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Bildungsreferent (m/w/d) für den Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung Willkommen bei der Paritätischen Akademie NRW. Wir handeln nach dem Grundsatz: Erfolgreiche Weiterbildung ist flexibel, praxisnah und macht Spaß! Wir begleiten Fach- und Führungskräfte dabei, ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln. Wir sind spezialisiert auf die sozialen und pflegerischen Arbeitsfelder, wie zum Beispiel Kindertageseinrichtungen, Eingliederungshilfe, Kinder- und Jugendhilfe oder Schuldenberatung. Mit unseren beruflichen Fortbildungsangeboten reagieren wir bedarfsgerecht und innovativ auf die dynamische Entwicklung in den sozialen Arbeitsfeldern. In der allgemeinen Weiterbildung und der Familienbildung erreichen wir Menschen vor Ort und unterstützen dabei, neue Perspektiven zu entwickeln. Das eröffnet Chancen und trägt dazu bei, die Gesellschaft und die Demokratie zu stabilisieren – ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, das wir sehr schätzen. Für den Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Bildungsreferenten (m/w/d) für eine Vollzeitstelle (38,5 WS). <ul> <li>Sie entwickeln und begleiten zielgruppengerechte Qualifizierungsangebote für soziale Arbeitsfelder in ganz NRW.</li> <li>Sie werden zum*zur Expert*in für ausgewählte Handlungsfelder, ermitteln Fortbildungsbedarfe und vernetzen sich dafür mit Multiplikator*innen und Kooperationspartner*innen.</li> <li>Als Impuls- und Ideengeber*in sind Sie mitverantwortlich dafür, unser Fortbildungsangebot weiterzuentwickeln. Sie beteiligen sich daran, Curricula, Schulungs- und Informationsmaterialien zu erstellen - einschließlich E-Learning-Content sowie (digitale) Lehr- und Qualifizierungsmethoden. Sie arbeiten dabei eng mit freiberuflichen Dozent*innen zusammen.</li> <li>Sie kalkulieren die Angebote und sichern den Deckungsbeitrag.</li> <li>Sie beraten Arbeitgeber*innen sowie Fach- und Führungskräfte zu Qualifizierungsmöglichkeiten und -formaten.</li> <li>Sie evaluieren Ihre Bildungsangebote und sind verantwortlich für die kontinuierliche Qualitätsentwicklung und -sicherung.</li> <li>Sie sind mitverantwortlich für die Auswahl und Begleitung der freiberuflichen Dozent*innen.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium aus dem Feld der Sozialwissenschaften/Sozialen Arbeit/(Sozial-)Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fachwissen über die Arbeitsgrundlagen sozialer Handlungsfelder</li> <li>Gute Kenntnisse des Sozialgesetzbuchs (SGB) und der rechtlichen Rahmenbedingungen sozialer Arbeit</li> <li>Umfangreiche Erfahrungen, hohe Affinität und Gestaltungskompetenz für digitale Lernangebote</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung, insbesondere in der Bildungsorganisation und im Bildungsmanagement</li> </ul> Besonders gut passen Sie zu uns, wenn Sie folgende Eigenschaften mitbringen: <ul> <li>Kreativität und Freude dabei, zielgruppengerechte und innovative Bildungsangebote zu entwickeln</li> <li>Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Vernetzungs- und Kooperationsstärke</li> <li>Organisationstalent, ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie ein selbstsicheres Auftreten</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild des Paritätischen NRW</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten in einem anspruchsvollen, vielseitigen Aufgabengebiet mit einem garantiert abwechslungsreichen Arbeitsalltag und vielen Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Sie befinden sich in einem innovativen Arbeitsumfeld mit aktueller technischer Arbeitsausstattung.</li> <li>Sie haben Raum für kooperatives Arbeiten in kreativen Prozessen in einem dynamischen Team und flachen Hierarchien.</li> <li>Wir unterstützen Ihre individuelle und fachliche Entwicklung als Mitarbeiter*in durch einen koordinierten Onboarding-Prozess und Möglichkeiten der internen und externen Weiterqualifizierung.</li> <li>Wir bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu drei Tagen mobiles Arbeiten pro Woche.</li> <li>Sie erhalten eine Vergütung auf Basis unseres internen Vergütungs- rahmens, ergänzt durch einen Fahrtkostenzuschuss, die Möglichkeit zum Fahrradleasing, sowie einen Beitrag zur Altersversorgung (Rheinische Zusatzversorgungskasse).</li> <li>Unsere Büroräume mitten in der City von Wuppertal sind gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ermöglichen eine ansprechende Arbeits- und Pausengestaltung. Auch kostenfreie Parkmöglichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung.</li> <li>Wir leben eine Vielfalt befürwortende Arbeitskultur, die auf Wertschätzung und Kollegialität beruht.</li> </ul>

Bildungsreferent (m/w/d) für den Aufgabenbereich Berufliche Fortbildung

CCL Design GmbH zählt zu den führenden Unternehmen in der Entwicklung und Fertigung von Designerzeugnissen und innovativen Kennzeichnungslösungen für den Automobilbereich und langlebige Industrieprodukte. Als mittelständisches Unternehmen am Standort Solingen bietet CCL Design dir eine langfristige berufliche Perspektive. Unter dem Motto #DesignWithUs steht CCL Design für Offenheit, Zusammenhalt, Individualität und Veränderung! CCL Design sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzbuchhalter (m/w/d) <ul> <li> Finanzbuchhaltung: Eigenständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren-, Kreditoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung. </li> <li> Abschlusserstellung: Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS. </li> <li> Umsatzsteuer: Durchführung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen und sonstigen Meldungen. </li> <li> Kontenabstimmung: Abstimmung von Konten sowie Überwachung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens. </li> <li> Reporting: Unterstützung bei der Erstellung von Reportings und betriebswirtschaftlichen Auswertungen. </li> <li> Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Ämtern und internen Fachabteilungen. </li> </ul> <ul> <li> Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, idealerweise in einem Industrieunternehmen, bevorzugt im Automotive-Sektor. </li> <li> Fachkompetenz: Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und zeichnen sich durch eine sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. </li> <li> Persönliche Eigenschaften: Sie überzeugen durch hohe Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie absolute Diskretion im Umgang mit sensiblen und vertraulichen Informationen. </li> </ul> <ul> <li>38-Stunden-Woche <ul> <li>CCL Design lebt Work-Life-Balance: Bei CCL Design arbeitest du in einer klar geregelten 38-Stunden-Woche – genug Raum für Freizeit, Familie und Erholung.</li> </ul> </li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr <ul> <li>Erholung ist kein Luxus, sondern notwendig – deshalb stehen dir bei CCL Design 30 Urlaubstage im Jahr zur Verfügung.</li> </ul> </li> <li>Flexible Arbeitszeiten <ul> <li>Dein Alltag ist individuell – die Arbeitszeitmodelle von CCL Design auch. Dank flexibler Arbeitszeiten gestaltest du deinen Job so, wie er zu deinem Leben passt.</li> </ul> </li> <li>Mobiles Arbeiten – wo du willst <ul> <li>Ob im Büro, zu Hause oder unterwegs: CCL Design bietet dir maximale Freiheit und das nötige Vertrauen, deinen Arbeitsort flexibel zu wählen.</li> </ul> </li> <li>Persönliche Weiterentwicklung <ul> <li>Dein Wachstum ist CCL Design wichtig: Das Unternehmen unterstützt dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungen, Trainings und Entwicklungsperspektiven – fachlich wie persönlich.</li> </ul> </li> <li>JobBike – mobil &amp; nachhaltig <ul> <li>Gesund, flexibel und umweltfreundlich: Mit dem JobBike-Leasing von CCL Design kommst du nicht nur kostengünstig, sondern auch grün zur Arbeit.</li> </ul> </li> <li>Ideen lohnen sich – mit Prämien! <ul> <li>Deine Vorschläge bringen CCL Design weiter. Gute Ideen werden honoriert – mit attraktiven Prämien im Rahmen des Vorschlagswesens.</li> </ul> </li> <li>Gesundheitsförderung <ul> <li>CCL Design investiert in deine Gesundheit: Zum Beispiel mit einem Zuschuss von bis zu 150 € für Bildschirmarbeitsplatzbrillen oder andere gesundheitsfördernde Maßnahmen.</li> </ul> </li> <li>Exklusive Mitarbeitervorteile <ul> <li>Sichere dir Rabatte und Sonderkonditionen bei vielen bekannten Marken – mit dem Zugang zu attraktiven Firmenvorteilen von CCL Design.</li> </ul> </li> <li>Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau <ul> <li>Plane entspannt deine Zukunft: CCL Design unterstützt dich mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (BAV) und vermögenswirksamen Leistungen (VL) – inklusive steuerlicher Vorteile.</li> </ul> </li> <li>Kaffee am Morgen? Kein Problem! <ul> <li>Bei CCL Design gibt's kostenlosen Kaffee, weitere Heißgetränke und Wasserspender – damit du den ganzen Tag über gut hydriert bleibst.</li> </ul> </li> <li>Mitarbeiterparkplätze <ul> <li>Für dich stehen ausreichend kostenfreie Parkplätze direkt am Firmengelände von CCL Design zur Verfügung – für eine stressfreie und bequeme Anfahrt.</li> </ul> </li> </ul>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

CCL Design GmbH zählt zu den führenden Unternehmen in der Entwicklung und Fertigung von Designerzeugnissen und innovativen Kennzeichnungslösungen für den Automobilbereich und langlebige Industrieprodukte. Als mittelständisches Unternehmen am Standort Solingen bietet CCL Design dir eine langfristige berufliche Perspektive. Unter dem Motto #DesignWithUs steht CCL Design für Offenheit, Zusammenhalt, Individualität und Veränderung! CCL Design sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) <ul> <li> Entgeltabrechnung: Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Einhaltung aller sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorgaben. </li> <li> Beratung: Betreuung und Beratung der Fachbereiche in allen HR-relevanten Themen entlang des Employee Lifecycles. </li> <li> Vertragsmanagement: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen sowie Begleitung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt. </li> <li> Kommunikation: Koordination und Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Ansprechpartnern wie Behörden, Krankenkassen und Dienstleistern. </li> <li> Prozessoptimierung: Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen mit Fokus auf Effizienz und Nutzerfreundlichkeit. </li> </ul> <ul> <li> Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Berufserfahrung: Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung. </li> <li> Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. </li> <li> Arbeitsweise: Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. </li> <li> Persönliche Kompetenzen: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit. </li> </ul> <ul> <li>38-Stunden-Woche <ul> <li>CCL Design lebt Work-Life-Balance: Bei CCL Design arbeitest du in einer klar geregelten 38-Stunden-Woche – genug Raum für Freizeit, Familie und Erholung.</li> </ul> </li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr <ul> <li>Erholung ist kein Luxus, sondern notwendig – deshalb stehen dir bei CCL Design 30 Urlaubstage im Jahr zur Verfügung.</li> </ul> </li> <li>Flexible Arbeitszeiten <ul> <li>Dein Alltag ist individuell – die Arbeitszeitmodelle von CCL Design auch. Dank flexibler Arbeitszeiten gestaltest du deinen Job so, wie er zu deinem Leben passt.</li> </ul> </li> <li>Mobiles Arbeiten – wo du willst <ul> <li>Ob im Büro, zu Hause oder unterwegs: CCL Design bietet dir maximale Freiheit und das nötige Vertrauen, deinen Arbeitsort flexibel zu wählen.</li> </ul> </li> <li>Persönliche Weiterentwicklung <ul> <li>Dein Wachstum ist CCL Design wichtig: Das Unternehmen unterstützt dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungen, Trainings und Entwicklungsperspektiven – fachlich wie persönlich.</li> </ul> </li> <li>JobBike – mobil &amp; nachhaltig <ul> <li>Gesund, flexibel und umweltfreundlich: Mit dem JobBike-Leasing von CCL Design kommst du nicht nur kostengünstig, sondern auch grün zur Arbeit.</li> </ul> </li> <li>Ideen lohnen sich – mit Prämien! <ul> <li>Deine Vorschläge bringen CCL Design weiter. Gute Ideen werden honoriert – mit attraktiven Prämien im Rahmen des Vorschlagswesens.</li> </ul> </li> <li>Gesundheitsförderung <ul> <li>CCL Design investiert in deine Gesundheit: Zum Beispiel mit einem Zuschuss von bis zu 150 € für Bildschirmarbeitsplatzbrillen oder andere gesundheitsfördernde Maßnahmen.</li> </ul> </li> <li>Exklusive Mitarbeitervorteile <ul> <li>Sichere dir Rabatte und Sonderkonditionen bei vielen bekannten Marken – mit dem Zugang zu attraktiven Firmenvorteilen von CCL Design.</li> </ul> </li> <li>Altersvorsorge &amp; Vermögensaufbau <ul> <li>Plane entspannt deine Zukunft: CCL Design unterstützt dich mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (BAV) und vermögenswirksamen Leistungen (VL) – inklusive steuerlicher Vorteile.</li> </ul> </li> <li>Kaffee am Morgen? Kein Problem! <ul> <li>Bei CCL Design gibt's kostenlosen Kaffee, weitere Heißgetränke und Wasserspender – damit du den ganzen Tag über gut hydriert bleibst.</li> </ul> </li> <li>Mitarbeiterparkplätze <ul> <li>Für dich stehen ausreichend kostenfreie Parkplätze direkt am Firmengelände von CCL Design zur Verfügung – für eine stressfreie und bequeme Anfahrt.</li> </ul> </li> </ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

FERCHAU - wir verticken Fortschritt &amp; connecten People &amp; Technologies for the next Level. Als Full-Service-Dienstleister für Engineering und IT lassen wir die Zukunftsvisionen unserer Kunden mit der passenden Expertise wahr werden. Karriere kennt bei uns nur eine Richtung: nach vorn! In unserem Traineeship kannst du dich innerhalb von sechs Monaten in die Position des:der Associate Account Manager:in entwickeln &amp; noch mehr Kunden von FERCHAU begeistern. Übrigens: keine Angst vorm technischen Vertrieb! Alles was du wissen musst, bringen wir dir bei. Sales Trainee (m/w/d) Wuppertal LET'S MAKE SALES - deine Aufgaben <ul> <li>Neukundengewinnung: Du identifizierst eigenverantwortlich Entscheidungsträger:innen bei potenziellen Kunden und stellst ihnen in telefonischen sowie persönlichen Gesprächen unser Dienstleistungsportfolio vor</li> <li>Kundenbetreuung: Du bist die erste Anlaufstelle für deine Kunden in Bezug auf laufende und zukünftige Projekte aus dem Bereich Engineering</li> <li>Mitarbeitergewinnung und -führung: In Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen im Recruiting bist du verantwortlich für die Auswahl und Betreuung unserer technischen Mitarbeitenden</li> <li>Administration: Bearbeitung von Anfragen, Erstellung individueller Angebote und Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen</li> </ul> Das nächste Level beginnt hier <ul> <li>Du lernst von erfahrenen Vertriebskolleg:innen und profitierst von einem 14-tägigen Sales Camp sowie weiteren maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen, Coachings und E-Learnings unserer FERCHAU Academy</li> <li>Du steigst nach sechs Monaten zur Position der:des Associate Account Manager:in auf und kannst dich auf eine unbegrenzte Erfolgsbeteiligung freuen</li> <li>Du arbeitest an abwechslungsreichen Projekten mit namhaften Kunden und genießt die Vielfalt im Arbeitsalltag</li> <li>Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen wie einem privat nutzbaren Firmenwagen, der Möglichkeit eines Company Bikes und Einkaufsvergünstigungen</li> </ul> Das bringst du mit <ul> <li>Du bist kommunikativ, trittst selbstbewusst sowie überzeugend auf und hast Spaß am Erfolg</li> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Dienstleistungsvertrieb gesammelt</li> </ul>

Sales Trainee (m/w/d)

Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen- und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind. Vertriebsassistent (m/w/d) Firmenkunden Versicherungsvertrieb Banken Region: Wipperfürth <ul> <li>Kundenorientierung: Du bist erste Anlaufstelle für Kundenanfragen, erstellst individuelle Angebote, nimmst Schäden auf und koordinierst zuverlässig Termine für das Vertriebsteam.</li> <li>Unterstützung: Du stehst den von Dir betreuten VR-Partnerbanken im Vertrieb von Versicherungen für Firmenkunden zur Seite und trägst so maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei.</li> <li>Beziehungsmanagement: Mit Engagement pflegst du bestehende Kundenkontakte und stärkst die Bindung zu unseren Vertriebspartnern, indem Du sie aktiv bei der Marktbearbeitung unterstützt.</li> <li>Überzeugungskraft: Im direkten Kundenkontakt begeisterst Du durch Dein Auftreten und nutzt moderne, digitale Beratungstools, um Kunden optimal zu beraten und zu gewinnen.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich, idealerweise Versicherungsfachmensch</li> <li>Klare Kundenorientierung mit Empathie und Sachverstand</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent und Teamplayer</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse und digitale Affinität</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li> Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> <li>Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien</li> <li> Technik &amp; Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> </ul>

Vertriebsassistent (m/w/d) Firmenkunden Versicherungsvertrieb Banken

Die bilstein group ist der weltweit führende Spezialist im freien Ersatzteilmarkt und zugleich familiengeführtes Traditionsunternehmen mit Sitz in Ennepetal. Als Lieferant und Hersteller im Automotive Aftermarket beschäftigt das Unternehmen aktuell ca. 2.900 Mitarbeiter, die durch Expertise und Innovationskraft die Entwicklung des Unternehmens und die Betreuung von etwa 80.000 unterschiedlichen Artikeln voranbringen. Als IT Testmanager (m/w/d) werden Sie Teil des aktuell 3-köpfigen Teams und begleiten den Aufbau des Themas Testmanagement von Anfang an mit und unterstützen bei der Implementierung von Tricentis. Durch Ihre Expertise begleiten Sie das anfallende Tagesgeschäft, agieren als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Fachbereiche und haben die Möglichkeit, spannende Projekte voranzubringen ! <ul> <li>Der Aufbau, die Steuerung und die kontinuierliche Weiterentwicklung des unternehmensweiten Testmanagements mit Fokus auf Testautomatisierung wird durch Sie umgesetzt</li> <li>Sie sind für die Konzeption und Koordination automatisierter Testszenarien (mit Fokus auf Tricentis Tosca) verantwortlich</li> <li>Sie haben Spaß an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projekttea ms auf nationaler und internationaler Ebene</li> <li>Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Testaktivitäten im Rahmen von Projekten und dem Tagesgeschäft verantwortlich</li> <li>Sie übernehmen die Beratung der Fachbereiche zu Testmethoden und -prozessen und übernehmen Schulungen im Umgang mit Tricentis</li> <li>Die Testdokumentation gemäß definierten Qualitätsstandards wird durch Sie koordiniert </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Testmanagement sind wünschenswert</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrung mit Tricentis Tosca oder einem vergleichbaren Tool s ammeln</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sind ein Organisationstalent</li> <li>Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Als familiengeführtes und wachsendes Unternehmen bieten wir Ihnen einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz</li> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5 Stundenwoche, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub </li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket, welches durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Erfolgsbeteiligung, eine Mitarbeiterkapitalbeteiligung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte abgerundet wird</li> <li>Individuell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ihr Auto ist defekt? Bei uns erhalten Sie Rabatt auf Ihre KFZ-Ersatzteile</li> <li>Lieber mit dem Rad unterwegs? Nutzen Sie unser attraktives Bike-Leasing-Angebot</li> <li>Oder doch lieber mit der Bahn? Wir bieten einen Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul>

IT Testmanager (m/w/d)

Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 34.600 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Münster. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? <ul> <li>Mitarbeit in internen Projekten, z.B. zur Weiterentwicklung einzelner bereichsübergreifender Prozesse oder Analyse und Optimierung von Kostenstrukturen</li> <li>Weiterführende Modelierung und Vervollständigung des Geschäftsprozessmodells mit den jeweiligen Fachbereichen</li> <li>Unterstützung bei Entwicklung sowie fortlaufende Pflege der ganzheitlichen Prozessordnung und -dokumentation</li> <li>Durchführung von Workshops zur Aufnahme, Dokumentation und Modellierung von Ist- und Ziel-Prozessen verschiedener Fachbereiche</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von IT-Anforderungsdokumentationen (z.B. IT-Fachkonzepte, Anforderungslisten, Product Backlogs) als Basis für das anschließende Solutionmapping</li> <li>Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung von Change Requests sowie Mitwirkung bei der Bewertung dieser im Rahmen des CR-Boards </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Immobilienbezug oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, insbesondere in den Bereichen Prozess- oder IT-Anforderungsmanagement, vorzugsweise in Telekommunikation, Immobilienwirtschaft oder Asset Management</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insb. MS-Excel und MS-PowerPoint sowie SAP-Anwendungskenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie kundenorientierte, weitestgehend eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Flexibilität, Integrität, Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Sicheres professionelles Auftreten, sowie sehr gute Auffassungsgabe, Freude an immer wieder wechselnden operativen und strategischen Themen</li> <li>Fließende Deutsch- (C1-C2) und sehr gute Englisch-Kenntnisse (B2-C1) in Wort und Schrift </li> </ul> Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hoch motivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld. <ul> <li>Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; hybrides Arbeitsmodell (2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li>Gesundheitsangebote </li> </ul>

Spezialist Business Integration Unit (m/w/d)

Deutschland steht im Kontext der Energiewende vor einer Transformation mit einem Investitionsbedarf in Milliardenhöhe in eine neue klimaneutrale Energieversorgung. Auch die Stadtwerke Solingen arbeiten kontinuierlich an der Energiewende und haben Geschäftsmodelle in den Produktfeldern E-Mobilität, Photovoltaik und Wärmeversorgung etabliert. Die kontinuierliche Analyse und Bewertung von Markttrends, Umsatz- sowie Kosteneffekten und dafür wegweisende Erfolgsfaktoren hat uns davon überzeugt, dass im Ausbau der drei genannten Produktfelder in den nächsten Jahren bei Privatkunden (Immobilienbesitzer), Wohnungswirtschaft, Gewerbe und Stadt weitreichendes Wachstumspotenzial zu erwarten ist. Als Gruppenleiter*in Portfoliomanagement bei der Stadtwerke Solingen GmbH führst du nicht nur ein Team – du verantwortest die strategische Entwicklung unserer Strom- und Gasportfolios in einem dynamischen Marktumfeld. Bei der Stadtwerke Solingen GmbH erwartet dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle Aufgabe als Gruppenleiter*in Portfoliomanagement (w/m/d) <ul> <li>Du übernimmst die fachliche und wirtschaftliche Verantwortung für das Geschäftsfeld Portfoliomanagement – inklusive der strategischen und operativen Bewirtschaftung unserer Strom- und Gasportfolios.</li> <li>Du entwickelst Buch- und Beschaffungsstrategien weiter, gestaltest Risikorichtlinien aktiv mit und sorgst für fundierte Pricing- und Optimierungsmodelle.</li> <li>Du steuerst die Weiterentwicklung unserer energiewirtschaftlichen IT-Systeme im Portfolio- und Bilanzkreismanagement und bringst die Digitalisierung angrenzender Prozesse voran.</li> <li>Du beobachtest Markt- und Preisentwicklungen, leitest Handlungsempfehlungen ab und wirkst an der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios mit – von Commodity-Themen bis hin zu innovativen Themen wie PPAs, Quartierslösungen oder Mieterstrom.</li> <li>Du stellst die Handlungsfähigkeit deines Teams sicher – durch klare Vertretungsregelungen, eine offene Führungskultur und gezielte Personalentwicklung.</li> <li>Du bist zentrale Ansprechperson bei energiewirtschaftlichen Fragestellungen und arbeitest eng mit angrenzenden Fachbereichen zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Master-Studium mit energiewirtschaftlichem/ betriebswirtschaftlichem Fokus oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Portfoliomanagement eines Energieunternehmens – inklusive vertrieblicher Schnittstellen</li> <li>Erfahrung in der ziel- und werteorientierten Führung kompetenter und hoch spezialisierter Mitarbeiter*innen</li> <li>Eine strategische Denkweise, hohe Analysekompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> <li>Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Überzeugungskraft, Eigenverantwortung und unternehmerischem Handeln </li> </ul> <ul> <li>​​​​​​Vereinbarung von Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von Montag bis Freitag im Rahmen von 6 - 20 Uhr), mobiles Arbeiten (zwei Tage pro Woche ganztägig und drei Tage untertägig möglich) sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei) ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.</li> <li>Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung innerhalb des Tarifgefüge des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumsprämien, eine Erfolgsbeteiligung sowie eine individuelle Leistungszulage.</li> <li>Zukunftsvorsorge: Eine betriebliche, 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.</li> <li>Weiterbildung: Durch ein umfangreiches Schulungsangebot und individuellen Weiterbildungsmaßahmen kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln.</li> <li>Gute Anbindung: Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Dienstradleasing-Angebote und ein kostenloses Deutschland-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern dir den Arbeitsweg.</li> <li>Kantine: In unserer unternehmenseigenen Kantine kannst du täglich eine frische, gesunde und abwechslungsreiche Küche genießen.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote: Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern dein Wohlbefinden.</li> <li>Rabatte für Mitarbeiter*innen: Als Solinger Bürger*in und Mitarbeiter*in bei der Stadtwerke Solingen GmbH erhältst du einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas.</li> <li>Familiäres Umfeld: Freue dich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (z.B. Einführungstage, gemeinnützige Veranstaltungen, Mitarbeitenden-Events, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.</li> </ul>

Gruppenleiter*in Portfoliomanagement (w/m/d)

Wir sind CURRENTA. Wir managen und betreiben eines der größten Chemie-Areale in Europa – den CHEMPARK mit seinen Standorten in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Als modernes Serviceunternehmen schaffen wir optimale Forschungs- und Produktionsbedingungen für die hier ansässigen Kund*innen. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst z. B. die Stoff- und Energieversorgung vor Ort, vielfältige Analytikleistungen, modernes Umweltmanagement, umfangreiche Infrastrukturleistungen und zuverlässige Sicherheitskonzepte. Alles für eine neue Chemie. <ul> <li>Projekt- und Prozessunterstützung: Du begleitest die S/4HANA-Implementierung im Konzernrechnungswesen, arbeitest eng mit relevanten Stakeholdern zusammen, entwickelst Lösungsoptionen und optimierst der Konsolidierung-Prozesse. Zudem definierst, dokumentierst und modellierst du Accounting-Prozesse, einschließlich der Erstellung von Schulungsunterlagen und der Integration von Geschäftsanforderungen in ERP-/IT-Systeme.</li> <li>Digitale Transformation &amp; Automatisierung: Umsetzung und Automatisierung der Konzernrechnungswesen Bereiche in Zusammenhang mit der S/4HANA Einführung</li> <li>Qualitätsstandards &amp; Governance: Du entwickelst bestehende Accounting- und Bilanzierungsstandards weiter, stellst deren Einhaltung sicher und definierst Projektmanagement-Governance für Konsolidierung-Prozesse.</li> <li>Testing &amp; Stakeholder-Management: Du organisierst Projektworkshops, stimmst dich mit internen und externen Partner:innen ab, bereitest Testdaten auf, führst UATs für E2E-Prozesse durch und analysierst die Ergebnisse.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz-, Rechnungs- oder Prüfungswesen abgeschlossen und bringst mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit.</li> <li>Deine fundierten Kenntnisse in IFRS und HGB ermöglichen dir eine präzise Anwendung komplexer Bilanzierungsregeln mit Fokus auf das Reporting.</li> <li>Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung als Prozessmanager im Accounting verfügst du über umfassende Expertise im Projektmanagement, insbesondere in Verbindung mit S/4HANA.</li> <li>Deine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie dein Organisationstalent helfen dir, komplexe Aufgaben effizient zu bewältigen und Projekte erfolgreich umzusetzen.</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</li> </ul> Du gestaltest aktiv die digitale Transformation unseres Konzernrechnungswesens mit – von der Implementierung innovativer S/4HANA-Lösungen bis hin zur Optimierung komplexer Prozesse. Bei uns arbeitest du in einem dynamischen, mittelständisch geprägten Umfeld, das dir Freiraum für eigenverantwortliches Handeln und die Möglichkeit bietet, nachhaltige Veränderungen mitzugestalten. Wir bieten dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits und modernster Technologie, die deinen Arbeitsalltag erleichtert.

Prozessmanager Konzernrechnungswesen & Group Accounting (m/w/d)

Als eines der führenden Instandhaltungsunternehmen sorgt Tectrion mit rund 1.000 Mitarbeitenden für den störungsfreien und sicheren Betrieb von Produktionsanlagen. Wir arbeiten herstellerunabhängig und branchenübergreifend. Tectrion ist eine GmbH seit dem Jahr 2008 und eine 100-prozentige Tochter der CURRENTA. Das können Sie bei uns bewegen Als fachlicher Leiter (m/w/d) sind Sie die zentrale Anlaufstelle für alle Fragen zum TA-Management. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung des TA-Teams, die Erstellung komplexer Angebote für Stillstände sowie die Projektleitung größerer Turnarounds. <ul> <li>Umsetzung und Steuerung des gesamten Stillstandsprozesses</li> <li>Sicherstellung einer einheitlichen und qualitativen Stillstandsplanung und eines Terminplan- und Infrastrukturkonzeptes</li> <li>Steuerung der Kosten und Fristen sowie Zielerreichung der KPIs zu Unfallfreiheit</li> <li>Überwachung des Kosten- und Claim-Managements</li> <li>Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen Auflagen und Vorschriften</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung einheitlicher Ausschreibungsunterlagen</li> <li>Management und Koordination von Schnittstellen aller am Stillstand beteiligten Abteilungen, Kontraktoren einschließlich Kommunikation</li> <li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von nachhaltigen Beziehungen zu den direkten Bedarfsträgern / Kunden</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Langjährige einschlägige Berufserfahrung als Turnaround Manager in der Prozessindustrie</li> <li>In erster Linie ist für uns die Berufserfahrung im Stillstandsmanagement wichtig, wünschenswert wären ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor/ Master z.B. Ingenieur Verfahrenstechnik (oder vergleichbare Studienabschlüsse wie Chemietechnik, Maschinenbau, Prozess und Anlagenbau)</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Projektstrategien</li> <li>Fachliches Verständnis zu stillstandsrelevanten Inhalten und Projektstrukturplanung</li> <li>Führungskompetenz sowie ausgeprägte soziale Kompetenz</li> <li>Organisations- und Koordinationsfähigkeiten u.a. bei der Weiterentwicklung des Turnaround-Teams</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere in der angewandten Umsetzung von Methoden und Strategien bei Stillstandsprojekten</li> <li>Verständnis im Umgang mit einschlägigen Planungstools, vorzugsweise MS Projekt sowie Primavera und RoserConSys</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse in der Instandhaltung von verfahrenstechnischen Anlagen (Gefahrstoff- und Störfallbetriebe)</li> <li>Kenntnisse im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen, Plänen, Spezifikationen, Rohrleitungs- und Instrumentenfließschema (R&amp;I)</li> <li>Kenntnisse in der Planung und Kalkulation von Wartungsarbeiten sowie Abschätzung von Material, Arbeits- und Sachkosten und Inspektionsinhalten</li> <li>Mobilität, um auch an den Standorten in Dormagen, Krefeld-Uerdingen, Wuppertal und Monheim Projekte zu realisieren</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

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