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The Premier Success Sales team is seeking a world-class seller to join our global team supporting the Central business. The successful candidate will be supporting our business to position and sell our <a href="https://www.salesforce.com/services/success-plans/overview/premier-success-plans/" target="_blank">Premier Success Plan</a> to our customers. The Premier bundle of capabilities are used to deliver Salesforce's most proactive and personalized support experience. This is a sales role, and the primary measurement of success will be target attainment. The role will engage with sales teams to identify target accounts, and scope opportunities. As a subject matter expert you will be responsible to position the value of Premier with internal and external stakeholders. You will be part of the sales account team, and it is your responsibility to work closely with sales to build Premier pipeline and drive ACV. In addition to day-to-day selling, Premier Sales Executives focus heavily on scaled selling initiatives, such as developing and managing sales programs, and sales enablement sessions to drive sales of Premier. Responsibilities:
<ul>
<li>Build relationships with Sales leadership, including SVPs, AVPs and RVPs, to review territory performance and identify strategies and opportunities for Premier sales. </li>
<li>Achieve and exceed regional ACV targets for Premier. </li>
<li>Provide deal support for Premier Success </li>
<li>Accurate weekly, monthly and quarterly forecasting and revenue delivery. </li>
<li>Drive internal enablement programs, including content creation and delivering internal training. </li>
<li>Evangelize Premier Success internally and externally. </li>
<li>Serve as the subject matter expert for Premier Success. </li>
</ul>
Required Experience:
<ul>
<li>5+ years experience in Sales preferred of full cycle sales experience with a proven track record of success </li>
<li>Salesforce or other CRM application experience </li>
<li>Demonstrated track record of self-starting, risk-taking, and ability to influence without authority </li>
</ul>
Required Skills:
<ul>
<li>Strong written and verbal communication skills </li>
<li>Executive-level communication and interpersonal skills </li>
<li>Strong presentation skills required including the ability to adapt style based on audience and present complex ideas </li>
<li>Ability to prioritize, multi-task, and perform effectively under pressure </li>
<li>Great attention to detail, with strong analytical and problem solving skills </li>
<li>Experience with complex, escalated customer situations, ability to navigate large organizations and gain executive level buy-in </li>
<li>Knowledge of <a href="http://salesforce.com/" target="_blank">Salesforce </a>product and platform features, capabilities, and best use. </li>
<li>Travel up to 25% </li>
</ul>
<ul>
<li>Attributes: </li>
<li>High energy, outgoing, positive attitude and ability to motivate others </li>
<li>Results-driven, tenacious, driven to succeed in a fast-paced environment </li>
<li>Collaborative and consultative work style </li>
<li>Ability to learn quickly and adapt to change </li>
</ul>
At Salesforce, we strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this <a href="https://careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form?_ga=2.139086459.912759425.1690463420-976932181.1684251251" target="_blank">Accommodation Request Form</a>. Severe Disability Statement: We warmly invite applications from individuals with a severe disability status (Schwerbehinderung). Salesforce is committed to equality and creating a workplace that reflects society. We set ambitious goals for representation, emphasize accessibility and inclusion, and continuously learn and improve. Learn more about our inclusion initiatives <a href="https://www.salesforce.com/company/accessibility/workplace-resources/#ally-sf-benefits" target="_blank">here</a>. In 2019, Salesforce joined The Valuable 500 to champion disability inclusion in business leadership. Please note that Salesforce uses an automated employment decision tool to help our recruiters assess and evaluate candidates' resumes. If you do not want Salesforce to use this tool with your application, please submit a request via <a href="https://flows.beamery.com/salesforce/ai-accomodations" target="_blank">this form</a>. Equal Opportunity Statement. At Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at <a href="http://www.equality.com" target="_blank">www.equality.com</a> and explore our company benefits at <a href="http://www.salesforcebenefits.com" target="_blank">www.salesforcebenefits.com</a>. Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that's inclusive, and free from discrimination. <a href="https://www.eeoc.gov/know-your-rights-workplace-discrimination-illegal" target="_blank">Know your rights: workplace discrimination is illegal</a>. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications - without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education. Salesforce welcomes all.

Premier Success Plan, Sales Executive, German Speaking

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Office Advisory und Logistics &amp; Industrial Advisory Team als Werkstudent (all genders) Real Estate Transaction Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Unterstützung des Teams im Büroalltag und bei der Akquise sowie Vermittlung von Büro- oder Logistik-Immobilien</li>
<li>Vertriebsunterstützung durch telefonische Aufarbeitung bestehender und neuer Kundenkontakte in unserer Datenbank</li>
<li>Telefonische Aufbereitung von Leerstandslisten </li>
<li>Recherche und Analyse von Objekt- und Eigentümerinformationen</li>
<li>Mitarbeit bei der Aufbereitung von Exposéunterlagen, Angebotspräsentationen, Marktanalysten und Auswertungen</li>
<li>Aktualisierung und Pflege von Datenbanken </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Du befindest Dich im Studium eines wirtschaftlichen Studienganges, vorzugsweise der Immobilienwirtschaft </li>
<li>Analytisch geprägte Denkweise und strukturiertes, strategisches Handeln</li>
<li>Spaß an Teamwork mit einer zielstrebigen Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse </li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben</li>
<li>Arbeitsplatz in zentral gelegenem Büro mit moderner Arbeitsausstattung</li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz </li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie weiteren relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter +49 (0)69-298 99-169 oder <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

Werkstudent (all genders) Real Estate Transaction - Düsseldorf

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Berlin suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine Dauer von mindestens 6 Monaten, 15 - 20 Stunden pro Woche als Werkstudent (all genders) Real Estate Dataroom Services Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Erstellung einheitlicher Objektdokumentationen </li>
<li>Strukturierung, Erfassung und Digitalisierung von Immobiliendokumenten </li>
<li>Durchführung von inhaltlichen Auswertungen und Analysen </li>
<li>Einholung von Auskünften bei Behörden und Ämtern</li>
<li>Management von digitalen Datenraumplattformen </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Du studierst mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Geographie o.ä.</li>
<li>Erste studienbegleitende Berufserfahrung in der Immobilienbranche sind von Vorteil </li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und analytische Denkweise </li>
<li>Eine zielstrebige und eigenständige Arbeitsweise </li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil </li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz am innovativen Standort Berlin Sonnenallee</li>
<li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten </li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz </li>
<li>Regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zum Netzwerken</li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kundinnen und Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werden Sie Teil unseres Teams, und treiben Sie eine Welt im Wandel mit Ihren eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie weiteren relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Vanessa Appelmann unter - <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

Werkstudent (all genders)  Real Estate Dataroom Services

Du. Mit uns? Für unser Team Neuss, Standort Neuss, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Für Dich ist der Mensch nicht nur Mittel, sondern steht im Mittelpunkt? Dir sind effiziente Prozesse und ein nachhaltiges Ergebnis wichtig? Du willst Verantwortung übernehmen und aktiv zu unserem Erfolg beitragen? Dann passt Du wunderbar zu uns. Nutze die Vorzüge moderner Arbeitsweisen, profitiere von einer erfrischenden Unternehmenskultur und schaffe einen Rahmen, der Deine Mitarbeiter*innen zu Höchstleistungen motiviert. Du. Mit uns.
Die Einheit Operativer Messstellenbetrieb verantwortet die Durchführung aller Dienstleistungen des Zählerwesens und des Kundenservices, die beim Kunden vor Ort getätigt werden (Montagen, Entstörungen, Sperren, Recherche, Ablesung usw.). 
Die Organisationseinheit ist das persönliche Gesicht zum Endkunden und befindet sich im Spannungsfeld zwischen gesetzlichen Vorgaben, Arbeitssicherheit und Kundenzufriedenheit. 
Dafür stehst Du auf: 
<ul>
<li>
Du führst und entwickelst das Team Neuss mit ca. 14 - 16 Mitarbeiter*innen
</li>
<li>
Du legst deinen Schwerpunkt auf Arbeitssicherheit und setzt die Vorgaben stringent um
</li>
<li>
Du bist verantwortlich für die Umsetzung von Zielvorgaben, KVP, QS- und QM-Maßnahmen im zugewiesenen Verantwortungsbereich und kommunizierst diese im Team
</li>
<li>
Du erarbeitest, passt an und schulst Regeln und Standards im Fachbereich
</li>
<li>
Du stellst die Material- und Gerätebestandsführung sowie Pflege von Dienstleistungsaufträgen im Gerätemanagement (GM) sicher
</li>
</ul>
Das bringst Du mit: 
<ul>
<li>
Du hast Deine elektrotechnischeAusbildung sowie eine einschlägige Weiterbildung als Meister / Techniker erfolgreich abgeschlossen
</li>
<li>
Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Umfeld mit Bezug zur Stelle sowie idealerweise bereits über erste Erfahrung in der Personalführung
</li>
<li>
Du denkst in digitalen Lösungen und verfügst über Kenntnisse / Erfahrungen dahingehend, bist sicher im Umgang mit MS-Office und zusätzlichen IT-Systemen (GM, WFM)
</li>
<li>
Führungskompetenz: Du bist ambitioniert, Mitarbeiter*innen im Sinne des Westnetz-Führungsleitbildes zu führen: weitblickend, entscheidungsstark, konsequent, motivierend und teamfördernd
</li>
<li>
Themen aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz hast Du bereits erfolgreich umgesetzt und du lebst die zugehörigen Werte vor
</li>
<li>
Du hast eine schnelle datenanalytische Auffassungsgabe und kannst daraus entstehende Ableitungen in der Praxis umsetzen
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
<li>
Mit unserem Führungskompass bieten wir Dir ein strukturiertes Onboardingprogramm
</li>
<li>
Es erwarten dich spannende undabwechslungsreiche Aufgaben sowie die Möglichkeit, dich aktiv bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Bereichs einzubringen
</li>
<li>
Die Chance Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen im gesetzten Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen
</li>
<li>
Die Führung eines kompetenten und engagierten Teams
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 236406).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Tanja Rohn, +49 201 12-23572 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tanja.rohn@westnetz.de" target="_blank">tanja.rohn@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 31.07.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Teamleiter (m/w/d) im operativen Messstellenbetrieb, Betrieb West, Team Neuss 
    

Zur Verstärkung unseres Teams in Krefeld suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d) zur Aufbereitung von Medizinprodukten in Vollzeit.
Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung.
Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen.
Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie.
Ihre Benefits:
<ul>
<li>Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima</li>
<li>Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und&nbsp;Einarbeitungskonzept</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Fachkunde I oder II</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Annahme, Reinigung und Desinfektion von kontaminierten Medizinprodukten</li>
<li>Inspektion, Pflege und Funktionskontrolle der Medizinprodukte sowie Zusammenstellung von OP Sets</li>
<li>Verräumen von Medizinprodukten</li>
<li>Hol/Bringdienst zu den OPs</li>
<li>Unterstützung des Produktionsablaufes</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Sie haben idealerweise einen erfolgreichen Abschluss als Sterilisationsassistent (m/w/d), Fachkunde I oder die Bereitschaft diesen zu erwerben</li>
<li>Quereinstieg ebenfalls möglich</li>
<li>Schicht- und Wochenenddiensten stehen Sie aufgeschlossen gegenüber</li>
<li>Engagement, Motivation und eine hohe Einsatzbereitschaft</li>
<li>Teamorientiertes Zusammenarbeiten mit den Abteilungen</li>
<li>Strukturierte, sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
</ul>
Das ist Ihr Job?
Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.
Ihre Ansprechperson: 
	Tobias Hackbarth 
	Standortleitung 
	Tel.: +49 2151 32 2194
Ihre Benefits
Wir bilden weiter!
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es in unserer eigenen Akademie.
Safety First!
Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens.
Prima Klima!
Wir bieten ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima sowie spannende Mitarbeiterevents.
Heute schon an morgen denken!
Wir bezuschussen die betriebliche Altersvorsorge.
Exklusive Vorteile!
Durch unsere Corporate Benefits erhalten unsere Mitarbeitenden Rabatte bei namhaften Marken und Fitnessstudios.
Mobilität neu gedacht!
Fahrradleasing leicht gemacht – dank Jobrad!
Alles im Gleichgewicht!
Eine optimale Work-Life-Balance wird bei uns durch zeitlich flexibles sowie mobiles Arbeiten ermöglicht.
Ein guter Start!
Bei uns gibt es feste Ansprechpartner:innen bei der Einarbeitung sowie ein umfangreiches Einarbeitungskonzept.
Alle 8 Leistungen anzeigen
Auf einen Blick
Frühestmöglicher Start:
Ab sofort
Beschäftigungsart:
Unbefristet
Unternehmen:
Fresenius Health Services
Standort:
Krefeld
Arbeitszeit:
Vollzeit
Einsatzbereich:
Sterilgutaufbereitung
Referenznummer:
1843
Veröffentlicht am:
26.05.2025

Mitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d) Medizinprodukteaufbereitung ID 1843

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. Real Estate Due Diligence Services / Real Estate Consulting: 
<ul>
<li>Unterstützung von nationalen und internationalen, institutionellen und privaten Investor:innen bei Ankäufen von Einzelobjekten und Portfolien in Deutschland</li>
<li>Durchführung von Due Diligence-Prozessen für alle Nutzungsarten (Büro, Logistik, Wohnen, Hotel, etc.) und Risikoklassen (Grundstücke, Projektentwicklungen, Restrukturierungen, Neubauten)</li>
<li>Wirtschaftlichkeits- und Marktanalysen, Szenariokalkulationen und Kaufpreisermittlungen</li>
<li>Auswertung und Prüfung von virtuellen Datenräumen und Projektmanagement</li>
</ul>
 Wir denken strategisch und agieren interdisziplinär mit den übrigen Real Estate Geschäftsbereichen Investment, Vermietung, Valuation, Consulting, Research und ESG-Beratung. Hohe Marktnähe, langjährige Erfahrung und Umsetzungsorientierung zeichnen unsere Arbeit aus. In Berlin suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (SENIOR) CONSULTANT (all genders) REAL ESTATE DUE DILIGENCE SERVICES / CONSULTING Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Ankaufsbegleitung und Due-Diligence-Prozesse für Einzelimmobilien und Portfolien aller Nutzungsarten, für nationale und internationale Kund:innen. Zusammen mit erfahrenen Profis aller Disziplinen begleitest du institutionelle und private Kunden:innen bei ihren Ankäufen</li>
<li>Halte stets direkten und professionellen Kontakt zu unseren Kund:innen und Geschäftspartner:innen und freue Dich auf einen engen Austausch mit maßgeblichen Entscheidern des Investmentmarktes</li>
<li>Plane bundesweite Besichtigungen und führe diese professionell durch </li>
<li>Profitiere vom Know-how unseres fundierten Inhouse Marktresearches und unserer Transaktionsnähe sowohl bei der Vermietung als auch dem Investment</li>
<li>Entwickle Dich mit unserem Kick-Starter Programm für neue Mitarbeiter:innen und bringe Deine persönlichen Stärken zur Lösung gemeinsamer Herausforderungen ein</li>
<li>Werde Teil unseres interdisziplinären Teams aus den Bereichen Valuation, Consulting, Letting &amp; Investment Consulting, Research und Due Diligence Services</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Immobilien, Wirtschaftswissenschaften, Geografie o.ä.</li>
<li>Begeisterung für Immobilien, Investmentmärkte, analytisches Arbeiten und hohe Zahlenaffinität </li>
<li>Einschlägige Erfahrung (mindestens 1 Jahr Vollzeit) im Immobilieninvestment, Assetmanagement Bewertung oder strategischer Immobilienberatung</li>
<li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PPT)</li>
<li>Spaß daran sich regelmäßig proaktiv in neue Sachverhalte und Themengebiete einzuarbeiten</li>
<li>Dienstleistungsorientierung, professionelles Auftreten, Kommunikationsfreude und Lust auf Erfolg im Team</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Day-1 Einbindung in das Transaktionsgeschehen mit tiefem umfassenden Markteinblick</li>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben und langfristigen Karriereperspektiven</li>
<li>Für einen guten Start sorgt unser Buddy-System, ab dem ersten Tag macht Dich Dein Buddy mit der Organisationsstruktur, der Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen vertraut und steht dir regelmäßig für Rücksprachen zur Verfügung</li>
<li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen, wie Bezuschussung der ÖPNV-Fahrtkosten, vermögenswirksame Zusatzleistungen sowie betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Attraktives Dienstrad-Leasing über Gehaltsumwandlung</li>
<li>Zielgerichtete Förderung mit Weiterentwicklungsangeboten und Feedback, u.a. durch unsere E-Learning Plattform und Fortbildungen</li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz</li>
<li>Arbeitsplatz in zentral gelegenem Büro mit moderner Arbeitsausstattung</li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kundinnen und Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Vanessa Appelmann unter <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

(Senior) Consultant (all genders) Real Estate Due Diligence Services / Consulting

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Berlin suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (all genders) Real Estate Office Investment Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Unterstützung unserer Investment-Experten bei strukturierten Verkaufs-/ Akquisitionsprozessen </li>
<li>Mitarbeit bei der Aufbereitung von Angebotspräsentationen, Standort- und Marktanalysen sowie Wirtschaftlichkeits- und Cash-Flow-Berechnungen</li>
<li>Teilnahme an Objektbesichtigungen mit erfahrenen Kolleg:innen</li>
<li>Recherche von Objekt- und Eigentümerinformationen</li>
<li>Aktualisierung und Pflege von Datenbanken </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Du befindest Dich im Studium eines wirtschaftlichen Studienganges, vorzugsweise der Immobilienwirtschaft </li>
<li>Analytisch geprägte Denkweise und strukturiertes, strategisches Handeln</li>
<li>Spaß an Teamwork mit einer zielstrebigen Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse </li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben</li>
<li>Arbeitsplatz in zentral gelegenem Büro mit moderner Arbeitsausstattung</li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz </li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie weiteren relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

Werkstudent (all genders) Real Estate Office Investment - Berlin

In Berlin, München oder Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet ab sofort als Business Analyst - Partner &amp; Prozesse (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "World's Best Bank for Sustainable Finance 2022" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Dokumentation der Prozessvision (idealerweise in BNPM2.0) für die Customer/Partner/Bank Journeys Secured and Unsecured.</li>
<li>Du bist zuständig für die Identifizierung und Analyse von Möglichkeiten (prozessual auch durch geeignete technische Entwicklungen wie z.B. IDP, Open Banking, AI o.ä.) zur zielgerichteten Weiterentwicklung der Journeys hin zur Vision auch durch Vernetzung mit internen und externen Stakeholder:innen.</li>
<li>Du konzeptionierst die Maßnahmen als Basis für die Roadmap Planung und Umsetzungsbeauftragung.</li>
<li>Du führst regelmäßig einen Soll-Ist Abgleich der Journeys zur Vision durch.</li>
<li>Du arbeitest eigenständig an abwechslungsreichen Projekten und Themen mit.</li>
<li>Du treibst Prozessveränderungen und Automatisierungen im Bereich CPB voran und berätst und integrierst dabei auch andere interne Stakeholder: innen (z.B. Operations).</li>
<li>Du übernimmst gesonderte Aufgaben nach Weisung der Teamleitung Business Excellence.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sehr gutes Prozessverständnis</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich auszudrücken und zu vereinfachen</li>
<li>Sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>EDV-Kenntnisse (MS-Office, Prozessdokumentationstool / Prozessautomatisierungstool z.B. Camunda)</li>
<li>Optional: Kenntnisse in BPNM2.0</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li>
<li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li>
<li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
<li>30+ Urlaubstage</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Sabrina Welzel - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Business Analyst - Partner & Prozesse (all genders)

Join us at Platform Cloud, where we empower organizations to innovate swiftly and meet evolving business needs with a comprehensive suite of tools for application development and management. Our platform includes capabilities such as Low Code AppDev, Customization, Integration, Data Management, Security &amp; Compliance, and Automation. With the addition of Agentforce, Platform is the ultimate toolkit for building AI-powered applications rapidly, transforming every line of business. Discover more about <a href="https://www.salesforce.com/platform/enterprise-app-development/" target="_blank">Agentforce &amp; AI App Development</a> and Salesforce <a href="https://www.salesforce.com/platform/cloud-data-security/" target="_blank">Data Security &amp; Privacy</a> As a Account Executive - Platform - Security, you'll be at the heart of our customers' digital transformation - helping them build, secure, and scale custom applications on the Salesforce Platform.
<ul>
<li> What You'll Own:
<ul>
<li>Be the CEO of Your Business: You'll drive the end-to-end sales cycle for platform-related solutions, including Salesforce Shield, Sandboxes, and our broader Platform capabilities. You'll own pipeline generation and opportunity management within your territory. </li>
<li>Strategic Co-Prime Leadership: Operate as a co-prime alongside other product specialists and Core AEs, aligning internal teams and driving a unified platform strategy. </li>
<li>Technical-Led Selling: Position Platform as a strategic enabler - helping customers build custom apps, ensure security and compliance, and accelerate innovation. </li>
</ul>
Key Responsibilities:
<ul>
<li>Progress existing opportunities while generating new, high-quality pipeline. </li>
<li>Lead proactive pipe gen activities and engage customers in meaningful, value-driven conversations. </li>
<li>Build internal influence and collaborate closely with Core AEs, solution engineers, and other stakeholders. </li>
<li>Own complex sales cycles with a technical lens - especially in app dev, security, and IT transformation. </li>
</ul>
Product Focus Areas:
<ul>
<li>Salesforce Platform - Low Code AppDev, Customization, Integration, Data Management, Security &amp; Compliance, and Automation. </li>
<li>Salesforce Shield - Security, monitoring, and compliance capabilities. </li>
<li>Sandboxes - Scalable development and test environments to accelerate build cycles. </li>
</ul>
What Makes You a Strong Fit:
<ul>
<li>7-10+ years of experience in solution sales, technical consulting, or pre-sales - preferably in cloud or platform technologies. </li>
<li>Fluent in English and German </li>
<li>Comfortable navigating enterprise accounts and selling to senior IT and business leaders. </li>
<li>Strong technical acumen - able to translate product capabilities into business outcomes. </li>
<li>Passionate about technology, sales, and building lasting customer relationships. </li>
<li>Structured, self-driven, and confident operating in roles that may receive less spotlight but drive strategic value. </li>
</ul>
Why This Role?
<ul>
<li>Unique Blend: A perfect mix of deep technology and commercial ownership - ideal for individuals with a pre-sales or engineering background looking to step into sales. </li>
<li>Strategic Impact: Platform is critical to customer success, powering innovation, security, and scale across industries. </li>
<li>Comp Plan &amp; Opportunity: Strong 50/50 comp plan and visibility across the enterprise - your impact will be both measurable and meaningful. </li>
<li>Growth Path: A fantastic springboard for long-term career progression within Salesforce. </li>
</ul>
This isn't just a sales role - it's a chance to help customers transform how they build, connect, and grow with the power of the Salesforce Platform. </li>
</ul>
At Salesforce, we strive to create an accessible and inclusive experience for all candidates. If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this <a href="https://careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form?_ga=2.139086459.912759425.1690463420-976932181.1684251251" target="_blank">Accommodation Request Form</a>. Severe Disability Statement: We warmly invite applications from individuals with a severe disability status (Schwerbehinderung). Salesforce is committed to equality and creating a workplace that reflects society. We set ambitious goals for representation, emphasize accessibility and inclusion, and continuously learn and improve. Learn more about our inclusion initiatives <a href="https://www.salesforce.com/company/accessibility/workplace-resources/#ally-sf-benefits" target="_blank">here</a>. In 2019, Salesforce joined The Valuable 500 to champion disability inclusion in business leadership. Please note that Salesforce uses an automated employment decision tool to help our recruiters assess and evaluate candidates' resumes. If you do not want Salesforce to use this tool with your application, please submit a request via <a href="https://flows.beamery.com/salesforce/ai-accomodations" target="_blank">this form</a>. Equal Opportunity Statement. At Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at <a href="http://www.equality.com" target="_blank">www.equality.com</a> and explore our company benefits at <a href="http://www.salesforcebenefits.com" target="_blank">www.salesforcebenefits.com</a>. Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that's inclusive, and free from discrimination. <a href="https://www.eeoc.gov/know-your-rights-workplace-discrimination-illegal" target="_blank">Know your rights: workplace discrimination is illegal</a>. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications - without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education. Salesforce welcomes all.

Specialist Account Executive - Platform - Security

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetrieb, Standort Mettmann oder Langenfeld, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Du bist engagiert? Du möchtest gerne anspruchsvolle technische Aufgabenstellungen lösen und hast Spaß daran neue Wege zu gehen? Dann werde als Obermonteur (m/w/d) Teil unseres Teams und unterstütze uns bei dem Betrieb und der Instandhaltung von Stromnetzen in Städten und Gemeinden des Kreises Mettmann.
Unser Team gehört zum Regionalzentrum Neuss und betreibt im gesamten Versorgungsgebiet rund 11.500 Kilometer Stromnetze, 2.600 Trafostationen und 111 Umspannanlagen. Bring gemeinsam mit uns innovative Arbeitsmethoden voran und gestalte mit uns den zukunftsorientierten Aus- und Umbau der Versorgungsetze. Du. Mit uns. Gemeinsam für das Netz von morgen.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du bist eigenständig verantwortlich für das Vorbereiten, Durchführen und Abschließen von Montagearbeitenan Nieder- und Mittelspannungskomponenten sowie Glasfasernetzen und deren Infrastruktur (z. B.Netzkabel, Stationen, Infrastruktur für Strom und Glasfaserkomponenten)</li>
<li>Du übernimmst das Ausführen und Überwachen von schwierigen und speziellen Bau-, Montage-, Wartungs-und Instandsetzungsarbeiten – dabei berücksichtigst du auch kundenspezifische Anforderungen</li>
<li>Du arbeitest aktiv bei der Projektabwicklung im Mittel- und Niederspannungsnetz sowie im Glasfasernetz mit,insbesondere im Bereich FTTx</li>
<li>Du bist verantwortlich für das Ermitteln, Eingrenzen, Analysieren und Beseitigen von Störungen</li>
<li>Du führst komplexe Messungen und Prüfungen durch und erledigst Schalthandlungen</li>
<li>Du bist bereit Montagearbeiten über die Grenzen des eigenen Regionalzentrums hinaus durchzuführen</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du hast Deine Ausbildung in einem anerkannten elektrotechnischen Ausbildungsberuf erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise Erfahrungen im Bereich der Betriebsmittel von Ortsnetzstationen, Kabelnetzen, Freileitungen und FTTX mit
</li>
<li>
Du nimmst an der "lokalen Rufbereitschaft" mit unverzüglicher Arbeitsaufnahme im Störungsfall teil
</li>
<li>
Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B/BE, Klasse CE wünschenswert (oder die Bereitschaft, die Fahrerlaubnis zu erlangen)
</li>
<li>
Du setzt dich für eine gemeinsame Sache ein und vertrittst das Teamergebnis
</li>
<li>
Du lebst Arbeitssicherheit vor und wirkst verbindlich in Deinem Auftreten
</li>
<li>
Du zeigst Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue und innovative Arbeitsinhalte/Instrumente 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Herausforderung in einem dynamischen Umfeld
</li>
<li>
Deine Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kollegen und wir statten Dich mit gutem technischem Equipment aus 
</li>
<li>
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit:Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung und Du erhältst angemessene Zuschläge im Rahmen von Mehrarbeits-/Feiertags-/Erschwerniszulagen, wenn einmal eine Extraschicht notwendig sein sollte
</li>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
</li>
<li>
Du hast die Möglichkeit, Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen 
</li>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite 
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 236921).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Josefin Jannett, +49 174 3214277 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:josefin.jannett@westnetz.de" target="_blank">josefin.jannett@westnetz.de</a>
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Überzeuge Dich selbst: 
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Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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