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Die LVR-Jugendhilfe Rheinland Abteilung Jugendheim Halfeshof ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 200 Plätzen mit breitem Angebotsportfolio sowohl in Solingen als auch in Wuppertal. Der Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt im stationären und ambulanten Bereich. Wir betreuen Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 6 und 21 Jahren, sowie Familien und Kleinstkinder im ambulanten Kontext. Am Standort in Remscheid betreuen wir in intensiv- und traumapädagogischen Gruppen Mädchen und junge Frauen im Alter von acht bis 20 Jahren. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn! <ul> <li>Beratung und Leitung unterschiedlicher pädagogischer Teams eines Bereiches (stationäre Wohngruppen für Kinder und Jugendliche, ambulante Dienste, Flüchtlingsarbeit)</li> <li>Beteiligung an der konzeptionellen Entwicklung der Gesamteinrichtung</li> <li>Kooperation mit Jugendämtern und Helfersystemen</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht sowie erzieherische Planung</li> <li>Belegungsplanung der Betreuungsangebote</li> <li>Außendarstellung der Einrichtung</li> <li>Entwicklung neuer Maßnahmen</li> <li>Umsetzung des Qualitätsmanagements</li> <li>Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiterin oder Diplom-Sozialpädagogin oder Bachelor Sozialpädagogik (B.A.) oder Psychologin Master oder B.A. </li> <li>Leitungserfahrung in der stationären und/oder ambulanten Jugendhilfe</li> <li>Umfassende Kenntnisse des SGB VIII, insbesondere in Bezug auf Kinderschutz sowie die für stationäre und ambulante Hilfen relevanten Paragraphen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entgeltlogik des SGB VIII sowie Erfahrung in der Belegungsplanung</li> <li>Nachweisbare Erfolge im Aufbau, in der Pflege und Steuerung fachbezogener Netzwerke sowie in der Akquise von Auftraggebern</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Einen selbstständigen und professionellen Umgang mit komplexen Kinderschutzthemen</li> <li>Einen motivierenden Führungsstil, der auf Eigenverantwortung, Teamstärkung und Qualitätsentwicklung ausgerichtet ist</li> <li>Hohe Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li> <li>Eine ausgeprägte mündliche Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, insbesondere für die Leitung von Teamsitzungen, Fachgesprächen und Verhandlungen mit Jugendämtern und Kooperationspartnern</li> <li>Sicheren Auftritt in persönlichen Gesprächen und Verhandlungen sowie die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen klar und überzeugend zu kommunizieren</li> <li>Hohe Präsenz bei Außenterminen und in Gremienarbeit, verbunden mit sicherer Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. </li> </ul> <ul> <li> Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. </li> <li> Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. </li> <li> Personalverantwortung Wir vertrauen Ihnen und legen die Verantwortung über Personalentscheidungen für Ihre Mitarbeiter*innen in Ihre Hände. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li> Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. </li> <li> Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. </li> </ul>

Bereichsleiter*in stationäre Wohngruppen für Kinder und Jugendliche, ambulante Dienste, Flüchtlingsarbeit (m/w/d) für die LVR-Jugendhilfe Rheinland, Solingen

<h3>Unser Unternehmen</h3>Bereits seit 70 Jahren ist die PAESCHKE Unternehmensgruppe in der Region als mittelständischer Bauträger ein Begriff für Qualität am Bau und hohe Kundenzufriedenheit. Ein Team kompetenter und engagierter Mitarbeiter sichert diesen Anspruch auf jeder Ebene und garantiert so unseren dauerhaften Erfolg. Unser Hauptgeschäftsfeld liegt im Schlüsselfertigbau von Einfamilien- und Mehrfamilienhäusern.Zur Verstärkung unserer Bauabteilung suchen wir ab sofortBauleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>eigenständige Bauleitung vom ersten Spatenstich bis zur Übergabe an den Kunden</li><li>Steuerung, Koordination und Qualitäts­sicherung der Nach­unternehmerleistungen</li><li>Bearbeitung von Ausschreibungen</li><li>Auftragsvorbereitung und Mengenermittlung</li><li>Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur oder Architekt oder staatl. geprüfter Bautechniker im Hochbau (m/w/d)</li><li>idealerweise mehrjährige relevante Berufserfahrung</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>sicheres und kundenorientiertes Auftreten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein attraktives und vielseitiges Aufgabenspektrum</li><li>ein familiäres und freundliches Miteinander</li><li>viel Raum für Mitgestaltung und Ideenreichtum</li><li>ein leistungsgerechtes Gehalt</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li><li>PKW – auch zur privaten Nutzung</li><li>auf Wunsch ein JobRad®</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen inkl. einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Bruttojahresgehalt) – bitte ausschließlich per E-Mail – an:<a href="mailto:bewerbung@paeschke.de" target="_blank">Hier bewerben!</a>ANSPRECHPARTNER Herr Oliver Sachs <a href="mailto:bewerbung@paeschke.de" target="_blank">bewerbung@paeschke.de</a> Tel. <a href="tel:+4921739151140" target="_blank">02173 9151-140</a>PAESCHKE GmbH | Tel. <a href="tel:+4921739151140" target="_blank">02173 9151-140</a> Elisabeth-Selbert-Straße 9 | 40764 Langenfeld | <a href="https://www.paeschke.de" target="_blank">www.paeschke.de</a>

Bauleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau

Die SET Stange Energietechnik GmbH mit Gründungsjahr 1997 und Sitz in Langenfeld, ist spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung individueller Diesel-Stromerzeuger für mobile Anwendungen, insbesondere im militärischen Bereich. Seit über 25 Jahren begegnen wir mit Leidenschaft den technischen Herausforderungen der mobilen Stromerzeugung, insbesondere dort, wo standardisierte Lösungen nicht ausreichen. Unsere Expertise liegt in der Findung von maßgeschneiderten Lösungen, selbst unter anspruchsvollsten Ausgangsparametern. Mit mehr als 10.000 produzierten Stromerzeugern unterschiedlichster Größen haben wir unsere Fähigkeiten unter Beweis gestellt und unsere Produkte weltweit erfolgreich ausgeliefert und etabliert. Besonderer Fokus liegt auf dem militärischen Sektor in dem zuverlässige und leistungsfähige Stromerzeuger unerlässlich sind. Unsere Generatoren erfüllen höchste Anforderungen an Mobilität, Robustheit und Energieeffizienz, um auch unter extremen Bedingungen eine zuverlässige Stromversorgung sicherzustellen. Als Teil unseres Engagements für herausragende Leistungen erstellen wir umfassende Dokumentationen für unsere Stromerzeuger und unterstützen aktiv bei der Entwicklung von ILS (Integrated Logistic Support) Anforderungen. Unsere langjährige Erfahrung im militärischen Umfeld und unser technisches Know-how ermöglichen es uns, innovative Lösungen für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zu schaffen.&nbsp; Wir suchen:&nbsp;<h1>Elektriker (m/w/d)&nbsp;</h1>zur Verdrahtung von Generatoren &amp; Schaltschränken&nbsp; <ul><li>Elektrische Verdrahtung und Installation von Generatoren, Schaltschränken und Steuerungseinheiten nach Schaltplänen und technischen Zeichnungen&nbsp;</li><li>Inbetriebnahme, Funktionsprüfung und Fehlerdiagnose an elektrischen Anlagen&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Vorschriften und Normen&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Verdrahtungskonzepten&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege technischer Unterlagen (z. B. Stromlaufpläne, Prüfprotokolle)&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der mechanischen Fertigung und der Konstruktion zur termingerechten Auftragsabwicklung&nbsp;</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Schaltschrankverdrahtung oder im Anlagenbau&nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lesen und Umsetzen von Schaltplänen und Stromlaufplänen&nbsp;</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Qualitäts- und Sicherheitsorientierung&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist&nbsp;</li><li>Begeisterung für Technik und praktische Herausforderungen&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil&nbsp;</li></ul>

Elektriker (m/w/d)

Die AGR-KAKO GmbH bietet ihren Kunden maßgeschneiderte Logistik-Lösungen im Bereich der Entsorgung. Als kompetenter Partner mit dem Spezialgebiet der flüssigen Abfälle ist die AGR-KAKO GmbH für schnelle, sichere und wirtschaftliche Lösung von Entsorgungs- und Reinigungsaufgaben bekannt. Unsere Spezialfahrzeuge bringen z. B. Säuren, Laugen, Emulsionen, Lösemittel, Abscheiderinhalte, andere flüssige Gefahrgüter und Fäkalien sicher zu den Entsorgungszentren. Kommunen und Unternehmen aus Industrie und Gewerbe vertrauen seit Jahrzehnten auf das Know-how der AGR-KAKO GmbH. Von der Probenahme über die Analyse bis hin zur Abwicklung mit den Behörden – wir bieten ein umfassendes Leistungspaket für unsere Kunden. Fachkraft (m/w/d) Umweltschutz Ihre Aufgaben Bedienen und Überwachen der chemisch-physikalischen Behandlungsanlage zur Aufbereitung flüssiger Abfallstoffe. Annahme von Abfällen aus Saugdruckfahrzeugen sowie Beprobung und Analyse der eingehenden Stoffe. Erkennen, Melden und Beheben von Betriebsstörungen. Durchführung von Wartungsarbeiten und Pflege der Anlagenkomponenten. Sicherer Umgang mit Chemikalien im Rahmen der Abwasserbehandlung. Bedienen von Flurförderfahrzeugen. Ihr Profil Sie haben eine gewerblich-technische Ausbildung, vorzugsweise als Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Chemikant*in, Industriemechaniker*in, Elektriker*in abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben Interesse daran, chemische Prozesse zu erlernen und diese zur Reinigung der flüssigen Abfallstoffe anzuwenden. Ihre Befähigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen hilft Ihnen bei dieser neuen Aufgabe, um Ihren beruflichen Alltag zu meistern. Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem zwischen 6 und 19 Uhr und Übernahme von Notdiensten. Mit Ihrer „Hands-on-Mentalität“ und einer sorgfältigen Arbeitsweise passen Sie bestens in unser Team! Was wir Ihnen bieten Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld Möglichkeiten der gezielten Fortbildung und Qualifikation im Rahmen der beruflichen Einarbeitung Eine offene, angenehme Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ Vereinbarkeit von Beruf und Familie Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung Betriebliche Krankenversicherung mit bis zu 600 € jährlich für z. B. Zahnvorsorge, Sehhilfen und Gesundheits-Checks Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Ihr Ansprechpartner: Uwe Neumann, Verkehrsleiter Tel. +49 202 27148-312 AGR-KAKO GmbH Mettmanner Str. 79-99 42115 Wuppertal

Fachkraft (m/w/d) Umweltschutz

Industriemechaniker / Zerspanungsmechaniker als Einrichter (all genders)      Wuppertal     Ihre Vorteile      Tarifbindung M+E NRW, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub      Qualitätsprodukte von einer starken Marke – Made in Germany      Betriebskantine mit frischen Lebensmitteln      Kinderbetreuung in der KNIPSKISTE      E-Bike-Leasing &amp; Mitarbeitendenrabatt      Tolle Atmosphäre im Familienunternehmen     Wir sind KNIPEX:   der führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender und Anwenderinnen in aller Welt. Mit ca. 1.800 Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handelns.   Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Wuppertal als:   Industriemechaniker / Zerspanungsmechaniker als Einrichter (all genders)   unbefristet | 3-Schicht-Betrieb     Unsere Kunden setzen unsere Produkte ein zum Drehen, Ziehen, Greifen, Halten und Schrauben und erwarten höchste Qualität. Entscheidend für die Funktion einer Zange ist die Präzision: ohne Genauigkeit kein zuverlässiges Arbeiten, aber auch kein spielfreier Gang. Diese Vorgaben erreichen wir durch unsere optimierten Fertigungsprozesse in Wuppertal-Cronenberg.   Bewerben Sie sich jetzt, um an der Herstellung hochwertiger Zangen mitzuwirken.   Das erwartet Sie      Vorbereiten, Einrichten, Rüsten von manuellen und teilautomatisierten Bandschleifmaschinen sowie Montageanlagen      Überwachen der Prozesse und der vorhandenen Maschinen unter Einhaltung der termingerechten Abwicklung in der Serienfertigung      Sicherstellen der Qualität und Quantität      Erfassen und Melden aller erforderlichen Betriebsdaten      Betreuung der Produktionshilfskräfte im Rahmen der Serienfertigung     Das wünschen wir uns      Abgeschlossene Berufsausbildung, beispielsweise zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar      Berufserfahrung in der Erstmusterprüfung und in der Umrüstung von Maschinen, idealerweise mit Übergabe der fertigen Anlage an das Bedienpersonal      Erfahrung in der Metallverarbeitung notwendig, idealerweise mit teilautomatisierten Anlagen      Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln      Teamfähigkeit, kooperative Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein      Bereitschaft zur Schichtarbeit     Interessiert Sie diese spannende Aufgabe?   Dann bewerben Sie sich bitte digital. Der Umwelt zuliebe und zur Verkürzung der Bearbeitungszeiten haben wir unseren Auswahlprozess vollständig digitalisiert. Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Portal hoch. Anderweitig eingehende Bewerbungen können im Bewerbungsprozess leider nicht länger berücksichtigt werden.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.   Wir legen Wert auf Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.   Ihr Kontakt   Tobias Pammer   Leiter Recruiting &amp; Employer Branding   Tel. +49 202 4794-1254

Industriemechaniker / Zerspanungsmechaniker als Einrichter (all genders)

Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst   Fakten   Start: ab sofort   Arbeitszeit: Vollzeit   Ort: Region Duisburg, Essen, Düsseldorf, Wuppertal   BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Sie möchten unterschiedliche, spannende Objekte betreuen statt immer nur das Gleiche zu sehen? Vom Schnelllauftor über Hubtore bis hin zur Einzelanfertigung - In dieser Position verantworten Sie den technischen Gesamtzustand unterschiedlichster Industrietore. Dabei steht höchste Qualität immer im Mittelpunkt. Da wir seit über 30 Jahren Industrietore verkaufen, werden Sie als Servicetechniker immer wieder neue Einbausituationen und Varianten unserer Tore beim Kunden vorfinden.   Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd      Eigenverantwortliche Wartung, Fehleranalyse mit Instandsetzung unserer innovativen Toranlagen      Beratung unserer Kunden zu präventiven Wartungen      Montage und Inbetriebnahme von Toranlagen sowie die vorausgehende Prüfung der baulichen Gegebenheiten      Einweisung des Kundenpersonals in die Torfunktionen      Vor- und Nachbereitung der Service-/Montageeinsätze inklusive Dokumentation      Aktiver Austausch und enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst sowie Vertriebsaußendienst     Ihr Profil - Überzeugend      Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Erfahrung in Elektrik, Mechatronik, Kfz-Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung      Alternativ Qualifizierung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten mit mehrjähriger Erfahrung      Service- und Montageerfahrung sind wünschenswert      Kenntnisse im Bereich Hydraulik sind von Vorteil      Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie flexible und selbstständige Arbeitsweise      Reisetätigkeit innerhalb der zu betreuenden Region      Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt     Ihre Perspektive - Attraktiv      Sie betreuen einen weitgehend regionalen Kundenstamm      Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Zulagen bei Abwesenheit an Wochenenden, Vermögenswirksame Leistungen und Fahrrad-Leasing      Sie erhalten eine gründliche und umfassende Einarbeitung im Werk sowie vor Ort beim Kunden      Regelmäßige Servicetechniker-Tagungen mit Schulungen      Kollegiales Arbeitsumfeld mit mehr als 40 Kollegen im Außendienst      Arbeitszeitwertung beginnt bereits bei Fahrtantritt ab Zuhause      Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben      Servicefahrzeug mit sehr guter Ausstattung: Standheizung, Sitzheizung, Schwingsitz, Tempomat, Rückfahrkamera und vielem mehr      Hochwertige Werkzeuge und Hilfsmittel     Interessiert?   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal, einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.   Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81-222).

Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst

Zerspanungsmechaniker – Fachrichtung Fräsmaschinensysteme (m/w/d) Dirostahl ist eines der führenden Familienunternehmen im Bereich Freiformschmieden. Mit rund 450 gut ausgebildeten Beschäftigten werden Freiformschmiedestücke bis 35.000 kg Liefergewicht und Ringe bis 3.500 mm Durchmesser gefertigt. Grundlage des Erfolgs ist die Kombination aus langjähriger Erfahrung, fachlichem Know-how und modernster Anlagentechnik in allen Betriebsbereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Zerspanungsmechaniker – Fachrichtung Fräsmaschinensysteme (m/w/d) Aufgabenbereich: Einrichtung der Maschinen und Überwachung des Fertigungsprozesses Planung, Vorbereitung und Organisation der Arbeitsaufgaben Festlegung von Bearbeitungsvorgängen und -abläufen unter Berücksichtigung von Qualitätsvorgaben Programmerstellung für Fräsmaschinen mit Heidenhain-Steuerung Erstellung und Bearbeitung von CNC-Programmen Maschinen und Systeme reinigen, instand halten; mechanische und elektrische Bauteile sichtprüfen, ggf. Instandsetzung veranlassen Wir wünschen uns von Ihnen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker mit Berufserfahrung an CNC-Fräs-Bohrwerken Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen Selbstständiges Arbeiten mit Programmierkenntnissen an der Heidenhain-Steuerung Erfahrung im Umgang mit großen und schweren Werkstücken Erfahrung mit Einzel- und Kleinserienfertigung Bereitschaft zur Schichtarbeit – überwiegend 2-Schicht-Betrieb (3-Schicht-Betrieb) Hohe Lernbereitschaft, gute Auffassungsgabe, große Sorgfalt, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Anpassungsfähigkeit Sie besitzen die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen und sind flexibel, kommunikations- und teamfähig? Dann wartet auf Sie ein spannendes, abwechslungsreiches und vielfältiges Tätigkeitsfeld. Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil von Dirostahl werden? Wir freuen uns, Sie trotzdem kennenzulernen! Wir bieten Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten etablierten Betrieb, der in weltweiten Märkten zuhause ist, eine umfassende Einarbeitung und ein Anstellungsverhältnis mit sehr guten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine attraktive Gleitzeitregelung, eine attraktive Vergütung mit den Vorzügen der Metall- &amp; Elektroindustrie, Job-Bike-Leasing, flache Hierarchien, kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine gute Verkehrsanbindung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Aus Gründen des Umweltschutzes verzichten wir auf Papierbewerbungen. Bitte laden Sie Ihre Bewerbung daher ausschließlich über unser Bewerberportal oder über WhatsApp hoch. Bewerbungen, die wir auf anderen Wegen erhalten, können im Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden. Postbewerbungen schicken wir nicht zurück, diese werden datenschutzkonform vernichtet. Hierfür bitten wir um Verständnis. Karl Diederichs GmbH &amp; Co. KG Stahl-, Walz- und Hammerwerk Luckhauser Straße 1-5, 42899 Remscheid <a href="http://www.dirostahl.com" target="_blank">www.dirostahl.com</a>

Zerspanungsmechaniker - Fachrichtung Fräsmaschinensysteme (m/w/d)

Techniker / Konstrukteur (m/w/d) digitale Planung &amp; 3D-Modellierung Wasserwirtschaft   spiekermann ingenieure - Interdisziplinäre Beratung. Smarte Planung. Nachhaltige Ergebnisse.   Zusammen einzigartig. Unsere Projekt-Teams.   Je mehr fachliche Hintergründe die Teammitglieder mitbringen, umso unterschiedlicher sind die Perspektiven auf die Projekte und umso größer wird die Kraft, die ein Team auf den Weg bringen kann. Das ist besonders wichtig, wenn wir komplexe Projekte bearbeiten. Aber auch in kleineren Projekten können wir voneinander lernen und uns so kontinuierlich verbessern.   Wir sind spezialisiert auf Verkehr, Wasser und Umwelt sowie Ingenieurbau und Baumanagement. Mit Weitblick und Verlässlichkeit setzen wir durchdachte Lösungen im kompletten Lebenszyklus für private und öffentliche Kunden in großen und kleinen Projekten um.   Wir suchen Sie als Techniker / Konstrukteur (m/w/d) an den Standorten Düsseldorf, Münster oder Wuppertal für unseren Geschäftsbereich Wasser und Umwelt.   Sie und wir und unsere Themen würden wohl passen? Prima!   Ihre Aufgaben      Erstellung von 2D-Planwerk und 3D-Modellen für wasserwirtschaftliche Projekte      Unterstützung der Ingenieurinnen und Ingenieure bei technischen Fragestellungen      Durchführung von Drohnenbefliegungen und 3D-Laserscans      Auswertung und Aufbereitung von Befliegungsdaten und Laserscans als Planungsgrundlage      Qualitätssicherung und Verwaltung der digitalen Planunterlagen und Modelle     Ihr Profil      Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in, Bauzeichner/in oder vergleichbare Qualifikation      Erfahrung in der digitalen Planung und Modellierung im Bereich Wasserwirtschaft oder Umwelttechnik      Sicherer Umgang mit AutoCAD, REVIT, AutoCAD Civil 3D und QGIS      Kenntnisse in der Erstellung von 2D- und 3D-Modellen sowie digitalen Geländemodellen      Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)     Unsere Benefits      Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte      Wellbeing &amp; Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation)      AKADEMIE - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere unternehmenseigene AKADEMIE      Altersvorsorge - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard      Mobilitätszuschuss - gefördertes Fahrradleasing über JobRad und das Deutschlandticket zu den aktuellen Konditionen      Corporate Benefits - Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter      Engagement &amp; Nachhaltigkeit - Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm mit Prämien z. B. zu Nachhaltigkeit oder humanitärer Unterstützung      Weitere Benefits - unbefristete Festanstellung, Kaffee Flat, Sommer- und Weihnachtsfeiern     Überzeugt? Wunderbar!   Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.     Ihr spiekermann Recruitingteam

Techniker / Konstrukteur (m/w/d) digitale Planung & 3D-Modellierung Wasserwirtschaft

Zusammen bringen wir Freude in die Welt   Bringen Sie Ihre Erfahrung ein – für reibungslose Produktions- und Verpackungsprozesse. Begeisterung für Qualität, Technologie und einzigartige Produkte machen uns zur Fruchtgummi-Nr. 1. Unser weltweiter Erfolg schafft ein sicheres Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven. Werden Sie jetzt ein Teil des Teams und bringen Sie gemeinsam mit uns Freude in die Welt.   Teamleiter Produktion (m/w/d)   Einstieg: ab sofort in Solingen / Deutschland   unbefristet   Zusammen bringen wir Freude in die Welt   Willkommen in der bunten Welt von HARIBO, in der engagierte Menschen und moderne Anlagen für unsere hervorragende Qualität sorgen. Als Teamleitung in der Produktion sind Sie gemeinsam mit Ihrem Team für die effiziente Steuerung der Anlagen verantwortlich und gewährleisten somit einen reibungslosen, störungsfreien Ablauf. So können sich HARIBO-Fans aus aller Welt über die Verfügbarkeit ihrer Lieblingsprodukte freuen.   Unser Mix, der Sie erwartet:      Mit Empathie und Begeisterung führen und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden und erstellen zielgerichtet die Personaleinsatzplanung nach unserem Produktionsplan      Die sorgfältige Einarbeitung neuer Mitarbeitender gehört für Sie selbstverständlich auch dazu      Sie überwachen die Produktionsabläufe und kontrollieren die technischen Abläufe der Maschinen und Anlagen in der Abteilung      Dabei führen Sie Optimierungen der Produktionsqualität, Lieferfähigkeit und Maschinenleistung verantwortungsbewusst durch     Zutaten, die Sie mitbringen:      Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie      Freude an fachlicher und disziplinarischer Führung, die ein motivierendes Arbeitsumfeld schafft      Eine abgeschlossene technische oder lebensmittelnahe Ausbildung sowie eine entsprechende Weiterbildung als Basis Ihres Erfolgs      Bereitschaft zur Schichtarbeit     Unsere Extratüte an Benefits:      Job und Freizeit: 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit für weitere Ausgleichstage, bezahlt frei am 24. und 31.12., Zeitwertkonten für kurze Auszeiten oder früheren Renteneintritt      Faire Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligungsbonus pro Quartal, Zusatzverdienst bei freiwilliger Samstagsarbeit, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge mit Bezuschussung bei freiwilliger Entgeltumwandlung, Bezuschussung bei ÖPNV-Nutzung      Gesundheitsmanagement: Jährlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 €, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing über JobRad, Angebote für die Rückengesundheit      Weiterbildung: Persönliche Entwicklungsangebote, Seminare, E-Learnings, regelmäßige Feedbackgespräche      24/7-Unterstützung: Begleitung in allen Lebenslagen mit dem pme Familienservice, 365 Tage unfallversichert weltweit      Verpflegung: HARIBO &amp; MAOAM Naschflatrate am Arbeitsplatz, Personalrabatt, bezuschusste Kantine mit Nachtdienst, vergünstigter Kaffee      Ideenmanagement: Finanzielle Prämien für Verbesserungsvorschläge im Arbeitsalltag     Auf den Geschmack gekommen? So geht's weiter:   Laura Dienst freut sich auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Im nächsten Schritt melden wir uns bei Ihnen!   Mehr Informationen über HARIBO als Arbeitgeber finden Sie auf haribo.com/karriere.

Teamleiter Produktion (m/w/d)

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.   Zur disziplinarischen und fachlichen Führung unseres bundesweit verteilten Eplan Trainerteams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin für unseren Standort in Monheim am Rhein.   Ingenieur / Techniker (m/w/d) als Leiter Training &amp; Education   Aufgaben      Bereitstellung und Durchführung von Eplan Trainings für unsere Kunden in Deutschland      Strategische Weiterentwicklung des globalen Trainings Portfolio und eLearnings-Angebot      Leitung und Steuerung des Teams von Trainern in Deutschland, inklusive der fachlichen Entwicklung der internationalen Mitarbeiter im Training      Koordination der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, um Schulungsinhalte und -konzepte optimal auf die internationalen Bedürfnisse des Marktes und der Kunden abzustimmen      Überwachung der Qualitätssicherung und Erfolgskontrolle der Schulungsmaßnahmen sowie kontinuierliche Verbesserung der Trainingsprozesse      Budgetplanung und Ressourcenmanagement für den Bereich Training und Professional Education      Schnittstellenfunktion zwischen internen Fachabteilungen, externen Partnern und Kunden, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit sicherzustellen     Profil      Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation      Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Abteilungen, idealerweise im technischen Umfeld oder im Bereich Engineering-Software und Training      Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und strategisches Denkvermögen mit starken Business-Fokus      Kenntnisse des Eplan Produktportfolios      Hohe Kunden und Service-Orientierung      Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Schulungskonzepten sowie im Projektmanagement      Innovationsfreude, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben     Wir bieten      Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens      Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)      Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten      Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.     Kontakt   Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.

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