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Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben im Fachdienst Bevölkerungsschutz zum 01.02.2026 eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Katastrophenschutz/Gefahrenabwehr (m/w/d)</h1><h2>bewertet nach EG 11 TVöD, eingeschätzt nach A 11 LBesG NRW</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz; Rettungsdienst und Kreisleitstelle.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung, Fortschreibung und Erprobung von externen Notfallplänen und Sonderschutzplänen im Sinne von §§ 29 und 30 des Brandschutz-, Hilfeleistungs-, Katastrophenschutzgesetz Nordrhein-Westfalen</li><li>Beurteilung, Überprüfung und Kontrolle der betrieblichen Gefahrenabwehrpläne der Störfallbetriebe</li><li>Fortschreibung, Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Konzepten zur Absicherung von kritischen Infrastrukturen</li><li>Fortschreibung, Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Konzepten im Rahmen der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr (z.B. Warnkonzept, Einsatzplan Bahn, vorgeplante überörtliche Hilfe im Brandschutz und der Hilfeleistung durch Feuerwehren in NRW)</li><li>Organisation und technische Betreuung der Personenauskunftsstelle</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises (Kreiseinsatzleitung und Krisenstab)</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Fachdienstes Bevölkerungsschutz</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen und sich nicht in der beamtenrechtlichen Probezeit befinden</li></ul>oder<ul><li>über einen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt*in) verfügen</li></ul>und<ul><li>über erweiterte Kenntnisse im Bereich Gefahrenabwehr und Katastrophenschutz verfügen, z.B. durch eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz.</li></ul>oder<ul><li>über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Gefahrenabwehr bzw. Sicherheits- und Katastrophenmanagement mindestens mit Bachelorabschluss verfügen.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit den übrigen Teammitgliedern</li><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern keine Gründe in der Person eines Mitbewerbers überwiegen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Prang, Fachdienst PersonalserviceTel.: 02361/ 53 4102,Email: <a href="mailto:s.prang@kreis-re.de" target="_blank">s.prang@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter BevölkerungsschutzTel.: 02361/ 53 3709Email: <a href="mailto:m.boehme@kreis-re.de" target="_blank">m.boehme@kreis-re.de</a>Herr Gurk, Ressortleiter Katastrophen- und FeuerschutzTel.: 02361/ 53 3107Email: <a href="mailto:r.gurk@kreis-re.de" target="_blank">r.gurk@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:11.01.2026Kreis RecklinghausenFachdienst PersonalserviceKurt-Schumacher-Allee 145657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Sachbearbeitung Katastrophenschutz/Gefahrenabwehr  (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 38 -Bevölkerungsschutz- eine unbefristete Stelle als<h1>Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst</h1><h2>(EG 9b TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach A 10 LBesG NRW und nach EG 9b TVöD eingeschätzt, darüber hinaus ist die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Fachdienst Bevölkerungsschutz gliedert sich in die Aufgabenbereiche Katastrophen- und Feuerschutz, Rettungsdienst und Kreisleitstelle. Die Leitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst ist für die Notruf- und Einsatzbearbeitung für die zehn kreisangehörigen Städte zuständig und umfasst aktuell 64 Stellen in der Disposition. Hinzu kommen eine eigene Technikabteilung und die Leitstellenleitung.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten zur Entlastung der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Sie führen die verwaltungsmäßige Abwicklung von Vergabeverfahren durch (Dienstkleidung, technische Geräte, EDV, …)</li><li>Sie bearbeiten Wartungsverträge und führen eine Übersicht über bestehende Wartungsverträge und deren Leistungsumfang</li><li>Vorbereitung der Abrechnung gesetzlicher Zulagen für die Mitarbeitenden der Kreisleitstelle</li><li>Europaweite Ausschreibung der Brandmeldekonzessionen einschließlich Abrechnung mit den Konzessionären</li><li>Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, Budgetausführung und Budgetabrechnung für das Sonderbudget 9.3 Kreisleitstelle</li><li>Mitwirkung bei der Krisenstabsarbeit – Unterstützung der Sachbearbeitung für Feuerschutz und Krisenstab bei der Organisation und Ausbildung des Krisenstabes</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Sie können sich bewerben, wenn Sie den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben oder über eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2.1 (allgemeine Verwaltung) verfügen.<h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse der MS Office Programme</li><li>eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Fahrtkostenerstattung zur Verfügung zu stellen.</li><li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement des Kreises Recklinghausen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Ein verantwortungsvolles, spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherheit der Bevölkerung im Kreis Recklinghausen</li><li>Selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li><li>Unterstützung durch ein fachkompetentes Team</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von mobilem Arbeiten in Abstimmung mit der Leitung der Kreisleitstelle</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Milothros, Personalservice,Tel. 02361-53-4094, E-Mail:<a href="mailto:k.milothros@kreis-re.de" target="_blank">k.milothros@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Böhme, Fachdienstleiter Bevölkerungsschutz,Tel. 02361-53-3709, E-Mail:<a href="mailto:m.boehme@kreis-re.de" target="_blank">m.boehme@kreis-re.de</a>Herr Wehrhagen, Ressortleiter Kreisleitstelle,Tel. 02361-53 5115, E-Mail:<a href="mailto:s.wehrhagen@kreis-re.de" target="_blank">s.wehrhagen@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:18.01.2026Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung Verwaltungstätigkeiten (m/w/d) in der Kreisleitstelle für Feuerwehr und Rettungsdienst

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n 
Assistenz Vertrieb (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für die Betreuung von vorhandenen Kunden und Gewinnung neuer Kunden 
Sie erarbeiten Gestaltungsvorschläge und erstellen Angebote und Auftragsbestätigungen 
Sie erstellen Präsentationen und Statistiken 
Sie bearbeiten Reklamationen und führen Kundengespräche
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und haben bereits erste Berufserfahrungen 
sammeln können
Sie sind sehr kunden- und vertriebsorientiert und haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Kundenakquise gesammelt 
Sie besitzen hohe kommunikative Fähigkeiten und und können Ihre Begeisterung für unsere Lösungen am Telefon vermitteln 
Sie können sicher mit den gängigen MS-Office Anwendungen umgehen 
Sie arbeiten engagiert, strukturiert und sorgfältig - ob im Team als auch selbständig
Ihre Vorteile:
Intensive Einarbeitung 
Flexible Arbeitszeiten, die sich mit dem Familienleben vereinbaren lassen 
Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Abstimmungswege 
Flache Hierarchie und familiäres Arbeitsklima
Über uns:
„Corporate Identity“ ist für keine Firma mehr wegzudenken. Wir, die A.S. Aktuell AG sind die Spezialisten für die textile Veredelung, sind Ansprechpartner für regionale und europaweite Firmen. Über 120 engagierte Mitarbeiter sind für unsere Kunden da. Jährlich wickeln wir mehr als 6 Millionen Teile ab. Auf unsere Dienstleistung verlassen sich zahlreiche namhafte Unternehmen. 
Wenn Sie die Herausforderung reizt, ein junges Unternehmen mitzugestalten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Starttermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@as-aktuell.de">bewerbung@as-aktuell.de</a>
A.S. Aktuell AG 
 Luxemburger Str. 15 | 53842 Troisdorf 
<a href="http://www.as-aktuell.de">www.as-aktuell.de</a>

Assistenz Vertrieb (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n 
Assistenz Vertrieb Export (m/w/d) 
fließend Französisch
Ihre Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für die Betreuung von vorhandenen Kunden und Gewinnung neuer Kunden 
Sie erarbeiten Gestaltungsvorschläge und erstellen Angebote und Auftragsbestätigungen 
Sie bearbeiten Reklamationen und führen Kundengespräche
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und haben bereits erste Berufserfahrungen sammeln können 
Sie sind sehr kunden- und vertriebsorientiert und haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Kundenakquise gesammelt 
Sie besitzen hohe kommunikative Fähigkeiten und können Ihre Begeisterung für unsere Lösungen am Telefon vermitteln 
Sie können sicher mit den gängigen MS-Office Anwendungen umgehen 
Sie sprechen fließend Französisch
Ihre Vorteile:
Intensive Einarbeitung 
Flexible Arbeitszeiten, die sich mit dem Familienleben vereinbaren lassen 
Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Abstimmungswege 
Flache Hierarchie und familiäres Arbeitsklima 
Fahrtkostenzuschuss/Deutschlandticket 
Sonderurlaubstag zum Geburtstag
Über uns:
„Corporate Identity“ ist für keine Firma mehr weg zu denken. Wir die A.S. Aktuell AG sind die Spezialisten für die textile Veredelung, sind Ansprechpartner für regionale und europaweite Firmen. Über 120 engagierte Mitarbeiter sind für unsere Kunden da. Jährlich wickeln wir mehr als 6 Millionen Teile ab. Auf unsere Dienstleistung verlassen sich zahlreiche namenhafte Unternehmen. 
Wenn Sie die Herausforderung reizt, ein junges Unternehmen mitzugestalten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Starttermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@as-aktuell.de">bewerbung@as-aktuell.de</a>
A.S. Aktuell AG 
 Luxemburger Str. 15 | 53842 Troisdorf 
<a href="http://www.as-aktuell.de">www.as-aktuell.de</a>

Assistenz Vertrieb Export (m/w/d)

Leitung Logistik und Materialwirtschaft (m/w/d)   Wir, die Dortmunder Netz GmbH, sind für ein 11.000 km langes Versorgungsnetz verantwortlich, das tagtäglich in Dortmund, Herdecke und Teilen von Holzwickede für den technisch einwandfreien Fluss von Strom, Gas und Wasser sorgt. Werde ein Teil von uns und gestalte mit deiner Energie die Versorgungssicherheit von morgen.   Es erwarten dich u. a. folgende Aufgaben:      Leitung des Zentrallagers unter wirtschaftlichen, organisatorischen und sicherheitsrelevanten Gesichtspunkten      Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der 11 kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden      Planung, Steuerung und Optimierung der logistischen und materialwirtschaftlichen Prozesse im Zentrallager und den Nebenlagern      Verantwortung für die Materialdisposition und Durchführung der jährlichen Inventuren      Entwicklung und Betreuung IT-gestützter Lagerprozesse, insbesondere im SAP S/4HANA-Umfeld      Übernahme der Rolle als Product Owner für das Digital Product „Logistik“ im Rahmen der digitalen Transformation      Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Umwelt- und Entsorgungsmanagement      Leitung und Mitarbeit in internen sowie externen Projekten     Das bringst du mit:      Ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium mit Logistik Schwerpunkt oder vergleichbar      Fundierte Berufserfahrung in der Logistik, Materialwirtschaft sowie im Umgang mit SAP und Lagerverwaltungssystemen      Ausgeprägte Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung      Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise      Hohe IT-Affinität und Erfahrung in der digitalen Prozessgestaltung      Führerschein der Klasse B     Deine Vorteile:   WORK-LIFE INTEGRATION   Wir sorgen dafür, dass Dein neuer Job in Dein Leben passt. Mit uns kannst Du nur gewinnen!   ZUSATZLEISTUNGEN   Wir haben mehr zu bieten: z.B. Sicherheit, Gesundheitsvorsorge und Sportangebote!   ENTWICKLUNGSCHANCEN   Plane Deine Karriere bei uns langfristig, denn wir fordern nicht nur, sondern fördern   Dich auch!   ARBEITSUMFELD   Von bester Citylage bis zur Nutzung unseres Innovation Labs ist alles drin!   Deine Ansprechperson   Sarah Migas   HR Business Partnerin

Leitung Logistik und Materialwirtschaft (m/w/d)

Kompetent in jedem SEGment Die SEG System-EDV und Organisationsgesellschaft mbH ist ein führendes mittelständisches IT- und Softwareunternehmen aus Hamburg, das seit 1992 maßgeschneiderte Lösungen für den Automobilhandel entwickelt. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung und einem Team von 60 Mitarbeitenden optimieren wir die Prozesse unserer Kunden und bieten innovative Softwarelösungen, die stets den Anforderungen der Branche gerecht werden. Unsere Standorte in Hamburg, Nürnberg, Köln und Sindelfingen gewährleisten einen deutschlandweiten erstklassigen Service. Als Tochtergesellschaft der VAPS GmbH seit 2014 profitieren wir von erweiterten Ressourcen und setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit sowie hohen Kundenservice. Consultant (m/w/d) Fahrzeug- und Bestandsmanagement – Region Mitte und Nord Köln Wir bieten: Flexibilität: An Tagen, an denen Du nicht bei unseren Kunden vor Ort im Einsatz bist, hast Du die Möglichkeit, flexibel aus dem Homeoffice zu arbeiten. Ausstattung: Einen Dienstwagen und moderne Hardware bekommst Du natürlich auch gestellt Gemeinschaft: Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und ein motiviertes Team, das sich auf Dich freut Zusatzleistungen: Corporate Benefits, Bikeleasing, Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung Was Dich erwartet: Einführung der ganzheitlichen Bestands- und Prozesssoftware easy-car-sales im Automobilhandel Durchführung von Anwenderschulungen im Rahmen der Einführung sowie bei Bestandskunden Support, Beratung und stetige Verbesserung unserer Bestandskunden bei der Nutzung unserer Softwarelösungen Regionale Betreuung unserer Kunden im Bundesgebiet Mitte und Nord Erstellung von Dokumentationen, Leitfäden und Best-Practice-Empfehlungen für Anwender Durchführung von Produktpräsentationen zur Unterstützung des Vertriebs Aufnahme, Bewertung und Strukturierung von Kundenanforderungen Was Du idealerweise mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Automobilhandel Fundierte Kenntnisse der Prozesse im Automobilhandel (z. B. Verkauf, Fahrzeugdisposition, Gebrauchtwagenmanagement, Fahrzeuglogistik) Ausgeprägte IT-Affinität sowie sichere Anwenderkenntnisse marktüblicher Softwareanwendungen Uneingeschränkte Reisebereitschaft im Bundesgebiet Mitte und Nord sowie Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen mit Übernachtung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Dienstleistungsorientierung Willst Du die Zukunft der Mobilität mitgestalten und Dich beruflich neu ausrichten, um gemeinsam nachhaltig voranzukommen? Dann bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@vaps.de" target="_blank">jobs@vaps.de</a>. Oder hast Du noch Fragen? Dann melde Dich per E-Mail: <a href="mailto:jobs@vaps.de" target="_blank">jobs@vaps.de</a>. SEG System-EDV und Organisationsgesellschaft mbH Borsteler Chaussee 49 22453 Hamburg Steig in unser Team ein und bringe den deutschen Automobilhandel mit uns auf die Überholspur!

Consultant (m/w/d) Fahrzeug- und Bestandsmanagement - Region Mitte und Nord

Personaldisponent (m/w/d) für den Raum Rheda-Wiedenbrück
Rheda-Wiedenbrück 
Dienstleistungsbranche 
interne Stellenangebote 
Vollzeit 
29803-jw
Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen für den Standort in Rheda-Wiedenbrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
Was wir Ihnen bieten
Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung 
Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung 
Wir überlassen Ihnen einen Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann 
Wir sind ein herzliches Team mit flachen Hierarchien, das sich freut, mit Ihnen gemeinsam unsere Ziele zu erreichen
Was Sie mitbringen sollten
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und interessieren sich für die Bereiche Personal und Vertrieb 
Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung 
Sie verfügen über eine starke Dienstleistungsmentalität und Begeisterungsfähigkeit 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder praktische Erfahrung im Vertrieb wünschenswert
Was Sie erwartet
Telefonische Neukundenansprache sowie persönliche Beratung und Betreuung von Neukunden 
Ausbau und Weiterentwicklung der bestehenden Kundenbeziehungen 
Erstellung von Angeboten und Durchführung von Vertragsverhandlungen (bspw. Konditionen und Rahmenbedingungen) 
Durchführung des gesamten Personalauswahlprozesses bis hin zu Vorstellungen von Kandidat:innen beim Kunden und Organisation sowie Begleitung persönlicher Vorstellungsgespräche 
Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter:innen in allen Personalangelegenheiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29803-jw , des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihre Ansprechpartnerin 
Frau Sina Hauschild 
<a href="mailto:Sina.Hauschild@avitea.de">Sina.Hauschild@avitea.de</a> 
+49 (0)5242 97606-209
Hier bewerben
Über avitea
Die avitea-Gruppe, ein Tochterunternehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mitarbeiter an namhafte Kundenunternehmen aus der Industrie. 
avitea GmbH Südstraße 8 - 8a 59557 Lippstadt
avitea GmbH <a href="http://www.avitea.de">http://www.avitea.de</a> <a href="http://www.avitea.de">http://www.avitea.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-9327/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-9327/logo_google…</a>
2026-01-07T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 37000.0 48000.0
2025-12-08 
Rheda-Wiedenbrück 33378
51.85460759999999 8.2878002

Personaldisponent (m/w/d) für den Raum Rheda-Wiedenbrück

Personaldisponent (m/w/d) im Duisburger Innenhafen
Duisburg 
Dienstleistungsbranche 
interne Stellenangebote 
Vollzeit 
29805-jw
Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten (m/w/d).
Was wir Ihnen bieten
Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung 
Wir überlassen Ihnen einen Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann 
Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung 
Wir lassen Ihnen freie Hand bei der Strukturierung des Arbeitstages ohne starre Vertriebskennzahlen 
Wir sind ein herzliches Team mit flachen Hierarchien, das sich freut, mit Ihnen gemeinsam die festgesteckten Ziele zu erreichen
Was Sie mitbringen sollten
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und interessieren sich für die Bereiche Personal und Vertrieb 
Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung 
Sie verfügen über eine starke Dienstleistungsmentalität und Begeisterungsfähigkeit 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder praktische Erfahrung im Vertrieb wünschenswert
Was Sie erwartet
Telefonische Neukundenansprache sowie persönliche Beratung und Betreuung von Neukunden 
Ausbau und Weiterentwicklung der bestehenden Kundenbeziehungen 
Erstellung von Angeboten und Durchführung von Vertragsverhandlungen (bspw. Konditionen und Rahmenbedingungen) 
Durchführung des gesamten Personalauswahlprozesses bis hin zu Vorstellungen von Kandidat:innen beim Kunden und Organisation sowie Begleitung persönlicher Vorstellungsgespräche 
Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter:innen in allen Personalangelegenheiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29805-jw , des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihr Ansprechpartner 
Herr Nico Bockey 
<a href="mailto:Nico.Bockey@avitea.de">Nico.Bockey@avitea.de</a> 
+49-203-93132-101
Hier bewerben
Über avitea
Die avitea-Gruppe, ein Tochterunternehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mitarbeiter an namhafte Kundenunternehmen aus der Industrie. 
avitea GmbH Südstraße 8 - 8a 59557 Lippstadt
avitea GmbH <a href="http://www.avitea.de">http://www.avitea.de</a> <a href="http://www.avitea.de">http://www.avitea.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-9327/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-9327/logo_google…</a>
2026-01-07T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 37000.0 48000.0
2025-12-08 
Duisburg 47051
51.4328048 6.7708325

Personaldisponent (m/w/d) im Duisburger Innenhafen

Operator Logistik (w/m/d)   Verstärken Sie unser Team bei KLK EMMERICH GmbH! Bei uns erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Sie aktiv mitgestalten können und Ihre Ideen willkommen sind. Unsere Verpflichtung zur Nachhaltigkeit spiegelt sich in unseren Prozessen und Produkten wider. Ehrlichkeit, Loyalität, Offenheit und ergebnisorientiertes Arbeiten sind die Grundpfeiler unserer täglichen Arbeit. Wir bieten Ihnen eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Sie ein positives Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Werden Sie Teil eines engagierten und motivierten Teams von rund 400 Mitarbeitern in Emmerich am Rhein und Düsseldorf, die täglich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.   Unser Unternehmen ist Teil des international agierenden Konzerns Kuala Lumpur Kepong Berhad (“KLK“) mit Hauptsitz in Malaysia. In Europa sind wir an sieben Standorten in der Schweiz, Belgien, den Niederlanden, Italien und Deutschland vertreten. Die KLK EMMERICH GmbH gehört zum Unternehmensbereich der KLK OLEO, einem führenden Global Player in der oleochemischen Industrie.   Operator Logistik (w/m/d)   Befristet, Vollzeit · Emmerich am Rhein   Aufgaben und Verantwortlichkeiten   Als Logistik-Operator sorgst du dafür, dass unsere Waren und Materialien sicher und pünktlich bewegt, gelagert und verarbeitet werden damit alles reibungslos läuft. Deine Verantwortlichkeiten umfassen:          Be- und Entladen von flüssigen Roh- und Fertigwaren         Be- und Entladen von LKWs und Containern mit verpackten Produkten wie Fettsäuren, Glycerin und Estern         Verladung von Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Abfällen unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben         Probenentnahme aus Tanks und Tankzügen zur Qualitätssicherung         Erstellung und Pflege von Dokumentationen wie Pumplisten, Lieferpapieren, Protokollen und Checklisten         Eingabe und Auswertung von Mustern im digitalen Analysesystem         Durchführung von Qualitätskontrollen über das Analysesystem         Umpumpen von Produkten im Bereich Seifenspaltung         Bereitstellung und Kennzeichnung von Waren inklusive Umbänderung, Labelerstellung und Zusammenstellung         Bedienung von Anlagen wie Fasspresse, Fassofen und Einstecktank         Allgemeine Reinigungsarbeiten im zugewiesenen Bereich         Arbeiten in Höhen ab 3 Metern unter Verwendung von Absturzsicherungsgeschirr (Nennlast 50–136 kg)         Tätigkeiten im Außenbereich bei allen Witterungsbedingungen        Anforderungen      Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist oder vergleichbare technische Ausbildung      Mindestens 6 Monate Berufserfahrung im logistischen Umfeld      Gabelstaplerführerschein wünschenswert      Lehrgang zur Ladungssicherung wünschenswert      Schulung im Umgang mit Abfällen und deren Entsorgung von Vorteil      Grundkenntnisse im Umgang mit PC, Office und SAP-Systemen wünschenswert      Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und verantwortungsbewusst      Gute Deutschkenntnisse     Was können wir bieten?      Ein tolles Team: einen gelebten Teamgeist      Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien      Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld      30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage      Attraktive Vergütung nach Chemietarif      Job-Rad, Sportangebote, Betriebsrente, Kantine      Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen      Weiterbildungsmöglichkeiten und Einsatzbereiche     Lust auf mehr?   Du hast Lust, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – ganz einfach über unser Online-Formular.

Operator Logistik (w/m/d)

Schichtleiter Logistik - Teamführung / operative Steuerung (m/w/d) CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden. Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt. Für unseren Standort in Meppen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als: Schichtleiter (m/w/d) Deine zukünftigen Aufgaben: Führung und Entwicklung Deines Teams: Du führst regelmäßige Leistungsbeurteilungen, Lob- und Kritikgespräche durch und entwickelst Deine Mitarbeitenden im Tagesgeschäft. Dies schließt auch die Führung der Dir direkt unterstellten Teamleiter (z. B. Inbound oder Outbound) ein. Kommunikation &amp; Koordination: Du moderierst Schicht- und Teamgespräche und stimmst Dich eng mit dem vorgesetzten Operations Manager ab, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen. Performance-Steuerung: Du stellst sicher, dass geplante Volumina, Produktivität und relevante Kennzahlen erreicht werden, um die operativen Ziele zu erfüllen. Personalmanagement: Du bist verantwortlich für die Einsatzplanung Deiner Mitarbeitenden, förderst deren Qualifizierung und Entwicklung und koordinierst Schulungsbedarfe mit den zuständigen Beauftragten. Operative Exzellenz: Du überwachst den fachgerechten Einsatz von Betriebsmitteln, löst Störfälle proaktiv und führst regelmäßige Prozesschecks sowie Hallenrundgänge durch, um die Effizienz und Sicherheit zu gewährleisten. Was wir uns von Dir wünschen: Ausbildung in der Logistik: Idealerweise bringst Du eine abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich, z. B. Fachkraft für Lagerlogistik, Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), mit. Berufserfahrung: Du hast bereits fundierte Berufserfahrung in der Logistik, Spedition oder einem vergleichbaren Umfeld gesammelt. Führungserfahrung: Du konntest bereits (erste) Führungserfahrung sammeln und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen. IT-Kenntnisse: Den sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, setzen wir voraus. Sprachkenntnisse: Deine Deutschkenntnisse sind mündlich und schriftlich sehr gut. Zusätzliche Sprachkenntnisse (z. B. Englisch oder Russisch) sind ein Plus. Stressresistenz: Du bewahrst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf und behältst den Überblick. Dein Mehrwert – Unser Angebot: Mitgestaltung &amp; Aufbau: Du hast die einmalige Chance, aktiv an der Mitentwicklung eines brandneuen Standortes in Meppen mitzuwirken. Sicherheit &amp; Freizeit: Wir bieten Dir einen befristeten 2-Jahresvertrag mit dem klaren Ziel der Entfristung sowie 30 Tage Jahresurlaub für Deine Erholung. Work-Life-Balance: Profitiere von einem familienfreundlichen 2-Schicht-System, das Deine persönliche Planung unterstützt. Karriere &amp; Entwicklung: Wir fördern Deine langfristige Karriereperspektive in einem wachsenden, innovativen Unternehmen. Durch unser Talentförderungs- und Weiterentwicklungsprogramm profitierst Du von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und echten Aufstiegschancen. Moderner Arbeitsplatz &amp; Top-Start: Dich erwartet ein neuer, hochmoderner Standort mit neuester Technik. Ein abteilungsübergreifender Einarbeitungsplan mit persönlichen Ansprechpartnern sichert Deinen optimalen Start bei uns. Starkes Team &amp; Zusammenhalt: Erlebe einen starken Teamzusammenhalt und Spaß bei der Arbeit durch regelmäßige Team-Events. Attraktive Extras &amp; Vergünstigungen: Profitiere von einer Pluxee-Guthabenkarte (monatlicher Sachbezug) und exklusiven Rabatten über unsere Corporate Benefits. Mobilität &amp; Wohlbefinden: Nutze das JobRad-Leasing und profitiere von ausreichend kostenfreien Parkmöglichkeiten direkt am Standort. Für Dein Wohlbefinden sorgen wir mit regelmäßigen Snacks und Getränken. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik. Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular. CEVA Logistics GmbH Unterschweinstiege 2-14 60549 Frankfurt/Main <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

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