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Die FH Aachen gehört zu den größten und wichtigsten Fach­hochschulen Deutschlands. An den beiden Stand­orten Aachen und Jülich studieren mehr als 14.500 Studierende in rund 90 Studien­gängen vor allem in den klassischen MINT-Fächern wie Mathematik, Informatik, Natur­wissen­schaften und Technik sowie Wirtschafts­wissenschaften und Gestaltung. Durch die Lage im Drei­ländereck Deutschland-Niederlande-Belgien und Kooperationen mit zahl­reichen und bedeutenden ausländischen Partner­hochschulen ist Internationalität selbst­verständlich.
In der Datenverarbeitungszentrale (DVZ) der FH Aachen ist folgende unbefristete Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
Projektkoordinatorin / Projektkoordinator zur Unterstützung der Teams der DVZ (w/m/d) 
(Kennziffer: 20-1571)
 Aufgaben 
Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Steuerung insbesondere von Digitalisierungsprojekten innerhalb der FH Aachen
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
<ul>
<li>Entwicklung, Koordination, Dokumentation und Präsentation von Projekten</li>
<li>Entwicklung von Lösungsvorschlägen / Konzepten</li>
<li>Mitwirkung bei der Entwicklung der erforderlichen Prozessumstellungen</li>
<li>Aufbau und Pflege der Kommunikationsnetzwerke zu den internen und externen Projektpartner:innen</li>
<li>Mitwirkung im Ausschreibungs- und Vergabemanagement</li>
<li>Mitwirkung in allen Projektphasen</li>
<li>Erstellung und Überwachung von SLAs</li>
<li>Allgemeine Unterstützung bei Projekten in der FH Aachen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung des PM-Standards der FH Aachen</li>
<li>Berichtswesen an die Projektverantwortlichen</li>
</ul>
Profil 
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. der Richtung Wirt­schaft, Wirt­schafts­informatik oder Wirt­schaftsingenieurwesen)</li>
<li>analytische und konzeptionelle Kompetenz</li>
<li>berufliche Erfahrung im Projektmanagement erwünscht</li>
<li>Fähigkeit zur Erfassung komplexer technischer Zusammen­hänge</li>
<li>strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Team- und Kommunika­tions­fähigkeit</li>
<li>ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, gute schrift­liche Ausdrucks­fähigkeit</li>
</ul>
Wir bieten 
<ul>
<li>Arbeitsbedingungen und Vergütungen nach dem TV-L</li>
<li>Eine Stelle, die bei entsprechender Qualifikation mit der Entgelt­gruppe E 11 bewertet und unbefristet ist</li>
<li>Regelmäßige wöchentliche Arbeits­zeit von 27 Stunden und 53 Minuten</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeits­zeiten, mobiles Arbeiten, Belegplätze in einer Kinder­tages­einrichtung nach Verfügbarkeit, familien­freundliche Infrastruktur)</li>
<li>Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li>
</ul>
Die Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Die Fachhochschule Aachen beabsichtigt, den Anteil der akademischen Mitarbeiterinnen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
MABL1_DE

Projektkoordinatorin / Projektkoordinator zur Unterstützung der Teams der DVZ (w/m/d)

Forschungszentrum Jülich
Bei uns haben Sie die Chance, das neu gegründete Institut für nachhaltige Wasserstoffwirtschaft (INW) von Beginn an mit Ihren Ideen zu begleiten. Das INW bildet mit der H2-Demonstrationsregion das „Helmholtz-Cluster für nachhaltige und infrastrukturkompatible Wasserstoffwirtschaft“ (HC-H2). Hier werden wissenschaftliche Grundlagen im Bereich innovativer Wasserstofftechnologien gelegt, um Forschungs- und Entwicklungsansätze mit hohem Nachhaltigkeitspotential und attraktiven Wirtschaftlichkeitsaussichten voranzutreiben. Sie werden dem Institutsbereich „Prozess- und Anlagentechnik für die chemische Wasserstoffspeicherung“ (INW-4) angehören. Das INW-4 befasst sich mit der Prozesssynthese und Validierung von Gesamtsystemen und Prozessen für die Herstellung und Nutzung von chemischen Wasserstoffspeichern. Wenn Sie Interesse an den Themen Energiewende, Nachhaltigkeit und chemische Wasserstoffspeicher haben, dann sind Sie hier in Ihrem Element. Werden Sie Teil des sich in Gründung befindenden Teams und machen Sie die Welt ein Stück nachhaltiger!
				Verstärken Sie unseren Institutsbereich „Prozess- und Anlagentechnik für die chemische Wasserstoffspeicherung“ (INW-4) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
				Teamleitung – Technische Infrastruktur für chemische Wasserstoffträger / Technical Infrastructure for Chemical H2 Carriers (w/m/d)
				Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Aufbau und Etablierung des Teams „Technische Infrastruktur für chemische Wasserstoffträger“ am INW-4</li>
<li>Die Forschungsthemen des Teams umfassen u.&nbsp;a. die Entwicklung von Technologien für die Infrastruktur von chemischen Wasserstoffspeichern wie Tanksysteme, die sowohl CO2 als auch chemische H2-Träger aufnehmen können, großskalige Speicher wie Kavernenspeicher für chemische Wasserstoffträger, logistische Fragestellungen zur Bereitstellung der chemischen Wasserstoffträger und CO2‑Transport</li>
<li>Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams</li>
<li>Planung, Gestaltung und aktive Weiterentwicklung des Teams</li>
<li>Anleitung von Studierenden, Promovierenden und Postdocs</li>
<li>Entwicklung, Planung und Ausführung von theoretischen und praktischen Arbeiten für die Entwicklung von infrastrukturkompatiblen Technologien für chemische H2-Träger</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich der Technologieerprobung durch die Umsetzung der Verfahren im Labor, Miniplant, Technikum sowie durch den Abgleich von Experiment und Simulation</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den anderen Teams des INW-4, die sich mit Technologieentwicklung beschäftigen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Institutsbereichen INW 1-3&nbsp;und der Abteilung für Demonstrationsvorhaben</li>
<li>Aufbau und Pflege von Industriekontakten und weiteren Stakeholdern</li>
<li>Analyse und Präsentation der Ergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen und Veröffentlichung von wissenschaftlichen Ergebnissen in entsprechenden Journalen</li>
<li>Erstellung von Drittmittelanträgen und folgende Projektleitung</li>
</ul>
				Ihr Profil:
<ul>
<li>Mit überdurchschnittlichen Ergebnissen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Chemie, Prozesstechnik, Physik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlicher Studienrichtung </li>
<li>Umfassende Kenntnisse und einschlägige Erfolge im Bereich der Technologieentwicklung (theoretisch und/oder experimentell) durch Promotion, Postdoc und/oder Industrieerfahrung nachgewiesen </li>
<li>Fähigkeit zur praktischen Umsetzung und Fehlersuche </li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li>
<li>Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise </li>
<li>Promotion wünschenswert </li>
<li>Leitungserfahrung und/oder Industrieerfahrung wünschenswert</li>
</ul>
				Unser Angebot:
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:
<ul>
<li>SINNSTIFTENDE AUFGABEN: Die Position bietet eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li>
<li>FÜHRUNG &amp; ENTWICKLUNG: Wir fördern Ihre Führungskompetenz gezielt – mit einem umfangreichen Portfolio aus individuellen Trainings und vielfältigen Netzwerkangeboten:&nbsp;<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/408" target="_blank">https://go.fzj.de/Fuehrungskultur</a> In einer großen Forschungseinrichtung wie unserer arbeiten Wissenschaft und Administration Hand in Hand. In unserem Führungsleitbild (<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/409" target="_blank">https://go.fzj.de/fuehrungsleitbild</a>) erfahren Sie u.&nbsp;a. Details über die Definition der Aufgabe von Führungskräften</li>
<li>WORK-LIFE-BALANCE: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts‑)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort‑)Terminen gegeben</li>
<li>URLAUB: Sie erhalten bei uns 30&nbsp;Tage Urlaub plus freie Brückentage (z.&nbsp;B. zwischen Weihnachten &amp; Neujahr)</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen (<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/410" target="_blank">https://go.fzj.de/vollzeitnah</a>) ermöglichen eine individuelle Gestaltung Ihrer Arbeitszeit</li>
<li>GESUNDHEIT &amp; WOHLBEFINDEN: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Freuen Sie sich auf ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten – z.&nbsp;B. durch Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr. Zusätzlich stehen Ihnen unser betriebsärztlicher Dienst sowie ein erfahrenes Team der Sozialberatung direkt vor Ort zur Seite</li>
<li>FAIRE VERGÜTUNG: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 14&nbsp;TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/320" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed</a>. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 69&nbsp;des PDF‑Downloads.</li>
<li>ZUSÄTZLICHE BENEFITS: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>PERSPEKTIVE: Die Position ist auf 2&nbsp;Jahre befristet mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive</li>
</ul>
Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/312" target="_blank">https://go.fzj.de/Benefits</a>.
Dienstort: Brainergy Park Jülich
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.&nbsp;B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig. Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/313" target="_blank">https://go.fzj.de/diversitaet</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.02.2026 über unser&nbsp;<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>.
<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795" target="_blank"> JETZT BEWERBEN </a>
Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere&nbsp;<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/316" target="_blank">FAQs</a> beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/508" target="_blank">Kontaktformular</a>.
Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.
<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118795/1/318" target="_blank">www.fz-juelich.de</a>
WIR WURDEN AUSGEZEICHNET

Teamleitung – Technische Infrastruktur für chemische Wasserstoffträger / Technical Infrastructure for Chemical H2 Carriers (w/m/d)

RWE Power AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet (max. bis Ende 2029) Die Rolle Unser Team "Werkstoff- &amp; Feststofftechnologie" des Unternehmensbereichs "Forschung und Entwicklung" befasst sich u. a. mit werkstofftechnischen Fragestellungen sowie der Schadensanalytik in den Tagebauen und Kraftwerken im Rheinischen Revier wie auch für weiter Konzerngesellschaften. Darüber hinaus befassen wir uns jedoch auch mit den Werkstofftechnischen Fragestellungen für zukünftige Anlagen insbesondere im Bereich des Wasserstoffes. Zur Unterstützung zahlreicher Projekte und Initiativen suchen wir hier Verstärkung. 
<ul>
<li>Abstimmung mit anderen RWE-Konzerngesellschaften hinsichtlich der Schwerpunkte und Ableitung werkstofftechnischer Fragestellungen.</li>
<li>Initiierung, Steuerung und Koordinierung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie Zusammenarbeit mit externen Projektpartnern.</li>
<li>Mitwirkung im vgbe Teilprojekt Werkstoffsicherheit in der Wasserstoffwirtschaft, inklusive Teilnahme an der vgbe Konferenz MATHEA 2026 bei VTT in Finnland.</li>
<li>TransHyDE - Nachfolgeprojekte:
<ul>
<li>Planung und Umsetzung des Weiterbetriebs des Materialprüfteststandes des TransHyDE GET H2 Loops.</li>
<li>Durchführung von Untersuchungen zur mikrobiell induzierten Korrosion (MIC) an unterschiedlichen Standorten (Gronau-Epe, BAM, NORCE, TransHyDE GET H2 Loop).</li>
<li>Mitarbeit an Versuchsreihen unter Wasserstoffatmosphären bei hohen Temperaturen (bis zu 300°C) in enger Zusammenarbeit mit BAM und IWM Freiburg sowie unterstützend zum TransHyDE H2Hohlzug-Projekt</li>
</ul>
</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Abgeschlossenes (Master-)Studium im Bereich Maschinenbau, mit vertieften und fundierten Kenntnissen der Werkstoffwissenschaft.</li>
<li>Erfahrung in der Projektkoordination.</li>
<li>Kenntnisse in der (Rasterelektronen-)Mikroskopie.</li>
<li>Erfahrung in zerstörender und zerstörungsfreier Materialprüfung.</li>
<li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Kenntnisse Strukturierte und analytische Arbeitsweise.</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.</li>
<li>Teamorientiert und durchsetzungsstark</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Erfahrung im Bereich Wasserstoffwirtschaft und einschlägigen F&amp;E-Projekten.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Attraktive Vergütung plus Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf mobiles Arbeiten.</li>
<li>Spannende Zusammenarbeit in einem zukunftsorientierten, internationalen Konzern.</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.</li>
<li>Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91648, Bewerbungsfrist: 20.02.2026 Fragen? Kontakt HR: Svenja Gottschalk-Dickmeiß, +49 152 09168453, Kontakt Fachbereich: Frank Neumann, +49 152 06854344 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Die rund 7.600 Beschäftigte von RWE Power maximieren das Potenzial von Tagebauen, Kraftwerken, Veredlungsbetrieben und Forschung. Wir haben die Stromerzeugung aus Kernenergie beendet: Das letzte Kraftwerk wurde 2023 stillgelegt. Genauso verantwortungsvoll werden wir bis 2030 aus der Kohleverstromung aussteigen. Auch danach kümmern wir uns um den Rückbau unserer Anlagen und die Entwicklung von Standorten, z. B. für Erneuerbare Energien - damit sind wir bereits der größte Flächenentwickler in Nordrhein-Westfalen. Unsere Rekultivierung ehemaliger Tagebaugebiete gilt unter den Fachleuten weltweit als vorbildlich und ist eine ehrgeizige, innovative Herausforderung. Wir sind stolz darauf, Dinge anders zu machen und unseren Ansatz regelmäßig mit neuen Ideen zu verändern.

Projektunterstützung Werkstofftechnologie d/w/m

<ul>
<li>Aachen (Nordrhein-Westfalen)</li>
<li>Einsatzort: Stadtgebiet Aachen und Umland</li>
<li>ADAC e.V.</li>
<li>Straßenwacht, KFZ-Mechatronik</li>
<li>Berufserfahrene</li>
<li>Vollzeit, Schicht- und Wochenenddienst</li>
<li>37 Wochenstunden 
		36 Wochenstunden (ab 2027)</li>
<li>unbefristet</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
</ul>
Das sind deine Aufgaben
Wir suchen einen engagierten Kfz-Mechatroniker (w/m/d), der mit Leidenschaft, Innovationsgeist und technischer Kompetenz unseren Mitgliedern in Pannensituationen kompetente und zuverlässige Hilfe bietet. Bei uns erwarten dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub, damit du beruflich und privat voll durchstarten kannst. Bewirb dich jetzt und werde Teil der Gelben Engel!
<ul>
<li>Professionelle Unterstützung leisten: Mit deinem Kfz-Know-how bietest du unseren Mitgliedern am Pannenort stets zuverlässige und professionelle Hilfe. Durch eine umfassende Einarbeitung und die Unterstützung erfahrener Kolleginnen und Kollegen stellen wir sicher, dass du bei uns erfolgreich starten kannst.</li>
<li>Technische Probleme lösen: Du diagnostizierst und behebst technische Defekte an Kraftfahrzeugen und Fahrrädern, um sie wieder fahrtüchtig zu machen. Außerdem gibst du den Verkehrsteilnehmern kompetente Auskünfte und informierst über mögliche Folgemaßnahmen.</li>
<li>Koordination und Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit unserer Disposition und externen Partnern sorgst du dafür, dass der Ablauf der Pannenhilfe reibungslos funktioniert.</li>
<li>Mitglieder betreuen und gewinnen: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitglieder vor Ort, berätst zu ihrer Mitgliedschaft, informierst über zusätzliche Leistungen und gewinnst als Repräsentant des ADAC neue Mitglieder.</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Fachliche Voraussetzungen: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder Kfz-Elektriker (w/m/d) mit und bist bereit, deine Fähigkeiten einzusetzen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li>
<li>Mobilität: Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (oder alte Klasse 3) ist erforderlich, damit du sicher und zuverlässig zu unseren Einsätzen gelangst.</li>
<li>Serviceorientierung: Unsere Mitglieder schätzen eine eigenständige und verlässliche Arbeitsweise sowie ein freundliches und professionelles Auftreten.&nbsp;</li>
<li>Flexibilität: Schicht- und Wochenendarbeit sind Bestandteil des Jobs, doch genau das ermöglicht dir eine besondere Flexibilität. Erlebe die Vorzüge unserer flexiblen Arbeitszeitmodelle, die dir nicht nur mehr Zeit für Familie und Freizeit bieten, sondern auch individuelle Optionen wie Teilzeitarbeit.</li>
<li>Lernbereitschaft: Mit deiner kreativen Denkweise und Offenheit für neue Herausforderungen meisterst du jedes technische Problem. Du schätzt die Arbeit mit modernen IT-Systemen und lernst gerne dazu – das sorgt dafür, dass dir in deinem Job nie langweilig wird.</li>
</ul>
Wir bieten
Arbeitszeit &amp; Vergütung
Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Wochenarbeitszeit von 37 Stunden, die ab 2027 auf 36 Stunden reduziert wird. Dein überdurchschnittliches Gehalt wird durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie eine jährliche Prämie abgerundet. Zuschläge von bis zu 100 % erhältst du für Feiertags-, Sonntags-, Spät-, Nacht- und Mehrarbeit.
Anerkennung &amp; Dankbarkeit
Ein großer Teil deines Berufs als Straßenwachtfahrer (w/m/d) ist es, Menschen in Not zu helfen. Mit all deinem Wissen und Können sowie deiner Menschlichkeit stehst du ihnen zur Seite. Ihre Dankbarkeit, Wertschätzung und Anerkennung zu erfahren, ist ein besonders erfüllendes Gefühl.
Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld
Schöner Urlaub, frohes Fest: Freu dich auf Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld in Höhe von jeweils einem halben Monatsgehalt. Mit diesem Extra lässt sich der Urlaub und das Fest gleich noch mehr genießen.
Bikeleasing
Zur Förderung einer nachhaltigen und gesunden Form der Mobilität hast du die Möglichkeit, kostengünstig ein Dienstfahrrad zu leasen, das du und deine Familie zu 100% privat nutzen dürfen.
Deutschland-Ticket
Gute Fahrt mit Bus &amp; Bahn: Der ADAC bezuschusst das Deutschland-Ticket, damit du schnell günstig zu deinem Arbeitsplatz kommst – und auch überall dorthin, wo du am liebsten deine Freizeit verbringst.
Urlaub &amp; Freizeit
Arbeit ist nur das halbe Leben. Und wer in dieser Hälfte viel leistet, hat sich Urlaub verdient. Beim ADAC sind es 30 Tage plus zusätzliche arbeitsfreie Tage wegen besonderer Anlässe.
Findet NeMi
Es ist noch kein neuer Engel vom Himmel gefallen. Daher hat der ADAC das Programm "Findet NeMi" (= Neue Mitarbeitende) ins Leben gerufen. Wenn du also in deinem Freundes- und Bekanntenkreis Menschen davon überzeugst, zum ADAC zu kommen, gibt es bei erfolgreicher Vermittlung und nach Abschluss der Probezeit eine Prämie in Höhe von insgesamt 2.000 Euro.
Kurzer Arbeitsweg
Entspannt in den Arbeitstag starten: Dein Dienst beginnt meist direkt in deiner Nähe, idealerweise sogar vor deiner eigenen Haustür. Die Garagenmiete für dein Straßenwachtfahrzeug übernimmt natürlich der ADAC.
Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen
Der ADAC bietet dir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und unterstützt dich mit vermögenswirksamen Leistungen. So kannst du sorgenfrei in die Zukunft blicken und dich auf das Wesentliche konzentrieren.
Das ist nur eine kleine Auswahl der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Die komplette Übersicht finden Sie auf unserer Seite zu unseren Leistungen und Benefits. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Angebote je nach Standort und Position variieren können. 
Das sind wir
Bei uns hilfst du Menschen. Mit all deiner Erfahrung.
Als Straßenwachtfahrer (w/m/d) beim ADAC bist du für unsere Mitglieder der Engel in Gelb. Du erlebst täglich neue Herausforderungen, während du Menschen in schwierigen Situationen hilfst. Dein Arbeitsplatz ist nicht nur ein einfaches Fahrzeug, sondern vielmehr eine rollende Werkstatt, die technisch stets auf dem neuesten Stand ist. Du bist frei von den starren Strukturen einer Werkstatt und hast die Freiheit, auf den Straßen unterwegs zu sein, neue Orte zu sehen und dabei Gutes zu tun. Mit deiner technischen Expertise sorgst du dafür, dass unsere Mitglieder sicher ihr Ziel erreichen.
Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die <a href="https://karriere.adac.de/arbeiten-beim-adac/unsere-philosophie.html#c400" target="_blank">Individualität der Mitarbeitenden</a> - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.
Ihr Kontakt
Falls Sie Rückfragen haben, kontaktieren Sie bitte das ADAC Bewerbermanagement unter 089 7676 4111 oder nutzen Sie unser Kontaktformular.
Für Rückfragen halten Sie bitte die Job-ID 15378 bereit.

Kfz-Mechatroniker als Straßenwachtfahrer (w/m/d)

Forschungszentrum Jülich
The Institute of Fusion Energy and Nuclear Waste Management – Plasma Physics (IFN‑1) coordinates research into plasma-wall interaction in fusion facilities as part of the Helmholtz Association's national fusion programme. This work is part of the European fusion programme within the EUROfusion consortium and encompasses experimental and theoretical aspects of the development and qualification of materials for the first wall in fusion reactors, as well as the investigation of plasma-wall interaction in the large-scale experiments Wendelstein 7‑X and, in future, ITER. The material concepts and experimental methods developed within the framework of fusion research are also being applied to renewable energies. In the research area of plasma-wall interaction, critical questions regarding safety, i.e. fuel retention and dust formation, as well as regarding service life, i.e. erosion and integrity, of first wall components are being investigated.
				Join our team by the next possible date as 
				Project Science Coordinator
				Your Job:
<ul>
<li>Reviewing and preparing information relevant to research strategy from internal and external sources (in particular EU funding, BMFTR) in order to optimise the acquisition of third-party funding, e.g. by improving the flow of information on calls for proposals </li>
<li>Collaborating in the initiation of research projects by preparing third-party funding and grant applications (in particular EU funding, BMFTR) </li>
<li>Project assistance for the FZJ-led projects WP&nbsp;MAT and WP&nbsp;PWIE within the EU consortium for fusion research ‘EUROfusion’ </li>
<li>Technical, content-related and organisational support for third‑party funded projects/​research projects within the EU consortium ‘EUROfusion’ </li>
<li>Monitoring budgets and timelines in research projects within the EU consortium ‘EUROfusion’ </li>
<li>Supporting the institute's scientists in the preparation of internal and project-related reports for the EU consortium ‘EUROfusion’ </li>
<li>Organisation, technical and content-related preparation, support, and follow‑up of project-related events/​meetings (e.g. meetings with internal and external cooperation partners, guest visits, press conferences, conferences, workshops, reviews, and committee meetings) of the EU consortium ‘EUROfusion’ </li>
<li>Supporting cooperation and communication with other institutes/​​departments of Forschungs­zentrum Jülich, HGF, universities, and (inter)national research partners </li>
<li>Supporting the preparation of PR/​presentation materials and proactively maintaining the relevant websites</li>
</ul>
				Your Profile:
<ul>
<li>Completed master's degree in natural sciences, engineering or information technology, preferably with a PhD</li>
<li>Experience with the structures of the EUROfusion consortium is advantageous</li>
<li>Experience in the field of plasma or materials physics is advantageous</li>
<li>Extensive experience in applying for and managing third-party funded projects and organising scientific events</li>
<li>Excellent verbal and written communication skills in German and English, especially when writing scientific and administrative texts</li>
<li>Strong communication and teamwork skills, as well as the ability to work cooperatively</li>
<li>Very good knowledge of software for project planning, word processing (LaTeX, Word), presentations (PowerPoint), scheduling and websites</li>
<li>Willingness to travel on business and be mobile at short notice</li>
</ul>
				Our Offer:
We work on highly topical, socially relevant issues and offer you the opportunity to actively shape change! You can expect a wide range of opportunities:
<ul>
<li>MEANINGFUL TASKS: The position offers a varied and diverse role in an international environment</li>
<li>KNOWLEDGE &amp; FURTHER TRAINING: Your professional development is important to us – we provide targeted, individual support</li>
<li>SUCCESSFUL START: It is important to us that you quickly settle into the team and are given structured training for your tasks. We also support you from the very beginning and make your start easier with our Welcome Days and Welcome Guide: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/430" target="_blank">https://go.fzj.de/welcome</a></li>
<li>FLEXIBILITY: Flexible working time models, including options close to full-time (<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/419" target="_blank">https://go.fzj.de/near-full-time</a>), allow you to tailor your working hours to suit your individual needs</li>
<li>PERSPECTIVE: After a 2-year fixed-term contract, our goal is to hire you on a permanent basis. Let's use this time to find out how well we fit together</li>
<li>VACATION: You will receive 30 days of vacation (depending on the chosen working time model) plus additional days off (e.g. between Christmas and New Year's)</li>
<li>WORK-LIFE BALANCE: Optimal conditions for balancing work and private life, as well as a family-friendly company policy</li>
<li>FAIR REMUNERATION: Depending on your existing qualifications and the tasks assigned to you, you will be classified in pay grade 13 of the TVöD&nbsp;Bund (Collective Agreement for the Public Service). All information on the TVöD&nbsp;Bund collective agreement can be found on the BMI website: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/320" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed</a>. The monthly salaries in euros can be found on page 69 and following of the PDF download</li>
</ul>
In addition to exciting tasks and a collegial working environment, we offer you much more: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/312" target="_blank">https://go.fzj.de/benefits</a> We welcome applications from people with diverse backgrounds, e.g. in terms of age, gender, disability, sexual orientation/​identity, and social, ethnic and religious origin. A diverse and inclusive working environment with equal opportunities in which everyone can realize their potential is important to us.
The following links provide further information on diversity and equal opportunities: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/367" target="_blank">https://go.fzj.de/equality</a> and on specific support options for women: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/420" target="_blank">https://go.fzj.de/womens-job-journey</a> 
We look forward to receiving your application until 08.02.2026 via our&nbsp;<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561" target="_blank">online recruitment system</a>.
<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561" target="_blank">APPLY NOW</a>Contact form:
If your questions have not yet been answered via our&nbsp;<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/370" target="_blank">FAQs</a>, please send us a message via our <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/431" target="_blank">contact form</a>.
Please note that for technical reasons we cannot accept applications by e-mail.
<a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118561/2/365" target="_blank">www.fz-juelich.de</a>

Project Science Coordinator

Job ID: 5269 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Landverkehr / Spedition "Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Fuhrparkmanagers bei administrativen Tätigkeiten</li>
<li>Unterstützung des Fuhrparkmanagers bei den administrativen Tätigkeiten u.a. bei der Ausbildung, Qualifizierung, Bindung und Entleihung von Berufskraftfahrer (m/w/d)</li>
<li>Betreuung der in der Niederlassung eingesetzten Transportunternehmer und deren Fahrer (m/w/d) </li>
<li>Ergreifen von gezielten Maßnahmen zur Fahrerbindung</li>
<li>Überprüfung des Erscheinungsbildes der Fahrzeuge und deren Dokumentation</li>
<li>Unterstützung von Fahrzeugkontrollen (ADR-Ausrüstung, einheitliches Erscheinungsbild)</li>
<li>Überprüfung und Überwachung der Vereinbarungen mit den Transportunternehmern</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Berufskraftfahrer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li>
<li>LKW Führerschein CE und ADR Schein wünschenswert </li>
<li>Teamplayer </li>
<li>Fundierte Erfahrung im Umgang mit Berufskraftfahrern </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Meine DACHSER Benefits - Ein flexibles Nebenleistungsangebot, das Ihnen den Benefit ermöglicht, der am besten zu Ihren Bedürfnissen passt </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Pierre Thevis Consultant HR Alsdorf, Logistikzentrum Maas-Rhein, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Sachbearbeiter (m/w/d) Fuhrparkmanagement

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetrieb, Rohrnetzbetrieb, Standort Bergheim oder Düren, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Gib‘ Gas und komm‘ ins Netz! Unser Regionalzentrum Westliches Rheinland errichtet und betreibt Strom-, Gas-, Wasser-, Straßenbeleuchtungs- und Breitbandnetze. Wir suchen Dich als Unterstützung mit 15-20 Stunden/Woche.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du überprüfst die vorhandenen Papier-Dokumentationen (Gas-Hochdruckleitungen/ Gas-Druckregel- und Messanlagen) auf Vollständigkeit und Vollzähligkeit</li>
<li>Du bist zuständig für die Erstellung von Ergebnislisten in Excel</li>
<li>Du strukturierst das Archiv und Ordner nach internen Betriebsanweisungen und dem DVGW-Regelwerk</li>
<li>Du bist verantwortlich für das Zusammenführen von Dokumenten und Ordnern nach internen Betriebsanweisungen, nach dem DVGW-Regelwerk</li>
<li>Du digitalisierst Dokumente und gleichst Daten vorhandener Strukturen in SAP/EAM und Nscale ab</li>
<li>Du unterstützt bei aktuellen Projekten wie Marktraumumstellung oder Weiterentwicklung des WFM-System</li>
</ul>
Das bringst Du mit: 
<ul>
<li>Du studierst an einer Hochschule oder Universität einen technischen oder kaufmännischen Studiengang und bringst idealerweise technisches Hintergrundwissen mit</li>
<li>Der sichere Umgang mit den eingesetzten IT-Anwendungen (MS Office, SAP, GIS) ist für Dich selbstverständlich</li>
<li>Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift befinden sich mindestens auf dem Level C1</li>
<li>Du lebst Arbeitssicherheit vor, machst Dir mögliche Risiken bewusst und leitest sinnvolle Entscheidungen ab</li>
<li>Du treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren und hältst Dich zuverlässig an eigene Aussagen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen (z.B. Zusagen, Vereinbarungen, Termine) </li>
<li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeit flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren</li>
<li>Die Möglichkeit, Dich sowohl persönlich als auch fachlich zu entwickeln, Netzwerke aufzubauen und erste Kontakte in der Arbeitswelt zu knüpfen</li>
<li>Interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachsenden Aufgabenfeld mit sich stets weiterentwickelnden Technologien und der Möglichkeit einen echten Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen und einen aktiven Part in der Energiwende zu übernehmen</li>
<li>Ein hilfsbereites und motiviertes Team, das Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 241579).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH René Bäcker, +49 2421 472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 10.02.2026
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent (m/w/d) Dokumentation Rohrnetzbetrieb 
    

Bundesagentur für Arbeit
Du bist auf der Suche nach einem Praktikumsplatz? Du interessierst dich für eine Ausbildung oder ein Studium bei einer der größten öffentlichen Arbeitgeberinnen in Deutschland und möchtest uns kennenlernen? Dann starte bei uns dein Praktikum und mache dir direkt ein Bild über die Bundesagentur für Arbeit als künftige Arbeitgeberin.
Wir beraten. Wir sichern. Wir entwickeln und unterstützen. WIR MACHEN CHANCEN.
Unser Ziel: gemeinsam das Leben unserer Kundinnen und Kunden ein Stück besser zu machen. Gemeinsam machen wir Menschen Mut und bringen sie voran.
 Praktikum bei der Bundesagentur für Arbeit in der Städteregion Aachen, Kreis Heinsberg und Kreis Düren
Aufgaben und Tätigkeiten
Während eines Praktikums erhältst du einen erlebbaren Einblick von der Organisation und den Aufgaben der Bundesagentur für Arbeit (BA). 
Du lernst verschiedene Abteilungen in der Arbeitsagentur kennen und erlebst aus erster Hand, wie der Arbeitsalltag zum Beispiel als Fachkraft für Arbeitsmarktdienstleistungen aussehen kann.
Voraussetzungen
Auch schon bei der Vergabe von Praktika achten wir auf Fähigkeiten und Kenntnisse, die für unsere Arbeit notwendig sind. 
Vor allem zählt bei uns deine Persönlichkeit – aber eine schulische Ausbildung ist auch wichtig: 
Vorzugsweise bist du Schüler/in an einer allgemein- bzw. berufsbildenden Schule mit dem Ziel Realschulabschluss oder höher und mindestens ausreichenden Leistungen in allen Schulfächern oder immatrikulierte/r Student/in an einer anerkannten (Fach-)Hochschule, die/der ein Verwaltungspraktikum in der Arbeitsagentur absolvieren möchten. Und natürlich finden wir es super, wenn du diese Eigenschaften auch mitbringst:
Offenheit und Freundlichkeit im Umgang mit Menschen
Sensitivität gegenüber Vielfalt
Dienstleistungsorientierung
Einen kühlen Kopf bewahren – auch, wenn viele Aufgaben anstehen
Interesse an Themen der Wirtschafts- und Sozialpolitik sowie am Umgang mit Recht und Gesetz
Wir bieten
Welche Arten von Praktika kann ich bei der Bundesagentur für Arbeit absolvieren?
Grundsätzlich sind folgende Arten von Praktika zu unterscheiden:
​Pflichtpraktika
Sind verpflichtende Praktika, die von Schulen vorgegeben werden oder Teil einer Ausbildungsordnung oder einer hochschulrechtlichen Bestimmung sind.
Freiwillige Praktika (z.B. Schülerpraktika)
Freiwillige Praktika dagegen dienen allein dem Erwerb beruflicher Fertigkeiten, Kenntnisse, Fähigkeiten oder beruflicher Erfahrungen. Freiwillige Praktika können bei der Bundesagentur für Arbeit längstens drei Monate dauern.
Zu unterscheiden sind bei den freiwilligen Praktika:
Freiwillige Praktika zur Orientierung für eine Berufsausbildung bzw. ein Studium
Freiwillige Praktika begleitend zu einer Hochschulausbildung
Hinweis zur Vergütung: Ob eine Vergütung gezahlt wird und die Höhe der Vergütung richtet sich nach Art des Praktikums.
Wie bewerbe ich mich auf einen Praktikumsplatz bei der Bundesagentur für Arbeit?
Du kannst dich ganz einfach über dieses Online-Angebot bewerben.
<ul>
<li>Klicke auf den Button "Bewerben" (rechts oben)</li>
<li>Gebe hier deine Zugangsdaten ein oder registriere dich einmalig.</li>
<li>Ein Bewerbungsassistent führt dich durch den Bewerbungsprozess</li>
<li>Schilder bitte deine Motivation für ein Praktikum bei uns an der entsprechenden Stelle in der Bewerbungsmaske. Du brauchst kein gesondertes Bewerbungsanschreiben als Anlage beifügen.</li>
<li>Bitte halte folgende Unterlagen zum Hochladen im weiteren Prozess digital bereit:</li>
</ul>
 Lebenslauf, bei Minderjährigen mit Angabe der Erziehungsberechtigten, die letzten beiden Zeugnisse und, falls vorhanden, Praktikumsbeschreibung oder -Information der Schule bzw. Hochschule
<ul>
<li>Bitte beachte, dass die Größe aller Anlagen auf 10 MB begrenzt ist.</li>
<li>Fertig? Dann brauchst du Deine Bewerbung nur noch noch absenden.</li>
</ul>
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede*r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater*innen prüfen und unterstützen dich bei der bedarfsgerechten Ausstattung deines künftigen Arbeitsplatzes. Wir bieten dir nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für dich bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen rund um das Thema Praktikum bei der BA erhälst du auch hier:
<a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ausbildung-bei-der-ba/praktikum-bei-der-ba" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ausbildung-bei-der-ba/praktikum...</a>
Du möchtest jetzt schon umfangreiche Informationen zur Ausbildung oder einem Studium bei der BA?
Dann wirst du hier richtig informiert: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/startseite" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/startseite</a>

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/51712/1" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
 </a>
 
 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Stephanie Hoffsümmer E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118272/1/145" target="_blank">Karriere.West@arbeitsagentur.de</a>

Praktikum bei der Bundesagentur für Arbeit in der Städteregion Aachen, Kreis Heinsberg und Kreis Düren

Bundesagentur für Arbeit
Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.
„Die BA hat es mir durch ein Förderprogramm ermöglicht, mich zum einen während der Vorlesungszeiten ganz auf mein Studium zu konzentrieren und zum anderen bereits während meines Studiums erste Berufserfahrungen zu sammeln. Durch meine Praktikumsphasen bei der BA konnte ich bereits mit umfangreichem Vorwissen in mein Berufsleben starten.“ Das sagt unsere Kollegin Olga.
Du willst studieren und gleichzeitig Berufserfahrung sammeln, Menschen voranbringen und ihnen Mut machen? Dann werde Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und sichere dir einen Platz in der BA. 
Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage: <a href="http://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba/foerderstudium" target="_blank">http://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/studieren-bei-der-ba/foerderstudium</a>
 Studierende (w/m/d) mit BA-Förderung – Betriebswirtschaft, Soziale Arbeit, Wirtschafts- oder Sozialrecht
Aufgaben und Tätigkeiten
Im Rahmen deines Studiums unterstützt dich die BA fachlich und finanziell über die gesamte Studiendauer hinweg. Während der vorlesungsfreien Zeiten sammelst du wertvolle Praxiserfahrung bei uns – zum Beispiel in den Agenturen für Arbeit, Familienkassen oder im HR-Bereich. 
Sichere dir einen von 50 Studienplätzen mit BA-Förderung in den Studiengängen Betriebswirtschaft (BWL), Wirtschafts- oder Sozialrecht sowie Soziale Arbeit.
<ul>
<li>Theorie trifft Praxis: Während du dir in den Vorlesungszeiten an deiner Hochschule die theoretischen und wissenschaftlichen Grundlagen aneignest, kannst du in den vorlesungsfreien Zeiten durch Praktika bei uns, dein Wissen direkt anwenden.</li>
<li>Einblicke gewinnen: Von Kindergeld über Berufsberatung bis Arbeits- und Insolvenzrecht – du tauchst in die verschiedenen Aufgaben der BA ein, lernst das System der sozialen Sicherung in Deutschland kennen und arbeitest in deinem Team mit. So kannst du rausfinden, wo du nach dem Studium einsteigen möchtest.</li>
</ul>
Voraussetzungen
<ul>
<li>Dein Startpunkt: Du kannst dich bei uns bewerben, wenn du einen der folgenden Studiengänge studierst oder dort eine Zusage hast:</li>
</ul>
<ul>
<li>Wirtschaftsrecht an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin</li>
<li>Wirtschaftsrecht an der Hochschule Bielefeld</li>
<li>Sozialrecht an der Hochschule Fulda</li>
<li>Betriebswirtschaft an der Hochschule München</li>
<li>Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft an der Technischen Hochschule Köln</li>
<li>Soziale Arbeit an der Evangelischen Hochschule Rheinland-Westfalen-Lippe in Bochum</li>
<li>Soziale Arbeit an der Katholischen Hochschule Freiburg</li>
</ul>
<ul>
<li>Engagiert aus Überzeugung: Du bist positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehst für Chancengleichheit und Vielfalt ein und hast eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.</li>
<li>Selbstständig und organisiert: Du bringst deine Gedanken im Team ein, organisierst dich selbst und arbeitest gerne eigenverantwortlich. </li>
<li>Sprachlich kompetent: Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Fair und transparent bezahlt: Während der Vorlesungszeiten an deiner Hochschule erhältst du 880 € mtl. brutto (Studienbeihilfe) und in den Praxisphasen 2.167 € mtl. brutto (Praktikumsvergütung) gemäß dem Tarifvertrag der BA für Nachwuchskräfte (TVN-BA; <a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag#Nachwuchskraefte" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag#Nachwuchskraefte</a>). </li>
</ul>
<ul>
<li>Dein Berufseinstieg: Dich erwartet grundsätzlich ein unbefristetes Übernahmeangebot und Arbeitsplatzsicherheit nach erfolgreichem Abschluss des Studiums. Du startest in der Regel in der Tätigkeitsebene IV (Entwicklungsstufe 2) des Tarifvertrags der BA (<a href="https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/tarifvertrag</a>, derzeit rund 4364 € mtl. brutto, ggf. plus Zulagen). </li>
<li>Deine Perspektive: Du willst dich weiterentwickeln? Mit Weiterbildungen und Karrierechancen an über 750 Standorten deutschlandweit stehst du bei uns nicht still – gemeinsam finden wir deinen Weg und dein Tempo.</li>
<li>Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Auf dich wartet eine ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten während der Praxisphasen. Wir unterstützen dich dabei, Studium und Familie unter einen Hut zu bringen.</li>
<li>Job mit Impact: Hier geht’s nicht um Gewinn, sondern um Menschen. Du arbeitest für Fairness, Chancen und soziale Gleichberechtigung.</li>
</ul>
<ul>
<li>Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.</li>
<li>Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.</li>
</ul>
Bewirb dich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort kannst du nach einer Registrierung dein Bewerbungsprofil erstellen. Bitte gib bei deiner Bewerbung an, welchen Studiengang du bevorzugst. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: <a href="https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo" target="_blank">https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo</a>. 
Bei technischen Problemen rufe bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

 <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/51719/1" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben! 
 </a>
 
 Ansprechpartner/-in bei Rückfragen:
Frau Iris Clemens E-Mail: <a href="https://cockpit.as-mediendesign.de/jump1/118279/1/145" target="_blank">Karriere.West@arbeitsagentur.de</a>

Studierende (w/m/d) mit BA-Förderung – Betriebswirtschaft, Soziale Arbeit, Wirtschafts- oder Sozialrecht

RWE Power AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet Die Rolle Du hast Know-how in der Erarbeitung und Umsetzung natur- und artenschutzrechtlicher Genehmigungsverfahren? Fragestellungen bezüglich Umwelt-, Natur- und Artenschutz sind dir vertraut? Du willst den Transformationsprozess im Rheinischen Braunkohlenrevier begleiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! In unserer Abteilung "Ökologie" werden dies deine Aufgaben sein: 
<ul>
<li>Erarbeitung, Begleitung und Koordinierung artenschutzrechtlicher und landschaftspflegerischer Fachbeiträge, Umweltverträglichkeits- und FFH-Verträglichkeitsstudien etc. für verschiedene Genehmigungsverfahren.</li>
<li>Prüfung von Untersuchungen, Studien, Gutachten etc. auf Konformität mit den jeweils geltenden Vorschriften.</li>
<li>Sicherstellung der Umsetzung von natur- und artenschutzfachlichen Genehmigungsauflagen sowie die ökologische Baubegleitung.</li>
<li>Umsetzung und Betreuung von Kompensationsmaßnahmen.</li>
<li>Einweisung, Überwachung und Abnahme der beauftragten Landschaftsbauarbeiten.</li>
<li>Abstimmung mit Behörden, Gutachtern und RWE-Fachabteilungen</li>
<li>Vorstellung umweltschutzfachlicher und genehmigungsrechtlicher Vorhaben bei Verwaltungen, politischen Gremien oder öffentlichen Veranstaltungen.</li>
<li>Beratung anderer Fachabteilungen bei natur- und artenschutzrechtlichen Fragen.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studium der Landschaftsökologie, Landschaftsplanung oder Ähnliches.</li>
<li>Detailliertes Verständnis über die Anforderungen aus dem Umweltschutzrecht (z. B. BNatSchG) sowie deren genehmigungstechnisch vollzugsfähige Umsetzung bei Genehmigungsverfahren.</li>
<li>Pflanzen- und Artenkenntnis sowie Erfahrungen mit Pflanzmaßnahmen.</li>
<li>Gutes Ausdrucksvermögen sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft im Umgang mit Behörden, anderen Fachabteilungen und auf Baustellen.</li>
<li>Kostenbewusstes und unternehmerisches Denken und Handeln.</li>
<li>Genaue und detaillierte Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck.</li>
</ul>
Plus kein Muss 
<ul>
<li>Gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Deine Benefits Bei RWE findest du alle Vorteile eines großen Technologiekonzern. Und noch etwas Entscheidendes mehr: Offenheit und echte Teamarbeit. Denn wir sind offen für die Zukunft und bauen auf die Stärken jedes Einzelnen. So übernimmst du nach kurzer Einarbeitungszeit bereits Projekte eigenverantwortlich. Wir schätzen die Arbeit und Meinung jedes Einzelnen, hören hin, betreiben aktives Ideenmanagement und stehen im direkten Austausch. Respekt, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen, das alles prägt die Zusammenarbeit im internationalen RWE Team. Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91584, Bewerbungsfrist: 06.02.2026 Fragen? Kontakt HR: Jan Seeling, +49 174 6427469, Kontakt Fachbereich: Antonia Kühl, +49 152 09124839 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Die rund 7.600 Beschäftigte von RWE Power maximieren das Potenzial von Tagebauen, Kraftwerken, Veredlungsbetrieben und Forschung. Wir haben die Stromerzeugung aus Kernenergie beendet: Das letzte Kraftwerk wurde 2023 stillgelegt. Genauso verantwortungsvoll werden wir bis 2030 aus der Kohleverstromung aussteigen. Auch danach kümmern wir uns um den Rückbau unserer Anlagen und die Entwicklung von Standorten, z. B. für Erneuerbare Energien - damit sind wir bereits der größte Flächenentwickler in Nordrhein-Westfalen. Unsere Rekultivierung ehemaliger Tagebaugebiete gilt unter den Fachleuten weltweit als vorbildlich und ist eine ehrgeizige, innovative Herausforderung. Wir sind stolz darauf, Dinge anders zu machen und unseren Ansatz regelmäßig mit neuen Ideen zu verändern.

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