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Als mittelständisches Unternehmen gehören wir zu den Marktführern von Regalanlagen und Lagereinrichtungen in Europa. OHRA Regalanlagen GmbH wurde 1979 gegründet und beschäftigt derzeit ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 
Ihre Zukunft bei uns - gestalten Sie mit! 
 Wir bieten Ihnen eine zukunftssichere Position in einem international agierenden, dynamischen Unternehmen. 
 Ihr vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung eröffnet Ihnen langfristige Entwicklungsperspektiven und spannende Herausforderungen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Teamleiter Konstruktion 
Bachelor/Master/Dipl.-Ing (m/w/d)
Ihre Hauptaufgaben - abwechslungsreich &amp; verantwortungsvoll
Fachliche und disziplinarische Führung unseres Konstruktions- und Statik-Teams 
Tragwerksplanung 
Standardisierung von Baugruppen und Funktionseinheiten 
Neu- und Weiterentwicklung unserer Produkte 
Zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Teams 
Optimierung der Auftragsbearbeitung innerhalb der Konstruktion 
Vertriebsunterstützung und Technische Beratung
Ihr Profil - fachlich stark &amp; menschlich überzeugend
Abgeschlossenes Studium im Bereich Stahlbau, Maschinenbau oder vergleichbar 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stahlbau mit Personalverantwortung 
Gute Kenntnisse gängiger CAD-Software (Inventor, Pro-Steel und Vault) 
Gute Kenntnisse einschlägiger DIN- und Eurocode Normen für den Stahlbau 
Selbständige, systematische und zielorientierte Arbeitsweise 
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift / Englischkenntnisse wünschenswert 
Unternehmerisches Denken, Umsetzungsstärke, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
Wir bieten Ihnen
Selbständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
Mitarbeit in einem motivierten, internationalen Team mit angenehmem Betriebsklima 
Attraktive Benefits wie z.B. ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zum Mobile Office, Mitarbeiterrabatte sowie die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads
Jetzt bewerben - wir freuen uns auf Sie!
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:personal@ohra.de">personal@ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH Personalabteilung Alfred-Nobel-Str. 24 - 44 , 50169 Kerpen 
Web: <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH | Alfred-Nobel-Str. 24-44 | D-50169 Kerpen | Tel. +49 2237 64-0 | Fax +49 2237 64-152 | <a href="mailto:info@ohra.de">info@ohra.de</a> | <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>
OHRA Regalanlagen GmbH | Alfred-Nobel-Str. 24-44 | D-50169 Kerpen | Tel. +49 2237 64-0 | Fax +49 2237 64-152 | <a href="mailto:info@ohra.de">info@ohra.de</a> | <a href="http://www.ohra.de">www.ohra.de</a>

Teamleiter Konstruktion - Bachelor/Master/Dipl.-Ing (m/w/d)

Die BGW ist die gesetzliche Unfallversicherung für Menschen, die im Bereich Gesundheit und Wohlfahrtspflege arbeiten. Als Arbeitgeberin bieten wir 1000 UN DEIN GRUND, Teil von uns zu werden - an einem unserer Standorte in Bochum , Delmenhorst , Dresden , Hamburg , München , Magdeburg - Außenstelle Hannover 
als Expertin/Experte (m/w/d) für den Arbeits- und Gesundheitsschutz | Aufsichtsperson
Sinnstiftende Tätigkeit 
Sicherer Arbeitsplatz 
Fortbildung, Karrierechancen 
Familienfreundlichkeit 
Außendienst, Homeoffice, Büro 
Flexible Arbeitszeiten 
Vielfältige Teams 
 Gesundheitsmanagement 
Mobilitätsförderung 
Betriebliche Altersversorgung 
 Und dein Grund? 
 Vielseitig unterwegs sein und für gesunde Arbeitsverhältnisse sorgen - das reizt dich? Dann wähle einen der vielseitigsten Berufe überhaupt: Als Aufsichtsperson machst du Betriebe sicherer und hilfst, Unfälle und Berufskrankheiten zu vermeiden. Ein relevanter Job für dich und die Gesellschaft. 
Deine Aufgaben 
Betriebe bei der Arbeitssicherheit und beim Gesundheitsschutz betreuen und beraten, auch außerhalb deines PLZ-Gebiets 
Ursachen von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten ermitteln 
Seminare für ein sicheres und gesundes Berufsleben durchführen 
In Arbeitsgruppen und Projekten mitarbeiten, teils über die BGW hinaus 
Dein Profil 
Hochschulstudium (Bachelor bzw. FH-Diplom) 
Erfahre hier, mit welchen Studienrichtungen du dich an deinem Standort bewerben kannst . 
Ausbildung, Gehalt, Arbeitszeit 
Du durchläufst eine ca. 2,5 jährige Ausbildung zur Aufsichtsperson im gehobenen Dienst. 
Während der Ausbildung: Entgeltgruppe 10 BG-AT, abhängig von der individuellen berücksichtigungsfähigen Berufserfahrung zwischen 54.600 € (Stufe 2) und 75.400 € (Stufe 7) p.a. (in Vollzeit) 
Nach Ende der Ausbildung: Entgeltgruppe 11 BG-AT 
Ziel ist eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis, Besoldungsgruppe A 12. 
Die Stelle ist teilzeitgeeignet. 
Sonst noch wichtig 
Die BGW fördert Vielfalt. 
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 
BEWERBUNGSSCHLUSS: 
 11.05.2025
Infos und Online-Bewerbung
FÜR EIN GESUNDES BERUFSLEBEN

Expertin/Experte (m/w/d) für den Arbeits- und Gesundheitsschutz | Aufsichtsperson

Kommen Sie ins Team FMO! 
 Unterstützen Sie unser Team bei der Umsetzung vielfältiger und interessanter Aufgaben! 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir folgende Position an: 
 Leiter Technik und IT (m/w/d)
Ihre zukünftigen Aufgaben: 
Führung, Weiterentwicklung und Motivation des Gesamtbereichs Technik / Umwelt mit den Abteilungen Hochbau, Maschinentechnik, Tiefbau und IT-Teams sowie der externen Dienstleister 
Verantwortung für die Planung, den Bau und das Facilitymanagement der Flughafeninfrastruktur unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die Sicherstellung von Nachhaltigkeits- und Umweltmaßnahmen 
Leitung und Koordination von Projekten in Zusammenarbeit mit Airlines, Behörden und Flughafenpartnern, einschließlich der Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Genehmigung der Projekte in enger Abstimmung mit den zuständigen Behörden 
Steuerung der Budget- und Investitionsplanung 
Sicherstellung der Compliance mit internationalen, nationalen und lokalen Vorschriften sowie mit den spezifischen Standards der Luftfahrtindustrie 
Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen in der Technik- und IT-Infrastruktur 
Strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft des Flughafens unter besonderer Berücksichtigung der Aspekte Effizienz und Sicherheit 
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Infrastruktur sowie der Business-Continuity-Strategie. 
Ihre Ausbildung und Erfahrung: 
Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen, jeweils mindestens auf Master- oder Diplom-Ingenieur-Niveau 
Mehrjährige Führungserfahrung 
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von komplexen Projekten 
Erfahrung in den Bereichen Digitalisierung, Sicherheit und Datenmanagement 
Ihre fachlichen Kompetenzen 
Sehr gute Kenntnisse im Planungs- und Bauvertragsrecht (HOAI, VOB, etc.) 
Verständnis für neue Technologien, Trends und Forschung 
Erfahrung mit IT Lösungen und IoT-Technologien 
Ihre persönlichen Kompetenzen 
Strukturierte und pragmatische Arbeitsweise sowie strategisches Denken zur effektiven Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen 
Ausgeprägte wirtschaftliche und zielorientierte Denkweise 
Teamorientierte Führungsweise sowie Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit hoher sozialer Kompetenz 
Projektmanagement-Kenntnisse, idealerweise in einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld 
Unser Angebot: 
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Flughafenumfeld 
Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team 
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
Eine außertarifliche Vergütung im Rahmen des Arbeitsvertrages sowie weitere Leistungen und Regelungen, die dem Tarifvertrag TVöD-F entsprechen 
Exklusive Einkaufsvorteile für Mitarbeitende 
Firmenfitness mit unserem Partner Hansefit 
Jobrad 
Interne Fort- und Weiterbildungen 
 Sie erkennen sich im obigen Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@fmo.de">bewerbung@fmo.de</a> senden. 
 FMO Flughafen Münster/Osnabrück GmbH 
 Jana Holling 
 Service Center Personalmanagement 
 Airportallee 1 
 48268 Greven 
Jetzt bewerben

Leiter Technik und IT (m/w/d)

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in,, der*die unsere Bauteile durch sorgfältige Strahlarbeiten optimal auf die Lackierung vorbereitet und so zur hohen Qualität unserer Krane beiträgt. Strahler / Strahltechniker / Mitarbeiter Oberflächentechnik (m/w/d)<h3>Das gibt’s bei uns zu tun:</h3><ul> <li>Du strahlst Baugruppen wie Turm, Ausleger, Oberwagen, Unterwagen und Abstützträger sowie Kleinteile.</li> <li>Du bläst die Teile aus, saugst sie ab und befreist sie von Strahlgut.</li> <li>Du klebst lackfreie Flächen ab und schützt Bearbeitungsflächen sowie Gewinde mit Stopfen, Abziehlack oder Schablonen.</li> <li>Du kontrollierst das Strahlergebnis.</li> <li>Du bereitest die Bauteile für die Lackierung vor und nach.</li> </ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul> <li>Du hast mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.</li> <li>Du besitzt handwerkliches Geschick und Fachkenntnisse.</li> <li>Idealerweise hast du eine gültige Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen und Steigern.</li> <li>Du bist teamfähig und zuverlässig und arbeitest selbstständig und engagiert.</li> <li>Du bist flexibel und bereit, im Schichtdienst sowie am Wochenende zu arbeiten.</li> </ul><h3>Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>Tarifgebundene Vergütung (EG 8 nach IG Metall Tarif NRW) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen</li> <li>Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li> <li>30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage</li> <li>35 Stunden/ Woche</li> <li>Betriebskantine</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) </li> <li>Aktiensparprogramm</li> <li>Rabatte auf viele Marken und Dienstleistungen (Corporate Benefits)</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung</li> </ul><h3>Kontakt:</h3>Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! Sende uns deine Bewerbung – auch ohne Anschreiben – gleich hier <a href="https://jobs.smartrecruiters.com/Konecranes/744000046299470-strahler-in-" target="_blank">online</a>. Wir freuen uns auf dich! Erste Fragen beantwortet dir Aylin Özaydin unter +49 211 71023456. <a href="https://konecranes.careers/de-de" target="_blank">Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber</a> Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Welt­anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befür­worten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

Strahler / Strahltechniker / Mitarbeiter Oberflächentechnik (m/w/d)

Vollzeit 
 Aachen 
Bewerben
 Du möchtest interessante und zukunftsweisende Lösungen im Bereich Testing umsetzen? Du bist voller Tatendrang und möchtest in einem engagierten Entwicklungsteam die Zukunft »Deines« Unternehmens mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig! Als kleines mittelständisches Unternehmen aus Aachen mit 60 Mitarbeitenden und mehr als 25 Jahren Erfahrung bietet dir die EUtech Scientific Engineering GmbH den idealen Rahmen für Innovation und persönliche Entwicklung. Mit Kreativität, Leidenschaft und Ehrgeiz entwickeln wir anspruchsvolle Prüfstandlösungen, Diagnose- und Testeinrichtungen, Simulationstools sowie Datenmanagement- und Analysesysteme im Bereich der Energie-, Prozess- und Antriebstechnik, die weltweit zum Einsatz kommen. 
 Für den Ausbau unseres Teams im Bereich Testing Solutions suchen wir ab sofort eine:n 
 Projektmanager (m/w/d) Elektrische Auslegung in der Prüfstandentwicklung 
 in Aachen 
 Deine Aufgaben 
Du entwickelst technische Lösungen mit Schwerpunkt auf die elektrische Auslegung von Prüfständen und stimmst dich eng mit unseren Kunden ab 
Du erstellst Angebote, kalkulierst Kosten und übernimmst die technische sowie kaufmännische Projektverantwortung 
Du koordinierst alle beteiligten Fachbereiche - von Elektrotechnik über Konstruktion bis hin zu Software und Design 
Du optimierst elektrische Systemarchitekturen für Prüfstände und stellst sicher, dass sie den aktuellen technischen Standards und regulatorischen Anforderungen entsprechen 
Du fungierst als Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklungsteams, verstehst deren Anforderungen und setzt sie in innovative technische Lösungen um 
Du erschließt neue Geschäftsfelder im Bereich der elektrischen Prüfstandtechnik und richtest unser Angebot an den Marktbedürfnissen aus 
Du erkennst Kundenbedürfnisse, stellst deren Zufriedenheit sicher und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf 
 Dein Profil 
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation 
Fundierte Kenntnisse in der elektrischen Systemauslegung von Prüfständen sowie Erfahrung in der Auswahl und Integration elektrischer Komponenten (z. B. Leistungselektronik, Sensorik, Messtechnik, Verkabelungskonzepte) 
Praktische Erfahrung im Projekt- bzw. Produktmanagement und/oder Vertrieb 
Systematische und prozessorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu erfassen und pragmatische Lösungen zu entwickeln 
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch 
Hohes Maß an Eigeninitiative, Innovationsgeist und Teamfähigkeit 
 Deine Vorteile bei uns 
 Flache Hierarchien &amp; Mitgestaltung 
 Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Arbeitsklima, in dem du deine Ideen einbringen und direkt umsetzen kannst 
 Flexibles Arbeiten 
 Nutze die Freiheit von Homeoffice-Optionen und flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeit 
 Gesundheit &amp; Wohlbefinden 
 Nutze regelmäßige Gesundheitschecks, kostenlose Snacks und Getränke sowie betriebliche soziale Beratung 
 Attraktive Vergütung 
 Freu dich über eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung, ergänzt durch weitere finanzielle Anreize 
 Karriereförderung 
 Profitiere von regelmäßigem Feedback, Schulungen und Workshops 
 Teambuilding &amp; Unternehmenskultur 
 Nimm an regelmäßigen Teamevents, Firmenausflügen und Feiern teil und stärke den Teamgeist sowie die positive Arbeitsatmosphäre 
 Work-Life-Balance 
 Erhalte Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Modelle wie Elternzeit und familienfreundliche Arbeitszeiten 
 Klingt das nach Deiner neuen Herausforderung? 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung an <a href="mailto:jobs@eutech.de">jobs@eutech.de</a> 
Bewerben
 Kontak: 
EUtech Scientific Engineering GmbH 
 Kathrin Küpper 
 Nerscheider Weg 170 
 52076 Aachen, Germany 
 Phone: +49-2408 713 42-50 
 Fax: +49-2408 713 42-89 
<a href="http://www.eutech-scientific.de">www.eutech-scientific.de</a>

Projektmanager (m/w/d) Elektrische Auslegung in der Prüfstandentwicklung

Rund 1.500 Mitarbeiter der Lichtgitter-Gruppe tragen weltweit mit ihrem Einsatz und ihren Ideen zu unserem Unternehmenserfolg bei. Um unseren Erfolg auch in Zukunft weiter auszubauen, sind wir auf leistungsfähige, engagierte und gut ausgebildete Mitarbeiter angewiesen. Wir suchen im Rahmen einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: ZERSPANUNGSMECHANIKER (M/W/D) SIE ERWARTET EIN SPANNENDER, ANSPRUCHSVOLLER JOB IN EINEM DYNAMISCHEN UMFELD MIT TÄGLICH NEUEN HERAUSFORDERUNGEN. DAS ERWARTET SIE Programmierung und Bedienung von CNC Fräsen (Hersteller Klopp mit Heidenhain-Steuerung) Instandsetzung, Reparatur, Wartung, Montage und Demontage von Stanz- und Umformwerkzeugen Fertigung von Einzel.- und Serienteilen Technische Zeichnungen lesen und Kontrolle der Werkstücke mit Messgeräten Einrichten von Maschinen Durchführung von einfachen Wartungsarbeiten Kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsabläufen SIE BRINGEN MIT Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Feinwerkmechaniker wird vorausgesetzt Mehrjährige Erfahrung im Bereich Werkzeugbau wäre wünschenswert Gute Kenntnisse im Bereich CNC-Fertigungstechnologien (Erodieren, Schleifen, Fräsen) Ein ausgeprägter Sinn für Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität. Sicherer Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung Individuelle Personalentwicklung Gutes Arbeitsklima Jobrad Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:karriere@lichtgitter.com" target="_blank">karriere@lichtgitter.com</a>. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Butt gerne unter 0151 22132798 zur Verfügung. Lichtgitter GmbH Siemensstraße 1 D-48703 Stadtlohn Tel.: +49 2563 911-0 <a href="mailto:karriere@lichtgitter.com" target="_blank">karriere@lichtgitter.com</a> Weitere Informationen unter: <a href="http://www.lichtgitter.com" target="_blank">www.lichtgitter.com</a> Menüpunkt &gt;Karriere&lt;

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Sie mögen Menschen. Sie lieben Herausforderungen. Sie sind energiegeladen. Dann bewerben Sie sich als Ingenieur / Techniker / Meister als Leiter Netz- und Zählermanagement (m/w/d) Innovativ, klimabewusst, regional Wir als Unternehmensgruppe Stadtwerke für Rheine sind ein moderner Dienstleister und attraktiver Arbeitgeber mit Verantwortung für die Menschen der Region. Mit den Themen Energie, Telekommunikation, Wärme, Wasser, Mobilität, öffentlicher Nahverkehr und Bädern sorgen wir dafür, dass Rheine lebenswert bleibt und zukunftsfähig ist. Kommen Sie in unser Team und tragen Sie aktiv dazu bei, die Lebensqualität in unserer Stadt und der Region zu gestalten. Wir wissen: Für gute Leistungen sind Motivation, Engagement, Wertschätzung und Förderung maßgeblich. Deswegen setzen wir uns nicht nur für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein, sondern auch für die unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihre Aufgaben: Sie sind zentraler Ansprechpartner für die Regulierungsbehörden zu allen Fragen rund um das Thema Regulierung und Netznutzung Personelle und fachliche Leitung der Teams „Netz- und Zählermanagement“ mit derzeit 9 Mitarbeitern Kontinuierliche Analyse der rechtlichen Rahmenbedingungen sowie Initiierung und Koordination notwendiger Anpassungsmaßnahmen Sie betreuen die internen und externen Verfahren für die Netzentgelte Strom und Gas Weiterhin sind Sie zuständig für das Vertragsmanagement im Bereich Netznutzung und Messstellenbetrieb für Lieferanten und Anschlussnutzer der Sparten Strom und Gas Sie steuern den Rollout intelligenter Messsysteme Qualitätssicherung für die Bilanzierung des Strom- und Gasnetzes Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossenes (Fach-) oder Hochschulstudium im Bereich Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit energietechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Erfahrungen in den Bereichen Energiedatenmanagement und Marktprozesse Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen und regulatorischen Rahmen sowie der Handlungsfelder im Regulierungs- und Netznutzungsmanagement Der sichere Umgang mit IT-Systemen wie z.B. SAP, MS Office und Energiedatenmanagementsystemen ist für Sie selbstverständlich Das bieten wir Ihnen: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit Eine 38-Stunden-Woche Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen Jobticket und eine gute ÖPNV-Anbindung Businessbike-Leasing Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote Ihre Chance: Als berufliche Perspektive bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit interessanten Kontakten, in einem kollegialen Umfeld eines Versorgungsunternehmens mit starker regionaler Bindung. Wir unterstützen Sie durch eine zielgerichtete Einarbeitung und bieten Ihnen eine kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Woltring unter 05971/45-187. Stadtwerke Rheine GmbH, Hafenbahn 10, 48431 Rheine, <a href="mailto:personal@swrheine.de" target="_blank">personal@swrheine.de</a>, <a href="http://www.stadtwerke-rheine.de" target="_blank">www.stadtwerke-rheine.de</a>

Ingenieur / Techniker / Meister als Leiter Netz- und Zählermanagement (m/w/d)

Die Albert Hoffmann GmbH ist mit 200 Mitarbeitenden weltweit in den Bereichen Stahlguss und Shredderanlagenbau erfolgreich tätig. Mit unseren Gussstücken aus über 80 verschiedenen Stahlgusssorten und Gewichten bis zu 6 Tonnen bedienen wir Kunden im Maschinenbau, im Pumpenbau, in der Zementindustrie und im Shreddersektor. Unsere Shredderanlagen sind teilweise Standardanlagen, größtenteils jedoch Sonderkonstruktionen und haben eine Leistung von 80 - 10.000 PS. Wir suchen für unser Team zur dauerhaften Verstärkung einen Anlagenmechaniker / Monteur (m/w/d) Sondermaschinenbau Die Aufgaben: Neuanlagen und Baugruppen nach vorgegebenen Plänen beim Kunden aufbauen und in Betrieb nehmen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Hoffmann-Anlagen und an Fremdfabrikaten durchführen Fehleranalyse und Fehlerbehebung vornehmen Enger Austausch mit der Konstruktionsabteilung hinsichtlich einer Optimierung der Anlagenkomponenten Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung) und sind routiniert im Umgang mit großen und schweren Bauteilen Sie verfügen über gute bis sehr gute Hydraulikkenntnisse und verfügen über einen sicheren Umgang mit Konstruktionszeichnungen und Pneumatikplänen Sie sind es gewohnt, selbständig zu arbeiten und die Inbetriebnahmen von Anlagen sicherzustellen Sie verfügen über gute Schweißkenntnisse (MAG, E-Hand, WIG) Sie haben die Führerscheinklasse 3 bzw. BE C1 und verfügen über Englisch- und MS-Office Kenntnisse Sie bringen zwingend die Bereitschaft zu weltweiten Montageeinsätzen (Schwerpunkt Deutschland und Europa) mit; mehrtätige auswertige Montagen betreffen ca. 35% der jährlichen Arbeitszeit Was wir bieten: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Verdienstmöglichkeiten nach dem Tarif Metall NRW (u. a. bis zu 14 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub) und flexiblen Arbeitszeiten in einem erfolgreichen Unternehmen und selbständiges Arbeiten in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsklima. Sie werden von erfahrenen Mitarbeitenden unter Berücksichtigung Ihrer Vorkenntnisse schrittweise an die neue Aufgabe herangeführt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen und mit Angaben zu Ihrer Einkommensvorstellung und zum möglichen Eintrittstermin, die Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (Anlagen im PDF-Format) an unseren kaufmännischen Leiter, Herrn Stefan Hensellek, richten. Wir sichern Ihnen die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung zu. Albert Hoffmann GmbH Bergrather Straße 66-70 52249 Eschweiler Telefon: +49 (0) 2403 798-203 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@albert-hoffmann.de" target="_blank">bewerbung@albert-hoffmann.de</a> Homepage: <a href="http://www.albert-hoffmann.de" target="_blank">www.albert-hoffmann.de</a> Stahlgießerei &amp; Shredderbau Stahlguss Verschleißguss Pumpenguss Shredderanlagen Shredderverschleißteile Shredderservice

Anlagenmechaniker / Monteur (m/w/d) Sondermaschinenbau

Als kleines mittelständisches Familienunternehmen in der 3. Generation, kümmern wir uns seit über 55 Jahren um die Themen Heizungsbau und Sanitärtechnik in Mönchengladbach. Unser rund 20 köpfiges Team legt großen Wert auf optimalen Kundenservice. H&amp;K Hermanns steht für leistungsstarkes und vertrauenswürdiges Arbeiten, welches stets flexibel und zuverlässig umgesetzt wird. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ab sofort einen: Anlagenmechaniker als Kundendiensttechniker – Sanitär, Klima und Heizung (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben: Eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzungen Reparatur und Wartung von Heizungs- und Sanitär-Anlagen Kundendiensttätigkeiten wie z.B. Wartung, Instandhaltung von Heizungsanlagen und Wärmepumpen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich SHK Erfahrung als Kundendienstmonteur Führerscheinklasse B Selbstständiges Arbeiten Sie sind in der Lage, junge Monteure anzuleiten und zu betreuen Wir bieten Ihnen: Jahresgehalt bis zu 60.000 € 13 Gehälter Betriebliche Altersvorsorge 38 / 40 Stunden Woche (geregelt) 30 Tage Urlaub Firmenwagen (optional) Sehr gutes Betriebsklima Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihren Lebenslauf an: <a href="mailto:info@hermanns-heizung.de" target="_blank">info@hermanns-heizung.de</a> H&amp;K Hermanns Heizungsbau GmbH | Ansprechpartner Herr Hermanns Bockersend 159 | 41066 Mönchengladbach

Anlagenmechaniker als Kundendiensttechniker - Sanitär, Klima und Heizung (m/w/d)

Customer Quality Engineer (w/m/d) Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege – die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche. Wir suchen Menschen, die mit uns die Welt bewegen wollen. Die als Wegbereiter, Gestalter und Problemlöser vorangehen wollen. Menschen wie Sie? Ihr neuer Einflussbereich Treiber für Kundenqualitätsthemen: Sie sind zentraler Ansprechpartner und Treiber für Kundenqualitätsthemen für unseren OEM Bereich. Qualitätsverantwortung: Sie verantworten alle qualitätsrelevanten Themen im Rahmen des Produktlebenszyklus. Sie führen laufende Kontrollen und Anpassungen der Qualitätsanforderungen durch. Reklamationsmanagement: Von der systematischen Bearbeitung der Reklamationen bis hin zur entsprechenden Maßnahmennachverfolgung übernehmen Sie die Verantwortung für das gesamte Reklamationsmanagement. Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen: Sie unterstützen die Weiterentwicklung eines globalen kundenqualitätsspezifischen Kennzahlensystems sowie die Ableitung von nachhaltigen Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen. Die Eckpfeiler Ihres Erfolgs Alles bedacht?: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in einem technischen Studiengang, beispielsweise Maschinenbau oder vergleichbar. Alles bestens dokumentiert: Sie kennen sich bestens mit den gängigen Qualitätstools wie Pareto, Ishikawa, PPAP, 8-D, 5-W aus. Technisch versiert: Sie bringen gute Kenntnisse im MS-Office Paket mit. Gemeinsam stark: Sie sind ein Teamplayer, suchen eine Herausforderung mit Entwicklungspotenzial und haben große Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten. Mit Worten überzeugen: Sie besitzen eine hohe Kundenorientierung, sichere Entscheidungsfindung und Problemlösungskompetenz. Flexibel und mobil: Freuen Sie sich auf die Möglichkeit zu reisen und direkt vor Ort mitzuwirken, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. Sprachgewandt: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre neue Perspektive Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein – denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie. Attraktive Vergütung – IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen Wertorientierte Kultur – Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt Nachhaltigkeit – E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte Gesundheitsmanagement – Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings Bewerben Sie sich jetzt: Einfach das Bewerbungsformular ausfüllen und abschicken: eine kurze Erläuterung, was Sie bewegt und warum wir zusammenpassen, Lebenslauf hochladen – fertig. Unser HR-Team checkt Ihre Bewerbung schnellstmöglich. Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert. Kontakt Haben Sie noch Fragen? Greta Körner steht Ihnen gerne zur Verfügung: E-Mail-Adresse <a href="mailto:greta.koerner@wilo.com" target="_blank">greta.koerner@wilo.com</a>. WILO BRINGS THE FUTURE.

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