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Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. 
Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz für die
 Tandem-Fachgebietsleitung 
„IMIS Messnetze“ (m/w/d) Naturwissenschaften, Informatik oder Sicherheitstechnik/​Gefahrenabwehr
in der Abteilung „Radiologischer Notfall schutz, Zentralstelle des Bundes (ZdB)“
Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundes oberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundes ministeriums für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit (BMUKN).
Das integrierte Mess- und Informations system (IMIS) bildet die wesentliche Grundlage der Zusammenarbeit zwischen BMUKN, BfS und den Bundes ländern auf dem Gebiet der Überwachung der Umwelt radioaktivität. Das Fachgebiet umfasst rund 50 Mitarbeitende an sechs BfS‑Standorten (sogenannte Messnetz knoten mit jeweils einer Sachgebiets leitung und 5 bis 8 Mitarbeitenden).
 Ihre Aufgaben: 
Sie sind Teil der Tandem-Leitung des Fachgebietes RN 4 „IMIS-Messnetze“, die Aufgaben erledigung erfolgt in enger Abstimmung der beiden Tandem-Leitungen untereinander; zudem arbeitet das Tandem in enger Abstimmung mit den anderen Fachgebieten der Abteilung RN „Radiologischer Notfallschutz, Zentralstelle des Bundes (ZdB)“ sowie deren Abteilungs leitung
Sie tragen die disziplinarische Verantwortung für die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden des Fachgebietes und verfügen über den fachlichen Zugriff auf alle Mitarbeitenden des Fachgebietes 
Sie sind verantwortlich für den Betrieb des Ortsdosisleistungs-Messnetzes mit ca. 1.700 Messstationen 
Sie sind verantwortlich für Forschung und Weiterentwicklung in Bezug auf Messsysteme, Messmethoden und Methoden der Messdatenanalyse; hierbei legen Sie besonderes Augenmerk auf die Ausfallsicherheit und Qualitäts sicherung der Systeme
Sie erstellen turnusmäßig die übergeordnete Budget planung (Haushalts planung) und setzen die Investitions planung (Beschaffungen) um, Ihr Fokus liegt dabei auf der betrieblichen Kosten optimierung und Ressourcen allokation für laufende Projekte
Sie setzen Steuerungs- und Kommunikations instrumente sicher ein, damit Sie Mitarbeitende und betriebliche Abläufe optimal aufeinander abstimmen können
Der Klärung und Steuerung komplexer und interdisziplinärer Fragestellungen im Bereich der Umwelt radioaktivitäts messungen begegnen Sie strategisch, methodisch sicher und mit profundem Fachwissen; in diesen Fragen vertreten Sie das BfS in nationalen und internationalen Gremien
 Ihr Profil: 
Sie verfügen über ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Hochschulstudium (universitäres Diplom oder Master), bevorzugt Physik, Informatik, Sicherheits technik/​Gefahren abwehr oder einen vergleichbaren Abschluss
Sie besitzen idealerweise sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der kernphysikalischen Messtechnik, im Strahlenschutz und im Bereich des radiologischen Notfall schutzes
Sie haben idealerweise Grundlagen kenntnisse in Programmier sprachen und Software entwicklung und besitzen Kenntnisse über relationale Datenbank systeme (SQL)
Sie haben bereits ein Team oder eine Organisationseinheit geleitet und bringen entsprechende Führungs erfahrung mit
Für die Mitarbeit in internationalen wissenschaftlichen Projekten und Gremien beherrschen Sie die englische Sprache in Wort und Schrift und besitzen entsprechende Erfahrungen in der Zusammenarbeit 
Sie verfügen über sehr gute Methoden kompetenz und Erfahrungen in den Bereichen Projekt management, Qualitäts management, Einsatz moderner Kommunikations mittel sowie des wissenschaftlichen Arbeitens
Sie zeichnen sich durch hohe persönliche und soziale Kompetenzen aus und verfügen insbesondere über sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten 
Sie sind bereit, regelmäßig an Übungen des radiologischen Notfallschutzes und an Rufbereitschaften des RLZ teilzunehmen 
Die Bereitschaft zu Dienstreise tätigkeiten wird vorausgesetzt
Sie begegnen Ihren Aufgaben mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Kreativität und sind es gewohnt, im Team zu arbeiten
 Unser Angebot: 
Wir bieten Ihnen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis im Rahmen flexibler Arbeits zeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundes oberbehörde ( Dienstort: 10318 Berlin, 79098 Freiburg, 53175 Bonn, 38226 Salzgitter oder 85764 Oberschleißheim - aufgrund unserer Organisations struktur ist es uns möglich, Ihnen eine Wahlmöglichkeit zwischen den genannten Dienstorten einzuräumen) sowie
Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 15 TVöD) bzw. bis BesGr A 15 BBesO bei schon bestehendem Beamten verhältnis
Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte 
Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindung an den ÖPNV 
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung 
Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten 
Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Falls Sie sich für diese Stelle interessieren, bitten wir um Ihre Online-Bewerbung über die Plattform Interamt ( <a href="https://www.interamt.de">https://www.interamt.de</a> ) unter der Stellen‑ID 1354292 . Hierfür ist eine einmalige Registrierung notwendig. Bewerbungsschluss ist der 30.09.2025.
<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1354292">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1354292</a> 
Neben der vollständigen Eingabe Ihrer persönlichen Daten in dem Online-Bewerbungstool und dem Bewerbungsschreiben bitten wir darum, folgende Anlagen als PDF‑Dokument hochzuladen: 
lückenloser, tabellarischer Lebenslauf 
Qualifikations- bzw. Studiennachweise 
Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen (soweit vorhanden) 
relevante Fortbildungs nachweise
ggf. Nachweis über Schwerbehinderung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
Jetzt bewerben

Tandem-Fachgebietsleitung "IMIS Messnetze" (m/w/d) Naturwissenschaften, Informatik oder Sicherheitstechnik/Gefahrenabwehr in der Abteilung "Radiologischer Notfallschutz, Zentralstelle des Bundes (ZdB)"

Sind Sie bereit, die Bauwelt neu zu gestalten und digitale Innovationen voranzutreiben? Arbeitssicherheit steht für Sie an erster Stelle? Sie teilen unsere Leidenschaft für erfolgreiche Bauprojekte und digitale Infrastruktur? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen! Werden Sie Teil unseres Teams, wir wollen die Basis für die digitale Zukunft schaffen! In einer dynamischen Welt voller Innovation und Fortschritt suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects in Essen, mit Projekten in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland, einen engagierten 
Bauleiter (m/w/d) TGA 
Ihre Aufgaben 
Sie leiten als verantwortlicher Bauleiter entweder das Gewerk „Mechanik“ oder „Elektro“ in der Bauausführung unseres Inhouse-Edge-Rechenzentrums „YEXIO“ oder anderer Rechenzentren 
Hierbei treiben Sie Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran 
Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme 
Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden 
Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz 
Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern 
Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen 
Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg
Ihr Profil 
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 3-5 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien („Mission Critical Facilities“) 
Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln 
Sie begeistern sich für moderne technische Systeme 
Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets 
Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu 
Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und im angrenzenden europäischen Ausland eine spannende Herausforderung
Ihre Vorteile 
Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten 
Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben 
Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen 
Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Profitieren Sie von weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter. 
Wer wir sind 
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Bewerben

Bauleiter (m/w/d) TGA

<ul>
 <li>
 Attraktive Vergütung</li>
 <li>
 Betriebliche Altersvorsorge</li>
 <li>
 Gesundheitsleistungen</li>
 <li>
 Diverse Vergünstigungen für Mitarbeiter</li>
 <li>
 Arbeitskleidung wird vom Arbeitgeber gestellt inklusive Reinigung</li>
 <li>
 30 Tage Urlaub</li>
 <li>
 Jobticket für Bus/Bahn</li>
</ul> <ul>
 <li>
 Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Störungsbeseitigung an allen Maschinen und Anlagen des Produktionsbetriebes</li>
 <li>
 Identifizierung und Behebung von Wiederholungsstörungen</li>
 <li>
 Dokumentation der durchgeführten Arbeiten im ERP-System</li>
 <li>
 Unterstützung bei der Durchführung von elektrischen Prüfungen an der Anlage</li>
</ul> <ul>
 <li>
 Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Industrieelektroniker (m/w/d), Betriebselektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungsberufe</li>
 <li>
 Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen der Instandhaltung</li>
 <li>
 Kenntnisse der Mechanik und Pneumatik sowie Zeichnungssicherheit</li>
 <li>
 Bereitschaft zu Schichtdienst und Nachtschichtarbeit</li>
 <li>
 Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationsvermögen und sehr gutes Kommunikationsverhalten</li>
</ul>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d)

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.100 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement&nbsp;bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
 <ul>
<li>Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Elektrotechnik über alle Leistungsphasen der HOAI hinweg</li>
<li>Wir legen die Grundlagenermittlung, Entwurfs- und Ausführungsplanung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie Sanierungsmaßnahmen in Ihre vertrauensvollen Hände</li>
<li>Fachliche Führung und Koordination externer Planungsbüros, Projektsteuerer und weiterer Projektbeteiligter</li>
<li>Analyse, Bewertung und Optimierung bestehender elektrotechnischer Anlagen</li>
<li>Fachtechnische Bewertung und Integration von Brandschutzgutachten sowie Mängelanalysen</li>
</ul> <ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor/Master/ Diplom) vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik – Gerne begleiten wir Sie auch auf dem Weg zum Profi!</li>
<li>Sie sind sicher in der Anwendung der VOB/ HOAI / VgV / UVgO / DIN 276 sowie weiterer allgemein anerkannter Regeln der Technik und der dazugehörigen Verordnungen, gesetzlichen Grundlagen sowie Richtlinien</li>
<li>Sie verfügen bestenfalls über tiefgreifende Kenntnisse in der Mittelspannungstechnik (10 kV)</li>
<li>Engagement, Belastbarkeit, Organisationsvermögen sowie Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie sind in Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li>
</ul>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) für Elektrotechnik im Immobilienbereich

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.100 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement&nbsp;bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. <ul>
<li>Selbstständiges Erstellen, Bearbeiten und Pflegen von technischen Zeichnungen und Planunterlagen für öffentliche Verkehrsflächen mit branchengängiger CAD-Software (z. B. Autodesk AutoCAD/Civil 3D, Vestra Infravision, o.ä.)</li>
<li>Unterstützung der Projektleitung / Ingenieurinnen / Ingenieuren bei der Bearbeitung von Planungsleistungen gem. HOAI-Leistungsphasen 1 bis 5 im Bereich des Straßen- und Verkehrswegebaus</li>
<li>Anfertigen von Bestands-, Vorentwurfs-, Entwurfs- und Ausführungsplänen nach inhaltlichen und gestalterischen Vorgaben der Projektleitung / Ingenieurinnen / Ingenieuren</li>
<li>Erstellung von Detailplänen und zeichnerischen Darstellungen in 2D und 3D, einschließlich Schnitten, Ansichten und Lage-/Höhenplänen</li>
<li>Durchführung und Nachverfolgung von Grundlagenermittlungen/Bauaktenumläufen, einschließlich Einholung von Leitungsanfragen bei Ver- und Entsorgungsunternehmen, systematischer Aufbereitung der Rückmeldungen, Pflege interner Datenbanken sowie Zusammenstellung von Bauakten</li>
<li>Unterstützung bei vermessungstechnischen Arbeiten vor Ort, insbesondere bei Ergänzungsvermessungen</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Bauzeichnerin/zum Bauzeichner, vorzugsweise der Fachrichtung Tief,- Straßen- und Landschaftsbau</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Bauzeichnung im Tief-, Straßen- und Landschaftsbau ist wünschenswert</li>
<li>Gute Kenntnisse und Anwendungserfahrung in den MS-Office Produkten sowie idealerweise in den Programmen Autodesk AutoCAD/Civil 3D, Vestra Infravision.</li>
<li>Selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Organisationsvermögen sowie Teamfähigkeit setzen wir voraus</li>
</ul>

Bauzeichnerin/Bauzeichner (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau

Die Evangelische Bank Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Als Referent Personalentwicklung (m/w/d) verantwortest Du die Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Fragen der beruflichen Qualifizierung und Weiterentwicklung. Du begleitest den Kulturwandel der Bank und unterstützt dabei durch individuelle Lösungsansätze. Du bist Impulsgeber und gleichzeitig Ansprechpartner des Vorstandes, der Führungskräfte und der Mitarbeiter:innen und entwickelst bedarfsgerechte Konzepte zur nachhaltigen Förderung und Qualifizierung. Dabei gehst Du auch unkonventionelle Wege und nutzt agile Methoden, um unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte für die Veränderungen der Finanzbranche zu stärken. Für unseren Standort Kassel suchen wir im Rahmen der Elternzeitvertretung (befristet für 2 Jahre) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Referent (d/w/m) Personalentwicklung (Elternzeitvertretung) Deine Aufgaben Du konzipierst, implementierst und entwickelst zielgruppenspezifische Programme, Prozesse und Instrumente der Talent- und Führungskräfteentwicklung weiter. Du übernimmst die Beratung von Führungskräften hinsichtlich der Potenzialerkennung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und unterstützt sie dabei, geeignete Personalentwicklungsmaßnahmen anzubieten. Du konzipierst und organisierst interne Workshops und Trainings und moderierst diese. Zudem übernimmst Du die vor- und nachgelagerten administrativen Tätigkeiten, die sich aus Deinen Aufgaben ergeben. Dein Profil Dein Alltag ist geprägt von selbstorganisiertem Lernen. Du entwickelst Dich durch den Austausch in Netzwerken und Communities kontinuierlich weiter. Du denkst in Zusammenhängen und erkennst schnell Abhängigkeiten und Muster. Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern gehst mutig und proaktiv offene Themen und Baustellen an. Ideen und Konzepte entwickelst Du im engen Austausch mit Deiner jeweiligen Zielgruppe. Du bist selbstorganisiertes Arbeiten gewöhnt und schätzt es im Team neue Tools und Formate auszuprobieren. Es macht Dir Spaß kleine und große Gruppen zu moderieren. Dein fundiertes Fachwissen hast Du durch einen entsprechenden Ausbildungshintergrund (z. B. durch Studium der Psychologie, Erziehungswissenschaften oder BWL) und in langjähriger Erfahrung als Personalentwickler oder Berater vertieft und erweitert. Idealerweise hast Du bereits in der Personalentwicklung einer Bank gearbeitet. Darauf kannst Du Dich freuen Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und ein Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen. Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Sandra Lambrecht Teamleiterin Personalentwicklung Telefon 015165718346 Ben Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106 <a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent Personalentwicklung (d/w/m) (Elternzeitvertretung)

TGA-Planer (m/w/d) Lüftung Festanstellung, Vollzeit · Aachen, Frankfurt Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft. Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Technische Gebäudeausrüstung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen TGA-Planer (m/w/d) Raumlufttechnische Anlagen für unseren Hauptsitz in Aachen oder unseren Standort in Frankfurt am Main. Entwickeln Sie mit uns einzigartige und kreative Lösungen - Ihre Aufgaben Verantwortung für die TGA-Planung mit Fokus auf Raumlufttechnische Anlagen durch alle Leistungsphasen der HOAI Planung von Raumlufttechnischen Anlagen im 3D-Model Bearbeitung von Aufträgen für private Investoren, die öffentliche Hand sowie Industriekunden Überwachung und Dokumentation von Qualitäts-, Kosten- und Zeitplänen, Koordination und Kommunikation mit internen und externen Planungs- und Projektteams Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines kooperativen, interdisziplinären Planungsteams Bringe Deine Talente in spannende Projekte ein - Dein Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik (TGA), Gebäudetechnik, Facility Management oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung wie z. B. staatlich geprüfter Techniker routinierte Umgang mit gängigen Planungs- und Ausschreibungsprogrammen wie Build-Up und Autodesk Revit. relevante Kenntnisse der technischen Normen und Vorschriften Erfahrung in der Planung, Beratung und Überwachung technischer Anlagenelemente der Gebäudeausrüstung analytisches Denken, eine schnelle Auffassungsgabe und eine zielgerichtete Arbeitsweise sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Werden Sie Teil der Carpus-Kultur - Ihre Benefits Starke Werte, starkes Team Unsere Kultur lebt vom Austausch und der Beteiligung unserer Mitarbeiter:innen und ist geprägt von Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. Raum für individuelle Entfaltung Ob fachliche Weiterbildung oder persönliche Entwicklung - unsere eigene Akademie „uniko“ bietet fachspezifische und branchenübergreifende Lern- und Weiterbildungsangebote in Form von Workshops, Seminaren oder Gruppen- und Einzel- Coachings. Zukunft gemeinsam gestalten Wir nehmen unsere unternehmerische Verantwortung ernst. Unsere eigene Marke „C+P WeCare“ bündelt unsere Aktionen, lokalen Hilfsprojekte und unser Engagement für eine hoffnungsvolle Zukunft. Mobilität Mit nachhaltigen Mobilitätsentscheidungen leisten wir unseren Beitrag zum Klimaschutz, indem wir umweltfreundlich reisen, Dienstreisen reduzieren, den Fuhrpark auf emissionsfreie E-Fahrzeuge umgestellt haben und allen Mitarbeiter:innen ein individuelles Jobrad-Leasing anbieten. Work &amp; Life Passen bei uns prima zusammen – dank Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit mobilen Arbeitens. Gesundheit Ist unbezahlbar. Wir bieten regelmäßige Check-Ups, Gesundheitscoachings und zahlreiche Teamsportaktivitäten. Über uns Die Carpus+Partner AG ist ein international tätiges Beratungs- und Planungsunternehmen mit 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in ganz Deutschland. Als Berater, Experten und Generalplaner für komplexe Bauprojekte mit Schwerpunkt Unternehmensimmobilien lösen wir alle Aufgaben von der ersten Idee bis zur Wertschöpfung der Immobilie. Wir sind Partner der Life-Sciences- und Hightech-Industrie. Zu unseren Kunden zählen mittelständische und global operierende Pharma- und Biotech-Unternehmen, Unternehmen der forschenden Industrie sowie Hochschul- und Forschungsinstitute. Neugierig geworden? Webseite LinkedIn Instagram Kontaktdaten Dennis Darwiche HR Manager Mail: <a href="mailto:karriere@carpus.de" target="_blank">karriere@carpus.de</a>

TGA-Planer (m/w/d) Lüftung

Gemeinsam stark. Brücken für jede Herausforderung. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir für beständige Qualität im Brückenbau. Technisches Können, termingerechtes Arbeiten und ein hohes Maß an Verantwortung prägen jedes unserer Projekte. Unser Fokus liegt auf hochwertigem Brückenbau und zuverlässiger Infrastruktur. Mit technischem Know-how, langjähriger Erfahrung und eingespielten Teams schaffen wir Bauwerke, die verbinden – dauerhaft, präzise und tragfähig. Gerade im Beton- und Sichtbetonbau setzen wir auf Spezialisten, die ihr Handwerk seit Jahren bei uns leben – vertraut mit Material, Herausforderung und Anspruch. Bei ADING zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin: fair, klar und gemeinsam. Klingt nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Infrastruktur von morgen. 1. Empfang &amp; Besucherbetreuung <ul> <li> Begrüßung von Kunden, Geschäftspartnern und Lieferanten. </li> <li> Anmeldung und Weiterleitung von Besuchern an die zuständigen Mitarbeiter. </li> <li> Organisation von Besucher- oder Zugangsausweisen (bei größeren Baustellen oder Büros). </li> </ul> 2. Telefon- &amp; Kommunikationszentrale <ul> <li> Annahme und Weiterleitung von Telefonaten. </li> <li> Beantwortung von allgemeinen Anfragen (z. B. Öffnungszeiten, Ansprechpartner, Terminvereinbarungen). </li> <li> Bearbeitung von E-Mails im allgemeinen Postfach. </li> </ul> 3. Organisation &amp; Verwaltung <ul> <li> Verwaltung des Empfangsbereichs (Ordnung, Sauberkeit, Materialbestände wie Prospekte oder Formulare). </li> <li> Postbearbeitung (Eingang, Verteilung, Versand vorbereiten). </li> <li> Unterstützung bei administrativen Aufgaben wie Ablage, Scannen, Kopieren oder Datenpflege. </li> </ul> 4. Termin- und Raumkoordination <ul> <li> Verwaltung von Konferenz- und Besprechungsräumen. </li> <li> Koordination und Vorbereitung von Meetings (z. B. Getränke, Technik, Unterlagen). </li> <li> Abstimmung mit Projektleitern oder Bauleitern bei Terminen. </li> </ul> 5. Repräsentative Funktion <ul> <li> Erster Eindruck für Kunden und Geschäftspartner – professionelles, freundliches Auftreten. </li> <li> Pflege von Informationsmaterialien (Flyer, Unternehmenspräsentationen im Eingangsbereich). </li> <li> Sicherstellung einer angenehmen Atmosphäre im Empfangsbereich. </li> </ul> 6. Bauunternehmen-spezifische Zusatzaufgaben <ul> <li> Koordination mit Lieferanten und Handwerkern (z. B. Anmeldung von Lieferungen oder Dienstleistern). </li> <li> Unterstützung der Bauleitung bei organisatorischen Aufgaben. </li> <li> Verwaltung von Zutrittslisten oder Sicherheitsunterweisungen für Besucher auf Baustellen. </li> </ul> Fachliche Kompetenzen <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Empfangs- oder Assistenzbereich, idealerweise im Bauwesen oder Handwerksumfeld </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und Telefonzentrale </li> <li> Grundkenntnisse in Büroorganisation, Terminplanung und Postbearbeitung </li> <li> Vorteilhaft: Kenntnisse im Umgang mit Besucherausweisen, Lieferantenanmeldungen oder Bauprojekt-Software </li> </ul> Persönliche Eigenschaften <ul> <li> Freundliches, serviceorientiertes und gepflegtes Auftreten </li> <li> Kommunikationsstärke (am Telefon und im persönlichen Kontakt) </li> <li> Organisationstalent und Zuverlässigkeit </li> <li> Teamfähigkeit und gleichzeitig selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Belastbarkeit und Flexibilität, auch bei wechselnden Anforderungen </li> <li> Diskretion und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Bauunternehmen</li> <li>Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Organisation, Kundenkontakt und Büroarbeit</li> <li>Moderne Büroausstattung und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Benefits (z. B. Fahrtkostenzuschuss, Firmenveranstaltungen, Getränke) </li> </ul>

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Metsä Group ist ein erfolgreicher Forstindustriekonzern mit Wurzeln in den finnischen Wäldern – unsere Muttergesellschaft ist eine Genossenschaft, der rund 90.000 finnische Forstbesitzer angehören. Metsä Tissue, der Geschäftsbereich für Tissue- und fettdichte Papiere von Metsä Group, stellt Hygieneprodukte für Haushalte und Fachbetriebe sowie fettdichte Papiere für die Zubereitung von Speisen und zum Verpacken von Lebensmitteln her. Unsere hochwertigen, lokal produzierten Marken Lambi, Serla, Mola, Tento, Katrin und SAGA sorgen für einen saubereren Alltag. Bei uns sind Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und in verschiedenen Lebensphasen gleichermaßen willkommen. Metsä bietet Platz und Möglichkeiten für viele verschiedene Talente, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischem Hintergrund, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen Merkmalen – Metsä ist für alle da. Für weitere Informationen: metsagroup.com/metsaforall Dieses Einstellungsverfahren erfolgt anonym. Wir sind auf der Suche nach einem Demand Planner Western Europe (m/w/d) – Hybrid (Remote/Vor Ort) für unser Planning Team im Bereich Supply Chain Western Europe im Großraum Koblenz/Bonn oder Köln/Aachen. Du berichtest an den Planning Manager Western Europe und gestaltest mit uns die Supply Chain der Zukunft! <ul> <li>Nachfrageplanung: Mithilfe von statistischen Methoden in modernen Planungstools erstellst du auf Basis historischer Verkaufszahlen Absatzprognosen.</li> <li>Datenanalyse: Durch die Auswertung von Verkaufszahlen und Markttrends optimierst du deine Prognosen.</li> <li>Steuerung des Demand Review Prozesses: In enger Zusammenarbeit mit Sales (Markteinschätzung und Verkaufsplanung) erarbeitest du den finalen Demand Plan für den S&amp;OP Prozess.</li> <li>KPI: Deine Analysen helfen dem Management, um fundierte Entscheidungen zu treffen. Durch prozessrelevante KPIs identifizierst du Optimierungspotentiale und setzte diese um.</li> <li>Gestaltungspotential: Du bist ein Gestalter – kein Verwalter – und optimierst mit uns den gruppenweiten S&amp;OP Prozess unter Nutzung von SAP IBP.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft/Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar</li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung mit Bezug zur Aufgabenstellung</li> <li>Strukturierte, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</li> <li>Verständnis für Planungssystem wie SAP APO / SAP IBP</li> </ul> <ul> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubsgeld und einem 13. Monatsgehalt</li> <li>Angebote wie eine geförderte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing und ein Benefit-Portal,</li> <li>Unserer kostenlosen Ausgabe von unseren Unternehmensprodukten</li> </ul> Karriere in der neuen Ära bei Metsä Group Das beste Sparring für das Business – vertiefen Sie Ihr Fachwissen. Bei Metsä Group werden Sie mit Fachleuten aus vielen Bereichen zusammenarbeiten. Bei uns herrscht eine offene Atmosphäre, in die sich Neuankömmlinge leicht einfügen können. Wir betreiben ein regeneratives Geschäftsmodell, d. h. wir wollen einen positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft nehmen. Dies beinhaltet umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und agile Projekte, Kompetenzentwicklung sowie Verständnis für unser Geschäft. Unser großes Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten und viele interessante Herausforderungen. Metsä Group lebt eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur, die ein sicheres Arbeitsumfeld für uns alle schafft. Wir legen Wert auf gute Führung und Unterstützung bei der persönlichen Karriereentwicklung. Wir ermutigen Sie, Ihre Kompetenzen zu zeigen, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sie einzusetzen. Beginnen Sie eine neue Ära in Ihrer Karriere – herzlich willkommen bei Metsä Group!

Demand Planner Western Europe (m/w/d) - Hybrid (Remote/Vor Ort)

CAD-Systemplaner / Technischer Systemplaner für Elektrotechnik TGA (m/w/d) Arbeite mit uns an der Zukunft als CAD-Systemplaner/ Technischer Systemplaner für Elektrotechnik TGA (m/w/d)! Du planst gerne im Detail und behältst immer den Überblick? Dann bist Du bei uns richtig! Für unseren Standort in Essen suchen wir ab sofort Unterstützung im Bereich CAD-Systemplanung der Elektrotechnik/ TGA. Bei uns übernimmst Du eine spannende Aufgabe in der Planung und Dokumentation elektrotechnischer Anlagen und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Projekte reibungslos umgesetzt werden. Die SSS Gruppe ist eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern in mehr als 20 Standorten. Mit fünf operativen Gesellschaften erbringen wir vielseitige Dienstleistungen. Darunter gehört die SSS Starkstrom- und Signal- Baugesellschaft mbH, die seit mehreren Jahrzehnten bei Unternehmen in der Industrie, Bau- und Versicherungswirtschaft als Partner für Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Sicherheitstechnik bekannt ist. Was Dich erwartet: Du erstellst präzise Werks- und Montagepläne nach Prüfung der Ausführungspläne LP 5 gemäß VDI6026 – unterstützt durch unser Projektleiterteam Du fertigst Installations-, Stromlauf- und Schemata-Pläne für Stark- und Schwachstromanlagen an und führst vorhandene Pläne fort Du erstellst Revisionszeichnungen und übernimmst die anschließende Projektdokumentation Du nimmst an projektspezifischen Besprechungen teil und arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen Was Dich auszeichnet: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als technischer Zeichner/in für elektrotechnische Systeme oder eine vergleichbare technische Ausbildung/Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik Du bringst fundierte Berufserfahrung in der CAD-gestützten Elektroplanung mit und kennst Dich im Baurecht, MLAR, DIN VDE, TAB der Energieversorger und VOB aus Du bringst langjährige Erfahrung im Bereich TGA mit Du bist sicher im Umgang mit branchenüblichen CAD-Programmen, bevorzugt AutoCAD 2D/3D, Simaris, DiaLux Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen Du arbeitest verantwortungsbewusst, selbstständig und sorgfältig Was wir Dir bieten: Eine Festanstellung in Vollzeit bei einem systemrelevanten Arbeitgeber Langfristige Perspektiven in unserem familiengeführten Unternehmen E-Bike Leasing für den passenden Ausgleich Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine abwechslungsreiche und interessante Position Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) Klingt nach Deiner nächsten Herausforderung? Werde Teil der SSS Gruppe und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft unserer Projekte. Mit Deinem Know-how, Deinem Engagement und Deiner Leidenschaft für Technik. Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Karriereportal . Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Dein Ansprechpartner für weitere Fragen: Polina in't Veen Personal Sachbearbeiterin <a href="mailto:polina.intveen@sss-gruppe.de" target="_blank">polina.intveen@sss-gruppe.de</a> T +49 201 1755661 <a href="http://www.sss-gruppe.de" target="_blank">www.sss-gruppe.de</a>

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