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Türen verriegeln, Geld drucken, Karussells drehen, Helikopter steuern, Bierflaschen abfüllen, Skifahrer liften – so divers wie die Einsatzfälle unserer Kunden ist auch unsere Antriebstechnik. Diese Vielseitigkeit zieht sich wie ein roter Faden durch unser gesamtes Unternehmen und betrifft somit natürlich auch das alle Bereiche führende Qualitätsmanagement. Dynamik und Kreativität sind jeden Tag und an jeder Ecke gefragt! Da wir nicht nur Zulieferer, sondern Technologiepartner unserer Kunden sind, sind unsere für jeden Einsatzfall speziell entwickelten Produkte Teil von außergewöhnlichen Projekten. Um unseren vielseitigen Kunden während des gesamten Produktlebenszyklus einen exzellenten Service bieten zu können, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres motivierten Teams als Mitarbeiter im Service (m/w/d) <ul> <li>Bearbeitung von Serviceanfragen unserer Kunden</li> <li>Fehlerdiagnose und Unterstützung bei der Lösung technischer Probleme</li> <li>Planung, Koordination und Dokumentation von Reparaturaufträgen</li> <li>Umgang mit Service- und Diagnose-Tools</li> <li>Gelegentliche Wartungs-, Diagnose-, Reparaturarbeiten beim Kunden</li> <li>Bearbeitung von Ersatzteilanfragen</li> <li>Telefonische und technische Beratung der Kunden</li> <li>Erstellung von Angeboten</li> <li>Abstimmung mit den internen Fachabteilungen Vertrieb und Arbeitsvorbereitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau</li> <li>Absolvierte Weiterbildung zum Techniker oder Ähnlichem</li> <li>Verständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>Sichereres Auftreten beim Kunden als kompetenter Ansprechpartner und Berater</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li> <li>Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Proaktivität, Eigenmotivation und Teamgeist</li> <li>Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Flexibilität und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Deshalb fördern wir Qualifikation und Teamgeist ausdrücklich. <ul> <li>Gestaltungsfreiheit bei Aufgaben und Projekten sowie Freiraum für eigene Ideen</li> <li>Möglichkeiten zum Ausbau Ihrer Fähigkeiten sowie Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitales Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> </ul>

Mitarbeiter im Service (m/w/d)

<h3>Wo Sie arbeiten werden</h3>Die Jugend- und Familienhilfe der Kaiserswerther Diakonie begleitet Kinder, Jugendliche und Familien in belastenden Lebenslagen mit einem breiten Spektrum ambulanter und stationärer Hilfen. Unsere Gruppenangebote basieren auf einem wertschätzenden, partizipativen und professionellen Selbstverständnis, geprägt von den Grundsätzen der systemischen Autorität. Die Wohngruppe Barbara-Eckhardt-Haus und die angegliederte Wohngemeinschaft „Karibu“ bieten in stationärer Form Hilfen zur Erziehung für Jugendliche im Alter von 15 bis 21 Jahren, die aufgrund ihrer persönlichen Lebenssituation fachliche Unterstützung benötigen, um Schritte in eine lebensbejahende Zukunft zu gehen. Innerhalb einer unserer stationären Wohngruppen übernehmen Sie als Teamleitung eine tragende Rolle in der Gestaltung eines sicheren, entwicklungsfördernden Alltags für junge Menschen – gemeinsam mit einem engagierten, multiprofessionellen Team. Verstärken Sie unser Team in Vollzeit oder Teilzeit (ab 75%)!<h3>Ihre Rolle – Verantwortung mit Haltung</h3>Als Teamleitung sind Sie nah dran am Gruppengeschehen – sowohl im pädagogischen Alltag als auch in der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung der Gruppe. Dabei gestalten Sie pädagogische Prozesse aktiv mit und schaffen Rahmenbedingungen, die Teamwirksamkeit, Selbstverantwortung und pädagogische Qualität sichern.<h3>Welche Aufgaben Sie erwarten</h3>Mitarbeit im Gruppendienst <ul> <li>Gestaltung eines strukturierten, sicheren und beziehungsorientierten Gruppenalltags</li> <li>Umsetzung von Hilfeplänen, Entwicklungszielen und Fördermaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern, Vormundschaften und Kooperationspartnern</li> </ul> Fachliche Steuerung <ul> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Gruppenkonzeption gemeinsam mit der Angebotsleitung</li> <li>Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanvorlagen</li> <li>Qualitätssicherung im Alltag und in besonderen Fallverläufen</li> </ul> Organisation und Teamentwicklung <ul> <li>Steuerung effizienter Abläufe und Teamprozesse</li> <li>Moderation von Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Supervisionen</li> <li>Dienst- und Urlaubsplanung in enger Abstimmung mit der Angebotsleitung</li> </ul> Personalführung <ul> <li>Fachliche Anleitung, Reflexion und Weiterentwicklung der pädagogischen Fachkräfte</li> <li>Einarbeitung, Integration und Bindung neuer Kolleg:innen</li> <li>Durchführung von Mitarbeitendengesprächen</li> </ul> Wirtschaftliches Handeln <ul> <li>Mitwirkung bei Belegungsmanagement, Ressourceneinsatz und Maßnahmenplanung</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Handeln im Einklang mit den Gruppenbedarfen</li> </ul> Netzwerkarbeit <ul> <li>Kommunikation mit Schulen, Jugendämtern, Kliniken, Behörden</li> <li>Teilnahme an Gremien, Netzwerktreffen und fachlichen Austauschrunden</li> <li>Mitwirkung an der Repräsentation der Gruppe innerhalb und außerhalb der Organisation</li> </ul> Möglichkeit zur Übernahme von gruppenübergreifenden Schwerpunkten, z. B.: <ul> <li>Kinderschutzfachkraft (§8a SGB VIII)</li> <li>Digitalisierungsbeauftragte:r</li> <li>Partizipation / Medienpädagogik / Sexualpädagogik</li> <li>Durchführung von Deeskalationstrainings</li> </ul><h3>Womit Sie uns überzeugen</h3><ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes und anerkanntes Studium als Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Pädagoge (w/m/d) oder vergleichbar</li> <li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Jugendhilfe</li> <li>Von Vorteil sind erste Leitungserfahrungen und Zusatzqualifikationen in Führung, Management oder systemischer Beratung</li> <li>Eine systemisch-humanistische Haltung mit empathischem Führungsstil, sozialer Präsenz, Klarheit und Verlässlichkeit zeichnet Sie aus</li> <li>Sie bringen Reflexionsfähigkeit, Entscheidungsfreude, Durchhaltevermögen sowie Freude an Zusammenarbeit, Entwicklung und Verantwortung mit</li> <li>Zum Zeitpunkt der Einstellung benötigen ein erweitertes Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate) einen Nachweis über einen bestehenden Masernschutz</li> </ul><h3>Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 51.480€ und 71.210€ pro Jahr), Zulagen für Schichtarbeit und gegebenenfalls Kinderzulage</li> <li>Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns) und 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage zusätzlich frei</li> <li>Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Wir sind seit 2021 über das „audit berufundfamilie“ zertifiziert</li> <li>Alle Mitarbeitenden haben Zugang zu regelmäßigen Supervisionen, Angeboten zur Fort- und Weiterbildung sowie zur Prävention und Gesundheitsförderung</li> <li>Seien Sie mobil durch ein bezuschusstes Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Übernahme der Vollkasko-Versicherung)</li> <li>Überzeugen Sie sich von uns als Arbeitgeberin, helfen Sie uns neue Talente zu gewinnen und profitieren Sie, wenn Sie neue Mitarbeitende empfehlen</li> </ul><h3>Werden Sie Teil unseres Teams!</h3>Die im Norden Düsseldorfs gelegene Kaiserswerther Diakonie zählt zu den großen diakonischen Unternehmen in Deutschland und beschäftigt rund 3.000 Expertinnen und Experten im Gesundheits-, Bildungs- und Sozialbereich. Wir verbinden Tradition mit Moderne! Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, ein motiviertes Team, eine Menge Spaß und die Möglichkeit, die eigene Entwicklung durch Einsatz maßgeblich selbst zu beeinflussen. Im Umgang mit Menschen bauen wir auf Respekt, Vertrauen und Mut. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen gerne telefonisch unter der Telefonnummer +49 172 7580101 zur Verfügung! Kaiserswerther Diakonie - Soziale Dienste Zita Höschen Alte Landstraße 179 40489 Düsseldorf

Sozialarbeiter Teamleitung Stationäre Jugendhilfe (w/m/d)

Die Indunorm Hydraulik GmbH mit Firmensitz in Neukirchen-Vluyn am Niederrhein ist seit 50 Jahren Spezialist für Hochdruck-Verbindungstechnik und gilt als einer der führenden Systemanbieter für Hydraulikschlauch und -armaturen. Als Teil der Business Unit Hydraulics der Würth-Gruppe, die aktuell fünf europäische Gesellschaften umfasst, sind wir ein stark wachsendes, technisches Großhandelsunternehmen mit Herstellerkompetenz. Gemeinsam mit unseren Schwestergesellschaften möchten wir unseren Geschäftserfolg auch in Zukunft weiter international ausbauen. <ul> <li>Du betreust unsere Gesellschaften vollumfänglich rund um das Thema Arbeitssicherheit</li> <li>Du erstellst Sicherheitskonzepte, Betriebsanweisungen, Gefährdungsbeurteilungen und setzt diese um</li> <li>Du begehst unsere Filialen sowie unsere Zentrale und berätst die Kollegen vor Ort</li> <li>Du koordinierst den organisatorischen Brandschutz und schulst die Mitarbeitenden</li> <li>Du steuerst externe Dienstleister</li> <li>Du arbeitest eng mit der leitenden Fachkraft für Arbeitssicherheit zusammen</li> <li>Du untersuchst die Ursachen für Arbeitsunfälle und leitest daraus Maßnahmen ab</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 6 ASiG oder bist bereit die entsprechende Weiterbildung zu besuchen (Voraussetzung hierfür ist ein Techniker- oder Meisterabschluss)</li> <li>Du konntest bereits Erfahrung im Arbeitsschutz / Brandschutz sammeln</li> <li>Du hast bestensfalls die Qualifikation zum Brandschutzbeauftragten und / oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder ähnlichem </li> <li>Du bist deutschlandweit reisebereit (ca. 3 Tage im Monat). Hierfür wird dir eines unserer Poolfahrzeuge zur Verfügung gestellt</li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub: Wir wissen, wie wichtig Erholung ist</li> <li>Gehaltspaket: Freue dich neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auf weitere Prämienzahlungen und Zuschläge</li> <li>Würth kollektiv Berufsunfähigkeitsversicherung: leichter Zugang durch lediglich vier Gesundheitsfragen</li> <li>Würth Versicherungen: Umfassender Schutz für dich und deine Familie</li> <li>Würth Bike Leasing: Lease bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes für dich und deine Familie/Partner/Partnerin</li> <li>Deutschlandticket: Sichere dir deinen Zuschuss zum Deutschlandticket und bleibe mobil</li> <li>Wellpass EGYM: Nutze über 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten bundesweit</li> <li>UbiMaster: Kostenfreier Online-Nachhilfeunterricht für Kinder unserer Mitarbeitenden von der 5.–13. Klasse in allen Schulformen durch professionelle Nachhilfelehrer:innen</li> <li>meinEAP: Anonyme psychologische Beratung &amp; Coaching – kostenlose professionelle Unterstützung für Mitarbeitende und deren Angehörige bei beruflichen und privaten Herausforderungen</li> <li>Corporate Benefits: Exklusive Rabatte und Sonderangebote sowie exklusiver Zugang zum Würth E-Shop</li> </ul>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Das sind wir: Wir bauen Maschinen, die ans Limit gehen Klare Kante, kluge Köpfe – Wir sagen, was wir denken und tun, was wir sagen Wir bei Eickhoff sind da – unter Tage, über Tage, alle Tage ------------------------------------------------------ Wir bei Eickhoff erschaffen außergewöhnliche Technologie, die sich unter härtesten Bedingungen bewährt. Ob tief unter der Erde oder hoch in der Luft – als führendes Unternehmen der Energie- und Rohstoffgewinnung leisten unsere 1.300 Mitarbeiter einen wichtigen Beitrag zu einer gesicherten Grundversorgung von Millionen Menschen weltweit. Sie möchten mit hochinnovativen Technologien arbeiten – und das nicht nur vor Ort, sondern rund um den Globus? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ob bei der Inbetriebnahme oder der Wartung unserer Anlagen, Sie sind mittendrin, wenn es darauf ankommt – direkt bei unseren Kunden im Ausland. Zur Unterstützung des Serviceteams suchen wir kurzfristig in unbefristeter Vollzeitanstellung einen Servicetechniker (m/w/d) Elektrik. ------------------------------------------------------- Sie wollen: die Welt sehen komplexe Aufgaben lösen lernen, wachsen, mitgestalten <ul> <li>Demontage und Montage unserer Maschinen im Erstbetrieb und einzelner Baugruppen sowie Durchführung von Funktionstests</li> <li>Service- und Wartungsarbeiten inklusive Fehleranalyseund Störungsbehebung</li> <li>Kompetente Beratung unserer Kunden zu Serviceaufträgen</li> <li>Dokumentationvon diversen Einsätzen, Funktionstests und Fehleranalysen</li> <li>Unterweisung von Mitarbeitern und Kunden vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine Ausbildung zum Betriebselektriker/Mechatroniker (m/w/d) o.ä. sowie eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister abgeschlossen</li> <li>Sie bringen min. 3 Jahre Berufserfahrung aus dem Servicegeschäft mit</li> <li>Sie sind technikaffin, arbeiten lösungsorientiert und selbständig</li> <li>Sie haben eine hohe Affinität für komplexe Systeme, idealerweise im Bergbau</li> <li>Sie kommunizieren direkt mit Ihren verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie über sich hinauswachsen können– mit Aufgaben, die zählen und wirklich etwas bewegen!</li> <li>Ein eingespieltes Team, auf das Sie sich verlassen können</li> <li>Gute Arbeitsbedingungen im Herzen des Ruhrgebiets: <ul> <li>Leistungsgerechtes Entgelt mit Sonderzahlungen, Zeitkonten, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li> <li>Werksarzt, Betriebs-Kita, Kantine</li> <li>Bike-Leasing (ab dem 3. Beschäftigungsjahr), Mitarbeiterangebote </li> </ul> </li> <li>Ein individuelles Onboarding für einen guten Start im neuen Job</li> </ul>

Servicetechniker (m/w/d) Elektrik - Bergbautechnik

Teamleitung Stationäre Jugendhilfe (w/m/d)

Als Solution Seller des Kfz- und Nfz- Handwerks verstehen wir uns als Dienstleister, Ausrüster, Zuhörer, Problemlöser, Berater, Unterstützer. Durch Persönlichkeit und Nähe zu unseren Kunden, erfahren diese eine individuelle Betreuung, fachkundige Beratung und maßgeschneiderte Dienstleistungen wie Services aus einer Hand. Normfest vereint Innovation mit Tradition: Ein Arbeitsumfeld geprägt durch technologischen Fortschritt, Offenheit, Erfolgsorientierung und Persönlichkeit erwartet dich. Du suchst eine neue berufliche Herausforderung? Verkaufen und der Umgang mit Kunden liegt dir? Du möchtest Erfolge durch deinen Einsatz feiern? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres großartigen Vertriebsteams als Mitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für Verkaufsgebiete im Großraum Velbert <ul> <li>Du übernimmst den Auf- und Ausbau des Kundenstamms in den Bereichen Nfz und Kfz sowie in allen Potentialen darüber hinaus </li> <li>Du bist verantwortlich für die Gewinnung neuer und die Entwicklung bestehender Kunden</li> <li>Du unterstützt als Ansprechpartner in verschiedenen Verkaufsgebieten, übernimmst das Beziehungsmanagement zum Kunden und setzt Verkaufsstrategien um.</li> <li>Du führst Verkaufsaktionen durch und bekommst die Chance als Markenbotschafter aufzutreten</li> </ul> <ul> <li>Bringt erste Erfahrungen aus dem beratenden Verkauf mit</li> <li>Verfügt über Verkaufstalent, starke Kundenorientierung und betriebswirtschaftliches Verständnis</li> <li>Hat eine positive Ausstrahlung und eine starke Persönlichkeit</li> <li>Bringt Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit mit</li> <li>Zeigt eine starke Hands-on-Mentalität</li> <li>Hat im Idealfall eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen</li> </ul> Diese Position ist als Unterstützung und Springer für verschiedene Verkaufsgebiete gedacht. Du wirst also in den einzelnen Gebieten unterstützen und auch Urlaubs- und Krankheitsvertretungen übernehmen. Die Verkaufsgebiete sind im Großraum Velbert (ca. 100 km Umkreis), weshalb du eine entsprechende Reisebereitschaft mitbringen solltest und im besten Fall in der Mitte der Region wohnst. Nach unserer umfangreichen Neuverkäufer- und Produktschulung wirst du Normfest Ansprechpartner für sämtliche Kunden in den Verkaufsgebieten. Das hast du davon – Deine Benefits: <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Attraktives Festgehalt zzgl. erfolgsabhängigem Anteil</li> <li>Ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Wertschätzung und Anerkennung von Persönlichkeit und Leistung</li> <li>Flexibilität und Unterstützung in jeglicher Hinsicht</li> <li>Verantwortungs- und Entscheidungsspielraum in deinem Verkaufsgebiet</li> <li>Ein engagiertes und hilfsbereites Team</li> <li>Ein neutraler Firmenwagen – zur Privatnutzung (1 %-Regelung)</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote - z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zum E-Bike und Wellpass</li> </ul>

Vertriebsmitarbeiter/Springer (m/w/d) im Außendienst

<h5>Bank.Echt.Anders.</h5> <h3> TARGOBANK als Arbeitgeberin </h3> BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere IT - die TARGO Technology GmbH - suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns innovative Applikationen und Dienstleistungen entwickeln, um uns und unsere Kund*innen sicher nach vorn zu bringen. Sie genießen flache Hierarchien, können Ihre Ideen einbringen und die Zukunft des Kernbankensystems aktiv mitgestalten als Software Entwickler (m/w/d) im Bereich Data Warehouse in Vollzeit oder Teilzeit. <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich sowie gemeinsam mit Ihren internationalen Kollegen an herausfordernden IT-Projekten</li><li>Die Bandbreite der Aufgaben reicht von der Analyse der bestehende Softwaresysteme und Applikationen im Team, über die Entwicklung und dem Design neuer und innovativer Softwarelösungen bis hin zum Management von Projekten</li><li>Ihr Schwerpunkt liegt in der Bereitstellung von Daten für Businessanalysen sowie der Entwicklung von Pflege von MIS, Berichten und Reporting-Dashboard</li></ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul><li>Sie haben das Studium der praktischen / angewandten Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklung</li><li>Sie haben grundlegende Erfahrung im Umgang mit Data-Warehouse-Systemen und sind mit gängigen Design Konzepten vertraut</li><li>Begriffe wie Data-Vault, Data-Cube, Data-Universe und Star-Schema sind keine Fremdworte für Sie. Sicheren Umgang mit relationalen Datenbank-Managementsystemen (Oracle, Vertica, MS SQL) setzen wir voraus. Gute Kenntnisse in PL/SQL, und einem oder mehreren ETL- und BI-Tools (Stambia, Business Objects, Webfocus, SAS EG) runden Ihr Profil ab</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Projektmanagement mit oder haben Kenntnisse im Bereich künstliche Intelligenz oder der Programmierung mit Python</li><li>Sie bringen gute englische und wünschenswerter Weise auch gute deutsch und/oder französische Sprachkenntnisse mit</li><li>Ihr analytisches und strategisches Denken wird ergänzt durch eine systematische, methodische und leistungsorientierte Herangehensweise an die Aufgabenstellungen</li></ul> <ul><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich sowie gemeinsam mit Ihren internationalen Kollegen an herausfordernden IT-Projekten</li><li>Die Bandbreite der Aufgaben reicht von der Analyse der bestehende Softwaresysteme und Applikationen im Team, über die Entwicklung und dem Design neuer und innovativer Softwarelösungen bis hin zum Management von Projekten</li><li>Ihr Schwerpunkt liegt in der Bereitstellung von Daten für Businessanalysen sowie der Entwicklung von Pflege von MIS, Berichten und Reporting-Dashboard</li></ul> <ul><li>Sie haben das Studium der praktischen / angewandten Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklung</li><li>Sie haben grundlegende Erfahrung im Umgang mit Data-Warehouse-Systemen und sind mit gängigen Design Konzepten vertraut</li><li>Begriffe wie Data-Vault, Data-Cube, Data-Universe und Star-Schema sind keine Fremdworte für Sie. Sicheren Umgang mit relationalen Datenbank-Managementsystemen (Oracle, Vertica, MS SQL) setzen wir voraus. Gute Kenntnisse in PL/SQL, und einem oder mehreren ETL- und BI-Tools (Stambia, Business Objects, Webfocus, SAS EG) runden Ihr Profil ab</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Projektmanagement mit oder haben Kenntnisse im Bereich künstliche Intelligenz oder der Programmierung mit Python</li><li>Sie bringen gute englische und wünschenswerter Weise auch gute deutsch und/oder französische Sprachkenntnisse mit</li><li>Ihr analytisches und strategisches Denken wird ergänzt durch eine systematische, methodische und leistungsorientierte Herangehensweise an die Aufgabenstellungen</li></ul> <h3> Ihr Job? Echt.Anders. </h3> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>Eine intensive Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihren Job bei uns vorbereitet</li><li>Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell</li><li>Ein ansprechendes Gehalt, ergänzt um erfolgsabhängige Zusatzvergütungen</li><li>Ihre Altersvorsorge wird komplett von uns finanziert, so können Sie mit uns als Bank beruhigt in die Zukunft blicken</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden</li><li>Ein zentral gelegener Standort direkt am Duisburger Hauptbahnhof</li></ul> Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits <ul> <li>Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)</li> <li>Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.</li> <li>Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen</li> <li>Vergünstigte Ferienwohnungen</li> <li>Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof</li> </ul> <ul> <li>Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)</li> <li>Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte</li> <li>Kantine</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Bonusregelungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> <ul> <li>Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken</li> <li>Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen</li> <li>Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet</li> <li>Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote</li> <li>Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m</li> </ul> <ul> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat</li> <li>TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung</li> <li>Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden</li> <li>Teilnahme am World Cleanup Day</li> <li>Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt</li> <li>Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen</li> </ul> <ul> <li>Fach- und Führungskräfteentwicklung: Unterschiedliche gezielte Programme</li> <li>Interne Nachwuchsförderprogramme</li> <li>LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit</li> </ul> <h3> Sie haben noch Fragen? </h3> So erreichen Sie uns: Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei Ihnen. <h3> Sie wollen zu uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Data Warehouse Entwickler (w/m/d)

In Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet ab sofort als Payment Expert (all genders) bei der Consors Finanz. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos – deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir – das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World's Best Bank for Sustainable Finance 2022“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich <ul> <li>Du überwachst interne Richtlinien und Arbeitsanweisungen auf Group (Zentrale) und Territory (Niederlassung) Ebene.</li> <li>Du übernimmst den Aufbau, die Pflege sowie die Weiterentwicklung Consors Finanz eigener Richtlinien und Arbeitsanweisungen, widerspruchsfrei im Einklang mit Anforderungen aus der Zentrale und/oder der Niederlassung.</li> <li>Du pflegst und entwickelst das Payment Incident Governance Framework weiter.</li> <li>Du initiierst und führst Projekte mit Bezug zu internen Governancevorgaben durch.</li> <li>Du stellst die Umsetzung aller internen Governacevorgaben sicher.</li> <li>Du analysierst und bewertest existierende Zahlungsverkehrprozesse im Hinblick auf die Beachtung und Erfüllung interner Governancevorgaben.</li> <li>Du bist für die kontinuierliche Prozessüberwachung und -verbesserung zur Gewährleistung der Effizienz und Produktivität im Zahlungsverkehr verantwortlich.</li> <li>Du pflegst aktiv den engen und kontinuierlichen Kontakt zu dem/der Chief Innovation Officer und Produktmanagement sowie zu den Richtlinienverantwortlichen in der Zentrale und der Niederlassung. </li> <li>Du stellst die Übernahme interner Governancevorgaben in die Entwicklung und Weiterentwicklung von Consors Finanz Produkten (Bank &amp; Versicherungen) sicher. </li> </ul> Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesens</li> <li>Erfahrungen im Bereich Finance Management</li> <li>Kenntnisse im internationalen [AZV] und nationalen [IZV] Zahlungsverkehr</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen, Erstellung von Richtlinien</li> <li>Flexibilität und Kommunikationsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit sowie soziale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermöge</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse zwingend erforderlich</li> <li>Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office</li> </ul> Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten – mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du hier. Benefits: Das bieten wir dir <ul> <li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li> <li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li> <li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li> <li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li> <li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li> <li>30+ Urlaubstage </li> </ul> Dein Kontakt bei uns ist Alessandra Gräfin von Schlieffen – gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a>. Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank – unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen – das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte – mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Payment Expert (all genders)

Wenco ist der führende Servicedienstleister des Lebensmitteleinzelhandels, wenn es um die Belieferung mit Nonfood-Sortimenten geht. Neben der Entwicklung, Herstellung und des Vertriebs von Haarmoden, Haushalts-, Kurz-, Schreib- und Spielwaren vertrauen uns viele Bundesligavereine, wie der FC Bayern München, Borussia Dortmund und Markenhersteller (Lego, Victorinox, Faber Castell oder Henkel) ihre Sortimente an, die wir verantwortungsbewusst auf den Flächen unserer Partner betreuen. Wir verstehen uns als lösungsorientierter Partner des Handels, der - einem klaren Wertebild folgend - seit über 50 Jahren bundesweit eigenverantwortlich, über 10.000 Supermärkte tagtäglich in ihrem Wirken unterstützt. Möchtest Du Teil unseres dynamischen, wachsenden Teams werden? Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für den Standort Essen: Produktmanager Bereich Non-Food (LEH) (m/w/d) <ul> <li>Betreuung &amp; Gestaltung von Sortimenten über den gesamten Produktlebenszyklus</li> <li>Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der verantworteten Sortimente, inkl. Produktauswahl und Preisgestaltung</li> <li>Entwicklung und Überarbeitung von Sortimentsplatzierungen unter Berücksichtigung der Produktneuheiten, Kundenanforderungen und Markttrends sowie Begleitung der Umsetzung</li> <li>Kommunikation und Management der Anforderungen als Hauptansprechpartner des Kunden</li> <li>Marktbeobachtungen und Storechecks zur trend- und zielgruppengerechten (Weiter-) Entwicklung der Produkte</li> <li>Nationale und internationale Messebesuche</li> <li>Auswahl, Entwicklung und Betreuung bestehender und neuer Lieferanten aus Europa</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Produktmanagement Fernost, Supply Chain Management und Qualitätssicherung.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein entsprechendes Studium</li> <li>Mind. 3-4 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement/Einkauf</li> <li>Erfahrungen im Handelsunternehmen von Vorteil</li> <li>Selbstständige, strukturierte sowie zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li> <li>Eigeninitiative und Empathie</li> <li>Teamplayer</li> <li>Hands-on Mentalität</li> <li>hohe Kundenorientierung</li> <li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und vorausschauendes Denken</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365; insbesondere Excel und Teams</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>familiäres Arbeitsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, Open-Door-Mentalität und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>„Duz“-Kultur</li> <li>systematisches Onboarding und intensive Einarbeitung</li> <li>individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte wie Corporate Benefits und Job Rad, regelmäßige Team- und Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr</li> </ul>

Produktmanager Bereich Non-Food (LEH) (m/w/d)

SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit fast 1.500 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 25 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management. Seit 150 Jahren, international, landesweit und lokal. Zu uns gehören sowohl internationale Gesellschaften als auch lokale Spezialisten. Wir sind ein Großunternehmen und gleichzeitig Mittelständler. Das ist uns wichtig. Denn sowohl Generalisten als auch Spezialisten gibt es viele, doch wir sind beides gleichzeitig. Dadurch können wir tun, was wir tun. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns. Zur Leitung unseres bundesweit verteilten Teams aus dem Bereich Finanz- und Rechnungswesen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als: Teamleiter (w/m/d) Shared Service - Finanz- und Rechnungswesen <ul> <li>Teamführung &amp; Zusammenarbeit: Fachliche und disziplinarische Leitung eines standortübergreifenden, remote arbeitenden Teams (10–15 Mitarbeitende) inkl. Aufbau einer digitalen Teamkultur, regelmäßiger virtueller Abstimmungen sowie notwendiger Reisetätigkeiten.</li> <li>Finanz- &amp; Rechnungswesen: Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Abwicklung aller relevanten Buchhaltungsprozesse (Kreditoren, Debitoren, Haupt- und Anlagenbuchhaltung) sowie Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB.</li> <li>Steuern &amp; Meldungen: Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erstellung und fristgerechten Abgabe von USt-Voranmeldungen, Intrastat- und ZM-Meldungen.</li> <li>Prozessoptimierung &amp; Digitalisierung: Koordination, Standardisierung und Weiterentwicklung der Shared-Service-Prozesse mit Fokus auf Automatisierung und digitale Transformation.</li> <li>Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Finance Business Partnern der Gesellschaften sowie externen Partnern (z. B. Wirtschaftsprüfer).</li> <li>Qualität &amp; Reporting: Monitoring relevanter KPIs, Einhaltung gesetzlicher sowie interner Richtlinien und Standards sowie Sicherstellung der Servicequalität (SLAs).</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ versierte praktische Erfahrung mit Ausbildung zum Steuerfachangestellten und/oder Abschluss zum Bilanzbuchhalter.</li> <li>Erfahrung in der Führung virtueller oder hybrider Teams und Vertrautheit mit digitalen Kollaborationstools (z. B. Microsoft Teams, SharePoint).</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Shared Service Center Umfeld, sowie sehr gute Kenntnisse der nationalen Rechnungslegungsstandards (HGB).</li> <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Microsoft AX Dynamics, SAP FI/CO, Oracle o. ä.), BI-Systemen sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Ausgeprägte Empathie- und Sozialkompetenz in einem dezentralen, überwiegend remote organisierten Umfeld gepaart mit einer gelebten IT-Affinität</li> <li>Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Organisationstalent, Selbstdisziplin und Flexibilität.</li> <li>Kommunikationsstärke, Motivationsfähigkeit auf Distanz sowie Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit runden Ihr Profil ab. </li> </ul> Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können. <ul> <li>Solides wirtschaftliches Umfeld bei einer mittelständischen Unternehmensgruppe in Familienhand – eine der ersten Adressen der Branche!</li> <li>Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen, remote-basierten Arbeitsumfeld</li> <li>Ein motiviertes und sehr kollegiales Team, das auch auf Distanz eng zusammenhält</li> <li>Begleitung während der Einarbeitungsphase</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li> <li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li> <li>Arbeit in einem modernen Umfeld mit langfristiger Perspektive</li> <li>Mitarbeiter-Benefits, z.B. Rabatte durch Unternehmenskooperationen, Bike-Leasing</li> <li>Attraktive konditionelle Rahmenbedingungen mit übertariflichen Leistungen und Sonderzahlungen</li> <li>Gute betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten </li> </ul>

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