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Westnetz GmbH I Unbefristet I Teil- oder Vollzeit
Du. Mit uns? Für unser Team HCM / HR-Systeme &amp; Projekte, an einem der Standorte Saffig oder Wesseling, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Der Bereich HCM / HR-Systeme &amp; Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Prozesse der Westnetz GmbH in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services.
Für unser Spezialist*innen-Team suchen wir eine*n Teamplayer*in mit hohem Interesse an kontinuierlicher Prozessoptimierung in einem immer stärker digitalisierten Umfeld. Wenn Du ein*e Teamplayer*in bist und IT-Herausforderungen im HR-Bereich liebst, dann bist Du bei uns richtig.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Anwender in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse</li>
<li>Funktion als Schnittstelle zwischen dem Personalmanagement, der internen IT sowie externen Dienstleistern </li>
<li>Aufnahme und Bewertung von Anforderungen aus dem HR-Bereich sowie deren Umsetzung</li>
<li>Übernahme von spannenden (Teil-) Projekten zur Prozessoptimierung und -standardisierung inklusive Reporting</li>
<li>Konzeption und Verantwortung der technischen Umsetzung unter Beachtung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Bestimmungen</li>
<li>Entwicklung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Umsystemen in enger Abstimmung mit den angrenzenden Bereichen</li>
<li>Steuerung der Payroll-Prozesse unter Beachtung aller relevanten Bestimmungen</li>
<li>Erstellung von Reportings und Auswertungen zur monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Fehleranalyse und Durchführung von Tests</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist Absolvent (m/w/d) der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li>
<li>Idealerweise verfügst Du über praktische Berufserfahrung im HR-Umfeld </li>
<li>Eine hohe Überzeugungskraft und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine analytische und prozessorientierte Denkweise zeichnen Dich aus</li>
<li>Du hast eine große Affinität zu HR- und/oder IT-Themen und auch Spaß daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen und optimieren</li>
<li>Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie Bereitschaft, sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten, ist für diese Stelle von großer Bedeutung</li>
<li>Sehr sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, idealerweise erste Kenntnisse in der VBA-Programmierung und Oracle-Kenntnisse </li>
<li>Du bist belastbar und bleibst auch bei Schwierigkeiten und Rückschlägen motiviert</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Ein breites Aufgabenspektrum mit Schnittstellen zu unterschiedlichen Bereichen sowie Projekte mit viel Verantwortung und der Möglichkeit, die Digitalisierung des größten Verteilnetzbetreibers Deutschlands voranzutreiben</li>
<li>Eine qualitativ hochwertige Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung On the Job</li>
<li>Eine kontinuierliche und individuelle persönliche Weiterentwicklung sowie Förderung von Fach- und Führungskompetenzen</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für maximale Planbarkeit</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld geprägt von neuesten Technologien, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit</li>
<li>Einen Tarifvertrag, der nicht nur eine attraktive Vergütung sondern auch eine hohe Sicherheit bietet</li>
<li>Ein kollegiales, motiviertes und stark vernetztes Team mit einem ausgeprägten Sinn für fachliche Details und dem Blick für das große Ganze</li>
<li>Eine offene und gelebte Feedbackkultur</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 228301).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH René Bäcker, +49 2421 472086 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Full time, Part time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 04.07.2025
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Inhouse Consultant (m/w/d) SAP HCM 
    

Du. Mit uns? Starte mit Deinem Schülerpraktikum bei Westnetz durch – jetzt bewerben und Erfahrungen sammeln!
Du möchtest ein Praktikum machen? Du interessierst Dich für einen technischen Beruf und Du möchtest herausfinden, ob dieser wirklich etwas für Dich ist? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und technisch interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Willst Du machen. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls.
Starte Dein Praktikum bei uns am Standort Wesseling und erhalte Einblicke in unser Unternehmen und die technischen Ausbildungsberufe.
Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.
Dafür stehst Du auf Mit uns findest Du einen Praktikumsbetrieb, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Zukunft oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.
Als Praktikant*in erwarten Dich: 
<ul>
<li>Einblicke in die Elektrotechnik und/oder Mechatronik und IT</li>
<li>Kennenlernen der Ausbildungsabläufe </li>
<li>Erleben der Arbeitswelt mit unseren Auszubildenden</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast technisches Interesse, Motivation und Neugier</li>
<li>Du bist interessiert im Team Neues zu entdecken und kennenzulernen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung mit einem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Denke bitte daran uns mitzuteilen, in welchem Zeitraum Du Dein Praktikum absolvieren möchtest. Die Länge des Praktikums vereinbaren wir individuell mit Dir.
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</li>
<li>Mittagspause: Du erhältst vergünstigtes Mittagessen an allen Standorten mit Kantine</li>
<li>Kennenlernen: Du lernst unser Unternehmen, die technischen Berufe und die Berufsausbildung kennen</li>
<li>Kompetente Unterstützung: Du wirst von erfahrenen Ausbilder*innen und den Auszubildenden begleitet</li>
<li>Individuelle Entwicklung: Du erfährst mehr über Dich und Deine Stärken und legst den Grundstein für Deine Ausbildung</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 227924).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Tanja Freialdenhoven, Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:awz-niederzier@westnetz.de" target="_blank">awz-niederzier@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
<a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Vor Ort
Beschäftigungsgrad: Full time
Gesellschaft: Westnetz GmbH
Bewerbungsfrist: 01.09.2026
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Schülerpraktikum im technischen Bereich 
    

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID: &nbsp; V000051383</li>
<li>Einsatzort: &nbsp;Bonn, Berlin</li>
<li>Fachgebiet: &nbsp;Nachwuchs</li>
<li>Art der Anstellung: &nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist: &nbsp;30.08.2025</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Der Rohstoffsektor bietet große Chancen für die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung rohstoffreicher Länder. Regierungen rohstoffreicher Partnerländer stehen dabei vor der Herausforderung den Nutzen für den Staat zu maximieren, die Interessen der eigenen Bevölkerung zu wahren und gleichzeitig (ausländische) Direktinvestitionen anzuziehen. Partnerländer verfügen häufig jedoch nicht über die erforderlichen Kapazitäten, um mit internationalen Investoren auf Augenhöhe verhandeln zu können. Um den Bedarfen der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen gerecht zu werden, wurde 2014 auf dem G7 Gipfel in Brüssel die G7 CONNEX Initiative ins Leben gerufen, die Partnerregierung auf Anfrage in der Vorbereitung und Durchführung von Staat-Investor-Verhandlung in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur durch die Bereitstellung von multidisziplinären Expert:innen unterstützt. Das Globalvorhaben CONNEX Support Unit der GIZ fungiert im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) als Umsetzungsstruktur der G7 CONNEX Initiative. Das Globalvorhaben ist für die Unterstützung der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen, die nachhaltige Konsolidierung der institutionellen Struktur der CONNEX Support Unit sowie für die bedarfsorientierte Weiterentwicklung der CONNEX-Unterstützungsleistungen verantwortlich. Darüber hinaus berät das Globalvorhaben das für Rohstoffe zuständige Fachreferat im BMZ zu relevanten Fragestellungen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Vorhabens bei der Überarbeitung seiner Governance-Struktur und strategischen Ausrichtung</li>
<li>Unterstützung zu rechtlichen Fragen der Projektentwicklung und -durchführung sowie des Vereinsrechts</li>
<li>Entwicklung fachlich-konzeptioneller Ideen zu ökologischen und sozialen Dimensionen/Auswirkung der Förderung von Rohstoffen, Entwicklung von Infrastrukturvorhaben sowie aktuellen Themen und Entwicklungen in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur im Allgemeinen</li>
<li>Durchführung von projektspezifischen Recherchen und Analysen i. Z. mit ESG Kriterien</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von (Online-)Veranstaltungen, v.a. des CONNEX Advisory Committees</li>
<li>Protokollierung von relevanten Arbeitstreffen</li>
<li>Unterstützung im Informations- und Wissensmanagement</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie haben das Erste Juristische Staatsexamen bestanden und befinden sich im juristischen Vorbereitungsdienst (Rechtsreferendariat)</li>
<li>Sie verfügen über erste praktische und/oder akademische Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit und der internationalen Zusammenarbeit</li>
<li>Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Rohstoff- und/oder Infrastruktursektor oder zum Themenfeld Wirtschaft und Menschenrechte und ESG-Kriterien</li>
<li>Sie sind motiviert, teamfähig und können sich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie sind sicher in der Bearbeitung umfangreicher Texte mit Hilfe von Office-Anwendungen</li>
<li>Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte zu zerlegen und in leicht verständlichen Texten darzustellen</li>
<li>Sie verfügen über ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch; zusätzliche Französisch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
Standortinformationen
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herrn Leopold von Carlowitz zur Verfügung.
Sie können sich für diese Ausschreibung dauerhaft bewerben. Bitte nennen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Einsatzzeitraum. Bitte senden Sie Ihr Bewerbungsschreiben und Ihren Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:leopold.carlowitz@giz.de" target="_blank">leopold.carlowitz@giz.de</a>.

Referendar*in für die CONNEX Support Unit

Ihre Aufgabe:
<ul>
<li>Mitarbeit im Team und Übernahme einzelner ausgewählter Aufgaben</li>
<li>Erstellung von Rechtsgutachten</li>
<li>Prüfung und Aufbereitung juristischer Sachverhalte</li>
<li>Bearbeitung von Beratungsanfragen und Mitwirkung bei rechtlichen Beratungsgesprächen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erstes juristisches Staatsexamen</li>
<li>Aufnahme in den juristischen Vorbereitungsdienst bereits erfolgt</li>
<li>Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Interesse am Bereich der Wissenschaftsförderung und des nationalen und internationalen Wissenschafts-systems</li>
</ul>
Im Rahmen terminlicher Verfügbarkeiten und soweit möglich unter Berücksichtigung der Interessensschwerpunkte der Referendarin bzw. des Referendars kann dabei die Ausbildung bei der DFG in mehreren der juristisch tätigen Organisationseinheiten stattfinden.&nbsp;
Bitte beachten Sie, dass eine zusätzliche Vergütung aufgrund der öffentlichen Finanzierung der DFG leider nicht möglich ist.
Über uns:&nbsp;
Juristinnen und Juristen kommen in verschiedenen Funktionen in einer Reihe von Organisationseinheiten der DFG zum Einsatz. Neben der zentralen Rechtsabteilung sind weitere Organisationseinheiten mit speziellen Rechtsthemen befasst, wie etwa dem Arbeits- und Personalrecht, dem Finanz- und Haushaltsrecht dem spezifischen (Förder-) Verfahrensrecht der DFG, dem Vergaberecht, dem Bereich Compliance sowie der juristischen Behandlung von Fällen wissenschaftlichen Fehlverhaltens.&nbsp;
Interessiert?
Falls Sie Interesse haben, im Rahmen Ihrer Wahlstation die vielfältigen juristischen Tätigkeiten in der DFG kennenzulernen, freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung über unser Bewerbungsportal. Ihre Bewerbung sollte uns spätestens 3 Monate vor dem geplanten Beginn der Wahlstation vorliegen.&nbsp;
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite.
Ihr Ansprechpartner: 
	Herr Daniel Weth 
	0228 885-2995 
	<a href="mailto:justitiariat@dfg.de" target="_blank">justitiariat@dfg.de</a>

Referendar*innen

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID:&nbsp;V000057267</li>
<li>Einsatzort:&nbsp;Bonn</li>
<li>Fachgebiet:&nbsp;Nachwuchs</li>
<li>Art der Anstellung:&nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist:&nbsp;31.10.2026</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Wir suchen Rechtsreferendar*innen zur Unterstützung bei der Umsetzung des Menschenrechtsansatzes in der Entwicklungszusammenarbeit. Das Sektorvorhaben Menschenrechte berät das Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) bei der Umsetzung eines Menschenrechtsansatzes in der bi- und multilateralen Entwicklungszusammenarbeit. Ziel ist es, menschenrechtliche Standards und Prinzipien in allen Handlungsfeldern der Entwicklungspolitik und -praxis umzusetzen und damit wirkungsvoll zum Abbau struktureller Ursachen von Armut in den Kooperationsländern beizutragen. Die Schwerpunkte der Tätigkeit umfassen die Unterstützung des BMZ bei seiner internationalen Positionierung und strategisch-konzeptionellen Arbeit zum Thema Menschenrechte. Außerdem werden die staatlichen Durchführungsorganisationen bei der Stärkung des Menschenrechtsansatzes in der entwicklungspolitischen Praxis beraten.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung zu rechtlichen Fragen der Menschenrechte, u.a. zu Rechten indigener Völker, Religions- u. Weltanschauungsfreiheit, Flucht und Migration, Klima und Umwelt, Wirtschaftliche, soziale und kulturelle Rechte und Entwicklungsbanken</li>
<li>Mitwirkung an Kommentierungen und menschenrechtlichen Prüfungen für das Referat Menschenrechte, Gleichberechtigung, Inklusion des BMZ</li>
<li>Unterstützung des Mainstreamings von Menschenrechten in den Durchführungsorganisationen (z.B. durch Präsentationen)</li>
<li>Unterstützung im Wissensmanagement innerhalb der GIZ</li>
<li>Analyse von aktuellen völkerrechtlichen Studien und Publikationen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Die Bewerbung ist nur möglich, wenn Sie sich im juristischen Vorbereitungsdienst befinden und die Dienstbezeichnung „Rechtsreferendar*in“ führen.</li>
<li>Notwendige Voraussetzungen sind ferner juristische Kenntnisse des Systems zum Schutz der Menschenrechte auf regionaler Ebene und innerhalb der Vereinten Nationen, beispielsweise durch die Wahl des Studienschwerpunkts.</li>
<li>Zudem sind konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.</li>
<li>Praktische Erfahrungen im Tätigkeitsfeld Menschenrechte und/oder Entwicklungszusammenarbeit sind von Vorteil.</li>
<li>Die Bewerber*innen sollten über eine schnelle Auffassungsgabe verfügen und offen sein sich mit aktuellen, politischen Fragestellungen zu beschäftigen.</li>
<li>Sie sollten eine gute, politisch sensible Kommunikationsfähigkeit in schriftlicher und mündlicher Form aufweisen sowie die Fähigkeit auch komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen.</li>
<li>Wünschenswert sind zudem Französisch- und/oder Spanischkenntnisse.</li>
</ul>
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Die Stelle ist speziell für Rechtsreferendar*innen in der Wahlstation geschaffen worden und kann nur durch diese besetzt werden. Sollten Sie gegenwärtig nicht als Rechtsreferendar*in an einem deutschen Gericht als Stammdienststelle angestellt sein, bitten wir Sie freundlich von einer Bewerbung Abstand zu nehmen. In diesem Zusammenhang darf auf die regelmäßigen Ausschreibungen für Praktikumsstellen verwiesen werden.
Wir sind ganzjährig auf der Suche nach Bewerber*innen. Bitte teilen Sie uns in Ihrem Anschreiben den exakten Einsatzzeitraum mit.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Email an Herrn Fjodor Winkelmann.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herr Winkelmann (<a href="mailto:fjodor.winkelmann@giz.de" target="_blank">fjodor.winkelmann@giz.de</a>) zur Verfügung.

25 Inklusive Berufe Jobs in Euskirchen, Deutschland