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Du hast Lust in einem internationalen Konzern am Standort Köln mitzuwirken? Und du bearbeitest gerne fachlich komplexe Sachverhalte in einem Umfeld mit unterschiedlichen Stakeholdern? Dann bist du bei uns als Major Incident Manager (m/w/d) im Bereich Plattform Enablement &amp; Operations genau richtig! Das erwartet dich
<ul>
<li>Als Problem Manager (m/w/d) steuerst und koordinierst du die Behebung von Major Incidents und sorgst über den Problem-Prozess hinweg für nachhaltige Lösungen</li>
<li>Du behältst den Überblick und bist für das Tracking von Major Incidents / Problems über den gesamten Life Cycle verantwortlich</li>
<li>Im Störungsfall bist Du die zentrale Kommunikationsschnittstelle - sowohl für unsere Kunden als auch für das Management</li>
<li>Du koordinierst und steuerst Entwickler- und Spezialisten-Teams sowie externe Dienstleister, damit alle Rädchen reibungslos ineinandergreifen</li>
<li>Zudem bindest du die internen und externen Dienstleister gezielt ein</li>
<li>Darüber hinaus übernimmst du regelmäßig Bereitschaften zur Abdeckung der 7x24 Stunden Servicezeiten im Major Incident Management</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und verfügst über mehrere Jahre Erfahrung im IT-Bereich</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse von IT-Infrastrukturen sowie von Cloud Lösungen und besitzt ein hohes technisches Verständnis</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse der ITIL-Prozesse und hast praktische Erfahrungen in Prozessen, idealerweise im Major Incident und Problem Prozess</li>
<li>Du bist in der Lage komplexe technische Zusammenhänge sowohl im Spezialisten-Umfeld als auch auf Management-Ebene verständlich darzulegen</li>
<li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus</li>
<li>Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Für dein leibliches Wohl ist dank unseres Betriebsrestaurants und hauseigenem Café mit eigener Bäckerei bestens gesorgt</li>
<li>Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruheräumen deinen Lieblingsort</li>
<li>Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär</li>
<li>Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten</li>
<li>Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit</li>
<li>Freue dich auf verschiedene Entwicklungsprogramme und wachse dank verschiedener Coachings und Weiterbildungen über dich hinaus</li>
<li>Erlebe unseren AXA-Spirit bei unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fußball-Cup und vernetze dich mit unseren Expert:innen auf diversen Meet-Ups</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket, eine private Krankenzusatzversicherung sowie zahlreiche Meet-Ups, Weiterbildungen uvm. runden unser Angebot ab</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial! Anne Bayer freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Major Incident Manager (m/w/d)

Starte deine dreijährige Ausbildung zur Gestaltung für immersive Medien – Deine Zukunft in der digitalen Welt! 
Virtual Reality (VR), Augmented Reality (AR) und Mixed Reality (MR) sind die Zukunft der Mediengestaltung – und du kannst zusammen mit uns Teil davon sein! 
	Mit moderner Technik und spezialisierter Software entwickelst du virtuelle Welten für unsere Formate.
Deine Aufgaben 
 ️ Folge 1: Dein Einstieg in die immersive Medienwelt 
	Du lernst die Grundlagen der Mediengestaltung: Kamera, Licht, Ton, Postproduktion – und tauchst in Virtual Reality, Augmented Reality und Mixed Reality ein.
 Folge 2: Game on – Erschaffe virtuelle Welten 
	Von 3D-Modelling über Texturing bis hin zu Animationen: Du erstellst digitale Umgebungen zur Erweiterung unseres Format-Kosmos.
 Folge 3: Sound &amp; Motion – Das perfekte immersive Erlebnis 
	Du entwickelst Klangwelten, baust Bewegungsabläufe und optimierst die Nutzererfahrung.
 Folge 4: Programmierung &amp; Technik – Die Grundlage für deine Kreationen 
	3D-Modellierung &amp; Animation: Arbeiten mit Software wie Blender 
	Echtzeit-Rendering: Nutzung von Unreal Engine &amp; Unity für immersive Umgebungen 
	Interaktive Medien: Erstellung von spielbaren VR- &amp; AR-Erfahrungen 
	XR-Programmierung: Einblicke in C++, C# und Visual Scripting 
	Spatial Audio: Immersive Klangwelten mit Wwise &amp; FMOD entwickeln 
	AI Tools: generative KIs für audio- und Videoproduktionen für Optimierung etablierter Workflows
 Staffelfinale: Dein Abschluss &amp; Ready for the Future! 
	Nach drei Jahren Ausbildung hast du alles, was es braucht, um die digitale Welt zu gestalten und eine hohe Chance darauf bei uns im Unternehmen zu bleiben.
Dein Profil 
<ul>
<li>Du benötigst Abitur oder Fachabitur</li>
<li>Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Du bist technikaffin und interessiert an 3D-Design, VR und AR</li>
<li>Du bist kreativ, motiviert, teamfähig, flexibel und voller Ideen</li>
<li>Du hast räumliches Vorstellungsvermögen und visuelles Denken</li>
</ul>
Darauf darfst du dich bei uns freuen! 
<ul>
<li>Arbeitsplatz: Zugang zu moderner Technologie, Arbeite im Office und am Set</li>
<li>Aus- und Weiterbildung: Angebote für Mitarbeitende, mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, Seminaren und Workshops</li>
<li>Gesundheitsmanagement: Gesundheitstage, verschiedene Sportangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitende-Benefits: Parties &amp; Events, Sportveranstaltungen, UFA corporate benefits</li>
<li>UFAcares: Be.queer, Greenteam, Diversity, Nachhaltigkeit</li>
<li>Be PartofUFA: Ein nettes Team und spannende Projekte erwarten dich</li>
</ul>
UFA Serial Drama 
Ob täglich oder wöchentlich – wir sind Serienjunkies durch und durch. Mit unseren Geschichten  erreichen wir täglich ein Millionenpublikum.  UFA Serial Drama ist durch die Langlebigkeit der Serien und die Innovationskraft ein Inhaltespezialist mit Leidenschaft in diesem Segment. Werde auch du #partofUFA!
Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. 
	UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander. Für uns ist Diversität gelebte und respektierte Individualität auf allen Ebenen. Als #PartofUFA fördern wir Innovationsgeist, Engagement und Kreativität. Lass uns gemeinsam die Formate von morgen produzieren! 
	#createyourownstory
Be(come)#PartofUFA! 
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen
Bewerbungsfrist ist bis zum 06.07.2025 
	Sende uns deine Bewerbungsunterlagen, gerne auch mit Arbeitsproben
Ansprechpartnerin: 
Jeannette Venzke 
	Senior HR Manager &amp; Inklusionsbeauftragte
Weiterführende Links: 
<a href="mailto:jobs@ufa.de" target="_blank">jobs@ufa.de</a> 
	<a href="https://www.ufa.de/" target="_blank">www.UFA.de</a>

Ausbildung Gestaltung für Immersive Medien (all genders)

Wir suchen dich ab dem 15.09. bis voraussichtlich 31.01.2026 (ggf. mit Option auf Verlängerung)
Deine Aufgaben 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Pflege der Datensätze</li>
<li>Recherche von schnittrelevantem Rohmaterial, nach redaktionellen Vorgaben</li>
<li>Sichten und Transkribieren des gedrehten Materials als Vorbereitung für den Schnitt (in der Datenbank)</li>
<li>Erstellen von Schnittlisten als Vorbereitung für den Schnitt</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Erste Vorkenntnisse in der Medienbranche im Bereich Postproduktion oder Redaktion</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort &amp; Schrift</li>
<li>gutes Schreibtempo</li>
<li>Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent</li>
<li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>AVID Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss</li>
</ul>
Darauf darfst du dich bei uns freuen! 
<ul>
<li>Arbeitsplatz: Flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile-Office (mit Option EU-Ausland), Teilzeitmodelle, 40-Stunden-Woche, 28 Urlaubstage &amp; Sonderurlaubstage, moderne Arbeitsplätze, gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Aus- und Weiterbildung: Angebote für Mitarbeitende mit einem umfangreichen individuellen Weiterbildungprogramm, Seminaren und Workshops</li>
<li>Gesundheitsmanagement: Gesundheitstage, Sportangebote, Grippeimpfung und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitende-Benefits: Partys &amp; Events, Sportveranstaltungen, Mitarbeitenden-Rabatte, Essenssubventionierung, Hunde am Arbeitsplatz erlaubt, umfangreiche Sozialleistungen, kostenfreier Zugang zu RTL+ Premium</li>
<li>UFAcares: Green Team, Nachhaltigkeit, Mitarbeitenden-Netzwerk be.queer, Diversity</li>
<li>Be PartofUFA: Ein nettes Team und spannende Aufgaben erwarten dich, Per "Du" und ohne Dresscode</li>
</ul>
Entdecke <a href="https://www.ufa.de/ufa-show-factual-benefits" target="_blank">hier</a> weitere Benefits von uns!
UFA SHOW &amp; FACTUAL 
Hochwertig produzierte Shows, emotionales Dokutainment, bewegende Factual-Formate und spektakuläre High-End-Dokumentationen – UFA Show &amp; Factual steht wie keine andere TV-Produktionsfirma für erstklassige Unterhaltung, die ein Millionenpublikum erreicht. Werde auch du #partofUFA!
Deine Welt. Dein Weg. Deine Geschichte. 
	UFA als Arbeitgeber lebt flache Hierarchien und legt großen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander. Für uns ist Diversität gelebte und respektierte Individualität auf allen Ebenen. Als #PartofUFA fördern wir Innovationsgeist, Engagement und Kreativität. Lass uns gemeinsam die Formate von morgen produzieren! 
	#createyourownstory
Be(come)#PartofUFA! 
Wir freuen uns über Menschen, die zur Vielfalt des Unternehmens beitragen.
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen ganz einfach über unser Onlineformular.
Ansprechpartnerin: 
Helena Albach 
	HR Specialist Recruiting &amp; Learning 
	UFA SHOW &amp; FACTUAL
Weiterführende Links: 
<a href="mailto:jobs.usf@ufa.de" target="_blank">jobs.usf@ufa.de</a> 
	<a href="https://www.ufa.de/" target="_blank">www.UFA.de</a>

Datentypist / Logging (all genders) / Köln

Bist du ein erfahrener Java-Developer (m/w/d), der sich in der Welt der Microservice basierten Spring Boot Anwendungen zuhause fühlt? Bist du bereit, in einem agilen Team zu arbeiten und unsere Systeme in der Cloud zu betreiben? Dann haben wir bei AXA den passenden Job für dich! Das erwartet dich
<ul>
<li>Du entwickelst Java Backend Services auf der Basis von Spring Boot</li>
<li>Wir arbeiten in einem agilen DevOps-Team und betreuen unsere produktiven Systeme als Team gemeinschaftlich</li>
<li>Du wirst in einem modernen, technischen Umfeld in der Cloud (AWS / OpenShift) arbeiten</li>
<li>Die Konzeption, Entwicklung und der Betrieb von Systemen im Bereich Customer Communications Management (Output Management) gehören zu Deinen Aufgaben</li>
<li>Die enge Zusammenarbeit im Team mit unseren Auftraggebern und dem Fachbereich sind uns wichtig, dazu gehören die Anforderungsanalyse und das Stakeholdermanagement</li>
<li>Du triffst auf diesen Technologie-Stack: freie Wahl der Entwicklungsumgebung, Microservice Architektur, DevOps, Scrum, CICD, Git, AWS, Openshift, Jira, Camunda, KI-Unterstütztes Arbeiten: Github Copilot, SecureGPT</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Du hast fließende Deutschkenntnisse (min. B2-Niveau)</li>
<li>Du hast fundierte praktische Erfahrungen als Java-Developer</li>
<li>Du hast bereits Java Anwendungen mit Spring / Spring Boot umgesetzt</li>
<li>Du besitzt sehr gute analytische Fähigkeiten, ein strukturiertes Vorgehen und denkst vernetzt</li>
<li>Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Java Entwickler (m/w/d)

Wir suchen einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Bereich Prozess- und Performancemanagement an der Schnittstelle zwischen Datenanalyse und Fachbereich, der unser Team bei der Analyse und Optimierung von Datenprozessen unterstützt. Zu den Aufgaben gehören die Mithilfe bei der Erstellung von Reports, die Durchführung von Datenanalysen sowie die Identifikation von Verbesserungspotenzialen in unseren Abläufen. Idealerweise bringst du ein grundlegendes Verständnis für Datenmanagement mit und bist bereit, praktische Erfahrungen in einem dynamischen Versicherungsumfeld zu sammeln. Das erwartet dich • Du übernimmst die Analyse von Datenprozessen zur Identifikation von Effizienzsteigerungen.• Du hast Lust, deine Skills bei der Erstellung von Datenreports und Dashboards einzubringen.• In deiner Verantwortung liegt die Unterstützung bei der Datenaufbereitung und -bereinigung.• Du entwickelst Verbesserungsvorschläge für bestehende Prozesse mit.• Du arbeitest zusammen mit erfahrenen Fachkräften im Bereich Data Management und Performance-Analyse.• Du wirkst an interdisziplinären Projekten zur Optimierung der Datenstrategie mit. Das bringst du mit • Du absolvierst ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Statistik, Mathematik oder einem vergleichbaren Fach.• Du bist erfahren in der Anwendung von Datenanalysetools und MS Excel.• Du überzeugst mit einer analytischen Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.• Du besitzt Grundkenntnisse in SQL oder anderen Datenbankabfragesprachen.• Du hast einen guten Überblick über Datenmanagementprozesse und -methoden.• Mit deiner strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise überzeugst du das Team.• Deine Stärken liegen bei der Datenanalyse und der Kommunikation von Ergebnissen.• Ab sofort verfügbar ist ein Plus, aber auch flexible Starttermine sind möglich. Das bieten wir dir
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)</li>
<li>60 % Homeoffice</li>
<li>Mögliche Übernahme als Werkstudent </li>
<li>Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)</li>
<li>Verantwortung für eigene Projekte</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Eigene Barista-Bar &amp; Bäckerei</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigenes Büdchen</li>
<li>Afterworks &amp; Teamevents wie eigene Karnevalsparty</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das Internship-Betreuungsteam freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: <a href="mailto:internship@axa.de" target="_blank">internship@axa.de</a> zur Verfügung. Bitte gib bei deiner Bewerbung an, ob es sich um ein Pflichtpraktikum, freiwilliges Praktikum oder Werkstudierendentätigkeit handelt. Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Praktikant Data Prozess- und Performancemanagement (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem modernen Versicherungskonzern? Wir suchen eine engagierte arbeitsmedizinische Fachangestellte, die unser Team verstärkt! Das erwartet dich
<ul>
<li>Durchführung von arbeitsmedizinischen Vorsorgen (Bildschirmvorsorge) und Beratungen (z.B. zum Thema Ergonomie)</li>
<li>Tätigkeiten in der betriebsärztlichen Ambulanz (z.B. EKG's, Blutabnahmen, Impfungen)</li>
<li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von gesundheitsfördernden Maßnahmen (z.B Organisation von Gesundheitstagen)</li>
<li>Unterstützung in fachfremden Aufgaben (z.B. Entwicklung und Implementierung neuer Software in Zusammenarbeit mit der IT, Erstellung von Infotexten/Redaktionsartikel für Intranet/Sharepoint -Seiten oder me@axa), wenn es die Situation erfordert </li>
<li>Unterstützung der Betriebsärzte in der Notfallambulanz vor Ort in Holweide (z.B. Terminmanagement)</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte:r oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung in der Arbeitsmedizin</li>
<li>Interesse an Gesundheitsthemen und neuen Entwicklungen in der Prävention</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und digitale Affinität</li>
<li>Notfallkompetenz und ruhiges Handeln auch in stressigen Situationen</li>
<li>Teamgeist, Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Reisebereitschaft für gelegentliche Einsätze an anderen Standorten ca. 1-2x im Jahr</li>
<li>Kommunikationsstärke (idealerweise auch auf Englisch) und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitenden</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Niklas Prinz freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

Du hast ein Auge fürs Detail, Spaß an Kommunikation und möchtest in einem Umfeld arbeiten, das Eigenverantwortung und Weiterentwicklung fördert? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir mehrere engagierte Sachbearbeiter (m/w/d) für die Neugeschäftsbearbeitung im Bereich Leben an den Standorten Köln und Rhein-Main. Das erwartet dich
<ul>
<li>Bearbeitung und Prüfung von Neuanträgen im Bereich Lebensversicherung </li>
<li>Erstellung individueller Angebote für unsere Kund:innen </li>
<li>Kommunikation mit Kund:innen, Vermittler:innen und internen Teams </li>
<li>Einhaltung von internen Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben </li>
<li>Unterstützung bei der Optimierung unserer Abläufe </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Versicherungsbereich mit ggf. Weiterbildungen wie Versicherungsfachwirt oder Betriebswirt</li>
<li>idealerweise Erfahrung in der Neugeschäftsbearbeitung Leben</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der Lebensversicherungsprodukte und -prozesse</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit branchenspezifischer Software</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Bewegung: Bezuschusste Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen </li>
<li>Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld &amp; Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik</li>
<li>Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Meike Bruhn freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! #LI-DNP Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Sachbearbeiter Neugeschäft Leben (m/w/d)

Du hast Lust, dein Talent für die Entwicklung optimaler digitaler User Journeys bei uns einzubringen und zusammen im Team, erstklassige digitale Anwendungen zu kreieren? Dann bist du bei uns genau richtig!
Bewirb Dich jetzt bei TERRITORY als UX Designer (m/w/d) in Vollzeit in Gütersloh, Köln oder Hamburg (alles hybrid), befristet auf 2 Jahre.
Bei uns übernimmst Du Verantwortung für die unterschiedlichsten Projekte und bringst aktiv Deine Vorstellungen mit ein. Hier triffst du auf flache Hierarchien und den kreativen Gestaltungsspielraum einer Agentur.
Und das Beste: Als Tochterunternehmen des Medienkonzerns Bertelsmann profitieren wir von der Sicherheit, Infrastruktur und Reputation eines weltweit führenden und etablierten Medienkonzerns.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Entwicklung nutzerzentrierter Konzepte für digitale Produkte mit Fokus auf User Journeys, Informationsarchitektur und Interaktionsdesign</li>
<li>Erhebung und Analyse von Anforderungen aus Nutzer- und Business-Perspektive mithilfe geeigneter UX-Methoden - sowie die strukturierte und zielgerichtete Überführung dieser Erkenntnisse in die Konzeption</li>
<li>Erstellung von Wireframes, Interface Mockups sowie von Prototypen und interaktiven Click-Dummies</li>
<li>Strukturierte Dokumentation von Ergebnissen und Spezifikationen sowie enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams zur erfolgreichen technischen Umsetzung der Konzepte</li>
<li>Präsentation und fundierte Begründung deiner Konzepte im Team, bei Stakeholdern und in Kundenworkshops – auch auf Englisch</li>
<li>Proaktives Einbringen von Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung der Kundenprodukte durch geeignete UX-Maßnahmen</li>
</ul>
 Dein Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Design / Interaction Design, Informatik oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang bzw. vergleichbare Qualifikationen</li>
<li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen UX Design, Informationsarchitektur, Usability und der Konzeption komplexer digitaler Produkte</li>
<li>Sicherer Umgang mit branchenüblichen Tools wie Figma, Jira und Confluence</li>
<li>Sicherheit in der Anwendung von Human-Centered Design und UX-Methoden sowie idealerweise Erfahrung mit CMS-Systemen, HTML/CSS und agilen Prozessen (Scrum)</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsstärke, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, insbesondere bei Präsentationen und in Kundenworkshops</li>
</ul>
 Was wir dir bieten:&nbsp;
<ul>
<li>Du profitierst von den&nbsp;Vorzügen eines weltweit führenden Medienkonzerns mit&nbsp;zahlreichen&nbsp;Bertelsmann-Vorteilskonditionen&nbsp;und umfangreichen Sozialleistungen</li>
<li>Bei uns genießt Du satte&nbsp;30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr und hast den 24.12. und Silvester ganztägig frei.&nbsp;</li>
<li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben für starke Marken und internationale Kunden</li>
<li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li>
<li>Wir teilen unser Wissen in regelmäßigen Workshops und halten Dein Know-how mit umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen aus dem Bertelsmann-Konzern auf dem aktuellen Stand.&nbsp;</li>
<li>Wir leben unseren hybriden Work-Modell Mix aus Home Office und Office. Unsere einfache Regel: 2 Tage pro Woche&nbsp;im Büro.&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Zusätzlich hast du zwei Wochen im Jahr die Möglichkeit für eine&nbsp;Workation&nbsp;im europäischen Ausland.&nbsp;</li>
<li>Dir liegen&nbsp;soziale Projekte&nbsp;am Herzen? Bei TERRITORY erhältst du jedes Jahr zwei Tage Sonderurlaub für dein persönliches Engagement&nbsp;</li>
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Warum noch warten? Bewirb dich jetzt schnell und einfach über unser Onlineportal - Angelika Kasiura aus unserem Recruiting Team ist deine persönliche Ansprechperson für diese Stellenausschreibung.
Übrigens: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Du möchtest mehr über uns wissen? TERRITORY vereint Agenturgeschäft mit eigenen digitalen Produkten und stemmt für bekannte Marken Herausforderungen auf allen Feldern zeitgemäßer Kommunikation.
TERRITORY AGENCY&nbsp;verantwortet das Agenturgeschäft von TERRITORY und steht für die Disziplinen Strategie &amp; Editorial Content, Brands &amp; Campaign, Influencer Marketing, Video &amp; Audio, PR &amp; Experience und Technology &amp; Data. Wir sind an sieben deutschen Standorten vertreten, Hauptsitz ist Hamburg. Marken wie Volkswagen, die Deutsche Bahn und Dennree, Hagebau und E.ON, Generali und CosmosDirekt, Haribo und Bahlsen dürfen wir unsere Kunden nennen.
Noch mehr über das Arbeiten und den Alltag bei TERRITORY erfährst Du auf <a href="https://www.instagram.com/territory_de/?hl=de" target="_blank">Instagram</a>, <a href="https://www.linkedin.com/company/territory-content-to-results/" target="_blank">LinkedIn</a>&nbsp;und natürlich auf unserer <a href="https://territory.de/" target="_blank">Webseite</a>. Welche Themen uns beschäftigen und wie deine künftigen Kolleg:innen ticken, kannst du in unserem <a href="https://open.spotify.com/show/3JKzAuQVaXJ0tU3HS3I6L2" target="_blank">One on One - TERRITORY Podcast</a> herausfinden.
Unternehmen: TERRITORY GmbH&nbsp; Land: Deutschland Region: Nordrhein-Westfalen Stadt: Köln, Gütersloh, Hamburg Postleitzahl: 50672 Job ID: 279910

UX Designer (m/w/d)

Für eines unserer Produktteams im Technical Sales Tribe am Standort Köln suchen wir einen Salesforce Developer (m/w/d). Im Technical Sales Tribe entwickeln und betreiben wir innovative Beratungs- und Vertriebssysteme für personelle Vertriebe im deutschen Markt. Wir legen hohen Wert auf einen professionellen Software-Entwicklungsprozess und richten unser Handeln nach den DevOps Idealen und Praktiken. Kontinuierliches Lernen und das Verbessern der täglichen Arbeit sind für uns essenziell, um eine hohe Qualität sowie eine zuverlässige und schnelle Bereitstellung unserer Systeme zu gewährleisten. Das erwartet dich
<ul>
<li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer Leadmanagement-Plattform</li>
<li>Entwicklung neuer Salesforce-Lösungen, eingebettet in eine moderne (Virtual) Private Cloud Infrastruktur</li>
<li>Weiterentwicklung unserer Salesforce Sales-, Service- und Experience Clouds mit den Salesforce-spezifischen Low-Code und Pro-Code Tools: Lightning Web Components (LWC), APEX, Salesforce Flow</li>
<li>Aufbau einer CI/CD Lösung für Salesforce</li>
<li>Integration von Drittanbieter APIs</li>
<li>Ein motiviertes und agil arbeitendes Team, welches sich auf deine Ideen und Anregungen freut</li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in Informatik, Software-Engineering oder einem verwandten Bereich oder mehrjährige Erfahrung als Software-Engineer/Developer</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in Salesforce mit APEX und Lightning Components</li>
<li>Erfahrung mit Java, JavaScript / TypeScript und CSS</li>
<li>Ein agiles Mindset und bestenfalls Erfahrungen mit der Arbeit in cross-funktionalen Teams</li>
<li>Erfahrung mit Pair Programming, Clean Code, TDD und Mocking</li>
<li>Erfahrungen mit SOAP- und REST-Webservices, API-Design mit OpenAPI</li>
<li>Verwendung von GitHub, JetBrains IntelliJ + Illuminated Cloud / VSCode + SF Extensions</li>
<li>Erste Erfahrung mit AWS, Kubernetes / OpenShift, Tekton und ArgoCD</li>
<li>Proaktiver und kommunikativer Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Eigeninitiative bei der Analyse und Umsetzung der anfallenden Tätigkeiten</li>
<li>Fließende Deutsch- (min. B2) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland</li>
<li>Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus</li>
<li>Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Christian Schug freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a>. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:recruiting@axa.de" target="_blank">recruiting@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Salesforce Developer (m/w/d)

Du bist kundenorientiert und hast Lust die Digitalisierung der Versicherungsbranche mit uns gemeinsam zu meistern? Dann bist du bei AXA genau richtig!
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<li>Starte zum 01.09.2025 mit vielen weiteren Auszubildenden in eine 2,5-jährige Ausbildung bei einem mehrfach ausgezeichneten Top Ausbildungsunternehmen. </li>
<li>Bei uns hast du eine 38-Stunden-Woche, die du flexibel auf deinen Rhythmus anpassen kannst. </li>
<li>Deine Vergütung beträgt im 1. Jahr 1.205 Euro, im 2. Jahr 1.282 Euro und im 3. Jahr 1.370 Euro, darüber hinaus gibt es einen Bonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li>
<li>Wenn du uns in der Ausbildung mit guten Noten und Engagement überzeugst, dann garantieren wir dir einen anschließenden Arbeitsvertrag. </li>
<li>Weiterentwicklung ist dir wichtig? Perfekt, denn nach der Ausbildung stehen dir viele Türen offen, um dich bei AXA weiterzuentwickeln. </li>
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Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Das erwartet dich
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<li>Du bist ein Organisationstalent? Dann ist der Innendienst genau das Richtige für dich!</li>
<li>Hier schaust du hinter die Kulissen eines internationalen Versicherungskonzerns</li>
<li>Du prüfst und regulierst Rechnungen, Kostenvoranschläge und Kostenübernahmeanträge im Rahmen der privaten Krankenversicherung</li>
<li>Du beantwortest kundenorientiert schriftliche und telefonische Anliegen unserer Kund:innen und Vertriebspartner:innen unter Einbeziehung von medizinischen Unterlagen und ärztlicher Berater:innen</li>
<li>Dank informativer Seminare, Workshops und Schulungen bist du gut gerüstet.</li>
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Das bringst du mit
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<li>Du hast dein Abitur, deine Fachhochschulreife oder einen sehr guten Realschulabschluss in der Tasche. Auch ein Studienabbruch ist nicht hinderlich</li>
<li>Du bist kontaktfreudig und gehst gerne auf Menschen zu</li>
<li>Du hast Lust zu lernen und bist ehrgeizig</li>
<li>Du bist ein Teamplayer</li>
<li>Menschen Sicherheit zu geben ist dir eine Herzensangelegenheit</li>
<li>Du hast Freude daran neue Ideen auszuprobieren</li>
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Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:ausbildung@axa.de" target="_blank">ausbildung@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Ausbildungs-Team helfen dir gerne weiter. Das bieten wir dir Bei AXA wartet nicht nur eine Ausbildung mit spannenden Aufgaben und Aufstiegschancen auf dich, sondern auch ein Arbeitgeber, der Innovationen fördert und dir Verantwortung überträgt. Deine Ausbildungsleitung unterstützt und begleitet dich intensiv bei deiner Weiterentwicklung, damit du sicher ins Berufsleben starten kannst.
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<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen</li>
<li>Shopping-Vorteile</li>
<li>Vergünstige Fitnessangebote</li>
<li>Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit</li>
<li>Unterstützung bei deinem Karriereeinstieg</li>
<li>Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke</li>
<li>Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit</li>
<li>Ausgezeichnetes Seminarkonzept: von Persönlichkeitsentwicklung bis hin zu speziellen Fachschulungen</li>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigene Barista-Bar</li>
<li>Azubievents &amp; Teamevents (wie eigene Karnevalsparty)</li>
</ul>
Du bist dir unsicher, ob wir cool genug für dich sind? Dann komm vorbei und mache einen Schnuppertag bei uns. #gerneperDu #knowyoucan #TeamAXA Christine Kremer freut sich auf deine Bewerbung. Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Gehaltsspanne 1. Jahr 1.205 Euro, im 2. Jahr 1.282 Euro und im 3. Jahr 1.370 Euro, darüber hinaus gibt es einen Bonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

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