes to foster sustainability assessments</li> <li>Represent WEPA's interests in networks and different platforms</li> <li>Contribute to publications and the development of standards that hold strategic relevance </li> </ul> <ul> <li> Personality: Strong teamplayer, analytical mindset to drive decisions and sustainability strategies, self-motivated, proactive and able to represent and advocate for sustainability goals with external parties</li> <li>Working: Experienced in working in a multi-disciplinary and international environment, proficient in initiating and maintaining strong, impactful relationships with key stakeholders</li> <li>Experience and Know-how: </li> <li>Proven experience in Life Cycle Assessment (LCA) and sustainability assessments. In-depth knowledge of hygiene practices and a comprehensive understanding of the social impacts of sustainable strategies</li> <li>Familiarity with regulatory frameworks and certifications related to hygiene and environmental sustainability is advantageous</li> <li>Qualification: Academic background in Environmental Science, Sustainability or a related field, ideally complemented by expertise in hygiene standards and industry-specific practices</li> <li>Languages: Fluency in English is essential, German is a plus </li> </ul> <ul> <li> Attractive remuneration: You will be paid in accordance with the collective agreement, which provides for an attractive basic salary as well as vacation and Christmas bonuses.</li> <li>Flexible and mobile working: We offer you flexible working (time) models to enable the right balance between mobile working and office presence.</li> <li>Company pension scheme and lifetime working time account: We support you with a company pension scheme as well as a lifetime working time account, enabling various models of individual life planning, e.g. early retirement or a sabbatical.</li> <li>WEPA Academy: With our holistic training concept we identify and facilitate personal career and development opportunities. Qualified and committed employees are and remain the most important success factor for WEPA.</li> <li>Sustainable personnel policy: A low fluctuation rate and long periods of employment characterise working at WEPA.</li> <li>Health &amp; Wellbeing: You can expect a wide range of health activities, cooperation with various fitness studios and the external employee support programme OTHEB.</li> </ul> The benefits shown may vary slightly depending on the position and location.

Sustainability Methodology & Network Development Manager (m/f/d)

Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einer branchenübergreifend tätigen Unternehmensgruppe mit namhaften und erfolgreichen Einzelunternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich! Die profection group vereint etablierte und spezialisierte Einzelmarken. Die Grundlage hierfür ist die Gemeinsamkeit der Unternehmen der profection group: Wir sind uns bewusst, dass der Mensch den Unterschied macht, und rücken ihn in den Fokus unseres Handelns. Um dies zu gewährleisten, setzen wir auf ein hoch ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und absolute Verlässlichkeit als unsere Kernwerte. Die Marke profection vereint das Quintett aus persona service, dem Immobilien Service Deutschland, GVO Personal, Studyheads und Wirtz Medical. Dieser Zusammenschluss perfektioniert für unsere Kunden eine optimale Abdeckung aller Personalbedarfe und bietet Arbeitnehmer:innen ein arbeitslebenlanges Jobnetzwerk. Leiter Payroll (m/w/d) für unser Kompetenzcenter in Lüdenscheid <ul> <li>In Deinem Aufgabenbereich liegt die Leitung eines Teams von Entgeltabrechner:innen, fachliche und prozessuale Weiterentwicklung des Teams und Sicherstellung eines reibungslosen Teamablaufs</li> <li>Du übernimmst die kontinuierliche Analyse und Optimierung der bestehenden Entgeltabrechnungsprozesse unter Berücksichtigung tariflicher Vorgaben, um Effizienz und Qualität zu gewährleisten</li> <li>Die Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung von rund 30.000 monatlichen Gehaltsabrechnungen in SAP-HCM unter Berücksichtigung der individuellen, tarifvertraglichen und gesetzlichen Vorgaben liegen in Deiner Hand</li> <li>Du kümmerst Dich um die fachliche Anwendung aller im Zusammenhang stehenden arbeitsrechtlichen, tariflichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie zusatzversorgungsrechtlichen Bestimmungen im Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem SAP</li> <li>Du verantwortest die Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und tariflichen Vorschriften im Bereich der Entgeltabrechnung sowie Vorbereitung und Durchführung von Betriebsprüfungen</li> <li>Dir obliegen die Kontenprüfung mit der Finanzbuchhaltung sowie die Erstellung von Monats- und Jahresberichten</li> <li>Du organisierst und führst Schulungen sowie Workshops unserer bundesweit neuen Personalsachbearbeiter:innen sowie der Auszubildenden zu Fragen und Themen der Entgeltabrechnung durch</li> <li>Du sorgst für Themen der Entgeltumwandlung (u. a. BGM, Dienstfahrrad und Mobile IT-Betreuung) </li> <li>Die Beratung der Geschäftsführungen in der Unternehmensgruppe in allen strategischen, organisatorischen sowie personalpolitischen Themen der Fachabteilung inklusive deren Umsetzung runden Deinen Aufgabenbereich ab</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine abgeschlossene personalwirtschaftliche kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), Fachassistent Lohn und Gehalt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du konntest mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im größeren Dienstleistungs- oder Industrieunternehmen mit unterschiedlichen Abrechnungsmandaten sammeln</li> <li>Du punktest mit Erfahrung in der Abrechnung von Gehalts- und Lohnempfänger</li> <li>Erfahrungen im Bereich SAP HCM Entgeltabrechnung sowie Anwenderkenntnisse MS Office und Zeiterfassungssysteme idealerweise GFOS kommen Dir zugute</li> <li>Kenntnisse Abrechnungskreis größer &gt; 1. Tausend bringst Du mit</li> <li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs-, Tarif- und Zusatzversorgungsrecht</li> <li>Eine selbstständige, eigenverantwortliche sowie qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Sozialkompetenz zeichnen Dich aus</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsmentalität runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst</li> <li>Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder</li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen</li> <li>Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig</li> <li>Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso</li> </ul>

Leiter Payroll (m/w/d)

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir Sie: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. (Team-) Assistent (m/w/d) Dortmund Diese Herausforderungen übernehmen Sie <ul> <li>Terminverwaltung und -koordination für Meetings, Reisen, Konferenz-Calls und Workshops</li> <li>Organisation von internen und externen Veranstaltungen inkl. Buchung von Räumlichkeiten und Verpflegung</li> <li>Vorbereitung von Besprechungsunterlagen, Präsentationsmedien und Schulungen</li> <li>Betreuung der internationalen Korrespondenz</li> <li>Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Analysen für die zugehörigen Bereiche</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung und Überarbeitung von Dokumenten, Konzepten, Protokollen und Präsentationen</li> <li>Erledigung allgemeiner Assistenz- und Sekretariatstätigkeiten wie Stundenbuchungen, Monatsabschlüsse sowie Budgetmanagement</li> <li>Prüfung und Buchung von Rechnungen sowie Materialbeschaffung und -verwaltung</li> <li>Planung, Vorbereitung und Abrechnung von Dienstreisen inkl. VISA-Beschaffung</li> </ul> Ihre Benefits bei uns <ul> <li>Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im internationalen Konzernumfeld vorteilhaft</li> <li>Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li> <li>Kenntnisse in SAP von Vorteil</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

(Team-) Assistent (m/w/d)

Die REWE Dortmund SE &amp; Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Hauptsitz in Dortmund-Asseln. Das Absatzgebiet der knapp 400 Supermärkte ist Nordrhein-Westfalen – dabei bilden das Ruhrgebiet, der Niederrhein sowie das Sauer- und Münsterland die Schwerpunkte. Betrieben werden die Märkte hauptsächlich von selbstständigen Kaufleuten. Ein besonderes Interesse gilt der Vermarktung von Produkten aus der Region, um die heimische Wirtschaft zu unterstützen, lokale Arbeitsplätze zu sichern und Transportwege möglichst kurz zu halten. Gestalte mit uns Deine ganz persönliche Karriere. Wir freuen uns auf Dich! Ab sofort suchen wir am Standort Dortmund einen qualifizierten und engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit. <ul> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS für mehrere Gesellschaften.</li> <li>Klärung bilanzieller Fragestellungen</li> <li>Bearbeitung der laufenden Buchhaltung; Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung</li> <li>Erstellen von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Mitarbeit in Sonderprojekten</li> <li>Steuerermittlung und Verantwortung für Lohnsteuervoranmeldungen</li> <li>Erstellung und Präsentation von Hochrechnungen sowie Planungen</li> <li>Ansprechpartner für interne Kunden sowie Wirtschaftsprüfer und Steuerberatung</li> <li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Systemen im Finanzwesen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) ist wünschenswert</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung mit Bilanzsicherheit nach HGB, wünschenswert auch nach IFRS</li> <li>Idealerweise SAP R/3 Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse der MS-Office-Standardprogramme (Excel, Word, Power Point) wird vorausgesetzt</li> <li>Sehr gutes Zahlenverständnis sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Verantwortungsbewusstes Arbeiten ist für Dich ebenso selbstverständlich wie die kollegiale Zusammenarbeit im Team und über Abteilungsgrenzen hinweg</li> <li>Rasche Auffassungsgabe, Genauigkeit sowie Flexibilität</li> <li>Persönlich verfügst Du über den Willen, Bestehendes zu Hinterfragen und zu optimieren</li> <li>Du hast Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterbildung</li> <li>Du pflegst einen offenen, ehrlichen und freundlichen Kommunikationsstil</li> </ul> <ul> <li>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet und eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Eine intensive und sorgfältige Einarbeitung in den neuen Aufgaben- und Verantwortungsbereich</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen sowie Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mobiles Arbeiten von zu Hause aus</li> <li>Zertifizierung Beruf &amp; Familie</li> <li>Mitarbeitendenrabatt</li> <li>Dienstradleasing</li> </ul>

85 IT / Telekommunikation Jobs in Iserlohn, Deutschland