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Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Die Abteilung 4.3 - Technik der Universitätsverwaltung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, jeweils unbefristet und in Vollzeit zwei Servicetechniker*innen Raumlufttechnische Anlagen und Kälte-/Klimatechnik Die Abteilung Technik betreibt die gesamte Technische Gebäudeausrüstung der Universität Bonn und hält diese instand (inspizieren, warten, Instandsetzen, verbessern). Die Abteilung stellt die Energieversorgung sicher und führt das Energiemanagement aus. Das in dieser Abteilung angesiedelte Sachgebiet Raumlufttechnische Anlagen organisiert und verantwortet den Betrieb und die Instandhaltung komplexer raumlufttechnischer Anlagen in Versammlungsstätten, Laboratorien und Arbeitsräumen der Universität. <ul> <li>Sie führen und Wartungs- und Inspektionsarbeiten im Bereich Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik sowie versorgungstechnischer Sonderanlagen durch und dokumentieren diese,</li> <li>Sie suchen eigenständig Fehler und beseitigen Störungen nachhaltig,</li> <li>Sie optimieren die Anlagen und Prozesse im eigenen Arbeitsfeld.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige technische Berufsausbildung, z.B. Mechatronik, Elektronik, Kälteanlagenbau oder eine vergleichbare Ausbildung,</li> <li>Sie verfügen über die Qualifikation als Elektrofachkraft,</li> <li>Sie haben idealerweise Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement und im Bereich der MSR-Technik,</li> <li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch selbständiges, strukturiertes und kooperatives Handeln,</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind kommunikationsstark,</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B,</li> <li>idealerweise verfügen Sie über grundlegende Englischkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,</li> <li>flexible Arbeitszeiten,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li> <li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li> <li>eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,</li> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 7 TV-L.</li> </ul> Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Servicetechniker*innen Raumlufttechnische Anlagen und Kälte-/Klimatechnik

Wir produzieren und vertreiben neben den weltbekannten Einkochgläsern auch Verpackungsgläser für die industrielle Abfüllung. Kooperation, Flexibilität, Motivation und Einsatzbereitschaft prägen unsere Unternehmenskultur seit 125 Jahren. Mit über 260 Mitarbeitern und einem Gruppenumsatz von ca. 65 Mio. Euro schreiben wir unsere Erfolgsgeschichte fort. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter im Bereich Abwicklung (m/w/d <ul> <li>Personelle und fachliche Leitung der Abteilung Abwicklung</li> <li>Mitarbeiterführung, -unterweisung, -beurteilung, -entwicklung</li> <li>Berücksichtigung der Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzverordnung</li> </ul> Unterstützung bei: <ul> <li>Erfassung, Bearbeitung und Erstellung von Artikelkarten und Packplänen</li> <li>Erstellung von Produktionsunterlagen: Erfassung und Kontrolle der täglichen Produktionszahlen, sowie das Erstellen von Tages-, Wochen- und Monatsabschlüssen</li> <li>Erfassung und Kontrolle der Produktionsunterlagen, sowie Übermittlung in die Betriebs-EDV</li> <li>Sicherstellung der Personaldecke</li> <li>Digitale Umgestaltung der Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenen Meister oder Techniker der Fachrichtung Glas oder eine gleichwertig abgeschlossene Ausbildung </li> <li>Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Sortierung, Versand oder Abwicklung.</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Arbeitsweise mit pragmatischer Herangehensweise bei der Entwicklung und Umsetzung von Lösungen</li> </ul> <ul> <li>Kollegialität: Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Zugang zum Corporate Benefits-Portal</li> <li>Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Eine wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>mittelständischen, persönlichen und nahbaren Unternehmen</li> </ul>

Leiter im Bereich Abwicklung (m/w/d)

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten. Für unsere Präventionsabteilung im Bereich Qualifizierung suchen wir schnellstmöglich eine/n Elektroingenieur/in (m/w/d) als Dozent/in und Lernbegleiter/in für unsere Bildungsstätte Bad Münstereifel. <ul> <li>Durchführung und Begleitung von verschiedenen Bildungsformaten mit Teilnehmer/innen aus unterschiedlichen betrieblichen Fachgruppen und Führungsebenen unserer Mitgliedsbetriebe, insbesondere im Bereich der Elektrotechnik.</li> <li>Stärkung und Erweiterung der Handlungskompetenzen der betrieblichen Akteure und deren Haltung zur Arbeitssicherheit und zum Gesundheitsschutz.</li> <li>Förderung der Motivation und Handlungsbereitschaft zur Wahrnehmung der Verantwortung im Bereich Sicherheit und Gesundheit.</li> <li>Mitarbeit bei der Konzeption, Entwicklung und Überarbeitung unserer Qualifizierungsangebote.</li> <li>Übernahme von Seminaren an anderen Bildungsstandorten der BG ETEM.</li> <li>Übernahme von Tätigkeiten in Projekten und Arbeitsgruppen im Bereich der Qualifizierung.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (Univ./TH/TU), M. Eng. oder M. Sc.) der Fachrichtung Elektrotechnik.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Bildung, Handwerk oder Industrie.</li> <li>Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und umfangreiche praktische Erfahrungen im Arbeitsschutz sind von Vorteil.</li> <li>Fundiertes Fachwissen im Bereich der Elektrotechnik.</li> <li>Ausgeprägte methodische und didaktische Kompetenz, hohe Medienkompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erläutern.</li> <li>Kooperations - und Teamfähigkeit, Konfliktlösungsfähigkeit, freundliches und teilnehmerorientiertes Auftreten.</li> <li>Lust auf lebenslanges Lernen</li> <li>Führerschein der Klasse B.</li> </ul> <ul> <li>Die Vergütung in Entgeltgruppe 13 BG-AT.</li> <li>Lehrtätigkeit im kollegial aufgeschlossenen Dozenten-/Lernbegleiter-Team.</li> <li>Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.</li> <li>Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.</li> <li>Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.</li> </ul> Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Elektroingenieur/in (m/w/d) als Dozent/in und Lernbegleiter/in für unsere Bildungsstätte Bad Münstereifel

Ob Sägen, Drehen, Fräsen, Bohren, Richten, Anfäsen oder thermische Behandlungen – vieles ist möglich. BEYER Metall ist Ihr kompetenter Partner für Anarbeitung und Fertigbearbeitung in allen gängigen NE-Metall-Legierungen. In erstklassiger Qualität – alles aus einer Hand! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Fertigung von kleinen bis mittleren Losgrößen Sicherstellung der Qualitätsvorgaben sowie Qualitätskontrolle der bearbeiteten Teile</li> <li>Arbeiten nach technischen Kundenanforderungen sowie Zeichnungen</li> <li>Prüfung der Passgenauigkeit der Formteile sowie ggf. Nacharbeit</li> <li>Rüsten, Einrichten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen</li> <li>Fehlerbehebung bei Störungen Präzises Arbeiten</li> </ul> IHRE QUALIFIKATIONEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder ähnliche Fachausbildung</li> <li>Berufserfahrung in der CNC-Bearbeitung (Fräsen)</li> <li>Kenntnisse in der Qualitätssicherung (Messtechnik)</li> <li>Bereitschaft zur versetzten Schichtarbeit (Früh/Spätschicht)</li> <li>Interesse an technischen Zusammenhängen sowie ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li> <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmen in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li> <li>Freiraum zum selbständigen Handeln und Gestalten</li> <li>Erfahrungen im Bedienen von CNC-Maschinen</li> <li>Gabelstapler Führerschein wünschenswert</li> </ul> IHRE VORTEILE <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Leistungsgerechte Entlohnung</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Diverse Zusatzleistungen</li> <li>Zuschuss zur BEYER-Zukunftsvorsorge</li> <li>Gestellung von Berufskleidung</li> <li>Job-Rad-Leasing </li> <li>Ein eigenverantwortliches Aufgabengebiet</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> </ul> Bei der Beyer CNC erwartet Sie ein interessanter und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, Ihre Ideen und Erfahrungen in ein expandierendes Unternehmen einzubringen.

Produktionsmitarbeiter in der Zerspanungstechnik (m/w/d) CNC Dreh- und Fräsabteilung

<h3>Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.</h3> Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Abteilung Contract Law (CL) ist die zentrale Instanz der BWI, die für alle Endkundenverträge die laufende juristische Beratung, Bearbeitung und Prüfung von Demands, Angeboten und Verträgen in Zusammenarbeit mit dem Account Management durchführt. CL unterstützt als Trusted Advisor durch vertragsrechtliche Expertise die Geschäftsfunktionen der BWI bei der Gestaltung, Verhandlung und der Durchführung geschäftlicher Vereinbarungen und Verträge. Gleichzeitig hilft CL den Geschäftsfunktionen der BWI, die mit der Vertragserfüllung verbundenen vertragsrechtlichen Risiken zu verstehen und zu managen. Für diese Aufgaben sucht die Abteilung Contract Law Verstärkung durch einen Volljuristen (m/w/d) mit Schwerpunkt im IT-Vertragsrecht, wobei eine Zulassung als Syndikusrechtsanwalt/-rechtsanwältin möglich ist. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> ​Rechtsberatung: Sicherstellung der laufenden juristischen Beratung, Bearbeitung und Prüfung von Demands, Angeboten, Verträgen, Vertragsänderungen und sonstigen vertraglichen Vereinbarungen mit Endkunden der BWI </li> <li> Rechtsvermittlung: Aktive Unterstützung der beteiligten Geschäftsfunktionen der BWI, insbesondere des Account Managements, als Business Partner und Trusted Advisor durch rechtliche Expertise bei der Entwicklung, Verhandlung und dem Management geschäftlicher Vereinbarungen, insbesondere bzgl. Angebotserstellung, Vertragsgestaltung und Verhandlungsstrategie </li> <li> Rechtsgestaltung: Konzeption, Erarbeitung, Abstimmung und Implementierung von standardisierten vertraglichen Rahmenbedingungen und Leitlinien sowie Durchführung des vertraglichen Risiko-Managements </li> <li> Rechtsvertretung: Führen von Vertragsverhandlungen hinsichtlich der rechtlichen Aspekte und Unterstützung der Fachfunktionen der BWI bei Vertragsverhandlungen sowie Durchführung des vertraglichen Claim Managements </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> ​Volljurist*in mit mindestens 6 Jahren Berufserfahrung im IT- und Vertragsrecht </li> <li> Vertiefte nachweisbare Kenntnisse im IT-Sicherheits-, Lizenz-, Datenschutz-, Datenwirtschafts-, Haushalts- oder Preisrecht sowie Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern sind wünschenswert (z.B. Fachanwaltsausbildung im IT- und/oder IP-Recht) </li> <li> Allgemeine IT-Kenntnisse (Affinität zu Fragen der Digitalisierung und der zugrundeliegenden Technik) </li> <li> Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, rechtskonforme und pragmatische Wege auch unter komplexen juristischen Rahmenbedingungen zu entwickeln </li> <li> Ausgeprägtes Verständnis für komplexe wirtschaftliche Fragestellungen und deren zielgerichtete Lösung verbunden mit unternehmerischen Denken und Handeln </li> <li> Hohes Maß an Engagement, Kommunikations-, Durchsetzungs- und Teamfähigkeit sowie Sorgfalt und Gründlichkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen </li> <li> Selbstständiger, kooperativer Arbeitsstil verbunden mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift </li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich</li> <li>Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> <li>Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen</li> </ul>

Volljurist Schwerpunkt IT-Vertragsrecht (m/w/d)

FiberHome Telecommunication Technologies Co., Ltd. (stock code: 600498) is an information and communication network products and solutions provider. Since its establishment in 1999, FiberHome has been devoted to the progress and development of global information and communications and accumulated a profound understanding and creativity in information and communications. FiberHome's mission is to "Maximize the potential of digital connections and benefit the society". FiberHome shoulders the core value of "Customer Oriented, Dedication &amp; Integrity, Continuous Innovation, and Incremental Development" and is committed to bringing the benefits of communication technology to everyone. <ul> <li>Responsible for sales expansion of FTTX (Fiber to the Home) turnkey solutions in the German market, independently identifying and exploring collaboration opportunities with telecommunications operators, municipal authorities, utility companies, and EPC (Engineering, Procurement, and Construction) companies.</li> <li>Follow up on customer projects, coordinate internal and external company resources, and drive processes including bidding, quotation, commercial negotiations, and contract signing.</li> <li>Establish and maintain a local customer relationship network, acquire project information, track project progress, and drive cooperation to implementation.</li> <li>Participate in the development of marketing and branding strategies for the German region, providing localization recommendations to enhance the company's influence.</li> <li>Monitor industry trends, policy changes, and the competitive landscape, providing local market analysis and sales forecasts to management.</li> <li>Assist in establishing a local sales and delivery team in Germany, laying the foundation for subsequent localized operations. </li> </ul> <ul> <li> Relevant experience in turnkey/EPC projects, preferably in sales, budgeting, or procurement within telecom operators or EPC companies. </li> <li> Solid understanding of the FTTx market (especially FTTH) and familiarity with the German telecom, municipal, and utility sectors. </li> <li> Proven ability to independently develop customers, follow up on projects, and lead commercial negotiations while coordinating internal and external resources. </li> <li> Strong communication skills, market awareness, and capability to provide localization insights for the German market. </li> <li> Fluency in both German and English; valid driving license preferred. </li> </ul> <ul> <li> 30 days of annual leave </li> <li> Supportive and collaborative team environment </li> </ul>

FTTH Sales Manager

Carglass® Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.700 speziell geschulte Carglass®- Monteure. Etwa 550 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 200 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 370 Service-Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten. Zur Unterstützung für den People Bereich suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n<h1>HR Specialist (m/w/d)</h1>Deine Aufgaben:<ul><li>Du kümmerst dich um die operative Umsetzung von HR-Fragestellungen und Change-Maßnahmen.</li><li>Du bist verantwortlich für arbeitsvertragliche Themen (z. B. Vertragserstellung und -änderungen, Abwesenheiten, Austritte, Zeugnisse) und pflegst alle relevanten Daten in unseren HR-Systemen, insb. Workday</li><li>Du stellst eine reibungslose Kommunikation sowie die Einhaltung aller formellen Prozesse mit unseren Mitbestimmungsgremien sicher und erstellst Betriebsratsanhörungen</li><li>Du bist erste Ansprechperson für unsere Kolleg:innen bei allen operativen HR-Themen – von der Einstellung bis zum Renteneintritt</li><li>Du arbeitest eng mit unseren HR Business Partner:innen, dem Recruiting-Team und Payroll zusammen</li><li>Du unterstützt bei Projekten, bringst deine Ideen ein und hilfst aktiv bei der Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen</li><li>Du führst die Verwaltung und Pflege der Personalakten gemäß gesetzlichen Vorgaben</li><li>Du stellst einen reibungslosen Ablauf bei der Verwaltung von Betriebsleiteranmeldungen in Abstimmung mit den Handwerkskammern sicher</li><li>Du erstellst regelmäßige Reportings und Auswertungen</li></ul><h1>&nbsp;Du bringst mit:</h1><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal</li><li>Du verfügst über erste Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung/-administration, idealerweise in einem dezentral aufgestellten Unternehmen</li><li>Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Programmen und hast Erfahrung mit HR-Systemen (idealerweise Workday)</li><li>Man kennt dich als service- und dienstleistungsorientierten Teamplayer mit überzeugenden kommunikativen Fähigkeiten und diplomatischem Geschick</li><li>Du gehst mit guter Laune an die Arbeit und hast Spaß an operativen Tätigkeiten</li><li>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und proaktiv – und hast Freude daran, auch mal neue Wege auszuprobieren</li></ul><h1>Wir bieten Dir:</h1><ul><li>Modernes Arbeitsumfeld: flache Hierarchien, Duz-Kultur, Mitarbeiterevents</li><li>Einstieg/ persönliche Entwicklung: Einarbeitungsplan mit Patenprogramm, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Work Life Balance:&nbsp;Home Office (inkl. IT-Ausstattung für zu Hause), Gleitzeit, Sabbatical, 30 Tage Urlaub</li><li>Well-Being:&nbsp;Vielzahl an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, subventionierte Krankenzusatzversicherung, anlassbezogener Sonderurlaub</li><li>Sicherheit:&nbsp;sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, werte-orientiertem, wachsenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Social Responsibility:&nbsp;Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron</li></ul>Du strebst einen Wechsel der Tätigkeit an? Dann bewirb Dich bitte direkt über unser Online-Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!Carglass GmbHPersonalabteilungGodorfer Hauptstr. 17550997 Köln

HR Specialist (m/w/d)

Dreher (m/w/d) Wir, die Firma s-power aus Sankt Augustin, suchen aktuell im Auftrag unseres Kunden einen Dreher (m/w/d)(m/w/d). Das Unternehmen mit Sitz in Troisdorf ist im Hochspannungsbereich tätig und beschäftigt über 300 Mitarbeitende. Die Stelle wird zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt, mit dem klaren Ziel einer späteren Übernahme durch das Kundenunternehmen nach erfolgreicher Einarbeitung. „Menschen | Lösungen | Vertrauen“ sind nicht nur Unternehmensphilosophie, sondern bilden den Grundstein eines jeden Arbeitsschrittes bei s-power. Über 20 Jahre Erfahrung besitzt die s-power GmbH in den gewerblichen und kaufmännischen Personaldienstleistungen. Die Personaldienstleistung ist ein wertebasierter Prozess der gemeinschaftlichen, vertrauensvollen und respektvollen Zusammenarbeit zwischen Auftraggeber und Arbeitskräften. Mit dieser Überzeugung hat s-power das Prinzip der Personaldienstleistung revolutioniert. Das Resultat sind wertgeschätzte, motivierte und zuverlässige Mitarbeiter, die unsere Kunden täglich mit voller Leidenschaft entlasten und bereichern. Wir bieten Ihnen: Kantine (vergünstigte Preise) 3-Schichtsystem (früh/spät/nacht) 20,99 Euro/ Stunde Urlaubs-/ Weihnachtsgeld Tarif BAP Zusätzliche Prämien und Zuschläge Langfristiger Einsatz mit Ziel zur Übernahme Kostenübernahme für den Erwerb eines Kranscheins Zu Ihren Aufgaben gehören: Rüsten und Einstellen der Drehbank (konventionell oder CNC-gesteuert) nach Plan Werkzeuge vorbereiten und wechseln Prüfen der Auftragsunterlagen Durchführen und Einspielen von Programmänderungen CNC-Programmierung für die Bearbeitung von Neuteilen Halbzeuge ausrichten und einspannen Starten und Überwachen des Maschinenlaufs Melden, Analysieren und Beheben von Störungen Maßnahmen zur Prozessoptimierung anregen Qualitätskontrolle Ggf. Nacharbeiten durchführen und dokumentieren Reinigen der Drehmaschine nach Bedarf und Plan Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position CNC-Programmierkenntnisse <a href="mailto:tamara.krampe@s-power.biz" target="_blank">tamara.krampe@s-power.biz</a> <a href="mailto:janik.derenbach@s-power.biz" target="_blank">janik.derenbach@s-power.biz</a> Kontakt: Tamara Krampe Recruiting T: +49 2241 261 55 34 E: <a href="mailto:Tamara.Krampe@s-power.biz" target="_blank">Tamara.Krampe@s-power.biz</a> Einsatzort Troisdorf s-power GmbH Marie-Curie-Str. 11-17 53757 Sankt Augustin <a href="http://www.s-power.biz" target="_blank">www.s-power.biz</a>

Dreher (m/w/d)

Wir, die Firma s-power aus Sankt Augustin, suchen aktuell im Auftrag unseres Kunden einen Elektrotechniker für Prüfungen (m/w/d) Das Unternehmen mit Sitz in Troisdorf ist im Hochspannungsbereich tätig und beschäftigt über 300 Mitarbeitende. Die Stelle wird zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung besetzt, mit dem klaren Ziel einer späteren Übernahme durch das Kundenunternehmen nach erfolgreicher Einarbeitung. „Menschen | Lösungen | Vertrauen“ sind nicht nur Unternehmensphilosophie, sondern bilden den Grundstein eines jeden Arbeitsschrittes bei s-power. Über 20 Jahre Erfahrung besitzt die s-power GmbH in den gewerblichen und kaufmännischen Personaldienstleistungen. Die Personaldienstleistung ist ein wertebasierter Prozess der gemeinschaftlichen, vertrauensvollen und respektvollen Zusammenarbeit zwischen Auftraggeber und Arbeitskräften. Mit dieser Überzeugung hat s-power das Prinzip der Personaldienstleistung revolutioniert. Das Resultat sind wertgeschätzte, motivierte und zuverlässige Mitarbeiter, die unsere Kunden täglich mit voller Leidenschaft entlasten und bereichern. Wir bieten Ihnen: Kantine (vergünstigte Preise) Tagschicht 22,69 Euro/ Stunde Urlaubs-/ Weihnachtsgeld Tarif BAP Zusätzliche Prämien und Zuschläge Langfristiger Einsatz mit Ziel zur Übernahme Kostenübernahme für den Erwerb eines Kranscheins Zu Ihren Aufgaben gehören: Prüfungsvorbereitung: Vorbereitungen der Prüflinge für thermische und mechanische Prüfungen, u.a. Anbringung der Sensorik Leiterbolzen Anpassung des Hochstrom-Testequipments an die Prüflinge Begleitung und Nachverfolgung präparierter Leiterbolzen durch die Produktion Herstellung neuer Prüfhilfsmittel und Umsetzung von Vereinfachungen im Prüfaufbau Wartung und Pflege der Hochstrom-Prüfquellen nach Vorgabe Erweiterung der Prüfanlagen in Absprache mit dem Vorgesetzten Durchführen der Prüfung Durchführung von thermischen und mechanischen Typ- und Sonderprüfungen nach Vorgaben bei Sollabweichungen Ursache suchen und abstellen nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten Prüfung ggf. wiederholen Prüfungen von Fremdprodukten nach Vorgabe Qualitätssicherung Dokumentation der Prüfungsergebnisse Abmelden des Prüfauftrags im EDV-System Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen nach Vorgabe durchführen Mitarbeit bei Projekten und selbständiges abarbeiten von zugewiesenen Arbeitspaketen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Industrie- oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) mit Industrieerfahrung oder Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen sowie der Montage/Demontage von Baugruppen wünschenswert Erfahrung mit Zerspanungsarbeiten sowie im Vorrichtungs- bzw. Modellbau wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und einer betriebswirtschaftlichen Anwendungssoftware (bspw. SAP) <a href="mailto:tamara.krampe@s-power.biz" target="_blank">tamara.krampe@s-power.biz</a> <a href="mailto:janik.derenbach@s-power.biz" target="_blank">janik.derenbach@s-power.biz</a> Kontakt: Tamara Krampe Recruiting T: +49 2241 261 55 34 E: <a href="mailto:Tamara.Krampe@s-power.biz" target="_blank">Tamara.Krampe@s-power.biz</a> Einsatzort Troisdorf s-power GmbH Marie-Curie-Str. 11-17 53757 Sankt Augustin <a href="http://www.s-power.biz" target="_blank">www.s-power.biz</a>

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