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Jede Geschichte zählt. Gestalte deine eigene – gemeinsam mit uns bei Riverty.&nbsp; Und wohin führt dich das?&nbsp;
In eine unserer 30 hybriden Arbeitsumgebungen – gestaltet für den Austausch von Ideen, gemeinsames Lernen und die Mitgestaltung unserer Arbeitsweise. Werde Teil einer internationalen Community mit über 4.000 Menschen aus fast 80 Nationen in 11 Ländern. Vereint durch eine gemeinsame Mission: Mit Empathie, moderner Technologie und datengestützten Erkenntnissen dafür zu sorgen, dass Menschen und Unternehmen im Fluss bleiben. Mit Zahlungsprozessen, die für sie erledigt werden – damit sie sich darum keine Sorgen machen müssen. &nbsp; Und das ist noch nicht alles: Wir sind Teil der Bertelsmann-Gruppe, die in Familienbesitz ist. Etabliert. Unternehmerisch. In einer dynamischen Branche. Wir ermöglichen flexible Bezahloptionen in verschiedenen Branchen, vereinfachen das Finanzmanagement bekannter Marken und unterstützen Menschen dabei, Schulden abzubauen und finanzielle Sicherheit zu gewinnen. Kurz gesagt: Wir gestalten FinTech.
Wir bieten zum 1. August 2026 einen Ausbildungsplatz als
Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
am Standort Verl an
Das bieten wir dir: &nbsp;
<ul type="disc">
<li>Ein attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.075 Euro im ersten Ausbildungsjahr, 1.175 Euro im zweiten und 1.275 Euro im dritten Ausbildungsjahr. &nbsp;</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Tiefe Insights: Lerne ein international agierendes FinTech-Unternehmen sowie die Tätigkeiten in unserem Büroalltag kennen und reise durch verschiedenen Bereiche innerhalb unserer Personalabteilung</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Ob im HR Operations, HR Analytics,&nbsp; Personalmarketing, Recruiting, Personalrecht oder Personalentwicklung - finde heraus, wo deine Stärken liegen und wachse über dich hinaus!</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis:&nbsp;Während du aktiv in den unterschiedlichsten Abteilungen mitarbeitest, erlernst du die theoretischen Grundlagen kaufmännischer Prozesse am&nbsp;<a href="https://www.rrbk.de/bildungsangebote/duale-berufsausbildung/personaldienstleistungskaufleute/" target="_blank">Rudolf-Rempel-Berufskolleg</a>&nbsp;in Bielefeld.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Regelmäßiger Austausch: Kommunikation ist das A und O! Daher nimmst du an wöchentlichen Meetings mit anderen Auszubildenden und deiner Ausbildungsleitung teil.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul type="disc">
<li>(Fach-)Hochschulreife oder Abitur</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Du bist ein Organisationstalent und hast Interesse an kaufmännischen Prozessen</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Du bist neugierig, mutig und bereit, neue Dinge auszuprobieren und auch mal "out of the box" zu denken</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Englischkenntnisse</li>
</ul>
Entdecke mehr Argumente, warum du zu uns ins Team kommen solltest:
<ul type="disc">
<li>Hohe Übernahmechancen:&nbsp;Wir wollen, dass du nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung Teil unseres Teams bleibst.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Kostenloses Nahverkehrsticket &amp; Bücher: Wir sorgen dafür, dass du während deiner Ausbildung alles hast, was du brauchst. Profitiere auch von Rabatten auf Bertelsmann- und Partnerprodukte.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Urlaubstage &amp; flexible Arbeitszeiten: Wir bieten dir 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten, einschließlich Gleitzeit und Option zum Mobile-Office.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Unterstützung bei Zusatzzertifikaten &amp; Auslandsaufenthalten: Wir unterstützen dich gerne bei der Erlangung von Zusatzzertifikaten und Auslandsaufenthalten im Rahmen deiner Ausbildung, sowohl finanziell als auch durch zeitliche Freistellung.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Wir sind für dich da: Du hast direkte Ansprechpersonen in verschiedenen Abteilungen und kannst dich jederzeit an deine Ausbildungsleitung wenden.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Networking-Events: Knüpfe Kontakte mit anderen Azubis und Studierenden auch standortübergreifend durch unsere jährlichen Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, After-Work-Partys und andere Events speziell für unsere jungen Talente.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Diversität: Wir sind eine vielfältige Gruppe von Menschen aus mehr als 25 verschiedenen Ländern und schaffen gemeinsam ein Fintech-Unternehmen, das Menschen in den Mittelpunkt stellt wie kein anderes. Bei uns kannst du sein, wer du bist.</li>
</ul>
Wir haben dich überzeugt?
Dann&nbsp;bewirb dich jetzt&nbsp;und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich!
Du hast noch offene Fragen?
Wir beantworten sie dir gerne! Melde dich ganz einfach unter <a href="mailto:ausbildung@riverty.com" target="_blank">ausbildung@riverty.com</a> bei uns.
Mehr Einblicke&nbsp;zu uns und unserem Alltag bei Riverty? Schau gerne vorbei:
<ul type="disc">
<li>Instagram:&nbsp;<a href="https://www.instagram.com/riverty.de/?hl=de" target="_blank">@riverty</a>.de</li>
<li>TikTok:&nbsp;<a href="https://www.tiktok.com/@riverty.de" target="_blank">@riverty</a>.de</li>
<li>LinkedIn:&nbsp;<a href="https://www.linkedin.com/company/riverty/mycompany/" target="_blank">Riverty</a></li>
<li>PeopleBlog:&nbsp;<a href="https://www.riverty.com/de/karriere/people-blog/" target="_blank">https://www.riverty.com/de/karriere/people-blog/</a></li>
</ul>
Unsere Vorteile:
<ul>
<li>Inklusive und wertschätzende Kultur: Bei Riverty kannst du sein, wer du bist. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Umgebung und eine wertschätzende Kultur zu schaffen, die durch unsere Mitarbeitenden-Netzwerke bereichert wird.</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Priorisiere deine Gesundheit mit unterstützten Sport- und Freizeitaktivitäten.</li>
<li>Berufliche und persönliche Entwicklung: Nutze unsere zahlreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten! Profitiere zum Beispiel von Trainingsangeboten der Bertelsmann University, Sprachkursen oder Führungstrainings.</li>
<li>Rabatte &amp; Finanzielle Zusatzleistungen: Profitiere von unseren Rabatten auf Bertelsmann-Produkte und finanziellen Zusatzleistungen.</li>
<li>Flexibilität: Mit unseren vielfältigen Arbeitsmodellen kannst du deine Arbeit nach deinen Wünschen gestalten. Profitiere von mobile Office, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen.</li>
</ul>
Weitere Informationen findest du auf&nbsp;<a href="https://www.riverty.com/karriere/" target="_blank">riverty.com/karriere</a>. Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks – wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.&nbsp;
Equal Opportunity Employer Statement Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Unternehmen: Riverty Group GmbH | Job ID: 285076

Ausbildung | Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d) 2026 - Verl

Jede Geschichte zählt. Gestalte deine eigene – gemeinsam mit uns bei Riverty.&nbsp; Und wohin führt dich das?&nbsp;
In eine unserer 30 hybriden Arbeitsumgebungen – gestaltet für den Austausch von Ideen, gemeinsames Lernen und die Mitgestaltung unserer Arbeitsweise. Werde Teil einer internationalen Community mit über 4.000 Menschen aus fast 80 Nationen in 11 Ländern. Vereint durch eine gemeinsame Mission: Mit Empathie, moderner Technologie und datengestützten Erkenntnissen dafür zu sorgen, dass Menschen und Unternehmen im Fluss bleiben. Mit Zahlungsprozessen, die für sie erledigt werden – damit sie sich darum keine Sorgen machen müssen. &nbsp; Und das ist noch nicht alles: Wir sind Teil der Bertelsmann-Gruppe, die in Familienbesitz ist. Etabliert. Unternehmerisch. In einer dynamischen Branche. Wir ermöglichen flexible Bezahloptionen in verschiedenen Branchen, vereinfachen das Finanzmanagement bekannter Marken und unterstützen Menschen dabei, Schulden abzubauen und finanzielle Sicherheit zu gewinnen. Kurz gesagt: Wir gestalten FinTech.
Wir bieten zum 1. August 2026 einen Ausbildungsplatz als
Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) mit der Wahlqualifikation Personalmanagement
am Standort Verl an
Das bieten wir dir:
<ul type="disc">
<li>Ein attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.075 Euro im ersten Ausbildungsjahr, 1.175 Euro im zweiten und 1.275 Euro im dritten Ausbildungsjahr.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Tiefe Insights: Lerne ein international agierendes FinTech-Unternehmen sowie die Tätigkeiten in unserem Büroalltag kennen.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Ob im Hausmanagement, Personalbereich, Finanzabteilung, Marketing oder Operations - finde heraus, wo deine Stärken liegen und wachse über dich hinaus! </li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis:&nbsp;Während du aktiv in den unterschiedlichsten Abteilungen mitarbeitest, erlernst du die theoretischen Grundlagen kaufmännischer Prozesse an der <a href="https://rsb-baden.de/berufsausbildung-bueromanagement/" target="_blank">Robert-Schuman-Schule</a> in Baden-Baden.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Regelmäßiger Austausch: Kommunikation ist das A und O! Daher nimmst du an wöchentlichen Meetings mit anderen Auszubildenden und deiner Ausbildungsleitung teil.&nbsp;</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul type="disc">
<li>(Fach-)Hochschulreife oder Abitur</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Du bist ein Organisationstalent und hast Interesse an kaufmännischen Prozessen</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Du bist neugierig, mutig und bereit, neue Dinge auszuprobieren und auch mal "out of the box" zu denken</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Englischkenntnisse</li>
</ul>
Entdecke mehr Argumente, warum du zu uns ins Team kommen solltest:
<ul type="disc">
<li>Hohe Übernahmechancen:&nbsp;Wir wollen, dass du nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung Teil unseres Teams bleibst.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Kostenloses Nahverkehrsticket &amp; Bücher: Wir sorgen dafür, dass du während deiner Ausbildung alles hast, was du brauchst. Profitiere auch von Rabatten auf Bertelsmann- und Partnerprodukte.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Urlaubstage &amp; flexible Arbeitszeiten: Wir bieten dir 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten, einschließlich Gleitzeit und Option zum Mobile-Office.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Unterstützung bei Zusatzzertifikaten &amp; Auslandsaufenthalten: Wir unterstützen dich gerne bei der Erlangung von Zusatzzertifikaten und Auslandsaufenthalten im Rahmen deiner Ausbildung, sowohl finanziell als auch durch zeitliche Freistellung.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Wir sind für dich da: Du hast direkte Ansprechpersonen in verschiedenen Abteilungen und kannst dich jederzeit an deine Ausbildungsleitung wenden.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Networking-Events: Knüpfe Kontakte mit anderen Azubis und Studierenden auch standortübergreifend durch unsere jährlichen Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, After-Work-Partys und andere Events speziell für unsere jungen Talente.</li>
</ul>
<ul type="disc">
<li>Diversität: Wir sind eine vielfältige Gruppe von Menschen aus mehr als 25 verschiedenen Ländern und schaffen gemeinsam ein Fintech-Unternehmen, das Menschen in den Mittelpunkt stellt wie kein anderes. Bei uns kannst du sein, wer du bist.</li>
</ul>
Wir haben dich überzeugt?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich!
Du hast noch offene Fragen?
Wir beantworten sie dir gerne! Melde dich ganz einfach unter <a href="mailto:ausbildung@riverty.com" target="_blank">ausbildung@riverty.com</a> bei uns.
Mehr Einblicke zu uns und unserem Alltag bei Riverty? Schau gerne vorbei:
<ul type="disc">
<li>Instagram: <a href="https://www.instagram.com/riverty.de/?hl=de" target="_blank">@riverty</a>.de</li>
<li>TikTok: <a href="https://www.tiktok.com/@riverty.de" target="_blank">@riverty</a>.de</li>
<li>LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/company/riverty/mycompany/" target="_blank">Riverty</a></li>
<li>PeopleBlog: <a href="https://www.riverty.com/de/karriere/people-blog/" target="_blank">https://www.riverty.com/de/karriere/people-blog/</a></li>
</ul>
Unsere Vorteile:
<ul>
<li>Inklusive und wertschätzende Kultur: Bei Riverty kannst du sein, wer du bist. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Umgebung und eine wertschätzende Kultur zu schaffen, die durch unsere Mitarbeitenden-Netzwerke bereichert wird.</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Priorisiere deine Gesundheit mit unterstützten Sport- und Freizeitaktivitäten.</li>
<li>Berufliche und persönliche Entwicklung: Nutze unsere zahlreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten! Profitiere zum Beispiel von Trainingsangeboten der Bertelsmann University, Sprachkursen oder Führungstrainings.</li>
<li>Rabatte &amp; Finanzielle Zusatzleistungen: Profitiere von unseren Rabatten auf Bertelsmann-Produkte und finanziellen Zusatzleistungen.</li>
<li>Flexibilität: Mit unseren vielfältigen Arbeitsmodellen kannst du deine Arbeit nach deinen Wünschen gestalten. Profitiere von mobile Office, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen.</li>
</ul>
Weitere Informationen findest du auf&nbsp;<a href="https://www.riverty.com/karriere/" target="_blank">riverty.com/karriere</a>. Bist du schon bereit, eine Entscheidung zu treffen? Dann bewirb dich mit wenigen Klicks – wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.&nbsp;
Equal Opportunity Employer Statement Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Unternehmen: Riverty Group GmbH | Job ID: 285079

Ausbildung | Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) 2026 Wahlqualifikation Personalmanagement - Verl

Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich
<ul>
<li>Beginn: Zum 01.09.2026 - gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden </li>
<li>Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen </li>
<li>Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros - Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert </li>
<li>Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen - Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im Vorstellungsgespräch </li>
<li>Aufgaben:</li>
<li>Du prüfst und regulierst Rechnungen, Kostenvoranschläge und Kostenübernahmeanträge im Rahmen der privaten Krankenversicherung </li>
<li>Du beantwortest kundenorientiert schriftliche und telefonische Anliegen unserer Kund:innen und Vertriebspartner:innen unter Einbeziehung von medizinischen Unterlagen und ärztlicher Berater:innen </li>
<li>Dank informativer Seminare, Workshops und Schulungen bist du gut gerüstet. </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Volljährigkeit zum Ausbildungsbeginn </li>
<li>Abitur, Fachhochschulreife, sehr guter Realschulabschluss oder Studienabbruch</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit </li>
<li>Lernbereitschaft, Ehrgeiz und Neugier </li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € &amp; zusätzlich Bonus, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li>
</ul>
<ul>
<li>Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Heiligabend &amp; Silvester frei </li>
</ul>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche mit Möglichkeit auf Home-Office </li>
</ul>
<ul>
<li>Übernahmegarantie: Bei guten Leistungen und Engagement übernehmen wir dich nach der Ausbildung </li>
</ul>
<ul>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: </li>
</ul>
<ul>
<li>Begleitung durch erfahrene Ausbildungsleitungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Teilnahme an Seminaren, Workshops und Schulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Weitere Vorteile: </li>
</ul>
<ul>
<li>Shopping-Vorteile und vergünstigte Fitnessangebote </li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung beim Karriereeinstieg und zahlreiche Netzwerkmöglichkeiten </li>
</ul>
<ul>
<li>Engagement für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit </li>
</ul>
<ul>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigene Barista-Bar </li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgezeichnetes Seminarkonzept - von Persönlichkeitsentwicklung bis Fachschulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Azubi- &amp; Teamevents, z. B. eigenes AXA Fußballturnier </li>
</ul>
Eine Berücksichtigung deiner Bewerbung im Auswahlverfahren kann nur erfolgen, wenn du dein Schulabschlusszeugnis bzw. dein aktuelles Zeugnis mit hochlädst. Du bist noch unsicher? Komm vorbei und lerne uns bei einem Schnuppertag kennen! #gerneperDu #knowyoucan #TeamAXA Deine Ansprechpartner:innen freuen sich auf deine Bewerbung! Alina Springer &amp; Christine Kremer Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:ausbildung@axa.de" target="_blank">ausbildung@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Ausbildungsteam helfen dir gerne weiter. #LI-DNP Gehaltsspanne 1. Jahr 1.455 Euro, im 2. Jahr 1.532 Euro und im 3. Jahr 1.620 Euro.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen mit Schwerpunkt Krankenversicherung 2026 (m/w/d) Köln

Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich
<ul>
<li>Beginn: Zum 01.09.2026 - gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden </li>
</ul>
<ul>
<li>Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen </li>
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<ul>
<li>Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros - Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert </li>
<li>Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen - Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im Vorstellungsgespräch </li>
<li>Aufgaben: </li>
</ul>
<ul>
<li>Du bearbeitest Erstattungsanträge in der Krankenversicherung und beachtest dabei Arbeitsrichtlinien, Versicherungsbedingungen und gesetzliche Vorgaben.</li>
<li>Du prüfst, ob Leistungen erbracht werden müssen und zahlst Versicherungsleistungen aus. Das beinhaltet zum Beispiel auch die Prüfung und Genehmigung von einfachen zahnärztlichen Heil- und Kostenplänen, stationären Kostenübernahmeanträgen sowie individuellen ambulanten Behandlungskosten. </li>
<li>Du vermittelst Leistungsentscheidungen kundenorientiert und stehst in direktem telefonischen Kontakt mit unseren Kunden und Vertriebspartnern. </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Volljährigkeit zum Ausbildungsbeginn </li>
<li>Abitur, Fachhochschulreife, sehr guter Realschulabschluss oder Studienabbruch</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit </li>
<li>Lernbereitschaft, Ehrgeiz und Neugier </li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € &amp; zusätzlich Bonus, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li>
</ul>
<ul>
<li>Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Heiligabend &amp; Silvester frei </li>
</ul>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche mit Möglichkeit auf Home-Office </li>
</ul>
<ul>
<li>Übernahmegarantie: Bei guten Leistungen und Engagement übernehmen wir dich nach der Ausbildung </li>
</ul>
<ul>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: </li>
</ul>
<ul>
<li>Begleitung durch erfahrene Ausbildungsleitungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Teilnahme an Seminaren, Workshops und Schulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Weitere Vorteile: </li>
</ul>
<ul>
<li>Shopping-Vorteile und vergünstigte Fitnessangebote </li>
</ul>
<ul>
<li>Unterstützung beim Karriereeinstieg und zahlreiche Netzwerkmöglichkeiten </li>
</ul>
<ul>
<li>Engagement für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit </li>
</ul>
<ul>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigene Barista-Bar </li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgezeichnetes Seminarkonzept - von Persönlichkeitsentwicklung bis Fachschulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Azubi- &amp; Teamevents, z. B. eigenes AXA Fußballturnier </li>
</ul>
Eine Berücksichtigung deiner Bewerbung im Auswahlverfahren kann nur erfolgen, wenn du dein Schulabschlusszeugnis bzw. dein aktuelles Zeugnis mit hochlädst. Du bist noch unsicher? Komm vorbei und lerne uns bei einem Schnuppertag kennen! #gerneperDu #knowyoucan #TeamAXA Deine Ansprechpartner:innen freuen sich auf deine Bewerbung! Alina Springer &amp; Christine Kremer Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:ausbildung@axa.de" target="_blank">ausbildung@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Ausbildungsteam helfen dir gerne weiter. #LI-DNP Gehaltsspanne 1. Jahr 1.455 Euro, im 2. Jahr 1.532 Euro und im 3. Jahr 1.620 Euro.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen Schwerpunkt operatives Leistungsmanagement in der Krankenversicherung 2026 (m/w/d) Köln

Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich
<ul>
<li>Beginn: Zum 01.09.2026 - gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden </li>
<li>Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen </li>
<li>Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros - Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert </li>
<li>Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen - Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im Vorstellungsgespräch </li>
<li>Aufgaben:</li>
<li>Du bearbeitest selbstständig risikorelevante Neuanträgen zur Berufsunfähigkeits- und Risikolebensversicherung bis hin zur Annahmeentscheidung </li>
<li>Du erstellst Entscheidungsvorlagen und policierst die votierten Anträge </li>
<li>Für den Vertrieb bist du bei Rückfragen zur Risikoprüfung bzw. zur Antragsstellung telefonisch erreichbar </li>
<li>Du prüfst und schätzt die medizinischen und finanziellen Risiken sowie Sonderrisiken ein (z.B. Berufsausübung, Sport/Hobby und Auslandsaufenthalt, unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien) </li>
<li>Die Beschaffung aller notwendiger Informationen zur Einschätzung des Risikos liegt in deiner Verantwortung </li>
<li>Du übernimmst die Abstimmung und Koordination mit den erforderlichen Schnittstellen innerhalb und außerhalb des Ressorts z.B. Rückversicherer, Gesellschaftsarzt, Vermittler </li>
<li>Du beachtest die Qualitätsstandards </li>
<li>Du nimmst an Projekten teil </li>
<li>Du übernimmst die Einarbeitung und Qualifizierung von Kollegen und Kolleginnen sowie Auszubildenden im eigenen Fachgebiet </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Volljährigkeit zum Ausbildungsbeginn </li>
<li>Abitur, Fachhochschulreife, sehr guter Realschulabschluss oder Studienabbruch</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit </li>
<li>Lernbereitschaft, Ehrgeiz und Neugier </li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € &amp; zusätzlich Bonus, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li>
</ul>
<ul>
<li>Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Heiligabend &amp; Silvester frei </li>
</ul>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche mit Möglichkeit auf Home-Office </li>
</ul>
<ul>
<li>Übernahmegarantie: Bei guten Leistungen und Engagement übernehmen wir dich nach der Ausbildung </li>
</ul>
<ul>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: </li>
</ul>
<ul>
<li>Begleitung durch erfahrene Ausbildungsleitungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Teilnahme an Seminaren, Workshops und Schulungen </li>
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<li>Weitere Vorteile: </li>
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<li>Shopping-Vorteile und vergünstigte Fitnessangebote </li>
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<li>Unterstützung beim Karriereeinstieg und zahlreiche Netzwerkmöglichkeiten </li>
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<ul>
<li>Engagement für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit </li>
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<ul>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigene Barista-Bar </li>
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<ul>
<li>Ausgezeichnetes Seminarkonzept - von Persönlichkeitsentwicklung bis Fachschulungen </li>
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<ul>
<li>Azubi- &amp; Teamevents, z. B. eigenes AXA Fußballturnier </li>
</ul>
Eine Berücksichtigung deiner Bewerbung im Auswahlverfahren kann nur erfolgen, wenn du dein Schulabschlusszeugnis bzw. dein aktuelles Zeugnis mit hochlädst. Du bist noch unsicher? Komm vorbei und lerne uns bei einem Schnuppertag kennen! #gerneperDu #knowyoucan #TeamAXA Deine Ansprechpartner:innen freuen sich auf deine Bewerbung! Alina Springer &amp; Christine Kremer Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:ausbildung@axa.de" target="_blank">ausbildung@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Ausbildungsteam helfen dir gerne weiter. #LI-DNP Gehaltsspanne 1. Jahr 1.455 Euro, im 2. Jahr 1.532 Euro und im 3. Jahr 1.620 Euro.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen Innendienst Schwerpunkt Lebensversicherung Underwriting 2026 (m/w/d) Köln

Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich
<ul>
<li>Beginn: Zum 01.09.2026 - gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden </li>
<li>Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen </li>
<li>Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros - Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert </li>
<li>Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen - Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im Vorstellungsgespräch </li>
<li>Aufgaben:</li>
<li>Du erstellst selbstständig und manuell versicherungstechnische Berechnungen zu bestehenden Lebensversicherungsverträgen </li>
<li>Für Kollegen und Kolleginnen innerhalb und auch außerhalb der Abteilung bist Du telefonisch erreichbar </li>
<li>Die Beschaffung notwendiger Informationen zu den erforderlichen manuellen Berechnungen liegt in deiner Verantwortung </li>
<li>Du beachtest die Qualitätsstandards </li>
<li>Du nimmst an Projekten teil </li>
</ul>
Das bringst du mit
<ul>
<li>Volljährigkeit zum Ausbildungsbeginn </li>
<li>Abitur, Fachhochschulreife, sehr guter Realschulabschluss oder Studienabbruch</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit </li>
<li>Lernbereitschaft, Ehrgeiz und Neugier </li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € &amp; zusätzlich Bonus, Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld </li>
</ul>
<ul>
<li>Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Heiligabend &amp; Silvester frei </li>
</ul>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Eine 38-Stunden-Woche mit Möglichkeit auf Home-Office </li>
</ul>
<ul>
<li>Übernahmegarantie: Bei guten Leistungen und Engagement übernehmen wir dich nach der Ausbildung </li>
</ul>
<ul>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: </li>
</ul>
<ul>
<li>Begleitung durch erfahrene Ausbildungsleitungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Teilnahme an Seminaren, Workshops und Schulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Weitere Vorteile: </li>
</ul>
<ul>
<li>Shopping-Vorteile und vergünstigte Fitnessangebote </li>
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<ul>
<li>Unterstützung beim Karriereeinstieg und zahlreiche Netzwerkmöglichkeiten </li>
</ul>
<ul>
<li>Engagement für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit </li>
</ul>
<ul>
<li>Betriebsrestaurant &amp; eigene Barista-Bar </li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgezeichnetes Seminarkonzept - von Persönlichkeitsentwicklung bis Fachschulungen </li>
</ul>
<ul>
<li>Azubi- &amp; Teamevents, z. B. eigenes AXA Fußballturnier </li>
</ul>
Eine Berücksichtigung deiner Bewerbung im Auswahlverfahren kann nur erfolgen, wenn du dein Schulabschlusszeugnis bzw. dein aktuelles Zeugnis mit hochlädst. Du bist noch unsicher? Komm vorbei und lerne uns bei einem Schnuppertag kennen! #gerneperDu #knowyoucan #TeamAXA Deine Ansprechpartner:innen freuen sich auf deine Bewerbung! Alina Springer &amp; Christine Kremer Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über <a href="mailto:ausbildung@axa.de" target="_blank">ausbildung@axa.de</a> bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Ausbildungsteam helfen dir gerne weiter. #LI-DNP Gehaltsspanne 1. Jahr 1.455 Euro, im 2. Jahr 1.532 Euro und im 3. Jahr 1.620 Euro.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen Schwerpunkt Lebensversicherung Innendienst 2026 (m/w/d) Köln

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Die LWL-Ausbildung sucht zum 17.08.2026 eine/n
Erzieher:in - Praxisintegrierte Ausbildung (PiA)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2026 (01.11.2025 - 31.01.2026)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsort: LWL-Betriebskindertagesstätte Zwergenland
Ausbildungsvergütung: 
	1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausbildungsjahr: 1.190,69 EUR brutto 
	2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausbildungsjahr: 1.252,07 EUR brutto 
	3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausbildungsjahr: 1.353,38 EUR brutto
Berufsschule: Anne-Frank-Berufskolleg in Münster
Besonderheit: Die Anmeldung beim Anne-Frank-Berufskolleg und die schriftliche Zusage für einen Schulplatz ist die Voraussetzung für den Abschluss eines Ausbildungsvertrages über die Praxisstelle.
Erfahrungsberichte von Auszubildenden und Studierenden finden sich auf <a href="https://www.lwl-ausbildung.de/de/erfahrung/" target="_blank">www.lwl-ausbildung.de.</a>
Voraussetzungen:
Ein Schulplatz an dem Anne-Frank-Berufskolleg zum 17.08.2026
Mindestens Sekundarabschluss I / Fachoberschulreife, zusätzlich ist eine der folgenden Voraussetzungen nachzuweisen:
<ul>
<li>Abschluss einer einschlägigen Berufsausbildung (z.B. Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in)</li>
<li>Abschluss der zweijährigen Berufsfachschule für Sozialwesen (HBFS)</li>
<li>Abschluss der Fachoberschule für Sozialwesen (FOS)</li>
<li>Fachabitur in einem anderen Bereich oder die Allgemeine Hochschulreife und ein Praktikum von mindestens 6 Wochen (Vollzeitbeschäftigung) oder von 240 Stunden (Teilzeitbeschäftigung) in einer sozialpädagogischen Einrichtung</li>
<li>Abgeschlossene nicht einschlägige Berufsausbildung und ein Praktikum von mindestens 6 Wochen (Vollzeitbeschäftigung) oder von 240 Stunden (Teilzeitbeschäftigung) in einer sozialpädagogischen Einrichtung</li>
</ul>
Ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis muss spätestens zum Schuleintritt vorgelegt werden und darf zu Schulbeginn nicht älter als drei Monate sein.
Nachweis der Masern-Schutz-Impfung (nach dem Masernschutzgesetz) bzw. ein ärztliches Zeugnis über eine ausreichende Immunität gegen Masern muss zum Schuleintritt vorgelegt werden (Kopie des Impfbuches).
<ul>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder:innen</li>
<li>Ausbildungsvergütung nach TVAöD - Besonderer Teil Pflege</li>
<li>Fortbildungen / Seminare</li>
<li>Einführungswoche</li>
</ul>
Unser Angebot
Kinder sind unsere Zukunft! Wenn du auch so denkst und du dir einen lebendigen und verantwortungsvollen Beruf wünschst, dann ist die praxisintegrierte Ausbildung zur/zum Erzieher:in genau das Richtige für dich! Hierbei sammelst du bereits ab dem ersten Ausbildungsjahr wertvolle praktische Erfahrungen, während du parallel in einer Fachschule dein pädagogisches Wissen aufbaust.
Kein Tag gleicht dem anderen. Zu deinen Aufgaben in der Betreuung der Kinder gehören unter anderem das Spielen in der Einrichtung und auf dem Außengelände, das Fördern der Sprache und Erweitern des Wortschatzes, die Mahlzeitengestaltung und Anleitung zur Körperpflege, die ökologische Bildung und die Verkehrserziehung (zum Beispiel im Rahmen von Ausflügen) sowie künstlerische Aktivitäten, Religion und Ethik.
In deiner Ausbildung sind neben Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Eltern auch Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Spontaneität sowie eine gute Wahrnehmungs- und Beobachtungsgabe wichtig. Ebenfalls gehört die Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen und die Dokumentation der individuellen Entwicklung jedes Kindes zum Bildungsauftrag, welcher im Kinderbildungsgesetz verankert ist. Wenn du Freude daran hast, Kinder zu eigenverantwortlichen Persönlichkeiten zu erziehen, sie bei ihrer Entwicklung zu begleiten, zu fördern und ihnen als Vorbild zu dienen, dann ist der Beruf der Erzieher:in beziehungsweise des Erziehers genau das, was du suchst!
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

Erzieher:in - Praxisintegrierte Ausbildung (PiA)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Ausbildung Fachkraft für Veranstaltungstechnik (w/m/d)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2026 (Bewerbungsfrist 01.11.2025 - 31.01.2026)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsort: LWL-Museum Zeche Zollern, Dortmund
Ausbildungsvergütung:&nbsp;
&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 € brutto
Berufsschule: Berufskolleg Stadtmitte der Stadt Mülheim an der Ruhr
Erfahrungsberichte von Auszubildenden und Studierenden finden sich unter <a href="http://www.lwl-ausbildung.de" target="_blank">www.lwl-ausbildung.de</a>.
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Fachoberschulreife</li>
<li>mindestens befriedigende schulische Leistungen</li>
<li>gute Kenntnisse in Mathematik und Physik</li>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li>
<li>ausgeprägte Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft</li>
<li>Interesse am Arbeiten mit technischen Anlagen</li>
<li>Dienstleistungsorientierung</li>
<li>18. Lebensjahr vollendet, da auch Arbeitszeiten außerhalb des Jugendarbeitsschutzes erforderlich sind</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder/innen</li>
<li>intensive Prüfungsvorbereitung</li>
<li>Ausbildungsvergütung gem. TVAöD</li>
</ul>
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

Ausbildung Fachkraft für Veranstaltungstechnik (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Ausbildung Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2026 (Bewerbungszeitraum vom 08.12.2025 bis 31.01.2026)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsort: LWL-Heilpädagogisches Kinderheim Hamm
Ausbildungsvergütung: 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 € brutto
Berufsschule: <a href="https://www.stiwl.de/index.php?id=74" target="_blank">Studieninstitut Westfalen-Lippe in Münster</a> und <a href="http://www.hansa-berufskolleg.de/index.php/startseite.html" target="_blank">Hansa-Berufskolleg Münster</a>
Erfahrungsberichte von Auszubildenden und Studierenden finden sich auf <a href="https://www.lwl-ausbildung.de/de/erfahrung/" target="_blank">www.lwl-ausbildung.de.</a>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Fachoberschulreife</li>
<li>mindestens befriedigende schulische Leistungen</li>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>Interesse an Verwaltungs- und Organisationsaufgaben</li>
<li>ausgeprägte Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft</li>
<li>hohes Engagement, gute Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>
<li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Dienstleistungsorientierung</li>
<li>besonderes Interesse an EDV</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder/-innen</li>
<li>intensive Prüfungsvorbereitung, Ausbildungsseminare</li>
<li>Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD</li>
<li>gleitende Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche</li>
</ul>
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

Ausbildung Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 116 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Die LWL-Ausbildung sucht zum 17.08.2026 eine/n
Ausbildung Tischler:in (w/m/d)
Nächster Einstellungstermin: 17.08.2025 (Bewerbungszeitraum: 01.11.2025 - 31.01.2026)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsort: LWL-Freilichtmuseum Detmold
Ausbildungsvergütung: 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 € brutto 
	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 € brutto
Berufsschule: Felix-Fechenbach-Berufskolleg in Detmold
Besonderheiten:
<ul>
<li>Praxisabschnitte in anerkannten Ausbildungsbetrieben des Tischlerhandwerkes</li>
<li>überbetriebliche Lehrgänge</li>
</ul>
Erfahrungsberichte von Auszubildenden und Studierenden finden sich unter <a href="http://www.lwl-ausbildung.de/erfahrung" target="_blank">www.lwl-ausbildung.de</a>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Hauptschulabschluss</li>
<li>mindestens befriedigende schulische Leistungen</li>
<li>Bei ausländischen Bewerbungen: eine deutsche Übersetzung des Schulzeugnisses inklusive Notenübersicht; Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>räumliches Vorstellungsvermögen</li>
<li>Interesse an Technik</li>
<li>Interesse am Bauen und Konstruieren</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>eine gründliche und zukunftsorientierte Ausbildung</li>
<li>gute Betreuung am Arbeitsplatz durch erfahrene Ausbilder:innen</li>
<li>intensive Prüfungsvorbereitung</li>
<li>Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD</li>
<li>gleitende Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche</li>
</ul>
Wichtig für die Bewerbung: 
Bewirb dich bitte mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und der Kopie des letzten Schulzeugnisses. Der weitere Kontakt zu dir erfolgt per E-Mail.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. 
	Der LWL fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt ein.&nbsp;
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
LWL-Ausbildung 
	Karlstraße 3 
	48147 Münster
Michaela Balster 
	0251 591-3291
<a href="www.lwl-ausbildung.de">www.lwl-ausbildung.de</a>

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