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Die Bildungszentren des Baugewerbes e. V. (BZB) sind ein multifunktionales Unternehmen für die Aus- und Weiterbildung in der Bauwirtschaft. In unseren Bildungszentren in Krefeld, Düsseldorf und Wesel sind zur Zeit rund 82 Mitarbeiter beschäftigt. Zu besetzen ist eine befristete Stelle für 2 Jahre in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche Stellen-Nr. 5100-002 Ausbilder (m/w) für den Bereich Tiefbau mit Schwerpunkt Straßenbau für die überbetriebliche Unterweisung von Lehrlingen des 1. bis 3. Lehrjahres Die Aufgabe als Ausbilder umfasst: die verantwortliche Umsetzung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisungen für Lehrlinge des 1., 2. und 3. Lehrjahres im Bereich Tiefbau Ihr Profil: Ausbildungsabschluss in einer 3-jährigen Ausbildung im Bereich Tiefbau Meister (HWK) im Tiefbaubereich oder staatl. geprüfter Techniker Tiefbau mit Ausbildereignung oder Polier im Tiefbau mit Ausbildereignung mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung von Tiefbauarbeiten vertiefte praktische Kenntnisse in den Bereichen Straßen- und Wegebau, Vermessungsarbeiten, Rohrleitungs- und Leitungsbau, Verbau und dem Erstellen von Baugruben ausgeprägtes Bewusstsein für Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz wünschenswert sind Erfahrungen in der Ausbildung bzw. Anleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in dem Tätigkeitsfeld wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in der Maschinenbedienung von Erdbewegungsmaschinen wie Bagger, Radlader etc. hohe Motivation und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft Belastbarkeit und echtes Interesse am Umgang mit den „heutigen“ Jugendlichen eine pädagogische Weiterbildung im Bereich der Aus- und Weiterbildung von Vorteil Bereitschaft zur Weiterbildung in pädagogischer und fachlicher Sicht Haupteinsatzort: BZB Krefeld (in Vertretungsfällen bzw. zur Unterstützung auch an den anderen 2 Standorten in Wesel und Düsseldorf oder temporären Betriebsstätten). Einsatzbeginn / Vertragslaufzeit: ab sofort / 2 Jahre Vergütung: nach Vereinbarung, mtl. steuerfreier Sachbezug i. H. von 40€ nach der Probezeit, 2 Tage Sonderurlaub, Unfallversicherung, Sterbegeld Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Stellennummer per E-Mail an <a href="mailto:personal@bzb.de" target="_blank">personal@bzb.de</a> Ansprechpartner: Geschäftsbereich Personal

Ausbilder (m/w) für den Bereich Tiefbau mit Schwerpunkt Straßenbau für die überbetriebliche Unterweisung von Lehrlingen des 1. bis 3. Lehrjahres

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Du begeisterst dich für moderne Küchenplanung? Dann werde Küchenverkäufer:in im OBI Küchenstudio. Mit unserem modernen 3D-Planungstool visualisierst du die individuellen Kundenwünsche und verhilfst deinen Kund:innen zu ihrer Traumküche.Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind jederzeit herzlich willkommen!<ul><li>Visualisierung von Kundenwünschen mit unseren modernen 3D-Planungstools</li><li>Begleitung von Kund:innen von der Bedarfsanalyse, über die Angebotserstellung bis hin zur Koordination von Lieferung und Montage der Küchen-Projekte</li><li>Auftragsnachbearbeitung, Rechnungskontrolle und andere Bürotätigkeiten</li><li>Beratung bis zur finalen Umsetzung der Küchenträume sowie Vermittlung kompetenter Heimwerker:innen</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung (Schreiner / Tischler, technischer Zeichner, Monteur oder ähnliches)</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Küche</li><li>Gespür für aktuelle Küchen-Trends sowie Kreativität bei der Umsetzung von Küchenwünschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit modernen Präsentations- und Planungstools sowie den gängigen Microsoft Office Anwendungen</li></ul><ul><li>Attraktive Bezahlung&nbsp;- Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzlich erhälst du eine attraktive Provision für erfolgreich geplante&nbsp;Küchen</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;- Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich</li><li>Für dein Zuhause&nbsp;- 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI</li><li>Teamwork zahlt sich aus&nbsp;- Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft</li><li>Deine Entwicklung&nbsp;- Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy</li><li>Nachhaltig unterwegs&nbsp;- Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike</li><li>Gut vernetzt&nbsp;- Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung</li><li>Sabbatical&nbsp;- Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen</li><li>Das darf nicht fehlen&nbsp;- Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Wir freuen uns sehr auf deine <a href="https://jobs.obi.de/offer/verkaufer-kuche-planer-schwerpunkt-/cfb8e3e7-422f-4186-9d78-59a216e6651f" target="_blank">Online-Bewerbung</a> in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

Küchenfachberater (m/w/d)

Verkäufer als Küchenplaner (m/w/d)

SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit fast 1.500 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 25 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management. Seit über 140 Jahren, international, landesweit und lokal. Zu uns gehören sowohl internationale Gesellschaften als auch lokale Spezialisten. Wir sind ein Großunternehmen und gleichzeitig Mittelständler. Das ist uns wichtig. Denn sowohl Generalisten als auch Spezialisten gibt es viele, doch wir sind beides gleichzeitig. Dadurch können wir tun, was wir tun. Alle unsere Aktivitäten folgen einer klaren Ausrichtung: Im Mittelpunkt steht die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Belange und Wünsche unserer Kunden und die Nachhaltigkeit unseres gemeinschaftlichen Handelns. Für die Zentralverwaltung der SPAETER-Gruppe am charmanten Innenhafen in Duisburg suchen wir zum Ausbildungsstart am 01.08.2026 neue Auszubildende (w/m/d) für den Bereich Groß- und Außenhandelsmanagement. <ul> <li>Du kaufst Waren und Dienstleistungen bei Herstellern ein und verkaufst diese an Handels-, Handwerks- und Industrieunternehmen.</li> <li>Du führst mit unseren Kunden Verkaufsgespräche und bearbeitest deren Anfragen, dafür kalkulierst du Preise und erstellst Angebote.</li> <li>Du holst Angebote ein, vergleichst die Angebotskonditionen und führst Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten.</li> <li>Du organisierst die termingerechte Lieferung der Ware an den richtigen Ort.</li> <li>Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Rechnungs- und Zahlungsverkehrs. </li> </ul> <ul> <li>Dein schulischer Abschluss ist die Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein guter mittlerer Schulabschluss.</li> <li>Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig.</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen, dabei gehst du aufgeschlossen und freundlich auf andere zu.</li> <li>Du kannst deine Anliegen mündlich und schriftlich gut formulieren.</li> <li>Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen. Dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick. </li> </ul> 360° Ausbildung Wir garantieren Dir eine breite und allumfassende Ausbildung mit spannenden verantwortungsvollen Tätigkeiten, und das Tag für Tag. Mitarbeiter-Benefits Jeder Standort bietet Dir individuelle Vorteile - von Mitarbeiter Bonus-Programmen bis hin zu exklusiven Team-Events. Weiterbildung Wir investieren laufend in Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitiere von Sprachkursen oder melde dich für Fortbildungen an. Familienunternehmen Wir sind ein Unternehmen, das bereits in der fünften Generation geführt wird. Wir legen Wert auf langfristige Beziehungen und eine familiäre Atmosphäre. Die wichtigsten Benefits im Überblick <ul> <li>Flexible Arbeitszeit</li> <li>Arbeitszeit: 38.5 Std. / Woche</li> <li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li> <li>Bereichsübergreifende Projektarbeit</li> <li>Ordentliche Prüfungsvorbereitungskurse</li> <li>Mobiles arbeiten und kostenfreie Parkplätze</li> <li>Ein vollausgestatteter Arbeitsplatz sowie ein eigenes Notebook</li> <li>Zuschuss ÖPNV</li> <li>Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ausbildungsvergütung 1.AJ: 1.231,00€ / 2. AJ: 1.311,00€ / 3.AJ: 1.384,00€ </li> </ul>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) - 2026

Willkommen bei Grünkonzept! Wir sind ein modern geführtes GaLabauunternehmen, das sich auf nachhaltiges Bauen von Gärten und Außenanlagen im urbanen Bereich durch gründlich geplante und organisierte Arbeitsprozesse spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, qualifizierte Kollegen zu gewinnen, die unsere Leidenschaft für strukturierte Vorgehensweise, gemeinsamen Erfolg und nicht zuletzt tolle Anlagen teilen. Bei Grünkonzept legen wir auch großen Wert auf umweltbewusstes Bauen und Nachhaltigkeit. Unsere GaLabauprojekte zeichnen sich durch zeitgemäße Lösungen aus, die sowohl die Bedürfnisse unserer Kunden erfüllen als auch die Umwelt schonen. Wir verwenden hochwertige Materialien und modernste Verfahrensweisen, um Gärten und Freiräume zu schaffen, die den Ansprüchen unserer Kunden entsprechen, gestalterisch, ökologisch, technisch und finanziell. ‍Unser Team besteht aus engagierten und talentierten Fachleuten, die stolz darauf sind, Teil eines Unternehmens zu sein, das einen positiven Einfluss auf die Umwelt hat. Wir bieten ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das individuelles Wachstum und berufliche Weiterentwicklung fördert. Wenn Sie leidenschaftlich gerne gelungene Gärten und Außenanlagen bauen und unsere Vision teilen, möchten wir Sie gerne in unserem Team willkommen heißen. Bei Grünkonzept bieten wir nicht nur spannende Projekte quer durch den GaLabau, sondern auch eine wettbewerbsfähige Vergütung, Sozialleistungen und geregelte Arbeitszeiten. Wir glauben daran, dass jeder Mitarbeiter eine wichtige Rolle in unserem Unternehmen spielt und dass gemeinsames Engagement und Teamarbeit der Schlüssel zum Erfolg sind. Wenn Sie nach einer neuen Herausforderung suchen und Teil eines zukunftsorientierten GaLabauunternehmens sein möchten, dann bewerben Sie sich noch heute bei Grünkonzept. Schließen Sie sich unserem Team an und helfen uns, eine nachhaltigere Zukunft zu bauen! Als Bauleiter sind Sie für die Abwicklung unserer Bauvorhaben zuständig. Hierzu übernehmen Sie die von unserer Planung und Kalkulation vorbereiteten Aufträge. Sie organisieren den Bauablauf, kommunizieren mit Kunden, Lieferanten sowie Nachunternehmern und natürlich ganz eng mit den Kollegen auf der Baustelle. Die Planung und Arbeitsvorbereitung führen Sie kompetent unter Zuhilfenahme unserer integrierten CAD und Branchenprogramme fort und stellen sicher, daß die vereinbarten Termine und Ausführungsqualitäten eingehalten werden. Sie steuern die benötigten Ressourcen und stimmen sich mit den Kollegen im Büro und auf der Baustelle ab. Baubegleitend rechnen Sie die Aufträge i.d.R. nach Plan ab. Durch Ihren Einsatz wird der Erfolg eines Auftrags ganz wesentlich gesteuert, technisch, gestalterisch und wirtschaftlich. Um Ihre zukünftige Aufgabe erfolgreich in Angriff zu nehmen, zählen Sie folgende Punkte zu Ihren Stärken: <ul> <li>Sie haben ein Fachstudium (Landschaftsbau, Landschaftsarchitektur) erfolgreich absolviert, idealerweise mit vorangegangener Lehre</li> <li>Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung bei der Umsetzung von GaLabauprojekten</li> <li>Fortgeschrittene CAD Kenntnisse, z.B. Vektorworks</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Brachensoftware und Officeprogrammen</li> <li>Kaufmännisches Geschick</li> <li>Sie übernehmen gerne Verantwortung, arbeiten gerne im Team und können Inhalte gut vermitteln</li> </ul> Arbeit sollte Spaß machen! Darum sind wir bestrebt, ein vernünftiges Packet zu schnüren, daß Ihnen den Einstieg erleichtert und eine Perspektive für Ihre individuelle Entwicklung bietet: <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive</li> <li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sympathische Kollegen</li> <li>Eigener Verantwortungsbereich</li> <li>Mitglied des Führungsteams</li> <li>Professionelles Umfeld – moderne Technik und Ausstattung</li> <li>Dienstwagen</li> <li>Leasing Bike</li> <li>Konkurrenzfähige Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>und nicht zuletzt: spannende Projekte quer durch den GaLabau mit Kunden im öffentlichen, gewerblichen und privaten Bereich</li> </ul>

Bauleiter Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.<h3>Ihr Profil</h3><h4>Abschluss / Vorbildung</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege</li></ul><h4>Besondere Qualifikationen</h4><ul><li>Weiterbildung zur Praxisanleitung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Pflegepädagogik</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><h4>Verantwortlichkeiten</h4><ul><li>Durchführen von Praxisanleitungen mit entsprechender Vor- und Nachbereitung</li><li>Anleitung und Bewertung der Auszubildenden zur individuellen Weiterentwicklung</li><li>Durchführung von Beurteilungs- sowie Feedbackgesprächen zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität</li><li>Durchführung der psychiatrischen Pflege im 3-Schicht-System</li><li>Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf Basis der Pflegekonzepte unserer Psychiatrie</li><li>Effektive und patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li><li>Administrative Tätigkeiten</li><li>Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Repräsentation des VKKD auf Ausbildungs- sowie Schul- und Berufsmessen</li></ul><h4>Fähigkeiten</h4><ul><li>Gute kommunikative und pädagogische Fähigkeiten zur Ausbildung und Führung unserer Auszubildenden</li><li>Ausgeprägtes Selbst- und Rollenverständnis von psychiatrischer Pflege</li><li>Engagement und Einsatzbereitschaft zur Umsetzung und Optimierung des Weiter- Ausbildungskonzepts in der Praxis</li><li>Breite Fachkenntnis und langjährige Erfahrung in der psychiatrischen Pflege</li><li>Selbstständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Eigeninitiative</li><li>Interdisziplinäres Denken und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem</li><li>Motivation und Leistungsbereitschaft</li><li>Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung</li><li>Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"</li><li>Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche</li><li>Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung</li><li>Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits</li><li>Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining</li><li>Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen</li></ul><h3>WIR BEGRÜSSEN VIELFALT</h3>Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Gesundheits- & Krankenpflegerin für Praxisanleitung (M/W/D)

TITANIA Fabrik GmbH ist ein innovatives mittelständisches Familienunternehmen. An unserem Standort in Wülfrath bei Wuppertal produzieren wir seit über 70 Jahren „Beauty Care from Head to Feet“ für unsere weltweite Kundschaft in mehr als 120 Ländern. TITANIA FOR A BEAUTIFUL LIFE. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Verfahrensmechaniker/in Kunststofftechnik oder Kunststoffformgeber/in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Spritzguss <ul> <li>Umbau und Umrüsten der Spritzgussmaschinen</li> <li>Mustern von Neuwerkzeugen</li> <li>Verantwortung/ Überwachung der Produktqualität</li> <li>Dokumentation der Produktionskennzahlen</li> <li>Wartung und Instandhaltung der Anlagen</li> <li>Betreuung von Servicetechnikern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kunststoffformgeber/in oder Verfahrensmechaniker/in Kunststofftechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li> <li>2-5 Jahre Berufserfahrung in der Kunststoffindustrie</li> </ul> <ul> <li>Sorgfältige Einarbeitung</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kurze und schnelle Entscheidungswege</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>13. Gehalt</li> <li>Kostenloses Wasser &amp; Obst am Arbeitsplatz</li> <li>Bike-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits</li> </ul>

Verfahrensmechaniker Kunststofftechnik / Kunststoffformgeber – Spritzguss (m/w/d)

Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. Wir haben den Drive für kontinuierliche Entwicklung! Deshalb haben wir uns als Raben seit über 90 Jahren kontinuierlich weiterentwickelt und können mittlerweile auf über 160 Standorte in 16 Ländern blicken. Wir bilden ein eingespieltes Team, das aus den besten Experten auf vielen Gebieten besteht. Alle Mitarbeiter sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer auf nationalen und europäischen Routen. Wir sind People with Drive! Als Teamleiter:in bist Du mitten im Speditions-Geschehen und trägst mit einer reibungslosen Organisation der Zustellungen und Abholungen im Charterverkehr durch Dein Team aktiv zum Erfolg bei. Du bist bereit für die nächste Herausforderung? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams! Teamleitung Disposition Charterverkehre (m/w/d) Arbeitsort: Gütersloh | Ref. Nr. TLCH/GT/2025 <ul> <li>Du übernimmst die fachliche Leitung der Charterdisposition, dazu zählt u.a. die Steuerung des Arbeitsablaufs sowie die Koordination von Urlaubsplanungen</li> <li>Du unterstützt Dein Team in der Planung und Disposition des Charterverkehrs</li> <li>Du kontrollierst und steuerst Transportunternehmer/Fahrer</li> <li>Auch in der Rollkartenerstellung/Abfertigung unterstützt Du bei Bedarf</li> <li>In Kommunikation mit dem Lagerpersonal organisierst Du die Beladung von Wechselbrücken/Aufliegern</li> <li>Du organisierst Sonderfahrten und übernimmst deren Preisabsprache</li> </ul> <ul> <li>Du kannst eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation vorweisen</li> <li>Idealerweise bringst Du fundierte Erfahrung in der (Charterverkehrs-)Disposition einer Sammelgutspedition mit, Erfahrung im speditionellen Umfeld wird vorausgesetzt</li> <li>Du solltest bereits erste Führungserfahrung gesammelt haben um ein Gespür für die Motivation und Entwicklung eines Teams mitzubringen</li> <li>Dein Team kann sich auf Dich verlassen – Du bist zuverlässig, zeigst Einsatzbereitschaft und behältst stets einen kühlen Kopf</li> <li>Das tägliche Arbeiten mit Kennzahlen ist für Dich selbstverständlich, daher bringst Du ein gutes Kosten- und Zahlenverständnis mit</li> <li>Gute Englischkenntnisse und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Uns: Ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit allen Vorteilen eines Familienbetriebs und eine feste Größe in der Speditionswelt. Ein tolles, aufgeschlossenes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst! Unsere Erfolge feiern wir auf regelmäßigen Firmenfesten. In der gesamten Raben Group sind wir per Du</li> <li>Raben DNA: Wir lieben Herausforderungen! Gemeinsam bringen wir Raben weiter voran und schaffen eine dynamische und spannende Arbeitsumgebung, die Langeweile ausschließt</li> <li>Dein Standort: In der Niederlassung Gütersloh freuen sich über 100 Raben-Mitarbeitende auf Deine Unterstützung.​​</li> <li>Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date</li> <li>Deine Entwicklung: Weiterbildung und Trainingsangebote durch unseren Schulungskatalog und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Wir sind offen für Deine Ideen</li> <li>Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur (z.B. über Corporate Benefits)</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Dienstrad, frisches Obst, jährliche Raben Sport Challenge, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen für Deine Sicherheit</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team</li> <li>Mobilität: Kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage und ÖPNV Anbindung</li> </ul>

Teamleitung Disposition Charterverkehre (m/w/d)

Die Gigaset Technologies GmbH ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich der Kommunikationstechnologie und gehört seit April 2024 zum globalen Elektronikkonzern VTech Holdings Limited. Als langjähriger Marktführer bei Schnurlostelefonen richtet sich Gigaset auf Design, Entwicklung, Produktion und Distribution von Qualitätsprodukten für die ganzheitliche Kommunikation zu Hause sowie im Business Umfeld aus. <ul> <li>Erstellung von Prüfkonzepten und Programmen zum Testen von elektronischen Flachbaugruppen und Geräten</li> <li>Erstellen von Verdrahtungsbaugruppen, Tester-Aufbauten und Serienadaptern</li> <li>Planung und Durchführung von Erweiterungs- und Rationalisierungsprojekten</li> <li>Mitarbeit in Innovations-Teams zur Festlegung von Hardware- und Softwaretestkonzepten</li> <li>Erstellung von Verdrahtungsunterlagen für Prüfequipment</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichsweise abgeschlossene technische Ausbildung mit Berufserfahrung</li> <li>Sehr gutes Verständnis für elektronische Schaltungen erforderlich</li> <li>Erfahrung mit National Instruments Teststand wünschenswert</li> <li>Erfahrung mit Hochfrequenztechnik wünschenswert</li> <li>Kreativität und Problemlösungsbereitschaft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in einem Unternehmen, das jeden Tag besser wird. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und kreativem Gestaltungsspielraum. Faire, tarifliche Beschäftigungsbedingungen und ein hochmotiviertes, kollegiales Team, das mit Freude arbeitet.

Prüftechnikingenieur (m/w/d)

Mit dem ZenDiS stärken wir die Digitale Souveränität der Öffentlichen Verwaltung in Deutschland und begleiten sie auf ihrem Weg in die technologische Selbstbestimmung. Dafür setzen wir aktuell vor allem auf Open-Source-Software. Mittlerweile arbeiten mehr als 30 Menschen mit Begeisterung an dieser Idee und wir wachsen stetig weiter. In unseren 4 Abteilungen rund um die Open Source Produkte, die Plattform openCode, die Unternehmensstrategie und die internen Dienste wie HR, bündelt sich Fachwissen vieler Expert:innen. Vertreten durch das Bundesministerium des Innern und für Heimat (BMI) übernimmt der Bund derzeit die Rolle des alleinigen Gesellschafters des ZenDiS – wir sind zu 100 Prozent im Besitz der öffentlichen Hand. (Major) Incident Manager:in Open Source Produkte (w/m/d) <ul> <li> Arbeitsbeginn: ab sofort </li> <li> Umfang: Vollzeit mit Möglichkeit zur Teilzeitarbeit nach individueller Vereinbarung </li> <li> Dauer: unbefristet </li> <li> Ort: Bochum, Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Basisgehalt: 58.050 Euro brutto (Vollzeit), Zuschlag zum Grundgehalt je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich </li> </ul> Du behältst auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf und sorgst dafür, dass Störungen schnell und strukturiert gelöst werden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine:n (Major) Incident Manager:in, der oder die mit technischem Verständnis und Kommunikationsstärke unsere Servicequalität sichert. <ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für (Major) Incidents und leitest im Eskalationsfall die notwendigen Maßnahmen ein, um kritische Störungen schnell einzugrenzen und zu beheben.</li> <li>Du koordinierst im Störungsfall die gesamte Kommunikation – mit internen Ansprechpersonen, dem Kundensupport, externen Dienstleistern und Herstellern. Dabei übernimmst du die Übersetzungsarbeit zwischen technischen und nicht-technischen Bereichen.</li> <li>Du stellst eine professionelle Reaktion in Eskalationssituationen sicher und übernimmst die Lösungssuche über alle beteiligten Teams hinweg.</li> <li>Du entwickelst unser Incident Monitoring weiter und behältst bei allen eingehenden Meldungen stets den Überblick.</li> <li>Du analysierst Incidents systematisch, erstellst aussagekräftige Reviews und Root-Cause-Analysen und leitest konkrete Maßnahmen zur Fehlervermeidung und Prozessoptimierung ab.</li> <li>Du sorgst für Transparenz durch die Durchführung von Post-Mortem Workshops und Retrospektiven.</li> <li>Du arbeitest mit dem Produktteam zusammen und gibst fundierte Einschätzungen zu neuen Feature Requests und deren Auswirkungen auf den laufenden Betrieb.</li> <li>Du übernimmst regelmäßig Bereitschaftsdienste zur Abdeckung der Servicezeiten im Major Incidents Management.</li> <li>Du übernimmst flexibel Aufgaben auch außerhalb deines Fachgebiets, die im Rahmen des ZenDiS-Aufbaus erforderlich sind</li> </ul> <ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Incident- und Problemmanagement im IT- und Softwareumfeld </li> <li> Berufserfahrung im Projektmanagement, besonders in der Koordination aller Beteiligten bei Störungen und Eskalationen </li> <li> Fähigkeit komplexe technische Sachverhalte sowohl mit Spezialist:innen als auch mit nicht-technischen Ansprechpartner:innen verständlich zu kommunizieren </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Release Management und Feature Requests Priorisierung </li> <li> Sicherer Umgang mit Ticketsystemen </li> <li> Eine ITIL Zertifizierung ist ein Plus </li> <li> Souveränes Auftreten und klare Kommunikation in stressigen Situationen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2) </li> </ul> Was schätzen wir an dir als Teil unseres ZenDiS-Teams? Du bist bereit, dich in neue Themenfelder und Aufgaben einzuarbeiten. Du bist in der Lage, erfolgreich und konstruktiv mit anderen zusammenzuarbeiten (z. B. deinem Team, den Stakeholdern). Du bist in der Lage, andere und dich zu motivieren. <ul> <li>Arbeiten in unserem schönen Büro in Bochum mit der Möglichkeit nach Absprache aus dem Home Office zu arbeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur gelungenen Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf</li> <li>Bei entferntem Wohn-/Arbeitsort: festes Mobilitäts- bzw. Übernachtungsbudget</li> <li>Fortbildungsbudget für erfahrungs- und kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Supervision für die Teamentwicklung</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Übernahme des Deutschlandtickets</li> <li>30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei</li> </ul> Wir sind ein Start-up im Aufbau mit Gestaltungsspielräumen – auch bei der Ausgestaltung der Benefits!

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